The Ladies Auxiliary of the International Union of Mine Mill and Smelter Workers
ઇન્ટરનેશનલ યુનિયન માઇન મિલ એન્ડ સ્મેલ્ટર વર્કર્સ (આઇ. યુ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ.) ની મહિલા સહાયક સંસ્થાઓ (એલ. એ.) યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સ ઓફ અમેરિકા અને કેનેડામાં આઇ. યુ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. ના સ્થાનિક એકમો સાથે સંકળાયેલી મહિલા સંસ્થાઓ હતી. સહાયકોમાં સક્રિય મહિલાઓ IUMMSW સભ્યોની પત્નીઓ, પુત્રીઓ, બહેનો અને માતાઓ હતી. પુરુષ પ્રભુત્વ ધરાવતા ઉદ્યોગોમાં ટ્રેડ યુનિયનો સાથે સંકળાયેલી મહિલા સંસ્થાઓએ 19મી સદીના અંતથી મજૂર સંઘર્ષોમાં મુખ્ય ભૂમિકા ભજવી છે. આઇ. યુ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. ની મહિલા સહાયકોએ સંઘની તાકાતને ટકાવી રાખવા અને નિર્માણ કરવામાં મદદ કરી હતી. મજૂર હડતાળ દરમિયાન, આ મહિલાઓએ ધરણાં પર હજારો હડતાળ પર ઉતરેલા ખાણિયાઓને ખવડાવ્યા હતા અને હડતાળ પર ઉતરેલા લોકોના જરૂરિયાતમંદ પરિવારો માટે કપડાં અભિયાનનું આયોજન કર્યું હતું. તેઓએ કામદારોની સલામતીમાં સુધારો કરવા, મજૂર સંગઠનમાં ભાગ લેવા અને બાળ સંભાળ, જાતિવાદ અને આરોગ્ય સંભાળ જેવા વિવિધ સામાજિક મુદ્દાઓની આસપાસ સામૂહિક બનાવવા માટે પત્ર-લેખન ઝુંબેશ શરૂ કરી. આ પ્રવૃત્તિઓ અવેતન હતી. આ મહિલાઓના કાર્યોએ 20મી સદીની શરૂઆતમાં શ્રમ ચળવળમાં એક સક્ષમ અને શક્તિશાળી બળ તરીકે IUMMSWના વિકાસમાં ફાળો આપ્યો હતો. 20મી સદીની શરૂઆતમાં અન્ય મહિલા સહાયક જૂથોમાં બ્રધરહુડ ઓફ લોકોમોટિવ ફાયરમેન એન્ડ એન્જિનિયર્સ, બ્રધરહુડ ઓફ સ્લીપિંગ કાર પોર્ટર્સ, કાર્પેન્ટર્સ, મિલ્ક ડ્રાઇવર્સ, મેઇલ કેરિયર્સ અને મોશન પિક્ચર ઓપરેટર્સ અને ઇન્ટરનેશનલ એસોસિએશન ઓફ મશીનિસ્ટ્સ (આ સહાયક જૂથ 1920માં 20,000થી વધુ સભ્યપદ ધરાવતું હતું) સાથે સંકળાયેલા જૂથોનો સમાવેશ થાય છે. ઇન્ટરનેશનલ યુનિયન ઓફ માઇન મિલ એન્ડ સ્મેલ્ટર વર્કર્સ (આઇયુએમએમએસડબલ્યુ) એ અન્ય ડાબેરી આગેવાની હેઠળના સંગઠનો સાથે, આઇયુએમએમએસડબલ્યુએ શ્રમ એકતા અને તેના વ્યાપક સામાજિક લક્ષ્યોના સક્રિય અનુસરણ દ્વારા પ્રગતિના યુદ્ધ પછીના દ્રષ્ટિકોણને સમર્થન આપ્યું હતું. તે તેના સભ્યો માટે સોદાબાજીના ટેબલ પર લાભ મેળવવામાં અને સમતાવાદી સમાજની નિષ્પક્ષતા અને ન્યાયમાં તેમની માન્યતા સાથે તેની આંતરિક સંસ્કૃતિને સક્રિય કરવામાં સફળ રહી