取消药品加成、增收医事服务费,标志着医改进入深水区.提取一定比例的医事服务费作为医务人员的奖励,将调动工作积极性,体现多劳多得、优绩优酬. 不同原则体现公平 设置医事服务费,可在一定程度上提高医务工作者的薪资水平,彰显其劳动价值.医事服务费不但是医生技术劳务的价值体现,同时也弥补了医院因取消药品加成而减少的收入或形成的亏损. 医事服务费的奖励金额与每名医生的工作量呈正相关性,这就在一定程度上激励了医务工作者的积极性,同时也减少了互相推诿患者的现象.医事服务费惠及医院所有员工,因此,患者来院就诊,每名员工都会尽最大的努力提供最好的服务,这也缓解了医患矛盾.