Măsurile care trebuie întreprinse de angajatori, în perioada în care se manifestă temperaturi extreme ridicate
<img width="1000" height="693" src="https://curierulnational.ro/wp-content/uploads/2024/06/pag-HR-fierbinteli.jpg" class="webfeedsFeaturedVisual wp-post-image" alt="" style="display: block; margin-bottom: 5px; clear:both;max-width: 100%;" link_thumbnail="" decoding="async" /><p>Inspecția Muncii verifică anual modul de respectare a prevederilor O.U.G. nr. 99/2000, privind măsurile ce pot fi aplicate în perioadele cu temperaturi extreme pentru protecția persoanelor încadrate în muncă. Prin temperaturi extreme ridicate se înțelege temperaturi exterioare ale aerului care depășesc +37°C sau, corelate cu condiții de umiditate mare, pot fi echivalate cu acest nivel [&#8230;]</p>
<p>Articolul <a href="https://curierulnational.ro/masurile-care-trebuie-intreprinse-de-angajatori-in-perioada-in-care-se-manifesta-temperaturi-extreme-ridicate/">Măsurile care trebuie întreprinse de angajatori, în perioada în care se manifestă temperaturi extreme ridicate</a> a fost publicat prima dată în <a href="https://curierulnational.ro">Curierul National</a>.</p>