Chinese-American Planning Council
1965 ஆம் ஆண்டில் நிறுவப்பட்ட சீன-அமெரிக்க திட்டமிடல் கவுன்சில், இன்க் (சிபிசி) அமெரிக்காவில் ஆசிய-அமெரிக்கர்களுக்கான கல்வி, சமூக மற்றும் சமூக சேவைகளின் மிகப்பெரிய இலாப நோக்கற்ற வழங்குநர்களில் ஒன்றாகும். இது இப்போது நகரம் முழுவதும் 30 க்கும் மேற்பட்ட இடங்களில் சுமார் 50 + நிகழ்ச்சிகள் மூலம் தினசரி 8,000 க்கும் மேற்பட்ட மக்களுக்கு சேவை செய்கிறது. இது குழந்தைப் பருவம், பள்ளி வயது குழந்தை பராமரிப்பு, இளைஞர்கள், சமூகம், தொழிலாளர் மேம்பாடு மற்றும் மூத்த சேவைகளை நிர்வகிக்கிறது. அதன் நோக்கம் நியூயார்க் நகரில் உள்ள சீன-அமெரிக்க, புலம்பெயர்ந்த மற்றும் குறைந்த வருமானம் கொண்ட சமூகங்களுக்கு பொருளாதார தன்னிறைவை நோக்கிய சேவைகள், திறன்கள் மற்றும் வளங்களை வழங்குவதன் மூலம் சேவை செய்வதாகும். சீன-அமெரிக்க திட்டமிடல் கவுன்சில், இன்க்., முதலில் சைனாடவுன் திட்டமிடல் கவுன்சில் (சிபிசி), 1965 ஆம் ஆண்டில் ஒரு அடிமட்ட சமூக அடிப்படையிலான அமைப்பாக நிறுவப்பட்டது, குடியேற்றச் சட்டங்களில் மாற்றத்திற்குப் பிறகு மற்றும் கிரேட் சொசைட்டி இயக்கத்தின் மத்தியில் சீன குடியேறியவர்களின் மிகப்பெரிய வருகைக்கு பதிலளித்தது. ஆரம்பத்தில், சிபிசி தன்னார்வலர்கள் குடும்பங்களை உள்ளூர் பள்ளிகளுக்கு பரிந்துரைப்பதன் மூலம் ஆலோசனை வழங்கினர், மேலும் புலம்பெயர்ந்தோர் தங்கள் புதிய வீடுகளுக்கு ஏற்ப மாற்றியமைக்க உதவும் வகையில் வழக்கு மேலாண்மை சேவைகளை வழங்கினர். நியூயார்க்கில் சீன-அமெரிக்கர்களுக்கு சேவை செய்த முதல் சமூக சேவை நிறுவனமாக சமூகத்தில் ஒரு வெற்றிடத்தை நிரப்பி, சிபிசி சமூகத்தில் உள்ளவர்கள் வெளிப்படுத்திய தேவைகளின் அடிப்படையில் அதன் சேவைகளை விரிவுபடுத்தத் தொடங்கியது. 1966 ஆம் ஆண்டில், சிபிசி தனது தலைமை தொடக்க திட்டம் மற்றும் பாலர் மற்றும் பள்ளி வயது குழந்தைகளுக்கான இளைஞர் திட்டங்களை அறிமுகப்படுத்தியது. 1970 ஆம் ஆண்டில் அதன் முதல் குழந்தை பராமரிப்பு மையத்தைத் திறந்தது; 1971 ஆம் ஆண்டில், அதன் ஆரம்ப இளைஞர் திட்டமான ப்ராஜெக்ட் ரீச் தொடங்கியது; 1972 ஆம் ஆண்டில், இது திட்ட திறந்த கதவு மூத்த குடிமக்கள் மையத்தைத் திறந்தது. இது தனித்துவமாக வடிவமைக்கப்பட்ட இரண்டு மூத்த குடிமக்கள் குடியிருப்பு கட்டிடங்களான எவர்லஸ்டிங் பைன் மற்றும் ஹாங் நிங் ஆகியவற்றைக் கட்ட உதவியது. 