To study the subject of the thesis and answer the research questions layed out in the introduction, I conducted a quantitative study and used questions from a large questionnaire regarding gender and management that was sent out in the fall of 2014 to chief executives of the 300 largest companies in Iceland by revenue.
Til að rannsaka efni rannsóknarinnar var gerð meigindleg rannsókn, en til þess að svara þeim rannsóknarspurningum sem settar eru fram í inngangi ritgerðarinnar var notast við nokkrar spurningar úr stórri spuringarkönnun sem send var út haustið 2014 á æðstu stjórnendur 300 stærstu fyrirtækja Íslands eftir tekjum.