Amazon Mechanical Turk
એમેઝોન મિકેનિકલ ટર્ક (એમ. ટર્ક) એક ક્રાઉડસોર્સિંગ વેબસાઇટ છે જેની સાથે વ્યવસાયો દૂરસ્થ સ્થિત "ક્રાઉડવર્કર્સ" ને ભાડે રાખી શકે છે જેથી તેઓ માંગ પર અલગ કાર્યો કરી શકે જે કમ્પ્યુટર્સ હાલમાં આર્થિક રીતે કરી શકતા નથી. તે એમેઝોન વેબ સેવાઓ હેઠળ સંચાલિત છે અને એમેઝોનની માલિકીની છે. એમ્પ્લોયરો (રિક્વેસ્ટર્સ તરીકે ઓળખાતા) હ્યુમન ઇન્ટેલિજન્સ ટાસ્ક (એચઆઇટી) તરીકે ઓળખાતી નોકરીઓ પોસ્ટ કરે છે, જેમ કે છબી અથવા વિડિયોમાં ચોક્કસ સામગ્રીને ઓળખવી, ઉત્પાદનનું વર્ણન લખવું અથવા સર્વેક્ષણના પ્રશ્નોના જવાબ આપવા. કામદારો, જે બોલચાલની ભાષામાં તુર્કર્સ અથવા ભીડ કામદારો તરીકે ઓળખાય છે, હાલની નોકરીઓ વચ્ચે બ્રાઉઝ કરે છે અને નોકરીદાતા દ્વારા નિર્ધારિત ફીના બદલામાં તેમને પૂર્ણ કરે છે. નોકરીઓ મૂકવા માટે, ઓપન એપ્લિકેશન પ્રોગ્રામિંગ ઇન્ટરફેસ (API), અથવા વધુ મર્યાદિત એમટર્ક રીક્વેસ્ટર સાઇટનો ઉપયોગ કરો. વિનંતી કરનારાઓ 49 માન્ય દેશોમાંથી નોંધણી કરાવી શકે છે. આ સેવાની કલ્પના વેન્કી હરિનારાયણ દ્વારા 2001 માં યુ. એસ. પેટન્ટ જાહેરાતમાં કરવામાં આવી હતી. એમેઝોને એવી પ્રક્રિયાઓ માટે આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ શબ્દ બનાવ્યો છે જે કમ્પ્યુટર પ્રોગ્રામના કેટલાક ભાગોને મનુષ્યોને આઉટસોર્સ કરે છે, તે કાર્યો માટે જે કમ્પ્યુટર્સ કરતાં મનુષ્યો દ્વારા વધુ ઝડપથી હાથ ધરવામાં આવે છે. એવો દાવો કરવામાં આવે છે કે જેફ બેઝોસ આ પ્રક્રિયાને સાકાર કરવા માટે એમેઝોનના મિકેનિકલ ટર્કના વિકાસની દરખાસ્ત માટે જવાબદાર હતા. મિકેનિકલ ટર્ક નામ વોલ્ફગેંગ વોન કેમ્પેલેન દ્વારા બનાવવામાં આવેલ 18મી સદીના ચેસ રમતા ઓટોમેટન "ધ ટર્ક" થી પ્રેરિત હતું, જેણે યુરોપનો પ્રવાસ કર્યો હતો અને નેપોલિયન બોનાપાર્ટ અને બેન્જામિન ફ્રેન્કલીન બંનેને હરાવ્યા હતા. પાછળથી એવું બહાર આવ્યું હતું કે આ "મશીન" ઓટોમેટન ન હતું, પરંતુ બોર્ડની નીચે કેબિનેટમાં છુપાયેલું માનવ ચેસ માસ્ટર હતું અને હ્યુમનોઇડ ડમીની હિલચાલને નિયંત્રિત કરતું હતું. તેવી જ રીતે, મિકેનિકલ ટર્ક ઓનલાઇન સેવા કમ્પ્યુટર ઇન્ટરફેસની પાછળ છુપાયેલા દૂરસ્થ માનવ શ્રમનો ઉપયોગ કરે છે જે નોકરીદાતાઓને એવા કાર્યો કરવામાં મદદ કરે છે જે સાચા મશીનનો ઉપયોગ કરીને શક્ય નથી. એમટર્ક 2 નવેમ્બર, 2005ના રોજ જાહેરમાં શરૂ કરવામાં આવ્યું હતું. તેનો વપરાશકર્તા આધાર ઝડપથી વધ્યો. નવેમ્બર 2005ની શરૂઆતથી મધ્યમાં, હજારો નોકરીઓ હતી, જે તમામ એમેઝોન દ્વારા જ તેના કેટલાક આંતરિક કાર્યો માટે સિસ્ટમ પર અપલોડ કરવામાં આવી હતી, જેમાં માનવ બુદ્ધિની જરૂર હતી. એચઆઇટીના પ્રકારોમાં ટ્રાન્સક્રાઇબિંગ, રેટિંગ, ઇમેજ ટેગિંગ, સર્વેક્ષણો અને લેખનનો સમાવેશ થાય છે. માર્ચ 2007માં, 100થી વધુ દેશોમાં 100,000થી વધુ કામદારો હોવાનું જાણવા મળ્યું હતું. જાન્યુઆરી 2011માં આ વધીને 190થી વધુ દેશોના 500,000થી વધુ નોંધાયેલા કામદારો થયા હતા. તે વર્ષે, ટેકલિસ્ટે વિશ્વભરમાં તેમના 50,000 એમ. ટર્ક કામદારોના સ્થાનોને નિર્ધારિત કરતો એક ઇન્ટરેક્ટિવ નકશો પ્રકાશિત કર્યો. 