1975 ஆம் ஆண்டில், இது ஆங்கில மொழி மையத்துடன் அதன் வேலைவாய்ப்பு மற்றும் பயிற்சி சேவைகளைத் தொடங்கியது, இது புதிய புலம்பெயர்ந்தோருக்கு மோசமாக தேவைப்படும் வேலை-தயார்நிலை திறன் பயிற்சி மற்றும் பணியிட ஆங்கில அறிவுறுத்தலை வழங்கியது. சீன-அமெரிக்கன் ஆர்ட்ஸ் கவுன்சில், ஒரு சிபிசி துணை நிறுவனம், 1975 இல் நிறுவப்பட்டது. 1983 வாக்கில், சிபிசி தனது வீட்டு உதவியாளர் திட்டத்தின் மூலம் மூத்த குடிமக்களுக்கு வீட்டு பராமரிப்பு சேவைகளை வழங்கியது, இது மக்கள் தொகை வயதுக்கு ஏற்ப தொடர்ந்து அதிகரித்து வருகிறது. மொழிக்கு ஏற்ற, கலாச்சார ரீதியாக உணர்திறன் கொண்ட கவனிப்புக்கு குறைந்த ஆங்கில தேர்ச்சி, வீட்டிற்குள் இருக்கும் மூத்தவர்களின் தேவை, வீட்டு உதவியாளர்களுக்கு பயிற்சி அளிக்க சிபிசியின் முதிர்ந்த தொழிலாளர்கள் திட்டத்தை தொடங்கத் தூண்டியது, இது நடுத்தர வயது தொழிலாளர்கள் ஆங்கில சரளமாகத் தேவையில்லாத குறைந்த திறன் கொண்ட வேலையைக் கண்டறிய வேண்டியதன் அவசியத்திற்கும் பதிலளித்தது. 1970 களின் பிற்பகுதியில் இருந்து, சைனாடவுனின் மென்மையாக்கம், மன்ஹாட்டன் வாடகை செலவுகளை உயர்த்தியதால், புலம்பெயர்ந்தோர் புரூக்ளின் மற்றும் குயின்ஸ் நகரங்களுக்கு செல்லத் தொடங்கினர், மேலும் சிபிசி இதைப் பின்பற்றி, குயின்ஸ் (சைனாடவுன், ஃப்ளஷிங்) மற்றும் புரூக்ளின் (சைனாடவுன், புரூக்ளின்) அலுவலகங்களை அமைத்து, அதன் பெயர் மற்றும் பார்வையை சைனாடவுன் திட்டமிடல் கவுன்சிலிலிருந்து சீன-அமெரிக்க திட்டமிடல் கவுன்சிலுக்கு மாற்றியது. 1990 களில் இந்த சமூகம் தொடர்ந்து வளர்ச்சியடைந்தது, பெரும்பாலான ஆவணமற்ற புலம்பெயர்ந்தோர் சீனாவின் ஃபுஜியான் மாகாணத்திலிருந்து வந்து முந்தைய சீன குடியேறியவர்களின் அலைகளின் பாதையைப் போலவே தனித்துவமான சவால்களை எதிர்கொண்டனர். 2001 ஆம் ஆண்டில் 9/11 இன் சோகத்திற்குப் பிறகு, சைனாடவுனின் பணியாளர்களில் கால் பகுதியினர் வேலையிழந்தனர். இடம்பெயர்ந்த தொழிலாளர்கள் அவசர உதவியை அணுக உதவும் வகையில் 9/11 நிவாரண சேவைகளைத் தொடங்குவதன் மூலம் சிபிசி உடனடியாக பதிலளித்தது, சிபிசியின் நற்பெயர் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களை அதன் பிற சேவைகளுக்கு உள்நாட்டில் குறிப்பிடும் திறன் காரணமாக சமூகத்தில் வேறு எந்த திட்டத்தையும் விட (3,180) அதிக வாடிக்கையாளர்களுக்கு சேவை செய்கிறது. ஐடி1 க்குப் பிந்தைய ஆண்டில் பொருளாதார சரிவு தொடர்ந்ததால், சிபிசி தனது