Miners for Democracy
ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் என்பது அமெரிக்காவின் ஐக்கிய சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்குள் ஒரு அதிருப்தி இயக்கமாகும், இது 1970 களின் முற்பகுதியில் தொழிற்சங்கத்தின் நிர்வாகத்தில் வெற்றிகரமான சீர்திருத்தத்தை உருவாக்கியது. தற்போதைய ஜனாதிபதி ஜோசப் "ஜாக்" யாப்லோன்ஸ்கியின் கொலைக்கு கொலையாளிகளை பணியமர்த்திய பின்னர், அவரது இறுதிச் சடங்கிற்குப் பிறகு ஏப்ரல் 1970 இல் பென்சில்வேனியாவின் கிளார்க்ஸ்வில்லில் இது ஏற்பாடு செய்யப்பட்டது. எம்எஃப்டி யுஎம்டபிள்யூஏவின் தற்போதைய நிர்வாகத்திற்கு சவால் விடுவதற்கும், தொழிற்சங்கத்தை பரவலாக்குவதற்கும், தரவரிசை மற்றும் கோப்பு சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கு அதிகாரத்தை மீண்டும் கொண்டுவருவதற்கும் நோக்கத்துடன் உருவாக்கப்பட்டது. எம்எஃப்டி பிளாக் லங் அசோசியேஷனுடன் (பிஎல்ஏ) நெருக்கமாக பணியாற்றினார், அவர்கள் பாயில் நிர்வாகத்தை வெளிப்படையாக எதிர்த்தனர். 1969 ஆம் ஆண்டில் அர்னால்ட் மில்லர் மற்றும் சார்லஸ் ப்ரூக்ஸ் ஆகியோரால் பி. எல். ஏ உருவாக்கப்பட்டது, பின்னர் தொழிற்சங்க சீர்திருத்தத்தின் போது பாயிலுக்குப் பதிலாக மில்லரை எம்எஃப்டி ஒரு வேட்பாளராகத் தேர்ந்தெடுத்தது. எம்எஃப்டியின் தலைவராக இருந்த மைக் ட்ரபோவிஷ், மில்லர் நிர்வாகத்தின் கீழ் தொழிற்சங்கத்தின் துணைத் தலைவராக ஆனார். எம்எஃப்டியின் உருவாக்கத்தின் பின்னணியில் உள்ள நோக்கங்கள் டோனி பாயில் தொழிற்சங்கத்தின் தலைவராக இருந்த காலத்தில் யுஎம்டபிள்யூ நிர்வாகத்திற்குள் நடந்து கொண்டிருந்த ஊழலுக்கு எதிராக இருந்தன. ஜோசப் யாப்லோன்ஸ்கியின் கொலைக்கு முந்தைய தசாப்தத்தில், தொழிற்சங்கத்தின் பல தரவரிசை மற்றும் கோப்பு உறுப்பினர்கள் யு. எம். டபிள்யூ. ஏ தலைமையை சர்வாதிகாரமாகவும் ஊழல்வாதியாகவும் பார்த்ததாக எழுத்தாளர் ஜான் கவெண்டா கூறுகிறார். இந்த காலகட்டத்தில் தொழிற்சங்கத்தில் நடந்ததாக எம்எஃப்டியால் அடையாளம் காணப்பட்ட ஊழலின் வடிவங்கள் தேர்தல் தலையீடு, சுரங்கத் தொழிலாளர்களின் சுகாதாரம் மற்றும் பாதுகாப்பு மீது சுரங்கங்களின் பொருளாதார நலன்களை ஆதரிக்கும் நிர்வாகிகள் மற்றும் யப்லோன்ஸ்கியின் கொலைக்கு கொலையாளிகளை பணியமர்த்த தொழிற்சங்க நிதியைப் பயன்படுத்துவது உட்பட தொழிற்சங்க நிதியை தவறாகப் பயன்படுத்துவது ஆகியவற்றுடன் தொடர்புடையவை. 