2022–2023 National Health Service strikes
2022-2023 રાષ્ટ્રીય આરોગ્ય સેવા (NHS) હડતાળ એ યુનાઇટેડ કિંગડમની જાહેર ભંડોળથી ચાલતી આરોગ્ય સેવાઓમાં ચાલી રહેલા ઘણા ઔદ્યોગિક વિવાદો છે. વિવાદો એજન્ડા ફોર ચેન્જ પે સ્કેલ પરના કેટલાક સ્ટાફ જૂથો સાથે સંબંધિત છે, તેમજ જુનિયર ડૉક્ટર અને સલાહકાર કરાર પરના છે; અને વધુ વિભાજિત રાષ્ટ્રીય એન. એચ. એસ. સ્ટાફ દ્વારા વિભાજિત કરવામાં આવે છે. 2023ના ઉનાળામાં ઇંગ્લેન્ડ અને સ્કોટલેન્ડમાં એજન્ડા ફોર ચેન્જ સ્ટાફને લગતા વિવાદોનું અનિવાર્યપણે સમાધાન કરવામાં આવ્યું હતું, જેમ કે સ્કોટલેન્ડમાં જુનિયર ડોકટરોને લગતા વિવાદનું પણ સમાધાન થયું હતું. નર્સો હડતાળ વિવાદો 6 ઓક્ટોબર 2022ના રોજ શરૂ થયા હતા, જ્યારે રોયલ કોલેજ ઓફ નર્સિંગ (આર. સી. એન.) એ તેમના 106 વર્ષના ઇતિહાસમાં પ્રથમ વખત ઔદ્યોગિક કાર્યવાહી માટે સભ્યોને મતદાન કરવાના તેમના ઇરાદાની જાહેરાત કરી હતી, જે પગારવધારાના પ્રસ્તાવને લગતા વિવાદમાં છે, જે મોંઘવારી કરતાં 5 ટકા ઓછો છે, જે ટ્રેડ યુનિયન કહે છે કે નર્સોને મળવો જોઈએ. ત્યારબાદ, યુનિસને જાહેરાત કરી કે તેઓ વ્યાપક જાહેર ભંડોળથી ચાલતી આરોગ્ય સેવાઓમાં એકતા ઔદ્યોગિક કાર્યવાહી માટે તેમના સભ્યોને મત આપશે. 10 નવેમ્બરના રોજ, NHSમાં નર્સો અને અન્ય તબીબી કર્મચારીઓએ રોયલ કોલેજ ઓફ નર્સિંગ હેઠળ હડતાળ માટે મતદાન કર્યું હતું. નર્સોએ જણાવ્યું હતું કે આ નિષ્ફળ વેતન, ફુગાવો, વધુ પડતું કામ અને યુકેના જીવનનિર્વાહના ખર્ચની કટોકટીને કારણે ઓછા ભંડોળને કારણે થયું હતું. 25 નવેમ્બરની મધ્યરાત્રિએ હડતાલની તારીખો જાહેર કરવામાં આવી હતી, જેમાં આર. સી. એન. ના સભ્યો 15 અને 20 ડિસેમ્બરના રોજ 08:00 અને 20:00 વચ્ચે હડતાલની કાર્યવાહીમાં જોડાવાના હતા. ઔદ્યોગિક કાર્યવાહી માટે યુનિસન એકતા મતદાન ચાલી રહ્યું છે. 18 અને 19 જાન્યુઆરી 2023ના રોજ પણ હડતાળોનું આયોજન કરવામાં આવ્યું છે. 16 જાન્યુઆરી 2023ના રોજ, રોયલ કોલેજ ઓફ નર્સિંગ દ્વારા 6 અને 7 ફેબ્રુઆરીના રોજ ઇંગ્લેન્ડ અને વેલ્સ માટે વધુ બે હડતાળ દિવસની જાહેરાત કરવામાં આવી હતી, જેને અત્યાર સુધીની સૌથી મોટી હડતાળ તરીકે વર્ણવવામાં આવી હતી. આરસીએનના જનરલ સેક્રેટરી પેટ કુલેને યુકે સરકારને વાટાઘાટો શરૂ કરવા હાકલ કરી છે. પ્રતિક્રિયાઓ પ્રધાનમંત્રી ઋષિ સુનાકે કહ્યું કે નર્સોને પગારની ઓફર "યોગ્ય અને ન્યાયી" હતી. ધ ટાઈમ્સે 8 ડિસેમ્બરના રોજ અહેવાલ આપ્યો હતો કે સુનક NHS કામદારોના હડતાળ કરવાના અધિકારોને પ્રતિબંધિત કરવાની તૈયારી કરી રહ્યા છે, જેમાં એમ્બ્યુલન્સ કામદારો અને પેરામેડિક્સને હડતાળ પર પ્રતિબંધ મૂકવાની દરખાસ્તો સામેલ છે. જેક બેરી (કન્ઝર્વેટિવ પાર્ટીના ભૂતપૂર્વ અધ્યક્ષ), ડેન પોલ્ટર (આરોગ્ય વિભાગના ભૂતપૂર્વ મંત્રી) અને રોબર્ટ બકલેન્ડ (ભૂતપૂર્વ ન્યાય સચિવ) એ સુનકને સંઘો સાથે વાટાઘાટો કરવા માટે બોલાવ્યા હતા. 