Textile companies are arguing that the April-May and September-October periods should be regarded as seasonal working periods, as so-called "swift orders" reach their peak during these times.
Tekstil firmaları, Nisan-Mayıs ve Eylül-Ekim dönemlerinde "acil siparişler" zirveye çıktığı için bu dönemlerin mevsimsel çalışma dönemleri kabul edilmesi gerektiğini savunuyorlar.