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Code de l'éducation, art. R914-19-3
Code de l'éducation
I.-Les concours d'accès au certificat d'aptitude au professorat des écoles correspondant aux seconds concours internes de recrutement de l'enseignement public du premier degré sont organisés pour les maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat qui justifient de la durée de service exigée des candidats des concours correspondants de l'enseignement public, dont une année au minimum de service dans un ou plusieurs établissements sous contrat. Cette année de service doit avoir été accomplie pendant tout ou partie de la période comprise entre le 1er septembre de l'une des six dernières années scolaires et la date de publication des résultats d'admissibilité. Pour l'appréciation de la durée de service exigée pour faire acte de candidature, sont pris en compte les services publics et les services d'enseignement et de documentation effectués dans les établissements d'enseignement privés sous contrat dans les mêmes conditions que pour les concours correspondants de l'enseignement public. Les autres conditions de candidature sont les mêmes que celles qui sont requises des candidats aux concours correspondants de l'enseignement public. Le jury établit la liste des candidats admis et la liste complémentaire selon les mêmes modalités que pour les concours correspondants de l'enseignement public. II.-Les candidats admis qui remplissent les conditions mentionnées au I du présent article bénéficient d'un contrat ou d'un agrément provisoire et accomplissent un stage dans les mêmes conditions et selon les mêmes modalités que celles fixées au II de l'article R. 914-19-2 . III.-A l'issue du stage, les candidats admis qui justifient des conditions exigées pour la titularisation des lauréats des concours correspondants de l'enseignement public se voient délivrer un contrat ou un agrément définitif dans les mêmes conditions que celles fixées au III de l'article R. 914-19-2. La délivrance du contrat ou de l'agrément définitif confère le certificat d'aptitude au professorat des écoles. Les candidats admis qui, à l'issue du stage, ne sont pas déclarés aptes peuvent être autorisés, dans les mêmes conditions que celles fixées au III de l'article R. 914-19-2, à accomplir une seconde année de stage. Ceux qui ne sont pas autorisés à renouveler le stage ou qui, à l'issue de la seconde année de stage, ne remplissent pas les conditions exigées pour la délivrance du contrat ou de l'agrément définitif perdent le bénéfice de l'admission au concours. Lorsqu'ils avaient la qualité de maître contractuel ou agréé, ils sont replacés dans leur échelle de rémunération antérieure. L'année de renouvellement n'est pas prise en compte pour la détermination de l'ancienneté de service.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-19-3
LEGIARTI000027899473
LEGIARTI000020911445
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,879,048,191
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Article
<p>I.-Les concours d'accès au certificat d'aptitude au professorat des écoles correspondant aux seconds concours internes de recrutement de l'enseignement public du premier degré sont organisés pour les maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat qui justifient de la durée de service exigée des candidats des concours correspondants de l'enseignement public, dont une année au minimum de service dans un ou plusieurs établissements sous contrat. Cette année de service doit avoir été accomplie pendant tout ou partie de la période comprise entre le 1er septembre de l'une des six dernières années scolaires et la date de publication des résultats d'admissibilité. </p><p>Pour l'appréciation de la durée de service exigée pour faire acte de candidature, sont pris en compte les services publics et les services d'enseignement et de documentation effectués dans les établissements d'enseignement privés sous contrat dans les mêmes conditions que pour les concours correspondants de l'enseignement public. </p><p>Les autres conditions de candidature sont les mêmes que celles qui sont requises des candidats aux concours correspondants de l'enseignement public. </p><p>Le jury établit la liste des candidats admis et la liste complémentaire selon les mêmes modalités que pour les concours correspondants de l'enseignement public. </p><p>II.-Les candidats admis qui remplissent les conditions mentionnées au I du présent article bénéficient d'un contrat ou d'un agrément provisoire et accomplissent un stage dans les mêmes conditions et selon les mêmes modalités que celles fixées au II de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020911443&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-19-2</a>. </p><p>III.-A l'issue du stage, les candidats admis qui justifient des conditions exigées pour la titularisation des lauréats des concours correspondants de l'enseignement public se voient délivrer un contrat ou un agrément définitif dans les mêmes conditions que celles fixées au III de l'article R. 914-19-2. La délivrance du contrat ou de l'agrément définitif confère le certificat d'aptitude au professorat des écoles. </p><p>Les candidats admis qui, à l'issue du stage, ne sont pas déclarés aptes peuvent être autorisés, dans les mêmes conditions que celles fixées au III de l'article R. 914-19-2, à accomplir une seconde année de stage. </p><p>Ceux qui ne sont pas autorisés à renouveler le stage ou qui, à l'issue de la seconde année de stage, ne remplissent pas les conditions exigées pour la délivrance du contrat ou de l'agrément définitif perdent le bénéfice de l'admission au concours. Lorsqu'ils avaient la qualité de maître contractuel ou agréé, ils sont replacés dans leur échelle de rémunération antérieure. </p><p>L'année de renouvellement n'est pas prise en compte pour la détermination de l'ancienneté de service.</p><p></p><p></p>
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LEGIARTI000022284190
IG-20231129
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LEGISCTA000020916336
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Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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Code de l'éducation, art. R914-19-4
Code de l'éducation
Les candidats aux concours prévus aux articles R. 914-19-2 et R. 914-19-3 subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de recrutement des professeurs des écoles de l'enseignement public. Les candidats subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner.
1,377,648,000,000
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R914-19-4
LEGIARTI000027899476
LEGIARTI000020911447
AUTONOME
VIGUEUR
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Article
<p>Les candidats aux concours prévus aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020911443&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-19-2 et R. 914-19-3</a> subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de recrutement des professeurs des écoles de l'enseignement public. </p><p>Les candidats subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner. </p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916321
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LEGISCTA000020916336
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Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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LEGISCTA000020911439
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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Code de l'éducation, art. R914-19-5
Code de l'éducation
Le nombre de contrats offerts aux concours externes et au troisième concours est fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation. Le nombre de contrats offerts au second concours interne et, le cas échéant, au second concours interne spécial est fixé par le recteur, après consultation des représentants des établissements d'enseignement privés, en fonction du nombre de services vacants à la rentrée suivante. Le nombre de contrats offerts au troisième concours ne peut être supérieur à 20 % du nombre total des postes offerts à l'ensemble des concours externes. Dans chaque académie, les contrats offerts à l'une ou l'autre des voies de concours mentionnées au présent article, qui ne sont pas pourvus par la nomination de candidats de la voie correspondante, peuvent être attribués, par le recteur de l'académie, aux candidats des autres voies dans la limite de 25 % du nombre total des contrats offerts à l'ensemble des concours.
1,691,280,000,000
32,472,144,000,000
R914-19-5
LEGIARTI000047941776
LEGIARTI000020911449
AUTONOME
VIGUEUR
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Article
<p>Le nombre de contrats offerts aux concours externes et au troisième concours est fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation.</p><p>Le nombre de contrats offerts au second concours interne et, le cas échéant, au second concours interne spécial est fixé par le recteur, après consultation des représentants des établissements d'enseignement privés, en fonction du nombre de services vacants à la rentrée suivante.</p><p>Le nombre de contrats offerts au troisième concours ne peut être supérieur à 20 % du nombre total des postes offerts à l'ensemble des concours externes.</p><p>Dans chaque académie, les contrats offerts à l'une ou l'autre des voies de concours mentionnées au présent article, qui ne sont pas pourvus par la nomination de candidats de la voie correspondante, peuvent être attribués, par le recteur de l'académie, aux candidats des autres voies dans la limite de 25 % du nombre total des contrats offerts à l'ensemble des concours.</p>
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LEGIARTI000047941776
LEGI
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LEGISCTA000020916336
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Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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LEGISCTA000020911439
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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Code de l'éducation, art. R914-19-6
Code de l'éducation
Les maîtres ayant obtenu un contrat ou un agrément provisoire bénéficient des dispositions du décret n° 94-874 du 7 octobre 1994 fixant les dispositions communes applicables aux stagiaires de l'Etat et de ses établissements publics, à l'exception de celles relatives au détachement et à la discipline. Pendant l'année de stage, les maîtres sont rémunérés sur l'échelle de rémunération afférente à la catégorie de maître au titre de laquelle ils ont concouru.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-19-6
LEGIARTI000027899479
LEGIARTI000020911451
AUTONOME
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Article
<p>Les maîtres ayant obtenu un contrat ou un agrément provisoire bénéficient des dispositions du <a href='/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000000366828&categorieLien=cid'>décret n° 94-874 du 7 octobre 1994</a> fixant les dispositions communes applicables aux stagiaires de l'Etat et de ses établissements publics, à l'exception de celles relatives au détachement et à la discipline. </p><p>Pendant l'année de stage, les maîtres sont rémunérés sur l'échelle de rémunération afférente à la catégorie de maître au titre de laquelle ils ont concouru.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000022284194
IG-20231129
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LEGIARTI000027899479
LEGI
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LEGISCTA000020916336
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Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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LEGISCTA000020911439
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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Code de l'éducation, art. R914-19-7
Code de l'éducation
Des premiers concours internes pour l'accès à titre définitif à l'échelle de rémunération de professeur des écoles sont ouverts aux maîtres contractuels ou agréés à titre définitif, rémunérés sur l'échelle de rémunération des instituteurs qui justifient de trois années de services effectifs en cette qualité au 1er septembre de l'année précédant le concours. Le nombre de contrats offerts au premier concours interne et, le cas échéant, au premier concours interne spécial est déterminé par arrêté du ministre chargé de l'éducation. Les candidats aux concours prévus au présent article subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. Les candidats subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner (1). Les candidats admis à ces concours bénéficient d'un contrat ou d'un agrément définitif et sont immédiatement classés dans l'échelle de rémunération des professeurs des écoles.
1,254,355,200,000
32,472,144,000,000
R914-19-7
LEGIARTI000020916319
LEGIARTI000020911453
AUTONOME
VIGUEUR
Le présent décret entre en vigueur au 1er octobre 2009, à l'exclusion : 1° Du 6° de l'article 4, ainsi que de l'article 10 ; 2° De l'article 13 ; 3° Des dispositions relatives à la composition des jurys telles qu'elles résultent de la modification apportée à la rédaction du deuxième alinéa de l'article R. 914-19-4, du quatrième alinéa de l'article R. 914-19-7, du troisième alinéa de l'article R. 914-21, du quatrième alinéa de l'article R. 914-24 et du quatrième alinéa de l'article R. 914-29, qui prennent effet pour les concours organisés à partir de la session 2011.
1.0
2,130,706,431
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null
Article
<p>Des premiers concours internes pour l'accès à titre définitif à l'échelle de rémunération de professeur des écoles sont ouverts aux maîtres contractuels ou agréés à titre définitif, rémunérés sur l'échelle de rémunération des instituteurs qui justifient de trois années de services effectifs en cette qualité au 1er septembre de l'année précédant le concours. </p><p>Le nombre de contrats offerts au premier concours interne et, le cas échéant, au premier concours interne spécial est déterminé par arrêté du ministre chargé de l'éducation. </p><p>Les candidats aux concours prévus au présent article subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. </p><p>Les candidats subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner (1). </p><p>Les candidats admis à ces concours bénéficient d'un contrat ou d'un agrément définitif et sont immédiatement classés dans l'échelle de rémunération des professeurs des écoles.</p>
32,472,144,000,000
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IG-20231129
null
LEGIARTI000020916319
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020916336
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Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
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LEGISCTA000020911439
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 1 : Concours de recrutement des maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le premier degré
<p>Le présent décret entre en vigueur au 1er octobre 2009, à l'exclusion :</p><p>1° Du 6° de l'article 4, ainsi que de l'article 10 ;</p><p>2° De l'article 13 ;</p><p>3° Des dispositions relatives à la composition des jurys telles qu'elles résultent de la modification apportée à la rédaction du deuxième alinéa de l'article R. 914-19-4, du quatrième alinéa de l'article R. 914-19-7, du troisième alinéa de l'article R. 914-21, du quatrième alinéa de l'article R. 914-24 et du quatrième alinéa de l'article R. 914-29, qui prennent effet pour les concours organisés à partir de la session 2011.</p><p></p><p></p>
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Code de l'éducation, art. R914-20
Code de l'éducation
Les concours organisés pour l'accès à des listes d'aptitude aux fonctions de maître dans les classes du second degré sous contrat correspondent aux concours externes suivants : 1° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement du second degré ; 2° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement technique ; 3° Certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive ; 4° Certificat d'aptitude au professorat de lycée professionnel. Ces concours sont organisés par sections, qui peuvent comprendre des options. Les sections et options sont les mêmes que celles des concours correspondants de l'enseignement public. Sous réserve des dispositions du présent paragraphe, les modalités d'organisation des concours externes correspondants de l'enseignement public s'appliquent à ces concours.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-20
LEGIARTI000020056219
LEGIARTI000020054976
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
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Article
Les concours organisés pour l'accès à des listes d'aptitude aux fonctions de maître dans les classes du second degré sous contrat correspondent aux concours externes suivants :<br/><br/>1° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement du second degré ;<br/><br/>2° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement technique ;<br/><br/>3° Certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive ;<br/><br/>4° Certificat d'aptitude au professorat de lycée professionnel.<br/><br/>Ces concours sont organisés par sections, qui peuvent comprendre des options. Les sections et options sont les mêmes que celles des concours correspondants de l'enseignement public.<br/><br/>Sous réserve des dispositions du présent paragraphe, les modalités d'organisation des concours externes correspondants de l'enseignement public s'appliquent à ces concours.<br/><br/>
32,472,144,000,000
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IG-20231129
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LEGIARTI000020056219
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056221
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Paragraphe 1 : Concours externes.
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LEGISCTA000020054974
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat. &gt; Paragraphe 1 : Concours externes.
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Code de l'éducation, art. R914-21
Code de l'éducation
Les concours mentionnés à l'article R. 914-20 sont ouverts aux candidats remplissant les conditions exigées pour se présenter aux concours externes correspondants de l'enseignement public. Au titre d'une même session, un candidat ne peut s'inscrire dans une même section au concours pour l'accès à une liste d'aptitude et au concours externe correspondant de l'enseignement public. Les candidats aux concours pour l'accès à une liste d'aptitude subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. Ils subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-21
LEGIARTI000027899482
LEGIARTI000020054978
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
<p>Les concours mentionnés à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054976&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-20</a> sont ouverts aux candidats remplissant les conditions exigées pour se présenter aux concours externes correspondants de l'enseignement public. </p><p>Au titre d'une même session, un candidat ne peut s'inscrire dans une même section au concours pour l'accès à une liste d'aptitude et au concours externe correspondant de l'enseignement public. </p><p>Les candidats aux concours pour l'accès à une liste d'aptitude subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. Ils subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner.</p>
32,472,144,000,000
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index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000027899482
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Paragraphe 1 : Concours externes.
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LEGISCTA000020054974
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 1 : Concours externes.
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Code de l'éducation, art. R914-22
Code de l'éducation
Le nombre de contrats offerts pour chaque concours, répartis par sections et, éventuellement, par options, est fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation. Les candidats admis à ces concours sont inscrits, dans la limite du nombre de contrats offerts pour chacun de ces concours, sur une liste d'aptitude, par ordre alphabétique. Le jury établit, pour les concours correspondant aux concours externes visés aux 1°, 2°, 3° et 4° de l'article R. 914-20 une liste d'aptitude complémentaire, par ordre de mérite, qui ne peut excéder 100 % des contrats offerts pour chaque section et éventuellement chaque option. La validité de ces listes expire le 1er octobre suivant la date de proclamation des résultats, sous réserve des dispositions du quatrième alinéa de l'article R. 914-32.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
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LEGIARTI000027899485
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null
Article
<p>Le nombre de contrats offerts pour chaque concours, répartis par sections et, éventuellement, par options, est fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation. </p><p>Les candidats admis à ces concours sont inscrits, dans la limite du nombre de contrats offerts pour chacun de ces concours, sur une liste d'aptitude, par ordre alphabétique. </p><p>Le jury établit, pour les concours correspondant aux concours externes visés aux 1°, 2°, 3° et 4° de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054976&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-20 </a>une liste d'aptitude complémentaire, par ordre de mérite, qui ne peut excéder 100 % des contrats offerts pour chaque section et éventuellement chaque option. </p><p>La validité de ces listes expire le 1er octobre suivant la date de proclamation des résultats, sous réserve des dispositions du quatrième alinéa de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055007&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-32.</a></p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916346
IG-20231129
null
LEGIARTI000027899485
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056221
false
false
Paragraphe 1 : Concours externes.
null
null
LEGISCTA000020054974
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 1 : Concours externes.
null
Code de l'éducation, art. R914-23
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés qui remplissent les conditions exigées des candidats des concours externes du second degré de l'enseignement public peuvent se présenter à ces concours. Les intéressés, lauréats du concours externe de l'agrégation, peuvent, s'ils en font la demande dans un délai fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation, être nommés dans un établissement sous contrat d'association. Toutefois les candidats qui s'inscrivent au titre de la même session à l'un des concours externes de l'agrégation et au concours d'accès à l'échelle de rémunération correspondante mentionné à l'article R. 914-24 ne peuvent prétendre au bénéfice des dispositions du deuxième alinéa du présent article.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-23
LEGIARTI000027899489
LEGIARTI000020054982
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
<p>Les maîtres contractuels ou agréés qui remplissent les conditions exigées des candidats des concours externes du second degré de l'enseignement public peuvent se présenter à ces concours. </p><p>Les intéressés, lauréats du concours externe de l'agrégation, peuvent, s'ils en font la demande dans un délai fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation, être nommés dans un établissement sous contrat d'association. </p><p>Toutefois les candidats qui s'inscrivent au titre de la même session à l'un des concours externes de l'agrégation et au concours d'accès à l'échelle de rémunération correspondante mentionné à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054986&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-24</a> ne peuvent prétendre au bénéfice des dispositions du deuxième alinéa du présent article.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056213
IG-20231129
null
LEGIARTI000027899489
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056221
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Paragraphe 1 : Concours externes.
null
null
LEGISCTA000020054974
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 1 : Concours externes.
null
Code de l'éducation, art. R914-24
Code de l'éducation
Des concours d'accès aux échelles de rémunération d'enseignants correspondant aux différents concours internes de recrutement de l'enseignement public sont organisés pour les maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat. Les conditions de candidature sont les mêmes que celles qui sont requises des candidats aux concours internes correspondants de l'enseignement public. Pour l'appréciation de la durée de service exigée pour faire acte de candidature, sont pris en compte les services publics dans les mêmes conditions que pour les concours de recrutement de l'enseignement public et les services d'enseignement et de documentation effectués dans les établissements d'enseignement privés sous contrat. Au titre d'une même session, un candidat ne peut s'inscrire dans une même section au concours d'accès aux échelles de rémunération d'enseignants et au concours interne correspondant de l'enseignement public. Les candidats à ces concours subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. Ils subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-24
LEGIARTI000027899492
LEGIARTI000020054986
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Des concours d'accès aux échelles de rémunération d'enseignants correspondant aux différents concours internes de recrutement de l'enseignement public sont organisés pour les maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat. </p><p>Les conditions de candidature sont les mêmes que celles qui sont requises des candidats aux concours internes correspondants de l'enseignement public. Pour l'appréciation de la durée de service exigée pour faire acte de candidature, sont pris en compte les services publics dans les mêmes conditions que pour les concours de recrutement de l'enseignement public et les services d'enseignement et de documentation effectués dans les établissements d'enseignement privés sous contrat.</p><p>Au titre d'une même session, un candidat ne peut s'inscrire dans une même section au concours d'accès aux échelles de rémunération d'enseignants et au concours interne correspondant de l'enseignement public. </p><p>Les candidats à ces concours subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. Ils subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner. </p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916350
MD-20240929_183928_441_BDJQUOT
null
index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000027899492
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056211
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Paragraphe 2 : Concours internes.
null
null
LEGISCTA000020054984
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 2 : Concours internes.
null
Code de l'éducation, art. R914-25
Code de l'éducation
Le nombre de promotions offertes aux concours prévus à l'article R. 914-24, réparti par sections et, éventuellement, par options, est fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-25
LEGIARTI000020056207
LEGIARTI000020054988
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
Le nombre de promotions offertes aux concours prévus à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054986&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-24 (V)'>l'article R. 914-24,</a> réparti par sections et, éventuellement, par options, est fixé par arrêté du ministre chargé de l'éducation.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056207
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056211
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false
Paragraphe 2 : Concours internes.
null
null
LEGISCTA000020054984
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat. &gt; Paragraphe 2 : Concours internes.
null
Code de l'éducation, art. R914-26
Code de l'éducation
Pour chaque section de concours, le jury établit la liste des candidats admis et la liste complémentaire selon les mêmes modalités que dans l'enseignement public.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-26
LEGIARTI000020056205
LEGIARTI000020054990
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
Pour chaque section de concours, le jury établit la liste des candidats admis et la liste complémentaire selon les mêmes modalités que dans l'enseignement public.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056205
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056211
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false
Paragraphe 2 : Concours internes.
null
null
LEGISCTA000020054984
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat. &gt; Paragraphe 2 : Concours internes.
null
Code de l'éducation, art. R914-27
Code de l'éducation
Les candidats déclarés admissibles à l'issue du concours d'accès à l'échelle de rémunération des professeurs agrégés organisé en application de l'article R. 914-24 peuvent, s'ils font l'objet d'une proposition du jury, dans la limite du nombre de promotions disponibles et après épuisement de la liste complémentaire, être promus, par décision ministérielle, à l'échelle de rémunération des professeurs certifiés dans la discipline correspondante, sans passer les épreuves du concours d'accès à l'échelle de rémunération des professeurs certifiés. La proposition du jury comporte un classement par ordre de mérite.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-27
LEGIARTI000027899496
LEGIARTI000020054992
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
<p>Les candidats déclarés admissibles à l'issue du concours d'accès à l'échelle de rémunération des professeurs agrégés organisé en application de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054986&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-24</a> peuvent, s'ils font l'objet d'une proposition du jury, dans la limite du nombre de promotions disponibles et après épuisement de la liste complémentaire, être promus, par décision ministérielle, à l'échelle de rémunération des professeurs certifiés dans la discipline correspondante, sans passer les épreuves du concours d'accès à l'échelle de rémunération des professeurs certifiés. La proposition du jury comporte un classement par ordre de mérite.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056203
IG-20231129
null
LEGIARTI000027899496
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056211
false
false
Paragraphe 2 : Concours internes.
null
null
LEGISCTA000020054984
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 2 : Concours internes.
null
Code de l'éducation, art. R914-28
Code de l'éducation
Les concours organisés pour l'accès à des listes d'aptitude aux fonctions de maître dans les classes du second degré sous contrat correspondent aux troisièmes concours des certificats d'aptitude suivants : 1° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement du second degré ; 2° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement technique ; 3° Certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive ; 4° Certificat d'aptitude au professorat de lycée professionnel. Ces concours sont organisés par sections, qui peuvent comprendre des options. Les sections et options sont les mêmes que celles des concours correspondants de l'enseignement public. Sous réserve des dispositions des articles R. 914-30 et R. 914-31, les modalités d'organisation des troisièmes concours correspondants de l'enseignement public s'appliquent à ces concours.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-28
LEGIARTI000020056199
LEGIARTI000020054996
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
Les concours organisés pour l'accès à des listes d'aptitude aux fonctions de maître dans les classes du second degré sous contrat correspondent aux troisièmes concours des certificats d'aptitude suivants : <br/><br/>1° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement du second degré ; <br/><br/>2° Certificat d'aptitude au professorat de l'enseignement technique ; <br/><br/>3° Certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive ; <br/><br/>4° Certificat d'aptitude au professorat de lycée professionnel. <br/><br/>Ces concours sont organisés par sections, qui peuvent comprendre des options. Les sections et options sont les mêmes que celles des concours correspondants de l'enseignement public. <br/><br/>Sous réserve des dispositions des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055001&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-30 (V)'>articles R. 914-30 et R. 914-31,</a> les modalités d'organisation des troisièmes concours correspondants de l'enseignement public s'appliquent à ces concours.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056199
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056201
false
false
Paragraphe 3 : Troisième concours.
null
null
LEGISCTA000020054994
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat. &gt; Paragraphe 3 : Troisième concours.
null
Code de l'éducation, art. R914-29
Code de l'éducation
Les troisièmes concours sont ouverts aux candidats justifiant de l'exercice pendant une durée de cinq ans d'au moins une ou plusieurs des activités professionnelles mentionnées au 3° de l'article 19 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat. La durée de ces activités ne peut être prise en compte que si les intéressés n'avaient pas, lorsqu'ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire, d'agent public ou de maître agréé. Au titre d'une même session, un candidat ne peut s'inscrire dans une même section au troisième concours pour l'accès à une liste d'aptitude et au troisième concours correspondant de l'enseignement public. Les conditions fixées s'apprécient à la date retenue pour les concours correspondants de l'enseignement public. Les candidats aux troisièmes concours pour l'accès à une liste d'aptitude subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. Ils subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner (1).
