Curvilinear disparity
ધ સ્પેશિયલ લો ઓફ કર્વિલિનિયર ડિસ્પેરિટી અથવા મેઝ લો એ એક સિદ્ધાંત છે જેની કલ્પના 1973માં રાજકીય વૈજ્ઞાનિક જ્હોન ડી. મે દ્વારા તેમના પ્રકાશન ઓપિનિયન સ્ટ્રક્ચર ઓફ પોલિટિકલ પાર્ટીઝમાં કરવામાં આવી હતી. આ સિદ્ધાંત એવું માને છે કે રાજકીય પક્ષના હોદ્દેદારો અને કાર્યકર્તાઓ તે પક્ષના નેતૃત્વ અને તેના મતદારો બંને કરતાં વૈચારિક રીતે વધુ ઉગ્ર હોય છે. મે દલીલ કરે છે કે રાજકીય રીતે સક્રિય લોકોને પક્ષની અંદર તેમના સંબંધિત દરજ્જા અનુસાર ત્રણ મુખ્ય વર્ગોમાં વર્ગીકૃત કરી શકાય છે; પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગ, મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગ અને બિન-ઉચ્ચ વર્ગ. દરેક અલગ-અલગ વર્ગના સભ્યો રાજકીય રીતે સક્રિય રહેવા માટે વિરોધાભાસી પ્રેરણાઓ ધરાવે છે અને પરિણામે તેમના વૈચારિક વલણને અલગ-અલગ હદ સુધી માપાંકિત કરે છે. પક્ષ સ્તર ત્રણ સ્તર છેઃ પાર્ટી એલિટ, મિડલ-એલિટ (અથવા સબ-લીડર્સ) અને નોન-એલિટ. વક્રરેખીય અસમાનતા એ મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગ અને પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગ અને બિન-ઉચ્ચ વર્ગ બંને વચ્ચે કટ્ટરવાદમાં અસમાનતાનો ઉલ્લેખ કરે છે. પક્ષના ભદ્ર વર્ગમાં સંસદના સભ્યો, સંચાલક કારોબારીના સભ્યો, પક્ષના ઉમેદવારો, સંમેલનના પ્રતિનિધિઓ અને રાષ્ટ્રીય કારોબારી સમિતિના સભ્યોનો સમાવેશ થાય છે. આ સ્તરમાં સામાન્ય રીતે પૂર્ણ-સમયના વ્યાવસાયિક રાજકારણીઓનો સમાવેશ થાય છે જેઓ તેમની કારકિર્દીને સુરક્ષિત રાખવા અથવા આગળ વધારવા માટે ચૂંટણીઓ પર આધાર રાખે છે. પરિણામે, તેમની પાસે વ્યક્તિગત વૈચારિક માન્યતાઓ કરતાં ચૂંટણીની સફળતાને પ્રાથમિકતા આપવા માટે મજબૂત પ્રોત્સાહનો છે. પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગના સભ્યોને સમજદાર અભિનેતાઓ તરીકે જોવામાં આવે છે જેમની પ્રાથમિક પ્રેરણા ફરીથી ચૂંટાવાની તેમની ઇચ્છામાંથી ઉદ્ભવે છે. વિવેકપૂર્ણ રીતે સ્વ-હિત ધરાવતા રાજકારણીઓ મતને મહત્તમ કરવામાં રસ ધરાવતા હોવાથી, રાજકીય ભદ્ર વર્ગના સભ્યો મધ્યમ મતદારોને અપીલ કરવા માટે મધ્યમ દ્રષ્ટિકોણ અપનાવે છે. આ ધારણાઓ રાજકીય વિજ્ઞાનમાં અન્ય સ્થાપિત સિદ્ધાંતો સાથે સુસંગત છે, જેમાં સરેરાશ મતદાર પ્રમેયનો સમાવેશ થાય છે. "મધ્યમ મતદાર" નો ખ્યાલ સામાન્ય રીતે ફર્સ્ટ-પાસ્ટ-ધ-પોસ્ટ ચૂંટણી પ્રણાલીઓ દર્શાવતી રાજકીય પ્રણાલીઓને લાગુ પડે છે. આ પ્રણાલીઓમાં, દરેક એક સભ્યના ચૂંટણી જિલ્લાનું પ્રતિનિધિત્વ કરવા માટે સૌથી વધુ મતદાન કરનાર ઉમેદવાર ચૂંટાય છે. આ પ્રણાલી પ્રમાણસર પ્રતિનિધિત્વથી અલગ છે, જેમાં વધુ વિસ્તૃત મતદાન પ્રક્રિયાઓ અને બહુ-સભ્ય ચૂંટણી જિલ્લાઓ છે. પ્રથમ-ભૂતકાળની ચૂંટણીઓમાં દરેક ચૂંટણી જિલ્લામાં માત્ર એક જ વિજેતા ઉમેદવાર હોઈ શકે છે, તેથી મતદારોને સક્ષમ ઉમેદવારોને ટેકો આપવા માટે પ્રોત્સાહન આપવામાં આવે છે અને સફળતાની ઓછી તક ધરાવતા આશાસ્પદ લોકો પર તેમનો મત "બગાડવો" નહીં. પરિણામે, નાના પક્ષો માટે સંસદમાં પ્રતિનિધિત્વ મેળવવું ખૂબ મુશ્કેલ છે. આખરે, બે-પક્ષીય પ્રણાલીઓ વિકસાવવાનું વલણ છે, કારણ કે મતદારો સંભવિત વિજેતા ઉમેદવારોની આસપાસ ભેગા થાય છે. આ વલણને ડુવેર્જરના નિયમ તરીકે ઓળખવામાં આવે છે. આ પ્રકારના રાજકીય પરિદ્રશ્યમાં, જેમાં બે વ્યવહારુ રાજકીય પક્ષો છે, પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગના લોકો "મોટા તંબૂ" ની ચૂંટણી વ્યૂહરચનાઓની તરફેણ કરે છે, જે વૈચારિક વિશિષ્ટતા માટે લક્ષ્ય રાખવાને બદલે મતદારોની વ્યાપક શ્રેણીને આકર્ષિત કરે છે. જ્યારે વક્રરેખીય અસમાનતા સામાન્ય રીતે એંગ્લો-અમેરિકન રાજકીય અનુભવ સાથે સંકળાયેલી હોય છે, તેમ છતાં, તે સૈદ્ધાંતિક રીતે કોઈપણ મોટા પક્ષમાં થઈ શકે છે. પક્ષના મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગમાં વફાદાર પક્ષના મતદારો, પક્ષના સભ્યો અને પ્રાદેશિક અથવા સ્થાનિક પદાધિકારીઓનો સમાવેશ થાય છે. પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગથી વિપરીત, આ સ્તરમાં સામાન્ય રીતે સ્વયંસેવકો અને અંશકાલિક સભ્યોનો સમાવેશ થાય છે, જેઓ પક્ષની ચૂંટણીની સફળતાથી સીધા પ્રભાવિત થતા નથી. તેઓ સ્વેચ્છાએ રાજકીય સક્રિયતા અને પ્રચાર માટે તેમનો મફત સમય ફાળવે છે, તેથી મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગના લોકો ઘણીવાર પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગ અને બિન-ઉચ્ચ વર્ગ (અથવા અસ્થાયી મતદારો) બંને કરતાં વધુ ઊંડાણપૂર્વકની વૈચારિક માન્યતાઓ ધરાવે છે. મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગના લોકો રાજકારણમાં ભાવનાત્મક