Human Resource Development Review
मानव संसाधन विकास समीक्षा (एच. आर. डी. आर.) एक अंतरराष्ट्रीय त्रैमासिक सहकर्मी-समीक्षित शैक्षणिक पत्रिका है जिसका मुख्य लक्ष्य मानव संसाधन विकास (एच. आर. डी.) और संबंधित क्षेत्रों में सिद्धांत और सिद्धांत निर्माण को बढ़ावा देना है। लक्ष्य को पूरा करने के लिए, एच. आर. डी. आर. चार बुनियादी प्रकार के संदर्भित लेख प्रकाशित करना चाहता हैः सिद्धांत और वैचारिक लेख, एकीकृत साहित्य समीक्षा, सिद्धांत-निर्माण अनुसंधान विधियाँ और एच. आर. डी. की नींव। यह पत्रिका प्रकाशन नैतिकता समिति (सीओपीई) की सदस्य है। यह वर्तमान में सेज प्रकाशन द्वारा प्रकाशित किया जाता है। 1 अगस्त, 2020 से प्रभावी, संपादकीय दल में प्रधान संपादक डॉ. योंजू चो (टायलर में टेक्सास विश्वविद्यालय) के साथ सहयोगी संपादकः डॉ. लुइसविले विश्वविद्यालय से मीरा अलगाराजा, यू. के. में मैनचेस्टर मेट्रोपॉलिटन विश्वविद्यालय से जूली डेविस, पेंसिल्वेनिया स्टेट विश्वविद्यालय से ह्युंग जून यून, टायलर में टेक्सास विश्वविद्यालय से प्रबंध संपादक ज़ांद्रा डब्ल्यू. बोसी। 2020 तक एचआरडीआर के लिए वर्तमान प्रभाव कारक 2.765 है। एच. आर. डी. आर. की स्थापना 2002 में डॉ. एलवुड होल्टन के संपादन में की गई थी। 2002 में इसके उद्घाटन अंक के बाद से, कुल छह पूर्व संपादक रहे हैंः डॉ। एलवुड होल्टन, रिचर्ड टोराको, टॉम रेयो, जेमी कैलाहन, जूलिया स्टोरबर्ग-वॉकर और जिया वांग। हम विचारशील, सार्थक, आलोचनात्मक और उच्च गुणवत्ता वाले सैद्धांतिक, वैचारिक और समीक्षा लेखों का स्वागत करते हैं जो सिद्धांत निर्माण का समर्थन करते हैं और जो मानव संसाधन विकास अनुसंधान और अभ्यास के लिए निहितार्थ प्रदान करते हैं। ए. बी. आई.-अथॉरिटी इन बिजनेस रिसर्च ई. आर. आई. सी. एन. आई. एस. सी. पी. एस. सी. आई. एन. एफ. ओ. स्कोपस विल्सन बिजनेस पीरियोडिकल्स इंडेक्स/विल्सन बिजनेस एब्स्ट्रैक्ट्स जेड. ओ. सी. संदर्भ बाहरी लिंक एस. ए. जी. ई. प्रकाशन शैक्षणिक पत्रिकाएँ अंग्रेजी भाषा की पत्रिकाएँ मानव संसाधन प्रबंधन पत्रिकाएँ तिमाही पत्रिकाएँ 2002 में स्थापित शैक्षणिक पत्रिकाएँ।