Women in the Israel Defense Forces
इज़राइल उन कुछ देशों में से एक है जहाँ सभी सक्षम महिला नागरिकों के लिए सैन्य सेवा अनिवार्य है। इजरायली अनिवार्य भर्ती कानूनों के तहत, इजरायल रक्षा बल (आई. डी. एफ.) तीन समुदायों से भर्तियों का मसौदा तैयार कर सकता हैः यहूदी, ड्रूज़ और सर्कसियन। चूंकि बाद के दो समुदाय कम आबादी वाले हैं, इसलिए उनकी महिलाओं को सेवा करने की आवश्यकता नहीं है। यहूदी बहुसंख्यक महिलाओं को अनिवार्य भर्ती कानूनों से छूट नहीं दी गई है, लेकिन वे पुरुष अनिवार्य भर्ती की तुलना में थोड़ी कम अवधि के लिए सेवा करती हैं। जिन सभी महिलाओं को जबरन भर्ती कानूनों से छूट दी गई है, वे अभी भी स्वेच्छा से नामांकन कर सकती हैं। जिन यहूदी महिलाओं को सैन्य सेवा के लिए बुलाया जाता है, वे मानवीय, धार्मिक या कुछ कानूनी आधारों पर छूट के लिए आवेदन कर सकती हैं। जो लोग इस तरह की छूट का दावा करते हैं, उन्हें आम तौर पर राष्ट्रीय सेवा के वैकल्पिक साधन शेरुत लुमी की ओर पुनर्निर्देशित किया जाएगा। इजरायली सैन्य आंकड़ों के अनुसार, 1962 और 2016 के बीच 535 महिला सैनिक मारे गए थे। महिलाओं के आई. डी. एफ. के विनियमित एकीकरण की जड़ें यिशुव के दिनों में हैं, जब यहूदी महिलाओं ने फिलिस्तीन युद्ध के दौरान विभिन्न ज़ायोनी अर्धसैनिक बलों के रैंक में सेवा की थी। 1999-2000 में, इज़राइल के महिला समान अधिकार कानून में एक संशोधन किया गया था जिसके द्वारा पुरुषों और महिलाओं को पूरी तरह से बराबर कर दिया गया था-हालांकि अलग-अलग-इजरायली सैन्य तंत्र में। 2001 तक, महिला अनिवार्य रूप से महिला कोर, या (चेन;) में सेवा की। बुनियादी प्रशिक्षण में पांच सप्ताह की अवधि के बाद, वे क्लर्क, ड्राइवर, कल्याण कार्यकर्ता, नर्स, रेडियो ऑपरेटर, उड़ान नियंत्रक, आयुध कर्मियों और पाठ्यक्रम प्रशिक्षकों के रूप में काम कर सकते थे। आई. डी. एफ. की लगभग 88 प्रतिशत भूमिकाएँ महिला उम्मीदवारों के लिए खुली थीं। साथ ही, महिलाओं को उनके लिए उपलब्ध सभी सैन्य पदों में से 69 प्रतिशत में भर्ती किया गया था। 2014 के गाजा युद्ध के बीच, आई. डी. एफ. ने कहा कि उनकी 4 प्रतिशत से भी कम महिला सैनिकों को पैदल सेना और हेलीकॉप्टर/लड़ाकू पायलटों जैसे लड़ाकू पदों पर भर्ती किया गया था, और इसके बजाय वे विभिन्न प्रकार के "युद्ध-समर्थन" पदों पर केंद्रित थीं। 1948 में इज़राइल की औपचारिक स्थापना से पहले, महिलाओं ने ब्रिटिश फिलिस्तीन के यहूदी अर्धसैनिक समूहों के भीतर युद्ध भूमिकाओं में कार्य किया जो बाद में इज़राइल रक्षा बलों (IDF) का केंद्रीय घटक बन गया; युद्ध संगठनों में भर्ती होने वाली महिलाओं की दर 20 प्रतिशत थी। आई. डी. एफ. की स्थापना से पहले के वर्षों में, महिलाओं के लिए सैन्य सेवा हाशोमेर और हागानाह अर्धसैनिक बलों की तर्ज पर मौजूद थी। हागानाह ने अपने कानून में कहा कि इसकी सीमाएँ "प्रत्येक यहूदी पुरुष या महिला के लिए खुली थीं, जो राष्ट्रीय रक्षा के दायित्व को पूरा करने के लिए तैयार और प्रशिक्षित हैं।" अधिकांश महिला रंगरूटों ने चिकित्सकीय, संचार विशेषज्ञों और हथियार बनाने वालों के रूप में काम किया। द्वितीय विश्व युद्ध के दौरान, लगभग 4,000 महिलाओं ने ब्रिटिश सहायता बलों में सेवा के लिए स्वेच्छा से काम किया। तेल अवीव में 1940 के दशक के दौरान, एक बटालियन की स्थापना की गई थी जिसमें महिलाओं ने सुरक्षा, हथियारों के परिवहन और विमान-रोधी चौकियों में पदों को भरा था। 