is is is is is is en tr nb is is is is is is is is is is is is is is is uz is is is is is is pt is is is is is is en is is is is is is is is cs is is ceb is is is is is hbs_lat is pt vi hbs_lat is is is is is is is is is is is is is is is is is is cs is is en is is is is pt is is is is is is es es is pt is is is is is is pt eo is is en is is is is is is is is ceb is is is is is is is is is pt is is en is vi is is is is is is is is is is is is is is fi is pt is is pt is is is is is is is is is is is is pt is is is is is is is nb is is is is is is is is is is is is is is is is is tr is en fr is pt is is da es pt eo is is is is pt pt is ceb is ceb is pt is is is is is is is is pt is is is hbs_lat is gl is is is is pt is is is is is is da en is is fr is en gn es hu is es is is
Frsm. meiri hluta allsh.- og menntmn. (Nichole Leigh Mosty) (Bf) (andsvar): | Jöfn staða og jafn réttur kvenna og karla. | Ræður | Alþingi
146. löggjafarþing — 75. fundur,  30. maí 2017.
Í nefndaráliti okkar vísum við til jafnréttisbaráttu. Okkur er augljóst að t.d. innan sumra fyrirtækja vinna konur lágt launuð störf og karlar betur launuð störf. En þessi tæki segja að konur og kallar sem vinna í þessari stétt eða starfa samkvæmt sömu starfslýsingunni skuli hafa jöfn laun. Við vitum að það bjargar ekki alltaf öllu en þetta eru fyrstu skrefin.
Ég ætla að leggja þetta til hliðar og deila með þér reynslu sem tollstjórinn deildi með okkur, Íslandsbanka og Orkuveitunni. Þau ræddu við okkur um mjög jákvæða upplifun um það sem gerðist, alla þá vinnu sem fór í að skoða og flokka störf. Það sást munur sem menn gerðu ekki ráð fyrir. Það breytti vinnuandrúmsloftinu, þrýsti á menn að spyrja sig hvað væri að gerast og hvernig mætti takast á við það. Við segjum með þessu frumvarpi að ég og þú, hv. þm. Björn Leví, störfum á Alþingi og við erum með jöfn laun, óháð kyni. Svona gera fyrirtæki. En þegar fyrirtækið sér að kannski er hv. þm. Björn Leví Gunnarsson með hærri laun en hv. þm. Nichole Leigh Mosty — af hverju er það? Hvað getum við gert til að laga það? Við bindum væntingar við þetta frumvarp. Við tökum fyrsta skrefið sem er einfaldlega að skoða hvað er að gerast og þá þorum við að taka næsta skref og laga hlutina.
Breytingar á stjórnarskrá frá 1944
Umsókn um aðild að ESB
Lög samþykkt á Alþingi
Sitjandi aðal- og varaþingmenn
Varamenn sem sitja á Alþingi
Varamenn sem hafa tekið sæti
Vinstri hreyfingin - grænt framboð
Ráðherrar og ráðuneyti frá 1904
Lengstur starfsaldur í ríkisstjórn
Kosningarréttur og konur á Alþingi
Æviágrip þingmanna frá 1845
Númer löggjafarþinga og tímabil
Þingfararkaup - laun þingmanna
Leiðbeiningar um umsagnir um þingmál
RSS-áskrift að málum í umsagnarferli
Stjórnir, nefndir og ráð kosin af Alþingi
Leiðbeiningar um ritun umsagna
Upptökur af opnum fundum nefnda
Reglur um störf fastanefnda
Þingmál til umfjöllunar í þingnefndum
Saksóknarnefnd og saksóknari Alþingis
Orðaleit í erindum og umsögnum
Orðaleit í fundargerðum nefnda
Leit að skipan í nefndum
Þingmannanefndir EFTA og EES
Þing Öryggis- og samvinnustofnunar Evrópu
Annað alþjóðastarf sem heyrir undir forseta Alþingis
Sameiginleg þingmannanefnd Íslands og Evrópusambandsins
Lög samþykkt á Alþingi
Hvernig á að tengja í lög?
Hvernig getur þú haft áhrif?
Reglur settar af forsætisnefnd
Áskrift að efni á vef Alþingis
Háttvirtur þingmaður - handbók
Reglur um notkun merkis Alþingis
Stofnanir, stjórnir, nefndir og ráð
Stjórnir, nefndir og ráð kosin af Alþingi
Skýrsla um eftirlit Alþingis með framkvæmdarvaldinu
Skýrsla um traust til Alþingis
Skrifstofa Alþingis - Hafa samband, 101 Reykjavík, Kt. 420169-3889, Sími 563 0500, Fax 563 0550, Sjá á korti
Öllum fyrirspurnum, ábendingum og tillögum um vef Alþingis skal beint til ritstjori@althingi.is.
Þetta vefsvæði byggir á Eplica