National Socialist People's Welfare
தேசிய சோசலிச மக்கள் நலன் (என்எஸ்வி) என்பது மூன்றாம் ஆட்சியின் போது ஒரு சமூக நல அமைப்பாக இருந்தது. என்எஸ்வி முதலில் 1931 ஆம் ஆண்டில் ஒரு சிறிய நாஜி கட்சியுடன் இணைந்த தொண்டு நிறுவனமாக நிறுவப்பட்டது, இது பெர்லின் நகரில் உள்நாட்டில் செயலில் இருந்தது. 1933 மே 3 அன்று, வெய்மர் ஜெர்மனியில் நாஜி கட்சி அதிகாரத்தைக் கைப்பற்றிய சிறிது நேரத்திலேயே, அடால்ஃப் ஹிட்லர் அதை ஒரு கட்சி அமைப்பாக மாற்றினார், அது நாடு முழுவதும் செயலில் இருக்க வேண்டும். என்எஸ்வியின் கட்டமைப்பு நாஜி கட்சி மாதிரியை அடிப்படையாகக் கொண்டது, உள்ளூர், கவுண்டி (கிரெய்ஸ்) மற்றும் மாவட்ட (காவ்) நிர்வாகங்களுடன். 1920 முதல் நாஜி கட்சி இருந்தபோதிலும், பல ஜெர்மன் அரசியல் கட்சிகள் செய்ததைப் போல அது ஆரம்பத்தில் தனது சொந்த சமூக நலத் துறையை அமைக்கவில்லை. நாஜி சித்தாந்தம் கொள்கையளவில் சமூக நலன் என்ற கருத்துக்கு சாதகமற்றதாக இருந்தது. வியன்னாவில் ஏழைகளிடையே கழித்த நேரத்தைப் பற்றி மெய்ன் காம்ப் என்ற நூலில் எழுதுகையில், சீரழிந்த மற்றும் பலவீனமானவர்களுக்கு உதவியதற்காக சமூக நலனுக்கு எதிராக ஹிட்லர் கோபத்தை வெளிப்படுத்தினார். ஜேர்மன் இனம் இயற்கை தேர்வு செயல்முறையின் மூலம் வலுப்படுத்தப்பட வேண்டும் என்று நாஜிக்கள் நம்பினர், இதற்கு அதன் பலவீனமான கூறுகளை களைய வேண்டும், எனவே அவர்கள் தொண்டு மற்றும் பரோபகாரத்தின் குறிக்கோள்களை கண்டித்தனர். அவர்கள் வெய்மர் குடியரசின் விரிவான நலன்புரி முறையை வீணானதாகவும், அதிகாரத்துவமற்றதாகவும், தவறான மக்களுக்கு உதவுவதாகவும் இருந்ததற்காக எதிர்த்தனர், ஏனெனில் இது இனத்தைப் பொருட்படுத்தாமல் கண்மூடித்தனமாக நலன்புரி சலுகைகளை விநியோகித்தது மற்றும் பெரும்பாலும் நாஜிக்கள் தாழ்ந்ததாகக் கருதிய மக்களுக்கு உதவியது. எவ்வாறாயினும், 1930 களில், பெரும் மந்தநிலை ஜெர்மனியில் வெகுஜன வேலையின்மையை ஏற்படுத்தியது, மேலும் நாஜிக்கள் ஆதரவற்றவர்களை உதவுவதற்கு தகுதியற்றவர்கள் என்று எழுதித்தள்ளுவது அரசியல் ரீதியாக ஏற்றுக்கொள்ள முடியாததாகிவிட்டது. 