2018 સુધીમાં, સંશોધનોએ દર્શાવ્યું હતું કે જ્યારે કોઈ પણ સમયે પ્લેટફોર્મ પર 100,000 થી વધુ કામદારો ઉપલબ્ધ હતા, ત્યારે માત્ર 2,000 સક્રિય રીતે કામ કરી રહ્યા હતા. ઝાંખી યાંત્રિક તુર્કનો વપરાશકર્તા કાં તો "કામદાર" (ઠેકેદાર) અથવા "વિનંતી કરનાર" (નોકરીદાતા) હોઈ શકે છે. કામદારો પાસે ડેશબોર્ડની ઍક્સેસ હોય છે જે ત્રણ વિભાગો દર્શાવે છેઃ કુલ કમાણી, HIT સ્થિતિ અને HIT કુલ. કામદારો તેમના પોતાના કલાકો નક્કી કરે છે અને કોઈ ચોક્કસ કાર્ય સ્વીકારવાની કોઈ જવાબદારી હેઠળ નથી. એમેઝોન કામદારોને કર્મચારીઓને બદલે ઠેકેદારો તરીકે વર્ગીકૃત કરે છે અને પગારપત્રક કર ચૂકવતું નથી. કામદારોને ઠેકેદારો તરીકે વર્ગીકૃત કરવાથી એમેઝોન લઘુતમ વેતન, ઓવરટાઇમ અને કામદારોના વળતર જેવી બાબતોને ટાળી શકે છે-"ગિગ ઇકોનોમી" પ્લેટફોર્મમાં આ એક સામાન્ય પ્રથા છે. કામદારોએ કાયદેસર રીતે તેમની આવકને સ્વ-રોજગાર આવક તરીકે નોંધાવવી જરૂરી છે. 2013 માં, બહુવિધ માઇક્રોટાસ્ક માટે સરેરાશ વેતન, જો ઝડપથી કરવામાં આવે તો, લગભગ એક ડોલર પ્રતિ કલાક હતું, જેમાં દરેક કાર્ય સરેરાશ થોડા સેન્ટ હતું. જો કે, માઇક્રોટાસ્ક સાઇટ પર લોકોની સરેરાશ કલાકદીઠ કમાણીની ગણતરી કરવી અત્યંત મુશ્કેલ છે અને માહિતીના ઘણા સ્રોતો કામદારોની નોંધપાત્ર સંખ્યામાં કલાકદીઠ સરેરાશ કમાણી $5-$9 દર્શાવે છે, જ્યારે સૌથી અનુભવી, સક્રિય અને નિપુણ કામદારો કલાકદીઠ $20 થી વધુ કમાણી કરી શકે છે. કામદારો પાસે વિશ્વમાં ગમે ત્યાં ટપાલનું સરનામું હોઈ શકે છે. કાર્યો પૂર્ણ કરવા માટેની ચુકવણીને Amazon.com પર ભેટ પ્રમાણપત્ર દ્વારા રિડીમ કરી શકાય છે (ભેટ પ્રમાણપત્રો ભારત સિવાય આંતરરાષ્ટ્રીય કામદારો માટે ઉપલબ્ધ એકમાત્ર ચુકવણી વિકલ્પ છે) અથવા કામદારના યુ. એસ. બેંક ખાતામાં ટ્રાન્સફર કરી શકાય છે. વિનંતીકર્તાઓ પૂછી શકે છે કે કામદારો કોઈ કાર્યમાં જોડાતા પહેલા લાયકાત પૂર્ણ કરે છે, અને તેઓ લાયકાત ચકાસવા માટે રચાયેલ પરીક્ષા સ્થાપિત કરી શકે છે. તેઓ કામદાર દ્વારા મોકલવામાં આવેલા પરિણામને સ્વીકારી અથવા નકારી શકે છે, જે કામદારની પ્રતિષ્ઠાને અસર કરે છે. વિનંતી કરનારાઓએ એમેઝોનને સફળતાપૂર્વક પૂર્ણ થયેલી નોકરીઓની કિંમત પર ઓછામાં ઓછું 20 ટકા કમિશન ચૂકવ્યું હતું. વિનંતીકર્તાઓ એમેઝોન મિકેનિકલ ટર્ક API નો ઉપયોગ તેમની વ્યવસાય પ્રક્રિયાઓ અને પ્રણાલીઓમાં કાર્યના પરિણામોને પ્રોગ્રામિક રીતે એકીકૃત કરવા માટે કરી શકે છે. જ્યારે નોકરીદાતાઓ નોકરીની સ્થાપના કરે છે, ત્યારે તેઓએ સ્પષ્ટ કરવું આવશ્યક છે કે તેઓ દરેક એચ. આઈ. ટી. પૂર્ણ કરવા માટે કેટલી ચૂકવણી કરી રહ્યા છે, તેઓ દરેક એચ. આઈ. ટી. પર કેટલા કામદારો કામ કરવા માગે છે, કામદારને એક જ કાર્ય પર મહત્તમ સમય કામ કરવું પડે છે, કામદારોએ કામ પૂર્ણ કરવા માટે કેટલો સમય લેવો પડે છે, તેમજ તેઓ જે કામ પૂર્ણ કરવા માંગે છે તે વિશે ચોક્કસ વિગતો. તુર્કર્સ કામદારોનું સ્થાન મુખ્યત્વે યુ. એસ. માં એકંદર ઇન્ટરનેટ વસ્તી જેવી વસ્તી વિષયક