ஐடி1 திட்டத்தை நீண்ட கால வேலைவாய்ப்பு மற்றும் பயிற்சித் தேவைகள் மற்றும் தற்போதைய வழக்கு மேலாண்மைத் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்வதற்கும், 800 க்கும் மேற்பட்ட வாடிக்கையாளர்களுக்கு பயிற்சி அளிப்பதற்கும், 50 சதவீதத்திற்கும் மேல் வைப்பதற்கும் மாற்றியது, இது பொருளாதார சூழலைக் கருத்தில் கொண்டு ஒரு குறிப்பிடத்தக்க சாதனையாகும். சிபிசி சமீபத்தில் அதன் குழந்தை பராமரிப்பு மையங்களுக்கான அங்கீகாரத்தை அடைந்துள்ளது மற்றும் தொழில் மற்றும் வணிகப் பள்ளிகளைத் திறப்பதற்கான மூன்று உரிமங்களைப் பெற்றுள்ளது. ஒரு புதிய திட்டம் அரசாங்க உதவிக்கு தகுதியற்ற வாடிக்கையாளர்களுக்கு அவர்களின் வேலைவாய்ப்பு பட்டறைகள் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு உதவிக்கு பணம் செலுத்த உதவுகிறது. மாறிவரும் பொருளாதாரத்தில் வாடிக்கையாளர் மற்றும் சந்தைத் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்வதற்காக சுகாதாரப் பயிற்சி திட்டங்களில் பணியாளர் மேம்பாட்டுப் பிரிவு தனது கவனத்தை அதிகரித்து வருகிறது, மேலும் ஒரு புதிய உணவு பாதுகாப்புத் திட்டத்தையும் அறிமுகப்படுத்தியுள்ளது. ஜனவரி 2005 இல், சிபிசி மன ஆரோக்கியத்தில் கவனம் செலுத்தும் சேவைகளுடன் வாடிக்கையாளர்களை இணைக்க ஒரு-நிறுத்த பல சமூக சேவை மையத்தைத் திறந்தது, அதே நேரத்தில் புரூக்ளின் கிளை சமூக மூத்தவர்களிடையே மனநலத்தை விரிவுபடுத்துகிறது. பல ஆண்டுகளாக, கட்டிடக் கலைஞர் ஐ. எம் உட்பட தங்கள் துறைகளில் சிறந்த தலைவர்களாக மாறிய சீன வம்சாவளியைச் சேர்ந்த பலரை சிபிசி கௌரவித்துள்ளது. பெய் (1978), இசைக்கலைஞர் யோ-யோ மா (1983), ஃபேஷன் டிசைனர் வெரா வாங் (1993), மேஜர் ஜான் ஃபுக் (1994), திரைப்பட இயக்குனர் ஆங் லீ (1996), நோபல் பரிசு வென்ற டாக்டர் டேனியல் சி. சுய் (1999), புலிட்சர் பரிசு பெற்ற பத்திரிகையாளர் மற்றும் எழுத்தாளர் ஷெரில் வுடான் (2011) மற்றும் பலர். சிபிசி இரண்டு முக்கிய நிகழ்வுகளை நடத்துகிறது, ஒரு இரு வருடாந்திர புரூக்ளின் பிரிட்ஜ் வாக்-ஏ-தோன் ஒரு குடும்ப தின கண்காட்சி மற்றும் வருடாந்திர சீன புத்தாண்டு இரவு உணவு. நியூயார்க் நகரக் கட்டுப்பாட்டாளர் ஜான் லியு, நியூயார்க் மாநில சட்டமன்ற சபாநாயகர் ஷெல்டன் சில்வர், நியூயார்க் மாநில செனட்டர் டாம் டுவேன், நியூயார்க் நகர சபை உறுப்பினர் மார்கரெட் சின், புரூக்ளின் பெருநகரத் தலைவர் மார்டி