Using positively phrased statements instead of negatively, like in most questionnaires, is an attempt to prevent errors in the result of behavior checklists.
Með því að nota jákvætt orðuð atriði í stað neittkvætt orðaðra eins og vaninn er í atferlislistum er reynt að koma í veg fyrir skekkju í niðurstöðum atferlislista.