1931 ஆம் ஆண்டில், பெர்லினின் கோலெய்டர் (பிராந்திய நாஜி கட்சியின் தலைவர்) ஜோசப் கோயபல்ஸ், பெர்லின் கட்சி கிளைகளில் ஒன்றால் நிறுவப்பட்ட ஒரு சிறிய நாஜி மக்கள் நலச் சங்கத்தின் பிரச்சார திறனை உணர்ந்து அதை விரிவுபடுத்த முயன்றார். ஏப்ரல் 20,1931 அன்று அடால்ஃப் ஹிட்லரின் பிறந்தநாளைக் கொண்டாட ஹில்கன்ஃபெல்ட் ஒரு வெற்றிகரமான தொண்டு இயக்கத்தை ஏற்பாடு செய்த பின்னர், கோயபல்ஸ் எரிக் ஹில்கன்ஃபெல்ட்டை இந்த சங்கத்தின் பொறுப்பாளராக நியமித்தார். என்எஸ்வி விரிவாக்கம் மற்றும் பிற நலன்புரி அமைப்புகள் கலைக்கப்பட்டது இரண்டு ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு, ஹிட்லர் ஜெர்மனியின் சான்சலராக நியமிக்கப்பட்ட பிறகு, என்எஸ்வி 1933 மே 3 அன்று ஒற்றை நாஜி கட்சி நல அமைப்பாக நிறுவப்பட்டது. அதே ஆண்டு செப்டம்பர் 21 அன்று, ஹில்ஜென்ஃபெல்ட் விண்டர்ஹில்ஃப்ஸ்வெர்க்கின் (குளிர்கால ஆதரவு திட்டம்) ரீச் கமிஷனராக நியமிக்கப்பட்டார். யூதர்கள், ஜேர்மனியர்கள் அல்லாதவர்கள், நாஜி ஆட்சியை எதிர்ப்பவர்கள் மற்றும் பிற "இனரீதியாக தாழ்ந்த" நபர்களை உதவி பெறுவதிலிருந்து விலக்கும் வகையில், ஹில்கன்ஃபெல்ட்டை "அனைத்து தனியார் நல நிறுவனங்களையும் கலைக்கவும்" மற்றும் "காரிடாஸ் அமைப்பு மற்றும் இன்னர் மிஷனின் பொறுப்பை ஏற்கவும்" ஹிட்லர் அறிவுறுத்தினார். நாஜி அதிகாரத்தைக் கைப்பற்றுவதற்கு முன்பு, ஜெர்மனியில் ஏழு முக்கிய தொண்டு நிறுவனங்கள் இருந்தனஃ இரண்டு சோசலிச நல அமைப்புகள் (ஒன்று சமூக ஜனநாயகக் கட்சியால் நடத்தப்பட்டது, மற்றொன்று கேபிடியால் நடத்தப்பட்டது), கிறிஸ்தவ தொழிலாளர் நலச் சங்கம், தேசிய யூத தொண்டு நிறுவனம், ரோமன் கத்தோலிக்க கரிட்டாஸ், புராட்டஸ்டன்ட் இன்னர் மிஷன் மற்றும் ஜெர்மன் செஞ்சிலுவைச் சங்கம். நாஜிக்கள் சோசலிச மற்றும் கிறிஸ்தவ தொழிலாளர் சங்கங்களை கலைத்து அவர்களின் சொத்துக்களை பறிமுதல் செய்தனர், யூத ஏஜென்சியின் செயல்பாடுகளை இன யூதர்களுக்கு உதவுவதற்கு மட்டுப்படுத்தினர், மேலும் என்எஸ்வி கட்டுப்பாட்டின் கீழ் மீதமுள்ள மூன்று ஏஜென்சிகளை "ஒருங்கிணைக்க" முயன்றனர். நாஜி அல்லாத தொண்டு நிறுவனங்கள் யூஜெனிக்ஸின் கொள்கைகளை ஏற்றுக்கொள்ள வேண்டிய கட்டாயம் ஏற்பட்டது மற்றும் உயிரியல் ரீதியாக தகுதியற்றவர்கள் என்று கருதப்படுபவர்களுக்கு உதவுவதைத் தவிர்க்க வேண்டிய கட்டாயம் ஏற்பட்டது, அதே நேரத்தில் ஜெர்மன் செஞ்சிலுவைச் சங்கம் நாஜிக்களை முக்கிய பதவிகளுக்கு நியமிக்க வேண்டிய கட்டாயம் ஏற்பட்டது. 