Affirmative Action Around the World
अफर्मेटिव एक्शन अराउंड द वर्ल्डः एन एम्पिरिकल स्टडी अर्थशास्त्री थॉमस सोवेल की 2004 की एक गैर-काल्पनिक कृति है। सारांश पहले से ही सकारात्मक कार्रवाई या नस्ल-आधारित भर्ती और पदोन्नति के आलोचक के रूप में जाने जाने वाले, सोवेल, जो खुद अफ्रीकी-अमेरिकी हैं, भारत, मलेशिया, श्रीलंका और नाइजीरिया, लंबे बहुजातीय इतिहास वाले चार देशों पर ऐसी नीतियों के विशिष्ट प्रभावों का विश्लेषण करते हैं और फिर उनकी तुलना इस संबंध में संयुक्त राज्य अमेरिका के हाल के इतिहास से करते हैं। उन्होंने पाया कि "इस तरह के कार्यक्रमों का उन समूहों पर बहुत कम प्रभाव पड़ता है जिनकी वे सहायता करना चाहते हैं।" स्थायी नस्लीय प्राथमिकताओं के बारे में उनकी सोच का एक नमूना पृष्ठ 7 से यह अंश हैः डच मार्टिन की इस पुस्तक की समीक्षा के अनुसारः पांच देशों के नमूने में वरीयता नीतियों के सामान्य परिणामों में सेः वे गैर-पसंदीदा समूहों को पसंदीदा समूहों के सदस्यों के रूप में खुद को फिर से डिज़ाइन करने के लिए प्रोत्साहित करते हैं (1) समूह वरीयता नीतियों का लाभ उठाने के लिए; वे मुख्य रूप से पसंदीदा समूह में सबसे भाग्यशाली लोगों को लाभान्वित करते हैं (जैसे। काले करोड़पति), अक्सर गैर-पसंदीदा समूहों के बीच सबसे कम भाग्यशाली के नुकसान के लिए (जैसे। गरीब गोरे); वे अपने सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन के लिए पसंदीदा और गैर-पसंदीदा दोनों के प्रोत्साहन को कम करते हैं-पहला क्योंकि ऐसा करना अनावश्यक है और दूसरा क्योंकि यह व्यर्थ साबित हो सकता है-जिसके परिणामस्वरूप पूरे समाज को शुद्ध नुकसान होता है। सोवेल ने निष्कर्ष निकालाः "सकारात्मक कार्रवाई कार्यक्रमों के लिए किए गए व्यापक दावों के बावजूद, उनके वास्तविक परिणामों की जांच से उन दावों का समर्थन करना मुश्किल हो जाता है, या यह कहना भी मुश्किल हो जाता है कि ये कार्यक्रम शुद्ध संतुलन पर फायदेमंद रहे हैं।" तर्क सबसे पहले, सकारात्मक कार्रवाई के आसपास के "मिथकों" के रूप में संदर्भित करने का खंडन करते हुए, उनका तर्क है कि 1960 के दशक से पहले अश्वेतों में श्रम बल की भागीदारी की उच्च दर और नागरिक अधिकार कानूनों और भेदभाव का मुकाबला करने वाली नीतियों के बड़े पैमाने पर संस्थान से पहले उच्च विवाह दर दोनों थे। अधिकांश आर्थिक वृद्धि, जिसे सोवेल पूरी तरह से व्यक्तिगत पहल के लिए जिम्मेदार ठहराते हैं, को युद्ध के बाद के आर्थिक उछाल के संदर्भ में रखा जाना चाहिए, जिसके साथ बहुत कम शिक्षा की आवश्यकता वाली शारीरिक नौकरियों की व्यापक उपलब्धता थी। नागरिक अधिकारों के बाद की अवधि एक ऐसी अर्थव्यवस्था के साथ मेल खाती थी जो स्थिर औद्योगीकरण का अनुभव कर रही थी। महत्वपूर्ण रूप से, विनिर्माण नौकरियां जो यू. एस. दक्षिण से अश्वेतों और अतीत में दक्षिणी, पूर्वी