Union of Manual and Intellectual Workers
கையேடு மற்றும் அறிவுசார் தொழிலாளர்களின் ஒன்றியம் (யூனியன் டெர் ஹேண்ட்-அண்ட் கோப்ஃபர்பீட்டர்) என்பது ஜெர்மன் கம்யூனிஸ்ட் கட்சிக்கு (கேபிடி) அரசியல் ரீதியாக நெருக்கமாக இருந்த ஒரு ஜெர்மன் தொழிற்சங்கமாகும். இது ஜேர்மன் புரட்சிக்குப் பிந்தைய காலகட்டத்தில் உருவாக்கப்பட்டது மற்றும் 1925 ஆம் ஆண்டின் இறுதி வரை இருந்தது. வரலாறு யூனியன் செப்டம்பர் 1921 இல் மூன்று இடதுசாரி தொழிற்சங்கங்களின் இணைப்பால் உருவாக்கப்பட்டது, அவை ஆல்ஜெமீனர் டச்சர் கெவர்க்ஷாஃப்ட்ஸ்பண்ட் (ஏ. டி. ஜி. பி) இல் சேரவில்லை, அவை ஜெர்மனியின் பொதுத் தொழிலாளர் சங்கம் (ஆல்ஜெமீன் ஆர்பீட்டர்-யூனியன் டச்ச்லேண்ட்ஸ்) மற்றும் ஜெர்மனியின் சுதந்திர தொழிலாளர் சங்கம் ஆகியவற்றில் உள்ள மற்ற தீவிரமயமாக்கப்பட்ட தொழிலாளர்களைப் போலவே சீர்திருத்தவாதமாக உணர்ந்தன. ஜெல்சென்கிர்ச்சென் சுதந்திர தொழிலாளர் சங்கம், பெர்லினை தளமாகக் கொண்ட கையேடு மற்றும் அறிவுசார் தொழிலாளர்கள் சங்கம் மற்றும் பிரான்ச்ச்வீக்கை தளமாகக் கொண்ட பண்ணை தொழிலாளர்கள் சங்கம் (லாண்டர்பைடர்வர்பாண்ட்) ஆகிய மூன்று தொழிற்சங்கங்கள் இருந்தன. குஸ்டாவ் சோபோட்கா தொழிற்சங்கத்தின் நிறுவன உறுப்பினர்களில் ஒருவராக இருந்தார். தேசிய அளவில், புதிதாக இணைக்கப்பட்ட ஒன்றியம் ப்ரோஃபின்டெர்னின் ஒரு பகுதியாக மாறியது. யூனியன் முக்கியமாக ரூர் பிராந்தியம் மற்றும் எல்லைப் பகுதிகளிலும், பெர்லின் பகுதியிலும் கவனம் செலுத்தியது. சுரங்கம் மற்றும் உலோக வேலைகள் பிரதானமான துறைகளாக இருந்தன. ரூர் பிராந்தியத்தில், பல்வேறு தொழிற்சங்கங்களில் உறுப்பினர்களாக இருந்த கேபிடி உறுப்பினர்களில் பாதி பேர் யூனியனில் உறுப்பினர்களாக இருந்தனர். அதன் தொடக்கத்தின் போது, இந்த ஒன்றியத்தில் சுமார் 90,000 உறுப்பினர்கள் இருந்தனர். 1922 மற்றும் 1923 க்கு இடையில், இது 100,000 க்கும் மேற்பட்ட உறுப்பினர்களாக வளர்ந்தது. 1923 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில் உறுப்பினர்களை இழந்தாலும், 1924 ஆம் ஆண்டில் ரூர் பிராந்திய சுரங்க சபைத் தேர்தல்களில் அது இன்னும் வலுவான குரலைக் கொண்டிருந்தது. தொழிற்சங்கத்தின் உறுப்பினர் பல்வேறு வகையான தீவிரவாதிகளைக் கொண்டிருந்தது, அவர்களில் பலர் ஒழுக்கமற்றவர்கள், மேலும் மிகவும் ஒழுக்கமான கேபிடிக்கு பிரச்சினைகளை ஏற்படுத்தினர். வர்க்கப் போராட்டத்தை முன்னெடுத்துச் செல்ல முற்பட்ட கேபிடி, பணியிடத்தில் கிறிஸ்துவ மற்றும் தாராளவாத தொழிற்சங்கங்களின் அதிகார நிலையை இடமாற்றம் செய்ய புரட்சிகர தொழிற்சங்கங்களை நிறுவ விரும்பியது. கேபிடி யூனியனுக்குள் கட்சி பிரிவுகளை ஒழுங்கமைக்க முயன்றது, ஆனால் வெற்றி பெறவில்லை. 1924இல் நடந்த ஐந்தாவது காம்ன்டர்ன் காங்கிரஸுக்குப் பிறகு, கம்யூனிஸ்டுகள் சுதந்திர தொழிற்சங்கங்களில் சேருமாறு வலியுறுத்தப்பட்டனர், ஆனால் அதற்கு பதிலாக தீவிரமான தொழிற்சங்கம் தொழிலாளர்களை அந்த தொழிற்சங்கங்களை விட்டு வெளியேறுமாறு வலியுறுத்தியது, மேலும் கே. பி. டி அதை முற்றிலுமாக முடிவுக்குக் கொண்டுவரும் வரை கே. பி. டி உடனான உறவுகளை மேலும் இறுக்கியது. உறுப்பினர்கள் பின்வாங்கி ஏ. டி. ஜி. பி. யில் சேர்ந்தனர், 1924 ஆம் ஆண்டின் இறுதிக்குள், யூனியன் 20,000 க்கும் சற்று வலுவாக இருந்தது; அடுத்த ஆகஸ்ட், வெறும் 8,000 மற்றும் செயல்பாட்டிலிருந்து மறைந்துவிட்டது. நூலியல் ஈவா கொர்னேலியா ஷாக், ஆர்பீட்ஸ்லோசிக் கீட் அண்ட் ரேஷனலிசியர். குடிமக்களுக்கும் குடிமக்களுக்கும் இடையேயான உறவைப் பேணுதல். பிராங்பேர்ட் ஆம் மெயின்/நியூயார்க் 1977, வி. ஏ. பிபி. 88-113 மற்றும் ப. 249 ஹெர்மன் வெபர், டி வாண்ட்லங் டெஸ் டியூட்சென் கம்யூனிசம். குடியரசுத் தலைவர் மாளிகையில் ஸ்ராலினின் மறைவு. இசைக்குழு 1. பிராங்பேர்ட்/மெயின் 1969, வி. ஏ. S. 68f, p. 98f மற்றும் p. 168 வெய்மர் குடியரசை தளமாகக் கொண்ட குறிப்புகள் அமைப்புகள் 1921 இல் நிறுவப்பட்ட ஜெர்மனியின் கம்யூனிஸ்ட் அமைப்புகளின் தொழிற்சங்கங்களை செயலிழக்கச் செய்தன