Surgeon-in-Chief of the Swedish Navy
સ્વીડિશ નૌકાદળના સર્જન-ઇન-ચીફ 1902 થી 1969 સુધી સ્વીડિશ નેવલ મેડિકલ ઓફિસર્સ કોર્પ્સના સૌથી વરિષ્ઠ અધિકારી અને વડા હતા, જે નૌકાદળના સર્જનો અને સ્વીડિશ નૌકાદળ અને સ્વીડિશ કોસ્ટલ આર્ટિલરીમાં એકંદર તબીબી સંભાળ માટે જવાબદાર હતા. સર્જન-ઇન-ચીફને નૌકાદળના સ્ટાફમાં નિયુક્ત કરવામાં આવ્યા હતા અને નૌકાદળના વડાને જાણ કરવામાં આવી હતી. ઇતિહાસ સ્વીડિશ નૌકાદળના સર્જન-ઇન-ચીફનું પદ સ્વીડિશ નેવલ મેડિકલ ઓફિસર્સ 'કોર્પ્સ' ને 1902 ના રિક્સડેગના નિર્ણય દ્વારા સ્થાપિત તેની સંસ્થા પ્રાપ્ત કરવાના સંબંધમાં બનાવવામાં આવ્યું હતું. ત્યારબાદ દળમાં કર્મચારીઓની સંખ્યા 39 નક્કી કરવામાં આવી હતી, જેમાં રેન્કમાં નીચે મુજબની વહેંચણી કરવામાં આવી હતી, જેમ કે 2 પ્રથમ નૌકાદળના સર્જન, પ્રથમ વર્ગના 7 નૌકાદળના સર્જન, બીજા વર્ગના 20 નૌકાદળના સર્જન, 10 નૌકાદળના સર્જન ફેલો. પ્રથમ નૌકાદળના સર્જન, નિમણૂક પર, સર્જન-ઇન-ચીફ અને કોર્પ્સના વડા તરીકે પદ સંભાળશે. પ્રથમ વર્ગના પ્રથમ નૌકાદળના સર્જનો અને નૌકાદળના સર્જનોએ આખું વર્ષ સેવા આપવી જરૂરી હતી; બીજી તરફ, બીજા વર્ગના નૌકાદળના સર્જનો અને નૌકાદળના સર્જનોએ વર્ષના માત્ર ચોક્કસ ભાગમાં જ સેવા આપવી જરૂરી હતી. 1909ના રિક્સડેગના નિર્ણય અનુસાર રોયલ સ્વીડિશ નેવલ મટિરિયલ એડમિનિસ્ટ્રેશનના પુનર્ગઠનના સંબંધમાં, સર્જન-ઇન-ચીફ પદને સક્રિય સેવામાં વિશેષ પદ તરીકે સ્થાપિત કરવામાં આવ્યું હતું. સર્જન-ઇન-ચીફ કોર્પ્સ અને તેના અનામતના વડા તેમજ રોયલ સ્વીડિશ નેવલ મટિરિયલ એડમિનિસ્ટ્રેશનના સ્વચ્છતા વિભાગના વડા હતા. તેમણે સ્વીડિશ નૌકાદળ અને સ્વીડિશ કોસ્ટલ આર્ટિલરીમાં આરોગ્ય અને તબીબી સંભાળ સંબંધિત બાબતો સાથે વ્યવહાર કરવામાં રાષ્ટ્રીય સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થને મદદ કરવાની હતી, જેમાં આ પ્રશ્નો પર બોર્ડ ઓફ ડિરેક્ટર્સની ચર્ચામાં ભાગ લેવાનો અધિકાર હતો. સર્જન-ઇન-ચીફ સ્ટોકહોમ નૌકાદળ મથક ખાતેના પ્રથમ નૌકાદળના સર્જન પણ હતા. 