Servants' Characters Act 1792
ஊழியர்களின் கதாபாத்திரங்கள் சட்டம் 1792 என்பது கிரேட் பிரிட்டன் நாடாளுமன்றத்தின் ஒரு சட்டமாகும். லண்டன் மற்றும் வெஸ்ட்மின்ஸ்டர் குடியிருப்பாளர்கள் பாராளுமன்றத்தில் ஒரு மனுவைத் தொடர்ந்து இது வந்தது, வேலையைப் பெறுவதற்காக ஊழியர்களால் தவறான குறிப்புகளைப் பயன்படுத்துவது அதிகரித்துள்ளதாகக் கருதப்பட்டது. ஒரு வீட்டிற்குள் நுழைய தவறான குறிப்புகளைப் பயன்படுத்துவது நாடு முழுவதும் பல கொள்ளைகளுடன் இணைக்கப்பட்டுள்ளது. இந்தச் சட்டம் முதலாளிகள் அல்லது ஊழியர்களால் தவறான குறிப்புகளை உருவாக்குவதையும், ஊழியர்களால் அவர்களின் வேலைவாய்ப்பு வரலாற்றை தவறாக சித்தரிப்பதையும் குற்றவாளியாக்கியது. 1910 ஆம் ஆண்டில் இந்தச் சட்டத்தின் கீழ் ஒரு வெற்றிகரமான வழக்கு மட்டுமே நடத்தப்பட்டது, அது 2008 இல் ரத்து செய்யப்பட்டது. பின்னணி லண்டன் மற்றும் வெஸ்ட்மின்ஸ்டர் நகரங்களில் உள்ள பல வீட்டுக்காரர்களிடமிருந்து கிரேட் பிரிட்டன் நாடாளுமன்றத்திற்கு ஒரு மனுவில் இருந்து இந்தச் சட்டம் உருவானது. வேலை பெற ஊழியர்களால் தவறான குறிப்புகளைப் பயன்படுத்துவது குறித்து மனுதாரர்கள் கவலைப்பட்டனர்; ஒரு தவறான குறிப்பின் அடிப்படையில் பணியமர்த்தப்பட்ட ஒரு ஊழியர், தனது வீட்டில் ஒரு குற்றவாளிகளின் கும்பலுக்கு தகவல்களை அனுப்பிய பின்னர் கொள்ளையடிக்கப்பட்டதாகக் கூறி மனுதாரர்களில் ஒருவர் கூறினார். முந்தைய முதலாளிகளிடமிருந்து வாய்வழி அல்லது எழுதப்பட்ட குறிப்புகளை வழங்குவது (எழுத்துக்கள் என்று குறிப்பிடப்படுகிறது) அந்த நேரத்தில் சாத்தியமான ஊழியர்களைப் பரிசோதிப்பதற்கான முதன்மை வழிமுறையாக இருந்தது. மனுதாரரின் வழக்கைத் தவிர, நாட்டில் பல கொள்ளைகள் பொய்யான பாசாங்குகளின் கீழ் ஊழியர்களாக பணியில் நுழைந்த குற்றவாளிகளுடன் தொடர்புடையதாக கருதப்பட்டது. இந்தச் சட்டம் முன்மொழியப்பட்ட ஹவுஸ் ஆஃப் காமன்ஸ் குழுவுக்கு இந்த மனு அனுப்பப்பட்டது. விளக்கம் மற்றும் செயல்பாடு இந்தச் சட்டத்தின் முன்னுரை, அது உருவாக்கிய குற்றங்கள் "மிகப்பெரிய அளவில் உள்ளன மற்றும் தொடர்ந்து அதிகரித்து வருகின்றன, இதுவரை போதுமான தீர்வு பயன்படுத்தப்படவில்லை" என்று குறிப்பிட்டது. இந்தச் சட்டம், "அத்தகைய ஊழியர்களின் எஜமான், எஜமானி, தக்கவைப்பாளர் அல்லது கண்காணிப்பாளர் என்று பாசாங்கு செய்யும் தீய மனப்பான்மை கொண்ட நபர்களால் தனிப்பட்ட முறையில் அல்லது எழுத்துப்பூர்வமாக வழங்கப்பட்ட தவறான குறிப்புகளை உருவாக்குவதை அல்லது உண்மை மற்றும் நீதிக்கு மாறாக, அந்தந்த சேவையில் அத்தகைய ஊழியர்களைத் தக்கவைத்த நபர்களால், மற்றும் அவரது மாட்சிமை பொருந்திய குடிமக்களின் அமைதி மற்றும் பாதுகாப்புக்கு" குற்றமாக்கியது. ஒரு ஊழியரைப் பற்றி தவறான குறிப்பை வழங்குவதற்காக ஒரு முதலாளி அல்லது தொடர்புடைய நபரைப் போல ஆள்மாறாட்டம் செய்வது, ஒரு ஊழியர் வேலையின் தன்மை அல்லது கால அளவை தவறாக சித்தரிப்பது, ஒரு ஊழியர் எந்தவொரு எழுத்துப்பூர்வ குறிப்பையும் திருத்துவது அல்லது மாற்றுவது அல்லது ஒரு ஊழியராக