और मध्य यूरोप के प्रवासियों के लिए मध्यम वर्ग में कदम रख रही थीं, तेजी से कम हो रही थीं। दूसरा, वह उस पारंपरिक ज्ञान पर सवाल उठाता है जो सकारात्मक कार्रवाई के इर्द-गिर्द विकसित हुआ है। उनका दावा है कि यह साबित करने के लिए दावों और उपाख्यानों से परे कुछ भी नहीं है कि विविधता सभी छात्रों के लिए कॉलेज के अनुभव को बढ़ाती है; कि इस बात का कोई व्यवस्थित प्रमाण नहीं है कि काले छात्रों की शिक्षा के लिए काले "रोल मॉडल" आवश्यक हैं; कि शैक्षणिक सेटिंग में काले छात्रों का एक "महत्वपूर्ण समूह" वास्तव में काले छात्रों की शिक्षा के लिए हानिकारक हो सकता है; और अंत में यह कि काले अध्ययन कार्यक्रम "वैचारिक धर्मयुद्ध" हैं जो बौद्धिक प्रकाश के लिए अभयारण्य प्रदान करते हैं। यह अंतिम बिंदु है जो इस बात पर उनकी चर्चा का बड़ा हिस्सा बनाता है कि कैसे सकारात्मक कार्रवाई ने अल्पसंख्यक छात्रों और उन संस्थानों के बीच एक बेमेल पैदा कर दिया है जिनमें वे भाग लेते हैं, उन्हें या तो विफलता के लिए स्थापित करते हैं या उन्हें खराब डॉक्टर और वकील बनाते हैं। सोवेल का कहना है कि जो कॉलेज और विश्वविद्यालय "बड़े पैमाने पर समाज की सेवा करने वाले दिमाग और कौशल विकसित करने का संकल्प लेते हैं, उन्हें उन परिस्थितियों में पैदा हुए और पले-बढ़े लोगों के लिए शैक्षणिक सफलता की संभावनाओं को बराबर करने के असंभव कार्य के अधीन नहीं किया जा सकता है, जिन्होंने उनके विकास को बाधित किया है, भले ही उन कारणों से जो उनकी गलती नहीं हैं और उनके नियंत्रण से बाहर हैं" (पृष्ठ 153)। तीसरा, सोवेल प्रिंसटन और हार्वर्ड के पूर्व विश्वविद्यालय अध्यक्षों विलियम बोवेन और डेरेक बोक की अत्यधिक आलोचना करते हैं, जिनकी 1998 की पुस्तक द शेप ऑफ द रिवर ने काफी हलचल मचा दी जब यह पता चला कि कैसे नस्ल-संवेदनशील प्रवेश नीतियों ने इस संभावना को बढ़ा दिया कि अश्वेतों को चुनिंदा विश्वविद्यालयों में प्रवेश दिया जाएगा और स्नातक होने पर इन छात्रों के सामुदायिक और सामाजिक सेवा संगठनों के नेता बनने की अधिक संभावना थी। चौथा, उनका तर्क है कि अन्य देशों की तरह संयुक्त राज्य अमेरिका में भी, सकारात्मक कार्रवाई के लिए मूल तर्क का इस बात से कोई लेना-देना नहीं है कि वास्तव में इसका अभ्यास कैसे किया जाता है। अच्छी तरह से रखे गए, समृद्ध अश्वेतों को मिलने वाले असमान लाभ ने सकारात्मक कार्रवाई के लोकाचार को किसी भी चीज़ से अधिक बदनाम किया है, जिसमें उन लोगों को बहुत कम या कोई नहीं दिया जाता है जो सबसे अधिक पीड़ित हैं। इस अंतिम बिंदु पर, बहुत कम लोग असहमत हैं। आलोचनात्मक स्वागत द इकोनॉमिस्ट पत्रिका ने पुस्तक की "संक्षिप्त, अच्छी तरह से तर्कपूर्ण और पूरी तरह से आश्वस्त करने वाली" और "हड़ताली उपाख्यानों और आंकड़ों से भरी हुई" के रूप में प्रशंसा की। आर्थिक इतिहासकार स्टुअर्ट जोन्स