માહિતી સાથે પ્લેટફોર્મની શરૂઆતથી યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં સ્થિત છે. યુ. એસ. ની અંદર કામદારો રાજ્યોમાં એકદમ સમાનરૂપે ફેલાયેલા છે, જે યુ. એસ. ની વસ્તીમાં દરેક રાજ્યના હિસ્સાના પ્રમાણમાં છે. યુ. એસ. માં 15 થી 30 હજાર લોકો દર મહિને ઓછામાં ઓછી એક હિટ પૂર્ણ કરે છે અને દર મહિને લગભગ 4,500 નવા લોકો એમટર્કમાં જોડાય છે. ભારતીય કામદારો માટે રોકડ ચૂકવણી 2010 માં શરૂ કરવામાં આવી હતી, જેણે કામદારોની વસ્તી વિષયક માહિતીને અપડેટ કરી હતી, જે જોકે મુખ્યત્વે યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં જ રહ્યા હતા. મે 2015માં કામદારોની વસ્તી વિષયક માહિતી દર્શાવતી વેબસાઇટ દર્શાવે છે કે 80 ટકા કામદારો યુનાઇટેડ સ્ટેટ્સમાં સ્થિત હતા, બાકીના 20 ટકા વિશ્વના અન્ય સ્થળોએ સ્થિત હતા, જેમાંથી મોટાભાગના ભારતમાં હતા. મે 2019માં આશરે 60 ટકા અમેરિકામાં, 40 ટકા અન્યત્ર (ભારતમાં આશરે 30 ટકા) હતા. 2023ની શરૂઆતમાં લગભગ 90 ટકા કામદારો અમેરિકાના હતા અને બાકીના અડધા ભારતમાંથી હતા. માનવ-વિષય સંશોધનનો ઉપયોગ કરીને, અસંખ્ય સંશોધકોએ સામાજિક વિજ્ઞાનના પ્રયોગો માટે વિષયોની ભરતી કરવા માટે યાંત્રિક તુર્કની સદ્ધરતા શોધી કાઢી છે. સંશોધકોએ સામાન્ય રીતે શોધી કાઢ્યું છે કે મિકેનિકલ ટર્ક દ્વારા મેળવેલા ઉત્તરદાતાઓના નમૂનાઓ યુ. એસ. ની વસ્તીની તમામ સંબંધિત લાક્ષણિકતાઓ સાથે સંપૂર્ણ રીતે મેળ ખાતા નથી, પરંતુ તેઓ પણ ખોટી રીતે રજૂ થતા નથી. પરિણામે, દર વર્ષે યાંત્રિક તુર્ક કામદારો પાસેથી એકત્રિત કરવામાં આવેલી માહિતી પર આધાર રાખતા હજારો કાગળો પ્રકાશિત થાય છે, જેમાં ટોચના ક્રમાંકિત શૈક્ષણિક સામયિકોમાં સેંકડો સમાવેશ થાય છે. માનવ-વિષય સંશોધન માટે એમટર્કનો ઉપયોગ કરવાનો પડકાર માહિતીની ગુણવત્તા જાળવી રાખવાનો છે. 2021 માં પ્રકાશિત થયેલા એક અભ્યાસમાં જાણવા મળ્યું છે કે સંશોધકો દ્વારા ઉપયોગમાં લેવાતા ગુણવત્તા નિયંત્રણ અભિગમોના પ્રકારો (જેમ કે બૉટો માટે તપાસ, વી. પી. એન. વપરાશકર્તાઓ અથવા અપ્રમાણિક પ્રતિસાદો સબમિટ કરવા તૈયાર કામદારો) સર્વેક્ષણ પરિણામોને અર્થપૂર્ણ રીતે પ્રભાવિત કરી શકે છે. તેઓએ ત્રણ સામાન્ય વર્તણૂકીય/માનસિક આરોગ્યસંભાળ તપાસ સાધનો પર અસર દ્વારા આ દર્શાવ્યું. માહિતીની ગુણવત્તાનું સંચાલન કરવા માટે સંશોધકો પાસેથી કામ લેવાની જરૂર હોવા છતાં, એમ. ટર્ક પાસેથી ઉચ્ચ ગુણવત્તાની માહિતી કેવી રીતે એકત્રિત કરવી તે દર્શાવતું સંશોધનનું એક મોટું માળખું છે. એમટર્કનો ઉપયોગ કરવાનો ખર્ચ સર્વેક્ષણ કરવાના અન્ય ઘણા માધ્યમો કરતાં નોંધપાત્ર રીતે ઓછો છે, તેથી ઘણા સંશોધકો તેનો ઉપયોગ કરવાનું ચાલુ રાખે છે. સંશોધકો વચ્ચે સામાન્ય સર્વસંમતિ એ છે કે સેવા વૈવિધ્યસભર નમૂનાની ભરતી માટે શ્રેષ્ઠ કામ કરે છે; તે એવા અભ્યાસોમાં ઓછી સફળ છે જેમાં વધુ ચોક્કસપણે વ્યાખ્યાયિત વસ્તીની જરૂર હોય અથવા જેમાં સમગ્ર વસ્તીના પ્રતિનિધિ નમૂનાની જરૂર હોય. એમટર્ક વસ્તીની વસ્તી વિષયક માહિતી પર ઘણા કાગળો પ્રકાશિત થયા છે. એમ. ટર્ક કામદારો