અને માનસિક રીતે મજબૂત રીતે રોકાણ કરે છે અને પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગ અને મોટા પ્રમાણમાં લોકો સમક્ષ તેમની વૈચારિક માન્યતાઓને રજૂ કરવાનો પ્રયાસ કરે છે. બિન-અભિજાત વર્ગમાં સામાન્ય મતદારોનો સમાવેશ થાય છે જેઓ પ્રસંગોપાત પક્ષને તેમનું સમર્થન આપે છે. બિન-ઉચ્ચ વર્ગના લોકો રાજકીય પ્રક્રિયામાં મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગના લોકોની જેમ ભાવનાત્મક રીતે રોકાણ કરતા નથી અને વૈચારિક ચિંતાઓથી પ્રેરિત થવાની શક્યતા ઓછી હોય છે. તેને ત્રણ સ્તરમાં સૌથી ઓછું વૈચારિક માનવામાં આવે છે, જેમાં તર્કસંગત અભિનેતાઓનો સમાવેશ થાય છે, જેઓ એવા પક્ષને ટેકો આપે છે જે તેમના પોતાના વ્યક્તિગત વલણની સૌથી નજીકના રાજકીય વલણને અપનાવે છે (ફરીથી, સરેરાશ મતદાર પ્રમેય સાથે સુસંગત). ઉદાહરણો બ્રિટિશ લેબર પાર્ટી ટોની બ્લેરના નેતૃત્વ હેઠળ, બ્રિટિશ લેબર પાર્ટી રાજકીય પ્રચાર માટે બજારલક્ષી અભિગમ તરફ આગળ વધી. આના કારણે નવા મજૂર અભિગમના હિમાયતીઓ અને પરંપરાગત સમર્થકો વચ્ચે પક્ષની અંદર વૈચારિક તિરાડ પડી હતી. ચૂંટણી વ્યૂહરચનાના સંદર્ભમાં, નવા લેબર અભિગમમાં મતદારોની પસંદગીઓને અનુરૂપ પક્ષની "રાજકીય બ્રાન્ડ" ને અનુરૂપ બનાવવાનો સમાવેશ થાય છે. આ પસંદગીઓ મુખ્યત્વે કેન્દ્રિત જૂથ અભ્યાસો અને અભિપ્રાય સર્વેક્ષણો દ્વારા નક્કી કરવામાં આવી હતી. અસરકારક રીતે, બજારલક્ષી ઝુંબેશએ લેબર પાર્ટીને તેની નીતિઓને સરેરાશ મતદારની પસંદગીઓ સાથે સુસંગત બનાવવામાં મદદ કરી હતી. જોકે, ઘણા પરંપરાગત સમર્થકોએ પક્ષના વૈચારિક પાયાને નબળો પાડવાનો વિરોધ કર્યો હતો. તેનાથી વિપરીત, અન્ય વરિષ્ઠ લેબર રાજકારણીઓએ પૂર્વ-બ્લેયર યુગની વધુ પડતી વૈચારિક નીતિઓની સ્થિતિ સામે દલીલ કરી હતી, જે વ્યાપક જાહેર અભિપ્રાયને ધ્યાનમાં લેવામાં નિષ્ફળ રહી હતી. ઉદાહરણ તરીકે, સર ગેરાલ્ડ કૌફમેને લેબર પાર્ટીના 1983ના ચૂંટણી ઢંઢેરાને "ઇતિહાસની સૌથી લાંબી સુસાઇડ નોટ" તરીકે વર્ણવ્યું હતું. તેવી જ રીતે, ચાર્લ્સ ક્લાર્ક, જે ટોની બ્લેરના સમર્થક હતા અને તેમની સરકારમાં મંત્રી તરીકે સેવા આપી હતી, તેમણે અસંતુષ્ટ સભ્યોને ખુશ કરવામાં મુશ્કેલીનું વર્ણન નીચે મુજબ કર્યું હતુંઃ મેની પરિભાષાનો ઉપયોગ કરીને, ન્યૂ લેબર અભિગમના હિમાયતીઓને પક્ષના ભદ્ર વર્ગ તરીકે ગણી