Europe 2020
यूरोप 2020 यूरोपीय संघ की अर्थव्यवस्था की उन्नति के लिए 3 मार्च 2010 को यूरोपीय आयोग द्वारा प्रस्तावित एक 10-वर्षीय रणनीति है। इसका उद्देश्य राष्ट्रीय और यूरोपीय नीति के अधिक समन्वय के साथ एक "स्मार्ट, टिकाऊ, समावेशी विकास" है। यह 2000-2010 अवधि के लिए लिस्बन रणनीति का पालन करता है। मुख्य लक्ष्य यह रणनीति पाँच प्रमुख लक्ष्यों की पहचान करती है जो यूरोपीय संघ को विकास और रोजगार को बढ़ावा देने के लिए लेने चाहिए। वे 2009 में अर्थव्यवस्था और प्रौद्योगिकी के संघीय मंत्री के लिए हेनरिक वॉन शील के नेतृत्व में जर्मनी डिजिटल एजेंडा से उत्पन्न हुए और 2013 में उद्योग 4 में विकसित हुए। ये हैंः 1 वर्ष से कम आयु की जनसंख्या की रोजगार दर को वर्तमान 69 प्रतिशत से बढ़ाकर कम से कम 75 प्रतिशत करना। निजी क्षेत्र द्वारा अनुसंधान और विकास निवेश की स्थितियों में सुधार करके विशेष रूप से अनुसंधान और विकास में सकल घरेलू उत्पाद का 3 प्रतिशत निवेश करने के लक्ष्य को प्राप्त करना और नवाचार पर नज़र रखने के लिए एक नया संकेतक विकसित करना। 1990 के स्तर की तुलना में ग्रीनहाउस गैस उत्सर्जन को कम से कम 20 प्रतिशत तक कम करना या यदि परिस्थितियां सही हैं तो 30 प्रतिशत तक कम करना, अंतिम ऊर्जा खपत में अक्षय ऊर्जा की हिस्सेदारी को 20 प्रतिशत तक बढ़ाना और ऊर्जा दक्षता में 20 प्रतिशत की वृद्धि-20-20-20 लक्ष्य प्राप्त करना। प्रारंभिक विद्यालय छोड़ने वालों की हिस्सेदारी को वर्तमान 15 प्रतिशत से घटाकर 10 प्रतिशत करना और तृतीयक शिक्षा पूरी करने वाली जनसंख्या की हिस्सेदारी को 31 प्रतिशत से बढ़ाकर कम से कम 40 प्रतिशत करना। राष्ट्रीय गरीबी रेखा से नीचे रहने वाले यूरोपीय लोगों की संख्या को 25 प्रतिशत तक कम करना, 2 करोड़ लोगों को गरीबी से बाहर निकालना। प्रमुख पहल इन्हें बदले में सात प्रमुख पहलों में विभाजित किया गया हैः नवाचार संघः अनुसंधान और नवाचार के लिए रूपरेखा स्थितियों और वित्त तक पहुंच में सुधार करना ताकि नवाचार श्रृंखला को मजबूत किया जा सके और पूरे संघ में निवेश के स्तर को बढ़ावा दिया जा सके। शिक्षा प्रणालियों के प्रदर्शन को बढ़ाने और यूरोप की उच्च शिक्षा के अंतर्राष्ट्रीय आकर्षण को मजबूत करने के लिए युवा आगे बढ़ रहे हैं। यूरोप के लिए एक डिजिटल एजेंडाः हाई-स्पीड इंटरनेट के रोल-आउट में तेजी लाना और घरों और फर्मों के लिए एक डिजिटल एकल बाजार का लाभ उठाना। यूरोप के लिए डिजिटल एजेंडा जर्मनी के डिजिटल एजेंडा के नेतृत्व वाले अर्थव्यवस्था और प्रौद्योगिकी के संघीय मंत्री से उत्पन्न हुआ है। संसाधन कुशल यूरोपः अर्थव्यवस्था को कार्बन मुक्त करके, नवीकरणीय स्रोतों के उपयोग को बढ़ाकर, परिवहन क्षेत्र का आधुनिकीकरण करके और कुशल ऊर्जा उपयोग को बढ़ावा देकर, संसाधनों के उपयोग से आर्थिक विकास को कम करने में मदद करना। वैश्वीकरण युग के लिए एक औद्योगिक नीतिः विशेष रूप से एस. एम. ई. के लिए व्यावसायिक वातावरण में सुधार करना और विश्व स्तर पर प्रतिस्पर्धा करने में सक्षम एक मजबूत और टिकाऊ औद्योगिक आधार के विकास का समर्थन करना। नए कौशल और नौकरियों के लिए एक एजेंडाः श्रम भागीदारी बढ़ाने और श्रम आपूर्ति और मांग के बेहतर मिलान की दृष्टि से पूरे जीवन चक्र में श्रम गतिशीलता और कौशल के विकास को सुविधाजनक बनाकर श्रम बाजारों का आधुनिकीकरण करना। गरीबी के खिलाफ यूरोपीय मंचः सामाजिक और क्षेत्रीय सामंजस्य सुनिश्चित करना ताकि विकास और नौकरियों के लाभ व्यापक रूप से साझा किए जाएं और गरीबी और सामाजिक बहिष्कार