rapporter om kjønnsdiskriminering på arbeidsplassen har fått en spesialist i seksuell trakassering til å komme inn for å trene byrået på en workshop for ledere og ansatte
den problematiske oppførselen som diskuteres, er relatert til kolleger som krever sex, eller forventer at kvinner skal servere te eller rydde opp på arbeidsplassen
arbeidsstedet vil ikke bli påvirket av seksuell tvang eller kjønnsdiskriminering mot kvinner fordi produktiviteten og retentionsnivået vil forbli det samme uansett