人力资源管理是现代企业经营管理的重要组成部分,随着经济与社会的发展,企业的人力资源管理中存在着非常多的风险.本文首先详细地介绍了企业人力资源管理风险的概述,在此基础上,总结了人力资源管理风险产生的危害,对人力资源管理风险产生的原因进行了分析探究,最后,提出了人力资源管理风险的防范对策,为企业的人力资源管理提供依据,促进企业在市场竞争中占据有利的地位,降低企业的人力资源风险损失.
人力资源管理风险 风险因素 防范措施