1948 की सर्दियों के दौरान, महिलाएं पाल्माक के लड़ाकू रैंकों में शामिल हो गईं और अपने हथियारों को अपने कपड़ों के अंदर छिपाकर तेल अवीव से जेरूसलम की यात्रा की। पाल्माक शाखा (जिनमें से तीस प्रतिशत महिलाएं थीं) ने नौ महिला पलटन कमांडरों और कई अन्य महिला दस्ते कमांडरों को प्रशिक्षित किया। स्वतंत्रता संग्राम (1948) 26 मई 1948 को, डेविड बेन-गुरियन ने आधिकारिक तौर पर इज़राइल के सैन्य बल के रूप में आईडीएफ की स्थापना की। 18 अगस्त 1948 को, 1920 और 1930 के बीच पैदा हुई सभी निःसंतान इजरायली महिलाओं के लिए अनिवार्य भर्ती शुरू हुई, चाहे वे अविवाहित हों या विवाहित। महिलाओं ने नर्सों, सिग्नल ऑपरेटरों, ड्राइवरों, क्लर्कों और रसोइयों सहित कई पदों पर काम किया। महिला कोर, जिसके तहत सभी महिला इजरायली सैनिकों ने सेवा की, उनकी जरूरतों, प्रशिक्षण और विभिन्न आई. डी. एफ. इकाइयों में एकीकरण का ध्यान रखने के लिए जिम्मेदार थी। महिला कोर ने युवा, योग्य महिला सैनिकों को इज़राइल के तत्कालीन विकासशील क्षेत्रों और अप्रवासी पड़ोस में शिक्षक बनने के लिए भी भेजा। स्वतंत्रता के बाद 1948 के अरब-इजरायल युद्ध के अलावा, जब अत्यधिक श्रमशक्ति की कमी ने कई महिला इजरायली सैनिकों को भूमि युद्धों में लाया, महिलाओं को ऐतिहासिक रूप से इजरायल सरकार द्वारा युद्ध में जाने के लिए प्रतिबंधित कर दिया गया था, और इसके बजाय विभिन्न तकनीकी और प्रशासनिक सहायता भूमिकाओं में काम किया। आई. डी. एफ. की स्थापना के तुरंत बाद, अग्रिम पंक्ति के पदों से महिलाओं को हटाने के लिए एक आदेश लागू किया गया और तदनुसार सभी महिला सैनिकों को अधिक सुरक्षित क्षेत्रों में वापस खींच लिया गया। इस निर्णय के लिए उद्धृत तर्क महिला इजरायली सैनिकों को पकड़े जाने और बाद में शत्रुतापूर्ण अरब बलों द्वारा बलात्कार या यौन उत्पीड़न की उच्च संभावना पर चिंताओं के इर्द-गिर्द घूमता था। जबकि आम सहमति यह थी कि महिलाओं से समान बलिदान और सेवा की मांग करना उचित और न्यायसंगत था, यह तर्क दिया गया था कि इजरायली युद्ध कैदियों के यौन शोषण के अधीन होने का जोखिम पुरुष सैनिकों की तुलना में महिला सैनिकों के लिए असीम रूप से अधिक था, और इसलिए अस्वीकार्य था। आई. डी. एफ. में सेवारत अधिकांश महिलाओं ने तब सचिवों के रूप में पद संभाला जबकि बाकी ने मुख्य रूप से प्रशिक्षकों, नर्सों, क्लर्कों और टेलीफोन ऑपरेटरों के रूप में कार्य किया। 1950 के दशक में कुछ महिलाओं ने परिवहन मिशनों में उड़ान भरी; 1970 के दशक में कुछ महिलाओं को उड़ान प्रशिक्षण में स्वीकार किया गया था, लेकिन महिलाओं के लिए बंद होने से पहले कार्यक्रम को पूरा नहीं किया था। इजरायल की वायु सेना द्वारा प्रशिक्षित पहली महिला पायलट येल रोम ने 1951 में अपने पंख अर्जित किए। हवा इनबर, एक वकील, को सितंबर 1969 में हाइफा में इजरायली सैन्य अदालत के न्यायाधीश के रूप में नियुक्त किया गया था, इस प्रकार वह दुनिया की पहली महिला सैन्य न्यायाधीश बनीं। उन्होंने एक साक्षात्कार में कहाः "मुझे नहीं पता कि मैं अपने पूरे जीवन में एक सैन्य न्यायाधीश बनना चाहती हूं या नहीं, लेकिन मुझे खुशी है कि मुझे नियुक्त किया गया; यह साबित करता है कि आई. डी. एफ. अपनी महिला सैनिकों के लिए लगभग सभी दरवाजे खुले रखता है।" 