남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 시행규칙
남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 시행규칙 11조 
1. 다음 각 목의 사항이 포함된 남녀인력 활용 수준의 적정성 분석 1의2. 삭제 <2020.1.6> 2. 해당 연도 1월 1일부터 12월 31일까지 달성할 전(全) 직종 여성 근로자 및 여성 관리자의 고용목표(장기계획이 필요한 경우에는 그 기간 및 최종 고용목표) 3. 다음 각 목의 사항이 포함된 고용관리개선계획 4. 다음 각 목의 사항이 포함된 특이 사항 5. 그 밖에 사업주가 여성 근로자 고용 확대를 위하여 필요하다고 판단하는 사항