Dobson v North Cumbria NHS Foundation Trust
ડોબ્સન વિ નોર્થ કુમ્બ્રિયા એનએચએસ ફાઉન્ડેશન ટ્રસ્ટ [2021] આઈઆરએલઆર 729 (ઇએટી) એ યુકેના શ્રમ કાયદાનો કેસ છે, જે મહિલાઓની બાળ સંભાળની અસમાનતાનો સામનો કરે છે. હકીકતો ડોબ્સને દાવો કર્યો હતો કે સપ્તાહના અંતે "લવચીક" કામ માટે એન. એચ. એસ. ટ્રસ્ટની માંગ પરોક્ષ લૈંગિક ભેદભાવ સમાન હતી, કારણ કે તેનાથી તેણીને 3 બાળકોની સંભાળમાં ગેરલાભ થયો હતો, જેમાંથી બે વિકલાંગ હતા. ટ્રિબ્યુનલે નિર્ણય લીધો કે તેમાં કોઈ ખાસ ગેરલાભ નથી કારણ કે અન્ય મહિલાઓ તે કરી શકે છે, અને તે જ રીતે ટીમમાં એકમાત્ર પુરુષ પણ કરી શકે છે. ટ્રિબ્યુનલને ઉલટાવતા જજમેન્ટ ચૌધરી જે. એ શોધી કાઢ્યું હતું કે ટ્રિબ્યુનલ ટીમમાં માત્ર લોકોની સરખામણી કરવામાં ખોટું હતું, કારણ કે યોગ્ય સરખામણી એવા તમામ લોકોની હશે જેમને લવચીક રીતે કામ કરવાની જરૂર હતી. તે નિર્વિવાદ હતું કે મહિલાઓ માટે બાળ સંભાળના બોજમાં અસમાનતા હતી. ટ્રિબ્યુનલ્સ આ બાબતની ન્યાયિક નોંધ લઈ શકે છે અને લેવી જોઈએ, ભલે તે વિનંતી ન કરવામાં આવે. 2023માં ET ખાતે આ કેસની ફરીથી સુનાવણી કરવામાં આવી હતી. ચુકાદો ફરીથી કુમ્બ્રિયા પાર્ટનરશિપ ટ્રસ્ટની તરફેણમાં ગયો. યુકે શ્રમ કાયદો નોંધો સંદર્ભો યુનાઇટેડ કિંગડમ શ્રમ કેસ કાયદો પણ જુઓ.