1973 के अरब-इजरायल युद्ध के दौरान जमीनी बलों की तेजी से बढ़ती आवश्यकता के कारण, क्षेत्रीय भूमिकाओं में महिलाओं की आवश्यकता थी। इज़राइल महिला नेटवर्क की तत्कालीन अध्यक्ष रीना बार-ताल के अनुसार, तकनीकी और सचिवीय समर्थन से परे महिलाओं के लिए भूमिकाएं केवल 1970 के दशक के अंत और 1980 के दशक की शुरुआत में श्रमशक्ति की कमी के कारण खुलनी शुरू हुईं। तब से, कुछ महिलाओं ने कर्नल से अधिक रैंक अर्जित की है। 1986 में, महिला कोर की तत्कालीन प्रमुख अमीरा डोटन पहली महिला ब्रिगेडियर-जनरल बनीं। जुलाई 2018 में, महिला आई. डी. एफ. कप्तान ओर नामान ने गोलान हाइट्स पर एक सीरियाई ड्रोन और लड़ाकू जेट को मार गिराने के लिए एक पैट्रियट मिसाइल बैटरी का आदेश दिया, जिसने उन्हें प्रशंसा का सैन्य प्रमाण पत्र अर्जित किया। लैंगिक समानता नागरिक पायलट और वैमानिकी इंजीनियर एलिस मिलर ने लैंगिक आधार पर खारिज किए जाने के बाद इजरायली वायु सेना (आईएएफ) के साथ पायलट प्रशिक्षण परीक्षा देने के पक्ष में फैसला देने के लिए इजरायल के सर्वोच्च न्यायालय में सफलतापूर्वक याचिका दायर की। इस दौरान, पूर्व राष्ट्रपति और भारतीय वायुसेना के कमांडर एज़र वीज़मैन ने खुले तौर पर उनके अभियान का विरोध किया। हालांकि मिलर ने परीक्षा पास नहीं की, लेकिन इस फैसले ने इजरायली महिलाओं के लिए नई सैन्य भूमिकाओं में दरवाजे खोल दिए। महिला विधायकों ने एक विधेयक का मसौदा तैयार करने के लिए गति का लाभ उठाया, जिसमें महिलाओं को किसी भी पद के लिए स्वेच्छा से काम करने की अनुमति दी गई, जिसके लिए वे अर्हता प्राप्त कर सकती थीं। 2000 में, सैन्य सेवा के संबंध में इज़राइल के महिला समान अधिकार कानून में एक संशोधन में कहा गया है कि "आई. डी. एफ. में किसी भी भूमिका में सेवा करने का महिलाओं का अधिकार पुरुषों के अधिकार के बराबर है।" महिला सांसदों द्वारा तैयार किया गया संशोधन, उन महिलाओं को समान अवसर प्रदान करता है जो नौकरी के लिए शारीरिक और व्यक्तिगत रूप से उपयुक्त पाई जाती हैं; यह सवाल कि वास्तव में कौन और क्या "उपयुक्त" था, मामले-दर-मामले के आधार पर सैन्य नेताओं के विवेक पर छोड़ दिया गया था। संशोधन के बाद, महिलाओं की एक मामूली संख्या ने तोपखाने कोर, पैदल सेना इकाइयों और विभिन्न बख्तरबंद डिवीजनों सहित कुछ क्षेत्रों में युद्ध समर्थन और हल्की युद्ध भूमिकाओं में भर्ती होना शुरू कर दिया। 2000 तक, कैराकल एक पूर्ण मिश्रित-लिंग पैदल सेना बटालियन बन गया। कई महिलाएं सीमा पुलिस में भी शामिल हुईं। पहली महिला इजरायली लड़ाकू पायलट, रोनी जुकरमैन ने 2001 में अपने पंख प्राप्त किए। 2006 तक, पहली महिला पायलटों और नाविकों ने भारतीय वायुसेना के प्रशिक्षण पाठ्यक्रम से स्नातक की उपाधि प्राप्त की और कई सौ महिलाओं ने युद्ध इकाइयों में प्रवेश किया, मुख्य रूप से खुफिया संग्रहकर्ताओं, प्रशिक्षकों, सामाजिक कार्यकर्ताओं, चिकित्साकर्मियों और इंजीनियरों जैसी सहायक भूमिकाओं में। 