1,275,264,000,000
32,472,144,000,000
R914-29
LEGIARTI000022284197
LEGIARTI000020054998
AUTONOME
VIGUEUR
(1) Le présent décret entre en vigueur au 1er octobre 2009, à l'exclusion : 1° Du 6° de l'article 4, ainsi que de l'article 10 ; 2° De l'article 13 ; 3° Des dispositions relatives à la composition des jurys telles qu'elles résultent de la modification apportée à la rédaction du deuxième alinéa de l'article R. 914-19-4, du quatrième alinéa de l'article R. 914-19-7, du troisième alinéa de l'article R. 914-21, du quatrième alinéa de l'article R. 914-24 et du quatrième alinéa de l'article R. 914-29, qui prennent effet pour les concours organisés à partir de la session 2011.
3.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
<p>Les troisièmes concours sont ouverts aux candidats justifiant de l'exercice pendant une durée de cinq ans d'au moins une ou plusieurs des activités professionnelles mentionnées au <a href='/affichTexteArticle.do?cidTexte=JORFTEXT000000501099&idArticle=LEGIARTI000006450532&dateTexte=&categorieLien=cid'>3° de l'article 19 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984</a> portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat. La durée de ces activités ne peut être prise en compte que si les intéressés n'avaient pas, lorsqu'ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire, d'agent public ou de maître agréé.</p><p>Au titre d'une même session, un candidat ne peut s'inscrire dans une même section au troisième concours pour l'accès à une liste d'aptitude et au troisième concours correspondant de l'enseignement public.</p><p>Les conditions fixées s'apprécient à la date retenue pour les concours correspondants de l'enseignement public.</p><p>Les candidats aux troisièmes concours pour l'accès à une liste d'aptitude subissent les mêmes épreuves que les candidats des concours correspondants de l'enseignement public. Ils subissent ces épreuves devant le jury des concours correspondants de l'enseignement public, auquel il est adjoint, pour ces candidats, des représentants des établissements privés associés à l'Etat par contrat et ayant les titres requis pour enseigner (1). </p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916343
MD-20240929_183928_441_BDJQUOT
null
index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000022284197
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056201
false
false
Paragraphe 3 : Troisième concours.
null
null
LEGISCTA000020054994
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 3 : Troisième concours.
<p>(1) Le présent décret entre en vigueur au 1er octobre 2009, à l'exclusion :</p><p>1° Du 6° de l'article 4, ainsi que de l'article 10 ;</p><p>2° De l'article 13 ;</p><p>3° Des dispositions relatives à la composition des jurys telles qu'elles résultent de la modification apportée à la rédaction du deuxième alinéa de l'article R. 914-19-4, du quatrième alinéa de l'article R. 914-19-7, du troisième alinéa de l'article R. 914-21, du quatrième alinéa de l'article R. 914-24 et du quatrième alinéa de l'article R. 914-29, qui prennent effet pour les concours organisés à partir de la session 2011.</p><p></p><p></p>
null
Code de l'éducation, art. R914-30
Code de l'éducation
Le nombre de contrats offerts pour chaque concours, répartis par sections et éventuellement par options, est fixé par un arrêté du ministre chargé de l'éducation (1). Le nombre de contrats offerts à chacun des concours mentionnés à l'article R. 914-28 ne peut être supérieur à 10 % du nombre total de contrats offerts pour ce concours et pour les concours externe et interne correspondants. Toutefois, les contrats offerts à ce concours, au concours externe et au concours interne et qui ne sont pas pourvus peuvent être attribués aux candidats d'un autre de ces trois concours dans la limite de 20 % du nombre total de contrats offerts.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-30
LEGIARTI000020916340
LEGIARTI000020055001
AUTONOME
VIGUEUR
(1) Décret n° 2009-920 du 28 juillet 2009 article 14 : Le présent décret entre en vigueur au 1er octobre 2009, à l'exclusion : 1° Du 6° de l'article 4, ainsi que de l'article 10 ; 2° De l'article 13 ; 3° Des dispositions relatives à la composition des jurys telles qu'elles résultent de la modification apportée à la rédaction du deuxième alinéa de l'article R. 914-19-4, du quatrième alinéa de l'article R. 914-19-7, du troisième alinéa de l'article R. 914-21, du quatrième alinéa de l'article R. 914-24 et du quatrième alinéa de l'article R. 914-29, qui prennent effet pour les concours organisés à partir de la session 2011.
2.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>Le nombre de contrats offerts pour chaque concours, répartis par sections et éventuellement par options, est fixé par un arrêté du ministre chargé de l'éducation (1). </p><p>Le nombre de contrats offerts à chacun des concours mentionnés à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054996&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-28</a> ne peut être supérieur à 10 % du nombre total de contrats offerts pour ce concours et pour les concours externe et interne correspondants. Toutefois, les contrats offerts à ce concours, au concours externe et au concours interne et qui ne sont pas pourvus peuvent être attribués aux candidats d'un autre de ces trois concours dans la limite de 20 % du nombre total de contrats offerts.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056194
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916340
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056201
false
false
Paragraphe 3 : Troisième concours.
null
null
LEGISCTA000020054994
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat. &gt; Paragraphe 3 : Troisième concours.
<p>(1) Décret n° 2009-920 du 28 juillet 2009 article 14 : Le présent décret entre en vigueur au 1er octobre 2009, à l'exclusion :</p><p>1° Du 6° de l'article 4, ainsi que de l'article 10 ;</p><p>2° De l'article 13 ;</p><p>3° Des dispositions relatives à la composition des jurys telles qu'elles résultent de la modification apportée à la rédaction du deuxième alinéa de l'article R. 914-19-4, du quatrième alinéa de l'article R. 914-19-7, du troisième alinéa de l'article R. 914-21, du quatrième alinéa de l'article R. 914-24 et du quatrième alinéa de l'article R. 914-29, qui prennent effet pour les concours organisés à partir de la session 2011.</p><p></p><p></p>
null
Code de l'éducation, art. R914-31
Code de l'éducation
Les candidats admis au concours par le jury sont inscrits, par section ou, éventuellement, par option, sur une liste d'aptitude établie par ordre alphabétique. Le jury établit une liste d'aptitude complémentaire, par ordre de mérite. Cette liste ne peut excéder 100 % du nombre de contrats offerts pour chaque section et éventuellement chaque option. La validité de ces listes expire le 1er octobre suivant la date de proclamation des résultats.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-31
LEGIARTI000027899499
LEGIARTI000020055003
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
<p>Les candidats admis au concours par le jury sont inscrits, par section ou, éventuellement, par option, sur une liste d'aptitude établie par ordre alphabétique.</p><p>Le jury établit une liste d'aptitude complémentaire, par ordre de mérite. Cette liste ne peut excéder 100 % du nombre de contrats offerts pour chaque section et éventuellement chaque option. </p><p>La validité de ces listes expire le 1er octobre suivant la date de proclamation des résultats. </p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916338
IG-20231129
null
LEGIARTI000027899499
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056201
false
false
Paragraphe 3 : Troisième concours.
null
null
LEGISCTA000020054994
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 3 : Troisième concours.
null
Code de l'éducation, art. R914-32
Code de l'éducation
Les candidats admis qui remplissent les conditions exigées pour la nomination des lauréats des concours correspondants de l'enseignement public accomplissent un stage d'une durée d'un an, avec l'accord du chef de l'établissement dans lequel ils sont affectés. Les candidats admis aux concours externes qui ne peuvent justifier des conditions de titres ou de diplômes exigées pour les concours correspondants de l'enseignement public gardent le bénéfice de l'admission au concours jusqu'à la rentrée scolaire suivante. Ceux qui ne peuvent alors justifier des conditions de titres ou de diplômes exigées perdent le bénéfice de l'admission au concours. Au cours de leur stage, ils bénéficient d'une formation organisée, dans le cadre des orientations définies par l'Etat, par un établissement d'enseignement supérieur, visant l'acquisition des compétences nécessaires à l'exercice du métier. Cette formation alterne des périodes de mise en situation professionnelle dans un établissement d'enseignement privé sous contrat du second degré et des périodes de formation au sein de l'établissement d'enseignement supérieur. Elle est accompagnée d'un tutorat. Elle peut être adaptée pour tenir compte du parcours antérieur des candidats admis. Les modalités du stage et les conditions de son évaluation par un jury sont arrêtées par le ministre chargé de l'éducation.
1,634,342,400,000
32,472,144,000,000
R914-32
LEGIARTI000044212369
LEGIARTI000020055007
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l’article 18 du décret n° 2021-1335 du 14 octobre 2021, ces dispositions sont applicables à compter de la session 2022 des concours.
5.0
536,870,911
null
null
null
Article
<p>Les candidats admis qui remplissent les conditions exigées pour la nomination des lauréats des concours correspondants de l'enseignement public accomplissent un stage d'une durée d'un an, avec l'accord du chef de l'établissement dans lequel ils sont affectés.</p><p>Les candidats admis aux concours externes qui ne peuvent justifier des conditions de titres ou de diplômes exigées pour les concours correspondants de l'enseignement public gardent le bénéfice de l'admission au concours jusqu'à la rentrée scolaire suivante. Ceux qui ne peuvent alors justifier des conditions de titres ou de diplômes exigées perdent le bénéfice de l'admission au concours.</p><p>Au cours de leur stage, ils bénéficient d'une formation organisée, dans le cadre des orientations définies par l'Etat, par un établissement d'enseignement supérieur, visant l'acquisition des compétences nécessaires à l'exercice du métier. Cette formation alterne des périodes de mise en situation professionnelle dans un établissement d'enseignement privé sous contrat du second degré et des périodes de formation au sein de l'établissement d'enseignement supérieur. Elle est accompagnée d'un tutorat. Elle peut être adaptée pour tenir compte du parcours antérieur des candidats admis.</p><p>Les modalités du stage et les conditions de son évaluation par un jury sont arrêtées par le ministre chargé de l'éducation.</p><p></p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000027899501
IG-20231128
null
LEGIARTI000044212369
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020916358
false
false
Paragraphe 4 : Stage
null
null
LEGISCTA000020055005
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 4 : Stage
<p>Conformément à l’article 18 du décret n° 2021-1335 du 14 octobre 2021, ces dispositions sont applicables à compter de la session 2022 des concours.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-33
Code de l'éducation
L'année de stage prévue à l'article R. 914-32 donne lieu à un contrat provisoire signé par le recteur d'académie. Toutefois, les maîtres qui, à la date du concours, bénéficiaient d'un contrat continuent à être régis par ce contrat pendant une période probatoire d'un an. Pendant la période de stage, les maîtres sont rémunérés sur l'échelle de rémunération afférente à la catégorie de maître au titre de laquelle ils ont concouru. Les maîtres ayant obtenu un contrat provisoire bénéficient des dispositions du décret n° 94-874 du 7 octobre 1994 fixant les dispositions communes applicables aux stagiaires de l'Etat et de ses établissements publics, à l'exception de celles relatives au détachement et à la discipline.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-33
LEGIARTI000041435428
LEGIARTI000020055009
AUTONOME
VIGUEUR
4.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
<p>L'année de stage prévue à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055007&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-32 </a>donne lieu à un contrat provisoire signé par le recteur d'académie.</p><p>Toutefois, les maîtres qui, à la date du concours, bénéficiaient d'un contrat continuent à être régis par ce contrat pendant une période probatoire d'un an.</p><p>Pendant la période de stage, les maîtres sont rémunérés sur l'échelle de rémunération afférente à la catégorie de maître au titre de laquelle ils ont concouru.</p><p>Les maîtres ayant obtenu un contrat provisoire bénéficient des dispositions du <a href='/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000000366828&categorieLien=cid'>décret n° 94-874 du 7 octobre 1994</a> fixant les dispositions communes applicables aux stagiaires de l'Etat et de ses établissements publics, à l'exception de celles relatives au détachement et à la discipline.</p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000027899504
IG-20231129
null
LEGIARTI000041435428
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020916358
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Paragraphe 4 : Stage
null
null
LEGISCTA000020055005
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 4 : Stage
null
Code de l'éducation, art. R914-34
Code de l'éducation
A l'issue du stage évalué dans les conditions prévues à l'article R. 914-32 , les candidats admis qui justifient des conditions exigées pour la titularisation des lauréats des concours correspondants de l'enseignement public se voient délivrer, sur proposition d'un jury, un contrat définitif par le recteur d'académie. La délivrance du contrat définitif confère le certificat d'aptitude aux fonctions d'enseignement dans les établissements d'enseignement privés du second degré sous contrat.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-34
LEGIARTI000041435423
LEGIARTI000020055011
AUTONOME
VIGUEUR
5.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>A l'issue du stage évalué dans les conditions prévues à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055007&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-32</a>, les candidats admis qui justifient des conditions exigées pour la titularisation des lauréats des concours correspondants de l'enseignement public se voient délivrer, sur proposition d'un jury, un contrat définitif par le recteur d'académie. La délivrance du contrat définitif confère le certificat d'aptitude aux fonctions d'enseignement dans les établissements d'enseignement privés du second degré sous contrat.</p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000027899508
IG-20231129
null
LEGIARTI000041435423
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020916358
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false
Paragraphe 4 : Stage
null
null
LEGISCTA000020055005
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 4 : Stage
null
Code de l'éducation, art. R914-35
Code de l'éducation
Les candidats admis qui, à l'issue du stage, ne sont pas déclarés aptes peuvent être autorisés, sur proposition du jury et par décision du recteur d'académie, à accomplir une seconde année de stage. Dans ce cas, le contrat provisoire est renouvelé pour une durée d'un an. Ceux qui ne sont pas autorisés à renouveler le stage ou qui, à l'issue de la seconde année de stage, ne remplissent pas les conditions exigées pour la délivrance du contrat ou de l'agrément définitif perdent le bénéfice de l'admission au concours. L'année de renouvellement n'est pas prise en compte pour la détermination de l'ancienneté de service.
1,634,342,400,000
32,472,144,000,000
R914-35
LEGIARTI000044212378
LEGIARTI000020055013
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l’article 18 du décret n° 2021-1335 du 14 octobre 2021, ces dispositions sont applicables à compter de la session 2022 des concours.
5.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
<p>Les candidats admis qui, à l'issue du stage, ne sont pas déclarés aptes peuvent être autorisés, sur proposition du jury et par décision du recteur d'académie, à accomplir une seconde année de stage.</p><p>Dans ce cas, le contrat provisoire est renouvelé pour une durée d'un an.</p><p>Ceux qui ne sont pas autorisés à renouveler le stage ou qui, à l'issue de la seconde année de stage, ne remplissent pas les conditions exigées pour la délivrance du contrat ou de l'agrément définitif perdent le bénéfice de l'admission au concours.</p><p>L'année de renouvellement n'est pas prise en compte pour la détermination de l'ancienneté de service.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000041435420
IG-20231128
null
LEGIARTI000044212378
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020916358
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Paragraphe 4 : Stage
null
null
LEGISCTA000020055005
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 2 : Concours de recrutement de maîtres de l'enseignement privé sous contrat dans le second degré. &gt; Paragraphe 4 : Stage
<p>Conformément à l’article 18 du décret n° 2021-1335 du 14 octobre 2021, ces dispositions sont applicables à compter de la session 2022 des concours.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-36
Code de l'éducation
Les maîtres qui avaient la qualité de maître contractuel et qui n'ont pas obtenu le certificat d'aptitude aux fonctions d'enseignant dans les établissements d'enseignement privés du second degré sous contrat continuent à bénéficier de leur contrat antérieur et sont replacés dans l'échelle de rémunération qu'ils détenaient.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-36
LEGIARTI000020916385
LEGIARTI000020055015
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,080,374,783
null
null
null
Article
Les maîtres qui avaient la qualité de maître contractuel et qui n'ont pas obtenu le certificat d'aptitude aux fonctions d'enseignant dans les établissements d'enseignement privés du second degré sous contrat continuent à bénéficier de leur contrat antérieur et sont replacés dans l'échelle de rémunération qu'ils détenaient.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056180
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916385
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056190
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false
Sous-section 3 : Formation initiale.
null
null
LEGISCTA000020055005
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Formation initiale.
null
Code de l'éducation, art. R914-37
Code de l'éducation
Les dispositions des articles R. 914-33, R. 914-34 et R. 914-35 sont applicables aux candidats admis aux concours prévus à l'article R. 914-28 .
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-37
LEGIARTI000020916387
LEGIARTI000020055017
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,113,929,215
null
null
null
Article
Les dispositions des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055009&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-33, R. 914-34 et R. 914-35 </a>sont applicables aux candidats admis aux concours prévus à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054996&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-28</a>.<br/><br/>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056178
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916387
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056190
false
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Sous-section 3 : Formation initiale.
null
null
LEGISCTA000020055005
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Formation initiale.
null
Code de l'éducation, art. R914-44
Code de l'éducation
Des contrats peuvent être souscrits dans les classes sous contrat d'association : 1° Par des maîtres qui assurent au minimum un demi-service. Cette possibilité est ouverte à concurrence de la moitié des effectifs des maîtres contractuels ou délégués qui assurent des postes à service complet. Toutefois, des dérogations à cette dernière disposition peuvent être accordées par l'autorité académique en raison de circonstances particulières ; 2° Par des maîtres qui assurent un service d'enseignement inférieur à un demi-service et qui complètent celui-ci en exerçant en outre des responsabilités et des fonctions analogues à celles qui, dans les domaines de la formation des maîtres et de la direction d'établissement, sont reconnues comme fonctions d'enseignement dans l'enseignement public.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-44
LEGIARTI000027899526
LEGIARTI000020055038
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
214,748,364
null
null
null
Article
Des contrats peuvent être souscrits dans les classes sous contrat d'association : <br/><br/>1° Par des maîtres qui assurent au minimum un demi-service. Cette possibilité est ouverte à concurrence de la moitié des effectifs des maîtres contractuels ou délégués qui assurent des postes à service complet. Toutefois, des dérogations à cette dernière disposition peuvent être accordées par l'autorité académique en raison de circonstances particulières ; <br/><br/>2° Par des maîtres qui assurent un service d'enseignement inférieur à un demi-service et qui complètent celui-ci en exerçant en outre des responsabilités et des fonctions analogues à celles qui, dans les domaines de la formation des maîtres et de la direction d'établissement, sont reconnues comme fonctions d'enseignement dans l'enseignement public.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916429
IG-20231129
null
LEGIARTI000027899526
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
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false
Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
Code de l'éducation, art. R914-45
Code de l'éducation
Il est pourvu aux services vacants des classes sous contrat d'association, dans les conditions définies aux articles R. 914-75 à R. 914-77 , par la nomination de maîtres titulaires, de maîtres contractuels ou, pour suivre l'année de stage, de lauréats de concours externe ou interne de l'enseignement privé ou bénéficiaires d'une mesure de résorption de l'emploi précaire ou, à défaut, de délégués nommés par le recteur d'académie. Il ne peut être pourvu aux services qui cessent provisoirement d'être assurés que par la nomination d'un lauréat d'un concours externe ou interne de l'enseignement privé ou bénéficiaire d'une mesure de résorption de l'emploi précaire, pour effectuer l'année de stage, ou, à défaut, d'un délégué nommé par le recteur d'académie.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-45
LEGIARTI000041435416
LEGIARTI000020055040
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
429,496,728
null
null
null
Article
<p>Il est pourvu aux services vacants des classes sous contrat d'association, dans les conditions définies aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055121&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-75 à R. 914-77</a>, par la nomination de maîtres titulaires, de maîtres contractuels ou, pour suivre l'année de stage, de lauréats de concours externe ou interne de l'enseignement privé ou bénéficiaires d'une mesure de résorption de l'emploi précaire ou, à défaut, de délégués nommés par le recteur d'académie.</p><p>Il ne peut être pourvu aux services qui cessent provisoirement d'être assurés que par la nomination d'un lauréat d'un concours externe ou interne de l'enseignement privé ou bénéficiaire d'une mesure de résorption de l'emploi précaire, pour effectuer l'année de stage, ou, à défaut, d'un délégué nommé par le recteur d'académie.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916425
IG-20231129
null
LEGIARTI000041435416
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
false
false
Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
Code de l'éducation, art. R914-46
Code de l'éducation
Lors de la passation d'un contrat d'association, tous les maîtres en exercice dans les classes intéressées peuvent, sous réserve de justifier des conditions exigées à l'article R. 914-15 et R. 914-15-1 pour exercer dans les classes des premier et second degrés des établissements sous contrat avec l'Etat, demander à être maintenus en fonctions en qualité de contractuels et à être soumis aux mêmes obligations de service que leurs collègues fonctionnaires titulaires.