યુ. એસ. ની એકંદર વસ્તી કરતાં યુવાન, વધુ શિક્ષિત, વધુ ઉદાર અને થોડા ઓછા શ્રીમંત હોય છે. મશીન લર્નિંગ સુપરવાઇઝ્ડ મશીન લર્નિંગ અલ્ગોરિધમ્સને સફળતાપૂર્વક તાલીમ આપવા માટે મોટી માત્રામાં માનવ-સૂચિત ડેટાની જરૂર પડે છે. મશીન લર્નિંગ સંશોધકોએ SQuAD જેવા ડેટાસેટ્સનું ઉત્પાદન કરવા માટે મિકેનિકલ ટર્ક દ્વારા કામદારોને ભાડે રાખ્યા છે, જે એક પ્રશ્નનો જવાબ આપતો ડેટાસેટ છે. ગુમ થયેલ વ્યક્તિઓની શોધ માટે, આ સેવાનો ઉપયોગ અગ્રણી ગુમ થયેલ વ્યક્તિઓની શોધ માટે કરવામાં આવ્યો છે. આ ઉપયોગ સૌપ્રથમ જેમ્સ કિમની શોધ દરમિયાન સૂચવવામાં આવ્યો હતો, પરંતુ કોઈ તકનીકી પ્રગતિ થઈ તે પહેલાં તેનો મૃતદેહ મળી આવ્યો હતો. તે ઉનાળામાં, કોમ્પ્યુટર વૈજ્ઞાનિક જિમ ગ્રે તેમની યાટ પર અદ્રશ્ય થઇ ગયા હતા અને એમેઝોનના વ્યક્તિગત મિત્ર વર્નર વોગલ્સે ડિજિટલગ્લોબની વ્યવસ્થા કરી હતી, જે ગૂગલ મેપ્સ અને ગૂગલ અર્થ માટે સેટેલાઇટ ડેટા પ્રદાન કરે છે, જેથી મિકેનિકલ ટર્ક પર ફેરલોન ટાપુઓની તાજેતરની ફોટોગ્રાફી મૂકી શકાય. ડિગ પર પ્રથમ પાનાની વાર્તાએ 12,000 શોધકોને આકર્ષિત કર્યા જેમણે સમાન ડેટા પર ઇમેજિંગ વ્યાવસાયિકો સાથે કામ કર્યું હતું. શોધ નિષ્ફળ રહી હતી. સપ્ટેમ્બર 2007માં, વિમાનચાલક સ્ટીવ ફોસેટની શોધમાં આવી જ વ્યવસ્થાનું પુનરાવર્તન કરવામાં આવ્યું હતું. ઉપગ્રહ માહિતીને વિભાગોમાં વહેંચવામાં આવી હતી, અને યાંત્રિક તુર્ક વપરાશકર્તાઓને "વિદેશી પદાર્થો" સાથે છબીઓને ફ્લેગ કરવા માટે કહેવામાં આવ્યું હતું જે ક્રેશ સાઇટ અથવા અન્ય પુરાવા હોઈ શકે છે જેની વધુ નજીકથી તપાસ થવી જોઈએ. આ શોધ પણ નિષ્ફળ રહી હતી. ઉપગ્રહની છબીઓ મોટાભાગે 50 માઇલની ત્રિજ્યામાં હતી, પરંતુ આખરે લગભગ એક વર્ષ પછી 65 માઇલ દૂર પર્વતારોહકો દ્વારા ક્રેશ સાઇટ મળી આવી હતી. કલાત્મક કૃતિઓ એમટર્કનો ઉપયોગ કલાત્મક સર્જન માટે એક સાધન તરીકે પણ કરવામાં આવે છે. મિકેનિકલ ટર્ક સાથે કામ કરનારા પ્રથમ કલાકારોમાંના એક 'ધ મિકેનિકલ ઓલિમ્પિક્સ' (2008), 'એન્ડલેસ ઓમ' (2015) અને 'મેડિએશન્સ ઓન ડિજિટલ લેબર' (2015) નો સમાવેશ થાય છે. અન્ય કૃતિ કલાકાર એરોન કોબ્લિનની ટેન થાઉઝન્ડ સેન્ટ્સ (2008) હતી. તૃતીય-પક્ષ પ્રોગ્રામિંગ પ્રોગ્રામરોએ બ્રાઉઝર એક્સ્ટેન્શન્સ અને સ્ક્રિપ્ટ્સ વિકસાવી છે જે નોકરીઓ પૂર્ણ કરવાની પ્રક્રિયાને સરળ બનાવવા માટે રચાયેલ છે. એમેઝોને જણાવ્યું છે કે તેઓ એવી સ્ક્રિપ્ટ્સને નામંજૂર કરે છે જે પ્રક્રિયાને સંપૂર્ણપણે સ્વચાલિત કરે છે અને માનવીય તત્વને અટકાવે છે. આ ચિંતાને કારણે છે કે કાર્ય પૂર્ણ કરવાની પ્રક્રિયા-દા. ત. સર્વેક્ષણનો જવાબ આપવો-રેન્ડમ પ્રતિસાદો સાથે રમી શકાય છે, અને પરિણામી એકત્રિત માહિતી નકામી હોઈ શકે છે. કહેવાતા સ્વચાલિત બૉટ્સનો ઉપયોગ કરતા ખાતાઓ પર પ્રતિબંધ મૂકવામાં આવ્યો છે. એપીઆઈ એમેઝોન એમટર્ક સિસ્ટમ માટે એપ્લિકેશન પ્રોગ્રામિંગ ઇન્ટરફેસ (એપીઆઈ) ઉપલબ્ધ કરાવે છે. એમટર્ક એપીઆઈ પ્રોગ્રામરને નોકરીઓ સબમિટ કરવા, પૂર્ણ થયેલ કાર્યને પુનઃપ્રાપ્ત કરવા અને તે કાર્યને મંજૂર અથવા નકારી કાઢવા દે છે. 