2021 South Korean delivery workers strikes
2021 दक्षिण कोरियाई वितरण श्रमिकों की हड़ताल 2021 में दक्षिण कोरिया में वितरण श्रमिकों द्वारा श्रम हड़ताल की एक श्रृंखला है। पृष्ठभूमि वितरण उद्योग ने दक्षिण कोरिया में कोविड-19 महामारी के दौरान उल्लेखनीय वृद्धि का अनुभव किया, जिसमें 2019 की तुलना में 2020 में वितरित पार्सल की संख्या में 21 प्रतिशत की वृद्धि हुई। हालाँकि, दक्षिण कोरिया में डिलीवरी कूरियर के रूप में काम करने वाले 40,000 लोगों को कम वेतन, खराब काम करने की स्थिति और अत्यधिक लंबे समय तक काम करने सहित महत्वपूर्ण मुद्दों का सामना करना पड़ता है। कई वितरण कर्मचारियों को दिन में 14 घंटे तक काम करने के लिए मजबूर होना पड़ता है। 2020 में, कम से कम 19 डिलीवरी श्रमिकों की अधिक काम के कारण मृत्यु हो गई थी। उस वर्ष अगस्त में, दक्षिण कोरियाई श्रम मंत्रालय ने एक बयान जारी कर रसद कंपनियों से यह सुनिश्चित करने का आह्वान किया कि कूरियर को पर्याप्त आराम मिले। हड़ताल 15 जनवरी को, पार्सल डिलीवरी वर्कर्स सॉलिडेरिटी यूनियन ने घोषणा की कि वह हड़ताल पर मतदान करेगी, यह कहते हुए कि "रसद कंपनियों द्वारा अधिक काम करने से होने वाली मौतों को रोकने के उपायों की घोषणा के बाद भी (अक्टूबर में), एक कर्मचारी की मृत्यु हो गई और चार अन्य अधिक काम करने के कारण बेहोश हो गए।" 20 जनवरी को 91 प्रतिशत श्रमिकों ने हड़ताल के पक्ष में मतदान किया, जिसमें 97 प्रतिशत ने मतदान किया। हड़ताल अनिश्चितकालीन अवधि की होगी और चंद्र नव वर्ष के आसपास डिलीवरी में महत्वपूर्ण व्यवधान पैदा करने की भविष्यवाणी की गई थी। 21 जनवरी को, संघ और रसद कंपनियों ने घोषणा की कि भूमि, अवसंरचना और परिवहन मंत्रालय के ध्यान में रखते हुए एक सौदा किया गया है। समझौता शाम को 21 बजे के बाद डिलीवरी को सीमित करने के साथ-साथ काम के घंटों को सप्ताह में अधिकतम 60 घंटे और दिन में 12 घंटे तक सीमित करेगा। समझौते में यह भी देखा जाएगा कि लॉजिस्टिक कंपनियां पार्सल को छांटने और वितरित करने दोनों के लिए वितरण श्रमिकों पर भरोसा करने के बजाय पार्सल को छांटने के लिए प्रणाली बनाएंगी। हालांकि, समझौते के तुरंत बाद, सौदे के कार्यान्वयन के बारे में संदेह उठाए गए, देश भर में कई स्थानों पर वितरण श्रमिकों ने बताया कि कंपनियां इसे लागू नहीं कर रही थीं। इसके जवाब में संघ ने घोषणा की कि वह फिर से हड़ताल शुरू करेगा। 29 जनवरी को, कंपनियों द्वारा कानूनी रूप से बाध्यकारी सौदे पर हस्ताक्षर करने के लिए सहमत होने के बाद हड़ताल को वापस ले लिया गया, जिसमें सरकारी निरीक्षण दल भी शामिल थे ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि कंपनियों ने शर्तों का पालन किया है। 4 फरवरी को, सौदे के कार्यान्वयन पर और विवाद छिड़ गया जब एसोसिएशन ऑफ डिलीवरी कॉन्ट्रैक्टर्स ने एक शिकायत जारी करते हुए कहा कि उन्हें बातचीत में शामिल नहीं किया गया था और छंटाई के मुद्दे को संबोधित करने के लिए कंपनियों की योजनाओं के बारे में कोई विवरण प्राप्त नहीं हुआ था। अप्रैल में, पूर्वी सियोल के गंगडोंग जिले में डिलीवरी श्रमिकों और एक आवासीय परिसर के बीच एक संघर्ष हुआ, जब परिसर ने श्रमिकों को परिसर के अंदर पार्किंग करने पर प्रतिबंध लगा दिया, लेकिन निवासियों ने फिर भी मांग की कि श्रमिक सीधे अपने दरवाजे तक डिलीवरी करें। 2 मई को, के. सी. टी. यू. से संबद्ध 5500 श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करने वाले एक वितरण श्रमिक संघ ने घोषणा की कि वह इस बात पर मतदान करेगा कि क्या गैपजिल, एक अहंकारी और सत्तावादी रवैये या दूसरों पर सत्ता के पदों वाले लोगों के कार्यों के विरोध में हड़ताल की जाए। 7 मई को, 77 प्रतिशत श्रमिकों ने हड़ताल के पक्ष में मतदान किया, जिसमें हड़ताल की कार्रवाई 11 मई से शुरू होने वाली थी। जून में, पार्सल डिलीवरी वर्कर्स सॉलिडेरिटी यूनियन से संबद्ध डिलीवरी श्रमिकों ने सी. जे. लॉजिस्टिक्स, लोट्टे ग्लोबल लॉजिस्टिक्स, हैंजिन ट्रांसपोर्टेशन और लोगेन सहित कई कंपनियों में नौकरी छोड़ दी। संघ ने रसद कंपनियों पर काम करने की स्थितियों पर जनवरी के समझौते को लागू करने में विफल रहने का आरोप लगाया, एक आंतरिक सर्वेक्षण से पता चलता है कि 85 प्रतिशत वितरण श्रमिकों को अभी भी उन्हें वितरित करने से पहले मुआवजे के बिना पार्सल को छांटना पड़ा। जिन कंपनियों में श्रमिकों को हड़ताल करने का अधिकार नहीं था, वहां श्रमिकों ने विरोध में दो घंटे देर से काम शुरू करने का फैसला किया। हड़ताल में देश के लगभग 10 प्रतिशत डिलीवरी कर्मचारी शामिल थे। सियोल में श्रमिकों द्वारा आयोजित एक रैली को पुलिस ने तितर-बितर कर दिया। 17 जून को, एक नया समझौता हुआ, जहां कंपनियों ने एक बार फिर काम के घंटों को सप्ताह में 60 घंटे तक सीमित करने पर सहमति व्यक्त की और सितंबर तक पार्सल को छांटने के लिए श्रमिकों को काम पर रखने का वादा किया। 20 अक्टूबर को, के. सी. टी. यू. द्वारा बुलाई गई आम हड़ताल में कई वितरण कर्मचारियों ने भाग लिया। यह भी देखें दक्षिण कोरिया में आर्थिक असमानता 2021 गोरिल्लास ने संदर्भ 2021 श्रम विवादों पर हमला किया और दक्षिण कोरिया में 2021 में श्रम विवादों पर हमला किया