1,661,990,400,000
32,472,144,000,000
R914-46
LEGIARTI000045680277
LEGIARTI000020055042
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.
2.0
644,245,092
null
null
null
Article
<p>Lors de la passation d'un contrat d'association, tous les maîtres en exercice dans les classes intéressées peuvent, sous réserve de justifier des conditions exigées à l'article R. 914-15 et R. 914-15-1 pour exercer dans les classes des premier et second degrés des établissements sous contrat avec l'Etat, demander à être maintenus en fonctions en qualité de contractuels et à être soumis aux mêmes obligations de service que leurs collègues fonctionnaires titulaires.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916422
IG-20231128
null
LEGIARTI000045680277
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
false
false
Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
<p>Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-47
Code de l'éducation
La durée du contrat souscrit par le personnel enseignant ne peut excéder celle du contrat d'association passé entre l'établissement qui l'emploie et l'Etat. Le contrat du maître est renouvelable de plein droit et par tacite reconduction au même titre que le contrat de l'établissement. La résiliation totale ou partielle du contrat d'association passé entre l'établissement et l'Etat entraîne la résiliation des contrats souscrits par le personnel enseignant correspondant ; celui-ci a la possibilité de demander soit son intégration dans les cadres de l'enseignement public, soit la conclusion d'un nouveau contrat avec l'Etat en vue d'exercer des fonctions dans un autre établissement placé sous le régime de l'association. Dans le cas où l'établissement précédemment titulaire d'un contrat d'association serait autorisé à souscrire un contrat simple ou dans le cas de mutation dans une classe sous contrat simple, les maîtres obtiennent de plein droit leur agrément. En tout état de cause, les maîtres conservent dans leur nouvelle situation pour l'application des dispositions relatives à leur classement indiciaire le bénéfice des années d'enseignement accomplies depuis la conclusion du premier contrat.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-47
LEGIARTI000020916420
LEGIARTI000020055044
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
858,993,456
null
null
null
Article
La durée du contrat souscrit par le personnel enseignant ne peut excéder celle du contrat d'association passé entre l'établissement qui l'emploie et l'Etat.<br/><br/>Le contrat du maître est renouvelable de plein droit et par tacite reconduction au même titre que le contrat de l'établissement.<br/><br/>La résiliation totale ou partielle du contrat d'association passé entre l'établissement et l'Etat entraîne la résiliation des contrats souscrits par le personnel enseignant correspondant ; celui-ci a la possibilité de demander soit son intégration dans les cadres de l'enseignement public, soit la conclusion d'un nouveau contrat avec l'Etat en vue d'exercer des fonctions dans un autre établissement placé sous le régime de l'association.<br/><br/>Dans le cas où l'établissement précédemment titulaire d'un contrat d'association serait autorisé à souscrire un contrat simple ou dans le cas de mutation dans une classe sous contrat simple, les maîtres obtiennent de plein droit leur agrément.<br/><br/>En tout état de cause, les maîtres conservent dans leur nouvelle situation pour l'application des dispositions relatives à leur classement indiciaire le bénéfice des années d'enseignement accomplies depuis la conclusion du premier contrat.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056151
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916420
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
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false
Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
Code de l'éducation, art. R914-48
Code de l'éducation
Les maîtres en fonctions dans un établissement d'enseignement privé dont la demande de contrat d'association a été acceptée et qui satisfont aux conditions posées aux articles R. 914-15 et R. 914-15-1 déposent leur demande de contrat avant le 31 janvier. L'acceptation de leur demande par l'Etat prend effet à la date d'entrée en vigueur du contrat de l'établissement.
1,661,990,400,000
32,472,144,000,000
R914-48
LEGIARTI000045680273
LEGIARTI000020055046
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.
2.0
1,073,741,820
null
null
null
Article
<p>Les maîtres en fonctions dans un établissement d'enseignement privé dont la demande de contrat d'association a été acceptée et qui satisfont aux conditions posées aux articles R. 914-15 et R. 914-15-1 déposent leur demande de contrat avant le 31 janvier. L'acceptation de leur demande par l'Etat prend effet à la date d'entrée en vigueur du contrat de l'établissement.</p><p></p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916417
IG-20231128
null
LEGIARTI000045680273
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
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Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
<p>Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-49
Code de l'éducation
Après avis de la commission consultative mixte académique et avec l'accord du chef d'établissement auquel il propose la candidature, le recteur d'académie procède à l'affectation du maître du second degré qui a été admis au concours externe ou interne de l'enseignement privé ou qui a bénéficié d'une mesure de résorption de l'emploi précaire, et qui a satisfait aux obligations de son année de formation ou de stage. Un contrat définitif est accordé par le recteur d'académie à l'intéressé.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-49
LEGIARTI000041435413
LEGIARTI000020055048
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,288,490,184
null
null
null
Article
<p>Après avis de la commission consultative mixte académique et avec l'accord du chef d'établissement auquel il propose la candidature, le recteur d'académie procède à l'affectation du maître du second degré qui a été admis au concours externe ou interne de l'enseignement privé ou qui a bénéficié d'une mesure de résorption de l'emploi précaire, et qui a satisfait aux obligations de son année de formation ou de stage. Un contrat définitif est accordé par le recteur d'académie à l'intéressé.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916415
IG-20231129
null
LEGIARTI000041435413
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
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false
Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
Code de l'éducation, art. R914-50
Code de l'éducation
Une commission nationale d'affectation est chargée de proposer au ministre chargé de l'éducation la désignation d'une académie : 1° Pour la nomination des maîtres auxquels un contrat définitif n'a pu être offert selon la procédure définie à l'article R. 914-49. Les maîtres qui refusent, sans motif légitime, le service qui leur est proposé dans l'académie d'affectation perdent le bénéfice de leur admission définitive à l'échelle de rémunération à laquelle ils avaient été admis. La nomination de maîtres délégués dans la discipline concernée ne peut intervenir qu'après affectation de l'ensemble des maîtres mentionnés à l'article R. 914-49 ; 2° Pour la nomination des maîtres dont le service a été supprimé ou réduit à la suite de la résiliation totale ou partielle d'un contrat d'association ou qui ont été autorisés définitivement, pour un motif médical, à exercer dans une échelle de rémunération ou dans une discipline autre que celle au titre de laquelle ils étaient titulaires d'un contrat définitif et auxquels l'autorité académique n'a pu proposer un contrat définitif. La situation des maîtres mentionnés à l'alinéa précédent qui refusent, sans motif légitime, le service qui leur est proposé dans l'académie d'affectation ne peut faire l'objet d'un nouvel examen par la commission nationale d'affectation. Celle-ci donne également son avis sur les demandes de changement présentées par des maîtres, pour un motif médical, de l'échelle de rémunération ou de la discipline au titre de laquelle ils sont titulaires d'un contrat définitif ; 3° Pour la nomination des lauréats des concours qui n'ont pu obtenir un contrat ou un agrément provisoire.
1,377,648,000,000
32,472,144,000,000
R914-50
LEGIARTI000027899528
LEGIARTI000020055050
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,503,238,548
null
null
null
Article
Une commission nationale d'affectation est chargée de proposer au ministre chargé de l'éducation la désignation d'une académie : <p>1° Pour la nomination des maîtres auxquels un contrat définitif n'a pu être offert selon la procédure définie à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055048&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-49.</a></p><p>Les maîtres qui refusent, sans motif légitime, le service qui leur est proposé dans l'académie d'affectation perdent le bénéfice de leur admission définitive à l'échelle de rémunération à laquelle ils avaient été admis. </p><p>La nomination de maîtres délégués dans la discipline concernée ne peut intervenir qu'après affectation de l'ensemble des maîtres mentionnés à l'article R. 914-49 ; </p><p>2° Pour la nomination des maîtres dont le service a été supprimé ou réduit à la suite de la résiliation totale ou partielle d'un contrat d'association ou qui ont été autorisés définitivement, pour un motif médical, à exercer dans une échelle de rémunération ou dans une discipline autre que celle au titre de laquelle ils étaient titulaires d'un contrat définitif et auxquels l'autorité académique n'a pu proposer un contrat définitif. </p><p>La situation des maîtres mentionnés à l'alinéa précédent qui refusent, sans motif légitime, le service qui leur est proposé dans l'académie d'affectation ne peut faire l'objet d'un nouvel examen par la commission nationale d'affectation. </p><p>Celle-ci donne également son avis sur les demandes de changement présentées par des maîtres, pour un motif médical, de l'échelle de rémunération ou de la discipline au titre de laquelle ils sont titulaires d'un contrat définitif ;</p><p>3° Pour la nomination des lauréats des concours qui n'ont pu obtenir un contrat ou un agrément provisoire. </p><p></p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916412
IG-20231129
null
LEGIARTI000027899528
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
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false
Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
Code de l'éducation, art. R914-51
Code de l'éducation
La commission nationale d'affectation est composée en nombre égal de représentants de l'Etat, de représentants des chefs des établissements d'enseignement privés et des représentants des organisations syndicales les plus représentatives des personnels enseignants de ces établissements. Les modalités d'application de l'article R. 914-50 et du présent article sont fixées par un arrêté du ministre chargé de l'éducation.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-51
LEGIARTI000020916409
LEGIARTI000020055052
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,717,986,912
null
null
null
Article
La commission nationale d'affectation est composée en nombre égal de représentants de l'Etat, de représentants des chefs des établissements d'enseignement privés et des représentants des organisations syndicales les plus représentatives des personnels enseignants de ces établissements. <br/><br/>Les modalités d'application de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055050&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-50</a> et du présent article sont fixées par un arrêté du ministre chargé de l'éducation.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056143
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916409
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
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Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
Code de l'éducation, art. R914-52
Code de l'éducation
Les contrats visés à l'article R. 914-44 sont exclusifs de tout autre contrat conclu en application des articles L. 442-5 et L. 442-12.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-52
LEGIARTI000020916404
LEGIARTI000020055054
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,932,735,276
null
null
null
Article
Les contrats visés à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055038&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-44 </a>sont exclusifs de tout autre contrat conclu en application des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000006525009&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles L. 442-5 </a>et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000006525020&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 442-12.</a>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056140
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916404
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056159
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Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
null
LEGISCTA000020055036
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Paragraphe 1 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat d'association.
null
Code de l'éducation, art. R914-53
Code de l'éducation
Il est pourvu aux emplois vacants des services d'enseignement des classes sous contrat simple par les soins de l'autorité privée, après agrément par les autorités académiques des maîtres qu'elle propose. Les candidats peuvent être soit des maîtres déjà en exercice dans une école ou un établissement lié à l'Etat par contrat, soit toute autre personne présentant les titres réglementaires.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-53
LEGIARTI000020916402
LEGIARTI000020055058
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
429,496,729
null
null
null
Article
Il est pourvu aux emplois vacants des services d'enseignement des classes sous contrat simple par les soins de l'autorité privée, après agrément par les autorités académiques des maîtres qu'elle propose. Les candidats peuvent être soit des maîtres déjà en exercice dans une école ou un établissement lié à l'Etat par contrat, soit toute autre personne présentant les titres réglementaires.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056136
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916402
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056138
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Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
null
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LEGISCTA000020055056
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
null
Code de l'éducation, art. R914-54
Code de l'éducation
L'agrément peut être accordé dans les classes sous contrat simple : 1° Aux maîtres qui assurent au minimum, dans les disciplines comprises dans les programmes de l'enseignement public, un demi-service. Cette possibilité est ouverte à concurrence de la moitié des effectifs des maîtres agréés ou auxiliaires assurant des postes à service complet. Toutefois, des dérogations à cette dernière disposition peuvent être accordées par l'autorité académique en raison des circonstances particulières ; 2° Aux maîtres qui assurent un service d'enseignement inférieur à un demi-service et qui complètent celui-ci en exerçant en outre des responsabilités et des fonctions analogues à celles qui, dans les domaines de la formation des maîtres et de la direction d'établissement, sont reconnues comme fonctions d'enseignement dans l'enseignement public.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-54
LEGIARTI000020916400
LEGIARTI000020055060
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
858,993,458
null
null
null
Article
L'agrément peut être accordé dans les classes sous contrat simple :<br/><br/>1° Aux maîtres qui assurent au minimum, dans les disciplines comprises dans les programmes de l'enseignement public, un demi-service. Cette possibilité est ouverte à concurrence de la moitié des effectifs des maîtres agréés ou auxiliaires assurant des postes à service complet. Toutefois, des dérogations à cette dernière disposition peuvent être accordées par l'autorité académique en raison des circonstances particulières ;<br/><br/>2° Aux maîtres qui assurent un service d'enseignement inférieur à un demi-service et qui complètent celui-ci en exerçant en outre des responsabilités et des fonctions analogues à celles qui, dans les domaines de la formation des maîtres et de la direction d'établissement, sont reconnues comme fonctions d'enseignement dans l'enseignement public.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056134
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916400
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056138
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Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
null
null
LEGISCTA000020055056
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
null
Code de l'éducation, art. R914-55
Code de l'éducation
Les maîtres agréés peuvent demander à être affectés à un autre établissement lié à l'Etat soit par contrat d'association, soit par contrat simple. Dans le cas où ils sont affectés dans un autre établissement sous contrat simple, ils conservent de plein droit le bénéfice de l'agrément antérieurement obtenu.
1,248,912,000,000
32,472,144,000,000
R914-55
LEGIARTI000020916398
LEGIARTI000020055062
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,288,490,187
null
null
null
Article
Les maîtres agréés peuvent demander à être affectés à un autre établissement lié à l'Etat soit par contrat d'association, soit par contrat simple. Dans le cas où ils sont affectés dans un autre établissement sous contrat simple, ils conservent de plein droit le bénéfice de l'agrément antérieurement obtenu.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056132
IG-20231129
null
LEGIARTI000020916398
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056138
false
false
Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
null
null
LEGISCTA000020055056
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 3 : Recrutement et formation des enseignants des classes sous contrat. &gt; Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
null
Code de l'éducation, art. R914-56
Code de l'éducation
Les maîtres en fonctions dans un établissement d'enseignement privé dont la demande de contrat simple a été acceptée et qui satisfont aux conditions posées aux articles R. 914-15 et R. 914-15-1 déposent leurs demandes d'agrément avant le 31 janvier. L'acceptation de leur demande par l'Etat prend effet à la date d'entrée en vigueur du contrat de l'établissement.
1,661,990,400,000
32,472,144,000,000
R914-56
LEGIARTI000045680269
LEGIARTI000020055064
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.
2.0
1,717,986,916
null
null
null
Article
<p>Les maîtres en fonctions dans un établissement d'enseignement privé dont la demande de contrat simple a été acceptée et qui satisfont aux conditions posées aux articles R. 914-15 et R. 914-15-1 déposent leurs demandes d'agrément avant le 31 janvier. L'acceptation de leur demande par l'Etat prend effet à la date d'entrée en vigueur du contrat de l'établissement.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020916395
IG-20231128
null
LEGIARTI000045680269
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056138
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false
Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
null
null
LEGISCTA000020055056
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 2 : Dispositions relatives aux enseignants des classes sous contrat simple.
<p>Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-57
Code de l'éducation
I. - Lorsque ni le chef d'établissement ni le recteur d'académie ou le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie ne disposent d'un candidat remplissant les conditions requises pour obtenir un contrat ou un agrément, il peut être fait appel à un maître délégué recruté : 1° Soit parmi les candidats remplissant les conditions de diplômes pour pouvoir se présenter au concours interne de recrutement des maîtres contractuels ou agréés ; 2° Soit, pour les disciplines d'enseignement professionnel et technologique, parmi les candidats justifiant d'une activité ou d'une pratique professionnelle requise pour pouvoir se présenter au concours interne de recrutement des maîtres contractuels ou agréés ; 3° Soit, en l'absence de candidat justifiant des conditions prévues au 1° ou au 2°, à titre exceptionnel, parmi les candidats justifiant d'un titre ou d'un diplôme sanctionnant au moins deux années d'études après le baccalauréat ou ayant validé une deuxième année de licence. II. - Lorsqu'un maître délégué est recruté pour faire face à un besoin couvrant l'année scolaire, la fin de l'engagement est fixée à la veille de la rentrée scolaire suivante. Dans les autres cas, l'engagement est conclu pour la durée du besoin à couvrir. III. - Les maîtres délégués peuvent être recrutés à temps complet ou à temps incomplet. IV. - L'engagement précise le fondement juridique du recrutement, sa date d'effet, sa durée, les fonctions pour lesquelles le maître délégué est recruté et la catégorie hiérarchique. L'établissement dans lequel il exerce ainsi que la quotité de temps de travail associée figurent ou sont annexés au contrat. L'engagement précise également les conditions de rémunération et les droits et obligations du maître. V. - (Abrogé) VI. - (Abrogé) VII. - Les maîtres délégués perçoivent, dans les mêmes conditions, les primes et indemnités dont bénéficient les maîtres contractuels ou agréés exerçant les mêmes fonctions, sauf disposition législative ou réglementaire en réservant le bénéfice aux seuls maîtres contractuels et agréés en application de l' article R. 914-83 du code de l'éducation .
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
R914-57
LEGIARTI000047950589
LEGIARTI000020055070
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
4.0
715,827,882
null
null
null
Article
<p>I. - Lorsque ni le chef d'établissement ni le recteur d'académie ou le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie ne disposent d'un candidat remplissant les conditions requises pour obtenir un contrat ou un agrément, il peut être fait appel à un maître délégué recruté :</p><p>1° Soit parmi les candidats remplissant les conditions de diplômes pour pouvoir se présenter au concours interne de recrutement des maîtres contractuels ou agréés ;</p><p>2° Soit, pour les disciplines d'enseignement professionnel et technologique, parmi les candidats justifiant d'une activité ou d'une pratique professionnelle requise pour pouvoir se présenter au concours interne de recrutement des maîtres contractuels ou agréés ;</p><p>3° Soit, en l'absence de candidat justifiant des conditions prévues au 1° ou au 2°, à titre exceptionnel, parmi les candidats justifiant d'un titre ou d'un diplôme sanctionnant au moins deux années d'études après le baccalauréat ou ayant validé une deuxième année de licence.</p><p>II. - Lorsqu'un maître délégué est recruté pour faire face à un besoin couvrant l'année scolaire, la fin de l'engagement est fixée à la veille de la rentrée scolaire suivante.</p><p>Dans les autres cas, l'engagement est conclu pour la durée du besoin à couvrir.</p><p>III. - Les maîtres délégués peuvent être recrutés à temps complet ou à temps incomplet.</p><p>IV. - L'engagement précise le fondement juridique du recrutement, sa date d'effet, sa durée, les fonctions pour lesquelles le maître délégué est recruté et la catégorie hiérarchique. L'établissement dans lequel il exerce ainsi que la quotité de temps de travail associée figurent ou sont annexés au contrat.</p><p>L'engagement précise également les conditions de rémunération et les droits et obligations du maître.</p><p>V. - (Abrogé)</p><p>VI. - (Abrogé)</p><p>VII. - Les maîtres délégués perçoivent, dans les mêmes conditions, les primes et indemnités dont bénéficient les maîtres contractuels ou agréés exerçant les mêmes fonctions, sauf disposition législative ou réglementaire en réservant le bénéfice aux seuls maîtres contractuels et agréés en application de l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055148&dateTexte=&categorieLien=cid'>article R. 914-83 du code de l'éducation</a>.</p>
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LEGIARTI000041435409
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index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000047950589
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
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LEGISCTA000020055068
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
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Code de l'éducation, art. R914-58
Code de l'éducation
Les maîtres délégués exerçant dans les établissements d'enseignement privés sous contrat d'association sont soumis, pour la détermination de leurs conditions d'exercice et de cessation de fonctions, aux règles applicables aux agents contractuels enseignants de l'enseignement public des premier et second degrés. Ils bénéficient, dans les mêmes conditions que ces derniers, du régime de travail à temps partiel, du régime des congés de toute nature ainsi que d'autorisations d'absence. Le décret n° 86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents contractuels de l'Etat est applicable aux maîtres délégués exerçant dans les établissements d'enseignement privés sous contrat d'association à l'exception des articles 1er, 1-2 à 1-4, 2-1 à 2-12, 7, 33-1, 45-5, 45-6, 45-7 et 50. Pour l'application de ces dispositions, les compétences dévolues aux commissions consultatives paritaires sont exercées par les commissions consultatives mixtes. Pour l'application aux maîtres délégués de l'enseignement privé des règles prévues pour les agents contractuels enseignants de l'enseignement public, un besoin permanent correspond à un service vacant au sens de l'article R. 914-45 .