2017 માં, એમેઝોને એડબ્લ્યુએસ સોફ્ટવેર ડેવલપમેન્ટ કિટ્સ (એસડીકે) માટે સપોર્ટ શરૂ કર્યો, જે એમટર્ક વપરાશકર્તાઓ માટે નવ નવા એસડીકે ઉપલબ્ધ કરાવવાની મંજૂરી આપે છે. એમટર્ક નીચેની ભાષાઓમાંથી એપીઆઈ દ્વારા સુલભ છેઃ પાયથોન, જાવાસ્ક્રિપ્ટ, જાવા,. નેટ, ગો, રૂબી, પીએચપી અથવા સી + +. વેબ સાઇટ્સ અને વેબ સેવાઓ અન્ય વેબ એપ્લિકેશન્સમાં એમટર્ક કાર્યને એકીકૃત કરવા માટે API નો ઉપયોગ કરી શકે છે, જે વપરાશકર્તાઓને આ કાર્યો માટે એમેઝોને બનાવેલા ઇન્ટરફેસના વિકલ્પો પ્રદાન કરે છે. કેસ ઉદાહરણોનો ઉપયોગ કરો પ્રક્રિયા ફોટા/વીડિયો એમેઝોન મિકેનિકલ ટર્ક છબીઓ પર પ્રક્રિયા કરવા માટે એક મંચ પ્રદાન કરે છે, જે માનવ બુદ્ધિ માટે સારી રીતે અનુકૂળ કાર્ય છે. વિનંતી કરનારાઓએ એવા કાર્યો બનાવ્યા છે જે કામદારોને છબીમાં મળેલી વસ્તુઓને લેબલ કરવા, ચિત્રોના જૂથમાં સૌથી સુસંગત ચિત્ર પસંદ કરવા, અયોગ્ય સામગ્રીને સ્ક્રીન કરવા, ઉપગ્રહ છબીઓમાં વસ્તુઓને વર્ગીકૃત કરવા અથવા હાથથી ભરેલા સ્કેન કરેલા સ્વરૂપો જેવી છબીઓમાંથી લખાણને ડિજિટાઇઝ કરવા માટે કહે છે. મોટા ઓનલાઈન કેટલોગ ધરાવતી ડેટા સફાઇ/ચકાસણી કંપનીઓ ડુપ્લિકેટ્સ ઓળખવા અને આઇટમ એન્ટ્રીઓની વિગતો ચકાસવા માટે યાંત્રિક ટર્કનો ઉપયોગ કરે છે. ઉદાહરણ તરીકેઃ પીળા પૃષ્ઠોની ડિરેક્ટરી સૂચિમાં નકલોને દૂર કરવી, રેસ્ટોરન્ટની વિગતો તપાસવી (દા. ત. ફોન નંબર અને કલાકો), અને વેબ પૃષ્ઠો પરથી સંપર્ક માહિતી શોધવી (દા. ત. લેખકનું નામ અને ઇમેઇલ). માહિતી સંગ્રહ યાંત્રિક તુર્કના કર્મચારીઓનું વૈવિધ્યકરણ અને પ્રમાણ મોટા પાયે માહિતી એકત્રિત કરવાની મંજૂરી આપે છે, જે ભીડના મંચની બહાર મુશ્કેલ હશે. મિકેનિકલ ટર્ક વિનંતીકર્તાઓને મૂળભૂત વસ્તી વિષયકથી માંડીને શૈક્ષણિક સંશોધન સુધીના વિવિધ પ્રકારના સર્વેક્ષણો માટે મોટી સંખ્યામાં પ્રતિસાદ એકત્રિત કરવાની મંજૂરી આપે છે. અન્ય ઉપયોગોમાં વેબસાઇટ્સ પર ટિપ્પણીઓ, વર્ણન અને બ્લોગ એન્ટ્રીઓ લખવી અને મોટા સરકારી અને કાનૂની દસ્તાવેજોમાં ડેટા તત્વો અથવા ચોક્કસ ક્ષેત્રો શોધવાનો સમાવેશ થાય છે. ડેટા પ્રોસેસિંગ કંપનીઓ વિવિધ પ્રકારના ડેટાને સમજવા અને તેનો પ્રતિસાદ આપવા માટે યાંત્રિક ટર્કના ભીડ શ્રમનો ઉપયોગ કરે છે. સામાન્ય ઉપયોગોમાં પોડકાસ્ટનું સંપાદન અને અનુલેખન, અનુવાદ અને મેળ ખાતા સર્ચ એન્જિન પરિણામોનો સમાવેશ થાય છે. સંશોધનની માન્યતા યાંત્રિક તુર્ક કામદાર સમૂહ સાથે હાથ ધરવામાં આવેલા સંશોધનની માન્યતા પર નિષ્ણાતો વચ્ચે લાંબા સમયથી ચર્ચા ચાલી રહી છે. આ મોટે ભાગે એટલા માટે છે કારણ કે માન્યતાના પ્રશ્નો જટિલ છેઃ તેમાં માત્ર સંશોધન પદ્ધતિઓ યોગ્ય હતી કે નહીં અને અભ્યાસ સારી રીતે ચલાવવામાં આવ્યો હતો કે કેમ તે અંગેના પ્રશ્નો જ નહીં, પરંતુ પ્રોજેક્ટના ધ્યેય, સંશોધકોએ એમટર્કનો ઉપયોગ કેવી રીતે કર્યો, જેનું નમૂના લેવામાં આવ્યું હતું અને કયા તારણો કાઢવામાં આવ્યા હતા તે વિશેના પ્રશ્નો પણ સામેલ છે. મોટાભાગના નિષ્ણાતો સહમત થાય છે કે એમ. ટર્ક કેટલાક પ્રકારના સંશોધન માટે અન્ય કરતાં