Data collection was conducted with an electronic questionnaire using the NWI-R instrument about empowerment in nurse work environment as well as questions on job satisfaction and intent to leave job.
Gagna var aflað með rafrænni spurningakönnun með NWI-R mælitækinu um eflingu í starfsumhverfi auk spurninga um starfsánægju og áform um að hætta í starfi.