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
R914-58
LEGIARTI000047950592
LEGIARTI000020055072
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
3.0
1,431,655,764
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Article
<p>Les maîtres délégués exerçant dans les établissements d'enseignement privés sous contrat d'association sont soumis, pour la détermination de leurs conditions d'exercice et de cessation de fonctions, aux règles applicables aux agents contractuels enseignants de l'enseignement public des premier et second degrés. Ils bénéficient, dans les mêmes conditions que ces derniers, du régime de travail à temps partiel, du régime des congés de toute nature ainsi que d'autorisations d'absence.</p><p>Le décret n° 86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents contractuels de l'Etat est applicable aux maîtres délégués exerçant dans les établissements d'enseignement privés sous contrat d'association à l'exception des articles 1er, 1-2 à 1-4, 2-1 à 2-12, 7, 33-1, 45-5, 45-6, 45-7 et 50. Pour l'application de ces dispositions, les compétences dévolues aux commissions consultatives paritaires sont exercées par les commissions consultatives mixtes.</p><p>Pour l'application aux maîtres délégués de l'enseignement privé des règles prévues pour les agents contractuels enseignants de l'enseignement public, un besoin permanent correspond à un service vacant au sens de l'article <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055040&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-45</a>.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000030974432
IG-20231128
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LEGIARTI000047950592
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
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LEGISCTA000020055068
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
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Code de l'éducation, art. R914-58-1
Code de l'éducation
Les contrats des maîtres délégués exerçant dans les établissements d'enseignement privés sous contrat d'association sont conclus pour une durée déterminée dans les conditions prévues au II de l'article R. 914-57. Ils sont renouvelables par reconduction expresse dans la limite d'une durée maximale de six ans. Lorsque le besoin le justifie, ils peuvent être conclus pour une durée indéterminée. Tout contrat conclu ou renouvelé avec un maître délégué qui justifie d'une durée de services d'enseignement de six ans dans des fonctions relevant de la même catégorie hiérarchique est conclu, par une décision expresse, pour une durée indéterminée. La durée des six ans mentionnée à l'alinéa précédent est comptabilisée au titre des services accomplis dans des établissements d'enseignement privés sous contrat d'association ou des établissements publics d'enseignement pour l'ensemble des contrats pris sur le fondement de l'article R. 914-57 ou du décret n° 2016-1171 du 29 août 2016 relatif aux agents contractuels recrutés pour exercer des fonctions d'enseignement, d'éducation et d'orientation dans les écoles, les établissements publics d'enseignement du second degré ou les services relevant du ministre chargé de l'éducation nationale. Pour l'appréciation de cette durée, les services accomplis à temps incomplet et à temps partiel sont assimilés à des services accomplis à temps complet. Les services accomplis de manière discontinue sont pris en compte, sous réserve que la durée des interruptions entre deux contrats n'excède pas quatre mois. Pour le calcul de la durée d'interruption entre deux contrats, toute période d'état d'urgence sanitaire déclaré sur le fondement des dispositions du code de la santé publique n'est pas prise en compte. Lorsque les services accomplis par le maître délégué atteignent la durée des six ans mentionnée au troisième alinéa avant l'échéance de son contrat en cours, celui-ci est réputé être conclu à durée indéterminée. L'autorité académique adresse au maître délégué une proposition d'avenant confirmant la durée indéterminée de son contrat. Le maître qui refuse de conclure l'avenant proposé est maintenu en fonctions jusqu'au terme du contrat en cours.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
R914-58-1
LEGIARTI000047949798
LEGIARTI000047949693
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
1.0
1,789,569,705
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null
null
Article
<p>Les contrats des maîtres délégués exerçant dans les établissements d'enseignement privés sous contrat d'association sont conclus pour une durée déterminée dans les conditions prévues au II de l'article R. 914-57. Ils sont renouvelables par reconduction expresse dans la limite d'une durée maximale de six ans.</p><p></p><p> Lorsque le besoin le justifie, ils peuvent être conclus pour une durée indéterminée.</p><p></p><p> Tout contrat conclu ou renouvelé avec un maître délégué qui justifie d'une durée de services d'enseignement de six ans dans des fonctions relevant de la même catégorie hiérarchique est conclu, par une décision expresse, pour une durée indéterminée.</p><p></p><p> La durée des six ans mentionnée à l'alinéa précédent est comptabilisée au titre des services accomplis dans des établissements d'enseignement privés sous contrat d'association ou des établissements publics d'enseignement pour l'ensemble des contrats pris sur le fondement de l'article R. 914-57 ou du <a href='/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000033076257&categorieLien=cid'>décret n° 2016-1171 du 29 août 2016</a> relatif aux agents contractuels recrutés pour exercer des fonctions d'enseignement, d'éducation et d'orientation dans les écoles, les établissements publics d'enseignement du second degré ou les services relevant du ministre chargé de l'éducation nationale. Pour l'appréciation de cette durée, les services accomplis à temps incomplet et à temps partiel sont assimilés à des services accomplis à temps complet. Les services accomplis de manière discontinue sont pris en compte, sous réserve que la durée des interruptions entre deux contrats n'excède pas quatre mois. Pour le calcul de la durée d'interruption entre deux contrats, toute période d'état d'urgence sanitaire déclaré sur le fondement des dispositions du <a href='/affichCode.do?cidTexte=LEGITEXT000006072665&dateTexte=&categorieLien=cid'>code de la santé publique</a> n'est pas prise en compte.</p><p></p><p> Lorsque les services accomplis par le maître délégué atteignent la durée des six ans mentionnée au troisième alinéa avant l'échéance de son contrat en cours, celui-ci est réputé être conclu à durée indéterminée. L'autorité académique adresse au maître délégué une proposition d'avenant confirmant la durée indéterminée de son contrat. Le maître qui refuse de conclure l'avenant proposé est maintenu en fonctions jusqu'au terme du contrat en cours.</p>
32,472,144,000,000
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IG-20231128
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LEGIARTI000047949798
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
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LEGISCTA000020055068
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
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Code de l'éducation, art. R914-58-2
Code de l'éducation
Lorsque l'autorité académique propose un nouveau contrat pris sur le fondement de l'article R. 914-57 du présent code à un agent lié par un contrat à durée indéterminée à l'une des personnes morales mentionnées aux articles L. 3 et L. 5 du code général de la fonction publique pour exercer des fonctions relevant de la même catégorie hiérarchique, le contrat peut être conclu pour une durée indéterminée.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
R914-58-2
LEGIARTI000047949802
LEGIARTI000047949695
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
1.0
1,968,526,676
null
null
null
Article
<p>Lorsque l'autorité académique propose un nouveau contrat pris sur le fondement de l'article R. 914-57 du présent code à un agent lié par un contrat à durée indéterminée à l'une des personnes morales mentionnées aux articles <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000044416551&idArticle=LEGIARTI000044420585&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 3</a> et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000044416551&idArticle=LEGIARTI000044420589&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 5</a> du code général de la fonction publique pour exercer des fonctions relevant de la même catégorie hiérarchique, le contrat peut être conclu pour une durée indéterminée.</p>
32,472,144,000,000
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IG-20231128
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LEGIARTI000047949802
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
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LEGISCTA000020055068
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
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Code de l'éducation, art. D914-58-3
Code de l'éducation
Les maîtres délégués exerçant dans les établissements sous contrat d'association sont recrutés par le recteur d'académie. Les maîtres délégués exerçant en établissements sous contrat simple sont recrutés par les chefs d'établissement après classement dans l'une des catégories prévues à l'article D. 914-58-4 et délivrance de leur autorisation d'enseigner par les autorités académiques.
1,693,526,400,000
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D914-58-3
LEGIARTI000047949806
LEGIARTI000047949785
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
1.0
2,058,005,161
null
null
null
Article
<p>Les maîtres délégués exerçant dans les établissements sous contrat d'association sont recrutés par le recteur d'académie.</p><p></p><p> Les maîtres délégués exerçant en établissements sous contrat simple sont recrutés par les chefs d'établissement après classement dans l'une des catégories prévues à l'article D. 914-58-4 et délivrance de leur autorisation d'enseigner par les autorités académiques.</p>
32,472,144,000,000
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IG-20231128
null
LEGIARTI000047949806
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
null
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LEGISCTA000020055068
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
null
Code de l'éducation, art. D914-58-4
Code de l'éducation
Pour l'établissement du contrat, le maître délégué est classé par l'autorité académique en première ou en deuxième catégorie. Les agents recrutés dans les cas prévus aux 1° et 2° du I de l'article R. 917-57 sont classés en première catégorie. Les agents recrutés dans les cas prévus au 3° du même I sont classés en deuxième catégorie. Un arrêté des ministres chargés de l'éducation et du budget définit, pour les deux catégories mentionnées au présent article, un traitement minimum et un traitement maximum. Lors de son premier recrutement, le maître délégué est rémunéré conformément au traitement minimum fixé par cet arrêté. L'autorité académique peut déroger à l'alinéa précédent pour tenir compte de l'expérience professionnelle détenue, de la rareté des candidats dans la discipline ou de la spécificité du besoin à couvrir. L'autorité académique définit les modalités de mise en œuvre de ces critères après consultation de la commission consultative mixte des maîtres du privé compétente.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
D914-58-4
LEGIARTI000047949810
LEGIARTI000047949787
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
1.0
2,102,744,404
null
null
null
Article
<p>Pour l'établissement du contrat, le maître délégué est classé par l'autorité académique en première ou en deuxième catégorie.</p><p></p><p> Les agents recrutés dans les cas prévus aux 1° et 2° du I de l'article R. 917-57 sont classés en première catégorie. Les agents recrutés dans les cas prévus au 3° du même I sont classés en deuxième catégorie.</p><p></p><p> Un arrêté des ministres chargés de l'éducation et du budget définit, pour les deux catégories mentionnées au présent article, un traitement minimum et un traitement maximum.</p><p></p><p> Lors de son premier recrutement, le maître délégué est rémunéré conformément au traitement minimum fixé par cet arrêté.</p><p></p><p> L'autorité académique peut déroger à l'alinéa précédent pour tenir compte de l'expérience professionnelle détenue, de la rareté des candidats dans la discipline ou de la spécificité du besoin à couvrir.</p><p></p><p> L'autorité académique définit les modalités de mise en œuvre de ces critères après consultation de la commission consultative mixte des maîtres du privé compétente.</p>
32,472,144,000,000
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IG-20231128
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LEGIARTI000047949810
LEGI
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LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
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LEGISCTA000020055068
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null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
null
Code de l'éducation, art. D914-58-5
Code de l'éducation
Les maîtres délégués bénéficient d'une formation d'adaptation à l'emploi selon leur parcours professionnel antérieur et peuvent être accompagnés par un tuteur.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
D914-58-5
LEGIARTI000047949814
LEGIARTI000047949789
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
1.0
2,125,114,025
null
null
null
Article
<p>Les maîtres délégués bénéficient d'une formation d'adaptation à l'emploi selon leur parcours professionnel antérieur et peuvent être accompagnés par un tuteur.</p>
32,472,144,000,000
null
IG-20231128
null
LEGIARTI000047949814
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
null
null
LEGISCTA000020055068
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
null
Code de l'éducation, art. D914-58-6
Code de l'éducation
Les maîtres délégués exerçant dans les établissements sous contrat d'association en contrat à durée indéterminée et ceux engagés depuis plus d'une année par contrat à durée déterminée bénéficient au moins tous les trois ans d'une évaluation professionnelle. Un arrêté du ministre chargé de l'éducation fixe les modalités de cette évaluation. La rémunération des maîtres délégués fait l'objet d'une réévaluation au moins tous les trois ans au vu des résultats de l'évaluation professionnelle prévue au présent article.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
D914-58-6
LEGIARTI000047949818
LEGIARTI000047949791
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
1.0
2,136,298,836
null
null
null
Article
<p>Les maîtres délégués exerçant dans les établissements sous contrat d'association en contrat à durée indéterminée et ceux engagés depuis plus d'une année par contrat à durée déterminée bénéficient au moins tous les trois ans d'une évaluation professionnelle.</p><p></p><p> Un arrêté du ministre chargé de l'éducation fixe les modalités de cette évaluation.</p><p></p><p> La rémunération des maîtres délégués fait l'objet d'une réévaluation au moins tous les trois ans au vu des résultats de l'évaluation professionnelle prévue au présent article.</p>
32,472,144,000,000
null
MD-20240214_201249_341_BDJQUOT
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index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000047949818
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
null
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LEGISCTA000020055068
null
null
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
null
Code de l'éducation, art. D914-58-7
Code de l'éducation
Les obligations de service exigibles des maîtres délégués régis par le présent code sont les mêmes que celles définies pour les maîtres contractuels ou agréés. Les maîtres délégués recrutés à temps complet pour faire face à un besoin couvrant l'année scolaire dans le second degré et exerçant soit dans deux établissements situés dans des communes différentes, soit dans au moins trois établissements, sous réserve que ces derniers n'appartiennent pas à un même ensemble immobilier, au sens de l'article L. 216-4, bénéficient d'un allègement de service d'une heure.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
D914-58-7
LEGIARTI000047949826
LEGIARTI000047949793
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
1.0
2,141,891,241
null
null
null
Article
<p>Les obligations de service exigibles des maîtres délégués régis par le présent code sont les mêmes que celles définies pour les maîtres contractuels ou agréés.</p><p></p><p> Les maîtres délégués recrutés à temps complet pour faire face à un besoin couvrant l'année scolaire dans le second degré et exerçant soit dans deux établissements situés dans des communes différentes, soit dans au moins trois établissements, sous réserve que ces derniers n'appartiennent pas à un même ensemble immobilier, au sens de l'article L. 216-4, bénéficient d'un allègement de service d'une heure.</p>
32,472,144,000,000
null
IG-20231128
null
LEGIARTI000047949826
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056126
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Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
null
null
LEGISCTA000020055068
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 3 : Recrutement des enseignants des classes sous contrat. &gt; Sous-section 3 : Nomination dans les établissements d'enseignement privés &gt; Paragraphe 3 : Remplacement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-59
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient, comme les enseignants titulaires en fonction dans les établissements d'enseignement publics, d'un accompagnement dans leur parcours professionnel. Cet accompagnement peut être individuel ou collectif. Il répond soit à une demande des personnels soit à une initiative des personnels d'inspection ou du chef d'établissement.
1,504,224,000,000
32,472,144,000,000
R914-59
LEGIARTI000034621719
LEGIARTI000020055078
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient, comme les enseignants titulaires en fonction dans les établissements d'enseignement publics, d'un accompagnement dans leur parcours professionnel. Cet accompagnement peut être individuel ou collectif. Il répond soit à une demande des personnels soit à une initiative des personnels d'inspection ou du chef d'établissement.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056116
IG-20231129
null
LEGIARTI000034621719
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000034621717
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Sous-section 1 : Accompagnement des maîtres.
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LEGISCTA000020055076
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 1 : Accompagnement des maîtres.
null
Code de l'éducation, art. R914-60
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés des établissements d'enseignement privés sous contrat sont évalués dans les mêmes conditions que celles applicables aux catégories correspondantes de l'enseignement public sous réserve des dispositions des alinéas suivants. Lors des rendez-vous de carrière, l'appréciation de la valeur professionnelle des maîtres du premier degré comprend également un entretien professionnel avec le chef de l'établissement dans lequel ils sont affectés à titre principal. Lorsque le maître est aussi chef d'établissement, l'appréciation de sa valeur professionnelle est réalisée par l'inspecteur. L'avancement des maîtres contractuels ou agréés est prononcé après avis des commissions prévues aux articles R. 914-4 et R. 914-7 ; il est soumis aux dispositions applicables aux catégories correspondantes de l'enseignement public. Lorsqu'un maître change d'échelle de rémunération, il est reclassé selon les mêmes modalités que les agents exerçant dans l'enseignement public.
1,504,224,000,000
32,472,144,000,000
R914-60
LEGIARTI000034621726
LEGIARTI000020055084
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Les maîtres contractuels ou agréés des établissements d'enseignement privés sous contrat sont évalués dans les mêmes conditions que celles applicables aux catégories correspondantes de l'enseignement public sous réserve des dispositions des alinéas suivants.<br/><br/> Lors des rendez-vous de carrière, l'appréciation de la valeur professionnelle des maîtres du premier degré comprend également un entretien professionnel avec le chef de l'établissement dans lequel ils sont affectés à titre principal.<br/><br/> Lorsque le maître est aussi chef d'établissement, l'appréciation de sa valeur professionnelle est réalisée par l'inspecteur.</p><p></p><p>L'avancement des maîtres contractuels ou agréés est prononcé après avis des commissions prévues aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054930&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-4 </a>et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054939&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-7 ;</a> il est soumis aux dispositions applicables aux catégories correspondantes de l'enseignement public.</p><p>Lorsqu'un maître change d'échelle de rémunération, il est reclassé selon les mêmes modalités que les agents exerçant dans l'enseignement public.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056110
IG-20231129
null
LEGIARTI000034621726
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056112
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Paragraphe 1 : Dispositions communes.
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LEGISCTA000020055082
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 2 : Appréciation de la valeur professionnelle et avancement. &gt; Paragraphe 1 : Dispositions communes.
null
Code de l'éducation, art. R914-61
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés exerçant dans les classes de l'enseignement du premier degré bénéficient soit de l'échelle de rémunération des instituteurs, soit de celle des professeurs des écoles. Les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des instituteurs peuvent accéder à celle des professeurs des écoles dans les conditions fixées ci-après. Le nombre de maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des instituteurs qui peuvent accéder à celle des professeurs des écoles est fixé chaque année par arrêté du ministre chargé de l'éducation et du ministre chargé du budget. Ce nombre est réparti entre les départements par arrêté du ministre chargé de l'éducation.
1,441,065,600,000
32,472,144,000,000
R914-61
LEGIARTI000030974435
LEGIARTI000020055088
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Les maîtres contractuels ou agréés exerçant dans les classes de l'enseignement du premier degré bénéficient soit de l'échelle de rémunération des instituteurs, soit de celle des professeurs des écoles.</p><p></p><p>Les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des instituteurs peuvent accéder à celle des professeurs des écoles dans les conditions fixées ci-après.</p><p></p><p>Le nombre de maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des instituteurs qui peuvent accéder à celle des professeurs des écoles est fixé chaque année par arrêté du ministre chargé de l'éducation et du ministre chargé du budget.</p><p></p><p>Ce nombre est réparti entre les départements par arrêté du ministre chargé de l'éducation.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056106
IG-20231128
null
LEGIARTI000030974435
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056108
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Paragraphe 2 : Dispositions applicables aux maîtres du premier degré.
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LEGISCTA000020055086
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 2 : Dispositions applicables aux maîtres du premier degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-62
Code de l'éducation
Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude les maîtres contractuels ou agréés en activité, assimilés pour leur rémunération aux instituteurs, qui justifient, au 1er septembre de l'année scolaire au titre de laquelle la liste d'aptitude est établie, de cinq années de services effectifs en qualité d'instituteur et qui ont fait acte de candidature auprès du directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie. Pour l'application de la condition de durée de service mentionnée ci-dessus, sont assimilées à des services effectifs d'instituteur à temps plein les années de service en qualité de chef d'établissement d'enseignement primaire sous contrat ou de formateur de maîtres de ces établissements exercées par des maîtres contractuels ou agréés. La liste d'aptitude est arrêtée chaque année par le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie, après avis de la commission consultative mixte départementale ou interdépartementale. Le nombre de candidats inscrits sur la liste d'aptitude départementale ne peut excéder de plus de 50 % le contingent des promotions fixé pour l'année considérée. Le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie prononce les admissions des maîtres inscrits sur la liste d'aptitude départementale, dans la limite du contingent précité, à l'échelle de rémunération des professeurs des écoles. Les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des professeurs des écoles sont placés dans l'échelle de rémunération correspondant à la classe normale du corps des professeurs des écoles.
1,388,275,200,000
32,472,144,000,000
R914-62
LEGIARTI000028423724
LEGIARTI000020055090
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
<p>Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude les maîtres contractuels ou agréés en activité, assimilés pour leur rémunération aux instituteurs, qui justifient, au 1er septembre de l'année scolaire au titre de laquelle la liste d'aptitude est établie, de cinq années de services effectifs en qualité d'instituteur et qui ont fait acte de candidature auprès du directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie.</p><p><br/></p><p>Pour l'application de la condition de durée de service mentionnée ci-dessus, sont assimilées à des services effectifs d'instituteur à temps plein les années de service en qualité de chef d'établissement d'enseignement primaire sous contrat ou de formateur de maîtres de ces établissements exercées par des maîtres contractuels ou agréés.</p><p><br/></p><p>La liste d'aptitude est arrêtée chaque année par le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie, après avis de la commission consultative mixte départementale ou interdépartementale.</p><p><br/></p><p>Le nombre de candidats inscrits sur la liste d'aptitude départementale ne peut excéder de plus de 50 % le contingent des promotions fixé pour l'année considérée.</p><p><br/></p><p>Le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie prononce les admissions des maîtres inscrits sur la liste d'aptitude départementale, dans la limite du contingent précité, à l'échelle de rémunération des professeurs des écoles.</p><p><br/></p><p>Les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des professeurs des écoles sont placés dans l'échelle de rémunération correspondant à la classe normale du corps des professeurs des écoles.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000025164626
IG-20231128
null
LEGIARTI000028423724
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056108
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Paragraphe 2 : Dispositions applicables aux maîtres du premier degré.
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LEGISCTA000020055086
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 2 : Dispositions applicables aux maîtres du premier degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-63
Code de l'éducation
Les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des professeurs des écoles de classe normale peuvent accéder à l'échelle de rémunération de la hors-classe des professeurs des écoles dans les mêmes conditions et selon les mêmes proportions que les professeurs des écoles exerçant dans l'enseignement public après inscription sur un tableau d'avancement établi chaque année par le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie, après avis de la commission consultative mixte départementale ou interdépartementale. Ils sont classés à la hors-classe conformément aux dispositions prévues à l' article 25 du décret n° 90-680 du 1er août 1990 portant statut particulier des professeurs des écoles.
1,388,275,200,000
32,472,144,000,000
R914-63
LEGIARTI000028423726
LEGIARTI000020055092
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>Les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des professeurs des écoles de classe normale peuvent accéder à l'échelle de rémunération de la hors-classe des professeurs des écoles dans les mêmes conditions et selon les mêmes proportions que les professeurs des écoles exerçant dans l'enseignement public après inscription sur un tableau d'avancement établi chaque année par le directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie, après avis de la commission consultative mixte départementale ou interdépartementale. </p><p>Ils sont classés à la hors-classe conformément aux dispositions prévues à l'<a href='/affichTexteArticle.do?cidTexte=JORFTEXT000000350637&idArticle=LEGIARTI000006459201&dateTexte=&categorieLien=cid'>article 25 du décret n° 90-680 du 1er août 1990</a> portant statut particulier des professeurs des écoles.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000025164939
IG-20231128
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LEGIARTI000028423726
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056108
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Paragraphe 2 : Dispositions applicables aux maîtres du premier degré.