વધુ યોગ્ય છે. બે કે તેથી વધુ વસ્તુઓ એકબીજા સાથે સંબંધિત છે કે કેમ તે સમજવા માંગતા પ્રશ્નો માટે એમટર્ક સારી રીતે અનુકૂળ દેખાય છે (જેને સહસંબંધ સંશોધન કહેવાય છે; દા. ત., શું ખુશ લોકો વધુ સ્વસ્થ છે?) અને જે પ્રશ્નો એક વસ્તુ બતાવવાનો પ્રયાસ કરે છે તે બીજી વસ્તુનું કારણ બને છે (પ્રાયોગિક સંશોધન; દા. ત., ખુશ રહેવું લોકોને વધુ સ્વસ્થ બનાવે છે). સદનસીબે, આ શ્રેણીઓ વર્તણૂકીય વૈજ્ઞાનિકો દ્વારા હાથ ધરવામાં આવેલા મોટાભાગના સંશોધનને મેળવે છે, અને રાષ્ટ્રીય પ્રતિનિધિ નમૂનાઓમાં મળેલા મોટાભાગના સહસંબંધ અને પ્રાયોગિક તારણો એમ. ટર્ક પર પ્રતિકૃતિ બનાવે છે. એમ. ટર્ક માટે યોગ્ય ન હોય તેવા સંશોધનના પ્રકારને ઘણીવાર "વર્ણનાત્મક સંશોધન" કહેવામાં આવે છે. વર્ણનાત્મક સંશોધન લોકો કેવી રીતે અથવા શું વિચારે છે, અનુભવે છે અથવા કરે છે તેનું વર્ણન કરવાનો પ્રયાસ કરે છે; એક ઉદાહરણ જનમત મતદાન છે. એમટર્ક આવા સંશોધન માટે યોગ્ય નથી કારણ કે તે સામાન્ય વસ્તીના પ્રતિનિધિ નમૂનાની પસંદગી કરતું નથી. તેના બદલે, એમટર્ક એ બિન-સંભાવના, સગવડનો નમૂનો છે. વર્ણનાત્મક સંશોધન સંભવિતતા-આધારિત, વસ્તીના પ્રતિનિધિ નમૂના સાથે શ્રેષ્ઠ રીતે હાથ ધરવામાં આવે છે જે સંશોધકો સમજવા માંગે છે. સામાન્ય વસ્તીની સરખામણીમાં, એમટર્ક પરના લોકો યુવાન, વધુ ઉચ્ચ શિક્ષિત, વધુ ઉદાર અને ઓછા ધાર્મિક હોય છે. મજૂર મુદ્દાઓ મિકેનિકલ ટર્કની પત્રકારો અને કાર્યકરો દ્વારા તેની શ્રમ સાથેની ક્રિયાપ્રતિક્રિયાઓ અને તેના ઉપયોગ માટે ટીકા કરવામાં આવી છે. કોમ્પ્યુટર વૈજ્ઞાનિક જેરોન લેનિયરે નોંધ્યું હતું કે કેવી રીતે મિકેનિકલ ટર્કની રચના "તમને લોકોને સોફ્ટવેર ઘટકો તરીકે વિચારવાની મંજૂરી આપે છે" જે "જાદુની ભાવનાને દર્શાવે છે, જાણે કે તમે અવિશ્વસનીય રીતે ઓછા ખર્ચે વાદળમાંથી પરિણામો ખેંચી શકો છો". મેરી એલ. ગ્રે અને સિદ્ધાર્થ સુરીના પુસ્તક ઘોસ્ટવર્કમાં પણ આવો જ મુદ્દો ઉઠાવવામાં આવ્યો છે. એમટર્કના ટીકાકારો દલીલ કરે છે કે કામદારોને અનિશ્ચિત આર્થિક પરિસ્થિતિઓ દ્વારા સ્થળ પર ફરજ પાડવામાં આવે છે અને પછી જ્યારે વિવાદો થાય ત્યારે ઓછા વેતન અને સત્તાના અભાવ સાથે વિનંતી કરનારાઓ દ્વારા શોષણ કરવામાં આવે છે. પત્રકાર અલાના સેમ્યુઅલ્સનો લેખ "ધ ઈન્ટરનેટ ઇઝ એનેબલિંગ અ ન્યૂ કાઇન્ડ ઓફ પુઅરલી પેઇડ હેલ ઇન ધ એટલાન્ટિક" એમ. ટર્કની આવી ટીકાઓની લાક્ષણિકતા છે. કેટલાક શૈક્ષણિક કાગળોએ એવા તારણો મેળવ્યા છે જે આવી સામાન્ય ટીકાઓને ટેકો આપે છે અથવા આધાર તરીકે કામ કરે છે, પરંતુ અન્ય લોકો તેનો વિરોધ કરે છે. ક્લાઉડરીસર્ચ ખાતેની એક ટીમ દ્વારા પ્રકાશિત એક પેપર દર્શાવે છે કે એમટર્ક પર માત્ર 7 ટકા લોકો એચઆઇટીને પૂર્ણ-સમયની નોકરી જેવું જ માને છે. મોટાભાગના લોકો અહેવાલ આપે છે કે એમટર્ક એ તેમના ફુરસદના સમય દરમિયાન અથવા સાઇડ ગિગ તરીકે પૈસા કમાવવાનો એક માર્ગ છે. 