Shelley H. Metzenbaum
ஷெல்லி ஹோப் மெட்ஜென்பாம் ஒரு அமெரிக்க இலாப நோக்கற்ற நிர்வாகி, கல்வியாளர் மற்றும் பொதுத்துறை செயல்திறன் நிர்வாகத்தில் நிபுணத்துவம் பெற்ற முன்னாள் அரசாங்க அதிகாரி ஆவார். அவர் வோல்கர் கூட்டணியின் நிறுவனத் தலைவராக இருந்தார் மற்றும் ஒபாமா நிர்வாகத்தின் போது மேலாண்மை மற்றும் பட்ஜெட் அலுவலகத்தில் பணியாற்றினார். மெட்ஜென்பாம் பொது நிர்வாகத்திற்கான தேசிய அகாடமியின் உறுப்பினராவார். ஆரம்பகால வாழ்க்கை மற்றும் கல்வி மெட்ஜென்பாம் ஓஹியோவை பூர்வீகமாகக் கொண்டவர். ஒரு யூத அமெரிக்க குடும்பத்தில் பிறந்த இவர், ஷெர்லி லூயிஸ் டுரோஃப் மற்றும் ஹோவர்ட் மெட்ஸன்பாம் ஆகியோரின் மகள் ஆவார். மெட்ஜென்பாம் நான்கு மகள்களில் மூன்றாவது பெண். மெட்ஜென்பாம் 1992 ஆம் ஆண்டில் ஹார்வர்ட் பல்கலைக்கழகத்தின் கென்னடி ஸ்கூல் ஆஃப் கவர்ன்மென்ட்டில் தனது முனைவர் பட்டத்தை முடித்தார், அங்கு அவரது முனைவர் ஆய்வறிக்கை வணிகங்களை ஈர்க்க முயற்சிக்கும்போது ஏலம் எடுக்கும் தந்திரோபாயங்கள் குறித்து மாநில அரசாங்கங்களுக்கான பாடங்களில் கவனம் செலுத்தியது. இது GM இன் சாட்டர்ன் ஆலை மற்றும் மைக்ரோ எலக்ட்ரானிக்ஸ் கம்ப்யூட்டர் கார்ப்பரேஷன் ஆகியவற்றிற்கான ஏலப் போர்களின் வழக்கு ஆய்வை அடிப்படையாகக் கொண்டது. இதற்கு முன்பு, அவர் கென்னடி பள்ளியில் பொதுக் கொள்கையில் முதுகலைப் பட்டம் பெற்றார், மேலும் ஸ்டான்போர்ட் பல்கலைக்கழகத்தில் மனிதநேயம் மற்றும் ஆசிய ஆய்வுகளுக்கு முக்கியத்துவம் அளித்து தனது இளங்கலை கலைப் படிப்பை முடித்தார். 1980 களின் பிற்பகுதியில், மெட்ஸன்பாம் மாசசூசெட்ஸ் காமன்வெல்த் மூலதன திட்டமிடல் மற்றும் பட்ஜெட் அலுவலகத்தின் இயக்குநராக பணியாற்றினார். அந்த பாத்திரத்தில் அவர் காமன்வெல்த் மூலதன வரவு செலவுத் திட்டம், திட்டமிடல் மற்றும் மூலதன திட்டங்களின் கண்காணிப்பு ஆகியவற்றிற்கு பொறுப்பாக இருந்தார். 1990 களின் முற்பகுதியில், மாசசூசெட்ஸ் சுற்றுச்சூழல் விவகாரங்களின் நிர்வாக அலுவலகத்தின் துணைச் செயலாளராக பணியாற்றினார். அவர் ஐந்து காமன்வெல்த் நிறுவனங்களில் ஊழியர்களை மேற்பார்வையிட்டார் மற்றும் செயலாக்க நேரங்களைக் குறைக்கவும் வருவாயை அதிகரிக்கவும் சுற்றுச்சூழல் அனுமதி செயல்முறையை சீர்திருத்தியுள்ளார். அவர் காமன்வெல்த் சூப்பர்ஃபண்ட் திட்டத்தின் சீர்திருத்தங்களையும் தொடங்கினார், மேலும் ஒரு திட்டத்தை வழிநடத்தினார், இதன் விளைவாக நியூ இங்கிலாந்து சுற்றுச்சூழல் வணிக கவுன்சில் உருவாக்கப்பட்டது. 