1960 களின் பிற்பகுதியில் யு. எம். டபிள்யூ. ஏ-வின் பாதுகாப்பு பிரிவில் ஒரு ஊழியர் மட்டுமே இருந்தார், அதே நேரத்தில் சுரங்க பணியகத்தில் 5,400 சுரங்கங்களுக்கு 250 ஆய்வாளர்கள் மட்டுமே இருந்தனர். மேற்கு வர்ஜீனியாவின் பார்மிங்டனில் உள்ள ஒருங்கிணைப்பு நிலக்கரி சுரங்கங்களின் எண் 9 சுரங்கத்தின் 1968 வெடிப்பில் இது பிரதிபலித்ததாக ராபின் கைசர்-ஷ்லாட்ஸ்லெய்ன் கூறுகிறார், இதில் 78 சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் இறந்தனர். பேரழிவுக்கு பதிலளிக்கும் விதமாக, "நிலக்கரியை நாம் சுரங்கப்படுத்தும் வரை, வெடிப்பின் இந்த உள்ளார்ந்த ஆபத்து எப்போதும் இருக்கும்" என்று பாயில் மேற்கோள் காட்டினார். தொழிற்சங்க நிர்வாகத்தில் ஏற்கனவே பாதுகாப்பு பிரச்சினைகளைக் கண்ட சுரங்கத் தொழிலாளர்களிடையே இது மேலும் விரக்தியை ஏற்படுத்தியது என்று சாட் மான்ட்ரி கூறுகிறார். விபத்துக்கான காரணம் ஒருபோதும் தீர்மானிக்கப்படவில்லை என்றாலும், சுரங்கத்தில் மீத்தேன் அளவு அதிகமாக இருந்தது மற்றும் பாறை தூசி போன்ற முக்கியமான பாதுகாப்பு நடவடிக்கைகள் வழக்கமாக ஏற்படவில்லை, இவை இரண்டும் அடிக்கடி சுரங்க வெடிப்புகளுக்கு காரணமாக இருந்தன. சுரங்க பணியகத்தில் பாதுகாப்புக் கவலைகள் இல்லாதது இந்த சிக்கல்களை அதிகரிக்கச் செய்ததாக ரிச்சர்ட் ஃப்ரை நம்புகிறார். ஏப்ரல் 1970 இல், 108 சுரங்கங்களில் 1000 க்கும் மேற்பட்ட மீறல்களை பணியகம் கண்டறிந்தது, ஆனால் சுரங்க உரிமையாளர்கள் மீது பொருளாதாரத் தடைகளை அமல்படுத்த போதுமான ஊழியர்கள் இல்லை. தேர்தல் தலையீடு அச்சுறுத்தல் மற்றும் வாக்குச்சீட்டில் நேரடி தலையீடு வடிவில் நடந்தது. தேர்தலின் போது, பாயில் மற்றும் அவரது ஆதரவாளர்கள் யப்லோன்ஸ்கிக்கு சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் வாக்களிப்பதைத் தடுக்க வன்முறை மற்றும் அச்சுறுத்தல்களைப் பயன்படுத்தினர். 1969 தேர்தலில் பாயில் 64 சதவீத வாக்குகளுடன் வெற்றி பெற்றார். தேர்தலில் மோசடி செய்ததற்காக பாயில் தொழிலாளர் துறையால் விசாரிக்கப்பட்ட அதே ஆண்டில், அவர் தொழிற்சங்க நிதியை தவறாகப் பயன்படுத்தியதற்காகவும் விசாரிக்கப்பட்டார். அவர் தொழிற்சங்க நிதிகளை தவறாக நிர்வகித்தது தொடர்பான விசாரணையின் பின்னர் மார்ச் 1972 இல் அவருக்கு 5 ஆண்டுகள் சிறைத்தண்டனையும், $1,79,520 அபராதமும், இழப்பீடும் விதிக்கப்பட்டது. அவரது வழக்கறிஞர் அபராதம் மற்றும் இழப்பீட்டை முழுமையாக செலுத்துவதற்கு முன்பு அவர் ஆறு மணி நேரம் மட்டுமே சிறையில் கழித்தார், மேலும் அவர் விடுவிக்கப்பட்டார். இரண்டு மாதங்களுக்குப் பிறகு, 1969 தேர்தலில் வாக்காளர் மோசடி மற்றும் முறைகேடுகள் காரணமாக அவரது ஜனாதிபதி பதவி ஒரு கூட்டாட்சி நீதிபதியால் ரத்து செய்யப்பட்டது. 