முந்தைய காலத்தை பொய்யாக மறுப்பது போன்ற குற்றங்களையும் இது உருவாக்கியது. இந்தச் சட்டத்தின் பத்தி 8 மன்னரின் சாட்சியத்தின் ஒரு வடிவத்திற்கு அனுமதித்தது, மற்றவர்களுக்கு எதிராகத் தெரிவித்த தவறான குறிப்புகளைப் பயன்படுத்தும் ஊழியர்களுக்கு எதிராக வழக்குத் தொடர சட்டப்பூர்வ இழப்பீட்டை வழங்குகிறது. பாரிஸ்டர் ஜான் நெவின் 1956 ஆம் ஆண்டு எழுதிய ஒரு கட்டுரையில், 1913 ஆம் ஆண்டு நடைமுறையில் இருந்த போலிச் சட்டத்தின் கீழ் இருந்த குற்றங்களை விட பரந்த அளவில் வழக்குத் தொடர இந்தச் சட்டம் அனுமதித்தது என்று கருதப்பட்டது. போலிச் சட்டத்தின் கீழ் ஒரு பொய்யான ஆவணத்தை தயாரிப்பது ஒரு குற்றமாகும், இது ஒரு பொய்யான அறிக்கையை விட, பொய்களைக் கொண்ட ஒரு ஆவணம் அல்ல என்று கூறப்படும் ஒரு ஆவணம். இந்தச் சட்டத்தின் கீழ் குற்றங்களுக்கான தண்டனை ஆரம்பத்தில் 20 பவுண்டுகள் அபராதமாகவும், செலுத்தப்படாவிட்டால், கடின உழைப்புடன் சிறைத்தண்டனையாகவும் இருந்தது. நீதித்துறை அமைப்பு மற்றும் சிறைச்சாலைச் சட்டங்களில் மாற்றங்களை பிரதிபலிக்கும் வகையில் 1949 அமைதிச் சட்டம், சுருக்க அதிகார வரம்புச் சட்டம் 1884, ஜாமீன் சட்டம் 1976, குற்றவியல் நீதிச் சட்டம் 1948 மற்றும் நீதிமன்றங்கள் சட்டம் 1971 ஆகியவற்றால் தண்டனைகள் திருத்தப்பட்டன. எழுத்துப்பூர்வமாக எழுத்து குறிப்புகளை வழங்குவது தொடர்பான சட்டத்தின் சில பகுதிகள் 1981 ஆம் ஆண்டு மோசடி மற்றும் கள்ளநோட்டுச் சட்டத்தால் ரத்து செய்யப்பட்டன, வாய்மொழியாக தவறான குறிப்புகளைச் செய்யும் குற்றங்களை மட்டுமே விட்டுவிட்டன. இந்தச் சட்டத்தின் மூலம் ஒரே ஒரு வெற்றிகரமான வழக்கு மட்டுமே வந்தது, ஆர் வி கோஸ்டெல்லோ மற்றும் பிஷப் (1910) ஒரு தவறான குறிப்பைக் கொடுக்கும் ஒரு முதலாளிக்கு எதிராக. சட்ட ஆணையம் மற்றும் ஸ்காட்டிஷ் சட்ட ஆணையம் ஜனவரி 2008 இல் வெளியிட்ட சட்டச் சட்டம் ரத்து குறித்த பதினெட்டாவது அறிக்கையால் இந்தச் சட்டத்தை ரத்து செய்ய பரிந்துரைக்கப்பட்டது. சட்ட ஆணையங்கள் இந்த சட்டம் வழக்கற்றுப் போய்விட்டது என்றும், சமீபத்திய சட்டங்களால் மீறப்பட்டதாகவும் வாதிட்டன. தவறான குறிப்புகளை வழங்குவதற்கான குற்றவியல் குற்றம் தற்போதைய நடைமுறையில் படிப்படியாக இல்லை என்று சட்ட ஆணையங்கள் நினைத்தன, அங்கு இதுபோன்ற விஷயங்கள் சிவில் சட்டத்தின் கீழ் வழக்குத் தொடரப்பட்டன (எடுத்துக்காட்டாக வஞ்சகத்தின் சித்திரவதை). ஒரு கிரிமினல் வழக்குத் தொடர விரும்பப்படும்போது, மோசடி சட்டம் 2006, தவறான பிரதிநிதித்துவத்தின் மூலம் மோசடி என்று வேலைவாய்ப்பைப் பெறுவதற்கு தவறான குறிப்புகளை வழங்குபவர் அல்லது பயன்படுத்துபவர் மீது வழக்குத் தொடர அனுமதிக்கிறது, அங்கு நிதி ஆதாயம் ஈட்ட வேண்டும் என்ற நோக்கம் உள்ளது. இந்தச் சட்டம் முழுவதையும் 2008 ஜூலை 21 அன்று சட்டச் சட்டம் (நீக்குதல்) சட்டம் 2008 மூலம் ரத்து செய்யப்பட்டது. கிரேட் பிரிட்டன் நாடாளுமன்றச் சட்டங்கள் 1792 ரத்து செய்யப்பட்ட கிரேட் பிரிட்டன் நாடாளுமன்றச் சட்டங்கள் ஐக்கிய இராச்சிய தொழிலாளர் சட்டம்