Frank D. Bean
फ्रैंक डॉसन बीन जूनियर (जन्म 20 मई, 1942) समाजशास्त्र के कुलाधिपति प्रोफेसर और कैलिफोर्निया विश्वविद्यालय, इरविन में आप्रवासन, जनसंख्या और सार्वजनिक नीति पर अनुसंधान केंद्र के निदेशक हैं। बीन 1999 में टेक्सास विश्वविद्यालय और इंडियाना विश्वविद्यालय में पदों पर रहने के बाद इरविन आए। उन्होंने ड्यूक विश्वविद्यालय से समाजशास्त्र में पीएचडी की है। 150 से अधिक विद्वतापूर्ण लेखों और अध्यायों और 18 पुस्तकों के लेखक या संपादक, बीन का शोध अंतर्राष्ट्रीय प्रवास, अनधिकृत प्रवास, अमेरिकी आप्रवासन नीति और अमेरिकी हिस्पैनिक आबादी की जनसांख्यिकी पर केंद्रित है। काउंसिल ऑन फॉरेन रिलेशंस के सदस्य, वे गुगेनहेम फेलो रहे हैं और कई विजिटिंग स्कॉलर पदों पर रहे हैं (रसेल सेज फाउंडेशन, ट्रान्साटलांटिक अकादमी, बर्लिन में अमेरिकन अकादमी, ऑस्ट्रेलियन नेशनल यूनिवर्सिटी में रिसर्च स्कूल ऑफ सोशल साइंसेज, और सैन डिएगो में कैलिफोर्निया विश्वविद्यालय में सेंटर फॉर U.S./Mexico स्टडीज)। उन्होंने दर्जनों छात्रों को सलाह दी है, जो जॉर्जटाउन विश्वविद्यालय, यू. सी. एल. ए., इलिनोइस विश्वविद्यालय, पेंसिल्वेनिया विश्वविद्यालय, पेंसिल्वेनिया राज्य विश्वविद्यालय, प्रिंसटन विश्वविद्यालय, वाशिंगटन विश्वविद्यालय, प्रवासन नीति संस्थान और यू. एस. जनगणना ब्यूरो जैसे स्थानों पर पदों पर हैं (या हैं)। नींव और संघीय अनुदान के लगातार प्राप्तकर्ता, बीन 1969 में कार्यक्रम की स्थापना के बाद से हर दशक में जनसंख्या में एन. आई. सी. एच. डी. व्यवहार विज्ञान अनुदान के प्रमुख अन्वेषक रहे हैं। 2011 में, उन्हें अमेरिकन सोशियोलॉजिकल एसोसिएशन की वार्षिक बैठक में अंतर्राष्ट्रीय प्रवास में विशिष्ट लाइफटाइम स्कॉलरली करियर पुरस्कार मिला। बौद्धिक योगदान बीन का बौद्धिक योगदान पाँच क्षेत्रों में फैला हुआ है। पहला नस्लीय/जातीय प्रजनन क्षमता है। अमेरिकन लाइब्रेरी एसोसिएशन ने उनकी पुस्तक मैक्सिकन अमेरिकन फर्टिलिटी पैटर्न (ग्रे स्वाइसगुड, 1985 के साथ) को अकादमिक विशिष्टता के लिए एक चॉइस पुरस्कार दिया। इस अध्ययन से पता चलता है कि मैक्सिकन मूल की महिलाओं की जन्म दर उनकी कम सामाजिक-आर्थिक स्थिति और काम के अवसरों के कारण अधिक होती है, न कि उनके सांस्कृतिक झुकाव के कारण, और यह कि जैसे-जैसे वे उच्च स्तर की शिक्षा प्राप्त करती हैं, उनकी प्रजनन क्षमता बदलती है। एक दूसरा क्षेत्र जिसमें बीन प्रसिद्ध है, वह है हिस्पैनिक जनसांख्यिकी, जैसा कि उनकी 1987 की पुस्तक द हिस्पैनिक पॉपुलेशन ऑफ़ द यूनाइटेड स्टेट्स (मार्टा टिएंडा के साथ) से संकेत मिलता है, जिसे 1980 की जनगणना पर राष्ट्रीय अनुसंधान समिति और रसेल सेज फाउंडेशन द्वारा कमीशन किया गया था। अपने विषय के विहित उपचार के रूप में माना जाता है, यह काम हिस्पैनिक्स का एक व्यापक चित्रण प्रदान करता है और अन्य बातों के अलावा, नीति-प्रासंगिक अनुसंधान में हिस्पैनिक राष्ट्रीय मूल और जन्म समूहों पर अलग से विचार करने के महत्वपूर्ण महत्व को दर्शाता है। तीसरा शोध क्षेत्र अनधिकृत मैक्सिकन प्रवास है। उन्होंने 1986 के आप्रवासन सुधार और नियंत्रण अधिनियम (आई. आर. सी. ए.) के कार्यान्वयन और प्रभावशीलता पर द अर्बन इंस्टीट्यूट और रैंड कॉर्पोरेशन में एक बड़े शोध कार्यक्रम का सह-निर्देशन किया, कानून जिसने अनधिकृत श्रमिकों को काम पर रखने के लिए नियोक्ता दंड की शुरुआत की और देश में अनधिकृत प्रवासियों के वैधीकरण की अनुमति दी। उनके शोध में इस बात का अनुमान विकसित करना शामिल था कि आई. आर. सी. ए. ने अनधिकृत प्रवास को कैसे प्रभावित किया और मेक्सिको से प्रवाह को किन कारकों ने प्रभावित किया। 