1935 வாக்கில் ஜேர்மன் தொழிலாளர் முன்னணிக்கு அடுத்தபடியாக இரண்டாவது பெரிய நாஜி குழு அமைப்பாக என்எஸ்வி இருந்தது. இதில் 47 லட்சம் உறுப்பினர்களும் 5,20,000 தன்னார்வத் தொண்டர்களும் இருந்தனர். வகுப்புவாத நலனில் தொழில் ரீதியாக அல்லது தன்னார்வலர்களாக தீவிரமாக இருந்த நாஜி கட்சி உறுப்பினர்கள் என்எஸ்வி உறுப்பினர்களாக இருக்க வேண்டும். இனரீதியாகவும் சமூக ரீதியாகவும் கட்டுப்படுத்தப்பட்ட அளவுகோல்கள் என்எஸ்வி தனது உதவியை ஆரம்பத்தில் இருந்தே "ஆரிய வம்சாவளியைச் சேர்ந்த" தனிநபர்களுக்கு மட்டுப்படுத்தியது, அவர்கள் ஆதரவுக்கு தகுதியானவர்கள் என்று கருதப்படும் பல்வேறு நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்தனர், அதிகாரப்பூர்வமாக அதன் நோக்கம் "ஜேர்மன் மக்களின் வாழும், ஆரோக்கியமான சக்திகளை" ஊக்குவிப்பதாகும் என்று கூறினார். என்எஸ்வி நலன்களிலிருந்து விலக்கப்பட்டவர்களின் பட்டியலில் "மது அருந்துபவர்கள், டிராம்ப்ஸ், ஓரினச்சேர்க்கையாளர்கள், விபச்சாரிகள், 'வேலை-வெட்கப்படுபவர்கள்' அல்லது 'சமூகமற்றவர்கள்', பழக்கமான குற்றவாளிகள், பரம்பரை நோய்வாய்ப்பட்டவர்கள் (பரவலாக வரையறுக்கப்பட்ட வகை) மற்றும் ஆரியர்களைத் தவிர வேறு இனங்களைச் சேர்ந்தவர்கள்" ஆகியோர் அடங்குவர். இந்த வரம்புகளுக்குள், 1939க்குள் 17 மில்லியன் ஜேர்மனியர்கள் என். எஸ். வி. யின் ஆதரவின் கீழ் உதவிகளைப் பெற்றனர், மேலும் இந்த நிறுவனம் 8,000 நாள்-நர்சரிகளை இயக்கியது, தாய்மார்களுக்கான விடுமுறை இல்லங்களுக்கு நிதியளித்தது, பெரிய குடும்பங்களுக்கு கூடுதல் உணவை விநியோகித்தது மற்றும் பல்வேறு வகையான பிற வசதிகளுடன் ஈடுபட்டது. ஜேர்மன் இன சமூகத்தின் முழு உறுப்பினர்களாகக் கருதப்பட்டவர்களுக்கு "அக்கறை மற்றும் ஆதரவின் சக்திவாய்ந்த பிம்பத்தை அது முன்வைத்தது", அதே நேரத்தில் அதன் ஊடுருவும் கேள்வி மற்றும் ஆதரவுக்கான அளவுகோல்களை பூர்த்தி செய்யாதவர்கள் மீது கெஸ்டாபோ விசாரணையைத் திறக்கும் அச்சுறுத்தல் மூலம் அச்சத்தைத் தூண்டியது. என்எஸ்வியின் கீழ், நாஜி அரசின் இன மற்றும் கருத்தியல் குறிக்கோள்களைப் பின்பற்றுவதற்காக ஜெர்மன் சமூக நலன் மற்றும் தன்னார்வ தொண்டு நிறுவனங்கள் முழுமையாக மறுசீரமைக்கப்பட்டன. எதிர்காலத்தில், நலன்புரி மற்றும் தொண்டு உதவிகள் "இனரீதியாக உயர்ந்த" நபர்களுக்கு மட்டுமே வழங்கப்படும் என்றும், வோக்ஸ்ஜெமெய்ன்ஷாஃப்ட்டுக்கு தங்கள் மதிப்பை நிரூபிக்க முடியும் என்றும் நாஜி அரசாங்கம் அறிவித்தது. உதவி பெறுவதற்கான அளவுகோல்கள் இன மற்றும் அரசியல் இரண்டிலும் இருந்தன, ஏனெனில் தனிநபர்கள் யூதர்களாக