ERG theory


ERG 이론은 1972년 심리학자 C.Alderfer가 인간의 욕구에 대해 매슬로의 욕구단계설을 발전시켜 주장한 이론
![](https://www.notion.so/image/https%3A%2F%2Fs3-us-west-2.amazonaws.com%2Fsecure.notion-static.com%2F7f0fddf7-3a6f-48ae-965d-093c5c88b662%2FUntitled.png?table=block&id=dae6612e-a110-4cbd-9cad-b37604f53d08&cache=v2)

실증적 연구결과를 중시하고 그에 근거하여 이론구성을 시도하였다는 점에서 매슬로의 이론보다 진일보 했다고 보여지나 욕구 중심 이론이 갖은 한계를 벗어날 수는 없었다고 보인다
조직행위론 연구자들은 ERG 이론이 **욕구 개념에 근거를 둔 동기부여 이론**으로는 가장 타당성 있는 이론으로 본다

> [ERG 이론](https://ko.wikipedia.org/wiki/ERG_%EC%9D%B4%EB%A1%A0)