2019 માં, સામાન્ય કામદાર દર અઠવાડિયે પાંચથી આઠ કલાક વિતાવતો હતો અને પ્રતિ કલાક લગભગ 7 ડોલરની કમાણી કરતો હતો. નમૂના લેવામાં આવેલા કામદારોએ વિનંતી કરનારાઓ દ્વારા દુર્વ્યવહારની જાણ કરી ન હતી; તેઓએ એમટર્કની બહારના નોકરીદાતાઓ કરતાં વિનંતી કરનારાઓ પર વધુ વિશ્વાસ કરવાની જાણ કરી હતી. ભીડ કામદારો અને સંગઠનોના સમૂહ, ફેર ક્રાઉડ વર્ક સંસ્થા દ્વારા એમટર્કની સમીક્ષામાં સમાન તારણો રજૂ કરવામાં આવ્યા હતા. નાણાકીય વળતર એમેઝોન કોઈ કાર્ય માટે જે લઘુતમ ચુકવણીની મંજૂરી આપે છે તે એક ટકા છે. કારણ કે કાર્યો સામાન્ય રીતે સરળ અને પુનરાવર્તિત હોય છે, મોટાભાગના કાર્યો માત્ર થોડા સેન્ટ ચૂકવે છે, પરંતુ સાઇટ પર સારા પગારવાળા કાર્યો પણ છે. એમટર્કની ઘણી ટીકાઓ એ હકીકત પરથી ઉદ્ભવે છે કે મોટાભાગના કાર્યો ઓછા વેતન આપે છે. વધુમાં, કામદારોને કર્મચારીઓને બદલે સ્વતંત્ર ઠેકેદારો ગણવામાં આવે છે. સ્વતંત્ર ઠેકેદારો ફેર લેબર સ્ટાન્ડર્ડ્સ એક્ટ અથવા અન્ય કાયદા દ્વારા સુરક્ષિત નથી જે કામદારોના અધિકારોનું રક્ષણ કરે છે. એમટર્ક પરના કામદારોએ સારી એચઆઇટી તકો માટે અન્ય લોકો સાથે સ્પર્ધા કરવી જોઈએ તેમજ કાર્યો અને અન્ય ક્રિયાઓ કે જેના માટે તેમને વળતર આપવામાં આવતું નથી તેની શોધમાં સમય પસાર કરવો જોઈએ. ઘણા કાર્યો માટે આપવામાં આવતી ઓછી ચૂકવણીએ મિકેનિકલ ટર્કની શોષણ કરવા અને કામદારોને તેઓ પૂર્ણ કરેલા કાર્યના સાચા મૂલ્ય માટે વળતર ન આપવા બદલ ટીકાને વેગ આપ્યો છે. 2, 767 કામદારો દ્વારા પૂર્ણ કરવામાં આવેલા 38 લાખ કાર્યોના એક અભ્યાસમાં દર્શાવવામાં આવ્યું છે કે "કામદારોએ સરેરાશ કલાકદીઠ વેતન આશરે 2 ડોલર પ્રતિ કલાક મેળવ્યું હતું" જેમાં 4 ટકા કામદારો કલાકદીઠ 7.25 ડોલરથી વધુ કમાતા હતા. પ્યુ રિસર્ચ સેન્ટર અને ઇન્ટરનેશનલ લેબર ઑફિસે 2015માં આંકડા પ્રકાશિત કર્યા હતા જે દર્શાવે છે કે લોકોએ કલાક દીઠ આશરે 5 ડોલરની કમાણી કરી હતી. યુ. એસ. માં કામદારો પર કેન્દ્રિત એક અભ્યાસ સૂચવે છે કે સરેરાશ વેતન ઓછામાં ઓછું $5.7 પ્રતિ કલાક છે, અને ક્લાઉડરીસર્ચ અભ્યાસના ડેટામાં સરેરાશ વેતન લગભગ $6.61 પ્રતિ કલાક જોવા મળ્યું છે. કેટલાક પુરાવા સૂચવે છે કે ખૂબ જ સક્રિય અને અનુભવી લોકો કલાક દીઠ 20 ડોલર કે તેથી વધુ કમાણી કરી શકે છે. ફ્રોડ ધ નેશન સામયિકે 2014માં અહેવાલ આપ્યો હતો કે કેટલાક વિનંતીકર્તાઓએ કામદારોને કાર્યો કરવા માટે મજબૂર કરીને તેમનો ફાયદો ઉઠાવ્યો હતો, પછી તેમને ચૂકવણી કરવાનું ટાળવા માટે તેમની રજૂઆતોને નકારી કાઢી હતી. ઉપલબ્ધ માહિતી સૂચવે છે કે અસ્વીકાર એકદમ દુર્લભ છે. કામદારો અહેવાલ આપે છે કે તેમની એચ. આઈ. ટી. ની એક નાની લઘુમતીને નકારી કાઢવામાં આવી છે, જે કદાચ 1 ટકા જેટલી ઓછી છે. ફેસબુક-કેમ્બ્રિજ એનાલિટિકા ડેટા કૌભાંડમાં, મિકેનિકલ ટર્ક વિશાળ ડેટાબેઝ માટે ગુપ્ત રીતે ખાનગી માહિતી એકત્રિત કરવાના માધ્યમોમાંનું એક હતું. આ પ્રણાલીએ લોકોને ફેસબુક સાથે જોડાયેલી એપ્લિકેશન સ્થાપિત કરવા અને વ્યક્તિગત પ્રશ્નોના જવાબ આપવા માટે એક કે બે ડોલર ચૂકવ્યા હતા. સર્વેક્ષણ કાર્ય, ભાડે લેવાના કાર્ય તરીકે, વસ્તી વિષયક અથવા મનોવૈજ્ઞાનિક સંશોધન પ્રોજેક્ટ માટે ઉપયોગમાં લેવાતા ન હતા. તેના બદલે તેનો હેતુ કામદારને