The results of the study were that the mothers usually took longer leave than the fathers, but most of the parents extended their leave, for example, by distributing payments over a longer period of time, with summer vacation and by other ways.
Niðurstöður rannsóknarinnar voru þær að mæðurnar hafi oftast tekið lengra orlof en feðurnir en flestir foreldranna teygðu á fæðingarorlofi sínu með t.d. með því að dreifa greiðslum yfir lengra tímabil, með sumarfríum og annars konar púsluspili.