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LEGISCTA000020055086
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 2 : Dispositions applicables aux maîtres du premier degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-64
Code de l'éducation
Pour chaque liste d'aptitude d'accès à un corps du second degré de l'enseignement public, et dans les mêmes conditions que celles prévues dans les statuts particuliers de chacun de ces corps, il est établi une liste annuelle d'aptitude d'accès des maîtres contractuels à l'échelle de rémunération correspondante. Après, le cas échéant, avis du chef de l'inspection générale de l'éducation, du sport et de la recherche, chaque liste d'aptitude est arrêtée par le ministre chargé de l'éducation sur proposition du recteur d'académie. Dans les mêmes conditions que celles prévues dans les statuts particuliers des corps de professeurs de l'enseignement public, les maîtres qui accèdent à une échelle de rémunération par leur inscription à l'une des listes d'aptitude prévues au présent article accomplissent, le cas échéant, une période probatoire et sont classés dans cette échelle de rémunération.
1,609,027,200,000
32,472,144,000,000
R914-64
LEGIARTI000042830883
LEGIARTI000020055097
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Pour chaque liste d'aptitude d'accès à un corps du second degré de l'enseignement public, et dans les mêmes conditions que celles prévues dans les statuts particuliers de chacun de ces corps, il est établi une liste annuelle d'aptitude d'accès des maîtres contractuels à l'échelle de rémunération correspondante.</p><p>Après, le cas échéant, avis du chef de l'inspection générale de l'éducation, du sport et de la recherche, chaque liste d'aptitude est arrêtée par le ministre chargé de l'éducation sur proposition du recteur d'académie.</p><p>Dans les mêmes conditions que celles prévues dans les statuts particuliers des corps de professeurs de l'enseignement public, les maîtres qui accèdent à une échelle de rémunération par leur inscription à l'une des listes d'aptitude prévues au présent article accomplissent, le cas échéant, une période probatoire et sont classés dans cette échelle de rémunération.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000041435406
IG-20231129
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LEGIARTI000042830883
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
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LEGISCTA000020055095
null
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 2 : Appréciation de la valeur professionnelle et avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-65
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels accédant à une échelle de rémunération correspondant à un grade de l'enseignement public sont classés à la classe normale. Ils peuvent accéder, le cas échéant, après inscription sur un tableau d'avancement, à l'échelle de rémunération correspondant à la hors-classe de ce grade, dans les mêmes conditions que les professeurs titulaires exerçant dans l'enseignement public. Les maîtres contractuels bénéficiant de l'échelle de rémunération correspondant à la hors-classe d'un grade de l'enseignement public peuvent accéder, le cas échéant, après inscription sur un tableau d'avancement, à l'échelle de rémunération correspondant à la classe exceptionnelle, dans les mêmes conditions que les professeurs titulaires exerçant dans l'enseignement public. Les tableaux d'avancement prévus au présent article sont arrêtés chaque année par le recteur d'académie, après avis de la commission consultative mixte académique. Toutefois, pour les maîtres contractuels classés à l'échelle de rémunération des professeurs agrégés, les tableaux d'avancement sont arrêtés par le ministre chargé de l'éducation, sur proposition du recteur d'académie et après avis de la commission consultative mixte académique. Les maîtres qui accèdent à une échelle de rémunération par tableau d'avancement sont classés dans cette échelle de rémunération dans les mêmes conditions que les professeurs de l'enseignement public des corps correspondants.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-65
LEGIARTI000041435403
LEGIARTI000020055099
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
<p>Les maîtres contractuels accédant à une échelle de rémunération correspondant à un grade de l'enseignement public sont classés à la classe normale. Ils peuvent accéder, le cas échéant, après inscription sur un tableau d'avancement, à l'échelle de rémunération correspondant à la hors-classe de ce grade, dans les mêmes conditions que les professeurs titulaires exerçant dans l'enseignement public.</p><p>Les maîtres contractuels bénéficiant de l'échelle de rémunération correspondant à la hors-classe d'un grade de l'enseignement public peuvent accéder, le cas échéant, après inscription sur un tableau d'avancement, à l'échelle de rémunération correspondant à la classe exceptionnelle, dans les mêmes conditions que les professeurs titulaires exerçant dans l'enseignement public.</p><p>Les tableaux d'avancement prévus au présent article sont arrêtés chaque année par le recteur d'académie, après avis de la commission consultative mixte académique. Toutefois, pour les maîtres contractuels classés à l'échelle de rémunération des professeurs agrégés, les tableaux d'avancement sont arrêtés par le ministre chargé de l'éducation, sur proposition du recteur d'académie et après avis de la commission consultative mixte académique.</p><p>Les maîtres qui accèdent à une échelle de rémunération par tableau d'avancement sont classés dans cette échelle de rémunération dans les mêmes conditions que les professeurs de l'enseignement public des corps correspondants.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056095
IG-20231129
null
LEGIARTI000041435403
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
null
LEGISCTA000020055095
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 2 : Appréciation de la valeur professionnelle et avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-66
Code de l'éducation
Les maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat bénéficiant des échelles de rémunération des adjoints d'enseignement, des chargés d'enseignement et des chargés d'enseignement d'éducation physique et sportive ainsi que les maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires peuvent accéder, par voie de liste d'aptitude, aux échelles de rémunération des professeurs certifiés, des professeurs de lycée professionnel ou des professeurs d'éducation physique et sportive. Un arrêté du ministre chargé de l'éducation fixe, chaque année, pour chacune des listes d'aptitude mentionnées aux articles R. 914-67 à R. 914-69 , le nombre de promotions susceptibles d'être prononcées en application du présent paragraphe et répartit ce contingent par académie. Pour chacune des listes d'aptitude mentionnées aux articles R. 914-67 à R. 914-69, le recteur d'académie peut répartir le contingent académique de promotions entre les catégories de maîtres suivantes : les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement, des chargés d'enseignement ou des chargés d'enseignement d'éducation physique et sportive, d'une part, et les maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires, d'autre part.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-66
LEGIARTI000041435399
LEGIARTI000020055101
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015. Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, ces dispositions, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.
3.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>Les maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat bénéficiant des échelles de rémunération des adjoints d'enseignement, des chargés d'enseignement et des chargés d'enseignement d'éducation physique et sportive ainsi que les maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires peuvent accéder, par voie de liste d'aptitude, aux échelles de rémunération des professeurs certifiés, des professeurs de lycée professionnel ou des professeurs d'éducation physique et sportive.</p><p>Un arrêté du ministre chargé de l'éducation fixe, chaque année, pour chacune des listes d'aptitude mentionnées aux articles <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055103&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-67 à R. 914-69</a>, le nombre de promotions susceptibles d'être prononcées en application du présent paragraphe et répartit ce contingent par académie.</p><p>Pour chacune des listes d'aptitude mentionnées aux articles R. 914-67 à R. 914-69, le recteur d'académie peut répartir le contingent académique de promotions entre les catégories de maîtres suivantes : les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement, des chargés d'enseignement ou des chargés d'enseignement d'éducation physique et sportive, d'une part, et les maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires, d'autre part.</p><p></p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000030974437
MD-20240403_193652_550_BDJQUOT
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index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000041435399
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
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LEGISCTA000020055095
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 2 : Appréciation de la valeur professionnelle et avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
<p>Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015.</p><p>Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, ces dispositions, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.</p><p></p><p></p>
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Code de l'éducation, art. R914-67
Code de l'éducation
Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude établie pour l'accès à l'échelle de rémunération des professeurs certifiés les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive et les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des chargés d'enseignement. Il en est de même des maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive.
1,441,065,600,000
32,472,144,000,000
R914-67
LEGIARTI000030974444
LEGIARTI000020055103
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015. Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-67, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.
2.0
2,013,265,919
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Article
<p>Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude établie pour l'accès à l'échelle de rémunération des professeurs certifiés les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive et les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des chargés d'enseignement. Il en est de même des maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056091
IG-20231128
null
LEGIARTI000030974444
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
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LEGISCTA000020055095
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
<p>Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015.</p><p>Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-67, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.</p><p></p>
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Code de l'éducation, art. R914-68
Code de l'éducation
Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude établie pour l'accès à l'échelle de rémunération des professeurs de lycée professionnel les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive et les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des chargés d'enseignement. Il en est de même des maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive. Les uns et les autres doivent être en fonctions dans un lycée professionnel privé sous contrat au 30 juin de l'année scolaire précédant celle au titre de laquelle est établie la liste d'aptitude ou avoir été en fonctions dans un tel établissement avant d'être placés en position de congé en vertu des dispositions de l'article R. 914-105. Les maîtres inscrits sur la liste d'aptitude prévue au présent article, établie au titre d'une année scolaire, ne peuvent être inscrits, au titre de la même année scolaire, sur la liste d'aptitude prévue à l'article R. 914-67.
1,441,065,600,000
32,472,144,000,000
R914-68
LEGIARTI000030974440
LEGIARTI000020055105
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015. Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-68, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.
2.0
2,080,374,783
null
null
null
Article
<p>Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude établie pour l'accès à l'échelle de rémunération des professeurs de lycée professionnel les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive et les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des chargés d'enseignement. Il en est de même des maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant dans une discipline autre que l'éducation physique et sportive.</p><p></p><p></p><p>Les uns et les autres doivent être en fonctions dans un lycée professionnel privé sous contrat au 30 juin de l'année scolaire précédant celle au titre de laquelle est établie la liste d'aptitude ou avoir été en fonctions dans un tel établissement avant d'être placés en position de congé en vertu des dispositions de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055238&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-105. </a></p><p></p><p></p><p>Les maîtres inscrits sur la liste d'aptitude prévue au présent article, établie au titre d'une année scolaire, ne peuvent être inscrits, au titre de la même année scolaire, sur la liste d'aptitude prévue à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055103&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-67.</a></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056089
IG-20231128
null
LEGIARTI000030974440
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
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LEGISCTA000020055095
null
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
<p>Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015.</p><p></p><p>Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-68, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.</p><p></p>
null
Code de l'éducation, art. R914-69
Code de l'éducation
Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude établie pour l'accès à l'échelle de rémunération des professeurs d'éducation physique et sportive les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement et exerçant en éducation physique et sportive les maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant en éducation physique et sportive et les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des chargés d'enseignement d'éducation physique et sportive. Ces derniers doivent être titulaires de la licence en sciences et techniques des activités physiques et sportives ou de l'examen probatoire du certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive. Il en est de même des maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant en éducation physique et sportive.
1,441,065,600,000
32,472,144,000,000
R914-69
LEGIARTI000030974447
LEGIARTI000020055107
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015. Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-69, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.
2.0
2,113,929,215
null
null
null
Article
<p>Peuvent être inscrits sur la liste d'aptitude établie pour l'accès à l'échelle de rémunération des professeurs d'éducation physique et sportive les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des adjoints d'enseignement et exerçant en éducation physique et sportive les maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant en éducation physique et sportive et les maîtres bénéficiant de l'échelle de rémunération des chargés d'enseignement d'éducation physique et sportive. Ces derniers doivent être titulaires de la licence en sciences et techniques des activités physiques et sportives ou de l'examen probatoire du certificat d'aptitude au professorat d'éducation physique et sportive. Il en est de même des maîtres bénéficiant d'un contrat conclu à titre définitif, classés sur une échelle de rémunération de maîtres auxiliaires et exerçant en éducation physique et sportive. </p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056087
IG-20231128
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LEGIARTI000030974447
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
null
LEGISCTA000020055095
null
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null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
<p>Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015.</p><p><br clear='none'/>Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-69, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.</p><p></p>
null
Code de l'éducation, art. R914-70
Code de l'éducation
Les maîtres visés aux articles R. 914-67, R. 914-68 et R. 914-69 doivent justifier de cinq années de services d'enseignement ou de documentation. Pour l'application de la condition de durée de service mentionnée ci-dessus, sont assimilées à des services d'enseignement à temps plein les années de service en qualité de chef d'établissement d'enseignement privé sous contrat ou de formateur de maîtres de ces établissements exercées par des maîtres contractuels ou agréés.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-70
LEGIARTI000020056085
LEGIARTI000020055109
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,130,706,431
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null
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Article
Les maîtres visés aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055103&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-67 (V)'>articles R. 914-67, R. 914-68 et R. 914-69</a> doivent justifier de cinq années de services d'enseignement ou de documentation. <br/><br/>Pour l'application de la condition de durée de service mentionnée ci-dessus, sont assimilées à des services d'enseignement à temps plein les années de service en qualité de chef d'établissement d'enseignement privé sous contrat ou de formateur de maîtres de ces établissements exercées par des maîtres contractuels ou agréés.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056085
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
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LEGISCTA000020055095
null
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
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Code de l'éducation, art. R914-71
Code de l'éducation
Les listes d'aptitude prévues aux articles R. 914-67, R. 914-68 et R. 914-69 sont arrêtées par le recteur d'académie après avis de la commission consultative mixte académique. Les listes d'aptitude mentionnées aux articles R. 914-67 et R. 914-68 sont établies toutes disciplines confondues. Le nombre global des inscriptions figurant sur chaque liste d'aptitude ne peut être supérieur à une fois et demie le nombre de promotions susceptibles d'être prononcées en vertu des articles R. 914-66 à R. 914-74.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-71
LEGIARTI000020056083
LEGIARTI000020055111
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,139,095,039
null
null
null
Article
Les listes d'aptitude prévues aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055103&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-67 (V)'>articles R. 914-67, R. 914-68 et R. 914-69 </a>sont arrêtées par le recteur d'académie après avis de la commission consultative mixte académique. <br/><br/>Les listes d'aptitude mentionnées aux articles R. 914-67 et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055105&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-68 (V)'>R. 914-68 </a>sont établies toutes disciplines confondues. <br/><br/>Le nombre global des inscriptions figurant sur chaque liste d'aptitude ne peut être supérieur à une fois et demie le nombre de promotions susceptibles d'être prononcées en vertu des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055101&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-66 (V)'>articles R. 914-66</a> à R. 914-74.<br/><br/>
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056083
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
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LEGISCTA000020055095
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-72
Code de l'éducation
Pour chacune des listes d'aptitude, dans le cas où le recteur d'académie a procédé à la répartition du contingent académique entre catégories de maîtres prévue au troisième alinéa de l'article R. 914-66 , le nombre des promotions susceptibles d'être accordées à une catégorie de maîtres qui ne pourraient être prononcées au titre de cette catégorie peut être transféré à l'autre catégorie de maîtres. Le nombre des promotions susceptibles d'être accordées au titre d'une liste d'aptitude conformément au deuxième alinéa de l'article R. 914-66 qui ne pourraient être prononcées au titre de cette liste d'aptitude peut être transféré dans l'une ou les deux autres listes d'aptitude et prononcées au titre de celles-ci.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-72
LEGIARTI000041435395
LEGIARTI000020055113
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015. Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-72, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.
3.0
2,143,289,343
null
null
null
Article
<p>Pour chacune des listes d'aptitude, dans le cas où le recteur d'académie a procédé à la répartition du contingent académique entre catégories de maîtres prévue au troisième alinéa de l'article <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000041435399&dateTexte=&categorieLien=id' title='Code de l'éducation - art. R914-66 (V)'>R. 914-66</a>, le nombre des promotions susceptibles d'être accordées à une catégorie de maîtres qui ne pourraient être prononcées au titre de cette catégorie peut être transféré à l'autre catégorie de maîtres.</p><p>Le nombre des promotions susceptibles d'être accordées au titre d'une liste d'aptitude conformément au deuxième alinéa de l'article R. 914-66 qui ne pourraient être prononcées au titre de cette liste d'aptitude peut être transféré dans l'une ou les deux autres listes d'aptitude et prononcées au titre de celles-ci.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000030974449
IG-20231129
null
LEGIARTI000041435395
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
null
LEGISCTA000020055095
null
null
null
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 2 : Appréciation de la valeur professionnelle et avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
<p>Conformément à l'article 10 du décret n° 2015-963 du 31 juillet 2015, les présentes dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2015.</p><p><br clear='none'/>Toutefois, par dérogation à l'alinéa précédent, les dispositions de l'article R914-72, dans leur rédaction issue du présent décret, s'appliquent pour les listes d'aptitude établies au titre de l'année scolaire 2016-2017.</p><p></p>
null
Code de l'éducation, art. R914-73
Code de l'éducation
Les maîtres bénéficiant d'une promotion en application des articles R. 914-66 à R. 914-74 accèdent définitivement à leur nouvelle échelle de rémunération après une période probatoire d'une année scolaire dont les modalités sont fixées par le ministre chargé de l'éducation. Les maîtres dont la période probatoire n'a pas été jugée satisfaisante peuvent être autorisés à accomplir une nouvelle période probatoire d'une année scolaire, au terme de laquelle ils sont soit admis définitivement à leur nouvelle échelle de rémunération, soit replacés dans leur échelle de rémunération d'origine. La deuxième année de période probatoire n'est pas prise en compte pour l'avancement d'échelon.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-73
LEGIARTI000020056079
LEGIARTI000020055115
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,145,386,495
null
null
null
Article
Les maîtres bénéficiant d'une promotion en application des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055101&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-66 (V)'>articles R. 914-66 à R. 914-74</a> accèdent définitivement à leur nouvelle échelle de rémunération après une période probatoire d'une année scolaire dont les modalités sont fixées par le ministre chargé de l'éducation. <br/><br/>Les maîtres dont la période probatoire n'a pas été jugée satisfaisante peuvent être autorisés à accomplir une nouvelle période probatoire d'une année scolaire, au terme de laquelle ils sont soit admis définitivement à leur nouvelle échelle de rémunération, soit replacés dans leur échelle de rémunération d'origine. La deuxième année de période probatoire n'est pas prise en compte pour l'avancement d'échelon.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056079
LEGI
32,472,144,000,000
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null
LEGISCTA000020056099
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Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
null
LEGISCTA000020055095
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-74
Code de l'éducation
Par dérogation aux dispositions du deuxième alinéa de l'article R. 914-60, les maîtres bénéficiant d'une promotion en application des articles R. 914-66 à R. 914-73 sont classés, à compter de la date d'effet du contrat définitif, dans leur nouvelle échelle de rémunération à l'échelon comportant un indice égal ou, à défaut, immédiatement supérieur à celui qu'ils détenaient dans leur échelle de rémunération d'origine. Dans la limite de l'ancienneté exigée pour l'accès à l'échelon supérieur dans leur nouvelle échelle de rémunération, ils conservent l'ancienneté dans l'échelon qu'ils détenaient dans leur échelle de rémunération d'origine si leur promotion leur procure une augmentation de traitement inférieure à celle qu'entraînerait dans leur ancienne échelle la promotion à l'échelon supérieur ou, dans le cas où ils sont déjà à l'échelon terminal, à celle qui résultait de leur dernière promotion.
1,469,750,400,000
32,472,144,000,000
R914-74
LEGIARTI000032944368
LEGIARTI000020055117
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
2,146,435,071
null
null
null
Article
<p>Par dérogation aux dispositions du deuxième alinéa de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055084&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-60, </a>les maîtres bénéficiant d'une promotion en application des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055101&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-66</a> à R. 914-73 sont classés, à compter de la date d'effet du contrat définitif, dans leur nouvelle échelle de rémunération à l'échelon comportant un indice égal ou, à défaut, immédiatement supérieur à celui qu'ils détenaient dans leur échelle de rémunération d'origine. </p><p>Dans la limite de l'ancienneté exigée pour l'accès à l'échelon supérieur dans leur nouvelle échelle de rémunération, ils conservent l'ancienneté dans l'échelon qu'ils détenaient dans leur échelle de rémunération d'origine si leur promotion leur procure une augmentation de traitement inférieure à celle qu'entraînerait dans leur ancienne échelle la promotion à l'échelon supérieur ou, dans le cas où ils sont déjà à l'échelon terminal, à celle qui résultait de leur dernière promotion.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056077
IG-20231129
null
LEGIARTI000032944368
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056099
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false
Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
null
LEGISCTA000020055095
null
null
null
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null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 2 : Avancement. &gt; Paragraphe 3 : Dispositions applicables aux maîtres du second degré.
null
Code de l'éducation, art. R914-75
Code de l'éducation
Aux dates fixées chaque année par un arrêté du recteur d'académie, les chefs d'établissement transmettent au recteur d'académie, s'il s'agit d'un établissement du second degré, ou au directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie, s'il s'agit d'un établissement du premier degré : 1° La liste des services, complets ou incomplets, y compris les services nouveaux auxquels il y aura lieu de pourvoir à la rentrée scolaire ; 2° La liste par discipline des maîtres pour lesquels il est proposé de réduire ou supprimer le service. Pour établir la liste, le chef d'établissement prend en compte la durée des services d'enseignement, de direction ou de formation accomplis par chacun d'eux dans les établissements d'enseignement publics ou privés sous contrat. Les vacances survenant en cours d'année scolaire sont déclarées sans délai à l'autorité académique définie au premier alinéa du présent article lorsqu'il y a lieu d'y pourvoir avant la rentrée suivante.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-75
LEGIARTI000041435025
LEGIARTI000020055121
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Aux dates fixées chaque année par un arrêté du recteur d'académie, les chefs d'établissement transmettent au recteur d'académie, s'il s'agit d'un établissement du second degré, ou au directeur académique des services de l'éducation nationale agissant sur délégation du recteur d'académie, s'il s'agit d'un établissement du premier degré :</p><p>1° La liste des services, complets ou incomplets, y compris les services nouveaux auxquels il y aura lieu de pourvoir à la rentrée scolaire ;</p><p>2° La liste par discipline des maîtres pour lesquels il est proposé de réduire ou supprimer le service. Pour établir la liste, le chef d'établissement prend en compte la durée des services d'enseignement, de direction ou de formation accomplis par chacun d'eux dans les établissements d'enseignement publics ou privés sous contrat.</p><p>Les vacances survenant en cours d'année scolaire sont déclarées sans délai à l'autorité académique définie au premier alinéa du présent article lorsqu'il y a lieu d'y pourvoir avant la rentrée suivante.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000025164624
IG-20231129
null
LEGIARTI000041435025
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056075
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Sous-section 3 : Mouvement des maîtres contractuels.
null
null
LEGISCTA000020055119
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 3 : Mouvement des maîtres contractuels.