હતી. આંતરરાષ્ટ્રીય સંઘ હોવા છતાં, IUMMSW પાસે 1950ના દાયકામાં ઓન્ટારિયો, બ્રિટિશ કોલંબિયા (BC) અને ક્વિબેકમાં ઘણા મોટા કેનેડિયન સ્થાનિક લોકો હતા. માત્ર સુદબરી લોકલમાં, IUMMSWએ ઇન્ટરનેશનલ નિકલ કંપની અને ફાલ્કનબ્રીજની ખાણો અને સ્મેલ્ટરમાં લગભગ 18,000નું આયોજન કર્યું હતું. શીત યુદ્ધના સમયગાળા દરમિયાન, આઇ. યુ. એમ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. જેવા ડાબેરી વલણ ધરાવતા નેતૃત્વ સાથેના સંગઠનોને અલગ કરવામાં આવ્યા હતા, દરોડા પાડવામાં આવ્યા હતા અને આખરે એક પછી એક હરાવ્યા હતા, તેમના નેતાઓને વિધ્વંસક અને દુશ્મન એજન્ટો તરીકે ઓળખવામાં આવ્યા હતા. રોયલ કેનેડિયન માઉન્ટેડ પોલીસ (આર. સી. એમ. પી.) એ આમાંના ઘણા સંગઠનોમાં ઘૂસણખોરી કરી હતી અને તેમના અગ્રણી કાર્યકરો પર વિગતવાર સર્વેલન્સ ફાઇલો રાખી હતી. માત્ર 1990ના દાયકાની શરૂઆતમાં, તેમની ગુપ્ત દેખરેખના 40 વર્ષ પછી, આર. સી. એમ. પી. એ આ પ્રવૃત્તિઓ માટે જાહેરમાં સ્વીકાર કર્યો હતો, જેમાં આઇ. યુ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. ની મહિલા સહાયકમાં માહિતી આપનાર પર તેમની નિર્ભરતા સામેલ છે. યુનિયનની અનિવાર્યતા કામદાર વર્ગની મુક્તિમાં ફાળો આપવાની હતી, નામમાત્ર પુરુષો અને સ્ત્રીઓ એકસરખું, જો કે તે સમયના ઘણા ટ્રેડ યુનિયનોની જેમ, IUMMSW નું સભ્યપદ સંપૂર્ણપણે પુરુષ હતું. ખરેખર, ઑન્ટેરિઓમાં કાયદો સદીના મધ્યભાગથી કારકુની કાર્ય સિવાયની ખાણની તમામ પ્રકારની નોકરીઓ પર મહિલાઓને પ્રતિબંધિત કરે છે. ખાણકામની શારીરિક માંગણીઓ અને અંતર્ગત જોખમો મરદાનગી સાથે અવિભાજ્ય રીતે જોડાયેલા હતા. ખાણિયો, મિલ કામદાર અથવા સ્મેલ્ટરમેન બનવું એ માણસ બનવું હતું. યુદ્ધના વર્ષો દરમિયાન વેતન મેળવતા સ્મેલ્ટર કામદારો તરીકે તેમની સંડોવણી ઉપરાંત, જ્યારે પુરુષો તેમની સ્થિતિને ફરીથી મેળવવા માટે પાછા ફર્યા ત્યારે યુદ્ધ પછી ગ્રહણ થયું, મહિલાઓએ મહિલા સહાયક દ્વારા ખાણો અને સ્મેલ્ટરમાં વધુ સારી કામ કરવાની પરિસ્થિતિઓ માટેના સંઘર્ષમાં ફાળો આપ્યો. વેતનથી નહીં, પરંતુ ન્યાયી અને ન્યાયી વિશ્વના તેમના સપનાઓથી પ્રેરિત થઈને, આ મહિલાઓએ હડતાળ દરમિયાન ભોજન તૈયાર કર્યું, ધરણાં કરનારાઓ માટે કપડાંની ઝુંબેશોનું આયોજન કર્યું, અને "કિશોર સમસ્યાઓ", "આરોગ્ય", "વંશીય સમસ્યાઓ" અને "વિશ્વ શાંતિ" જેવી મોટા પાયે સામાજિક અને આર્થિક સમસ્યાઓનું સમાધાન કરવા માટે કામ કરતી વખતે તેમના બેક વેચાણની