2006 के लेबनान युद्ध ने 1948 के बाद पहली बार चिह्नित किया कि महिला सैनिक पुरुष सैनिकों के साथ फील्ड ऑपरेशन में सक्रिय थीं। एयरबोर्न हेलीकॉप्टर इंजीनियर केरेन टेंडलर संशोधन के पारित होने के बाद एक सक्रिय युद्ध क्षेत्र में मारे जाने वाली पहली महिला इजरायली लड़ाकू सैनिक थीं। नवंबर 2007 में, भारतीय वायुसेना ने अपनी पहली महिला उप स्क्वाड्रन कमांडर नियुक्त की। 23 जून 2011 को, ओर्ना बारबीवाई मानव शक्ति निदेशालय के कमांडर की भूमिका में अपनी पदोन्नति पर इजरायली सेना में पहली महिला अलफ बन गईं; वह जनरल स्टाफ पर सेवा करने वाली दूसरी महिला थीं। 2012 में, मेराव बुच्रिस भारतीय वायुसेना में पहली महिला गोला-बारूद अधिकारी बनीं। 2013 में, पहली बार, एक महिला आई. डी. एफ. सैनिक को एक सैन्य अड्डे पर सेवा के दौरान तोराह तक बुलाया गया था। उसी वर्ष, इजरायली सेना ने घोषणा की कि वह इजरायल के इतिहास में पहली बार एक ट्रांसजेंडर महिला को एक महिला सैनिक के रूप में सेना में सेवा करने की अनुमति देगी। 2014 में, इजरायली सेना में महिलाओं के लिए कई और पहल हुईः ओश्रत बाचर को इजरायल की पहली महिला लड़ाकू-बटालियन कमांडर के रूप में नियुक्त किया गया था; पहली महिला लड़ाकू डॉक्टर को कुलीन दुवदेवन इकाई में नियुक्त किया गया था; और महिला कशरुत पर्यवेक्षकों को सैन्य ठिकानों पर रसोई में काम करने की अनुमति दी गई थी। यहूदी-इजरायली महिलाओं के लिए अनिवार्य सैन्य सेवा की आवश्यकता 24 महीने है, इसके अलावा निर्दिष्ट भूमिकाओं के लिए 30 महीने की सेवा अवधि की आवश्यकता होती है। महिलाओं को धार्मिक विवेक, विवाह, गर्भावस्था या मातृत्व के कारणों से सैन्य सेवा से छूट दी जा सकती है। एक महिला को निम्नलिखित शर्तों के तहत धार्मिक आधार पर छूट मिल सकती हैः उसने घोषणा की है कि विवेक या जीवन के धार्मिक तरीके के कारणों से उसे सैन्य सेवा करने से रोका गया है और उसने छूट समिति की संतुष्टि के लिए इसे साबित किया है। वह घर और बाहर कशरुत के नियमों को रखती है। वह शब्बात पर यात्रा नहीं करती हैं। जो महिलाएं 17 वर्ष और उससे अधिक उम्र में इज़राइल आती हैं, उन्हें आम तौर पर सैन्य सेवा से छूट दी जाती है, लेकिन वे स्वैच्छिक आधार पर सेवा कर सकती हैं। इसके अतिरिक्त, महिलाओं को आम तौर पर आरक्षित शुल्क के लिए नहीं बुलाया जाता है यदि वे विवाहित हैं या यदि वे 24 वर्ष की आयु से अधिक हैं। इजरायली रक्षा सेवा कानून के खंड 16ए में आवश्यक है कि सभी अनिवार्य महिला लड़ाकू सैनिक 2 साल और 4 महीने के लिए सक्रिय-कर्तव्य की सेवा करें, और 38 वर्ष की आयु तक आरक्षित में रहें। हर साल, 1,500 महिला सैनिकों को इज़राइल रक्षा बलों (आई. डी. एफ.) में शामिल किया जाता है। फिलिस्तीन युद्ध के दौरान महिलाओं को पूर्ण युद्ध भूमिकाओं में नियुक्त किया गया था; अरब सैनिकों द्वारा महिला सैनिकों की लाशों के दुरुपयोग से जुड़ी घटनाओं के कारण 2000 तक महिलाओं को अग्रिम मोर्चे से वापस लेने का इजरायली मंत्रिमंडल का निर्णय हुआ, जब कैराकल बटालियन का गठन किया गया था। 