null
Code de l'éducation, art. R914-76
Code de l'éducation
La liste des services vacants est publiée par les soins de l'autorité académique compétente, avec l'indication du délai dans lequel les candidatures seront reçues. Les personnes qui postulent l'un de ces services font acte de candidature auprès de l'autorité académique. Elles en informent par tous moyens le ou les chefs d'établissement intéressés. Les maîtres titulaires qui demandent pour la première fois une nomination dans un établissement d'enseignement privé justifient, à l'appui de leur candidature, de l'accord préalable du chef de l'établissement dans lequel ils sollicitent cette nomination.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-76
LEGIARTI000020056071
LEGIARTI000020055123
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
La liste des services vacants est publiée par les soins de l'autorité académique compétente, avec l'indication du délai dans lequel les candidatures seront reçues.<br/><br/>Les personnes qui postulent l'un de ces services font acte de candidature auprès de l'autorité académique. Elles en informent par tous moyens le ou les chefs d'établissement intéressés.<br/><br/>Les maîtres titulaires qui demandent pour la première fois une nomination dans un établissement d'enseignement privé justifient, à l'appui de leur candidature, de l'accord préalable du chef de l'établissement dans lequel ils sollicitent cette nomination.<br/><br/>
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056071
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056075
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Sous-section 3 : Mouvement des maîtres contractuels.
null
null
LEGISCTA000020055119
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 3 : Mouvement des maîtres contractuels.
null
Code de l'éducation, art. R914-77
Code de l'éducation
L'autorité académique soumet les candidatures, accompagnées de l'avis des chefs d'établissement ou, à défaut d'avis, de la justification qu'ils ont été informés des candidatures par les intéressés, à la commission consultative mixte compétente. Lorsque l'avis sur les candidatures est donné dans le cadre d'un accord sur l'emploi auquel l'établissement adhère, le chef d'établissement en informe la commission consultative mixte. Sont présentées par ordre de priorité les candidatures : 1° Des maîtres titulaires d'un contrat définitif dont le service a été supprimé ou réduit à la suite de la résiliation totale ou partielle d'un contrat d'association ; 2° Des maîtres titulaires d'un contrat définitif candidats à une mutation ; 3° Des maîtres lauréats d'un concours externe de recrutement de l'enseignement privé ayant satisfait aux obligations de leur année de stage ; 4° Des maîtres lauréats d'un concours interne de recrutement de l'enseignement privé ayant satisfait aux obligations de leur année de stage ; 5° Des maîtres qui ont été admis définitivement à une échelle de rémunération à la suite d'une mesure de résorption de l'emploi précaire ; 6° Des maîtres titulaires d'un contrat définitif recrutés en application du 3° de l'article R. 914-15-1. Au vu de l'avis émis par la commission consultative mixte, l'autorité académique notifie à chacun des chefs d'établissement la ou les candidatures qu'elle se propose de retenir pour pourvoir à chacun des services vacants dans l'établissement. En cas de pluralité de candidatures, celles-ci sont classées par l'autorité académique par ordre de priorité conformément aux alinéas précédents et, pour les candidatures de même ordre de priorité, par ordre d'ancienneté. Le chef d'établissement dispose d'un délai de quinze jours pour faire connaître à l'autorité académique son accord ou son refus. A défaut de réponse dans ce délai, le chef d'établissement est réputé avoir donné son accord à la candidature qui lui est soumise ou, s'il a été saisi de plusieurs candidatures pour le même service, à la première de ces candidatures. La décision par laquelle le chef d'établissement fait connaître à l'autorité académique son refus de la ou des candidatures qui lui ont été soumises est motivée. Si le chef d'établissement refuse sans motif légitime la ou les candidatures qui lui ont été soumises, il ne peut être procédé à la nomination de maîtres délégués dans la discipline concernée au sein de l'établissement. Les maîtres mentionnés aux 3°, 4° et 5° qui, sans motif légitime, ne se portent candidats à aucun service ou qui refusent le service qui leur est proposé perdent le bénéfice de leur admission définitive à l'échelle de rémunération à laquelle ils ont été admis.
1,661,990,400,000
32,472,144,000,000
R914-77
LEGIARTI000045680281
LEGIARTI000020055125
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.
5.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>L'autorité académique soumet les candidatures, accompagnées de l'avis des chefs d'établissement ou, à défaut d'avis, de la justification qu'ils ont été informés des candidatures par les intéressés, à la commission consultative mixte compétente. Lorsque l'avis sur les candidatures est donné dans le cadre d'un accord sur l'emploi auquel l'établissement adhère, le chef d'établissement en informe la commission consultative mixte.</p><p>Sont présentées par ordre de priorité les candidatures :</p><p>1° Des maîtres titulaires d'un contrat définitif dont le service a été supprimé ou réduit à la suite de la résiliation totale ou partielle d'un contrat d'association ;</p><p>2° Des maîtres titulaires d'un contrat définitif candidats à une mutation ;</p><p>3° Des maîtres lauréats d'un concours externe de recrutement de l'enseignement privé ayant satisfait aux obligations de leur année de stage ;</p><p>4° Des maîtres lauréats d'un concours interne de recrutement de l'enseignement privé ayant satisfait aux obligations de leur année de stage ;</p><p>5° Des maîtres qui ont été admis définitivement à une échelle de rémunération à la suite d'une mesure de résorption de l'emploi précaire ;</p><p>6° Des maîtres titulaires d'un contrat définitif recrutés en application du 3° de l'article R. 914-15-1.</p><p>Au vu de l'avis émis par la commission consultative mixte, l'autorité académique notifie à chacun des chefs d'établissement la ou les candidatures qu'elle se propose de retenir pour pourvoir à chacun des services vacants dans l'établissement. En cas de pluralité de candidatures, celles-ci sont classées par l'autorité académique par ordre de priorité conformément aux alinéas précédents et, pour les candidatures de même ordre de priorité, par ordre d'ancienneté.</p><p>Le chef d'établissement dispose d'un délai de quinze jours pour faire connaître à l'autorité académique son accord ou son refus.</p><p>A défaut de réponse dans ce délai, le chef d'établissement est réputé avoir donné son accord à la candidature qui lui est soumise ou, s'il a été saisi de plusieurs candidatures pour le même service, à la première de ces candidatures.</p><p>La décision par laquelle le chef d'établissement fait connaître à l'autorité académique son refus de la ou des candidatures qui lui ont été soumises est motivée. Si le chef d'établissement refuse sans motif légitime la ou les candidatures qui lui ont été soumises, il ne peut être procédé à la nomination de maîtres délégués dans la discipline concernée au sein de l'établissement.</p><p>Les maîtres mentionnés aux 3°, 4° et 5° qui, sans motif légitime, ne se portent candidats à aucun service ou qui refusent le service qui leur est proposé perdent le bénéfice de leur admission définitive à l'échelle de rémunération à laquelle ils ont été admis.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000032944363
IG-20231128
null
LEGIARTI000045680281
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056075
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false
Sous-section 3 : Mouvement des maîtres contractuels.
null
null
LEGISCTA000020055119
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 3 : Mouvement des maîtres contractuels.
<p>Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-78
Code de l'éducation
Les maîtres reçus aux différents concours du premier et du second degré sont classés, après avis de la commission consultative mixte compétente, dans leur échelle de rémunération dans les mêmes conditions que les enseignants reçus aux concours correspondants de l'enseignement public.
1,251,763,200,000
32,472,144,000,000
R914-78
LEGIARTI000020056063
LEGIARTI000020055131
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
Les maîtres reçus aux différents concours du premier et du second degré sont classés, après avis de la commission consultative mixte compétente, dans leur échelle de rémunération dans les mêmes conditions que les enseignants reçus aux concours correspondants de l'enseignement public.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056063
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056065
false
false
Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
null
null
LEGISCTA000020055129
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 4 : Classement. &gt; Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
null
Code de l'éducation, art. R914-78-1
Code de l'éducation
Les maîtres recrutés en application du 3° de l'article R. 914-15-1 accèdent à l'échelle de rémunération correspondant à leur catégorie dans l'enseignement agricole privé sous contrat. Ils sont classés à l'indice de rémunération égal à celui détenu dans l'enseignement agricole privé sous contrat et conservent leur ancienneté d'échelon.
1,661,990,400,000
32,472,144,000,000
R914-78-1
LEGIARTI000045680285
LEGIARTI000032940598
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.
2.0
1,342,177,279
null
null
null
Article
<p align='left'>Les maîtres recrutés en application du 3° de l'article R. 914-15-1 accèdent à l'échelle de rémunération correspondant à leur catégorie dans l'enseignement agricole privé sous contrat.</p><p align='left'>Ils sont classés à l'indice de rémunération égal à celui détenu dans l'enseignement agricole privé sous contrat et conservent leur ancienneté d'échelon.</p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000032940598
IG-20231128
null
LEGIARTI000045680285
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056065
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false
Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
null
null
LEGISCTA000020055129
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 4 : Classement. &gt; Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
<p>Conformément à l'article 8 du du décret n° 2022-671 du 26 avril 2022, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2022.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-79
Code de l'éducation
Le maître dont le contrat est rompu pour exercer des fonctions soit de direction dans les établissements sous contrat, soit de formation dans les organismes ayant passé convention avec l'Etat pour la formation initiale et continue des maîtres contractuels ou agréés bénéficie pour son classement, lorsqu'il obtient de nouveau un contrat, de la prise en compte de la durée des services accomplis antérieurement à la rupture du contrat et de l'intégralité des périodes correspondant à l'exercice des fonctions définies ci-dessus.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-79
LEGIARTI000020056061
LEGIARTI000020055133
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
Le maître dont le contrat est rompu pour exercer des fonctions soit de direction dans les établissements sous contrat, soit de formation dans les organismes ayant passé convention avec l'Etat pour la formation initiale et continue des maîtres contractuels ou agréés bénéficie pour son classement, lorsqu'il obtient de nouveau un contrat, de la prise en compte de la durée des services accomplis antérieurement à la rupture du contrat et de l'intégralité des périodes correspondant à l'exercice des fonctions définies ci-dessus.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056061
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056065
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false
Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
null
null
LEGISCTA000020055129
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 4 : Classement. &gt; Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
null
Code de l'éducation, art. R914-80
Code de l'éducation
Le maître qui a pris un congé pour exercer des fonctions d'enseignement dans un établissement d'enseignement à l'étranger en application de l'article R. 914-105 peut bénéficier pour son classement, lorsqu'il retrouve un service d'enseignement en France, de la prise en compte de la durée des services accomplis antérieurement au congé et de l'intégralité des périodes de services d'enseignement effectués à l'étranger sous réserve que l'enseignement ait été dispensé en français et qu'il soit conforme aux programmes officiels français ou jugé utile au rayonnement culturel de la France. Les demandes de prise en compte sont appréciées par référence à la liste des établissements scolaires français à l'étranger établie en application des dispositions de l'article R. 451-2. Toutefois, lorsque l'établissement dans lequel le maître a exercé à l'étranger ne figure pas sur cette liste, la prise en compte des services qu'il a effectués à l'étranger est alors subordonnée à la présentation d'un certificat attestant que l'enseignement a été dispensé dans les conditions exigées au premier alinéa. Ce certificat est délivré par la représentation française à l'étranger.
1,251,763,200,000
32,472,144,000,000
R914-80
LEGIARTI000020056059
LEGIARTI000020055135
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>Le maître qui a pris un congé pour exercer des fonctions d'enseignement dans un établissement d'enseignement à l'étranger en application de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055238&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-105 (VD)'>l'article R. 914-105 </a>peut bénéficier pour son classement, lorsqu'il retrouve un service d'enseignement en France, de la prise en compte de la durée des services accomplis antérieurement au congé et de l'intégralité des périodes de services d'enseignement effectués à l'étranger sous réserve que l'enseignement ait été dispensé en français et qu'il soit conforme aux programmes officiels français ou jugé utile au rayonnement culturel de la France. <br/><br/>Les demandes de prise en compte sont appréciées par référence à la liste des établissements scolaires français à l'étranger établie en application des dispositions de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000018378582&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R451-2 (V)'>l'article R. 451-2.</a> Toutefois, lorsque l'établissement dans lequel le maître a exercé à l'étranger ne figure pas sur cette liste, la prise en compte des services qu'il a effectués à l'étranger est alors subordonnée à la présentation d'un certificat attestant que l'enseignement a été dispensé dans les conditions exigées au premier alinéa. <br/><br/>Ce certificat est délivré par la représentation française à l'étranger.</p><p><br/></p>
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056059
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020056065
false
false
Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
null
null
LEGISCTA000020055129
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 4 : Classement. &gt; Paragraphe 1 : Classement des maîtres contractuels ou agréés.
null
Code de l'éducation, art. R914-81
Code de l'éducation
Dans le cas où l'état physique d'un maître, sans lui interdire d'exercer toute activité, ne lui permet pas de remplir les fonctions correspondant à l'échelle de rémunération ou à la discipline qui sont les siennes, l'administration, après avis du conseil médical prévu à l'article 5-1 du décret n° 86-442 du 14 mars 1986, invite l'intéressé à présenter une demande de reclassement dans un emploi correspondant à une autre échelle de rémunération ou lui propose une offre de reclassement dans une autre discipline. Après avis de la commission nationale d'affectation prévue à l'article R. 914-50 , l'administration autorise le maître à se porter candidat aux emplois vacants correspondant à l'échelle de rémunération qu'il a demandée ou dans la discipline qui lui a été proposée. La décision de ne pas autoriser le maître à présenter sa candidature à de tels emplois doit être motivée. Le maître accomplit une période probatoire d'une année scolaire. Au cours de cette période probatoire, le recteur d'académie se prononce sur l'aptitude du maître à exercer ses nouvelles fonctions dans les mêmes conditions que les enseignants stagiaires de l'enseignement public. Le maître dont la période probatoire n'a pas été jugée satisfaisante peut être autorisé, par décision du recteur d'académie, à accomplir une nouvelle période probatoire d'une année scolaire, à l'issue de laquelle il est soit définitivement admis à exercer un emploi correspondant à une échelle de rémunération ou dans une discipline autres que celles au titre desquelles il est titulaire d'un contrat définitif, soit admis au bénéfice des avantages temporaires de retraite. La nouvelle période probatoire n'est pas prise en compte pour l'avancement d'échelon. Le maître qui bénéficie d'un contrat ou d'un agrément dans une échelle de rémunération inférieure et qui ne peut être classé à un échelon d'un grade de cette échelle de rémunération doté d'un indice égal ou immédiatement supérieur à celui qu'il détient dans son échelle de rémunération d'origine est classé à l'échelon terminal du grade le plus élevé de l'échelle de rémunération d'accueil et conserve à titre personnel l'indice détenu dans son échelle de rémunération d'origine. Les avantages de retraite du maître qui a été reclassé dans une autre échelle de rémunération ne peuvent être inférieurs au montant des avantages de retraite rémunérant les services prévus aux articles R. 914-115 et R. 914-133 et, le cas échéant, de la rente viagère d'invalidité mentionnée à l'article R. 914-134 qui lui aurait été attribuée s'il n'avait pas été reclassé.
1,647,216,000,000
32,472,144,000,000
R914-81
LEGIARTI000045351260
LEGIARTI000020055139
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Dans le cas où l'état physique d'un maître, sans lui interdire d'exercer toute activité, ne lui permet pas de remplir les fonctions correspondant à l'échelle de rémunération ou à la discipline qui sont les siennes, l'administration, après avis du conseil médical prévu à l'article 5-1 du décret n° 86-442 du 14 mars 1986, invite l'intéressé à présenter une demande de reclassement dans un emploi correspondant à une autre échelle de rémunération ou lui propose une offre de reclassement dans une autre discipline.</p><p>Après avis de la commission nationale d'affectation prévue à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055050&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-50</a>, l'administration autorise le maître à se porter candidat aux emplois vacants correspondant à l'échelle de rémunération qu'il a demandée ou dans la discipline qui lui a été proposée. La décision de ne pas autoriser le maître à présenter sa candidature à de tels emplois doit être motivée.</p><p>Le maître accomplit une période probatoire d'une année scolaire. Au cours de cette période probatoire, le recteur d'académie se prononce sur l'aptitude du maître à exercer ses nouvelles fonctions dans les mêmes conditions que les enseignants stagiaires de l'enseignement public. Le maître dont la période probatoire n'a pas été jugée satisfaisante peut être autorisé, par décision du recteur d'académie, à accomplir une nouvelle période probatoire d'une année scolaire, à l'issue de laquelle il est soit définitivement admis à exercer un emploi correspondant à une échelle de rémunération ou dans une discipline autres que celles au titre desquelles il est titulaire d'un contrat définitif, soit admis au bénéfice des avantages temporaires de retraite. La nouvelle période probatoire n'est pas prise en compte pour l'avancement d'échelon.</p><p>Le maître qui bénéficie d'un contrat ou d'un agrément dans une échelle de rémunération inférieure et qui ne peut être classé à un échelon d'un grade de cette échelle de rémunération doté d'un indice égal ou immédiatement supérieur à celui qu'il détient dans son échelle de rémunération d'origine est classé à l'échelon terminal du grade le plus élevé de l'échelle de rémunération d'accueil et conserve à titre personnel l'indice détenu dans son échelle de rémunération d'origine.</p><p>Les avantages de retraite du maître qui a été reclassé dans une autre échelle de rémunération ne peuvent être inférieurs au montant des avantages de retraite rémunérant les services prévus aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055284&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-115 </a>et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055394&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-133 </a>et, le cas échéant, de la rente viagère d'invalidité mentionnée à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055396&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-134</a> qui lui aurait été attribuée s'il n'avait pas été reclassé.</p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000041435381
IG-20231128
null
LEGIARTI000045351260
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056057
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Paragraphe 2 : Reclassement pour motif médical.
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null
LEGISCTA000020055137
null
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null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 4 : Accompagnement, appréciation de la valeur professionnelle, avancement, mouvement et classement &gt; Sous-section 4 : Classement. &gt; Paragraphe 2 : Reclassement pour motif médical.
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Code de l'éducation, art. R914-82
Code de l'éducation
Les dispositions de l'article R. 914-81 s'appliquent aux faits générateurs survenus à compter du 1er septembre 2005.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-82
LEGIARTI000020056052
LEGIARTI000020055142
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
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null
null
Article
Les dispositions de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055139&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-81 (V)'>l'article R. 914-81</a> s'appliquent aux faits générateurs survenus à compter du 1er septembre 2005.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056052
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056057
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Paragraphe 2 : Reclassement pour motif médical.
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null
LEGISCTA000020055137
null
null
null
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 4 : Notation, avancement, mouvement, classement. &gt; Sous-section 4 : Classement. &gt; Paragraphe 2 : Reclassement pour motif médical.
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Code de l'éducation, art. R914-83
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés perçoivent directement de l'Etat, après service fait, une rémunération mensuelle qui leur est versée suivant les règles de la comptabilité publique comportant le traitement brut, les suppléments pour charges de famille et l'indemnité de résidence ainsi que tous autres avantages ou indemnités attribués par l'Etat aux personnels de l'enseignement public.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-83
LEGIARTI000020056046
LEGIARTI000020055148
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
Les maîtres contractuels ou agréés perçoivent directement de l'Etat, après service fait, une rémunération mensuelle qui leur est versée suivant les règles de la comptabilité publique comportant le traitement brut, les suppléments pour charges de famille et l'indemnité de résidence ainsi que tous autres avantages ou indemnités attribués par l'Etat aux personnels de l'enseignement public.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056046
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056048
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055146
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 5 : Rémunération. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. R914-84
Code de l'éducation
La rémunération des personnels mentionnés à l'article R. 914-83 est décomptée au prorata des heures d'enseignement effectivement assurées, sur la base d'un traitement complet.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-84
LEGIARTI000020056044
LEGIARTI000020055150
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
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Article
La rémunération des personnels mentionnés à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055148&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-83 (V)'>l'article R. 914-83</a> est décomptée au prorata des heures d'enseignement effectivement assurées, sur la base d'un traitement complet.
32,472,144,000,000
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IG-20231129
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LEGIARTI000020056044
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056048
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055146
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 5 : Rémunération. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. R914-85
Code de l'éducation
Les heures supplémentaires assurées sur autorisation de l'autorité académique pour les enseignements compris dans les programmes de l'enseignement public sont payées au taux en vigueur pour le personnel correspondant de l'enseignement public dans les mêmes conditions que la rémunération principale. Les autorités académiques peuvent autoriser le paiement d'heures de suppléance et, à titre exceptionnel dans la limite de 10 % des heures d'enseignement données dans l'ensemble des classes sous contrat d'un établissement, le paiement d'heures d'enseignement partiel. Les services partiels d'enseignement, inférieurs à un demi-service, assurés par les maîtres chargés des fonctions de direction d'établissement et de formation sont également inclus dans la limite de ces 10 %. Ces heures peuvent être assurées, à la demande du chef d'établissement et sur autorisation de l'autorité académique, par des maîtres appartenant au secteur privé de l'établissement, par du personnel chargé à titre principal de fonctions de surveillance, d'administration ou de direction ou par toutes autres personnes dès lors que celles-ci possèdent les titres requis des maîtres auxiliaires des établissements d'enseignement public. Elles sont rémunérées au taux correspondant aux titres des intéressés. Les fonctionnaires titulaires de l'enseignement public en situation d'activité ne peuvent, sauf autorisation accordée par le recteur d'académie, être rémunérés par l'Etat pour les heures d'enseignement données dans les classes sous contrat. L'autorisation mentionnée à l'alinéa précédent n'est pas requise pour les fonctionnaires titulaires de l'enseignement public affectés dans l'établissement.