ने पुस्तक को "सकारात्मक कार्रवाई का शानदार अनुभवजन्य अध्ययन" कहा और कहा कि यह "व्यापक रूप से पढ़ने योग्य है, विशेष रूप से राजनेताओं और विकास अर्थशास्त्रियों द्वारा।" इंटरनेशनल जर्नल ऑफ लीगल इंफॉर्मेशन में एक समीक्षा में लिखा गया है कि "दुनिया भर में सकारात्मक कार्रवाई एक जानकारीपूर्ण, अच्छी तरह से लिखी गई पुस्तक है। लेखक समूह की प्राथमिकताओं के खिलाफ अपने तर्कों को दृढ़ता से प्रस्तुत करता है और एक व्यापक वैश्विक विश्लेषण प्रदान करने का प्रयास नहीं करता है। समीक्षा में यह भी कहा गया है कि "ऐसा कोई एकल अध्ययन नहीं है जिसमें पाँच प्रोफाइल किए गए काउंटी शामिल हों या प्रत्येक देश के लिए सोवेल द्वारा उठाए गए सकारात्मक कार्रवाई के पहलुओं का अध्ययन किया गया हो। इस पुस्तक में वे ग्राफ, चार्ट या परिवर्तनीय समीकरण नहीं हैं जिनकी किसी वैज्ञानिक शोध पत्र में उम्मीद की जा सकती है। द येल जर्नल ऑफ इंटरनेशनल लॉ में एक समीक्षा में लिखा गया है कि यह पुस्तक "व्यापक रूप से शोधित, सुलभ रूप से लिखी गई और रूढ़िवादी सिद्धांत के लिए ताज़ा तुलनात्मक जोड़ है।" समीक्षा के अनुसार, पुस्तक की सबसे महत्वपूर्ण कमी यह है कि इसमें "सकारात्मक कार्रवाई के विकल्पों और अन्य विकल्पों के संभावित प्रभावों की व्यापक चर्चा का अभाव है।" द नेशन पत्रिका के लिए लिखते हुए माइकल बेरुबे ने सोवेल के तर्कों से सहमति व्यक्त की कि सकारात्मक कार्रवाई 1965 के नागरिक अधिकार अधिनियम के उद्देश्य से बहुत आगे बढ़ गई है और संयुक्त राज्य अमेरिका में ऐतिहासिक उत्पीड़न के बिना जातीय समूहों के लिए तरजीही लाभ अनुचित हैं, लेकिन अध्ययन के लिए चुने गए देशों में अशांति के साथ सकारात्मक कार्रवाई के सोवेल के जुड़ाव की आलोचना की और बताया कि संयुक्त राज्य ने उन विदेशी देशों की नस्लीय वरीयता प्रणालियों को कभी लागू नहीं किया है। अर्थशास्त्री सेसिलिया कॉनराड ने लिखा है कि पुस्तक का शीर्षक "अधिक सटीक रूप से द केस अगेंस्ट अफर्मेटिव एक्शन अराउंड द वर्ल्ड" हो सकता है। कॉनराड ने निष्कर्ष निकाला कि पुस्तक "यह स्थापित करने में सफल रही है कि नीति की लागत दुनिया भर में समान है, लेकिन यह सकारात्मक कार्रवाई के समग्र मूल्यांकन के रूप में विफल रही है।" एथिक्स एंड इंटरनेशनल अफेयर्स में एक समीक्षा में लिखा गया है कि "सोवेल पर्याप्त साक्ष्य के बिना निष्कर्ष पर पहुंचते हैं और जटिल मुद्दों को अधिक सरल बनाते हैं" और सोवेल केवल "तथ्यों का चयन" प्रस्तुत करते हैं। इसके अतिरिक्त, समीक्षा का निष्कर्ष है कि पुस्तक सोवेल के "मूल्यों और सैद्धांतिक पूर्वधारणाओं" पर आधारित है। संदर्भ आगे पढ़ने वाली 2004 की गैर-काल्पनिक किताबें थॉमस सोवेल की सकारात्मक कार्रवाई के बारे में किताबें सकारात्मक कार्रवाई के विरोध के बारे में समाजशास्त्र की किताबें येल विश्वविद्यालय प्रेस की किताबें