1937માં નૌકાદળના વડા અને તેમની ગૌણ સંસ્થાઓ માટે નૌકાદળના લશ્કરી આદેશ (SFS 1937:679) ની કવાયત માટેની સૂચનાઓમાં, અન્ય બાબતોની સાથે, નિયત કરવામાં આવ્યું હતું કે નૌકાદળના વડા હેઠળ સ્વીડિશ નૌકાદળના સર્જન-ઇન-ચીફ, નૌકાદળમાં આરોગ્ય સંભાળ માટે નિરીક્ષક હશે અને આ સેવાને લગતી બાબતો સાથે વ્યવહાર કરશે, જ્યાં સુધી રોયલ સ્વીડિશ નેવલ મટિરિયલ એડમિનિસ્ટ્રેશન અથવા નેશનલ સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થને લગતા વર્તમાન નિયમો અન્યથા કારણ આપતા નથી. તેઓ સ્વીડિશ નેવલ મેડિકલ ઓફિસર્સ કોર્પ્સના વડા પણ હશે. એવા કિસ્સાઓમાં કે જે દેશમાં સામાન્ય આરોગ્ય અને તબીબી સંભાળ માટે મહત્વપૂર્ણ હોઈ શકે છે, તે કેસની પ્રકૃતિને આધારે, રાષ્ટ્રીય સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થને જાણ કરવી અથવા તેની સલાહ લેવી તેની ફરજ હતી. જ્યારે સ્વીડિશ નેવલ મેડિકલ ઓફિસર્સ કોર્પ્સના એક કર્મચારીએ બરતરફી સિવાયના અન્ય કારણોસર સેવામાંથી રાજીનામું આપ્યું ત્યારે તેઓ નેશનલ સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થને જાણ કરવાના હતા. તેમની કચેરીમાં, સંપૂર્ણ રજિસ્ટર સ્ટાફ પર લઈ જવામાં આવશે. વર્તમાન નિયમો અનુસાર, તેમને તબીબી ક્ષેત્રની અંદર આવતી બાબતો નક્કી કરવાનો અધિકાર હતો. નૌકાદળના સર્જનોની તબીબી પ્રેક્ટિસને લગતા કેસો નેશનલ સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થના હતા. નેશનલ સ્વીડિશ મેડિકલ સર્વિસીસ બોર્ડ (સ્જુકવાર્ડ્સસ્ટીરેલસેન) અને નેશનલ સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થની ચર્ચાઓમાં સ્વીડિશ નૌકાદળના સર્જન-ઇન-ચીફની ભાગીદારી અંગે, જો તે ખાસ નિર્ધારિત કરવામાં આવ્યું હોય તો તે લાગુ પડે છે. નેશનલ સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થની ચર્ચાઓમાં ભાગીદારીના સંદર્ભમાં, 2 માર્ચ 1906ના રોજ શાલીન પત્ર દ્વારા નક્કી કરવામાં આવ્યું હતું કે, જ્યારે નૌકાદળ અને દરિયાકાંઠાના તોપખાનાને લગતી બાબતો નેશનલ સ્વીડિશ બોર્ડ ઓફ હેલ્થ સાથે હોય ત્યારે સર્જન-ઇન-ચીફને બોર્ડની ચર્ચાઓમાં ભાગ લેવાનો અને પ્રોટોકોલમાં તેમનો અભિપ્રાય નોંધાવવાનો અધિકાર છે. નૌકાદળના આરોગ્યસંભાળની અંદર નિરીક્ષણ પ્રવૃત્તિઓ સ્વીડિશ નૌકાદળના સર્જન-ઇન-ચીફનું કાર્ય હતું. સર્જન-ઇન-ચીફની