மார்கோவிட்ஸ் மற்றும் பலர் உட்பட பல தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட அதிகாரிகள் நிகழ்வுகள் மற்றும் சிபிசியை ஆதரிக்கின்றனர். சிபிசி தலைமை அலுவலகம் மற்றும் கிளைகள் நியூயார்க் நகரில் அமைந்துள்ள மூன்று முக்கிய அலுவலகங்களைக் கொண்டுள்ளன. முக்கிய அலுவலகம் மன்ஹாட்டனில் உள்ள சைனாடவுனில் அமைந்துள்ளது, மற்ற இரண்டு கிளைகள் ஃப்ளஷிங், குயின்ஸ் மற்றும் சன்செட் பார்க், புரூக்ளினில் அமைந்துள்ளன. ஒவ்வொரு அலுவலகமும் சமூகத்திற்கு வெவ்வேறு சேவைகளை வழங்குகிறது. பிரதான அலுவலகம் 150 எலிசபெத் தெரு சீன-அமெரிக்க திட்டமிடல் கவுன்சிலின் நிர்வாகம், நிதி அலுவலகம், மனித வளங்கள் மற்றும் தன்னார்வலர் மற்றும் பயிற்சி திட்டம் ஆகியவற்றின் இருப்பிடமாக உள்ளது. சைனாடவுன், லிட்டில் இத்தாலி, மன்ஹாட்டன் மற்றும் சோஹோவின் விளிம்புகளில் அமைந்துள்ள சிபிசி, மன்ஹாட்டனில் மட்டுமல்ல, குயின்ஸ் மற்றும் புரூக்ளினிலும் செயற்கைக்கோள் கிளை அலுவலகங்கள் மூலம் அனைவருக்கும் ஒரு சிறந்த சமூகத்தை உருவாக்க முயற்சிக்கிறது. குயின்ஸ் கிளை சீன-அமெரிக்க திட்டமிடல் கவுன்சிலின் குயின்ஸ் கிளை 1979 ஆம் ஆண்டில் குயின்சில், குறிப்பாக சமூக மாவட்டங்கள் 7,4 மற்றும் 3 இல் வேகமாக வளர்ந்து வரும் சீன அமெரிக்க மக்கள்தொகைக்கு பதிலளிக்கும் வகையில் நிறுவப்பட்டது. இந்த கிளை தினமும் 500 க்கும் மேற்பட்ட நபர்களுக்கு சேவை செய்கிறது மற்றும் குயின்ஸின் மிகப்பெரிய சீன அமெரிக்க சமூக சேவை நிறுவனமாகும். மூத்த குடிமக்கள் சேவைகள், இளைஞர் சேவைகள், பள்ளிக்குப் பிந்தைய தினப்பராமரிப்பு, வேலைவாய்ப்பு மற்றும் பயிற்சி மற்றும் மனவளர்ச்சி குன்றிய மற்றும் வளர்ச்சி குறைபாடுகள் உள்ள ஆசிய பெற்றோர்களுக்கான சேவைகள் ஆகியவை சேவைகளில் அடங்கும். டிஜிட்டல் சேர்க்கை முன்முயற்சி (டிஐஐ) பல சமூக சேவைகள் (எம்எஸ்எஸ்) மூத்த சமூக சேவை மற்றும் வேலைவாய்ப்பு திட்டம் (எஸ்சிஎஸ்சிஇபி) சிறப்புத் தேவைகளைக் கொண்ட குடும்பங்களுக்கான சேவைகள் புரூக்ளின் கிளை புரூக்ளினில் சீன அமெரிக்கர்களின் வளர்ந்து வரும் தேவைகளுக்கு பதிலளிக்கும் விதமாக, சிபிசி புரூக்ளின் கிளை 1979 ஆம் ஆண்டில் சர்ச் அவென்யூவில் நிறுவப்பட்டது. அப்போதிருந்து சிபிசி புரூக்ளின் கிளை தினசரி 600 க்கும் மேற்பட்ட நபர்களுக்கு சேவை செய்ய வளர்ந்துள்ளது. சிபிசி புரூக்ளின் கிளை தற்போது 8 வது