سه تا پیامدی که این پدیده بر جامعه داشته است را ذکر کنید.
۱. *افزایش انعطاف پذیری و استقلال*: کار از راه دور به کارمندان استقلال بیشتری در برنامه کاری خود را فراهم کرده است و به آنها امکان می دهد مسئولیت های حرفه ای و شخصی را بهتر متعادل کنند. مردم اکنون می توانند از هر جایی و هر زمانی که نقش و سیاست های کاری آنها اجازه می دهد کار کنند. ۲. *تغییر دینامیک اداری سنتی*: با افزایش کار از راه دور، دینامیک و الزامات اداری سنتی تغییر کرده است. شرکت ها نحوه مدیریت فضاهای اداری، همکاری تیم و ارتباطات کارکنان را بازبینی می کنند. این تغییر به طور قابل توجهی هزینه های عمومی، زمان رفت و آمد را کاهش داده و بهره وری را افزایش داده است. ۳. *تغییر بازار کار*: افزایش فرصت های کار از راه دور منجر به یک بازار کار به طور فزاینده رقابتی شده است. کارفرمایان اکنون به یک استعدادی گسترده تر دسترسی دارند که محدود به محدودیت های جغرافیایی
Below is an instruction that describes a task, paired with an input that provides further context. Write a response that appropriately completes the request.
### Instruction: سه تا پیامدی که این پدیده بر جامعه داشته است را ذکر کنید.
### Input: افزایش کار از راه دور
### Response: ۱. *افزایش انعطاف پذیری و استقلال*: کار از راه دور به کارمندان استقلال بیشتری در برنامه کاری خود را فراهم کرده است و به آنها امکان می دهد مسئولیت های حرفه ای و شخصی را بهتر متعادل کنند. مردم اکنون می توانند از هر جایی و هر زمانی که نقش و سیاست های کاری آنها اجازه می دهد کار کنند. ۲. *تغییر دینامیک اداری سنتی*: با افزایش کار از راه دور، دینامیک و الزامات اداری سنتی تغییر کرده است. شرکت ها نحوه مدیریت فضاهای اداری، همکاری تیم و ارتباطات کارکنان را بازبینی می کنند. این تغییر به طور قابل توجهی هزینه های عمومی، زمان رفت و آمد را کاهش داده و بهره وری را افزایش داده است. ۳. *تغییر بازار کار*: افزایش فرصت های کار از راه دور منجر به یک بازار کار به طور فزاینده رقابتی شده است. کارفرمایان اکنون به یک استعدادی گسترده تر دسترسی دارند که محدود به محدودیت های جغرافیایی
سه تا پیامدی که این پدیده بر جامعه داشته است را ذکر کنید. افزایش کار از راه دور
user
۱. *افزایش انعطاف پذیری و استقلال*: کار از راه دور به کارمندان استقلال بیشتری در برنامه کاری خود را فراهم کرده است و به آنها امکان می دهد مسئولیت های حرفه ای و شخصی را بهتر متعادل کنند. مردم اکنون می توانند از هر جایی و هر زمانی که نقش و سیاست های کاری آنها اجازه می دهد کار کنند. ۲. *تغییر دینامیک اداری سنتی*: با افزایش کار از راه دور، دینامیک و الزامات اداری سنتی تغییر کرده است. شرکت ها نحوه مدیریت فضاهای اداری، همکاری تیم و ارتباطات کارکنان را بازبینی می کنند. این تغییر به طور قابل توجهی هزینه های عمومی، زمان رفت و آمد را کاهش داده و بهره وری را افزایش داده است. ۳. *تغییر بازار کار*: افزایش فرصت های کار از راه دور منجر به یک بازار کار به طور فزاینده رقابتی شده است. کارفرمایان اکنون به یک استعدادی گسترده تر دسترسی دارند که محدود به محدودیت های جغرافیایی
assistant