基于2006—2018年沪深A股制造业企业数据,实证考察政府环保处罚对企业劳动力需求的影响.研究表明,环保处罚可促使企业降低劳动力需求,这一结果在考虑了排他性解释、随机因素干扰、内生性等问题后依然成立.此外,环保处罚对企业劳动力需求的负向影响具有短期性.机制分析表明,环保处罚迫使企业缩减生产规模降低劳动力需求,体现为产量缩减效应;也可促使企业从事环保投资带动劳动力就业,体现为要素互补效应,但总体上以产量缩减效应为主.进一步探讨对企业劳动力部门构成与学历构成的影响,发现环保处罚主要降低企业对生产人员、技能人员或本、专科及以下学历员工的需求,对行政管理等其他非技能人员及研究生学历的劳动力影响不显著.截面异质性分析发现,环保处罚对企业劳动力需求的负向影响主要体现在大规模企业或国有企业.该研究丰富了地方政府环保执法的经济后果和作用机理研究,多维度地揭示了企业应对环保处罚的具体方式及其对就业的具体影响,研究结论对于政府和企业在未来推进环境保护工作过程中,如何协调环境保护和稳就业的关系具有重要的启示意义.
政府环保处罚 劳动力需求 产量效应 要素效应