2014 में, आई. डी. एफ. ने ओश्रत बाचर को एक लड़ाकू बटालियन की पहली महिला कमांडर के रूप में नियुक्त किया। महिलाओं के लिए सबसे उल्लेखनीय युद्ध विकल्प लाइट-इन्फेंट्री कैराकल बटालियन है, जिसमें महिलाओं की संख्या 70 प्रतिशत है। दो अन्य मिश्रित-लिंग पैदल सेना बटालियन हैंः लॉयंस ऑफ जॉर्डन बटालियन और बार्डेलस बटालियन। ओकेट्ज़, एक आई. डी. एफ. कैनाइन यूनिट, महिलाओं को लड़ाकू सैनिकों के रूप में भी तैयार करती है। महिलाओं को कॉम्बैट इंटेलिजेंस कलेक्शन कॉर्प्स में शामिल होने और आईडीएफ के होम फ्रंट कमांड में खोज और बचाव कर्मियों के रूप में काम करने की भी अनुमति है। महिलाओं को सीमा रक्षा सरणी में टैंक चालक दल के रूप में सेवा करने की अनुमति है, जो मिस्र और जॉर्डन के साथ इज़राइल की सीमाओं की रक्षा करने वाली इकाइयों से बनी है। आधिकारिक तौर पर लड़ाकू सैनिकों के रूप में वर्गीकृत होने के बावजूद, युद्ध भूमिकाओं में महिलाओं को स्पष्ट रूप से युद्ध स्थितियों में तैनात नहीं किया जाता है। उनसे युद्ध की स्थिति उत्पन्न होने की स्थिति में प्रतिक्रिया देने की उम्मीद की जाती है, लेकिन उन क्षेत्रों में तैनात नहीं किया जाता है जहां युद्ध का उच्च जोखिम होता है। तीन मिश्रित-लिंग पैदल सेना बटालियनों और महिला-चालक दल के टैंकों को जॉर्डन घाटी में सीमा गश्ती कर्तव्यों और सुरक्षा कर्तव्यों के लिए तैनात किया जाता है, और महिला सैनिकों को युद्ध की स्थिति में तैनात अग्रिम पंक्ति के लड़ाकू ब्रिगेड में शामिल होने से रोक दिया जाता है। लिंग मामलों के सलाहकार 2000 में, महिला कोर को ध्वस्त कर दिया गया था ताकि महिला सैनिक अपनी नौकरी के आधार पर अलग-अलग इकाइयों के अधिकार के तहत आ सकें न कि अपने लिंग के आधार पर; वे इसी तरह महिला कोर के प्रतीक चिन्ह के बजाय अपनी इकाइयों का प्रतीक चिन्ह पहनेंगी। चीफ ऑफ स्टाफ के लिंग मामलों के सलाहकार का पद 2001 में बनाया गया था। इस पद पर आसीन महिला अधिकारी महिला सैनिकों के साथ-साथ उनके कौशल को बढ़ाने के लिए अधिक अवसर और उपयुक्त वातावरण सुनिश्चित करने की प्रभारी होती हैं। सलाहकार के मिशन को इजरायली सेना द्वारा "महिलाओं, आईडीएफ और इजरायली समाज को सशक्त बनाने के रूप में वर्णित किया गया है जो ऐसी स्थितियों को बढ़ावा देते हैं जो आईडीएफ में सेवारत महिलाओं की क्षमताओं के इष्टतम उपयोग की अनुमति देते हैं; अपनी सैन्य सेवा के दौरान महिलाओं के लिए समान अवसरों को बढ़ावा देना; और महिलाओं को सैन्य नेतृत्व के पदों में आत्मसात करना"। सेवा छूट 2020 में, 55 प्रतिशत पात्र महिलाओं को आई. डी. एफ. में शामिल किया गया था। जिन लोगों को छूट दी गई, उनमें से 35-36% को धार्मिक कारणों से छूट दी गई थी। 1978 में पारित एक कानून ने रूढ़िवादी धार्मिक प्रथाओं के पालन की पुष्टि करने वाली एक साधारण घोषणा पर हस्ताक्षर करने पर धार्मिक आधार पर महिलाओं के लिए छूट स्वचालित कर दी। इस कानून ने काफी विवाद खड़ा कर दिया, और आई. डी. एफ. के अधिकारियों को डर था कि छूट का दुरुपयोग किसी भी गैर-धार्मिक महिला द्वारा किया जा सकता है जो सेवा नहीं करना चाहती थी और इस प्रकार इजरायली सेना के पहले से ही तनावग्रस्त कार्मिक संसाधनों को और बढ़ा सकती है। धार्मिक आधार पर छूट प्राप्त महिलाओं को कानूनी रूप से सामाजिक या शैक्षिक कार्य करते हुए वैकल्पिक सेवा की अवधि को पूरा करने के लिए बाध्य किया गया था। हालाँकि, व्यवहार में, महिलाएं ऐसी सेवा केवल स्वैच्छिक आधार पर करती थीं। सेगेव समिति की रिपोर्ट (2007) 2007 में, मानव शक्ति निदेशालय के तत्कालीन प्रमुख, एलाज़ार स्टर्न ने अगले दशक में इज़राइल