1906 Porto Alegre general strike
1906 کی پورٹو الیگری عام ہڑتال، جسے 21 روزہ ہڑتال بھی کہا جاتا ہے، ریو گرانڈے ڈو سول کی تاریخ کی پہلی عام ہڑتال تھی۔ 3 اور 21 اکتوبر کے درمیان، تقریبا پانچ ہزار کارکنوں نے کام کے دن کو کم کر کے آٹھ گھنٹے کرنے کا مطالبہ کرتے ہوئے اپنا کام چھوڑ دیا۔ اس تحریک کا آغاز انارکیسٹوں نے کیا تھا، جنہوں نے 26 اگست کو جیکب ایلوس فریڈرکس مارموریا میں آٹھ گھنٹے کے دن کا مطالبہ کرتے ہوئے ہڑتال شروع کی تھی۔ ہڑتال کے بیان کے فورا بعد، انہوں نے ماربلز یونین کی بنیاد رکھی اور پورٹو الیگری کے دیگر کارکنوں کو تحریک میں شامل ہونے کے لیے بلایا۔ پورے ستمبر کے دوران، شہر کے محنت کش طبقے نے سنگ مرمر کی پیداوار کو مفلوج کرنے کے لیے یکجہتی برقرار رکھی، اور 3 اکتوبر کو، کئی شعبوں نے خود کو ہڑتال پر رکھنے کا اعلان کرنے کا فیصلہ کیا۔ دھات کاری، اسٹیوڈورز، میسن، ٹرام ورکرز اور ٹیکسٹائل سمیت کئی شعبوں کے مفلوج ہونے کا سامنا کرتے ہوئے، مقامی کاروباری افراد نے البرٹو بنز کی قیادت میں ایک معاہدہ قائم کرنے کے لیے ملاقات کی جس کے تحت کارکنوں کو نو گھنٹے کا کام کا دن دیا گیا، جسے ابتدائی طور پر ہڑتال کرنے والوں نے قبول نہیں کیا۔ ہڑتال کے دوران، سوشلسٹ فرانسسکو زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو تحریک کے قائدین کے طور پر ابھرے، جنہوں نے انارکیسٹوں کو اپنی سمت میں لایا اور ورکرز فیڈریشن آف ریو گرانڈے ڈو سول (FORGS) کی تشکیل کو آگے بڑھایا، جو پہلی جمہوریہ کے دوران گاؤچا محنت کش طبقے کی سب سے اہم تنظیم بن جائے گی۔ مالکان غیر متزلزل رہے اور ہڑتال 17 اکتوبر سے خود کو خالی کرنا شروع کر دی، جب اتنے عرصے سے مفلوج ہونے سے پیدا ہونے والی معاشی مشکلات کے دباؤ میں کئی کارکنوں نے نو گھنٹے کے کام کے دن کو قبول کرتے ہوئے کام پر واپس آنا شروع کر دیا۔ 21 تاریخ کو مقامی پریس نے تحریک ختم ہونے کا اعلان کیا۔ اصل مطالبہ پورا نہ ہونے کے باوجود، کام کے دن میں کمی کو ایک جزوی کامیابی کے طور پر دیکھا گیا، اور اس ہڑتال سے طبقاتی شعور اور پورٹو الیگری کے کارکنوں کی تنظیم کو مضبوط کرنے میں مدد ملی۔ پس منظر مورخ جون بیک کے مطابق، پورٹو الیگری میں 1906 کی عام ہڑتال ایک ایسے تناظر میں شروع کی گئی تھی جس میں کم از کم تین عناصر نمایاں ہیں: پیداوار کے نئے طریقوں کا تعارف، جس نے کاریگر محنت کی واقف عادات کو متاثر کیا ؛ کام کے ماحول میں خواتین افرادی قوت کا بڑھتا ہوا تعارف ؛ اور ہرمیٹک نسلی برادریوں کو زیادہ متنوع برادریوں میں تبدیل کرنا، جنہیں ایک محنت کش طبقے کے طور پر تسلیم کیا جانا تھا۔ بیسویں صدی کے آغاز تک، زیادہ تر پورٹو الیگری کمپنیوں میں، مینوفیکچرنگ ورکشاپس کی ایک عام تنظیم، جس میں ملازمین کی نسبتا کم تعداد اور صلاحیتوں اور پیشہ ورانہ سیکھنے کے وقت پر مبنی افعال کی درجہ بندی ہوتی ہے۔ اس کام کاج کے ماحول نے ملازمین میں درجہ بندی کے عروج کے امکانات لائے، اور ساتھ ہی ان کے اور ان کے مالکان کے درمیان زیادہ قربت کی اجازت دی، جس سے پدرانہ سماجی تعلقات کی حمایت ہوئی۔ پہلی ورکشاپس اور صنعتوں کے کارکن تقریبا ہمیشہ اہل مرد کاریگر تھے، عام طور پر یورپی تارکین وطن یا اولاد۔ کاروباری افراد عام طور پر نسلی یکجہتی اور طبقاتی اختلافات کو چھپانے کی کوشش میں صرف ساتھی ہم وطنوں کی خدمات حاصل کرتے ہیں۔ لسانی رکاوٹوں نے بالآخر تارکین وطن کارکنوں کو پرتگالی بولنے والوں سے الگ کر دیا، جس سے مالکان اور ملازمین کے درمیان ثقافتی تعلقات کو تقویت ملی۔ سیاہ فام لوگ اور میسٹیوس، چاہے وہ شہر کی آبادی کا ایک اہم حصہ ہی کیوں نہ ہوں، کو نااہل اور ناقص تنخواہ والے کام میں ڈال دیا گیا، جبکہ بہت سے کاروباری افراد نے صرف یورپی نژاد کارکنوں کی خدمات حاصل کیں۔ 1900 کی دہائی کے اوائل میں صنعت کی توسیع اور باس اور ملازم کے درمیان روایتی سماجی تعلقات میں بڑی فیکٹریوں کے ابھرنے کے ساتھ تبدیلی آنا شروع ہو گئی ہے۔ اس عمل کے نتیجے میں، کچھ کاریگروں نے مشینوں کو ان کے سابقہ کام سے ہٹانے کا الزام لگایا اور شکایت کی کہ وہ زیادہ کام کر رہے ہیں اور کم کما رہے ہیں۔ 50 سے زیادہ کارکنوں کو ملازمت دینے والے ادارے زیادہ عام ہو گئے، خاص طور پر دھات کاری، لباس کی تیاری، فرنیچر اور خوراک میں مرکوز ہو گئے۔ بک کے مطابق، "یہ ادارے سماجی پیداوار کے تعلقات میں تبدیلیوں کے لیے تنازعات کا پہلا میدان جنگ بن چکے ہیں"، بشمول پہلی ہڑتالیں، جو اس وقت تک ہمیشہ صرف ایک ہی ادارے تک محدود تھیں۔ نئی فیکٹریوں کے ظہور اور توسیع کے ساتھ، خواتین افرادی قوت بھی تیزی سے ملازمت کرنے لگیں۔ شہر کی سب سے بڑی اور سب سے زیادہ میکانائزڈ کمپنی فیبریل پورٹو-الیگرینس کی جرابیں اور کارسیٹ فیکٹری میں، تین چوتھائی افرادی قوت خواتین پر مشتمل تھی، جو کم اجرت اور غیر صحت بخش حالات میں کام کرتی تھیں۔ صنعت کاری کے اس ابتدائی عمل کے نتیجے میں، پورٹو الیگری تیزی سے شہری ترقی سے گزرا۔ شہر کی آبادی، جو 1890 میں 52,000 باشندوں سے تھی، 1910 میں دوگنی ہو گئی تھی، اور اس عرصے میں نئے شہری اضلاع بھی ابھرے ہیں۔ شہر کی توسیع بنیادی طور پر شمال اور مشرق کی طرف تھی۔ فورتھ ڈسٹرکٹ زون-ساؤ جواؤ اور نیوگنٹس کے موجودہ محلے-شہر کے پہلے صنعتی علاقے کے طور پر ابھرے، جہاں محنت کش طبقے کی موجودگی تھی۔ ان تیز رفتار تبدیلیوں کے نتیجے میں، گھنے اور ہرمیٹک نسلی برادریوں نے نسلی اور طبقاتی شناختوں کے امتزاج کے ساتھ زیادہ متنوع برادریوں میں تبدیل ہونا شروع کر دیا۔ اگرچہ ابتدا میں محنت کش طبقے کی تنظیمیں نسلی طور پر نشان زد تھیں، لیکن 1896 کے اوائل میں، بین الاقوامی ورکنگ لیگ نے پرتگالی، جرمن اور اطالوی بولنے والوں کو جمع کیا۔ بیسویں صدی کے آغاز میں، انارکیسٹ عسکریت پسندوں نے قبضے کے ذریعے یونینوں کو منظم کرنا شروع کیا، حالانکہ شروع میں، کچھ دفاتر کی شناخت بعض نسلوں کے ساتھ کی گئی تھی-جوتے بنانے والوں میں اطالویوں کا غلبہ تھا ؛ جرمن، بدلے میں، میٹلرجسٹ، ہیٹرز اور جوائنرز میں۔ ماربل ہڑتال 26 اگست 1906 کو جیکب ایلوس فریڈرکس کے تین سنگ مرمر کارکنوں-ہنریک فاکینی، کارلوس جانسن اور آرتھر ڈو ویل کواریسما نے انہیں ایک خط دیا جس میں انہوں نے آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کا مطالبہ کیا۔ آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کا مطالبہ مزدور تحریک میں کوئی نئی بات نہیں تھی: گاؤچو سوشلسٹ 1897 سے پہلے ہی اس کا مطالبہ کر چکے تھے، جب یہ پالیسی ریو گرانڈے ڈو سول سوشلسٹ پارٹی کے پروگرام میں سامنے آئی تھی۔ نیز 1906 میں، 15 اور 22 اپریل کے درمیان، برازیل کی پہلی ورکرز کانگریس ریو ڈی جنیرو میں منعقد ہوئی، جس نے آٹھ گھنٹے تک لڑائی کو ایجنڈے پر رکھا۔ مزدور تحریک کے عسکریت پسندوں، خاص طور پر انارکیسٹوں کا خیال تھا کہ آٹھ گھنٹے کا سفر بے روزگاری کو کم کرنے میں مدد کرے گا اور کارکنوں کو اپنے فارغ وقت میں خود کو منظم اور تعلیم دینے کا موقع فراہم کرے گا، جس سے ان کا طبقاتی شعور بڑھے گا۔ اگرچہ ریو گرانڈے ڈو سول نے ورکرز کانگریس میں نمائندے نہیں بھیجے تھے، لیکن پورٹو الیگری کے انارکیسٹوں نے اجلاس میں منظور شدہ تجاویز کا نوٹس لیا، اور کانگریس سے متاثر ہو کر آٹھ گھنٹے کے لیے تحریک شروع کرنے کا فیصلہ کیا۔ فریڈرکس کو بھیجے گئے خط پر دستخط کرنے والے ہنریک فاکینی اور آندرے ارجونس، انارکیسٹ عسکریت پسند تھے۔ سنگ مرمر کے مزدوروں کے ساتھ ساتھ دیگر کاریگروں کے پاس اپنے اوزار تھے اور وہ اہل تھے، جس کی وجہ سے ان کی جگہ لینا مشکل ہو گیا۔ تاہم، انہوں نے 11 گھنٹے کام کیا۔ فریڈرکس کو بھیجے گئے خط میں، سنگ مرمر کے کارکنوں کی شناخت ایک محنت کش طبقے کے طور پر کی گئی تھی اور ان کے مطالبات کو یہ کہتے ہوئے جائز قرار دیا گیا تھا کہ اس اقدام سے انہیں "اخلاقی اور فکری ترقی کے لیے کچھ وقت ملے گا"۔ فریڈرکس کے ملازمین کا خیال تھا کہ وہ شہر میں آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کو متعارف کرانے کے لیے سب سے زیادہ موزوں تھا اور اپنے باس سے سازگار ردعمل کی توقع کرتے تھے، بصورت دیگر وہ "مختلف قرارداد" لینے کے لیے تیار تھے۔ خط کے قابل احترام اور خوشگوار لہجے کے باوجود، جس میں دشمنی یا انقلابی جوش و خروش کا مظاہرہ نہیں کیا گیا تھا، فریڈرکس کو ایک "ایماندار آدمی" اور "ہر اس چیز کے ساتھ محنت کش اور راضی" سمجھتے ہیں جو منصفانہ ہے اور جس نے ہمیشہ ان کے ساتھ اچھا سلوک کیا ہے۔ "مختلف قرارداد" کی دھمکی نے باس کو پریشان کر دیا۔ اگلی صبح، 27 اگست، فریڈرکس کو مارموریا میں صرف ایک ملازم ملا ؛ باقی تمام، یہاں تک کہ اپرنٹس بھی، غیر حاضر تھے۔ ایک مخبر کے ذریعے جس نے خود کو غیر جانبدار قرار دیا، وہ جانتا تھا کہ اس کے ملازمین صرف اس وقت کام پر واپس آئیں گے جب وہ ایک دن پہلے پیش کی گئی درخواست کا جواب جان لیں گے۔ پھر ایک تعطل پیدا ہوا: فریڈرکس نے کہا کہ اگرچہ ان کے ملازمین "کام پر واپس نہیں گئے اور پرسکون طور پر ان کے جواب کا انتظار نہیں کیا"، لیکن وہ "غیر معینہ مدت تک انتظار کر سکتے ہیں"۔ انہوں نے کام پر ان کی واپسی کو ملازمین کے لیے اپنے ردعمل کی شرط کے طور پر قائم کیا اور کہا کہ یہ مسئلہ "اب آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کے گرد نہیں گھومتا"، جس کے ساتھ فریڈرکس پہلے ہی "قربت سے مطابقت رکھتے تھے"، بلکہ ان کے "ماسٹر اور آجر کے اختیار" کے لیے تھا۔ اسٹرائیکر ایک ہفتے تک ثابت قدم رہے۔ اس مدت کے اختتام پر، فریڈرکس نے اطلاع دی کہ وہ کام کے دن کو نو گھنٹے تک کم کرنا چاہتے ہیں اور ایک الٹی میٹم عائد کیا: اگر مزدور اس تجویز کو مسترد کرتے ہیں تو انہیں اگلے دن سترہ گھنٹے تک اپنے آلات کو کام سے ہٹا دینا چاہیے۔ سنگ مرمر کے کارکنوں نے فریڈرکس کے ساتھ معاہدہ کرنے کے لیے ایک کمیشن کا نام دیا، جو غیر سمجھوتہ کرنے والے رہے۔ کمیشن نے بدلے میں باس سے کہا کہ کارکن اس وقت تک ہڑتال پر رہیں گے جب تک کہ ان کے مطالبات پورے نہیں کیے گئے۔ اگلے دن، ہڑتال کرنے والوں کے ایک گروہ نے ورکشاپ سے اپنے اوزار واپس لینے کی کوشش کی، لیکن باس نے انہیں پہنچانے سے انکار کر دیا اور پولیس سے تحفظ مانگا۔ کارکنوں نے پولیس کو قائل کیا کہ وہ صرف وہی دعوی کر رہے ہیں جو پہلے سے ان کا ہے اور جب پولیس نے ہار مان لی تو وہ خاموشی سے اسٹیبلشمنٹ میں داخل ہوئے، انہوں نے اپنا سامان اکٹھا کیا اور چلے گئے۔ 10 ستمبر کو، سوشلسٹ فرانسسکو زیویئر دا کوسٹا نے فریڈرکس کو لکھتے ہوئے تنازعہ میں ثالثی کی پیشکش کی اور دلیل دی کہ "آپ اور آپ کے سابق کارکنوں کے درمیان کسی معاہدے تک پہنچنا بالکل ناممکن ہوگا، بشرطیکہ آپ کو ان کی درخواست کو پورا کرنے کی بھلائی نہ ہو، یعنی روزانہ مزدوری کو آٹھ گھنٹے تک کم کرنا"۔ برازیلین اور میسٹیکو ہونے کے باوجود، زیویئر دا کوسٹا کے جرمن بولنے والی برادری کے ساتھ تعلقات تھے اور وہ پچھلے سال وائرنگ اور ٹشو کمپنی کی ہڑتال میں مالکان اور ملازمین کے درمیان ثالث کے طور پر کام کر چکے تھے۔ ان وجوہات کی بنا پر-اور مقامی مزدور تحریک میں اپنی قیادت کو مضبوط کرنے اور انارکیسٹوں کی ترقی کو روکنے کی کوشش میں-انہوں نے تنازعہ سے مذاکرات کے ذریعے نکلنے کی کوشش کی۔ ستمبر کے مہینے کے دوران شہر کے تقریبا تمام کارکنان ہڑتال کرنے والوں کے ساتھ یکجہتی میں رہے۔ 25 ستمبر کو، ہنری فاکینی سمیت سنگ مرمر کے نو مزدور ریو ڈی جنیرو روانہ ہوئے، جہاں انہیں آٹھ گھنٹے کی حکومت میں ملازمت دی جائے گی۔ کارکنوں کی مختلف انجمنوں کے نمائندوں نے سنگ مرمر کے کارکنوں کی حمایت کے مظاہرے میں بندرگاہ میں شرکت کی۔ ہڑتال کے بیان کے فورا بعد، سنگ مرمر کے کارکنوں نے ماربل یونین کی بنیاد رکھی اور شہر کے کارکنوں کو ایک منشور کے ذریعے لڑائی میں شامل ہونے کے لیے بلایا، جس میں انہوں نے مقامی کارروائیوں کو آٹھ گھنٹے کے دن کے خیال سے منسلک کرنے کا مطالبہ کیا۔ 9 ستمبر کو، مستریوں اور ہیٹروں نے اپنی یونینوں کو منظم کرکے اس کال کا جواب دیا۔ ٹیکسٹائل ورکرز اور درزی نے بھی منظم ہونا شروع کر دیا اور میٹلرجسٹوں کی یونین کو عمل میں آنے کی ترغیب دی گئی۔ پورٹو الیگری کے اہم سوشلسٹ رہنماؤں زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو نے کارکنوں کی ریلیوں کو منظم کرنا شروع کیا جس سے کارکنوں کو آٹھ گھنٹے کے دن کے لیے لڑنے پر اکسایا گیا۔ ان میں سے پہلی ریلی 11 ستمبر کو ہوئی۔ اسی مہینے کی 20 تاریخ کو، جب شہر نے فیروپلہ انقلاب کا جشن منایا، زیویئر دا کوسٹا، کارلوس کیواکو اور جرمن سوشلسٹ جوس زیلر-ریتھلر نے کارکنوں سے بات کی۔ 23 تاریخ کو، ایک اتوار کو، زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو نے پورٹو الیگری کے مرکز میں کسٹمز اسکوائر میں ایک نئی ریلی کو فروغ دیا۔ زیویئر دا کوسٹا نے محنت کش طبقے اور بورژوازی کے درمیان دشمنی پر بات کی۔ کیواکو نے "احمق بورژوازی اور اس کے اسراف" پر حملہ کیا جبکہ مزدوروں کو مصیبت کا سامنا کرنا پڑا۔ انہوں نے جرمنی اور فرانس میں مزدوروں کی تحریک کے بارے میں بھی بات کی اور ایک فیڈریشن میں متحد ہونے کے لیے مقامی اقدامات کی ضرورت پر زور دیا۔ اس کے علاوہ، انہوں نے کارکنوں کو مشورہ دیا کہ "اگر ضروری ہو تو طاقتور استحصال کرنے والوں کے مطالبات کی جسمانی طور پر مزاحمت کریں، سڑکوں کے بیچ میں رکاوٹیں اٹھائیں اور ایک ہاتھ میں زیتون کی شاخ اور دوسرے ہاتھ میں، اگر ضروری ہو تو، ڈائنامائٹ بم کے ساتھ ان کے نظریات کا مطالبہ کریں۔" ہڑتال کے دوران، کیواکو واحد رہنما تھا جس نے عوامی طور پر مالکان کے خلاف تشدد کے استعمال کا مشورہ دیا۔ اکتوبر کے مہینے کی آمد کے ساتھ ہی دیگر صنعتی شعبوں کے مزدور سنگ مرمر کے مزدوروں میں شامل ہو گئے۔ تیسرے دن، صبح کے وقت، میٹالرجسٹ ریلوے کیفے میں، رووا والونٹریوس دا پیٹریا پر جمع ہوئے، جہاں انہوں نے ہڑتال میں شامل ہونے اور کام کے اوقات میں کمی کے علاوہ تنخواہ میں اضافے کا مطالبہ کرنے کا فیصلہ کیا۔ جرنل ڈو کامرسیو کے مطابق، اسی دن، فینکس فاؤنڈری، البرٹو بنز کی فاؤنڈری اور شپ یارڈ، اربوس اور سلواڈور فرنیچر فیکٹریوں، جوس بیکر کے شپ یارڈز اور جیکس میکس کی فاؤنڈری کے کارکنوں نے ہڑتال پر عمل کیا۔ اگلے دن، سلوا سو اینڈ سون آئرن فاؤنڈری کے کارکنان اور امریکی کتابوں کی دکان کے کاموں میں کام کرنے والے جوڑے بھی اس تحریک میں شامل ہوئے۔ کیپل اینڈ آرنٹ فرنیچر فیکٹری میں کارکنوں کو ہڑتال کرنے کا موقع نہیں ملا، کیونکہ اس ادارے کے مالکان مذاکرات میں آگے بڑھے اور اربوس اور سلواڈور فیکٹریوں کے مطابق، کام کے دن کو روزانہ اوسطا نو گھنٹے تک کم کر دیا، جسے دونوں فیکٹریوں کے کارکنوں نے قبول کر لیا۔ اربوس اور سلواڈور کے مزدور، جنہوں نے ایک دن پہلے ہڑتال پر عمل کیا تھا، کام پر واپس آگئے۔ زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو، تحریک کو ہدایت دینے کی کوشش میں، ہڑتال کی تشہیر اور تنظیم کے افعال میں تقسیم ہو گئے۔ 3 اکتوبر کو، جب زیویئر دا کوسٹا نے ریل روڈ کیفے میں میٹالرجیکل میٹنگ میں شرکت کی، کیواکو نے مورو ساؤ پیڈرو میں یونین ہیڈ کوارٹر میں میسن اور ووڈ ورکرز سے خطاب کیا، اور باسوں کو پیش کی جانے والی پرامن مزاحمت میں سب سے زیادہ پرسکون اور مکمل ترتیب کی صلاح دی۔ مورخ بینیٹو شمٹ کے مطابق، تقریروں کے لہجے میں تبدیلی-خاص طور پر کارلوس کیواکو کی طرف سے-کو سوشلسٹ رہنماؤں کی خواہش سے منسوب کیا جانا چاہیے کہ وہ دوسرے سماجی گروہوں کی ہمدردی کو کارکنوں کے مقصد کی طرف راغب کریں۔ 5 تاریخ کی سہ پہر صنعت کاروں، ٹھیکیداروں اور تاجروں نے کارکنوں کے ساتھ تعطل کو حل کرنے کے لیے ایک میٹنگ کی۔ اس میٹنگ میں البرٹو بنس ایک رہنما کے طور پر ابھرے، پھر آجر گروپ کے سب سے زیادہ بااثر ترجمان بن گئے۔ زیادہ تر کاروباری افراد نے نو گھنٹے کا کام کا دن قائم کرنے پر اتفاق کیا۔ اس کا سامنا کرتے ہوئے، بنس نے تجویز پیش کی کہ اس کام کے دن کو تمام مالکان متفقہ طور پر اپنائیں۔ کاروباری افراد نے ایک معاہدہ قائم کیا جس میں یہ طے کیا گیا کہ نو گھنٹے کام کے دن کی تجویز میں ترمیم نہیں کی جائے گی ؛ جبکہ ہڑتال میں حصہ لینے والے کارکنوں کو تیس دن کی مدت کے اندر کسی دوسرے ادارے میں قبول نہیں کیا جا سکتا، بشرطیکہ وہ اپنے سابق مالکان کا کوئی جواز پیش نہ کریں۔ اور پولیس چیف پیڈرو افونسو میبیلی سے نمٹنے کے لیے ایک کمیشن کا تقرر تاکہ اس بات کو یقینی بنایا جا سکے کہ تحریک ترک کرنے کے خواہشمند کارکن کام پر واپس آسکیں۔ بنس نے صنعت کاروں کی ایک ایسی سوسائٹی بنانے کی بھی تجویز پیش کی، جس کا کام "ہر بار جب ان کے مفادات خطرے میں ہوں" تو جان بوجھ کر کام کرنا ہوگا۔ دن 7 کے کورریو ڈو پوو کو بنوں کے اعلانات میں سرپرست کا موقف واضح ہو گیا: نہ ہی اس کی دیکھ بھال کرنا، اور نہ ہی "پرانے یورپ میں، جہاں کیتھولک کے بعد سوشلسٹ پارٹی سب سے مضبوط ہے، ابھی تک اپنی مرضی مسلط کرنے کے قابل نہیں ہے"، اور یہ کہ گاؤچو کے دارالحکومت میں آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کو اپنانا "اس حقیقت کو اس نوعیت کی فتح بنائے گا، جو مالکان کو اپنے کارکنوں کے کلرک کے عہدے پر رکھے گا، جو کل نئے محصولات لگانے کے حق میں فیصلہ کریں گے۔" نو گھنٹے کے کام کے دن کی پیشکش کا مطلب، اب بھی ڈبوں کے مطابق، کاروباریوں کی بھلائی کا ثبوت ہے۔ نو گھنٹے کے کام کے دن کی تجویز کو کارکنوں نے قبول نہیں کیا اور اسی دن، زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو نے ورکرز فیڈریشن آف ریو گرانڈے ڈو سول (FORGS) کی بنیاد رکھنے کا اعلان کیا۔ شروع میں، انارکیسٹوں نے فورگز میں حصہ نہیں لیا۔ یہ واضح نہیں ہے کہ آیا آزادی پسندوں کو فیڈریشن کی بنیاد پر الگ کر دیا گیا تھا یا انہوں نے اس پر عمل نہ کرنے کا فیصلہ کیا تھا۔ انارکیسٹ پہلے ہی انٹرنیشنل ورکرز یونین میں منظم تھے، جس کی بنیاد پچھلے سال رکھی گئی تھی، اور FORGS کی تخلیق جزوی طور پر ان کے لیے ایک مخالف تحریک تھی۔ آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کے مطالبے کے ارد گرد محنت کش طبقے کی یونینوں کے عوامی مظاہروں کے باوجود، عام ہڑتال کے آغاز سے ہی انارکیسٹوں اور سوشلسٹوں کے درمیان تنازعات تھے۔ اس تنازعہ کے سب سے زیادہ کشیدہ لمحات میں، انارکیسٹوں کو ایک اجلاس سے نکال دیا گیا جسے سوشلسٹوں نے میڈریٹ یونین سوسائٹی کے صدر دفاتر میں طلب کیا تھا۔ یہ تنازعات مشترکہ مقصد کے باوجود، ہڑتال کرنے کے طریقے کے بارے میں مختلف تصورات کے ساتھ ساتھ ذاتی اختلافات پر مبنی تھے۔ سوشلسٹ خود کو تحریک کے "باس" یا "ڈائریکٹر" کے طور پر پیش کرتے ہوئے ہڑتال کو اپنے ماتحت کرنا چاہتے تھے۔ انارکیسٹوں نے، بدلے میں، ایک مرکزی تنظیم کے خیال کو مسترد کر دیا اور براہ راست کارروائی کے استعمال کا دفاع کیا۔ 8 اکتوبر کو کاروباریوں نے پریس میں ایک انتباہ شائع کیا جس میں 10 تاریخ سے کام پر واپس آنے کا اعلان کیا گیا، جس میں نو گھنٹے کا کام کا دن قائم کیا گیا اور کہا گیا کہ "اگر مذکورہ وقت تک اسے قبول نہیں کیا گیا تو وہ سختی سے اعلان کرتے ہیں کہ وہ اپنی فیکٹریاں بند کر دیں گے اور نئے غور و فکر تک کارکنوں کی حمایت کریں گے"۔ اسی دن، زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو نے نیویگنٹس کے پڑوس میں ایک مظاہرے کی قیادت کی، جہاں تقریبا چار ہزار کارکنوں نے صنعت کاروں کی تجویز کی مخالفت کا مظاہرہ کرنے کے لیے ملاقات کی۔ مارچ کے دوران، خواتین کارکنوں کا ایک گروپ کیواکو کے اجلاس میں پھول پیش کرنے گیا اور اسے ٹربیون جانے کو کہا، جو اس نے مظاہرین کے بیانات کے درمیان بات کرتے ہوئے کیا۔ تاہم، مظاہر ہمیشہ پرامن اور منظم نہیں تھے۔ 5 تاریخ کو، تقریبا ایک ہزار ہڑتال کرنے والوں کے ایک گروپ نے معینہوس ڈی وینٹو میں کیکسا ڈی اگوا اور ریزروائر آف انٹینڈنس کے کاموں میں کام کرنے والے عملے کو مار پیٹ کے خطرے میں سروس ترک کرنے پر مجبور کیا، اور ساری دوپہر وہاں جمع رہے، پہاڑی کی چوٹی پر ایک بڑا سرخ جھنڈا بلند کیا۔ اسی دن، ہڑتال کرنے والوں کا ایک اور گروہ منول پائی کی کتائی اور ٹشو فیکٹری میں کچھ کارکنوں کو کام پر واپس آنے سے بچنے میں کامیاب رہا، جس نے پولیس چیف پیڈرو میبیلی سے خطاب کرتے ہوئے پکٹ لائن کو منتشر کرنے کی درخواست کی۔ یہاں تک کہ پولیس کی موجودگی میں بھی ہڑتال کرنے والوں نے اپنا رویہ برقرار رکھا اور فیکٹری کو دوبارہ نہیں کھولا جا سکا۔ ہڑتال پر خواتین کی موجودگی کو مقامی پریس نے اجاگر کیا۔ او کورییو ڈو پوو نے کہا کہ ہڑتال کرنے والوں کے درمیان کام کرنے والی خواتین کی تعداد "بہت زیادہ تھی، اور ان کے بارے میں، خاص طور پر، انہوں نے مہم کے فروغ دینے والوں پر اثر و رسوخ اور غلبہ حاصل کرنے کی کوشش کی اور کامیاب ہوئے"۔ خواتین ہڑتال کرنے والوں کی بڑی تعداد نے عوامی طور پر ایک نئی حقیقت کا ثبوت دیا: صنعتوں میں خواتین کی مزدوری کی بڑھتی ہوئی خدمات حاصل کرنا۔ کارکنوں نے بہت جلد اور ایک گروپ کے طور پر تحریک میں شمولیت اختیار کی۔ 5 اکتوبر کو ٹیکسٹائل، لباس اور مٹھائی کی صنعتوں کے "پرولتاریہ کا نسائی عنصر" ہڑتال پر کارکنوں کے ساتھ شامل ہوا۔ کارخانوں میں سخت نظم و ضبط کے تابع اور مردوں کے مقابلے کم اجرت حاصل کرنے والی خواتین نے ہڑتال کے عوامی بیانات میں نمایاں شرکت کی، آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کا مطالبہ کرتے ہوئے شہر کی گلیوں میں اکٹھے مارچ کیا اور اپنے سینے پر کلاس کی علامت کے طور پر پہنے ہوئے بندھن بنانے کے لیے سرخ کپڑے پھاڑ دیے، جس کی وجہ سے یہ مظاہر "اسٹریٹ اور تھیٹر شوز" بن گئے۔ تاہم، تمام خواتین ہڑتال کی شوقین نہیں تھیں۔ 14 اکتوبر کو، او کوریو ڈو پوو نے اطلاع دی کہ خواتین ہڑتال کرنے والوں نے "فیکٹریوں میں واپس آنے والے کارکنوں پر حملہ کرنے اور ان پر حملہ کرنے کے لیے جھنڈوں کو منظم کیا"۔ ہڑتال کے عروج پر، ہڑتال کرنے والے کارکنوں کی تعداد پانچ ہزار تک پہنچ گئی۔ تاہم، تمام شعبوں نے اس تحریک میں حصہ نہیں لیا۔ 