1,577,836,800,000
32,472,144,000,000
R914-85
LEGIARTI000041435377
LEGIARTI000020055152
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,879,048,191
null
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null
Article
<p>Les heures supplémentaires assurées sur autorisation de l'autorité académique pour les enseignements compris dans les programmes de l'enseignement public sont payées au taux en vigueur pour le personnel correspondant de l'enseignement public dans les mêmes conditions que la rémunération principale.</p><p>Les autorités académiques peuvent autoriser le paiement d'heures de suppléance et, à titre exceptionnel dans la limite de 10 % des heures d'enseignement données dans l'ensemble des classes sous contrat d'un établissement, le paiement d'heures d'enseignement partiel. Les services partiels d'enseignement, inférieurs à un demi-service, assurés par les maîtres chargés des fonctions de direction d'établissement et de formation sont également inclus dans la limite de ces 10 %.</p><p>Ces heures peuvent être assurées, à la demande du chef d'établissement et sur autorisation de l'autorité académique, par des maîtres appartenant au secteur privé de l'établissement, par du personnel chargé à titre principal de fonctions de surveillance, d'administration ou de direction ou par toutes autres personnes dès lors que celles-ci possèdent les titres requis des maîtres auxiliaires des établissements d'enseignement public. Elles sont rémunérées au taux correspondant aux titres des intéressés.</p><p>Les fonctionnaires titulaires de l'enseignement public en situation d'activité ne peuvent, sauf autorisation accordée par le recteur d'académie, être rémunérés par l'Etat pour les heures d'enseignement données dans les classes sous contrat.</p><p>L'autorisation mentionnée à l'alinéa précédent n'est pas requise pour les fonctionnaires titulaires de l'enseignement public affectés dans l'établissement.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020056042
IG-20231129
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LEGIARTI000041435377
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056048
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055146
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 5 : Rémunération. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. R914-86
Code de l'éducation
La rémunération des maîtres contractuels ou agréés continue d'être assurée par l'Etat en cas de congé de formation et de décharge d'activité de service pour l'exercice d'un mandat syndical.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-86
LEGIARTI000020056039
LEGIARTI000020055154
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
La rémunération des maîtres contractuels ou agréés continue d'être assurée par l'Etat en cas de congé de formation et de décharge d'activité de service pour l'exercice d'un mandat syndical.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056039
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056048
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055146
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 5 : Rémunération. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. R914-87
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient de l'allocation temporaire d'invalidité dans les mêmes conditions que les maîtres titulaires de l'enseignement public.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-87
LEGIARTI000020056035
LEGIARTI000020055156
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,080,374,783
null
null
null
Article
Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient de l'allocation temporaire d'invalidité dans les mêmes conditions que les maîtres titulaires de l'enseignement public.
32,472,144,000,000
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MD-20240628_201239_060_BDJQUOT
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index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000020056035
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056048
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055146
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 5 : Rémunération. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. R914-88
Code de l'éducation
Les dispositions de l'article R. 914-87 s'appliquent aux faits générateurs survenus à compter du 1er septembre 2005.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-88
LEGIARTI000020056032
LEGIARTI000020055158
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,113,929,215
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Article
Les dispositions de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055156&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-87 (V)'>l'article R. 914-87</a> s'appliquent aux faits générateurs survenus à compter du 1er septembre 2005.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
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LEGIARTI000020056032
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056048
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055146
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 5 : Rémunération. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. R914-89
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés, assimilés pour leur rémunération aux instituteurs ou aux professeurs des écoles titulaires, en fonctions dans des collèges privés sous contrat, bénéficient du régime de rémunération fixé aux articles 2 et 4 du décret n° 83-50 du 26 janvier 1983 fixant le régime de rémunération applicable aux instituteurs nommés dans certains emplois ou exerçant certaines fonctions.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-89
LEGIARTI000020056027
LEGIARTI000020055162
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
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null
Article
Les maîtres contractuels ou agréés, assimilés pour leur rémunération aux instituteurs ou aux professeurs des écoles titulaires, en fonctions dans des collèges privés sous contrat, bénéficient du régime de rémunération fixé aux <a href='/affichTexteArticle.do?cidTexte=JORFTEXT000000877013&idArticle=LEGIARTI000006563122&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles 2 et 4 du décret n° 83-50 du 26 janvier 1983</a> fixant le régime de rémunération applicable aux instituteurs nommés dans certains emplois ou exerçant certaines fonctions.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056027
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056030
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Sous-section 2 : Dispositions particulières.
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LEGISCTA000020055160
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 5 : Rémunération. &gt; Sous-section 2 : Dispositions particulières.
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Code de l'éducation, art. R914-90
Code de l'éducation
L'Etat supporte les charges sociales et fiscales obligatoires incombant à l'employeur et afférentes aux rémunérations perçues par les maîtres contractuels ou agréés ainsi que par les maîtres délégués. Toutefois, il ne supporte pas les charges sociales lorsqu'il assure directement des prestations identiques à celles qu'il verse aux enseignants des catégories correspondantes de l'enseignement public.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-90
LEGIARTI000020056021
LEGIARTI000020055169
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
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null
Article
L'Etat supporte les charges sociales et fiscales obligatoires incombant à l'employeur et afférentes aux rémunérations perçues par les maîtres contractuels ou agréés ainsi que par les maîtres délégués. Toutefois, il ne supporte pas les charges sociales lorsqu'il assure directement des prestations identiques à celles qu'il verse aux enseignants des catégories correspondantes de l'enseignement public.
32,472,144,000,000
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IG-20231129
null
LEGIARTI000020056021
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056023
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055167
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. D914-91
Code de l'éducation
Les charges sociales visées à l'article R. 914-90 et afférentes aux rémunérations perçues par les maîtres liés à l'Etat par contrat ou par agrément, ainsi que par les maîtres délégués, donnant leur enseignement dans les classes sous contrat, comprennent : 1° Pour les maîtres liés à l'Etat par contrat ou par agrément, la cotisation d'allocations familiales et la cotisation d'assurance vieillesse à la charge de l'employeur au titre du régime général, ainsi que la cotisation à la charge de l'Etat prévue à l' article L. 712-9 du code de la sécurité sociale ; 2° Pour les maîtres délégués, les cotisations patronales d'assurances sociales, d'accidents du travail et d'allocations familiales du régime général de sécurité sociale ; 3° Pour les maîtres liés à l'Etat par contrat ou par agrément et pour les maîtres délégués, les cotisations à la charge de l'employeur à une institution de retraite complémentaire fonctionnant dans les conditions prévues au livre IX du code de la sécurité sociale. Les établissements sont autorisés à verser aux institutions de retraite une cotisation supplémentaire en vue de conserver aux intéressés des droits antérieurement acquis. Dans ce cas, une contribution particulière peut être demandée aux familles sous le contrôle de l'Etat, dans les conditions prévues à la section 1 du chapitre II du titre IV du livre IV du présent code.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
D914-91
LEGIARTI000020056016
LEGIARTI000020055171
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
Les charges sociales visées à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055169&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-90 (V)'>l'article R. 914-90</a> et afférentes aux rémunérations perçues par les maîtres liés à l'Etat par contrat ou par agrément, ainsi que par les maîtres délégués, donnant leur enseignement dans les classes sous contrat, comprennent : <br/><br/>1° Pour les maîtres liés à l'Etat par contrat ou par agrément, la cotisation d'allocations familiales et la cotisation d'assurance vieillesse à la charge de l'employeur au titre du régime général, ainsi que la cotisation à la charge de l'Etat prévue à l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006073189&idArticle=LEGIARTI000006744009&dateTexte=&categorieLien=cid'>article L. 712-9 du code de la sécurité sociale </a>; <br/><br/>2° Pour les maîtres délégués, les cotisations patronales d'assurances sociales, d'accidents du travail et d'allocations familiales du régime général de sécurité sociale ; <br/><br/>3° Pour les maîtres liés à l'Etat par contrat ou par agrément et pour les maîtres délégués, les cotisations à la charge de l'employeur à une institution de retraite complémentaire fonctionnant dans les conditions prévues au livre IX du code de la sécurité sociale. <br/><br/>Les établissements sont autorisés à verser aux institutions de retraite une cotisation supplémentaire en vue de conserver aux intéressés des droits antérieurement acquis. Dans ce cas, une contribution particulière peut être demandée aux familles sous le contrôle de l'Etat, dans les conditions prévues à la section 1 du chapitre II du titre IV du livre IV du présent code.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056016
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056023
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
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LEGISCTA000020055167
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
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Code de l'éducation, art. R914-92
Code de l'éducation
Les taux des cotisations acquittées au profit des institutions de retraite complémentaire fonctionnant dans les conditions fixées au livre IX du code de la sécurité sociale, au titre des rémunérations perçues par les maîtres en fonctions dans les classes des établissements d'enseignement privés sous contrat avec l'Etat, sont déterminés dans les conditions fixées dans la présente sous-section.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-92
LEGIARTI000020056010
LEGIARTI000020055178
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
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null
Article
Les taux des cotisations acquittées au profit des institutions de retraite complémentaire fonctionnant dans les conditions fixées au livre IX du code de la sécurité sociale, au titre des rémunérations perçues par les maîtres en fonctions dans les classes des établissements d'enseignement privés sous contrat avec l'Etat, sont déterminés dans les conditions fixées dans la présente sous-section.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056010
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056014
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Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
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LEGISCTA000020055176
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
null
Code de l'éducation, art. R914-93
Code de l'éducation
Les taux des cotisations acquittées au profit des institutions affiliées au régime régi par l'accord national interprofessionnel de retraite du 8 décembre 1961 sont ceux qui résultent de cet accord et de ses avenants à compter de la date d'effet de leur extension et de leur élargissement en application des articles L. 911-3 et L. 911-4 du code de la sécurité sociale .
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-93
LEGIARTI000020056005
LEGIARTI000020055182
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
Les taux des cotisations acquittées au profit des institutions affiliées au régime régi par l'accord national interprofessionnel de retraite du 8 décembre 1961 sont ceux qui résultent de cet accord et de ses avenants à compter de la date d'effet de leur extension et de leur élargissement en application des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006073189&idArticle=LEGIARTI000006745466&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de la sécurité sociale. - art. L911-3 (M)'>articles L. 911-3 et L. 911-4 du code de la sécurité sociale</a>.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020056005
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020056014
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Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
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LEGISCTA000020055176
null
null
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
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Code de l'éducation, art. R914-94
Code de l'éducation
Les taux des cotisations acquittées au profit des institutions affiliées au régime régi par la convention collective nationale de retraite et de prévoyance des cadres du 14 mars 1947 sont ceux qui résultent de cette convention et de ses avenants à compter de la date d'effet de leur extension et de leur élargissement en application des articles L. 911-3 et L. 911-4 du code de la sécurité sociale .
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-94
LEGIARTI000020055999
LEGIARTI000020055187
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
Les taux des cotisations acquittées au profit des institutions affiliées au régime régi par la convention collective nationale de retraite et de prévoyance des cadres du 14 mars 1947 sont ceux qui résultent de cette convention et de ses avenants à compter de la date d'effet de leur extension et de leur élargissement en application des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006073189&idArticle=LEGIARTI000006745466&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de la sécurité sociale. - art. L911-3 (M)'>articles L. 911-3 et L. 911-4 du code de la sécurité sociale</a>.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055999
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056014
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Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
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LEGISCTA000020055176
null
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null
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null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
null
Code de l'éducation, art. R914-95
Code de l'éducation
Pour les maîtres contractuels, agréés ou délégués, les taux de cotisation mis à la charge de l'Etat par les articles R. 914-93 et R. 914-94 constituent, en matière de retraites complémentaires, les cotisations incombant à l'employeur en vertu de l'article R. 914-90. Les établissements d'enseignement privés sous contrat demeurent tenus par les contrats souscrits auprès des institutions gestionnaires des régimes de retraite complémentaires, en application de la présente sous-section.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-95
LEGIARTI000020055997
LEGIARTI000020055193
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
Pour les maîtres contractuels, agréés ou délégués, les taux de cotisation mis à la charge de l'Etat par les <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055182&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-93 (V)'>articles R. 914-93 et R. 914-94 </a>constituent, en matière de retraites complémentaires, les cotisations incombant à l'employeur en vertu de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055169&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-90 (V)'>l'article R. 914-90.</a><br/><br/>Les établissements d'enseignement privés sous contrat demeurent tenus par les contrats souscrits auprès des institutions gestionnaires des régimes de retraite complémentaires, en application de la présente sous-section.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055997
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020056014
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Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
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LEGISCTA000020055176
null
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null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 2 : Dispositions relatives au régime des retraites complémentaires des personnels enseignants.
null
Code de l'éducation, art. R914-96
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient du régime de retraite institué par l' article 3 de la loi n° 2005-5 du 5 janvier 2005 relative à la situation des maîtres des établissements sous contrat dénommé régime additionnel de retraite des personnels enseignants et de documentation des établissements d'enseignement privés sous contrat avec l'Etat.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-96
LEGIARTI000020055992
LEGIARTI000020055197
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient du régime de retraite institué par l'<a href='/affichTexteArticle.do?cidTexte=JORFTEXT000000624676&idArticle=JORFARTI000001674936&categorieLien=cid'>article 3 de la loi n° 2005-5 du 5 janvier 2005</a> relative à la situation des maîtres des établissements sous contrat dénommé régime additionnel de retraite des personnels enseignants et de documentation des établissements d'enseignement privés sous contrat avec l'Etat.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055992
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020055995
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Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
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LEGISCTA000020055195
null
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
null
Code de l'éducation, art. R914-97
Code de l'éducation
L'assiette de la cotisation est constituée des éléments de rémunération perçus de l'Etat par les personnels enseignants et de documentation mentionnés aux articles L. 914-1 du code de l'éducation et L. 813-8 du code rural et de la pêche maritime. Les rémunérations versées par l'établissement dans lequel ces personnels exercent leurs fonctions n'entrent pas dans l'assiette de la cotisation.
1,273,276,800,000
32,472,144,000,000
R914-97
LEGIARTI000022345347
LEGIARTI000020055200
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
L'assiette de la cotisation est constituée des éléments de rémunération perçus de l'Etat par les personnels enseignants et de documentation mentionnés aux articles <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000006525577&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. L914-1 (V)'>L. 914-1 </a>du code de l'éducation et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071367&idArticle=LEGIARTI000006586167&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code rural - art. L813-8 (V)'>L. 813-8</a> du code rural et de la pêche maritime. Les rémunérations versées par l'établissement dans lequel ces personnels exercent leurs fonctions n'entrent pas dans l'assiette de la cotisation.
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020055985
IG-20231129
null
LEGIARTI000022345347
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020055995
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Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
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LEGISCTA000020055195
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
null
Code de l'éducation, art. R914-98
Code de l'éducation
Les cotisations prévues au II de l'article 3 de la loi n° 2005-5 du 5 janvier 2005 relative à la situation des maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat sont dues dès le premier euro. Elles sont prélevées mensuellement.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-98
LEGIARTI000020055980
LEGIARTI000020055207
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
Les cotisations prévues au <a href='/affichTexteArticle.do?cidTexte=JORFTEXT000000624676&idArticle=JORFARTI000001674936&categorieLien=cid' title='Loi n°2005-5 du 5 janvier 2005 - art. 3 (V)'>II de l'article 3 de la loi n° 2005-5 du 5 janvier 2005</a> relative à la situation des maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat sont dues dès le premier euro. Elles sont prélevées mensuellement.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055980
LEGI
32,472,144,000,000
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LEGISCTA000020055995
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Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
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null
LEGISCTA000020055195
null
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null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
null
Code de l'éducation, art. R914-99
Code de l'éducation
L'Etat reverse mensuellement à l'organisme gestionnaire du régime les cotisations prélevées. L'Etat adresse annuellement à l'organisme gestionnaire du régime une déclaration récapitulative de l'ensemble des cotisations versées au titre du régime additionnel de retraite pour l'ensemble des bénéficiaires qu'il rémunère.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-99
LEGIARTI000020055978
LEGIARTI000020055212
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
L'Etat reverse mensuellement à l'organisme gestionnaire du régime les cotisations prélevées.<br/><br/>L'Etat adresse annuellement à l'organisme gestionnaire du régime une déclaration récapitulative de l'ensemble des cotisations versées au titre du régime additionnel de retraite pour l'ensemble des bénéficiaires qu'il rémunère.<br/><p><br/></p>
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055978
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055995
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Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
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null
LEGISCTA000020055195
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 6 : Charges sociales. &gt; Sous-section 3 : Dispositions relatives au régime additionnel de retraite des personnels enseignants.
null
Code de l'éducation, art. R914-100
Code de l'éducation
Le pouvoir disciplinaire appartient à l'autorité investie du pouvoir de nomination. Il peut être délégué dans les conditions prévues à l'article L. 532-3 du code général de la fonction publique. Sauf dispositions spécifiques prévues par la présente section, les droits et garanties des maîtres contractuels et agréés sont ceux applicables aux personnels titulaires de l'enseignement public. Les sanctions disciplinaires applicables aux maîtres contractuels ou agréés sont réparties en quatre groupes. 1° Premier groupe : a) L'avertissement ; b) Le blâme ; c) L'exclusion temporaire de fonctions pour une durée maximale de trois jours. 2° Deuxième groupe : a) La radiation du tableau d'avancement ; b) L'abaissement d'échelon à l'échelon immédiatement inférieur à celui détenu par le maître ; c) L'exclusion temporaire de fonctions pour une durée de quatre à quinze jours. 3° Troisième groupe : a) La rétrogradation de classe ou de grade à la classe ou au grade immédiatement inférieur et à l'échelon correspondant à un indice égal ou, à défaut, immédiatement inférieur à celui afférent à l'échelon détenu par le maître dans son échelle de rémunération ; b) L'exclusion temporaire de fonctions pour une durée de seize jours à deux ans ; 4° Quatrième groupe : a) La résiliation du contrat ; b) Le retrait de l'agrément. Parmi les sanctions du premier groupe, seul le blâme est inscrit au dossier du maître. Il est effacé automatiquement du dossier au bout de trois ans, si aucune sanction n'est intervenue pendant cette période. L'exclusion temporaire de fonctions, qui est privative de toute rémunération, peut être assortie d'un sursis total ou partiel. Celui-ci ne peut avoir pour effet, dans le cas de l'exclusion temporaire de fonctions du troisième groupe, de ramener la durée de cette exclusion à moins d'un mois. L'intervention d'une sanction disciplinaire du deuxième ou du troisième groupe pendant une période de cinq ans après le prononcé de l'exclusion temporaire entraîne la révocation du sursis. En revanche, si aucune sanction disciplinaire, autre que l'avertissement ou le blâme, n'a été prononcée durant cette période à l'encontre de l'intéressé, ce dernier est dispensé définitivement de l'accomplissement de la partie de la sanction pour laquelle il a bénéficié du sursis. La radiation du tableau d'avancement peut également être prononcée à titre de sanction complémentaire d'une des sanctions des deuxième et troisième groupes. La décision prononçant la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément produit ses effets dans l'ensemble des établissements d'enseignement privés sous contrat.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
R914-100
LEGIARTI000047950613
LEGIARTI000020055218
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
2.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>Le pouvoir disciplinaire appartient à l'autorité investie du pouvoir de nomination. Il peut être délégué dans les conditions prévues à l'article L. 532-3 du code général de la fonction publique.</p><p></p><p> Sauf dispositions spécifiques prévues par la présente section, les droits et garanties des maîtres contractuels et agréés sont ceux applicables aux personnels titulaires de l'enseignement public.</p><p>Les sanctions disciplinaires applicables aux maîtres contractuels ou agréés sont réparties en quatre groupes.</p><p></p><p>1° Premier groupe :</p><p>a) L'avertissement ;</p><p>b) Le blâme ;</p><p>c) L'exclusion temporaire de fonctions pour une durée maximale de trois jours.</p><p>2° Deuxième groupe :</p><p>a) La radiation du tableau d'avancement ;</p><p>b) L'abaissement d'échelon à l'échelon immédiatement inférieur à celui détenu par le maître ;</p><p>c) L'exclusion temporaire de fonctions pour une durée de quatre à quinze jours.</p><p>3° Troisième groupe :</p><p></p><p> a) La rétrogradation de classe ou de grade à la classe ou au grade immédiatement inférieur et à l'échelon correspondant à un indice égal ou, à défaut, immédiatement inférieur à celui afférent à l'échelon détenu par le maître dans son échelle de rémunération ;</p><p></p><p> b) L'exclusion temporaire de fonctions pour une durée de seize jours à deux ans ;</p><p>4° Quatrième groupe :</p><p>a) La résiliation du contrat ;</p><p>b) Le retrait de l'agrément.</p><p>Parmi les sanctions du premier groupe, seul le blâme est inscrit au dossier du maître. Il est effacé automatiquement du dossier au bout de trois ans, si aucune sanction n'est intervenue pendant cette période.</p><p>L'exclusion temporaire de fonctions, qui est privative de toute rémunération, peut être assortie d'un sursis total ou partiel. Celui-ci ne peut avoir pour effet, dans le cas de l'exclusion temporaire de fonctions du troisième groupe, de ramener la durée de cette exclusion à moins d'un mois. L'intervention d'une sanction disciplinaire du deuxième ou du troisième groupe pendant une période de cinq ans après le prononcé de l'exclusion temporaire entraîne la révocation du sursis. En revanche, si aucune sanction disciplinaire, autre que l'avertissement ou le blâme, n'a été prononcée durant cette période à l'encontre de l'intéressé, ce dernier est dispensé définitivement de l'accomplissement de la partie de la sanction pour laquelle il a bénéficié du sursis.</p><p>La radiation du tableau d'avancement peut également être prononcée à titre de sanction complémentaire d'une des sanctions des deuxième et troisième groupes.</p><p>La décision prononçant la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément produit ses effets dans l'ensemble des établissements d'enseignement privés sous contrat.</p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020055972
IG-20231128
null
LEGIARTI000047950613
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055974
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false
Sous-section 1 : Sanctions disciplinaires.
null
null
LEGISCTA000020055216
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 7 : Discipline. &gt; Sous-section 1 : Sanctions disciplinaires.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-101
Code de l'éducation
Les sanctions disciplinaires applicables aux maîtres contractuels ou agréés durant la période probatoire sont : 1° L'avertissement ; 2° Le blâme ; 3° L'exclusion temporaire, avec retenue de rémunération à l'exclusion du supplément familial de traitement, pour une durée maximale de deux mois ; 4° La résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément. Les dispositions du dernier alinéa de l'article R. 914-100 sont applicables.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-101
LEGIARTI000020055970
LEGIARTI000020055220
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
Les sanctions disciplinaires applicables aux maîtres contractuels ou agréés durant la période probatoire sont : <br/><br/>1° L'avertissement ; <br/><br/>2° Le blâme ; <br/><br/>3° L'exclusion temporaire, avec retenue de rémunération à l'exclusion du supplément familial de traitement, pour une durée maximale de deux mois ; <br/><br/>4° La résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément. <br/><br/>Les dispositions du dernier alinéa de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055218&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-100 (V)'>l'article R. 914-100</a> sont applicables.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055970
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055974
false
false
Sous-section 1 : Sanctions disciplinaires.
null
null
LEGISCTA000020055216
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 7 : Discipline. &gt; Sous-section 1 : Sanctions disciplinaires.
null
Code de l'éducation, art. R914-102
Code de l'éducation
L'autorité académique peut, d'office ou sur saisine du chef d'établissement, en cas de comportement incompatible avec l'exercice des fonctions, prononcer, après avis motivé de la commission consultative mixte compétente, l'une des sanctions disciplinaires prévues selon le cas à l'article R. 914-100 ou à l'article R. 914-101 . La décision doit être motivée. Toutefois, pour les sanctions du premier groupe de l'article R. 914-100 et des 1° et 2° de l'article R. 914-101, la consultation de la commission n'est pas obligatoire. La procédure devant la commission consultative mixte se déroule selon les règles fixées par le décret n° 84-961 du 25 octobre 1984 relatif à la procédure disciplinaire concernant les fonctionnaires de l'Etat.