1993 ஆம் ஆண்டில், வாஷிங்டன் டி. சி. யில் உள்ள யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் என்விரான்மென்டல் புரொடெக்ஷன் ஏஜென்சியின் பிராந்திய செயல்பாடுகள் மற்றும் மாநில/உள்ளூர் உறவுகளுக்கான இணை நிர்வாகியாக பணியாற்ற ஜனாதிபதி கிளிண்டனால் மெட்ஸன்பாம் நியமிக்கப்பட்டார், இந்த பதவியில் அவர் 1997 வரை பணியாற்றினார். EPA இன் பத்து பிராந்திய அலுவலகங்களின் நிர்வாகத்திற்கும், மாநிலங்கள் மற்றும் வட்டாரங்களுடனான EPA இன் உறவுகளுக்கும் அவர் பொறுப்பாக இருந்தார். தேசிய சுற்றுச்சூழல் செயல்திறன் கூட்டாண்மை அமைப்பின் வடிவமைப்பு மற்றும் செயல்படுத்தலுக்கு அவர் தலைமை தாங்கினார், இது சாத்தியமான சிக்கல்களை அடையாளம் காண்பதற்கும் தலையீடுகளை உருவாக்குவதற்கும் மேலாண்மை கவனத்தை நெறிப்படுத்த தரவைப் பயன்படுத்தியது. கிளிண்டன் நிர்வாகத்தில் தனது சேவைக்குப் பிறகு, மெட்ஸன்பாம் மேரிலாந்து பல்கலைக்கழக பள்ளி பொதுக் கொள்கையில் வருகை பேராசிரியராகவும் மூத்த ஆராய்ச்சி சக ஊழியராகவும் இருந்தார். மேரிலாந்து பல்கலைக்கழகத்தில், அமெரிக்க உணவு மற்றும் மருந்து நிர்வாகத்திற்காக முதலில் உருவாக்கப்பட்ட அறிவியல் அடிப்படையிலான கூட்டாட்சி நிறுவனங்களில் கொள்கை உருவாக்கும் செயல்முறை குறித்த நிர்வாகக் கல்வித் திட்டத்தின் ஆசிரியத் தலைவராக இருந்தார். மேரிலாந்து பல்கலைக்கழகத்தில் இருந்தபோது, மெட்ஜென்பாம் செயல்திறன் பொறுப்புக்கூறல் குறித்து எழுதினார், இது ஜார்ஜ் டபுள்யூ புஷ் நிர்வாகம் அரசாங்க திட்டங்களை மேம்படுத்துவதற்கான ஒரு எடுத்துக்காட்டு என்று மேற்கோளிட்டுள்ளது. சார்லஸ் நதியை சுத்தம் செய்வதற்கான செயல்திறன் நிர்வாகத்தையும் மெட்ஜென்பாம் பகுப்பாய்வு செய்துள்ளார். மாநில அரசாங்கங்களிடமிருந்து தகவல்களைப் பயன்படுத்துவதில் அவர் செய்த பணி நியூ மெக்ஸிகோவில் பொறுப்புக்கூறலை ஆராயும் ஆராய்ச்சியாளர்களால் மேற்கோள் காட்டப்பட்டுள்ளது. மேரிலாந்து பல்கலைக்கழகத்தில் தனது பதவிக்கு முன்பு, ப்ரூக்கிங்ஸ் நிறுவனத்தில் துணை ஆசிரியராக பணியாற்றினார், "அறிவியல் மற்றும் தொழில்நுட்பக் கொள்கை" மற்றும் "முடிவுகளுக்கான மேலாண்மை" திட்டங்களை நடத்தினார். 