8 اکتوبر کو، گرافک کارکنوں نے وٹوریو ایمانوئل II ویٹری ایسوسی ایشن میں ایک میٹنگ کی، جس کا مقصد گرافکس یونین کی بنیاد رکھنا تھا۔ حاضریوں کی بڑی تعداد کے باوجود، گرافک کارکنوں نے ہڑتال پر قائم نہ رہنے کا فیصلہ کیا، کیونکہ وہ پہلے ہی آٹھ گھنٹے کی حکومت کے تحت کام کر رہے تھے۔ اسی دن، پروگریسو انڈسٹریل کے مالک وکٹر بیریٹو نے اپنے ملازمین کو رات کو ایک میٹنگ میں مدعو کیا، جہاں وہ خود کو ہڑتال پر ہونے کا اعلان کر سکتے تھے، لیکن اس کی طرف سے، وہ سودے کرنے کو تیار نہیں تھا۔ بدلے میں، اس کے ملازمین نے کہا کہ ان کے پاس شکایت کرنے کے لیے کچھ نہیں ہے، کیونکہ وہ نہ صرف اپنی ملازمت سے مطمئن ہیں بلکہ اپنے لطف کی آزادی سے بھی مطمئن ہیں، جس طرح سے ان کے مالکان ان کے ساتھ سلوک کرتے تھے۔ 10 اکتوبر کو، جیسا کہ انہوں نے اعلان کیا تھا، کاروباری افراد نے پولیس فورسز کی مدد سے اپنے ادارے دوبارہ کھول دیے۔ تاہم زیادہ تر مزدور کام پر واپس نہیں آئے۔ کتائی اور ٹشو کمپنی میں، جس میں 400 کارکن ملازم تھے، صرف 25 خدمت کے لیے گئے ؛ البرٹو بنز کی فیکٹریوں میں، کوئی بھی کام پر نہیں گیا۔ ہڑتال جاری رکھنے میں کارکنوں کے عزم کی وضاحت ان کی محنت کو تبدیل کرنے میں دشواری سے ہوتی ہے۔ اہل کارکنان جانتے تھے کہ انہیں محدود مقامی بازار میں آسانی سے تبدیل نہیں کیا جا سکتا، کیونکہ پورٹو-الیگرینس کی زیادہ تر صنعت صرف خصوصی مزدوروں کو ملازمت دیتی تھی۔ مذاکرات میں تعطل کے پیش نظر، کارلوس کیواکو کو دھمکی آمیز لہجے میں دو گمنام خطوط موصول ہوئے، جن میں انہیں تحریک کی قیادت ترک کرنے کا مشورہ دیا گیا۔ کیواکو نے، دفاع اور خود تشہیر کی ایک شکل کے طور پر، ریلوے کیفے کے دروازے پر خطوط کو بے نقاب کیا، جس سے متجسس افراد کی توجہ مبذول ہوئی۔ تنازعہ کو ختم کرنے کی کوشش میں، کچھ کاروباری افراد نے اپنے کارکنوں کے ساتھ الگ الگ معاہدے کیے، جن میں 5 تاریخ کو ہونے والے اجلاس میں دستخط شدہ معاہدے کا فقدان تھا اور یہ آجر گروپ کے درمیان اختلافات کی نشاندہی کرتا تھا۔ 9 اکتوبر کو سیزر اوگنیبین، انتونیو دیوان، انتونیو لوکاٹیلی، سویڈش جانسن اور دی جیان پیٹرو جیوانی کی کانوں کے کارکنوں نے پیٹیٹ جرنل میں ایک منشور جاری کیا، جس میں کہا گیا کہ انہوں نے آٹھ گھنٹے کا کام کا دن حاصل کیا اور مالکان کا "شاندار اور منصفانہ گرانٹ" کے لیے شکریہ ادا کیا۔ گریگوری دا سلوا، ایٹیلیو سانتا کیتھرینا، جواؤ برٹوٹی، ہیوگو فریرینی اور آسکر ٹیچمین نے بھی اپنے اداروں میں کام کا وقت کم کرنے پر اتفاق کیا۔ مشہور روکو کنفیکشنری کے مالک نیکولاؤ روکو نے اپنے ملازمین کو آٹھ گھنٹے دینے کے علاوہ، ہڑتال کرنے والوں کی مدد کے لیے سبسکرپشن کھولی اور 100,000 ریئس کے ساتھ تعاون کیا۔ ان جزوی فتوحات کے باوجود، ایک ہفتے سے زیادہ کے رکنے کے بعد ہڑتال کرنے والوں کی معاشی صورتحال نازک ہو گئی۔ کچھ قصابوں اور خوردہ فروشوں نے ہڑتال کرنے والوں کو آئی او یو فروخت کرنا بند کر دیا، جس پر کاروباری افراد نے قائل کیا کہ وہ کارکنوں کو بھوک کے آگے جھکنے پر مجبور کریں۔ معاشی مشکلات کو دور کرنے کی کوشش میں، کارلوس کیواکو نے ہڑتال کرنے والوں کے فائدے کے لیے ایک ادبی کانفرنس کا انعقاد کیا، "کچھ ڈیلر" نے کارکنوں کو دس بین بیگ پیش کیے اور ایک فورگس کمیشن نے مزاحمتی فنڈز تیار کرنا شروع کر دیے، پیسے، خوراک حاصل کرنا اور دوسرے علاقوں میں مدد کے لیے درخواستیں بھیجنا شروع کر دیں۔ ورکرز یونین آف پیلوٹاس اور کروز الٹا کے کارکنوں نے فورگز کی کال کا جواب دیا اور خوشگوار پورٹ اسٹرائیکرز کو وسائل بھیجے۔ ہڑتال کے دوران، ریاستی اور میونسپل حکومتیں مالکان اور ملازمین کے درمیان مذاکرات میں مداخلت کیے بغیر، کام کرنے کے خواہاں ملازمین کی نگرانی اور دفاع تک محدود رہیں۔ آگسٹ کامٹے کی مثبتیت سے متاثر ہو کر، گاؤچو کے گورنروں نے "پرولتاریہ کو جدید معاشرے میں شامل کرنے" کا دفاع کیا، بشرطیکہ وہ قائم شدہ ترتیب کے اندر ہو، اور سرمایہ اور کام کے درمیان تعلقات میں عوامی حکام کی عدم مداخلت ہو۔ مقامی پریس، خاص طور پر او کوریو ڈو پوو نے ہڑتال کے سلسلے میں ایک معاندانہ انداز اپنایا، اور غیر ملکی کارکنوں پر ان غیر معمولی واقعات کا الزام لگایا جن میں ہڑتال کرنے والوں نے پرامن احتجاج اور تشدد کے درمیان کی حد عبور کی۔ مثال کے طور پر، 16 اکتوبر کو اخبار نے دیکھا کہ وائرنگ اور ٹشو فیکٹریوں کے دو نوجوان ملازمین پر "جرمن نژاد" دو ہڑتال کرنے والوں نے حملہ کیا، اور "دو جرمن مضامین"-سوشلسٹ ولہیم کوچ اور زیلر-ریتھلر-پر مرکزی "تحریک کے فروغ دینے والے اور اشتعال انگیز" ہونے کا الزام لگایا۔ دوسرے لمحات میں، او کوریو ڈو پوو نے غیر ملکی ہڑتال کرنے والوں پر ملک میں احتجاج کرنے پر بے عزتی اور بے وفا ہونے کا الزام لگایا جس نے انہیں خوشحالی اور سماجی نقل و حرکت دی تھی، اور "یہاں کمائی گئی اجرت سے حاصل ہونے والی بچت اور جائیدادوں" کو ہڑتال میں ان کی مدد کے لیے استعمال کیا۔ کام پر واپسی ہڑتال کرنے والوں کو درپیش معاشی مشکلات، انارکیسٹوں اور سوشلسٹوں کے درمیان اندرونی اختلاف اور مالکان کی لاپرواہی نے تحریک کو ختم کر دیا۔ پولیس نے فیکٹریوں میں کارکنوں کی ریلیوں کے انعقاد پر بھی پابندی لگا دی، تاکہ وہ تحریک چھوڑ کر کام پر واپس آنے والوں پر جبر نہ کریں۔ زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو نے اس تحریک کو باعزت انجام دینے کی کوشش کی۔ 13 اکتوبر کو، زیویئر دا کوسٹا نے البرٹو بنس سے ملاقات کی اور ہڑتال کے خاتمے کی شرط کے طور پر آٹھ گھنٹے اور 45 منٹ کے لیے کام کا دن کم کرنے کی تجویز پیش کی۔ کاروباریوں نے اس تجویز کو قبول نہیں کیا کیونکہ وہ سمجھتے تھے کہ ایک چوتھائی گھنٹے کی ضرورت صرف صنعت کاروں کی توہین کرنے کے لیے تھی۔ کاروباری افراد نے نو گھنٹے کی پیشکش برقرار رکھنے اور ضرورت پڑنے پر اپنے ادارے بند کرنے کا فیصلہ کیا۔ البرٹو بنز کے مطابق، فیکٹریاں دس گھنٹے کے کام کے دن کو دوبارہ قائم کر سکتی ہیں اور "بھوک کی وجہ سے مزدور کام پر واپس آ سکتے ہیں"۔ 17 تاریخ کو، جرنل ڈو کامرسیو کے مطابق، ہڑتال پر موجود مزدوروں نے کام پر واپس آنا شروع کر دیا، "کتنے اعلی لوگ انہیں فیکٹریوں سے ہٹانے کے تمام ذرائع تلاش کرتے ہیں"، حالانکہ یہ تسلیم کرتے ہوئے کہ شہر کے کچھ اہم ترین شاپنگ اور صنعتی ادارے-جیسے البرٹو بنس کی جائیداد-بند رہے۔ تھوڑی دیر پہلے، 14 تاریخ کو، اسی اخبار نے نسلی اور نظریاتی معیارات کو ملا کر، ہڑتال کے تسلسل سے متعلق غیر ملکی کارکنوں کے درمیان دو اندازوں کے وجود کی طرف اشارہ کرتے ہوئے کہا کہ جرمن، جو سوشلسٹ ہیں، سمجھتے ہیں کہ انہیں صنعت کاروں کی طرف سے پیش کردہ تجاویز کو قبول کرتے ہوئے کام پر واپس آنا چاہیے، جبکہ "پولینڈ اور اطالوی، انارکیسٹ، کام کرنے کے مخالف ہیں"۔ 18 تاریخ کو، کاروباریوں نے ایک نوٹس کی اطلاع دی جس میں نو گھنٹے کے دن کی دیکھ بھال کی تصدیق کی گئی اور یہ بتایا گیا کہ "صرف ان کے متعلقہ کارخانوں یا کاموں سے خصوصی طور پر بنائے گئے کمیشنوں کے ساتھ ضابطے اور دیگر اندرونی مسائل میں سمجھا جائے گا"۔ کاروباریوں کی لاپرواہی کی وجہ سے ہڑتال کرنے والوں کے پاس نو گھنٹے کے دن کو قبول کرنے کے سوا کوئی چارہ نہیں تھا۔ تاہم، زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو نے کام پر واپسی کے وقت محنت کش طبقے کی تنظیم اور ان کے قائدانہ عہدوں کو برقرار رکھنے کی کوشش کی۔ 19 تاریخ کو فورگز کے صدر دفتر میں ہڑتال کے تسلسل کو حل کرنے کے ذمہ دار کمیشنوں کا اجلاس ہوا۔ زیویئر دا کوسٹا اور کیواکو نے کام پر واپسی کا دفاع کیا۔ ان قائدین کے لیے سب سے اہم بات یہ تھی کہ تحریک کے ذریعے پہلے سے حاصل ہونے والے فوائد کو برقرار رکھا جائے: کام کے دن کو کم کر کے روزانہ کے نو گھنٹے کرنا، اور کچھ شعبوں کی طرف سے حاصل کردہ تنخواہ میں اضافہ۔ مقامی پریس نے 21 اکتوبر کو ہڑتال کے خاتمے کا اعلان کرتے ہوئے اعلان کیا کہ کارکن اگلے دن کام پر واپس آجائیں گے۔ تاہم، ہڑتال میں شامل بہت سے کارکنان-خاص طور پر سب سے زیادہ اہل-کام پر واپس نہیں جانا چاہتے تھے، انہوں نے چھوٹی ورکشاپس قائم کرنے یا دوسری جگہوں پر منتقل ہونے کو ترجیح دی۔ یونین آف دی ہیٹرز آف ریو ڈی جنیرو کو اس شہر میں کام کرنے میں دلچسپی رکھنے والے اس دستکاری کے کارکنوں کو راستے فراہم کرنے تھے، اور 15 اکتوبر کو، تحریک کے دوران ہی، چیرون ہیٹس فیکٹری کے کارکن ریو روانہ ہو گئے۔ 26 اکتوبر کو، ہڑتال کے خاتمے کے بعد، کارکنوں کے کچھ گروہ ریو ڈی جنیرو، ساؤ پالو اور بیونس آئرس کے لیے روانہ ہوئے۔ سنگ مرمر کے مزدور، اپنی طرف سے، معاہدے کے مطابق نہیں تھے اور ہڑتال کرتے رہے، آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کو حاصل کرنے میں کامیاب رہے۔ اس کے باوجود جرنل ڈو کامرسیو نے 18 اکتوبر کو کہا کہ کام پر واپس آنے والے ملازمین کا مالکان نے "پیار سے" استقبال کیا، کارکنوں کے پریس نے کام پر واپسی میں بدسلوکیوں اور ظلم و ستم کے سلسلے کی مذمت کی۔ جرابوں کی فیکٹری میں، ایک خاتون کو چیف اسٹرائیکر کو پھولوں کا گلدستہ پیش کرنے پر برطرف کر دیا گیا اور مالکان نے اپنے ملازمین کی واپسی صرف اس وقت قبول کی جب ان میں سے ہر ایک نے ان سے "براہ کرم" کہا۔ فیکٹری میں کتائی اور بافتوں پر، اسٹرائیکرز کی اجرت کم کر دی گئی اور خواتین نے اپنے سپروائزرز کی طرف سے بدسلوکی کی شکایت کی۔ 15 نومبر کو، انارکیسٹ اخبار اے لوٹا نے مذمت کی کہ شہر میں کاروباری افراد نے "ایک قسم کی ورک لائبریریوں" کو اپنانے کا فیصلہ کیا، برطرف کیے گئے کارکنوں کی مالکان کی فہرست جس سے ان کی برطرفی کی وجہ کا اشارہ ملتا ہے، اور جس کی ضرورت "بہت زیادہ مالکان کو ہوگی جن سے بے روزگار کارکن کام مانگے گا"۔ مجموعی طور پر تقریبا ایک سو کارکنوں کو ہڑتال میں حصہ لینے پر نوکری سے نکال دیا گیا۔ ظلم و ستم کے پیش نظر، تعطل کو دوبارہ شروع کرنے کا امکان۔ تاہم، ہڑتال دوبارہ شروع نہیں ہوئی، کیونکہ زیادہ تر ملازمین کو ان کی فیکٹریوں یا ورکشاپس میں قبول کیا گیا تھا اور نو گھنٹے کے کام کے دن کو ان کے مالکان نے پورا کیا تھا۔ نتائج ہڑتال کا اختتام کارکنوں کی جزوی فتوحات کے ساتھ ہوا، جس میں کام کے دن کو گھٹا کر نو گھنٹے کر دیا گیا، اور کچھ شعبے، جیسے سنگ مرمر کے مزدور، آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کے ابتدائی دعوے کے نفاذ کو حاصل کرنے میں کامیاب رہے۔ اس تحریک نے پورٹو الیگری کے کارکنوں کے درمیان طبقاتی یکجہتی کو بھی تقویت دی، جس نے پہلی بار اپنے مطالبات کا دعوی کرنے کے لیے شہر کی عوامی جگہ پر قبضہ کیا اور اسے سرمایہ دارانہ پیداواری تعلقات کی ترقی کے تناظر میں ایک طبقاتی تنازعہ کے وجود کو ظاہر کیا۔ دوسری طرف کاروباری افراد کو بھی معاہدے پر دستخط کرتے وقت منظم ہونے اور عام اقدامات کرنے پر مجبور کیا گیا۔ تاریخ دان اسابیل بلہاؤ کے مطابق، تحریک کی سب سے بڑی کامیابی "اس حقیقت میں ہے کہ یہ کارکنوں کے مختلف اداروں کی بنیاد بناتی ہے، کچھ موجودہ اداروں کی ہم آہنگی اور دوسروں کی دوبارہ تشکیل"۔ فورگز کے قیام کے علاوہ-جو بالآخر ریو گرانڈے ڈو سول کے اندرونی حصے تک پھیلا اور گاؤچو محنت کش طبقے کی سب سے اہم تنظیم بن گئی-اس تحریک نے ماربلز یونین، میسن یونین، یونین آف میڈیرا ورکرز، یونین آف کارپینٹرز، یونین آف ہیٹرز، یونین آف ویورز، یونین آف ٹیلرز اور گریمیو داس گرافک آرٹس کی تشکیل دیکھی۔ پہلے سے موجود اور ہڑتال سے مضبوط ہونے والی انجمنوں میں انٹرنیشنل ورکرز یونین، جہاں انارکیسٹ منظم تھے، اور آلجیمینر آربیٹر ویرین، جو جرمن سوشلسٹ کارکنوں کی ایک انجمن تھی، شامل تھیں۔ اگرچہ اس نے شہر کے کارکنوں کی تنظیم کو مضبوط کیا، لیکن دوسری طرف اس ہڑتال نے انارکیسٹوں اور سوشلسٹوں کے درمیان تقسیم کو بھی مستحکم کیا۔ سوشلسٹوں نے تحریک کو تشکیل شدہ ترتیب کی حدود میں برقرار رکھنے کی کوشش کی، کاروباریوں کے ساتھ تجارتی چینل قائم کیے اور جزوی کامیابیوں کی اہمیت پر زور دیا۔ ہڑتال کے خاتمے کے بعد، سوشلسٹ سیاسی طور پر مضبوط ہوئے، خاص طور پر فرانسسکو زیویئر دا کوسٹا اور کارلوس کیواکو، جنہوں نے اس تعطل کی قیادت کی۔ انارکیسٹ، اگرچہ انہوں نے ایلوس فریڈرکس ورکشاپ میں رکنے سے آٹھ گھنٹے کے کام کے دن کے مطالبے کے ساتھ تحریک چلائی ہے، لیکن ہڑتال کی سمت کے ساتھ اتحاد کیا اور فورگز کی بنیاد میں حصہ نہیں لیا۔ اس کے باوجود، انہوں نے بنیاد سے کارکنوں کے متحرک ہونے اور تنظیم کی حوصلہ افزائی جاری رکھی، سوشلسٹوں کی تجاویز اور رویوں کو چیلنج کیا، خاص طور پر انہیں کارکنوں کے جائز مذاکرات کاروں کے طور پر تسلیم کیا، اور کاروباریوں اور سوشلسٹ قیادت کے درمیان مذاکرات کے حل سے متفق نہیں تھے۔ اس کے باوجود، انہوں نے کام کے دن کو نو گھنٹے تک کم کرنا ایک جزوی کامیابی دیکھی اور گوچو کارکنوں کے طبقاتی شعور کو مستحکم کرنے کے لیے تحریک کی اہمیت کو تسلیم کیا۔ حوالہ جات کتابچہ یہ بھی دیکھیں 1978-1980 اے بی سی پالسٹا نے 1906 میں برازیل میں حملہ کیا برازیل کی پہلی جمہوریہ پورٹو _ الیگری _ جنرل _ ہڑتال 1906 برازیل کی جدید تاریخ ریو گرانڈے ڈو سول کی تاریخ برازیل میں لیبر کے تنازعات