1972 டிசம்பரில் ஒரு புதிய தேர்தல் நடைபெறும் வரை தொழிற்சங்கம் தொழிலாளர் துறையால் மேற்பார்வையிடப்பட்டது. ஜனவரி 20,1970 அன்று, யப்லோன்ஸ்கியின் முன்னாள் பிரச்சார மேலாளர், தலைவர் மைக் ட்ரபோவிச், 1969 யு. எம். டபிள்யூ. ஏ தேர்தலை அதிகாரப்பூர்வமாக சவால் செய்ய ஜோ ரவுவை அனுமதித்தார். தொழிலாளர்கள் மற்றும் தொழில்துறையை ஊழலில் இருந்து பாதுகாக்க தொழிற்சங்கங்களின் கூட்டாட்சி மேற்பார்வையை வழங்கிய லாண்ட்ரம்-கிரிஃபின் சட்டத்திற்கு நன்றி, செயலாளர் ஷுல்ட்ஸ் அதே ஆண்டு மார்ச் மாதம் கூட்டாட்சி நீதிமன்றத்தில் வழக்கு தொடர்ந்தார். ஷுல்ட்ஸின் மேற்கோள் அவர் "லாண்ட்ரம்-கிரிஃபின் சட்டத்தின் வரலாற்றில் மிகவும் பரவலான மற்றும் கடினமான விசாரணைக்கு தலைமை தாங்கினார்" என்று கூறுகிறது. இந்த வழக்கு ஏழு லாண்ட்ரம்-கிரிஃபின் சட்டம் தேர்தல் சட்ட மீறல்களுடன் முடிவடைந்தது, மேலும் தொழிற்சங்க நிதி பரிவர்த்தனைகளை தற்காலிகமாக நிறுத்த வேண்டும் என்று கோரியது. பல வழக்குகள் மற்றும் ஒரு வருடத்திற்குப் பிறகு, செப்டம்பர் 1971 இல், அதிகாரப்பூர்வ தேர்தல் வழக்கு விசாரணைக்குச் சென்றது, அடுத்த ஆண்டு மே மாதம், எம். எஃப். டி இந்த வழக்கை வென்றது, 1969 யு. எம். டபிள்யூ. ஏ தேர்தலை முறியடித்தது. எம்எஃப்டி, அவர்களின் வழக்கறிஞர்கள் மற்றும் இரண்டு ஆண்டுகால சட்டப் பணி காரணமாக சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் சங்கத்தின் படிநிலை இறுதியாக முடக்கப்பட்டது. அடுத்த ஆண்டு, ஜோசப், மார்க்ரெட் மற்றும் சார்லோட் யப்லோன்ஸ்கி ஆகியோரைக் கொன்றதற்காக பாயில் கைது செய்யப்பட்டு குற்றவாளி என்று தீர்ப்பளிக்கப்பட்டார், இது குழுவின் உருவாக்கத்தின் பின்னணியில் மிகப்பெரிய உந்து சக்தியாக இருந்தது என்று மாண்ட்ரி கூறுகிறார். 1969 தேர்தலைப் பற்றிய தொழிலாளர் துறையின் விசாரணை முழுவதும், கொலைகள் மற்றும் தொழிற்சங்க அதிகாரிகளுக்கு இடையிலான தொடர்புகளை போலீசார் வெளிக்கொணர முயன்றனர். 1973 செப்டம்பரில் பாயிலை தண்டிக்கத் தேவையான ஆதாரங்களை அவர்கள் கண்டுபிடித்தனர், அங்கு கொலையாளிகளை பணியமர்த்தியதற்காக அவருக்கு மூன்று ஆயுள் தண்டனைகள் வழங்கப்பட்டன. சீர்திருத்தத்துடன் சவால்கள் பாயிலின் ஜனாதிபதி பதவி ரத்து செய்யப்பட்ட பிறகு, எம்எஃப்டி ஒரு தளத்தை உருவாக்கவும், பாயிலுக்கு எதிராக போட்டியிட வரவிருக்கும் தேர்தலுக்கான வேட்பாளர்களைத் தேர்ந்தெடுக்கவும் வேலை செய்ய வேண்டியிருந்தது, அவ்வாறு செய்ய மேற்கு வர்ஜீனியாவின் வீலிங்கில் ஒரு மாநாடு நடைபெற்றது. இந்த மாநாட்டில், உள்ளூர் தொழிற்சங்கத்தின் தலைவராகவும், பி. எல். ஏ. வில் தலைவராகவும் அர்னால்ட் மில்லர் பணியாற்றியதால் அவர்கள் அவரை ஜனாதிபதி வேட்பாளராகத் தேர்ந்தெடுத்தனர். மாநாட்டில் மேடையில் சேர்க்கப்பட வேண்டிய இரண்டு முக்கிய பிரச்சினைகள் சுரங்க சுகாதாரம் மற்றும் பாதுகாப்பு மற்றும் தொழிற்சங்கத்தின் ஊழல் நிர்வாகத்தின் சீர்திருத்தம் தொடர்பானவை. இறுதியில், எம்எஃப்டியும் மில்லரும் தொழிற்சங்கத்தின் கட்டுப்பாட்டை ஏற்க முடிந்தது, ஆனால் பின்னர் மேலும் சவால்கள் முன்வைக்கப்பட்டன. மில்லருக்கு ஒரு தேசிய