2008 ஆம் ஆண்டில், மெட்ஸன்பாம் மாசசூசெட்ஸ் பாஸ்டன் பல்கலைக்கழகத்தில் எட்வர்ட் ஜே. காலின்ஸ் ஜூனியர் பொது மேலாண்மை மையத்தின் நிறுவன இயக்குநரானார். அந்த பாத்திரத்தில், கூட்டாட்சி, மாநில மற்றும் உள்ளூர் மட்டங்களில் பொது செயல்திறன் நிர்வாகத்தை மேம்படுத்துவதற்காக பல்கலைக்கழக அடிப்படையிலான வள மையத்தை அவர் உருவாக்கினார். எடுத்துக்காட்டாக, செயல்திறன் முடிவுகளை எடுக்க தரவைப் பயன்படுத்துவதில் ஒருவருக்கொருவர் அனுபவங்களிலிருந்து கற்றுக்கொள்ள உறுதிபூண்டுள்ள உள்ளூர் அரசாங்கங்களின் கூட்டமைப்பான மாஸ்ஸ்டேட்டை மையம் ஒருங்கிணைக்கிறது. ஒபாமா நிர்வாகத்தில் 2009 ஆம் ஆண்டில், மெட்ஜென்பாம் ஜனாதிபதி ஒபாமாவால் அமெரிக்க மேலாண்மை மற்றும் பட்ஜெட் அலுவலகத்தில் (ஓ. எம். பி) செயல்திறன் மற்றும் பணியாளர் நிர்வாகத்திற்கான இணை இயக்குநராக நியமிக்கப்பட்டார். இந்த பாத்திரத்தில், 2010 ஆம் ஆண்டின் அரசாங்க செயல்திறன் மற்றும் முடிவுகள் சட்டத்தை செயல்படுத்துவதற்கு அவர் பொறுப்பாக இருந்தார், இதற்கு மூலோபாய திட்டமிடல், இலக்கு அமைத்தல், அனைத்து கூட்டாட்சி நிறுவன இலக்குகள் குறித்த வருடாந்திர செயல்திறன் அறிக்கை மற்றும் ஒவ்வொரு நிறுவனத்தின் முன்னுரிமை இலக்குகள் குறித்த காலாண்டு செயல்திறன் அறிக்கை மற்றும் தரவு-உந்துதல் மதிப்புரைகள் தேவைப்படுகின்றன. 2010 ஆம் ஆண்டு வாஷிங்டன் டி. சி. யில் நடந்த வெளியுறவுத்துறையில் நடந்த கூட்டத்தில் அவர் இந்த திட்டம் குறித்து விவாதித்தார். அவர் performance.gov வலைத்தளத்தை நிறுவினார், இது தி வாஷிங்டன் போஸ்டில் 2011 கட்டுரையில் விவாதிக்கப்பட்டது. அவர் அரசு அளவிலான செயல்திறன் மேம்பாட்டு கவுன்சிலையும் வழிநடத்தினார், மேலும் அரசு அளவிலான பணியாளர் கொள்கையை வழிநடத்தும் பொறுப்பும் அவருக்கு இருந்தது. அரசாங்கத்தின் செயல்திறனை மேம்படுத்துவதற்கான அவரது பணி ஹார்வார்டின் ஜான் எஃப் கென்னடி ஸ்கூல் ஆஃப் கவர்ன்மென்ட் ஒரு வழக்கு ஆய்வாகப் பயன்படுத்தப்படுகிறது, மேலும் ஜி. எட்வர்ட் டிசீவின் தி பிரசிடென்ஷியல் அப்போயின்டிஸ் ஹேண்ட்புக் என்ற புத்தகத்தில் அரசாங்கத்தில் திறம்பட மாற்றங்களைச் செய்வது எப்படி என்பதற்கான எடுத்துக்காட்டாகப் பயன்படுத்தப்படுகிறது. ஒபாமா நிர்வாகத்தின் திட்டங்கள் குறித்த 2011 மதிப்பாய்வில், பிலிப் ஜாய்ஸ் அவர் ஒரு 'மிகவும் மதிக்கப்படும்' சக ஊழியராக கொண்டு வரப்பட்டதாகக் குறிப்பிட்டார். மற்றும் கிறிஸ்டோபர் கோலிபா செயல்திறன் மேலாண்மை அமைப்புகளின் அதிகரித்த ஆய்வுகளுக்கு அவர் வாதிட்டார் என்று குறிப்பிட்டார். 