14 ડિસેમ્બરના રોજ વડા પ્રધાનના પ્રશ્નોમાં, વિપક્ષના નેતા કીર સ્ટાર્મરે કહ્યું હતું કે એન. એચ. એસ. હડતાળ સરકાર માટે "શરમજનક બેજ" છે અને સુનાક વિક્ષેપને ટાળવાનો પ્રયાસ કરવાને બદલે "નિષ્ક્રિયતા" માં છે. આરોગ્ય અને સામાજિક સંભાળ માટે રાજ્યના શેડો સેક્રેટરી વેસ સ્ટ્રીટિંગે જણાવ્યું હતું કે લેબર સરકાર એવા આરોગ્ય સંગઠનોને "ઉપાડશે" જે "પ્રતિકૂળ" હતા, પરંતુ પગાર વધારા માટે વાટાઘાટો કરવા તૈયાર રહેશે. વેલ્શ સરકારમાં આરોગ્ય અને સામાજિક સેવાઓના મંત્રી એલુનેડ મોર્ગને જણાવ્યું હતું કે તેઓ એન. એચ. એસ. હડતાળથી "દુઃખી" છે પરંતુ વેલ્શ સરકાર "સ્ટાફ અને આવશ્યક સેવાઓમાં નોંધપાત્ર કાપ" અથવા વેસ્ટમિન્સ્ટરના રોકાણમાં વધારો કર્યા વિના તેમના પગારમાં વધારો કરી શકશે નહીં. ડિસેમ્બર 2022ના રોજ ધ ઓબ્ઝર્વર બાય ઓપિનિયમ માટે કરવામાં આવેલા મતદાનમાં જાણવા મળ્યું હતું કે 60 ટકા મતદારોએ કહ્યું હતું કે તેઓ હડતાળ પર જઈ રહેલી નર્સોને ટેકો આપે છે, જ્યારે 29 ટકા લોકોએ હડતાલનો વિરોધ કર્યો હતો. 30 નવેમ્બરના રોજ, જી. એમ. બી. એ જાહેરાત કરી હતી કે 10,000 થી વધુ એમ્બ્યુલન્સ કામદારોએ સમગ્ર ઇંગ્લેન્ડ અને વેલ્સમાં નવ એન. એચ. એસ. ટ્રસ્ટમાં હડતાળ કરવા માટે મતદાન કર્યું હતું. અસરગ્રસ્ત એમ્બ્યુલન્સ સેવા ટ્રસ્ટોમાં સાઉથ વેસ્ટર્ન એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ, સાઉથ ઇસ્ટ કોસ્ટ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ, નોર્થ વેસ્ટ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ, સાઉથ સેન્ટ્રલ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ, નોર્થ ઇસ્ટ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ, ઇસ્ટ મિડલેન્ડ્સ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ, વેસ્ટ મિડલેન્ડ્સ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ, વેલ્શ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ અને યોર્કશાયર એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ સામેલ છે. યુનિયને 21 અને 28 ડિસેમ્બરના રોજ 24 કલાકની બે હડતાળનું આહ્વાન કર્યું હતું. લંડન, યોર્કશાયર, ઉત્તર પશ્ચિમ, ઉત્તર પૂર્વ અને દક્ષિણ પશ્ચિમમાં એમ્બ્યુલન્સ સેવાઓમાં યુનિસનના સભ્યો પણ 21 ડિસેમ્બરના રોજ બપોરથી મધરાત સુધી હડતાળ પર ઉતરવાના છે. યુનાઈટેડ ધ યુનિયને જાહેરાત કરી હતી કે વેસ્ટ મિડલેન્ડ્સ, નોર્થ વેસ્ટ અને નોર્થ ઇસ્ટમાં એમ્બ્યુલન્સ સેવાઓમાં તેના 1,600 થી વધુ કામદારો 21 ડિસેમ્બરના રોજ બહાર નીકળી જશે કારણ કે કામદારોએ હડતાળ માટે 92 ટકા સુધી મતદાન કર્યું હતું. 