का सामना करने वाले लोग गरिमा के साथ रहने और समाज में सक्रिय भाग लेने में सक्षम हों। होराइजन 2020 फ्रेमवर्क प्रोग्राम, वर्षों के लिए अपने 80 बिलियन यूरो के बजट के साथ, यूरोप 2020 रणनीति के कार्यान्वयन उपकरणों में से एक है। पहल के लिए प्रारंभिक प्रतिक्रियाएं ज्यादातर सकारात्मक थीं, लेकिन 28 यूरोपीय संघ के सदस्य राज्यों को यह समझाने की आयोग की क्षमता के बारे में कुछ संदेह था कि ये सही प्राथमिकताएं थीं। व्यापारिक समुदाय के कुछ सदस्यों को परिवर्तन के लिए कोई मजबूत प्रोत्साहन नहीं मिला और जर्मनी ने यूरोपीय संघ के शासन पर आगे के प्रस्तावों का स्वागत नहीं किया। यूरोपीय परिषद समझौता 26 मार्च 2010 को यूरोपीय परिषद नई रणनीति के प्रमुख तत्वों पर सहमत हुई। बैठक की अध्यक्षता करने वाले राष्ट्रपति हरमन वान रोमपुय ने बताया कि यह रणनीति सामाजिक बाजार अर्थव्यवस्था के यूरोपीय मॉडल को एक मजबूत पर्यावरणीय आयाम के साथ प्रस्तुत करती है। रणनीति तत्वों को औपचारिक रूप से 17 जून 2010 को अपनाया गया था। यूरोपीय सेमेस्टर प्रगति की निगरानी और यूरोपीय संघ के देशों की सक्रिय भागीदारी सुनिश्चित करना रणनीति के प्रमुख तत्व हैं। यह यूरोपीय सेमेस्टर के माध्यम से किया जाता है, जो वृहत-आर्थिक, बजटीय और संरचनात्मक नीति समन्वय का एक वार्षिक चक्र है। यूरोपीय सेमेस्टर के प्रमुख चरण इस प्रकार हैंः जनवरी में, आयोग अपना वार्षिक विकास सर्वेक्षण जारी करता है, जो विकास और रोजगार सृजन को बढ़ावा देने के लिए आने वाले वर्ष के लिए यूरोपीय संघ की प्राथमिकताओं को निर्धारित करता है। फरवरी में, यूरोपीय संघ की परिषद और यूरोपीय संसद वार्षिक विकास सर्वेक्षण पर चर्चा करते हैं। मार्च में, यूरोपीय संघ के राष्ट्राध्यक्षों और सरकार (यानी. यूरोपीय परिषद) वार्षिक विकास सर्वेक्षण के आधार पर राष्ट्रीय नीतियों के लिए यूरोपीय संघ का मार्गदर्शन जारी करती है। अप्रैल में, सदस्य राज्य स्मार्ट, टिकाऊ और समावेशी विकास (राष्ट्रीय सुधार कार्यक्रम) की दिशा में प्रगति करने के लिए ठोस सार्वजनिक वित्त (स्थिरता या अभिसरण कार्यक्रम) और सुधारों और उपायों के लिए अपनी योजनाएं प्रस्तुत करते हैं। मई में आयोग इन कार्यक्रमों का आकलन करता है। जून में, आयोग उपयुक्त देश-विशिष्ट सिफारिशें प्रदान करता है। यूरोपीय परिषद सिफारिशों पर चर्चा और समर्थन करती है। जुलाई में, यूरोपीय संघ की परिषद औपचारिक रूप से देश-विशिष्ट सिफारिशों को अपनाती है। शरद ऋतु में सरकारें अपनी संसदों को बजट का मसौदा प्रस्तुत करती हैं। संदर्भ Eurosduvillage.eu स्ट्रैटेगी यू. ई. 2020: क्रोनिक डी 'यून डिसेप्शन एनोन्सी एक्सटर्नल लिंक्स यूरोप के लिए डिजिटल एजेंडा आधिकारिक ई. यू. साइट फ्रेडरिक-एबर्ट-स्टिफ्टंग, स्टडी ग्रुप यूरोपः एक स्थायी यूरोपीय समृद्धि रणनीति के लिए मार्ग प्रशस्त करना फरवरी 2010 (पी. डी. एफ., 135 के. बी.) यूरोप 2020-लिस्बन के बाद की रणनीति के प्रस्तावः यूरोप के आर्थिक, सामाजिक और पर्यावरणीय पुनरुत्थान के लिए प्रगतिशील नीति प्रस्ताव, फ्रेडरिक-एबर्ट-स्टिफ्टंग, मई 2010 (पी. डी. एफ. 228 के. बी.) लिस्बन परिषद (आर्थिक थिंक टैंक)-यूरोप 2020 ब्योर्न हैकर/टिल ट्री वैनकः यूरोपीय शासन के लिए क्या प्रभाव? सुधार स्थिरता और विकास समझौता, यूरोप 2020 रणनीति और "यूरोपीय सेमेस्टर", फ्रेडरिक-एबर्ट-स्टिफ्टंग, दिसंबर 2010 (पी. डी. एफ. 115 के. बी.) यूरोपीय संघ की अर्थव्यवस्था में यूरोपीय संघ 2010 में यूरोपीय संघ 2020 में यूरोप में 2020 में यूरोपीय सेमेस्टर पर प्रगति।