Kenneth L. Schroeder
کینتھ ایل شرویڈر (کینتھ شرویڈر اور کین شرویڈر بھی) (1945-26 اکتوبر 2016) ایک امریکی ٹیکنالوجی پر مرکوز کارپوریٹ ایگزیکٹو تھے۔ شروڈر نے سیمی کنڈکٹر اور متعلقہ مائیکرو الیکٹرانکس صنعتوں کے لیے عمل کنٹرول اور پیداوار کے انتظام کی مصنوعات کے سپلائر کے ایل اے-ٹینکور کے سی ای او کے طور پر خدمات انجام دیں۔ 1991-2005 کے عرصے کے دوران، جب شروڈر پہلے صدر اور سی او او اور پھر سی ای او تھے، کمپنی کا مارکیٹ کیپٹلائزیشن پچاس گنا بڑھ کر 180 ملین ڈالر سے 10 بلین ڈالر ہو گیا۔ سی ای او (1999-2005) کے طور پر ان کے دور میں، کمپنی کی آمدنی 1 بلین ڈالر سے دوگنی ہو کر 2.1 بلین ڈالر ہو گئی اور برقرار رکھی گئی آمدنی 700 ملین ڈالر سے تین گنا بڑھ کر 2.1 بلین ڈالر ہو گئی۔ 2002 میں چیف ایگزیکٹو میگزین نے شروڈر کو اپنے سرفہرست 100 سی ای اوز میں سے ایک قرار دیا۔ 2003 میں، شروڈر کو سیمی کنڈکٹرز میں کون ہے میں سی ای او 100 کی فہرست میں شامل کیا گیا تھا۔ اور 2006 میں، ادارہ جاتی سرمایہ کار نے شروڈر کو سیمی کنڈکٹر آلات کی صنعت میں پہلے نمبر کا سی ای او نامزد کیا۔ 2007 میں، یونائیٹڈ سٹیٹس سیکیورٹیز اینڈ ایکسچینج کمیشن (ایس ای سی) نے الزام لگایا کہ شروڈر غیر قانونی طور پر بیک ڈیٹ آپشنز کی اسکیم میں ملوث ہے۔ 2010 میں، شروڈر نے اس کے خلاف ایس ای سی کی کارروائی کا ایک حصہ $275,000 سول جرمانے کے ساتھ ساتھ وفاقی سیکیورٹیز قوانین کی مستقبل کی خلاف ورزیوں پر مستقل حکم امتناع پر اتفاق کرتے ہوئے طے کیا۔ تاہم، سین جوس میں ریاستہائے متحدہ کی وفاقی عدالت نے بعد میں ایس ای سی کی طرف سے طلب کردہ ڈائریکٹر اور آفیسر بار میں داخل ہونے سے انکار کر دیا، یہ نتیجہ اخذ کرتے ہوئے کہ ایس ای سی یہ ظاہر کرنے میں ناکام رہا ہے کہ شروڈر کے پاس "پانچ سالہ ڈائریکٹر بار نافذ کرنے کے لیے کافی سائنس دان کی ڈگری ہے"۔ ابتدائی زندگی اور کیریئر شروڈر نے 1967 میں الیکٹریکل انجینئرنگ میں بیچلر آف سائنس کی ڈگری کے ساتھ وسکونسن یونیورسٹی، میڈیسن سے گریجویشن کیا۔ انہوں نے 1969 میں پنسلوانیا یونیورسٹی کے وارٹن اسکول سے بزنس میں ماسٹر ڈگری حاصل کی۔ وارٹن کے بعد، شروڈر نے ہیولیٹ پیکارڈ میں مینوفیکچرنگ انجینئر، مینوفیکچرنگ انجینئرنگ مینیجر اور کمپیوٹر ڈویژن کے آپریشن مینیجر کے طور پر کام کیا۔ 