2013 ஆம் ஆண்டில் அவர் மேலாண்மை மற்றும் பட்ஜெட் அலுவலகத்தை விட்டு வெளியேறியபோது, அரசாங்கத்தின் செயல்திறனை மதிப்பிடுவதில் ஏற்பட்ட முன்னேற்றங்களை மெட்ஜென்பாம் விவரித்தார். வோல்கர் அலையன்ஸ் மெட்ஜென்பாம் மே 2013 இல் கூட்டாட்சி அரசாங்கத்தை விட்டு வெளியேறி, முன்னாள் அமெரிக்க பெடரல் ரிசர்வ் தலைவர் பால் ஏ. வோல்கரால் நிறுவப்பட்ட வோல்கர் கூட்டணியின் தலைவராக பணியாற்றினார். நியூயார்க் நகரத்தை தளமாகக் கொண்ட ஒரு சார்பற்ற அமைப்பு, தி வோல்கர் அலையன்ஸ் பொதுத்துறை ஊழியர்களுக்கு ஆதரவளிப்பதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது. 2013 ஆம் ஆண்டில் தி வாஷிங்டன் போஸ்ட் மற்றும் கவர்னிங் நியூஸ் உடனான நேர்காணல்களில், மெட்ஸென்பாம் வோல்கர் கூட்டணியின் தலைவராக தனது பதவியை எவ்வாறு பயன்படுத்த திட்டமிட்டார் என்பதை விவரித்தார். மெட்ஜென்பாம் 2014 ஆம் ஆண்டில் ஃபெடரல் நியூஸ் நெட்வொர்க்குடன் அரசாங்கத்தின் வெற்றிகள் மற்றும் தோல்விகளைப் பற்றி பேசினார், மேலும் 2010 ஆம் ஆண்டின் அரசாங்க செயல்திறன் மற்றும் முடிவுகள் சட்டத்தில் பணிபுரியும் போது கற்றுக்கொண்ட பாடங்கள் குறித்து காங்கிரஸ் முன் சாட்சியமளித்தார். கூட்டாட்சி அரசாங்கத்தை மேம்படுத்துவதற்கான வழிமுறைகள் குறித்து கொள்கை வகுப்பாளர்களுக்கு ஆலோசனை வழங்க மெட்ஜென்பாம் ஆலோசனைக் குழுக்களை நிறுவினார், மேலும் வாஷிங்டன் மாநிலத்தில் அரசாங்கத்தின் செயல்திறனை மேம்படுத்த அப்போதைய வாஷிங்டன் மாநில ஆளுநர் ஜே இன்ஸ்லீவுடன் இணைந்து பணியாற்றினார். ஆஸ்திரேலிய தேசிய பல்கலைக்கழகத்தில் செயல்திறன் மேலாண்மை குறித்த பொது சொற்பொழிவுகளையும் அவர் வழங்கினார், நவீன நகரம் குறித்த பாஸ்டன் பல்கலைக்கழகத்தின் முன்முயற்சியின் போது மற்றும் அரசாங்க செயல்திறன் குறித்த வாஷிங்டன் மாநிலக் கூட்டத்தில் முக்கிய பேச்சாளராக இருந்தார், மேலும் நியூயார்க் டைம்ஸிற்கு தலையங்கங்களை எழுதியுள்ளார். 