20 ડિસેમ્બરના રોજ આરોગ્ય સચિવ સ્ટીવ બાર્કલે અને સંઘના નેતાઓ વચ્ચે છેલ્લી ઘડીએ થયેલી વાટાઘાટો નિષ્ફળ ગઈ હતી કારણ કે સરકારે નવા પગારની રજૂઆત કરવાનો ઇનકાર કર્યો હતો. 28 ડિસેમ્બરના રોજ યોજાનારી જી. એમ. બી. ની હડતાળ 23 ડિસેમ્બરના રોજ "આશ્ચર્યજનક જાહેર સમર્થન" ને કારણે અને નાતાલ પર "કોઈ વધારાની ચિંતા" ન થાય તે માટે રદ કરવામાં આવી હતી. હડતાળને 11 જાન્યુઆરી 2023 માટે ફરીથી નિર્ધારિત કરવામાં આવી હતી. 18 જાન્યુઆરી 2023ના રોજ, જી. એમ. બી. એ ફેબ્રુઆરીમાં વધુ ચાર હડતાલના દિવસોની જાહેરાત કરી હતી, જેમાં 6 ફેબ્રુઆરીનો સમાવેશ થાય છે, જે તારીખ નર્સોની હડતાળ સાથે મેળ ખાય છે, જે એન. એચ. એસ. માં અત્યાર સુધીની સૌથી મોટી હડતાળ છે. આરોગ્ય રાજ્ય મંત્રી વિલ ક્વિન્સે હડતાળ દરમિયાન "જોખમી પ્રવૃત્તિ" અથવા સંપર્ક રમતોમાં ભાગ લેવા સામે સલાહ આપી હતી. એન. એચ. એસ. ઇંગ્લેન્ડના રાષ્ટ્રીય તબીબી નિયામક સ્ટીફન પોવિસએ લોકોને જીવલેણ કટોકટીમાં માત્ર 999 પર ફોન કરવા અને જવાબદારીપૂર્વક દારૂ પીવા અને પરિવારના નબળા સભ્યો અને પડોશીઓની તપાસ કરવા સહિત "પોતાને અને અન્યને સુરક્ષિત રાખવા માટે સમજદાર પગલાં" લેવા જણાવ્યું હતું. માન્ચેસ્ટર યુનાઇટેડએ બર્નલી એફ. સી. સામેની તેમની કારાબાઓ કપ મેચ માટે ઓલ્ડ ટ્રેફોર્ડ ખાતેની ક્ષમતામાં 12,000નો ઘટાડો કરવાનો નિર્ણય લીધો. હડતાળને કારણે. ન્યૂકેસલ યુનાઇટેડ અને એએફસી બોર્નમાઉથ વચ્ચે અને સાઉધમ્પ્ટન એફ. સી. વચ્ચેની મેચો અને હડતાળને કારણે લિંકન સિટીને પહેલેથી જ 20 ડિસેમ્બર સુધી પુનઃનિર્ધારિત કરવામાં આવ્યું હતું. 2022 દરમિયાન બ્રિટિશ મેડિકલ એસોસિએશન (બી. એમ. એ.) એ જુનિયર ડોકટરોના પગારને 2008ના વાસ્તવિક ગાળાના પગાર સ્તર સાથે સરખાવવા માટે પગાર વધારવાની માંગની જાહેરાત કરી હતી. યુનિયનના જણાવ્યા અનુસાર, વારંવાર પગાર સ્થગિત કરવામાં આવ્યો હતો અને ફુગાવાના સ્તરથી નીચે પગારમાં વધારો થયો હતો, જેના પરિણામે 2008થી જુનિયર ડોકટરોના વાસ્તવિક ગાળાના પગારમાં લગભગ 30 ટકાનો ઘટાડો થયો હતો. બીએમએએ હડતાળ મતદાનનું આયોજન કર્યું હતું, જેનું પરિણામ 20 ફેબ્રુઆરી 2023ના રોજ જાહેર કરવામાં આવ્યું હતું. 