அவென்யூவில் அமைந்துள்ளது. இருப்பினும், புரூக்ளின் பெருநகரத்தில், குறிப்பாக சன்செட் பார்க் மற்றும் பே ரிட்ஜ் பகுதியில் வேகமாக அதிகரித்து வரும் சீன புலம்பெயர்ந்தோருக்கு சேவை செய்வதை இது நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது. சிபிசி புரூக்ளின் கிளை அலுவலகத்தால் வழங்கப்படும் சில திட்டங்களில் பீக்கன் மற்றும் பள்ளிக்குப் பிந்தைய குழந்தை பராமரிப்பு திட்டங்கள் அடங்கும். கிளை அலுவலகத்திலிருந்து செயல்படும் திட்டங்களில் மூத்த சேவைகள், வீட்டுவசதி சேவைகள் மற்றும் பிற பல சமூக சேவை திட்டங்கள் அடங்கும். வளர்ச்சி ஊனமுற்ற ஆசிய பெற்றோர்களுக்கான பன்முக சமூக சேவைகள் (எம்எஸ்எஸ்) சேவைகள் (எஸ்ஏபிடிடி) மூத்த சேவைகள் வார இறுதி சேவைகள் திட்டங்கள் மற்றும் சேவைகள் சிபிசி நகரம் முழுவதும் தங்கள் 25 + இடங்களில் 50 க்கும் மேற்பட்ட திட்டங்களை வழங்குகிறது. இந்த திட்டங்களில் சமூகம், தினப்பராமரிப்பு, பணியாளர், மூத்த குடிமக்கள் மற்றும் இளைஞர் சேவைகள் ஆகியவை அடங்கும். சமூக சேவைகள் சிபிசி மன்ஹாட்டன், புரூக்ளின் மற்றும் குயின்ஸ் ஆகிய இடங்களில் முட்லி-சமூக சேவைகளை (எம்எஸ்எஸ்) வழங்குகிறது. சி. பி. சி. யின் எம். எஸ். எஸ் திட்டங்கள் சீனப் பகுதிகளில் குறைந்த வருமானம் கொண்ட குடியிருப்பாளர்கள் மற்றும் ஆங்கிலம் பேசாத புலம்பெயர்ந்தோருக்கு விரிவான மற்றும் அணுகக்கூடிய நன்மைகளை வழங்குகின்றன. இருமொழி ஆலோசகர்கள் மற்றும் அவுட்ரீச் தொழிலாளர்கள் தனிநபர், குடும்பம் மற்றும் குழு ஆலோசனை மூலம் ஒரு செயல்திறன் மற்றும் கலாச்சார ரீதியாக உணர்திறன் அணுகுமுறையை எடுத்துக்கொள்கிறார்கள். அவர்கள் உள்ளூர் வேலை தளங்கள் மற்றும் தெரு கண்காட்சிகளைப் பார்வையிடுகிறார்கள், வானொலி பேச்சுகளில் பங்கேற்கிறார்கள் மற்றும் வளங்கள் மற்றும் அரசாங்க உரிமைத் திட்டங்களுக்கான அணுகலைப் பெறுவதன் மூலம் தேவைப்படுபவர்களுக்காக வாதிடுகிறார்கள். ஆசிய குடும்ப சேவைகள் ஆசிய குழந்தை பராமரிப்பு வளங்கள் மற்றும் பரிந்துரைகள் எச். ஐ. வி/எய்ட்ஸ் சேவைகள் பன்முக சமூக சேவைகள் மைய சிறப்புத் தேவைகள் திட்டம் (சமூக அணுகல் மற்றும் பொதுக் கல்வி) தினப்பராமரிப்பு சேவைகள் சிபிசி பன்னிரண்டு தினப்பராமரிப்பு மற்றும் பல இனக் குடும்பங்களுக்காக வடிவமைக்கப்பட்ட பள்ளிக்குப் பிந்தைய மையங்களைக் கொண்டுள்ளது, அவற்றில் பல ஆங்கிலம் பேசாத புலம்பெயர்ந்த பெற்றோருடன் உள்ளன, அவர்கள் இருவரும் முழுநேர வேலை