US Airways, Inc. v. Barnett
யு. எஸ். ஏர்வேஸ், இன்க். வி. பார்னெட், (2002), 1990 ஆம் ஆண்டின் அமெரிக்க ஊனமுற்றோர் சட்டம் (ஏ. டி. ஏ) மற்றும் பணியிடத்தில் நியாயமான தங்குமிடம் தொடர்பான பிரச்சினைகளைக் கையாளும் அமெரிக்க உச்ச நீதிமன்றத்தில் ஒரு வழக்கு. மற்றொரு பதவிக்கு மாற்றுவது போன்ற நியாயமானதாகத் தோன்றும் தங்குமிடத்திற்கான கோரிக்கைகள் கூட நிறுவனத்தின் மூத்த நிலை முறையை மீற வேண்டும் என்றால் அவை நியாயமற்றவை என்று நீதிமன்றம் தீர்ப்பளித்தது. பொதுவாக, முதுநிலை முறையை மீறுவது ஒரு நியாயமான தங்குமிடத்தை நியாயமற்றதாக ஆக்குகிறது என்று நீதிமன்றம் தீர்ப்பளித்தாலும், மூத்தவர் அமைப்பு இருந்தபோதிலும், குறிப்பிட்ட வழக்கில் தங்குமிடம் நியாயமானது என்பதற்கான ஆதாரங்களை ஒரு வாதி முன்வைக்க முடியும், எடுத்துக்காட்டாக, மூத்தவர் அமைப்பு பெரும்பாலும் புறக்கணிக்கப்படுவதால் மற்றொரு விதிவிலக்கு ஒரு வித்தியாசத்தை ஏற்படுத்தாது என்பதற்கான ஆதாரங்களை வாதியால் வழங்க முடியும். முதுநிலை முறையின் இந்த குறிப்பிட்ட பயன்பாடு மேலோங்க வேண்டும் என்பதற்கான ஆதாரத்தை பிரதிவாதி வழங்கத் தேவையில்லை என்றும், பிரதிவாதி தங்குமிடம் முதுநிலை முறையை மீறியதாகக் காட்டியவுடன், அது நியாயமானது என்பதைக் காண்பிப்பது வாதியின் (பார்னெட்) பொறுப்பாகும் என்றும் நீதிமன்றம் தீர்ப்பளித்தது. இந்த வழக்கு யு. எஸ். ஏர்வேஸ் ஊழியரான ராபர்ட் பார்னெட் என்பவரை உள்ளடக்கியது, அவர் முதுகில் காயம் அடைந்தார், இதனால் அவரது சரக்கு கையாளும் வேலையை உடல் ரீதியாக செய்ய முடியவில்லை. தனது மூத்தத்துவத்தைப் பயன்படுத்தி, பார்னெட் குறைந்த தேவை கொண்ட அஞ்சல் அறை வேலைக்கு மாற்றப்பட்டார். இருப்பினும், இந்த நிலை பின்னர் முதுநிலை அடிப்படையிலான ஏலத்திற்கு திறக்கப்பட்டது மற்றும் அதிக மூத்த ஊழியர்களால் ஏலம் எடுக்கப்பட்டது. பார்னெட் குறைந்த தேவை கொண்ட அஞ்சல் அறை வேலையில் இருக்க அனுமதிக்குமாறு கேட்டுக்கொண்டார். யு. எஸ். ஏர்வேஸ் அவரது கோரிக்கையை மறுத்தது, இறுதியில் அவர் தனது வேலையை இழந்தார். உச்ச நீதிமன்றத் தீர்ப்பு மாவட்ட நீதிமன்றத்தின் அணுகுமுறை இரண்டையும் செல்லாததாக்கியது, இது யு. எஸ். ஏர்வேஸுக்கு ஆதரவாக ஒரு சுருக்கமான தீர்ப்புக்கு உத்தரவாதம் அளிக்க மூத்த நிலை முறையின் இருப்பு மற்றும் முக்கியத்துவம் மட்டுமே போதுமானது என்றும், அதே போல் 'நியாயமான தங்குமிடத்தை' 'பயனுள்ள தங்குமிடம்' என்று விளக்கும் சுற்று நீதிமன்றத்தின் அணுகுமுறை என்றும் கண்டறிந்தது. இந்த வழக்கு ஏ. டி. ஏ-வின் கீழ் நியாயமான தங்குமிடங்களைச் சுற்றியுள்ள தரங்களை தெளிவுபடுத்தியது மற்றும் வேலைவாய்ப்பு முடிவுகளில் முதுநிலை முறைகளின் தாக்கத்தை கருத்தில் கொள்வதன் முக்கியத்துவத்தை வலியுறுத்தியது. குறிப்புகள் யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் தொழிலாளர் வழக்குச் சட்டம் யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் சுப்ரீம் கோர்ட் வழக்குகள் ரெஹ்னகிஸ்ட் கோர்ட் 2002 இன் யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் வழக்குச் சட்டம் யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் இயலாமை வழக்குச் சட்டம் யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் சுப்ரீம் கோர்ட் வழக்குகள்