98 ટકાથી વધુ ઉત્તરદાતાઓએ હડતાલની કાર્યવાહીને ટેકો આપ્યો હતો અને ત્યારબાદ બીએમએએ 13 માર્ચથી 72 કલાકની હડતાલની જાહેરાત કરી હતી. હડતાલની નોંધપાત્ર વિક્ષેપકારક અસર થઈ હતી, જેના કારણે અંદાજે 175000 નિમણૂકો અને પ્રક્રિયાઓ રદ કરવામાં આવી હતી. હડતાળ પછી, બી. એમ. એ. ના પ્રતિનિધિઓ આરોગ્ય સચિવ સ્ટીવ બાર્કલેને મળ્યા હતા. આ બેઠક વિવાદોના સમાધાનમાં પરિણમી ન હતી અને બી. એમ. એ. એ 11 એપ્રિલથી શરૂ થનારી વધારાની 96 કલાકની હડતાલની જાહેરાત કરી હતી. સ્ટીવ બાર્કલે દ્વારા કરવામાં આવેલા એક ટ્વિટ અનુસાર, બીએમએએ 35 ટકા પગારવધારાની વાટાઘાટો પર પૂર્વ શરત મૂકી હતી. બી. એમ. એ. ના પ્રતિનિધિઓ દ્વારા આ નિવેદનનો જાહેરમાં વિરોધ કરવામાં આવ્યો હતો. બીએમએએ સરકાર પર વાટાઘાટોમાં વિલંબ કરવાનો અને વિશ્વસનીય પ્રસ્તાવ રજૂ ન કરવાનો આરોપ લગાવ્યો હતો. 28 જૂનના રોજ જાહેરાત કરવામાં આવી હતી કે ઇંગ્લેન્ડમાં એનએચએસ સલાહકારો 20 અને 21 જુલાઈના રોજ પગારની શરતોને લઈને હડતાળ પાડશે. 3 જુલાઈ 2023ના રોજ, બ્રિટિશ મેડિકલ એસોસિએશન (બી. એમ. એ.) એ જણાવ્યું હતું કે જો સરકાર યોગ્ય પગારની ઓફર રજૂ કરે તો ઇંગ્લેન્ડમાં જુનિયર ડોકટરો હડતાળ રદ કરવા તૈયાર છે, વેતનમાં વધારો કરવાની માંગ વચ્ચે જે ફુગાવાને મેળ ખાય છે. સ્કોટલેન્ડમાં સ્કોટિશ પગાર ઓફર NHS કામદારોને સ્કોટિશ સરકાર દ્વારા સરેરાશ 7.5 ટકા પગાર ઓફર આપવામાં આવી હતી, જેના પરિણામે સ્કોટલેન્ડમાં યુનિયનોએ તેમની હડતાળ સ્થગિત કરી હતી. આરોગ્ય અને સામાજિક સંભાળ માટેના કેબિનેટ સચિવ હમઝા યુસુફે જણાવ્યું હતું કે આ દરખાસ્ત "શ્રેષ્ઠ અને અંતિમ પગારની ઓફર" ઉપલબ્ધ છે અને તેને વધુ સુધારવા માટે "તિજોરીમાં કંઈ જ બાકી નથી". આર. સી. એન., રોયલ કોલેજ ઓફ મિડવાઇવ્સ (આર. સી. એમ.), ધ ચાર્ટર્ડ સોસાયટી ઓફ ફિઝિયોથેરાપી (સી. એસ. પી.), યુનાઇટ, યુનિસન અને જી. એમ. બી. એ આ પ્રસ્તાવ પર સલાહકાર સભ્યોના મતપત્રો શરૂ કર્યા હતા. યુનાઈટેડ સભ્યોએ 64 ટકા મત સાથે પગાર કરારનો સ્વીકાર કર્યો હતો. યુનાઈટેડના જનરલ સેક્રેટરી શેરોન ગ્રેહામે જણાવ્યું હતું કે પગારમાં સુધારો એ "અમારા સભ્યોના સંકલ્પનો પુરાવો છે". યુનિસનના સભ્યોએ 63 ટકાના મતદાન સાથે પ્રસ્તાવ સ્વીકારવા માટે 57 ટકા મતદાન કર્યું હતું. યુસુફે કહ્યું કે તેઓ "ખુશ" છે કે યુનાઇટ અને યુનિસનના સભ્યોએ આ પ્રસ્તાવ સ્વીકાર્યો છે. સી. એસ. પી. એ પણ 72 ટકા સભ્યોની તરફેણમાં સોદો સ્વીકારવા માટે મતદાન કર્યું હતું. આર. સી. એન. એ સભ્યોએ આ પ્રસ્તાવ સ્વીકારવો કે નકારી કાઢવો જોઈએ તે અંગે કોઈ ભલામણ કરી ન હતી, પરંતુ કહ્યું હતું કે તે હજુ પણ "અમારી અપેક્ષાઓ કરતાં ઓછી" છે. મતદાન