1,693,526,400,000
32,472,144,000,000
R914-102
LEGIARTI000047950615
LEGIARTI000020055222
AUTONOME
VIGUEUR
Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.
3.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>L'autorité académique peut, d'office ou sur saisine du chef d'établissement, en cas de comportement incompatible avec l'exercice des fonctions, prononcer, après avis motivé de la commission consultative mixte compétente, l'une des sanctions disciplinaires prévues selon le cas à l'article <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055218&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-100 </a>ou à l'article <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055220&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-101</a>. La décision doit être motivée.</p><p>Toutefois, pour les sanctions du premier groupe de l'article R. 914-100 et des 1° et 2° de l'article R. 914-101, la consultation de la commission n'est pas obligatoire.</p><p>La procédure devant la commission consultative mixte se déroule selon les règles fixées par le <a href='/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000000324972&categorieLien=cid'>décret n° 84-961 du 25 octobre 1984</a> relatif à la procédure disciplinaire concernant les fonctionnaires de l'Etat.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000028423704
IG-20231128
null
LEGIARTI000047950615
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055974
false
false
Sous-section 1 : Sanctions disciplinaires.
null
null
LEGISCTA000020055216
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 7 : Discipline. &gt; Sous-section 1 : Sanctions disciplinaires.
<p>Conformément à l'article 8 du décret n° 2023-733 du 8 août 2023, ces dispositions entrent en vigueur le 1er septembre 2023.</p>
null
Code de l'éducation, art. R914-103
Code de l'éducation
L'autorité académique peut, d'office ou sur saisine du chef d'établissement, en cas d'insuffisance professionnelle dûment constatée, prononcer, après avis motivé de la commission consultative mixte compétente, la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément. Les dispositions du troisième alinéa de l'article R. 914-102 sont applicables.
1,388,275,200,000
32,472,144,000,000
R914-103
LEGIARTI000028423701
LEGIARTI000020055228
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>L'autorité académique peut, d'office ou sur saisine du chef d'établissement, en cas d'insuffisance professionnelle dûment constatée, prononcer, après avis motivé de la commission consultative mixte compétente, la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément. Les dispositions du troisième alinéa de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055222&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-102</a> sont applicables.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020055962
IG-20231128
null
LEGIARTI000028423701
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055964
false
false
Sous-section 2 : Insuffisance professionnelle.
null
null
LEGISCTA000020055226
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 7 : Discipline. &gt; Sous-section 2 : Insuffisance professionnelle.
null
Code de l'éducation, art. R914-104
Code de l'éducation
En cas de faute grave commise par un maître contractuel ou agréé, soit pour un manquement à ses obligations professionnelles, soit pour une infraction de droit commun, son auteur peut être immédiatement suspendu, sur proposition du chef d'établissement, par l'autorité académique. Cette décision de suspension précise si l'intéressé conserve, pendant le temps où il est suspendu, le bénéfice de sa rémunération ou détermine la quotité de la retenue qu'il subit, qui ne peut être supérieure à la moitié de la rémunération. En tout état de cause, il continue à percevoir la totalité des suppléments pour charges de famille. L'autorité académique statue sur la situation du maître contractuel ou agréé suspendu dans un délai de quatre mois à compter du jour où la décision de suspension a pris effet. Lorsque aucune décision n'est intervenue à l'expiration de ce délai, l'intéressé reçoit à nouveau l'intégralité de sa rémunération, sauf s'il est l'objet de poursuites pénales. Lorsque la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément n'ont pas été prononcés ou si, à l'expiration du délai prévu à l'alinéa précédent, l'autorité académique n'a pu statuer sur son cas, l'intéressé a droit au remboursement des retenues opérées sur sa rémunération. Toutefois, lorsque le maître contractuel ou agréé est l'objet de poursuites pénales, sa situation n'est réglée qu'après que la décision rendue par la juridiction saisie est devenue définitive.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-104
LEGIARTI000020055958
LEGIARTI000020055232
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
En cas de faute grave commise par un maître contractuel ou agréé, soit pour un manquement à ses obligations professionnelles, soit pour une infraction de droit commun, son auteur peut être immédiatement suspendu, sur proposition du chef d'établissement, par l'autorité académique.<br/><br/>Cette décision de suspension précise si l'intéressé conserve, pendant le temps où il est suspendu, le bénéfice de sa rémunération ou détermine la quotité de la retenue qu'il subit, qui ne peut être supérieure à la moitié de la rémunération. En tout état de cause, il continue à percevoir la totalité des suppléments pour charges de famille.<br/><br/>L'autorité académique statue sur la situation du maître contractuel ou agréé suspendu dans un délai de quatre mois à compter du jour où la décision de suspension a pris effet. Lorsque aucune décision n'est intervenue à l'expiration de ce délai, l'intéressé reçoit à nouveau l'intégralité de sa rémunération, sauf s'il est l'objet de poursuites pénales.<br/><br/>Lorsque la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément n'ont pas été prononcés ou si, à l'expiration du délai prévu à l'alinéa précédent, l'autorité académique n'a pu statuer sur son cas, l'intéressé a droit au remboursement des retenues opérées sur sa rémunération.<br/><br/>Toutefois, lorsque le maître contractuel ou agréé est l'objet de poursuites pénales, sa situation n'est réglée qu'après que la décision rendue par la juridiction saisie est devenue définitive.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055958
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055960
false
false
Sous-section 3 : Suspension à titre conservatoire.
null
null
LEGISCTA000020055230
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 7 : Discipline. &gt; Sous-section 3 : Suspension à titre conservatoire.
null
Code de l'éducation, art. R914-105
Code de l'éducation
Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient du régime des congés de toute nature, des disponibilités et des autorisations d'absence dans les mêmes conditions que les maîtres titulaires de l'enseignement public.
1,251,763,200,000
32,472,144,000,000
R914-105
LEGIARTI000020055952
LEGIARTI000020055238
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
Les maîtres contractuels ou agréés bénéficient du régime des congés de toute nature, des disponibilités et des autorisations d'absence dans les mêmes conditions que les maîtres titulaires de l'enseignement public.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055952
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055954
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Sous-section 1 : Dispositions générales.
null
null
LEGISCTA000020055236
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 8 : Droits sociaux et congés. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
null
Code de l'éducation, art. R914-113
Code de l'éducation
L'autorité académique compétente pour conclure le contrat des maîtres ou pour accorder l'agrément des maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat est également compétente pour prononcer la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément. Le retrait de l'agrément est prononcé en cas de rupture du contrat liant les maîtres à l'établissement. La résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément peut être prononcé, dans le cas où l'une des conditions prévues à l'article R. 914-14 n'est plus remplie, sans consultation de la commission consultative mixte compétente. La résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément est prononcé, dans le cas où la condition prévue au 4° de l'article R. 914-14 n'est plus remplie, après examen médical par un médecin agréé dans les conditions prévues par le décret n° 86-442 du 14 mars 1986 relatif à la désignation des médecins agréés, à l'organisation des comités médicaux et des commissions de réforme, aux conditions d'aptitude physique pour l'admission aux emplois publics et au régime de congé de maladie des fonctionnaires. Lorsque l'avis du médecin agréé est contesté soit par l'intéressé, soit par l'administration, le dossier est soumis pour avis au conseil médical compétent dans les conditions prévues par le décret susmentionné.
1,647,216,000,000
32,472,144,000,000
R914-113
LEGIARTI000045351253
LEGIARTI000020055276
AUTONOME
VIGUEUR
3.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
<p>L'autorité académique compétente pour conclure le contrat des maîtres ou pour accorder l'agrément des maîtres des établissements d'enseignement privés sous contrat est également compétente pour prononcer la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément.</p><p>Le retrait de l'agrément est prononcé en cas de rupture du contrat liant les maîtres à l'établissement.</p><p>La résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément peut être prononcé, dans le cas où l'une des conditions prévues à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020054960&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-14 </a>n'est plus remplie, sans consultation de la commission consultative mixte compétente.</p><p>La résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément est prononcé, dans le cas où la condition prévue au 4° de l'article R. 914-14 n'est plus remplie, après examen médical par un médecin agréé dans les conditions prévues par le <a href='/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000000884830&categorieLien=cid'>décret n° 86-442 du 14 mars 1986 </a>relatif à la désignation des médecins agréés, à l'organisation des comités médicaux et des commissions de réforme, aux conditions d'aptitude physique pour l'admission aux emplois publics et au régime de congé de maladie des fonctionnaires. Lorsque l'avis du médecin agréé est contesté soit par l'intéressé, soit par l'administration, le dossier est soumis pour avis au conseil médical compétent dans les conditions prévues par le décret susmentionné.</p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000028423693
IG-20231128
null
LEGIARTI000045351253
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055916
false
false
Sous-section 1 : Dispositions générales.
null
null
LEGISCTA000020055274
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 9 : Résiliation du contrat ou retrait de l'agrément. &gt; Sous-section 1 : Dispositions générales.
null
Code de l'éducation, art. R914-114
Code de l'éducation
Le maître contractuel ou agréé qui se trouve dans l'incapacité permanente de continuer ses fonctions en raison d'infirmités résultant de blessures ou de maladie contractées ou aggravées soit en service, soit en accomplissant un acte de dévouement dans un intérêt public, soit en exposant ses jours pour sauver la vie d'une ou plusieurs personnes et qui n'a pu être reclassé en application des dispositions de l'article R. 914-81 peut voir son contrat résilié ou son agrément retiré soit sur sa demande, soit d'office à l'expiration d'un délai de douze mois à compter de sa mise en congé si cette dernière a été prononcée en application des 2° et 3° de l'article 34 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat ou à la fin du congé qui lui a été accordé en application du 4° du même article.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-114
LEGIARTI000020055908
LEGIARTI000020055281
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,073,741,823
null
null
null
Article
Le maître contractuel ou agréé qui se trouve dans l'incapacité permanente de continuer ses fonctions en raison d'infirmités résultant de blessures ou de maladie contractées ou aggravées soit en service, soit en accomplissant un acte de dévouement dans un intérêt public, soit en exposant ses jours pour sauver la vie d'une ou plusieurs personnes et qui n'a pu être reclassé en application des dispositions de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055139&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-81 (V)'>l'article R. 914-81</a> peut voir son contrat résilié ou son agrément retiré soit sur sa demande, soit d'office à l'expiration d'un délai de douze mois à compter de sa mise en congé si cette dernière a été prononcée en application des <a href='/affichTexteArticle.do?cidTexte=JORFTEXT000000501099&idArticle=LEGIARTI000006450574&dateTexte=&categorieLien=cid'>2° et 3° de l'article 34 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 </a>portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat ou à la fin du congé qui lui a été accordé en application du 4° du même article.
32,472,144,000,000
null
IG-20231129
null
LEGIARTI000020055908
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055911
false
false
Sous-section 2 : Incapacité permanente.
null
null
LEGISCTA000020055279
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 9 : Résiliation du contrat ou retrait de l'agrément. &gt; Sous-section 2 : Incapacité permanente.
null
Code de l'éducation, art. R914-115
Code de l'éducation
Le maître contractuel ou agréé qui se trouve dans l'incapacité permanente de continuer ses fonctions en raison d'une invalidité ne résultant pas du service et qui n'a pu être reclassé en application de l'article R. 914-81 peut voir son contrat résilié ou son agrément retiré soit sur sa demande, soit d'office ; dans ce dernier cas, la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément est prononcé sans délai si l'inaptitude résulte d'une maladie ou d'une infirmité que son caractère définitif et stabilisé ne rend pas susceptible de traitement, ou à l'expiration d'un délai de douze mois à compter de sa mise en congé si celle-ci a été prononcée en application des 2° et 3° de l'article 34 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat, ou à la fin du congé qui lui a été accordé en application du 4° du même article.L'intéressé a droit aux avantages temporaires de retraite servis par l'Etat, sous réserve que ses blessures ou maladies aient été contractées ou aggravées au cours d'une période durant laquelle il acquérait des droits à retraite au titre des services d'enseignement effectués dans les classes sous contrat des établissements d'enseignement privés. Ces avantages de retraite sont servis jusqu'à l'âge auquel le maître a droit à une pension de vieillesse à la charge du régime général de la sécurité sociale liquidée à taux plein.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-115
LEGIARTI000020055904
LEGIARTI000020055284
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
1,610,612,735
null
null
null
Article
Le maître contractuel ou agréé qui se trouve dans l'incapacité permanente de continuer ses fonctions en raison d'une invalidité ne résultant pas du service et qui n'a pu être reclassé en application de <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055139&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code de l'éducation - art. R914-81 (V)'>l'article R. 914-81</a> peut voir son contrat résilié ou son agrément retiré soit sur sa demande, soit d'office ; dans ce dernier cas, la résiliation du contrat ou le retrait de l'agrément est prononcé sans délai si l'inaptitude résulte d'une maladie ou d'une infirmité que son caractère définitif et stabilisé ne rend pas susceptible de traitement, ou à l'expiration d'un délai de douze mois à compter de sa mise en congé si celle-ci a été prononcée en application des <a href='/affichTexteArticle.do?cidTexte=JORFTEXT000000501099&idArticle=LEGIARTI000006450574&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Loi n°84-16 du 11 janvier 1984 - art. 34 (M)'>2° et 3° de l'article 34 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 </a>portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'Etat, ou à la fin du congé qui lui a été accordé en application du 4° du même article.L'intéressé a droit aux avantages temporaires de retraite servis par l'Etat, sous réserve que ses blessures ou maladies aient été contractées ou aggravées au cours d'une période durant laquelle il acquérait des droits à retraite au titre des services d'enseignement effectués dans les classes sous contrat des établissements d'enseignement privés. Ces avantages de retraite sont servis jusqu'à l'âge auquel le maître a droit à une pension de vieillesse à la charge du régime général de la sécurité sociale liquidée à taux plein.
32,472,144,000,000
null
MD-20240628_201239_060_BDJQUOT
null
index_DATA_ARTICLE_LEGIARTI000020055904
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055911
false
false
Sous-section 2 : Incapacité permanente.
null
null
LEGISCTA000020055279
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 9 : Résiliation du contrat ou retrait de l'agrément. &gt; Sous-section 2 : Incapacité permanente.
null
Code de l'éducation, art. R914-116
Code de l'éducation
La réalité des infirmités invoquées, la preuve de leur imputabilité au service, le taux d'invalidité qu'elles entraînent, l'incapacité permanente à l'exercice des fonctions sont appréciés par le conseil médical prévu à l'article 5-1 du décret n° 86-442 du 14 mars 1986 relatif à la désignation de médecins agréés, à l'organisation des comités médicaux et des commissions de réforme, aux conditions d'aptitude physique pour l'admission aux emplois publics et au régime de congés de maladie des fonctionnaires. Le taux d'invalidité est déterminé compte tenu du barème indicatif prévu au quatrième alinéa de l'article L. 28 du code des pensions civiles et militaires de retraite. Le pouvoir de décision appartient, dans tous les cas, aux ministres chargés de l'éducation et du budget. Les dispositions du troisième alinéa de l'article L. 31 du code des pensions civiles et militaires de retraite sont applicables aux procédures d'examen des droits définis à la présente section.
1,647,216,000,000
32,472,144,000,000
R914-116
LEGIARTI000045351242
LEGIARTI000020055288
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
1,879,048,191
null
null
null
Article
<p>La réalité des infirmités invoquées, la preuve de leur imputabilité au service, le taux d'invalidité qu'elles entraînent, l'incapacité permanente à l'exercice des fonctions sont appréciés par le conseil médical prévu à l'article 5-1 du décret n° 86-442 du 14 mars 1986 relatif à la désignation de médecins agréés, à l'organisation des comités médicaux et des commissions de réforme, aux conditions d'aptitude physique pour l'admission aux emplois publics et au régime de congés de maladie des fonctionnaires.</p><p>Le taux d'invalidité est déterminé compte tenu du barème indicatif prévu au quatrième alinéa de l'article <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070302&idArticle=LEGIARTI000006362743&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 28 </a>du code des pensions civiles et militaires de retraite.</p><p>Le pouvoir de décision appartient, dans tous les cas, aux ministres chargés de l'éducation et du budget.</p><p>Les dispositions du troisième alinéa de l'article <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070302&idArticle=LEGIARTI000006362752&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 31</a> du code des pensions civiles et militaires de retraite sont applicables aux procédures d'examen des droits définis à la présente section.</p><p></p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020055896
IG-20231128
null
LEGIARTI000045351242
LEGI
32,472,144,000,000
null
null
LEGISCTA000020055911
false
false
Sous-section 2 : Incapacité permanente.
null
null
LEGISCTA000020055279
null
null
null
null
null
Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 9 : Résiliation du contrat ou retrait de l'agrément. &gt; Sous-section 2 : Incapacité permanente.
null
Code de l'éducation, art. R914-117
Code de l'éducation
Le maître dont le contrat a été résilié ou l'agrément retiré en application des articles R. 914-114 ou R. 914-115 et qui est reconnu, après avis du conseil médical, apte à reprendre l'exercice de ses fonctions, peut bénéficier, dans la limite des crédits ouverts, d'un contrat ou d'un agrément. Les avantages de retraite et, le cas échéant, la rente viagère d'invalidité prévue à l'article R. 914-133 sont supprimés à compter de la date d'effet du contrat ou de l'agrément.
1,647,216,000,000
32,472,144,000,000
R914-117
LEGIARTI000045351233
LEGIARTI000020055296
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
2,013,265,919
null
null
null
Article
<p>Le maître dont le contrat a été résilié ou l'agrément retiré en application des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055281&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-114 </a>ou <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055284&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-115 </a>et qui est reconnu, après avis du conseil médical, apte à reprendre l'exercice de ses fonctions, peut bénéficier, dans la limite des crédits ouverts, d'un contrat ou d'un agrément. Les avantages de retraite et, le cas échéant, la rente viagère d'invalidité prévue à <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055394&dateTexte=&categorieLien=cid'>l'article R. 914-133</a>sont supprimés à compter de la date d'effet du contrat ou de l'agrément.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020055892
IG-20231128
null
LEGIARTI000045351233
LEGI
32,472,144,000,000
null
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LEGISCTA000020055911
false
false
Sous-section 2 : Incapacité permanente.
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LEGISCTA000020055279
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 9 : Résiliation du contrat ou retrait de l'agrément. &gt; Sous-section 2 : Incapacité permanente.
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Code de l'éducation, art. R914-118
Code de l'éducation
Les articles R. 38 à R. 45 , R. 48 et R. 49 du code des pensions civiles et militaires de retraite sont applicables aux maîtres admis au bénéfice du régime d'invalidité définitive en application des articles R. 914-114 ou R. 914-115 du présent code. Pour l'application de ces articles, les références faites aux articles L. 27, L. 28 , L. 30, L. 30 bis et L. 31 de ce code sont remplacées par les références aux articles R. 914-114, R. 914-116 , R. 914-133, R. 914-134 et R. 914-136 du présent code, et les références faites à la radiation des cadres sont remplacées par la référence à la résiliation du contrat ou au retrait de l'agrément.
1,529,280,000,000
32,472,144,000,000
R914-118
LEGIARTI000037078445
LEGIARTI000020055300
AUTONOME
VIGUEUR
2.0
2,080,374,783
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Article
<p>Les articles <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070302&idArticle=LEGIARTI000006362963&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 38 à R. 45</a>, <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070302&idArticle=LEGIARTI000006362975&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 48 et R. 49</a> du code des pensions civiles et militaires de retraite sont applicables aux maîtres admis au bénéfice du régime d'invalidité définitive en application des <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055281&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles R. 914-114 ou R. 914-115 </a>du présent code. Pour l'application de ces articles, les références faites aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070302&idArticle=LEGIARTI000006362741&dateTexte=&categorieLien=cid'>articles L. 27, L. 28</a>, <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070302&idArticle=LEGIARTI000006362748&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 30, L. 30 bis et L. 31 </a>de ce code sont remplacées par les références aux articles R. 914-114, <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055288&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-116</a>, <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000020055394&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 914-133, R. 914-134 </a>et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006071191&idArticle=LEGIARTI000037078477&dateTexte=&categorieLien=id' title='Code de l'éducation - art. R914-136 (V)'>R. 914-136 </a>du présent code, et les références faites à la radiation des cadres sont remplacées par la référence à la résiliation du contrat ou au retrait de l'agrément.</p>
32,472,144,000,000
LEGIARTI000020055888
IG-20231128
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LEGIARTI000037078445
LEGI
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LEGISCTA000020055911
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Sous-section 2 : Incapacité permanente.
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LEGISCTA000020055279
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels exerçant dans des classes sous contrat des établissements d'enseignement privés &gt; Section 9 : Résiliation du contrat ou retrait de l'agrément. &gt; Sous-section 2 : Incapacité permanente.
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Code de l'éducation, art. R914-119
Code de l'éducation
Les dispositions de la présente sous-section s'appliquent aux faits générateurs survenus à compter du 1er septembre 2005.
1,230,508,800,000
32,472,144,000,000
R914-119
LEGIARTI000020055886
LEGIARTI000020055304
AUTONOME
VIGUEUR
1.0
2,113,929,215
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Article
Les dispositions de la présente sous-section s'appliquent aux faits générateurs survenus à compter du 1er septembre 2005.
32,472,144,000,000
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IG-20231129
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LEGIARTI000020055886
LEGI
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LEGISCTA000020055911
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Sous-section 2 : Incapacité permanente.
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LEGISCTA000020055279
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Partie réglementaire &gt; Livre IX : Les personnels de l'éducation. &gt; Titre Ier : Dispositions générales. &gt; Chapitre IV : Dispositions propres aux personnels des établissements d'enseignement privés. &gt; Section 9 : Résiliation du contrat ou retrait de l'agrément. &gt; Sous-section 2 : Incapacité permanente.
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