Royal Commission on the Health and Safety of Workers in Mines
رائل کمیشن آن دی ہیلتھ اینڈ سیفٹی آف ورکرز ان مائنز، جسے غیر رسمی طور پر ہیم کمیشن کے نام سے جانا جاتا ہے، 1974 کا کینیڈا کا رائل کمیشن تھا جو زیر زمین کانوں کی حفاظت کی تحقیقات اور رپورٹنگ کے لیے قائم کیا گیا تھا۔ یہ کمیشن بل ڈیوس نے 1974 میں ایلیٹ لیک کے کان کنوں کی ہڑتال کے نتیجے میں بنایا تھا اور اس کی قیادت جیمز ملٹن ہیم نے کی تھی۔ کمیشن کے نتائج کینیڈا میں اس کے بعد کے تمام صحت اور حفاظت کے قوانین کی بنیاد بنے۔ پس منظر 1970 کی دہائی میں کینیڈا کے کان کنی کے شعبے میں کینیڈا کی تمام صنعتوں میں سب سے زیادہ نقصان کی شرح تھی۔ 18 اپریل 1974 کو ایلیٹ لیک میں یورینیم کے کان کنوں نے پھیپھڑوں کے کینسر اور سلیکوسس کے پھیلاؤ کے بارے میں فکر مند ہو کر چودہ روزہ جنگلی بلی ہڑتال شروع کی۔ اس ہڑتال نے اونٹاریو کے پریمیئر بل ڈیوس کو 10 ستمبر 1974 کو انجینئر اور یونیورسٹی کے منتظم جیمز ہیم سے کہا کہ وہ یورینیم کی کانوں میں کارکنوں کی صحت اور حفاظت سے متعلق کمیشن کی قیادت کریں۔ کمیشن نے اونٹاریو میں یورینیم کی کان کنی کے دو علاقوں پر توجہ مرکوز کی: ایلیٹ لیک اور بین کرافٹ۔ جیمز ہیم نے 30 جون 1976 کو اپنی رپورٹ کا خلاصہ کیا۔ بعد میں یہ کمیشن ہیم کمیشن کے نام سے مشہور ہوا۔ نتائج کمیشن نے 117 سفارشات پیش کیں جن میں کارکنوں کو تین حقوق فراہم کرنے کے لیے قانون سازی کی ضرورت بھی شامل ہے، جسے انسٹی ٹیوٹ فار ورک اینڈ ہیلتھ نے 2010 میں بیان کیا: "علم-کام کی جگہ پر حقیقی اور متوقع حالات کے بارے میں معلومات تک تیار رسائی حاصل کرنا، اور کارکنوں کی صحت کی حالت کے بارے میں ؛ معاون ذمہ داری-علم اور کام کے تجربے کی بنیاد پر مسائل پر انفرادی اور اجتماعی بصیرت فراہم کرنا ؛ اور براہ راست ذمہ داری-آپریٹو فیصلے کرنا جو کام کے حالات کو متاثر کرتے ہیں۔" یہ تین حقوق کینیڈا میں صحت اور حفاظت کے تمام جدید قوانین کی بنیاد بن چکے ہیں۔ کمیشن نے داخلی ذمہ داری کے نظام کا تصور تخلیق کیا جو 1979 میں پیشہ ورانہ صحت اور حفاظت ایکٹ کا ایک اہم عنصر بن گیا۔ داخلی ذمہ داری کے نظام کے لیے ضروری ہے کہ کام کی جگہیں خطرے کو مناسب طریقے سے کنٹرول کریں، حالانکہ سرکاری معائنے اور ضابطوں کے نظام کی بھی سفارش کی گئی تھی، جس کی ذمہ داری اونٹاریو کی وزارت محنت پر پڑتی ہے۔ دیگر سفارشات یونائیٹڈ اسٹیل ورکرز یونین کے رہنما لن آر ولیمز کی 2011 کی یادداشت ون ڈے لانگر میں دستاویز کی گئی تھیں: کہ حکومت کانوں میں حفاظتی قوانین بناتے وقت صنعت اور کارکنوں سے مشورہ کرتی ہے، خاص طور پر دھول اور وینٹیلیشن کے حوالے سے کہ حکومت کانوں میں دھول کی نمائش کی پیمائش کے لیے قواعد بناتی ہے جس میں کارکنوں کو کام کی جگہ کے خطرات سے ہونے والی چوٹ کی تلافی کی جاتی ہے جس کی ہوا کے معیار کی نگرانی کی جاتی ہے، خاص طور پر تابکاری، دھول اور آلودگیوں کے حوالے سے جو حکومت کارکنوں، صنعت اور ورک مینز کمپینسیشن بورڈ سے مشورہ کرتی ہے اور حادثات اور چوٹوں کی اطلاع دینے کے لیے بہتر نظام تشکیل دیتی ہے کہ کارکنوں اور انتظامیہ کی مساوی نمائندگی کے ساتھ ہر کان میں صحت اور حفاظت کمیٹی کو مارا جائے کہ کان کے کارکنوں کے لیے تسلیم شدہ تربیت کو ترجیح دی جائے کہ کارکنوں کے پاس ان کے لائن منیجر کے تفویض کردہ کاموں پر اعتراض کرنے کا طریقہ کار ہو اگر وہ سمجھتے ہیں۔ چونکہ کمیشن ایک وفاقی حکومت کا عمل تھا، اس لیے نتائج نے صوبائی قانون سازی کو فوری طور پر متاثر نہیں کیا، تاہم یونین شدہ کان کنوں نے کمیشن کی سفارشات کو اپنے اجتماعی سودے بازی سے آگاہ کرنے کے لیے استعمال کیا۔ مائننگ انوویشن ری ہیبلیٹیشن اینڈ اپلائیڈ ریسرچ کارپوریشن کے سی ای او وک پاکالنس نے ہیم کو "کینیڈا میں پیشہ ورانہ صحت اور حفاظت کا باپ" قرار دیا۔ یورینیم کان کنی، صحت کے خطرات حوالہ جات بیرونی روابط کانوں میں کارکنوں کی صحت اور حفاظت سے متعلق رائل کمیشن کی رپورٹ صوبائی کمیشن اور کینیڈا میں انکوائری 1974 اونٹاریو میں کان کنی اونٹاریو میں یورینیم کان کنی کینیڈا میں پیشہ ورانہ حفاظت اور صحت ایلیٹ لیک ہسٹری آف کینیڈا (1960-1981) اونٹاریو میں کمیشن اور انکوائری کینیڈا میں رائل کمیشن ڈینیسن مائنز