இருப்பதற்கும், கம்யூனிஸ்டுகள், சமூக ஜனநாயகவாதிகள் அல்லது ஆட்சியின் பிற அரசியல் எதிரிகளாக இருப்பதற்கும் உதவி மறுக்கப்படலாம். என்எஸ்வி இந்த கொள்கைகளை பொது மற்றும் தனியார் உதவி மற்றும் தொண்டு பணிகளின் அனைத்து பகுதிகளுக்கும் பயன்படுத்த முயன்றது, அதன் திறனையும் கட்டுப்பாட்டையும் முடிந்தவரை விரிவுபடுத்துவதன் மூலம். உதாரணமாக, என்எஸ்வி கிளைகளில் ஒன்றான நிறுவன மற்றும் சிறப்பு நல அலுவலகம், "ரயில் நிலையங்களில் பயணிகளின் உதவி; முன்னாள் குற்றவாளிகளுக்கு நிவாரணம்; வெளிநாட்டிலிருந்து மீண்டும் குடியேறியவர்களுக்கு ஆதரவு; உடல் ஊனமுற்றவர்கள், காது கேளாதவர்கள், காது கேளாதவர்கள், ஊமைகள் மற்றும் பார்வையற்றவர்களுக்கு உதவி; முதியவர்கள், வீடற்றவர்கள் மற்றும் குடிப்பழக்கம் உள்ளவர்களுக்கு நிவாரணம்; சட்டவிரோத போதைப்பொருள் மற்றும் தொற்றுநோய்களுக்கு எதிரான போராட்டம்" தொடர்பான அனைத்து நடவடிக்கைகளிலும் தனது அதிகாரத்தை வலியுறுத்தியது. 1941 வாக்கில் 30,000 அலுவலகங்களைக் கொண்டிருந்த இளைஞர் நிவாரண அலுவலகம் என்ற மற்றொரு கிளை, "சமூகப் பணியாளர்கள், திருத்தப் பயிற்சி, மத்தியஸ்த உதவி" ஆகியவற்றை மேற்பார்வையிடும் பணியை மேற்கொண்டது மற்றும் சிறார் குற்றங்களைத் தடுக்க நீதித்துறை அதிகாரிகளைக் கையாண்டது. செயல்பாடுகள் என். எஸ். வி. யின் முக்கிய நடவடிக்கைகளில் ஒன்று ஜெர்மன் மக்களின் குளிர்கால நிவாரணமாகும், இது குளிர்கால மாதங்களில் ஏழைகளுக்கு வெப்பம் மற்றும் உணவை வழங்குவதற்காக தொண்டு சேகரிப்பதற்கான வருடாந்திர இயக்கத்தை ஒருங்கிணைத்தது. இது அரசு நலனோ அல்லது தொண்டு நிறுவனமோ அல்ல, மாறாக ஜேர்மன் மக்களால் ஜேர்மன் மக்களுக்காக நடத்தப்படும் ஒரு புதிய வகை இன சுய உதவி என்று கோயபல்ஸ் கூறினார். குளிர்கால நிவாரணத் திட்டம் அதிகாரப்பூர்வமாக தன்னார்வ நன்கொடைகளை நம்பியிருந்தது, ஆனால் நடைமுறையில் அந்த நன்கொடைகள் பெரும்பாலும் நாஜி கட்சியின் ஆயுதமேந்திய உறுப்பினர்கள் சீருடையில் வீடு வீடாகச் சென்று அல்லது ஹிட்லர் இளைஞர் உறுப்பினர்களால் சேகரிக்கப்பட்டன, அவர்கள் யார் பங்களித்தார்கள் அல்லது பங்களிக்கவில்லை என்பதற்கான பட்டியல்களை வைத்திருந்தனர். 1934 ஆம் ஆண்டில் ஒரு சட்டம் நிறைவேற்றப்பட்டது, இது உள்துறை அமைச்சரும் நாஜி கட்சியின் பொருளாளரும் விண்டர்ஹில்ஃப்ஸ்வெர்க்குடன் போட்டியிடும் எந்தவொரு தொண்டு நிறுவனத்தையும் இடைநீக்கம் செய்ய அனுமதித்தது; இது மற்ற தொண்டு நிறுவனங்கள் தங்கள் வசூல் இயக்கங்களை கோடை மாதங்களுக்கு மட்டுப்படுத்த கட்டாயப்படுத்த பயன்படுத்தப்பட்டது. 