આવક સાથે સ્થાનિક પુરુષોની નાણાકીય વ્યવસ્થામાં વધારો કર્યો (આગામી વર્ષ માટે વન એલ. એ. લોકલનો કાર્યક્રમ જુઓ). IUMMSW મહિલા સહાયકનું રાજકીય કાર્ય તેના પુરુષ અને તેની નોકરીની પાછળ ઊભેલી મહિલાની છબી સંઘ સાહિત્યમાં ભાવનાત્મક વિષય બની ગઈ. સ્ટ્રોમના આર્કાઇવલ સંશોધન દર્શાવે છે તેમ, કોંગ્રેસ ઔદ્યોગિક સંગઠનના સભ્યોએ વિચાર્યું હતું કે "એક સારી યુનિયન ગર્લ" એ તેના પરિવારને ટેકો આપવા માટે કામ કરવું જોઈએ, મધ્યમ મેકઅપનો ઉપયોગ કરવો જોઈએ અને તેના સ્ટોકિંગ સીમને સીધી રાખવી જોઈએ, તેના માણસ સાથે ધરણાં પર બહાર જવું જોઈએ કારણ કે 'છોકરીઓ ગેસમાં line.puts વધુ પેપ પર આવે છે'. જો કે, ઐતિહાસિક દસ્તાવેજો દર્શાવે છે કે એલ. એ. એ તેમના પુરુષ સમકક્ષોથી પાછળ રહેવા કરતાં વધુ કર્યું છે. જ્યારે તેઓએ 1941ની કિર્કલેન્ડ લેક હડતાળ જેવી હડતાળમાં અગ્રણી ભૂમિકાઓ ભજવી હતી, ત્યારે તેઓ માત્ર ગુમ થયેલા લોકોની 'અનામત સેના' ન હતા, હડતાળ સમાપ્ત થયા પછી તેમના રસોડામાં તેમની જગ્યાઓ ફરી શરૂ કરી હતી. ખરેખર, તેમનો પોતાનો સક્રિય લાંબા સમયથી ચાલતો રાજકીય એજન્ડા હતો જેમાં ઔપચારિક સભ્યપદ અને કેનેડિયન કોંગ્રેસ ઓફ વિમેન જેવી મહિલા સંસ્થાઓમાં સામેલગીરીનો સમાવેશ થાય છે. એલ. એ. નું રાજકીય કાર્ય મોટાભાગે પછીની પેઢીઓના સહાયકો દ્વારા પણ ધ્યાન બહાર રહ્યું છે. ઉદાહરણ તરીકે, મોરેન્સી, એરિઝોનામાં 1983ની તાંબાની હડતાળ દરમિયાન, મોરેન્સી માઇનર્સ વિમેન્સ ઓક્સિલરી ફીડ અને કપડા પહેરેલા પરિવારો, જેમણે હડતાળ કરનારાઓ અને તેમના પરિવારો વચ્ચે એકતા અને પ્રતિબદ્ધતા વધારવાની સેવા આપી હતી, પરંતુ જાહેર જાગૃતિ અને સમર્થન વધારવા માટે ધરણાં અને રેલીઓનું આયોજન પણ સક્રિય રીતે જાળવી રાખ્યું હતું. મહિલાઓએ પછીની પ્રવૃત્તિઓને સહાયકના 'નવા' રાજકીય કાર્ય તરીકે વર્ણવી હતીઃ અમે સહાયક જે કરતા હતા તે જ કરતા નથી. 1944માં, લગભગ 300 સભ્યોના સભ્યપદ સાથે સડબરીમાં સૌથી મોટા આઇયુએમએમએસડબલ્યુ સહાયક સ્થાનિકોમાંથી એકની સ્થાપના કરવામાં આવી હતી. એલ. એ. ના સ્થાનિક 117 ચાર્ટરને તે જ સમયે મંજૂરી આપવામાં આવી હતી જ્યારે આઇ. યુ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. ના સૌથી મોટા સ્થાનિક (598) ને આંતરરાષ્ટ્રીય નિકલ કંપની અને ફાલ્કનબ્રીજના આશરે 10,000 (અથવા 3/4) કર્મચારીઓ માટે સોદાબાજી એજન્ટ તરીકે પ્રમાણિત કરવામાં આવ્યું હતું. સહાયક સ્થાનિકો અસ્તિત્વમાં હતા જ્યાં પુરુષોના એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. સ્થાનિકો હતા. 