1973 میں شرویڈر لیزر سپلائر سپیکٹرا فزکس چلے گئے تاکہ وہ مینوفیکچرنگ مینیجر اور پھر کنسٹرکشن لیزر ڈویژن کے جنرل منیجر کے طور پر خدمات انجام دیں۔ کے ایل اے-ٹینکور 1979 میں، شرویڈر نے کے ایل اے انسٹرومینٹس (جسے بعد میں کے ایل اے-ٹینکور کے نام سے جانا گیا) میں ملازم 95 کے طور پر شمولیت اختیار کی۔ شروڈر نے مینوفیکچرنگ کے نائب صدر کے طور پر شروعات کی اور دو ڈویژنوں (ویفر انسپیکشن سسٹمز اور ریٹل اینڈ فوٹو ماسک انسپیکشن) کے انچارج سینئر نائب صدر بن گئے۔ انہوں نے 1987 میں فوٹون ڈائنامکس کے سی ای او کی حیثیت سے خدمات انجام دینے تک کے ایل اے میں کام کیا۔ 1991 میں، انہوں نے کے ایل اے میں صدر اور سی او او کی حیثیت سے دوبارہ شمولیت اختیار کی اور بورڈ آف ڈائریکٹرز میں خدمات انجام دیں۔ ان کرداروں میں، کمپنی کے تمام ڈویژنوں نے شروڈر کو اطلاع دی۔ 1999 میں شروڈر یکم جولائی کو سی ای او بنے۔ شروڈر کی قیادت میں، کے ایل اے-ٹینکور کو قومی سطح پر تسلیم کیا گیا۔ 2002 میں بزنس ویک نے کے ایل اے-ٹینکور کو ایس اینڈ پی 500 میں چھٹے بہترین اداکار کا درجہ دیا۔ 2005 میں، فوربس نے کے ایل اے-ٹینکور کو ریاستہائے متحدہ میں 25 بہترین منظم کمپنیوں میں سے ایک قرار دیا۔ شرویڈر کی انتظامی مہارت کو تسلیم کرتے ہوئے، الیکٹرانک بزنس میگزین نے جنوری 2005 میں کے ایل اے-ٹینکور کو "دنیا میں چلنے والی بہترین سیمی کنڈکٹر آلات کمپنیوں میں سے ایک" قرار دیا، جس کے سرورق پر مسٹر شرویڈر کو دکھایا گیا تھا۔ شروڈر کی قیادت میں، کے ایل اے-ٹینکور نے اپنے ملازمین کی تربیت اور رہنمائی میں بھی سرمایہ کاری کی اور اسے ریاستہائے متحدہ میں پانچویں بہترین تربیتی پروگرام کے طور پر درجہ دیا گیا۔ 2001 میں شروع ہونے والی شدید، چکرواتی بدحالی کے باوجود، شروڈر نے اس مشکل دور میں کے ایل اے-ٹینکور کے منافع کو برقرار رکھا۔ شروڈر نے سی ای او ہوتے ہوئے کے ایل اے-ٹینکور کی ورک فورس میں 30 فیصد سے زیادہ اضافہ کیا۔ جب شروڈر سی ای او کے عہدے سے سبکدوش ہوئے تو کمپنی بڑھ کر 5570 سے زیادہ ملازمین تک پہنچ گئی تھی۔ کے ایل اے-ٹینکور کو سان جوس میگزین نے سلیکن ویلی میں "کام کرنے کے لیے بہترین جگہوں میں سے ایک" کے طور پر درجہ دیا تھا۔ شروڈر کے ایل اے-ٹینکور کے سی ای او کے طور پر ریٹائر ہوئے اور 2005 کے آخر میں بورڈ آف ڈائریکٹرز سے استعفی دے دیا۔ ان کی ریٹائرمنٹ کے بعد ایک پریس ریلیز میں، چیئرمین کینتھ لیوی نے کہا، "سی ای او کے طور پر کین کے دور میں، کے ایل اے-ٹینکور کی فروخت 1 بلین ڈالر سے دوگنی ہو کر 2.1 بلین ڈالر ہو گئی اور اس کی آمدنی 700 ملین ڈالر سے تین گنا بڑھ کر 2.1 بلین ڈالر ہو گئی۔" اپنی ریٹائرمنٹ کے سلسلے میں، شروڈر نے کے ایل اے-ٹینکور کے ساتھ ایک معاہدہ کیا کہ وہ اقتدار کی ہموار منتقلی کو یقینی بنانے اور اسے ایک مسابقتی کمپنی کے لیے کام کرنے سے روکنے کے لیے "جز وقتی مشیر" کے طور پر ملازمت کریں گے۔ کے ایل اے-ٹینکور کے ایس ای سی کی طرف سے اسٹاک آپشن بیک ڈیٹنگ تحقیقات کے تناظر میں، کمپنی نے 2006 میں شروڈر کے ساتھ اپنا معاہدہ ختم کر دیا۔ مجموعی طور پر، شروڈر نے 22 سال تک کے ایل اے-ٹینکور کے لیے کام کیا۔ 2008 میں کیلیفورنیا کے شمالی ضلع کے امریکی اٹارنی کے دفتر نے شروڈر کی دو سالہ اسٹاک آپشنز بیک ڈیٹنگ تحقیقات کا اختتام کیا۔ شواہد کی کمی کی وجہ سے کوئی فرد جرم دائر نہیں کی گئی تھی، اور اس حقیقت کی وجہ سے کہ شروڈر نے مبینہ طور پر بیک ڈیٹڈ آپشن گرانٹس سے فائدہ نہیں اٹھایا تھا۔ وال اسٹریٹ جرنل کے 2006 کے اسٹاک آپشن بیک ڈیٹنگ کے انکشاف کے بعد، ایس ای سی نے الزام لگایا کہ شروڈر اس عمل میں مصروف تھا۔ 2009 میں، شروڈر نے کیلیفورنیا سپیریئر کورٹ میں کے ایل اے-ٹینکور کے خلاف مقدمہ دائر کیا جس میں اکتوبر 2006 میں ان کی ملازمت کے خاتمے اور کچھ ایکویٹی ایوارڈز کی منسوخی کے سلسلے میں معاہدے اور تشدد کے دعووں کا دعوی کیا گیا۔ کے ایل اے نے شروڈر کو 16.5 ملین ڈالر ادا کر کے مقدمہ طے کیا۔ جون 2010 میں، شروڈر نے اس کے خلاف ایس ای سی کی کارروائی کا ایک حصہ 275,000 ڈالر کے سول جرمانے کے ساتھ ساتھ وفاقی سیکیورٹیز قوانین کی مستقبل کی خلاف ورزیوں پر مستقل حکم امتناع پر اتفاق کرتے ہوئے طے کیا۔ تصفیے کے معاہدے کے ایک حصے کے طور پر، شروڈر اور ایس ای سی نے اس بات پر اتفاق کیا کہ عدالت اس بات کا تعین کرے کہ آیا ایس ای سی کی طرف سے مانگے گئے پانچ سالہ افسر اور ڈائریکٹر بار کو نافذ کیا جائے۔ نومبر 2010 میں، سان جوس میں فیڈرل ڈسٹرکٹ کورٹ نے شروڈر کے خلاف ایک افسر اور ڈائریکٹر بار کی درخواست پر ایس ای سی کے خلاف فیصلہ سنایا۔ اپنے فیصلے میں جج جیمز ویئر نے کہا کہ "اگرچہ عدالت کو مدعا علیہ کے مبینہ خلاف ورزی کرنے والے طرز عمل کی بار بار ہونے والی نوعیت کی مثالیں ملتی ہیں، لیکن اس بات کے غیر متزلزل ثبوت بھی موجود ہیں کہ کسی نے مدعا علیہ کے دستخط اور بیک ڈیٹ دستاویزات پر تاریخ کو تبدیل کیا تھا۔ اس طرح، یہ نہیں کہا جا سکتا کہ ایس ای سی نے یہ مظاہرہ کیا ہے کہ مدعا علیہ کے پاس سائنس دان کی ڈگری ہے جو پانچ سالہ ڈائریکٹر بار عائد کرنے کے لیے کافی ہے۔ مزید برآں، کیونکہ یہ ظاہر ہوتا ہے کہ مدعا علیہ کو اکتوبر 2006 سے باقاعدہ ملازمت حاصل کرنے میں دشواری کا سامنا کرنا پڑا ہے جب کے ایل اے نے مدعا علیہ کے خلاف الزامات کو عام کیا تھا، عدالت کو پتہ چلتا ہے کہ اسے پہلے ہی چار سال کے لیے اپنے پیشے سے مؤثر طریقے سے روک دیا گیا ہے۔ ایس ای سی نے شروڈر کو عوامی طور پر تجارت کی جانے والی کمپنی کے ڈائریکٹر یا افسر کی حیثیت سے خدمات انجام دینے سے روکنے کی ناکام کوشش کی تھی۔ 1994 اور 1995 میں، مارکیٹ تجزیہ گروپ وی ایل ایس آئی ریسرچ نے شروڈر کو "سب سے قیمتی ایگزیکٹو" کا نام دیا۔ بعد میں، 2004 میں، وہ وی ایل ایس آئی ریسرچ کے ہال آف فیم کے لیے منتخب ہوئے۔ وسکونسن-میڈیسن یونیورسٹی نے شروڈر کو ایک ممتاز سروس سائٹیشن سے نوازا۔ - شروڈر تاؤ بیٹا پائی کا رکن ہے، جو ایک قومی انجینئرنگ اعزازی سوسائٹی ہے۔ بورڈ کے عہدوں پر شرویڈر کے ایل اے-ٹینکور، ایڈپٹ ٹیکنالوجی، فوٹون ڈائنامکس، گیسونکس (اب (نوویلس)، جینس، سیمی کنڈکٹر ایکوپمنٹ اینڈ میٹریلز انسٹی ٹیوٹ (ایس ای ایم آئی) اور سیمی سیمی ٹیک کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے رکن رہے ہیں۔ انسان دوستی اپنی بیوی، فران کوڈسپوٹی کے ساتھ، شروڈر دیگر مقامی خیراتی اداروں کے علاوہ، بڑی عمر کے بالغوں کا جشن منانے اور ان کی مدد کرنے والی ایک کمیونٹی، ایوینیڈاس میں مالی طور پر حصہ ڈالتا ہے۔ 2003 میں، شروڈر نے کے ایل اے-ٹینکور میں ایک سالانہ خیراتی عطیہ دینے کا پروگرام قائم کیا جس کے تحت ستر سے زیادہ ملازمین کو تسلیم کیا جاتا ہے اور ان کے پسندیدہ خیراتی ادارے کو گرانٹ دینے کے لیے $1,000 سے نوازا جاتا ہے۔ پرسنل شروڈر کی شادی فران کوڈسپوٹی سے ہوئی تھی۔ ان کے دو بڑے بچے تھے اور وہ لاس الٹوس ہلز، کیلیفورنیا میں رہتے تھے۔ ڈیتھ شروڈر کا انتقال 26 اکتوبر 2016 کو ہوا۔ حوالہ جات امریکی ٹیکنالوجی کے چیف ایگزیکٹوز وارٹن اسکول آف دی یونیورسٹی آف پنسلوانیا کے سابق طلباء یونیورسٹی آف وسکونسن-میڈیسن کالج آف انجینئرنگ کے سابق طلباء 1945 پیدائش 2016 اموات لوگ لاس الٹوس ہلز، کیلیفورنیا سے