1939 ஆம் ஆண்டில், நகரம் சரணடைந்த பின்னர் வார்சாவின் குடிமக்களுக்கு சூப் விநியோகத்தில் என்எஸ்வி ஈடுபட்டது. பிரச்சார மதிப்பில் கவனம் செலுத்திய முயற்சியில் இருந்து யூதர்கள் விலக்கப்பட்டனர். நிதியுதவி இரண்டாம் உலகப் போரின் போது, என்எஸ்வி மேலும் மேலும் அரசாங்கப் பொறுப்புகளை ஏற்றுக்கொண்டது, குறிப்பாக குழந்தை மற்றும் இளைஞர் தொழிலாளர் துறைகளில். என்எஸ்வி வரவுசெலவுத் திட்டம் வழக்கமாக ஒரு பற்றாக்குறையை இயக்கியது மற்றும் மத்திய அரசின் நிதிகளுடன் மானியமாக வழங்கப்பட வேண்டியிருந்தது, மேலும் இந்த மானியங்கள் போர் வெடிப்பதற்கு முன்னும் பின்னும் கணிசமாக அதிகரித்தன, இது மூன்று வரவுசெலவுத் திட்ட ஆண்டுகளில் 1938 இல் 640.4 மில்லியன் ரீச்மார்க்குகளிலிருந்து 1941 க்குள் 1.395 பில்லியன் ரீச்மார்க்குகளாக இரட்டிப்பாகியது. நாஜி அரசாங்கம் ஜேர்மன் குடிமக்கள் மீது என். எஸ். வி. யின் செலவுகளுக்கு செலுத்த வேண்டிய வரிகளை அதிகரிக்க விரும்பவில்லை, எனவே ஒரு மாற்று தீர்வு காணப்பட்டதுஃ கட்டாய தொழிலாளர்கள் மற்றும் கைப்பற்றப்பட்ட பிரதேசங்களின் மக்களிடமிருந்து சலுகைகள் மற்றும் ஊதியங்கள் திருடப்பட்டன. ஜேர்மனியர்கள் அல்லாதவர்களின் கட்டாய உழைப்பு மற்றும் யூத சொத்துக்களை பறிமுதல் செய்தல் ஆகியவை போரின் போது, குறிப்பாக 1941 க்குப் பிறகு, என்எஸ்விக்கு தேவையான மானியங்களை வழங்க பயன்படுத்தப்பட்டன. இரண்டாம் உலகப் போரில் நாஜி ஜெர்மனி தோல்வியடைந்த பிறகு, நேச நாட்டு இராணுவ அரசாங்கம் நாஜி கட்சியையும் அதன் அனைத்து கிளைகளையும் சட்டவிரோதமாக்கிய ஒரு சிறப்புச் சட்டத்தை வெளியிட்டது. சட்டம் எண் ஐந்து என்று அழைக்கப்படும் இந்த டினாசிஃபிகேஷன் ஆணை, நாஜி கட்சியுடன் தொடர்புடைய அனைத்து அமைப்புகளையும் போலவே என்எஸ்வியையும் கலைத்தது. மேற்கு மற்றும் கிழக்கு ஜெர்மனியின் போருக்குப் பிந்தைய புனரமைப்பின் போது புதிய சமூக நல அமைப்புகள் நிறுவப்பட்டன. மேலும் காண்க தேசிய சோசலிசப் போரில் பாதிக்கப்பட்டவர்களின் கவனிப்பு வின்டர்ஹில்ஃப்ஸ்வெர்க் குறிப்புகள் சமூக நல தொண்டு நிறுவனங்கள் நாஜி கட்சி அமைப்புகள் 1933 ஜெர்மனியில் நிறுவனங்கள் 1945 ஜெர்மனியில் நிறுவனங்கள் 1933 இல் நிறுவப்பட்ட அமைப்புகள் 1945 இல் நிறுவப்பட்ட அமைப்புகள்