કરનારા આર. સી. એન. ના 82 ટકા સભ્યોએ પગારની દરખાસ્તને નકારી કાઢી હતી. જી. એમ. બી. ના બે તૃતિયાંશ સભ્યોએ આ પ્રસ્તાવને નકારી કાઢ્યો હતો. આર. સી. એમ. એ 21 ડિસેમ્બરના રોજ જાહેરાત કરી હતી કે તેના 65 ટકા સભ્યોએ પગાર પ્રસ્તાવની વિરુદ્ધમાં મતદાન કર્યું હતું. સ્કોટલેન્ડના આર. સી. એમ. ના નિર્દેશક જાકી લેમ્બર્ટે મતદાન પછી કહ્યું હતું કે આ પ્રસ્તાવ "પૂરતો સારો નથી" અને સભ્યો વધુ સારો સોદો મેળવવા માટે "ઔદ્યોગિક પગલાં લેવા માટે તૈયાર છે". પરિણામે, આર. સી. એન., આર. સી. એમ. અને જી. એમ. બી. યુનિયને પગારની દરખાસ્તને નકારી કાઢી હતી અને યુનાઈટ અને યુનિસને તેને સ્વીકારી હતી. 23 ડિસેમ્બરના રોજ યુસુફ યુનિયનના નેતાઓ સાથે મળ્યા બાદ સ્કોટિશ સરકારે તેની હાલની પગારની ઓફર સાથે આગળ વધવાનો નિર્ણય લીધો હતો. યુસુફે કહ્યું કે તે હડતાળને ટાળવા માટે "શક્ય તેટલું બધું કરશે" પરંતુ ઓફર વધારવા માટે વધુ પૈસા નથી. ધ સ્કોટ્સમેને 27 ડિસેમ્બરના રોજ અહેવાલ આપ્યો હતો કે 16 અને 21 ડિસેમ્બરની વચ્ચે તેણે હાથ ધરેલા સાવંતાના સર્વેક્ષણમાં દર્શાવવામાં આવ્યું હતું કે 66 ટકા ઉત્તરદાતાઓ હડતાળ પર ઉતરેલી નર્સોને ટેકો આપશે, જ્યારે વિરોધમાં 23 ટકા લોકો હતા. સ્ટ્રાઈક ડેટ્સ ઈંગ્લેન્ડ ટ્રસ્ટમાં માત્ર એન. એચ. એસ. ટ્રસ્ટનો સમાવેશ થાય છે અને તેમાં કોઈ આઇ. સી. બી., આઇ. સી. એસ. અથવા સી. એસ. યુ. નો સમાવેશ થતો નથી. એમ્બ્યુલન્સ સેવાઓ ઇએમએએસ-ઇસ્ટ મિડલેન્ડ્સ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ ઇઓઇ-ઇસ્ટ ઓફ ઈંગ્લેન્ડ આઇઓડબ્લ્યુ-આઇલ ઓફ વાઇટ એલએએસ-લંડન એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ એનઇએએસ-નોર્થ ઇસ્ટ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ એનડબલ્યુએએસ-નોર્થ વેસ્ટ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ એસઇસીએએમબી-સાઉથ ઇસ્ટ કોસ્ટ એમ્બ્યુલન્સ એસસીએએસ-સાઉથ સેન્ટ્રલ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ એસડબલ્યુએએસ-સાઉથ વેસ્ટ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ ડબ્લ્યુએમએએસ-વેસ્ટ મિડલેન્ડ્સ એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ વાયએએસ-યોર્કશાયર એમ્બ્યુલન્સ સર્વિસ જુઓ ઇંગ્લેન્ડમાં 2015 જુનિયર ડોકટરોના કરારનો વિવાદ યુનાઇટેડ કિંગડમમાં જીવનનિર્વાહની કટોકટી કોવિડ-19 વિરોધ પ્રદર્શનો, જેમાં કેટલાક એનએચએસ કામદારોના વિરોધ પ્રદર્શનો 2022 સંદર્ભો 2022 મજૂર વિવાદો અને 2023 હડતાલ મજૂર વિવાદો અને હડતાલ ઓક્ટોબર 2022 ની ઘટનાઓ યુનાઇટેડ કિંગડમમાં નવેમ્બર 2022 ની ઘટનાઓ