2016 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில், மெட்ஜென்பாம் 2016 ஆம் ஆண்டின் அமெரிக்க அரசாங்கத்தின் சிறப்பம்சங்கள் மற்றும் டொனால்ட் டிரம்பின் ஜனாதிபதி பதவியில் இருந்து என்ன எதிர்பார்க்கலாம் என்பது பற்றி கோவ்லூபில் மக்களுடன் பேசினார். அடுத்தடுத்த வேலை மெட்ஜென்பாம் 2019 அமெரிக்கன் சொசைட்டி ஃபார் பப்ளிக் அட்மினிஸ்ட்ரேஷன் மாநாட்டில் ரிச்சர்ட்சன் குழு விவாதத்திற்கு தலைமை தாங்கினார். தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட வெளியீடுகள் விருதுகள் மற்றும் கௌரவங்கள் 2002 ஆம் ஆண்டில், மெட்ஜென்பாம் பொது நிர்வாகத்தின் தேசிய அகாடமியின் உறுப்பினராக தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டார், இது ஜர்னல் ஆஃப் பப்ளிக் அஃபேர்ஸ் எஜுகேஷனில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது. 2011 ஆம் ஆண்டில், செயல்திறன் பிரச்சினைகளில் அவரது தலைமைத்துவத்தை அங்கீகரிக்கும் வகையில், ஃபெடரல் கம்ப்யூட்டர் வீக்கின் ஃபெடரல் 100 இல் ஒருவராக அவர் பெயரிடப்பட்டார். பென்சில்வேனியா பல்கலைக்கழகத்தின் 2013 ஆம் ஆண்டின் தொடக்கத்தில் ஃபெல்ஸ் இன்ஸ்டிடியூட் ஆஃப் கவர்ன்மென்ட்டின் பட்டமளிப்பு பேச்சாளராக மெட்ஜென்பாம் இருந்தார். 2020 ஆம் ஆண்டில், ஜார்ஜியா பல்கலைக்கழகத்தில் அரசாங்கப் பொறுப்புக்கூறல் குறித்த கெட்ஸன் சொற்பொழிவு மூலம் மெட்ஸன்பாம் கௌரவிக்கப்பட்டார். தனிப்பட்ட வாழ்க்கை மெட்ஜென்பாம் ஹார்வர்ட் பேராசிரியர் ஸ்டீவன் கெல்மேனை மணந்தார். இவர்களுக்கு இரண்டு வயது வந்த குழந்தைகள் உள்ளனர். ஜெஃப்ரி ஜீயன்ட்ஸ், மெட்ஜென்பாம் மற்றும் பராக் ஒபாமா ஆகியோர் 2010 ஆம் ஆண்டின் அரசாங்க செயல்திறன் மற்றும் முடிவுகள் சட்டத்தில் சட்டத்தில் கையெழுத்திட்டனர் ஃபெடரல் நியூஸ் நெட்வொர்க் 2014 போட்காஸ்ட் மெட்ஜென்பாம் 1952 பிறப்புகளுடன் ஒபாமா நிர்வாக பணியாளர்கள் கொலம்பஸ், ஓஹியோ அமெரிக்க நிர்வாக அலுவலகம் மற்றும் பட்ஜெட் அதிகாரிகள் ஹார்வர்ட் கென்னடி பள்ளி முன்னாள் மாணவர்கள் ஸ்டான்போர்ட் பல்கலைக்கழக முன்னாள் மாணவர்கள் ஐக்கிய அமெரிக்காவின் தேசிய அகாடமி ஆஃப் பப்ளிக் அட்மினிஸ்ட்ரேஷன் யுனிவர்சிட்டி ஆஃப் மாசசூசெட்ஸ் பாஸ்டன் ஆசிரியர்களின் உறுப்பினர்கள் அமெரிக்க பெண்கள் கல்வியாளர்கள் மேரிலாந்து பல்கலைக்கழகம், கல்லூரி பூங்கா ஆசிரிய ப்ரூக்கிங்ஸ் இன்ஸ்டிடியூஷன் மக்கள் அமெரிக்க பெண்கள் கல்வியாளர்கள் பெண்கள் அரசு இலாப நோக்கற்ற நிர்வாகிகள் பெண்கள் இலாப நோக்கற்ற நிர்வாகிகள் 21 ஆம் நூற்றாண்டின் அமெரிக்க வணிகர்கள் 21 ஆம் நூற்றாண்டின் அமெரிக்க யூத பெண்கள் யூத அமெரிக்க அரசு அதிகாரிகள் யூத அமெரிக்க கல்வியாளர்கள்