1990 के दशक के मध्य में, उन्होंने मेक्सिको/अमेरिका के लिए अनधिकृत प्रवास के अनुमानों में सुधार करने की मांग करने वाले अमेरिकी और मैक्सिकन विद्वानों के एक समूह का नेतृत्व किया। आप्रवासन सुधार पर अमेरिकी आयोग द्वारा अनिवार्य द्विराष्ट्रीय प्रवास अध्ययन। शोध ने वह प्रदान किया जिसे द न्यूयॉर्क टाइम्स ने एक फ्रंट-पेज स्टोरी में "संयुक्त राज्य अमेरिका में अवैध मैक्सिकन श्रमिकों के शुद्ध वार्षिक प्रवाह का पहला आधिकारिक अनुमान" कहा। इस काम ने अनधिकृत प्रवास के सभी बाद के आधिकारिक और व्यापक रूप से स्वीकृत अनुमानों में कवरेज त्रुटि के लिए समायोजन करने में भी मदद की। चौथा योगदान अप्रवासी निगमन के उनके अध्ययन से आता है। उनकी पुस्तक अमेरिकाज़ न्यूकॉमर्स एंड द डायनेमिक्स ऑफ़ डाइवर्सिटी (गिलियन स्टीवंस के साथ) ने इस विचार को पेश किया कि मुख्य रूप से मैक्सिकन जैसे कम कुशल श्रम प्रवासी समूहों को निगमन में देरी (लेकिन अवरोध नहीं) का अनुभव होता है, खासकर जब उनके सदस्य अनधिकृत प्रवेशकर्ताओं के रूप में आते हैं। यह दर्शाते हुए कि ऐसे समूहों के लिए कई निगमन प्रक्रियाएं तीसरी पीढ़ी तक काफी हद तक सामने नहीं आती हैं, अध्ययन ने सामाजिक जनसांख्यिकी में सर्वश्रेष्ठ पुस्तक के लिए 2003 का अमेरिकन सोशियोलॉजिकल एसोसिएशन का ओटिस डडली डंकन पुरस्कार जीता। उनका पाँचवाँ प्रमुख योगदान संयुक्त राज्य अमेरिका में आप्रवासन और नस्ल/जातीयता की उनकी परीक्षा से सामने आता है। एक संपादित शोध खंड, सहायता या बाधा? अफ्रीकी अमेरिकियों के लिए आप्रवासन के आर्थिक प्रभाव (डैनियल हैमरमेश के साथ) को अकादमिक विशिष्टता के लिए ए. एल. ए. चॉइस पुरस्कार मिला। इसके अलावा, उनकी 2010 की पुस्तक, द डाइवर्सिटी पैराडॉक्सः इमिग्रेशन एंड द कलर लाइन इन 21 सेंचुरी अमेरिकन (जेनिफर ली के साथ), कि कैसे आप्रवासन ने अमेरिकी जातीय विविधता में वृद्धि की है और संयुक्त राज्य अमेरिका में नस्लीय पहचान की धारणाओं को बदल दिया है, को सामाजिक जनसांख्यिकी में सर्वश्रेष्ठ पुस्तक के लिए एएसए के 2011 ओटिस डडली डंकन पुरस्कार से सम्मानित किया गया था। बाद वाला अध्ययन इन दावों का खंडन करता है कि विविधता संदेह और वापसी को बढ़ावा देती है और इसके बजाय यह दर्शाती है कि काले-सफेद विविधता की तुलना में आप्रवासन से संबंधित विविधता, अंतर-विवाह को बढ़ाती है और जातीय रंग रेखाओं के विघटन की ओर ले जाती है, हालांकि अन्य समूहों की तुलना में अश्वेतों के लिए ऐसा कम है। हाल की पुस्तकें द डाइवर्सिटी पैराडॉक्सः इमिग्रेशन एंड द कलर लाइन इन 21 सेंचुरी अमेरिका (जेनिफर ली के साथ), न्यूयॉर्कः रसेल सेज, 2010। अमेरिका के नवागंतुक और विविधता की गतिशीलता (गिलियन स्टीवंस के साथ), न्यूयॉर्कः रसेल सेज (ए. एस. ए. अर्नोल्ड रोज़ मोनोग्राफ श्रृंखला), 2003। आप्रवासन और अवसरः संयुक्त राज्य अमेरिका में नस्ल, जातीयता और रोजगार (स्टेफनी बेल-रोज़ के साथ), रसेल सेज फाउंडेशन, 1999। मदद या बाधा? अफ्रीकी अमेरिकियों के लिए आप्रवासन के आर्थिक प्रभाव (डैन हैमरमेश के साथ), रसेल सेज फाउंडेशन, 1998। एट द क्रॉसरोड्सः मेक्सिको एंड यू. एस. इमिग्रेशन पॉलिसी (रोडोल्फो डे ला गार्ज़ा, ब्रायन रॉबर्ट्स और सिडनी वेनट्रॉब के साथ), रोमैन एंड लिटिलफील्ड, 1997। संदर्भ बाहरी लिंक http://www.faculty.uci.edu/profile.cfm?faculty_id=4622 1942 जन्म जीवित लोग अमेरिकी समाजशास्त्री कैलिफोर्निया विश्वविद्यालय, इरविन संकाय टेक्सास विश्वविद्यालय के अर्थशास्त्री 21वीं सदी के अमेरिकी अर्थशास्त्री ड्यूक विश्वविद्यालय के पूर्व छात्र