This study has a theoretical value and the results shed light on a new side of servant leadership and indicate that servant leadership can have a positive effect on the work and emphasis of first responders.
Rannsóknin hefur fræðilegt gildi og niðurstöður varpa ljósi á nýja hlið þjónandi forystu og gefa vísbendingar um að þjónandi forysta geti haft uppbyggileg áhrif á störf og áherslur viðbragðsaðila.