செய்கிறார்கள், ஆனால் தனியார் குழந்தை பராமரிப்புக்கு நிதி இல்லை. எந்த வயதினராக இருந்தாலும், குடும்பமும் சமூகமும் குழந்தைகளின் வாழ்க்கையின் இன்றியமையாத அம்சங்கள் என்று சிபிசி குழந்தை பராமரிப்பு மையங்கள் நம்புகின்றன. சிபிசியின் ஆரம்பகால குழந்தை பராமரிப்பு மையங்கள் மற்றும் பள்ளி வயது குழந்தை பராமரிப்பு மையங்கள் ஆறு மாதங்கள் முதல் 12 வயது வரையிலான குழந்தைகளுக்கு சேவை செய்கின்றன. ஆடைத் தொழில் தினப் பராமரிப்பு மற்றும் லிட்டில் ஸ்டார் ஆஃப் ப்ரூம் ஸ்ட்ரீட் ஆகியவை என். ஏ. இ. ஒய். சி (இளம் குழந்தைகளின் கல்விக்கான தேசிய சங்கம்) அங்கீகாரம் பெற்ற பாலர் பள்ளித் திட்டங்களாகும். கன்பூசியஸ் பிளாசா எஸ்ஏசிசிசி @பிஎஸ் 124 சிஓஏ (அங்கீகார கவுன்சில்) ஆல் அங்கீகாரம் பெற்றது. ஆரம்பகால குழந்தை பராமரிப்பு மையங்கள் ஆரம்பகால குழந்தை பராமரிப்பு மையங்கள் பாதுகாப்பான மற்றும் வளர்ப்பு சூழலில் குழந்தைகளின் அறிவாற்றல், சமூக-உணர்ச்சி மற்றும் உடல் வளர்ச்சியைத் தூண்டுவதற்கும் எளிதாக்குவதற்கும் முயல்கின்றன. பல்வேறு செயல்பாடுகள் (கலை, இசை மற்றும் இயக்கம், மொழி, கணிதம், அறிவியல் போன்றவை) மூலம் குழந்தைகள் தங்கள் ஆர்வங்களையும் திறன்களையும் வளர்த்துக் கொள்வதற்கான வாய்ப்புகள் உள்ளன. பாடத்திட்டத்தில் அனைத்து கலாச்சாரங்களையும் பாராட்டுவதை ஊக்குவிக்கும் பன்முக கலாச்சார நடவடிக்கைகள் அடங்கும். சுங் பாக் தினப் பராமரிப்பு ஆடைத் தொழில்துறை தினப் பராமரிப்பு ஜேக்கப் ரைஸ் சைல்ட் கேர் சென்டர் லிட்டில் ஸ்டார் ஆஃப் ப்ரூம் ஸ்ட்ரீட் ஸ்கூல்-ஏஜ் சைல்ட் கேர் சென்டர்ஸ் (எஸ். ஏ. சி. சி. சி) பள்ளி வயது தினப்பராமரிப்பு மையங்கள் பள்ளி ஆண்டில் வீட்டுப்பாட உதவிகளையும், ஆண்டு முழுவதும் பொழுதுபோக்கு மற்றும் செறிவூட்டல் நடவடிக்கைகளையும் வழங்குகின்றன. குழந்தைகள் குழு விளையாட்டுகள், இசை மற்றும் நடனத்தை அனுபவிக்கிறார்கள், அருங்காட்சியகங்கள் மற்றும் நூலகங்களை அணுகலாம் மற்றும் சமூக நிகழ்வுகளில் பங்கேற்கலாம். பாக்ஸ்டர் செயின்ட் எஸ்ஏசிசிசி-பிஎஸ் 130 கிறிஸ்டி செயின்ட் எஸ்ஏசிசிசி-பிஎஸ் 42 கன்பூசியஸ் பிளாசா எஸ்ஏசிசிசி-பிஎஸ் 124 பைக் செயின்ட் எஸ்ஏசிசிசி-பிஎஸ் 2 குயின்ஸ் டே கேர்-பிஎஸ் 20 தொழிலாளர் படை நியூயார்க் நகரில் திறமையான தொழிலாளர்களின் கடுமையான தேவைக்கு பதிலளிக்கும் வகையில் 1975 ஆம் ஆண்டில் சிபிசியின் பணியாளர் பிரிவு உருவாக்கப்பட்டது. திட்டத்தின் முதன்மை நோக்கம் மேம்பட்ட சேவைகள், திறன் மேம்பாடுகள் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு தொடர்பான வளங்களை வழங்குவதாகும். சிபிசியின் பயிற்சி, வேலைவாய்ப்பு மற்றும் பணியமர்த்தலுக்குப் பிந்தைய ஆதரவு சேவை முறைகள் அதன் மிகவும் தனிப்பட்ட மற்றும் இலக்கு சார்ந்த அணுகுமுறையால் வகைப்படுத்தப்படுகின்றன. இந்த நிரூபிக்கப்பட்ட சூத்திரம் பணியாளர் பிரிவுக்கு ஒரு நீண்ட மற்றும் தனித்துவமான தட பதிவைக் கொண்டு வந்துள்ளது, இது பல விருதுகள் மற்றும் பாராட்டுக்களால் சிறப்பிக்கப்பட்டுள்ளது, இதில் நியூயார்க் நகர வேலைவாய்ப்புத் துறையின் அதிகாரப்பூர்வ பாராட்டுகள் உட்பட சிபிசியை வாடிக்கையாளர்களுக்கு பயிற்சி அளிப்பதில் சிறந்தவற்றில் ஒன்றாக அங்கீகரித்து நகரம் முழுவதும் உள்ள சிறந்த நிறுவனங்களில் அவற்றை வைக்கின்றன. தற்போது, எந்தவொரு EAP சேவை வழங்குநரின் சிறந்த வேலைவாய்ப்பு, தக்கவைப்பு மற்றும் ஊதிய மீட்பு/ஊதிய ஆதாய விகிதங்களுடன், வேலைவாய்ப்பு உதவி திட்டத்தில் செப்டம்பர் 11 நிதியுடன் பணியாற்றிய மிகவும் வெற்றிகரமான சேவை வழங்குநராக CPC பணியாளர் பிரிவு உள்ளது. வயது வந்தோர் எழுத்தறிவு திட்டம் தொழில் மையம் விருந்தோம்பல் தொழில் பயிற்சி திட்டம் மூத்த மைய சேவைகள் பத்தாயிரக்கணக்கான மூத்தவர்கள் சிபிசியின் மூன்று பிரபலமான மூத்த மையங்கள் மற்றும் வேகமாக வளர்ந்து வரும் புரூக்ளின் மூத்த சேவைகள் ஆகியவற்றில் உறுப்பினர்களாக உள்ளனர். வழக்கமான உறுப்பினர்கள் கூட்டு உணவு, உணவு-மீது-சக்கரங்கள் (திறந்த கதவு மூத்த குடிமக்கள் மையம் மூலம்), பல்வேறு வகையான சமூக மற்றும் பொழுதுபோக்கு நடவடிக்கைகள், களப் பயணங்கள், உடற்பயிற்சி வகுப்புகள், கல்வி பட்டறைகள், தகவல் மற்றும் பரிந்துரை, சுகாதாரத்திற்கான அணுகல், உரிமைகள்/நன்மைகள் விண்ணப்ப உதவி மற்றும் வக்காலத்து, மூத்த வீட்டுவசதி சேவைகள், முன் திட்டமிடல் மற்றும் இழப்பு சேவைகள், ஈ. எஸ். எல் மற்றும் குடியுரிமை வகுப்புகள் மற்றும் பலவற்றை அனுபவிக்கிறார்கள். புரூக்ளின் சீனியர் சர்வீசஸின் ஒரு முன்முயற்சி வயதான மக்களின் மாறிவரும் தேவைகளுக்கு சேவை செய்வதற்காக சிறந்த தடுப்பு மனநல சேவைகளை உருவாக்கி வருகிறது. மூத்தவர்களுக்கு சிபிசியின் இணை நிறுவனமான ஹோம் அட்டெண்டன்ட் திட்டத்திற்கும் அணுகல் உள்ளது, இது வீட்டிற்குள் உள்ளவர்களுக்கு வீட்டு பராமரிப்பை