કાર્યકરની ઓળખ વિશેની વ્યક્તિગત માહિતી જાહેર કરવા માટે લલચાવવાનો હતો જે ફેસબુક અથવા મિકેનિકલ ટર્ક દ્વારા પહેલેથી જ એકત્રિત કરવામાં આવી ન હતી. શ્રમ સંબંધો અન્ય લોકોએ ટીકા કરી છે કે બજાર કામદારોને નોકરીદાતાઓ સાથે વાટાઘાટો કરવાની મંજૂરી આપતું નથી. ચુકવણીની ચોરી અને પ્રતિનિધિત્વના અભાવની ટીકાઓના જવાબમાં, એક જૂથે ટર્કોપ્ટીકન નામનું તૃતીય-પક્ષનું પ્લેટફોર્મ વિકસાવ્યું હતું જે કામદારોને તેમના નોકરીદાતાઓ પર પ્રતિસાદ આપવાની મંજૂરી આપે છે. આ કામદારોને સંભવિત અનૈતિક નોકરીઓ ટાળવા અને બહેતર નોકરીદાતાઓની ભલામણ કરવાની મંજૂરી આપે છે. ડાયનેમો નામનું બીજું પ્લેટફોર્મ કામદારોને અજ્ઞાત રૂપે મંજૂરી આપે છે અને તેમના કાર્યના વાતાવરણને વધુ સારું બનાવવા માટે ઝુંબેશોનું આયોજન કરે છે, જેમ કે શૈક્ષણિક વિનંતીઓ માટેની માર્ગદર્શિકા અને પ્રિય જેફ બેઝોસ ઝુંબેશ. એમેઝોને કામદારોને ડાયનેમો સભ્યપદ માટે જરૂરી કોડ પ્રદાન કરતું વિનંતી ખાતું બંધ કરીને ડાયનેમોમાં નોંધણી કરાવવાનું મુશ્કેલ બનાવ્યું હતું. કામદારોએ વધુ ચૂકવણી કરતા કાર્યોને ઓળખવા માટે તૃતીય-પક્ષ પ્લગિન્સ બનાવ્યાં, પરંતુ એમેઝોને આ પ્લગિન્સને કામ કરતા અટકાવવા માટે તેની વેબસાઇટને અપડેટ કરી. કામદારોએ ફરિયાદ કરી છે કે એમેઝોનની ચુકવણી પ્રણાલી ક્યારેક કામ કરવાનું બંધ કરી દેશે. સંબંધિત સિસ્ટમો મિકેનિકલ ટર્ક કેટલીક બાબતોમાં હવે બંધ થયેલી ગૂગલ જવાબ સેવા સાથે તુલનાત્મક છે. જો કે, મિકેનિકલ ટર્ક એ વધુ સામાન્ય બજાર છે જે સંભવિત રીતે સમગ્ર વિશ્વમાં કોઈપણ પ્રકારના કામના કાર્યોને વિતરિત કરવામાં મદદ કરી શકે છે. ફિલિપ લેન્સસેન દ્વારા સહયોગી માનવ દુભાષિયો (સી. એચ. આઈ.) એ પણ સૂચવ્યું હતું કે વિતરિત માનવ બુદ્ધિનો ઉપયોગ કરીને કોમ્પ્યુટર પ્રોગ્રામ્સને એવા કાર્યો કરવામાં મદદ કરવામાં આવે છે જે કમ્પ્યુટર્સ સારી રીતે કરી શકતા નથી. એમટર્કનો ઉપયોગ સી. એચ. આઈ. માટે એક્ઝેક્યુશન એન્જિન તરીકે થઈ શકે છે. 2014 માં રશિયન સર્ચ જાયન્ટ યાન્ડેક્સે ટોલોકા નામની સમાન સિસ્ટમ શરૂ કરી હતી જે યાંત્રિક તુર્ક જેવી જ છે. કેપ્ચા પણ જુઓ, જે એક સરળ ઓનલાઇન કાર્યમાં માનવ કાર્યને પડકારે છે અને તેની ચકાસણી કરે છે નાગરિક વિજ્ઞાન માઇક્રોવર્ક સંદર્ભો રોબ હોફ દ્વારા 4 નવેમ્બર, 2005 ના રોજ મિકેનિકલ ટર્ક પર બિઝનેસ વીકનો વધુ વાંચન લેખ. "ક્રાઉડસોર્સિંગ" વિશે વાયર્ડ મેગેઝિનની વાર્તા, જૂન 2006. Salon.com કેથરીન મિઝકોવ્સ્કી દ્વારા યાંત્રિક તુર્ક પર લેખ, જુલાઈ 24,2006. જેસન પોન્ટિન દ્વારા યાંત્રિક તુર્ક પર ન્યૂયોર્ક ટાઈમ્સનો લેખ, માર્ચ 25,2007. 3 જાન્યુઆરી, 2010 ના રોજ ક્રિસ્ટોફર મિમ્સ દ્વારા યાંત્રિક તુર્ક પર ટેક્નોલોજી સમીક્ષા લેખ, "યાંત્રિક તુર્ક કેવી રીતે તૂટી ગયું છે". (શ્રમ સંબંધોની ચર્ચા કરે છે) બાહ્ય કડીઓ શ્રેષ્ઠ વ્યવહારોની વિનંતી માર્ગદર્શિકા, ફેબ્રુઆરી 2015માં અપડેટ કરવામાં આવી. 2005માં યાંત્રિક તુર્ક કોમ્પ્યુટર-સંબંધિત પરિચય ક્રાઉડસોર્સિંગ માનવ-આધારિત ગણતરી સામાજિક માહિતી પ્રક્રિયા વેબ સેવાઓ