Re Peveril Gold Mines Ltd
ரீ பெவெரில் கோல்ட் மைன்ஸ் லிமிடெட் [1898] 1 சிஎச் 122 என்பது ஒரு நிறுவனம் தனது கடன்களை திருப்பிச் செலுத்த முடியாதபோது கலைப்பது தொடர்பான இங்கிலாந்து திவால் சட்ட வழக்கு ஆகும். ஒரு உறுப்பினர் ஒரு நிறுவன அரசியலமைப்பால் ஒரு மூடல் மனுவைக் கொண்டுவருவதைத் தடுக்க முடியாது என்று அது தீர்ப்பளித்தது. எவ்வாறாயினும், ஒரு உறுப்பினர் ஒரு பங்குதாரர் ஒப்பந்தத்தை உருவாக்க முடியும், இதனால் நிறுவனத்திற்கு வெளியே ஒரு மூடல் மனுவைக் கொண்டுவருவதற்கான உரிமையிலிருந்து ஒப்பந்தம் செய்யலாம். உண்மைகள் பெவெரில் கோல்ட் மைன்ஸ் லிமிடெட் சங்கத்தின் கட்டுரைகள் இரண்டு இயக்குநர்கள் ஒப்புதல் அளித்தாலோ அல்லது பொதுக் கூட்டம் தீர்க்கப்பட்டாலோ அல்லது ஒரு மனுதாரர் வழங்கப்பட்ட மூலதனத்தில் குறைந்தது 20 சதவீதத்தை வைத்திருக்காவிட்டால் எந்தவொரு உறுப்பினரும் பணிநீக்கத்திற்கு மனு அளிக்கக்கூடாது என்று கூறியது. இந்த நிபந்தனைகள் எதையும் பூர்த்தி செய்யாமல் பணிநீக்கம் செய்யுமாறு ஒரு உறுப்பினர் கேட்டார். நீதிபதி லார்ட் லிண்ட்லி எம்ஆர், உறுப்பினருக்கு அவ்வாறு செய்ய உரிமை உண்டு என்று தீர்ப்பளித்தார். "" "இந்த பதிவுசெய்யப்பட்ட வரையறுக்கப்பட்ட நிறுவனங்கள் சில நிபந்தனைகளின் பேரில் இணைக்கப்பட்டுள்ளன, அவை சில நிபந்தனைகளின் பேரில் தொடர்ந்து உள்ளன, மேலும் அவை சில நிபந்தனைகளின் அடிப்படையில் கலைக்கப்பட வேண்டியவை" "என்று அவர் கூறினார். திவால் சட்டம் 1986 பிரிவு 122 மற்றும் பிரிவு 124 இன் முன்னோடிகளை சுட்டிக்காட்டிய அவர், ஒரு நிறுவனத்தை நீதிமன்றத்தால் கலைக்க முடியும் மற்றும் யார் மனு அளிக்க முடியும் என்ற சூழ்நிலையை அவை அமைக்கின்றன என்றார்". ஒரு உறுப்பினரை கட்டுப்படுத்த முடியாது. சிட்டி எல்ஜே மற்றும் வாகன் வில்லியம்ஸ் எல்ஜே ஆகியோர் ஒப்புக் கொண்டனர். மேலும் காண்க இங்கிலாந்து திவால் சட்டம் குறிப்புகள் எல் சீலி மற்றும் எஸ் வொர்த்திங்டன், நிறுவன சட்டத்தில் வழக்குகள் மற்றும் பொருட்கள் (9 வது பதிப்பு ஓயுபி 2010) ஆர் குட், கார்ப்பரேட் திவால் சட்டத்தின் கோட்பாடுகள் (4 வது பதிப்பு ஸ்வீட் & மேக்ஸ்வெல் 2011) யுனைடெட் கிங்டம் திவால் வழக்கு சட்டம் மேல்முறையீட்டு நீதிமன்றம் (இங்கிலாந்து மற்றும் வேல்ஸ்) வழக்குகள் 1898 பிரிட்டிஷ் சட்டத்தில் வழக்கு சட்டம் 1898 இல்