2019 Primera División strike
પગાર અને કામ કરવાની પરિસ્થિતિઓ અંગે આર. એફ. ઇ. એફ. સાથે વાટાઘાટોના વિરામ બાદ સ્પેનમાં મહિલા ફૂટબોલની ટોચની ફ્લાઇટ, પ્રિમેરા ડિવીઝનના ખેલાડીઓ દ્વારા 2019ના અંતમાં 2019ની પ્રાઇમેરા ડિવીઝન હડતાળ હતી. તે રાષ્ટ્રીય ટીમને બદલે સ્થાનિક લીગ પર કેન્દ્રિત મહિલા ફૂટબોલની પ્રથમ સ્ટ્રાઇક્સમાંની એક હતી. પૃષ્ઠભૂમિ 1930 અને 1975ની વચ્ચે સ્પેનમાં મહિલાઓને ફૂટબોલ રમવા પર પ્રતિબંધ મૂકવામાં આવ્યો હતો. પ્રતિબંધ હટાવ્યા પછી, રોયલ સ્પેનિશ ફૂટબોલ ફેડરેશન (આરએસએફએફ) ને મહિલા ફૂટબોલને માન્યતા આપવામાં 1980 સુધી, રમવામાં આવનારી પ્રથમ સત્તાવાર રાષ્ટ્રીય સ્પર્ધા (કોપા ડી લા રેના) માટે 1983 સુધી અને પ્રથમ મહિલા રાષ્ટ્રીય લીગની રચના કરવામાં 1988 સુધી સમય લાગ્યો હતો. હડતાળ અને વાટાઘાટો ઓક્ટોબર 2018માં ખેલાડીઓના સંઘ (એ. એફ. ઇ.) અને મહિલા ફૂટબોલ ક્લબ સંગઠન (એ. સી. એફ. એફ.) વચ્ચે વાટાઘાટો શરૂ થઈ હતી. વાટાઘાટોના મુખ્ય મુદ્દાઓમાં લઘુતમ વેતનનો સમાવેશ થતો હતો-લીગમાં માત્ર કેટલીક ક્લબો સંપૂર્ણપણે વ્યાવસાયિક તરીકે કામ કરતી હતી, અને તે પણ કે જે ઘણીવાર કામના કલાકોને પ્રતિબંધિત કરતી હતી અને માત્ર થોડો પગાર આપતી હતી. ખેલાડીઓના સંગઠનોએ પૂર્ણ-સમયના વ્યાવસાયિક ખેલાડીઓ માટે લીગનું લઘુતમ વેતન વધારીને 20000 યુરો પ્રતિ વર્ષ અને અંશકાલિક વ્યાવસાયિક ખેલાડીઓ માટે 12,000 યુરો પ્રતિ વર્ષ કરવાનો પ્રસ્તાવ મૂક્યો છે, જ્યારે કે એસીએફએફએ પૂર્ણ-સમયના ખેલાડીઓ માટે માત્ર 16000 યુરો અને અંશકાલિક ખેલાડીઓ માટે માત્ર 8000 યુરોનો પ્રસ્તાવ મૂક્યો છે. ખેલાડીઓએ કામ કરવાની પરિસ્થિતિઓમાં સંખ્યાબંધ સુધારાઓની પણ માંગ કરી હતી, જેમ કે ગર્ભાવસ્થા માટે સમય કાઢવા માટે ખેલાડીઓ માટે રક્ષણ. જો કે, 2019 ના અંત સુધીમાં, એક વર્ષથી વધુ વાટાઘાટો અને 18 જુદી જુદી બેઠકો પછી, ખેલાડીઓ અને એસીએફએફ વચ્ચે સમજૂતી થવાની બાકી હતી અને વાટાઘાટો તૂટી ગઈ હતી. 22 ઓક્ટોબરના રોજ, ખેલાડીઓ તેમની આગામી ચાલ નક્કી કરવા માટે મેડ્રિડમાં એકઠા થયા હતા અને બે કલાકની ચર્ચા પછી, લીગના 93 ટકા ખેલાડીઓએ સ્ટ્રાઇક એક્શનની તરફેણમાં મતદાન કર્યું હતું. એ. એફ. ઇ. ના ઉપાધ્યક્ષ આઈન્હોઆ તિરાપુએ જણાવ્યું હતું કે "તે માત્ર નાણાં નથી-અમે અમારી લાલ રેખાઓ ઘટાડી છે, પરંતુ કંઇ પ્રાપ્ત થયું નથી. આપણે નિષ્ક્રિય ન રહેવું જોઈએ અને અમારા અધિકારો માટે લડવું જોઈએ નહીં". નવેમ્બરની શરૂઆતમાં શરૂ થયેલા આંતરરાષ્ટ્રીય વિરામના અંત પછી, હડતાળને કારણે સંખ્યાબંધ લીગ રમતો રદ કરવી પડી હતી. 18 નવેમ્બરના રોજ, ખેલાડીઓએ જાહેરાત કરી કે તેઓ નવા સામૂહિક સોદાબાજી કરાર માટે વાટાઘાટો ફરી શરૂ કરવા માટે એ. સી. એફ. એફ. સાથે સમજૂતી પર પહોંચ્યા પછી હડતાળ હટાવશે. ડિસેમ્બર 2019ના અંતમાં, એવી જાહેરાત કરવામાં આવી હતી કે ખેલાડીઓ અને એ. સી. એફ. એફ. વચ્ચે મજૂર વિવાદને ઉકેલવા માટે સમજૂતી થઈ છે. આ કરારમાં પૂર્ણ-સમયના વ્યાવસાયિક કરાર ધરાવતા લોકો માટે લઘુતમ વેતનમાં 16000 યુરો સુધીનો વધારો અને અંશકાલિક વ્યાવસાયિક કરાર ધરાવતા લોકો માટે 12,000 યુરો સુધીનો વધારો, પ્રસૂતિ રજા સુરક્ષાની સ્થાપના, ખેલાડીઓને સતામણી સામે રક્ષણ આપવાની પ્રતિબદ્ધતા અને તેમની ક્લબ માટે ઓછામાં ઓછી છ સિઝન રમ્યા હોય તેવા ખેલાડીઓ માટે નિવૃત્તિ બોનસની રજૂઆતનો સમાવેશ થાય છે. આ પણ જુઓ યુ. એસ. મહિલા રાષ્ટ્રીય સોકર ટીમ ભેદભાવનો દાવો કરે છે 2015 ઓસ્ટ્રેલિયા મહિલા રાષ્ટ્રીય સોકર ટીમ હડતાળ 2017 ડેનમાર્ક મહિલા રાષ્ટ્રીય ફૂટબોલ ટીમ હડતાળ સંદર્ભો સ્પેનમાં મહિલા ફૂટબોલ સ્પેનમાં શ્રમ વિવાદ 2019 સ્પેનિશ મહિલા રમત 2019 મજૂર વિવાદો અને હડતાલ રમતગમત મજૂર વિવાદો