रक्षा बलों (आईडीएफ) में महिलाओं की सेवा को परिभाषित करने के लिए एक समिति नियुक्त की, जिसका उद्देश्य महिला सेवा सदस्यों के लिए समान अवसर बढ़ाना था। येहुदा सेगेव की अध्यक्षता वाली समिति ने सितंबर 2007 में स्टर्न को अपनी रिपोर्ट सौंपी। सितंबर 2008 में, 100 पन्नों की रिपोर्ट तत्कालीन चीफ ऑफ स्टाफ गाबी अश्केनाज़ी को प्रस्तुत की गई थी, जिन्होंने समिति के दृष्टिकोण के लिए समर्थन की आवाज उठाईः IDF, इजरायली समाज में एक प्रमुख संगठन के रूप में, IDF और इज़राइल राज्य की सेवा में समान अवसरों के आधार पर पुरुषों और महिलाओं की सेवा को एक पूर्ण और सम्मानजनक सेवा के लिए नामित करता है। समिति ने 1950 के दशक से लागू मॉडल को रद्द करने का आह्वान किया, जिसके तहत एक सैनिक की सेवा और सेवा विकल्पों की अवधि काफी हद तक उनके लिंग द्वारा निर्धारित की जाती है। इस मॉडल पर, रिपोर्ट में कहा गया हैः "यह एक पुरातन मॉडल है जो इजरायल के आधे समाज के संसाधनों के कम उपयोग का कारण बनता है, और सेवा के दौरान और सेवा के बाद समाज में एकीकृत होने के कई अवसरों को बंद कर देता है।" 2007 में, आई. डी. एफ. की सभी नौकरियों में से 12 प्रतिशत महिलाओं के लिए पूरी तरह से बंद कर दिए गए थे। रिपोर्ट में आंशिक रूप से इस बंद को अनिवार्य रूप से भर्ती महिलाओं के लिए सेवा की छोटी अवधि के लिए जिम्मेदार ठहराया गया है जो कथित तौर पर महिलाओं को सबसे महत्वपूर्ण, मांग वाली नौकरियों में शामिल करने में बाधा के रूप में काम करती है। समिति ने दावा किया कि सैन्य नौकरी की नियुक्ति "काफी हद तक" एक व्यक्तिगत सैनिक की प्रतिभा और क्षमताओं के बजाय लिंग द्वारा निर्धारित की जाती है, और सेवा की अवधि "किसी के लिंग के बजाय पूरी तरह से नौकरी पर निर्भर होनी चाहिए"। रिपोर्ट में महिलाओं के लिए अनिवार्य सैन्य सेवा से छूट प्राप्त करना कठिन बनाने और धार्मिक आधार पर छूट का झूठा दावा करने वाली महिलाओं की सामान्य घटना पर अंकुश लगाने की सलाह दी गई है। इसने यह भी कहा कि सेवा से छूट के मानदंड पुरुषों और महिलाओं दोनों के लिए समान होने चाहिए। पैनल ने महिलाओं को बढ़ावा देने के लिए अनिवार्य कोटा की सिफारिश की, जिसका लक्ष्य महिलाओं को सेना के "वरिष्ठ निर्णय लेने वाले रैंकों" में "महत्वपूर्ण उपस्थिति" देना है। इसके अतिरिक्त, इसने पुरुष और महिला दोनों सैनिकों के लिए उचित कार्य वातावरण सुनिश्चित करने के लिए एक प्रभावी और अच्छी तरह से वित्त पोषित प्रणाली बनाने और एक "लिंग संहिता" का मसौदा तैयार करने का आह्वान किया जो दो लिंगों के बीच बातचीत के लिए स्पष्ट नियम निर्धारित करेगाः "कोई नौकरी या इकाइयाँ स्पष्ट रूप से महिलाओं या पुरुषों के लिए बंद नहीं होनी चाहिए। सभी इकाइयों, पोस्टिंग और मिशनों में सेवा संयुक्त होगी, जो उचित एकीकरण के नियमों के अधीन होगी।" रिपोर्ट में महिलाओं के लिए मुट्ठी भर नौकरियों को छोड़कर सभी नौकरियों को खोलने का प्रस्ताव दिया गया है जो एक विशेष समिति द्वारा निर्धारित की जाएगी, जिसके निर्णयों के लिए चीफ ऑफ स्टाफ, रक्षा मंत्री और नेसेट की विदेश मामलों और रक्षा समिति की मंजूरी की आवश्यकता होगी। इसने कहा कि प्रारंभिक जांच और असाइनमेंट प्रक्रिया को एकीकृत किया जाना चाहिए ताकि पुरुष और महिला एक ही प्रणाली का हिस्सा हों और युद्ध इकाइयों में स्वीकृति सहित समान मानदंडों के आधार पर अपने कार्य प्राप्त करें; पैनल ने इस परिवर्तन को धीरे-धीरे लागू करने का प्रस्ताव दिया-एक दशक के दौरान। 