1946 સુધીમાં, 25 કેનેડિયન એલ. એ. હતાઃ યલોનાઇફ, નોર્થવેસ્ટ ટેરિટરીઝ; ઇ. સ. પૂર્વે ટ્રેઇલ, કિમર્બર્લી, બ્રાલોર્ન, કોપર માઉન્ટેન અને બ્રિટાનિયા; મેનિટોબામાં કિસિસિંગ, ફ્લિન ફ્લોન; ઓન્ટારિયોમાં ગેરાલ્ડટન, ટિમિન્સ, કિર્કલેન્ડ લેક, સડબરી, ન્યૂ ટોરોન્ટો અને પોર્ટ કોલબોર્ન; ક્યુબેકમાં રોઉન-નોરાન્ડા, વૅલ ડી 'ઓર અને માલાર્ટિક. કેટલાક સ્થાનિકોમાં ભૌગોલિક ફેલાવો શાખાઓની બાંયધરી આપે છે (દા. ત. ક્રેઇટન-લાઇવલી શાખા, લેવાક શાખા અને 117ની ગાર્સન શાખા). 1960ના દાયકાની શરૂઆતમાં સડબરી 117ની જેમ, જ્યારે એલ. એ. ના સ્થાનિક લોકો ઘણી શાખાઓ સાથે પૂરતા પ્રમાણમાં મોટા થયા, ત્યારે શાખાઓ અલગ એલ. એ. સ્થાનિક બની ગઈ, જો કે તેઓ હજુ પણ પુરુષોના સ્થાનિક માળખા સાથે સંકળાયેલા હતા, દા. ત. ક્રેઇટન-લાઇવલી અને લેવાક ખાતેની ખાણો, જે મૂળરૂપે એલ. એ. લોકલ 117ની શાખાઓ છે, તે અનુક્રમે #316 અને #317 બની જાય છે. આઇ. યુ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. મહિલા સહાયકોનું આયોજન કાર્ય આઇ. યુ. એમ. એમ. એસ. ડબલ્યુ. ના ઘણા સહાયક તેમના પુરુષ સાથી સંગઠનો જેટલા લાંબા સમય સુધી ટકી રહ્યા હતા. નોંધપાત્ર રીતે, મહિલાઓએ માત્ર સહાયકો જ નહીં પરંતુ સ્થાનિક પુરુષોને પણ સંગઠિત કરવામાં સક્રિય ભૂમિકા ભજવી હતી. મૂળ સહાયક સભ્યોમાંના એક તેણીના આયોજન કાર્યનો આ આકર્ષક અહેવાલ રજૂ કરે છેઃ તમે આગળ વધો અને તમે તે કરો, અરે, પણ તમે સખત ડરી ગયા છો. હું હતો! મને નહોતું લાગતું કે કોઈ અમને મારી નાખવા માંગશે કારણ કે અમે ખાણિયાઓને ગોઠવવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યા હતા, તે અવિશ્વસનીય લાગતું હતું. કામનું ભૌતિક બલિદાન ખૂબ પાછળ નથીઃ તે થોડા મહિનાઓ હું ગાજર પર જીવતો હતો જે અમે બગીચામાં ઉગાડ્યા હતા. અને, જો હું ક્યારેય બીજું સૂપ બોન જોઉં તો તે ખૂબ વધારે હશે. તે દિવસથી આજ સુધી હું સૂપનું હાડકું ઉકાળતો નથી. પ્રોગ્રેસિવ માઇનર્સ ઓફ અમેરિકા વેસ્ટર્ન ફેડરેશન ઓફ માઇનર્સ સોલ્ટ ઓફ ધ અર્થ સંદર્ભો બાહ્ય કડીઓ MMSW માઇનિંગ ટ્રેડ યુનિયનોના મહિલા સહાયક સભ્યોની શોધ IUMMSW ટ્રેડ યુનિયનો કેનેડામાં યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં નિષ્ક્રિય ટ્રેડ યુનિયનો યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં યુનાઇટેડ સ્ટીલવર્કર્સ મહિલા સંગઠનો