வழங்குகிறது. புரூக்ளின் புரூக்ளின் சீனியர் சர்வீசஸ் மன்ஹாட்டன் சீனடவுன் சீனியர் சிட்டிசன் சென்டர் திறந்த கதவு சீனியர் சிட்டிசன் சென்டர் குயின்ஸ் நான் ஷான் சீனியர் சென்டர், இளைஞர் சேவைகள் சிபிசி இளைஞர் சேவைகள் தலைமைத்துவம் மேம்பாடு, அடையாள உருவாக்கம் மற்றும் சமூக மற்றும் கல்வி வெற்றியை ஊக்குவிக்கும் மாறும் கல்வி, தொழில் மற்றும் பொழுதுபோக்கு திட்டங்களை வழங்குகிறது, இளைஞர்கள் சமூக ஈடுபாட்டில் தங்கள் தேர்வுகளை விரிவுபடுத்த உதவுகின்றன, மேலும் சமூகம் மற்றும் பள்ளி அடிப்படையிலான அமைப்புகளில் உள்ள கலாச்சார தடைகளை கடக்கின்றன. கோடைக்கால வேலைவாய்ப்பு மூலம் வேலைத் திறன்களைப் பெறுவது, பிராந்தியத்தில் உள்ள பல்கலைக்கழக வளாகங்களில் சுற்றுப்பயணம் செய்வது, நகர பூங்காக்களை சுத்தம் செய்ய தன்னார்வத் தொண்டு செய்வது அல்லது சமூக நிகழ்வுகளில் நடன நடைமுறைகளை நிகழ்த்துவது, சிபிசி இளைஞர்கள் பாதுகாப்பான மற்றும் ஆதரவான சூழலில் சகாக்கள் மற்றும் வழிகாட்டிகளுடன் வலுவான உறவுகளை உருவாக்குகிறார்கள். மன்ஹாட்டன் இளைஞர் திட்ட நுழைவாயில் (கல்லூரி ஆலோசனை மற்றும் கல்வி மையம்) பள்ளி இளைஞர்/வயது வந்தோருக்கான மாற்ற திட்டம்-மன்ஹாட்டன் கோடை இளைஞர் வேலைவாய்ப்பு திட்டம்-மன்ஹாட்டன் (எஸ். ஒய். இ. பி) 21 ஆம் நூற்றாண்டின் சமூக கற்றல் மையம் @கீழ் கிழக்கு பக்க தயாரிப்பு. எச். எஸ். சுற்றுப்புற மேம்பாட்டு பகுதி திட்டம் மற்றும் நீட்டிக்கப்பட்ட பள்ளி நாள்/பள்ளி வன்முறை தடுப்பு @எச். எஸ். இரட்டை மொழி மற்றும் ஆசிய படிப்புகளுக்கான வருகை மேம்பாடு மற்றும் இடைநிற்றல் தடுப்பு @லேண்ட்மார்க் எச். எஸ். இளைஞர்களுக்கு சேவை செய்யும் மன்ஹாட்டன் திட்டங்கள் திட்ட ரீச் தன்னார்வலர் மற்றும் இன்டர்ன்ஷிப் திட்டம் (விஐபி) புரூக்ளின் இளைஞர் ஓஎஸ்டி திட்டம் @நியூ உட்ரெக்ட் எச். எஸ். சேவை கற்றல் திட்டம் கோடைக்கால இளைஞர் வேலைவாய்ப்பு திட்டம்-புரூக்ளின் (SYEP) இளம் வயதுவந்தோர் வேலைவாய்ப்பு-புரூக்ளின் புரூக்ளின் திட்டங்கள், IS 220 குயின்ஸ் இளைஞர் விருப்பங்கள் திட்டம் கோடைக்கால இளைஞர் வேலைவாய்ப்பு திட்டம்-குயின்ஸ் (SYEP) பள்ளி இளைஞர்/வயது வந்தோருக்கான மாற்ற திட்டம்-குயின்ஸ் அக்கம்பக்க மேம்பாட்டு பகுதி திட்டம் இளம் வயதுவந்தோர் பயிற்சித் திட்டம்-குயின்ஸ் குறிப்புகள் வெளிப்புற இணைப்புகள் நியூயார்க் நகரத்தை தளமாகக் கொண்ட நியூயார்க் நகர அமைப்புகளில் சீன-அமெரிக்க அமைப்புகளின் சீன-அமெரிக்க கலாச்சாரம்