1950 में, यित्ज़ाक हालेवी हर्ज़ोग और बेन-ज़ियोन मीर है उज़ील, दोनों प्रमुख रब्बी, ने एक निर्णय जारी किया जिसमें महिलाओं को इज़राइल रक्षा बलों (IDF) में शामिल होने से मना किया गया था। 1980 के दशक में, मीर काहाने, एक दूर-दराज़ रब्बी, ने आई. डी. एफ. में सेवारत महिलाओं का पुरजोर विरोध किया, और इसके बजाय वैकल्पिक राष्ट्रीय सेवा की वकालत की। , इज़राइल के मुख्य रब्बिनेट के डेविड लाउ और यित्ज़ाक योसेफ सेना में सेवारत धार्मिक महिलाओं के खिलाफ थे, जैसा कि श्मुएल एलियाहु थे। हालाँकि, यायर लैपिड ने इस स्थिति का विरोध किया है और परिणामस्वरूप लाऊ और योसेफ को मुख्य रब्बिनेट से हटाने के लिए अभियान चलाया है। इस मुद्दे पर, नफ्ताली बेनेट ने कहाः "मेरा मानना है कि सभी लड़कियों को या तो आई. डी. एफ. सेवा या राष्ट्रीय सेवा करनी चाहिए। इसके साथ, रब्बियों पर उनकी पारंपरिक स्थिति के लिए हमला उनके सम्मान पर एक अस्वीकार्य हमला है। रूढ़िवादी रब्बी शाई पिरोन ने भी आई. डी. एफ. में शामिल होने वाली चौकस महिलाओं के खिलाफ मुख्य रब्बी के आदेश के लिए अपना समर्थन व्यक्त किया। 2003 में, पिरोन ने कहाः "मुझे किसी भी रब्बी के बारे में पता नहीं है जो [चौकस महिलाओं] को सेना में सेवा करने की अनुमति देगा। हलाखी अधिकारियों ने वास्तविकता को एक संयुक्त शिक्षा और आध्यात्मिक दृष्टिकोण से देखा, इस दृष्टिकोण ने उन्हें अपने हलाखी निष्कर्ष पर पहुंचाया। आई. डी. एफ. सेवा के साथ समस्या सामान्य वातावरण है जो [धार्मिक] नुकसान के बिना जीवन की अनुमति नहीं देता है। इसके जवाब में, राजनेता एलाज़ार स्टर्न ने कहाः "एक सप्ताह पहले मुख्य रब्बियों ने घोषणा की कि आई. डी. एफ. में सेवारत एक महिला का परिणाम चिल्लुल शब्बोस के समान एक अवीरा में होता है। यह महिलाओं को, कम से कम उन लोगों को, जो खुद को धार्मिक मानती हैं, आई. डी. एफ. में सेवा नहीं करने का आह्वान जारी करने के समान है। मैंने कुछ वर्षों तक आई. डी. एफ. में सेवा की और मैं कहता हूं कि सेना महिलाओं के बिना काम नहीं कर सकती जब तक कि हम पुरुषों की सेवा को साढ़े चार साल तक नहीं बढ़ाते। हम मुख्य रब्बिनेट परिषद के आह्वान पर जो कीमत चुकाएँगे कि महिलाएं नामांकन नहीं करती हैं, वह हमारी बेटियों की नहीं है, बल्कि उन्हीं रब्बियों की बेटियाँ हैं जो सेवा नहीं करती हैं। एफ्राट के रब्बी श्लोमो रिस्किन ने आई. डी. एफ. में महिलाओं की भर्ती का समर्थन किया है। 2014 में, राष्ट्रीय-धार्मिक रब्बियों के बीट हिलेल संघ ने यहूदी कानून में एक निर्णय जारी किया जिसमें कहा गया था कि महिलाओं को आईडीएफ में सेवा करने की अनुमति है; हालाँकि, रब्बी श्लोमो एविनर ने दावा किया कि बीट हिलेल के पास ऐसा निर्णय लेने का अधिकार नहीं था। इजरायली रक्षा सेवा कानून के तहत, यहूदी महिलाओं को आई. डी. एफ. में शामिल होने के बजाय वैकल्पिक राष्ट्रीय सेवा का विकल्प प्रदान किया जाता है। आई. डी. एफ. हरेदी यहूदी पुरुषों को "महिला-मुक्त और धर्मनिरपेक्ष-मुक्त" भर्ती केंद्र प्रदान करता है। आई. डी. एफ. के पूर्व चीफ ऑफ स्टाफ मोशे यालोन ने अति-रूढ़िवादी रब्बियों की मांगों को पूरा करने के लिए नियमों में ढील देने की इच्छा व्यक्त की। लैंगिक समानता के संबंध में नियमों में पहले ही ढील दी जा चुकी थी ताकि हरेदिम को आश्वस्त किया जा सके कि पुरुष महिला चिकित्सा कर्मचारियों से शारीरिक परीक्षा प्राप्त नहीं करेंगे। इज़राइल और उसकी सेना में यौन उत्पीड़नः सामंजस्य से लेकर भ्रम तक, स्टुअर्ट ए. कोहेन ने तर्क दिया है कि 1990 के दशक से पहले, आई. डी. एफ. में एक सामान्य सहमति थी कि "यौन कौशल सैन्य उपलब्धि के साथ-साथ चलता है"। यहां तक कि जब 1980 के दशक में सामाजिक दृष्टिकोण बदल रहे थे, तब भी आई. डी. एफ. सहिष्णुता की ओर झुका हुआ था और सेना के एक वरिष्ठ अधिकारी ने "विषय को सभी अनुपात से बाहर" नहीं उड़ाने की चेतावनी दी थी। 1993 में, यह बताया गया था कि यौन उत्पीड़न के वार्षिक रूप से दर्ज किए गए लगभग 1,000 मामलों में से केवल 10 प्रतिशत की जांच की जाती है। इजरायली सेना में महिलाओं के खिलाफ यौन उत्पीड़न की रिपोर्ट 1999 में प्रति दिन औसतन एक मामले तक पहुंच गई-1997 में प्राप्त 280 शिकायतों में वृद्धि। 1998-1999 में, 54 अधिकारियों को यौन दुराचार के आरोप में IDF से निष्कासित कर दिया गया था, जबकि अन्य को पदच्युत या कारावास का सामना करना पड़ा था। एक हाई-प्रोफाइल मामले में, यिट्ज़चाक मोर्डेचाई पर यौन उत्पीड़न और उत्पीड़न का आरोप लगाया गया था। एक अन्य मामले में जनरल निर गैलीली की पदोन्नति शामिल थी, जिस पर यौन संबंधों के लिए भर्ती की गई एक युवा महिला को तैयार करने का आरोप लगाया गया था। इस मुद्दे के कारण अमेरिकी नारीवादी लेखिका लौरा स्जोबर्ग ने इजरायली सेना को "शोषणकारी यौन संबंधों के लिए गढ़" और एक ऐसी शक्ति के रूप में वर्णित किया है जिसकी लड़ाई की संस्कृति "बड़े पैमाने पर अनैतिकता" पर आधारित है। जबकि आई. डी. एफ. ने तब से यौन उत्पीड़न पर अंकुश लगाने की कोशिश की है, यह एक समस्या बनी हुई है। 2004 में, यह बताया गया था कि 5 में से 1 महिला इजरायली सैनिक यौन उत्पीड़न का शिकार होती है। गायन विवाद सितंबर 2011 में, महिलाओं को गाते हुए सुनने वाले पुरुषों पर धार्मिक प्रतिबंध के कारण, आई. डी. एफ. अधिकारियों के पाठ्यक्रम में नौ धार्मिक रूप से पालन करने वाले कैडेट ऑपरेशन कास्ट लीड की विरासत पर एक शाम के सेमिनार से बाहर चले गए, जिसके दौरान दो पुरुष और दो महिला गायकों का एक बैंड गाने के लिए मंच पर आया। स्कूल के कमांडर ने उनमें से चार को यह कहने के बाद निष्कासित कर दिया कि वे इसी तरह की स्थितियों में फिर से आदेशों की अवज्ञा करेंगे। युद्ध इकाइयों में हरेदी सैनिकों की बढ़ती उपस्थिति को देखते हुए आई. डी. एफ. ने इस मुद्दे पर नियमों की फिर से जांच करने पर सहमति व्यक्त की। गैलरी भी देखें अमीरा अल-हायब, एक इजरायली सैन्य युद्ध स्थिति में सेवा करने वाली पहली महिला बेदुईन अरब सैनिक एलिनोर जोसेफ, एक इजरायली सैन्य युद्ध स्थिति में सेवा करने वाली पहली महिला अरब ईसाई सैनिक गैल गैडोट, इजरायली मॉडल और अभिनेत्री जिन्होंने इजरायल रक्षा बलों में सेवा की इजरायल में इजरायली सैन्य भर्ती में यौन अभिविन्यास और लिंग पहचान बाहरी संदर्भ 21 वीं शताब्दी के युद्ध में महिलाएं युद्ध में महिलाएं 1945-1999