தொழிற்சங்கத்தை நடத்தியதில் முன் அனுபவம் இல்லை, மேலும் யு. எம். டபிள்யூ. ஏ-வை வழிநடத்தத் தேவையான அனுபவம் தனக்கு இல்லை என்று ஃப்ரை நம்புகிறார். கூடுதலாக, மில்லர் நிர்வாகம் தொழிற்சங்கத்தில் உள்ள ஊழலை மிகவும் ஆழமாக வேரூன்றியதாக அடையாளம் காட்டுகிறது, அவர்கள் சுகாதாரம் மற்றும் பாதுகாப்பு போன்ற பிரச்சினைகளில் கவனம் செலுத்துவதற்கு முன்பு தொழிற்சங்கத்தை மீண்டும் கட்டியெழுப்புவதில் பணியாற்ற வேண்டியிருந்தது, ஆனால் எந்த வகையான சீர்திருத்த முயற்சிகள் நடக்க வேண்டும் என்பதில் நிர்வாக உறுப்பினர்களிடையே கருத்து வேறுபாடு இருந்தது. நிர்வாகங்களுக்கு இடையிலான மாற்றத்திற்கு தொழிலாளர் துறையின் சில தலையீடு தேவைப்பட்டது, பாயில் வாக்குச்சீட்டில் மோசடி செய்யவோ அல்லது வாக்காளர்களை மிரட்டவோ முயற்சிக்கவில்லை என்பதை பராமரிக்க. அதிகாரப் பரிமாற்றம் சவாலானது என்பதை நிரூபித்தது, பலர் சீர்திருத்தத்திற்கு எதிராக பின்வாங்கினர். இந்த எதிர்ப்பு பெரும்பாலும் பாயில் மற்றும் அவரது நிர்வாகத்திடமிருந்தும், யு. எம். டபிள்யூ. ஏ மாவட்டம் 19 இல் உள்ள அதிக எண்ணிக்கையிலான பாயில் ஆதரவாளர்களிடமிருந்தும் வந்தது என்று கவென்டா கூறுகிறார். மாவட்டம் 19 நாட்டில் பாயில் ஆதரவாளர்களின் அதிக செறிவைக் கொண்டிருந்தது. தேர்தலில் மொத்தம் 36 சதவீதம் வாக்குகளைப் பெற்ற யப்லோன்ஸ்கி, மாவட்டத்தில் 2 சதவீதம் மட்டுமே பெற்றார். யப்லோன்ஸ்கியின் கொலையில் முதலில் குற்றம் சாட்டப்பட்ட நான்கு நபர்களும் அந்த மாவட்டத்தைச் சேர்ந்தவர்கள், மேலும் படுகொலை செய்ய தொழிற்சங்க நிதியிலிருந்து பாயிலால் பணம் வழங்கப்பட்டது. 1972 தேர்தலில், மாவட்டத்தில் 19 சதவீதம் பேர் மட்டுமே மில்லருக்கு வாக்களித்தனர், இது நாடு முழுவதும் 55 சதவீதமாக இருந்தது. விளைவுகள் லாண்ட்ரம்-கிரிஃபின் சட்டத்தின் பயன்பாடு எம்எஃப்டியின் வெற்றிக்கு ஒரு தேவையாக நிரூபிக்கப்பட்டது, மேலும் யப்லோன்ஸ்கியின் கொலையிலிருந்து எரியும் நெருப்புடன் கலக்கப்பட்ட சட்ட வளங்களை திரட்டுவது கிளர்ச்சியாளரான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் பாயில் நிர்வாகத்தை கவிழ்க்க உதவியது. யு. எம். டபிள்யூ. ஏ அரசியலமைப்பு மாற்றியமைக்கப்பட்டது, மேலும் அடிமட்ட ஜனநாயகம் தொழிற்சங்கத்திற்கு கொண்டு வரப்பட்டது. டிரபோவிச் வழக்கு மற்ற தொழிற்சங்கங்கள் மற்றும் சமூக இயக்கக் குழுக்களுக்கு முன்னுதாரணமாக அமைந்தது, அனைத்து நலன்களும் சமமாக பிரதிநிதித்துவப்படுத்தப்படுவதை உறுதிசெய்ய மத்திய அரசு தலையிடுவதை உறுதி செய்தது. எம்எஃப்டி யுஎம்டபிள்யூஏவின் கட்டுப்பாட்டை எம்எஃப்டி எடுத்துக் கொண்ட பிறகு, அமைப்பைச் சேர்ந்த பல தலைவர்கள் தொழிற்சங்கத்தில் நிர்வாக பதவிகளை ஏற்றனர். மில்லரும் அவரது சகாக்களும் இந்த அமைப்பு தொடர அனுமதிக்கப்பட்டால் தொழிற்சங்க ஸ்திரத்தன்மைக்கு அச்சுறுத்தலை ஏற்படுத்தக்கூடும் என்று கவலைப்பட்டனர், மேலும் அவர்கள் எம்எஃப்டியை அகற்றுவதற்கான முடிவுக்கு வந்தனர். ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்களின் மரபு சுரங்கப் பாதுகாப்பு ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கான சுரங்கப் பாதுகாப்பு ஒரு முக்கிய பிரச்சினையாக இருந்தது. இதற்கு ஒரு முக்கிய உதாரணம் 1969 ஆம் ஆண்டில் நிலக்கரி வயல்களில் பணிபுரியும் 60,000 க்கும் மேற்பட்ட சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் வேலைநிறுத்தத்தில் ஈடுபட்டது. 1969 ஆம் ஆண்டில் இந்த வேலைநிறுத்தம் தொழிற்சங்கத் தலைவருக்கான யப்லோன்ஸ்கியின் பிரச்சாரத்தின் போது இருந்தது. அதன்பிறகு, கருப்பு நுரையீரல் நோய் சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கு மற்றொரு முக்கியமான பிரச்சினையாக மாறியது. இந்த நோய் 70,000 க்கும் மேற்பட்ட சுரங்கத் தொழிலாளர்களை மேற்கு வர்ஜீனியாவின் தலைநகருக்கு அணிவகுத்துச் செல்ல தூண்டியது. பாதுகாப்பான வேலை நிலைமைகளுக்கான தேடலில் ஒன்றுபட்ட சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கு உதவுவதற்கான வாய்ப்பை யப்லோன்ஸ்கி கண்டார். சுரங்கங்களில் தூய்மையான காற்றை சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கு வழங்குவதற்கும், சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் மற்றும் அவர்களது குடும்பங்கள் உண்ணும் உணவு மாசுபடுவதைக் குறைப்பதற்கும், தண்ணீரில் மாசுபடுவதைக் குறைப்பதற்கும் யப்லோன்ஸ்கி வலியுறுத்தினார். இருப்பினும், தொழிற்சங்கத் தலைவர் பதவிக்கு யப்லோன்ஸ்கி பொறுப்பேற்ற சில மாதங்களுக்குப் பிறகு, அவர் கொலை செய்யப்பட்டார். யப்லோன்ஸ்கியின் மரணம் சுரங்கத் தொழிலாளர்களிடையே ஒரு இயக்கத்தைத் தூண்டியது, அவர்கள் நிலக்கரியை பாதுகாப்பாக வெட்ட முடியாவிட்டால், அது வெட்டப்படாது என்று கூறினர். சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் இது சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கு வேலை இழப்பை ஏற்படுத்தக்கூடும் என்பதை அறிந்திருந்தனர், மேலும் வேலையை இழந்த சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கு மற்ற தொழிற்சங்க வேலைகள் வழங்கப்படுவதை உறுதி செய்தனர். ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் பாதுகாப்பான பணி நிலைமைகளுக்கு வழி வகுக்க உதவினர். எம்எஃப்டி மற்றும் தற்போதைய குழுக்களின் மரபு எம்எஃப்டியின் வெற்றி உழைக்கும் மக்களின் வாழ்க்கையில் ஒரு முக்கியமான புரட்சியாக இருந்தது. எம்எஃப்டி சுரங்க மற்றும் எஃகுத் தொழில்களில் மட்டுமல்லாமல், நாடு முழுவதும் உள்ள தொழிலாளர்களுக்கு எதிர்கால தொழிலாளர்களின் உரிமைகளுக்கு வழி வகுத்தது. ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் மரபு சுரங்கத் தொழிலாளர்களின் பாதுகாப்பு மற்றும் சுற்றுச்சூழல் ஆகிய இரண்டையும் பாதுகாக்க விரும்பியது. எம்எஃப்டியின் குறிக்கோள்களில் ஒன்று சுற்றுச்சூழலைப் பாதுகாப்பதும், அதே நேரத்தில் சுரங்கத் தொழிலாளர்களுக்கான வேலைகளைப் பாதுகாப்பதும் ஆகும். எம்எஃப்டி சுரங்க வேலைகளை உயிருடன் வைத்திருக்க கடினமாக உழைத்தது, அதே நேரத்தில் சுற்றுச்சூழலைப் பாதுகாக்க முயற்சித்தது. அவர்கள் இதைச் செய்த ஒரு வழி என்னவென்றால், வேலையை இழந்த எந்தவொரு சுரங்கத் தொழிலாளிக்கும் மற்ற தொழிற்சங்க வேலைகள் கிடைப்பதை அவர்கள் உறுதி செய்தனர். எம்எஃப்டி உலகெங்கிலும் உள்ள குழுக்களை எரிசக்தி தொழிலாளர்கள் மற்றும் சுற்றுச்சூழலைப் பாதுகாக்கும் முயற்சியில் தங்கள் பணியைத் தொடர ஊக்குவித்துள்ளது. மிக சமீபத்தில், கனடாவை தளமாகக் கொண்ட யுனிஃபோர் என்ற குழு ஃப்ராக்கிங்கிற்கு முற்றுப்புள்ளி வைக்க அழைப்பு விடுத்தது. ஃப்ராக்கிங் தொடர்வதற்கு முன்பு தொழிலாளர்கள் மற்றும் சுற்றுச்சூழலின் ஆரோக்கியம் மற்றும் பாதுகாப்பை மக்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும் என்று யுனிஃபோர் வாதிட்டது. அமெரிக்காவில் டஜன் கணக்கான மாநிலங்களும் உள்ளன, அவை இப்போது சுரங்கத் தொழிலாளர்களைப் பாதுகாக்க உதவும் சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் சங்கங்களைக் கொண்டுள்ளன. கடைசியாக, அமெரிக்காவில் உள்ள சுற்றுச்சூழல் பாதுகாப்பு நிறுவனம் மற்றும் ஐரோப்பாவில் உள்ள ஐரோப்பிய சுற்றுச்சூழல் நிறுவனம் போன்ற பெரிய நிறுவனங்கள், ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் செய்ய முயற்சித்ததைப் போலவே சுற்றுச்சூழலைப் பாதுகாக்கவும் பாதுகாக்கவும் முயற்சித்தன. எம்எஃப்டி அவர்களுக்கு பிறகு வந்த பல மரபுகளைக் கொண்டுள்ளது. சுற்றுச்சூழல் குழுக்கள் இன்றும் சுரங்கப் பாதுகாப்பு, சுற்றுச்சூழலைப் பாதுகாத்தல் மற்றும் சுரங்க வேலைகளை உயிருடன் வைத்திருத்தல் ஆகியவற்றுக்கான போராட்டத்தை மேற்கொண்டு வருகின்றன. நூலியல் ஹாப்கின்ஸ், ஜார்ஜ் டபிள்யூ. (2010-12). யூனியன் சீர்திருத்தம் மற்றும் தொழிலாளர் சட்டம்ஃ ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் மற்றும் லாண்ட்ரம்-கிரிஃபின் சட்டத்தின் பயன்பாடு. தொழிலாளர் ஆராய்ச்சி இதழ். "e-WV | ஜனநாயகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள்". www.wvencyclopedia.org. பெறப்பட்டது 2023-03-22. "ஜனநாயகம் மற்றும் கிரகத்திற்கான சுரங்கத் தொழிலாளர்கள்". SocialistWorker.org. பெறப்பட்டது 2023-03-24. அமெரிக்க ஐக்கிய சுரங்கத் தொழிலாளர்கள் தொழிற்சங்க சீர்திருத்த இயக்கங்கள் 1970 பென்சில்வேனியாவில் உள்ள நிறுவனங்கள்