ફરજો-કેટલાક અપવાદો સાથે-બેવડી પ્રકૃતિની હતી અને તેમાં સેવા શાખા નિરીક્ષક તરીકેનું પદ અને યોગ્ય વહીવટી દળના આદેશ બંનેનો સમાવેશ થતો હતો. સેવા શાખાના નિરીક્ષક તરીકે, તેઓ વિવિધ બાબતોમાં સેવાની સ્થિતિ માટે જવાબદાર હતા, જેમ કે સ્વાસ્થ્યપ્રદ પરિસ્થિતિઓ, સામાન્ય રીતે આરોગ્ય સંભાળ અને વ્યાવસાયિક પ્રવૃત્તિઓ. વહીવટી દળના વડા તરીકે, સર્જન-ઇન-ચીફે કોઈપણ બઢતી, આદેશ વગેરે સંભાળવાનું હતું. સ્વીડિશ નેવલ મેડિકલ ઓફિસર્સ કોર્પ્સને લગતી બાબતો. નૌકાદળમાં, તબીબી સેવામાં તાલીમ સંબંધિત બાબતો નૌકાદળના વડા હેઠળ સર્જન-ઇન-ચીફ દ્વારા નૌકાદળના કર્મચારીઓના શિક્ષણ વિભાગ અને કોસ્ટલ આર્ટિલરીના ઇન્સ્પેક્ટર સાથે પરામર્શ કરીને સંભાળવામાં આવતી હતી. સર્જન-ઇન-ચીફની તાલીમ જવાબદારીઓમાં પ્રાદેશિક અને સ્થાનિક સ્તરે હાથ ધરવામાં આવતી નાગરિક અને લશ્કરી કર્મચારીઓ બંનેની તાલીમની વ્યાવસાયિક દ્રષ્ટિએ તપાસનો પણ સમાવેશ થતો હતો. 1 જુલાઈ 1969ના રોજ, લશ્કરી તબીબી સેવાની કમાનનું પુનર્ગઠન કરવામાં આવ્યું હતું અને સ્વીડિશ નૌકાદળના સર્જન-ઇન-ચીફને એક સંસ્થા તરીકે નામ આપવાનું બંધ કરી દેવામાં આવ્યું હતું, પરંતુ સ્વીડિશ સશસ્ત્ર દળોના તબીબી બોર્ડના અધિકૃતતા અનુસાર 1 સપ્ટેમ્બર 1969ના રોજ જ લાભ માટે. નવી સંસ્થાનો અર્થ એ હતો કે વહીવટી દળના વડા તરીકે સર્જન-ઇન-ચીફની ફરજો નવી સ્થાપિત "સ્વીડિશ સશસ્ત્ર દળોના તબીબી બોર્ડના વડા" ને સ્થાનાંતરિત કરવામાં આવી હતી, જે ફરજિયાત સર્જનની સેવાને લગતી બાબતોને સ્વીડિશ સશસ્ત્ર દળોના નોંધણી વહીવટીતંત્ર (વાર્નપ્લિકટ્સવેર્કેટ) ને સ્થાનાંતરિત કરવામાં આવી હતી અને સર્જન-ઇન-ચીફને લગતી બાબતોને અન્યથા નવા સ્થાપિત મેરિનસ્ટાબસ્લાકરેન ("નેવલ સ્ટાફ ડોક્ટર") માં વહેંચવામાં આવી હતી, જે નૌકાદળના કર્મચારીઓના વિભાગ 2 માં સમાવિષ્ટ વિભાગના વડા સાથે સરખાવવામાં આવી હતી. સર્જન-ઇન-ચીફ સ્વીડિશ એર ફોર્સના સર્જન-ઇન-ચીફ સ્વીડિશ આર્મીના સર્જન-જનરલ સ્વીડિશ સશસ્ત્ર દળોના ફૂટનોટ્સ સંદર્ભો સ્વીડનમાં સ્વીડન લશ્કરી દવાની લશ્કરી નિમણૂકો સ્વીડનમાં નૌકાદળના સર્જન સ્વીડિશ લશ્કરી ડોકટરો 1902 સ્વીડનમાં સંસ્થાઓ 1969 સ્વીડનમાં વિખેરાઈ