શકાય, જ્યારે અસંતુષ્ટ સભ્યોને મધ્યમ-અભિજાત વર્ગ તરીકે જોઈ શકાય છે, જેમાં બાદમાંના સભ્યો વધુ વૈચારિક રીતે પ્રેરિત અને પહેલા કરતા ઓછા મધ્યમ વર્ગના છે. પક્ષના ચુનંદા વર્ગની પ્રાથમિક ચિંતા અગાઉની ચૂંટણીની નિષ્ફળતાના જવાબમાં પાઠ શીખીને અને નીતિમાં ફેરફાર કરીને પક્ષની ભાવિ ચૂંટણીક્ષમતા સુનિશ્ચિત કરવાની હતી. જોકે, મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગનો મુખ્ય ઉદ્દેશ પક્ષના સમાજવાદી વૈચારિક વારસાને જાળવી રાખવાનો અને તેના પરંપરાગત મુખ્ય મતવિસ્તારોનું પ્રતિનિધિત્વ કરવાનો હતો. સંઘો અને કામદાર વર્ગ), ચૂંટણીના પરિણામોને ધ્યાનમાં લીધા વગર. મેની ટાઇપોલોજીને આ ઉદાહરણમાં સ્થાનાંતરિત કરવામાં કેટલીક વિસંગતતાઓ સામેલ છે. ઉદાહરણ તરીકે, ન્યૂ લેબર પ્રોજેક્ટના કેટલાક ટીકાકારો (જેમ કે ટોની બેન) સંસદના સભ્યો હતા અને તેથી સૈદ્ધાંતિક રીતે તેઓ પોતે પક્ષના ભદ્ર વર્ગનો ભાગ હતા. કહેવાતા 'બ્લુ બ્લોક' (રૂઢિચુસ્ત અને આર્થિક ઉદારવાદી પક્ષોનું ગઠબંધન) 1994 અને 1998ની સામાન્ય ચૂંટણીઓમાં મુખ્ય કેન્દ્ર-જમણેરી પક્ષ બંને હારી ગયા પછી, વેન્સ્ટ્રેએ 1999માં એન્ડર્સ ફૉગ રાસમુસેનના નેતૃત્વમાં તેની વ્યૂહરચનામાં મૂળભૂત ફેરફાર કરવાનો નિર્ણય લીધો હતો. સારમાં, વેનસ્ટ્રેએ મોટાભાગે મતદારોને શાસ્ત્રીય ઉદાર હોદ્દાઓ વિશે સમજાવવાનું છોડી દીધું અને તેના બદલે સોશિયલ ડેમોક્રેટ્સની નીતિઓના મોટા ભાગનો સ્વીકાર કર્યો, ખાસ કરીને "ટેક્સ સ્ટોપ" જેવા મહત્વપૂર્ણ અપવાદો સાથે કલ્યાણ પર. આના કારણે વેનસ્ટ્રેના વૈચારિક આધારના ઘણા ભાગોમાંથી વિચલન થયું હતું, જેમાં ફૉગે પોતાના 1993 ના પુસ્તક ફ્રોમ સોશિયલ સ્ટેટ ટુ મિનિમલ સ્ટેટમાં વ્યક્ત કરેલા ઘણા મંતવ્યોને નકારી કાઢ્યા હતા, જેમાં તેમણે મર્યાદિત સરકાર માટે અને મુક્ત બજારોની તરફેણમાં દલીલ કરી હતી. કેટલાક સ્રોતો કોપનહેગનના ડેપ્યુટી મેયર વેનસ્ટ્રે, સોરેન પિંડને ટોની બ્લેરના એડવર્ટાઇઝિંગ એક્ઝિક્યુટિવ, ફિલિપ ગોલ્ડ દ્વારા ધ અનફિનિશ્ડ રિવોલ્યુશનની નકલ ભેટ આપતા વર્ણવે છે. ફૉગે લેબર માટે ગૌલ્ડનું વિશ્લેષણ વેનસ્ટ્રેને અને કન્ઝર્વેટિવ્સ માટેનું વિશ્લેષણ સોશિયલ ડેમોક્રેટ્સને લાગુ કર્યું. દાખલા તરીકે, ફૉગે લેબરના સૂત્ર "ટાઇમ ફોર અ ચેન્જ" નો સીધો અનુવાદ "ટિડ ટિલ ફોરએન્ડરિંગ" માં કર્યો હતો, જેણે વેન્સ્ટ્રેના ભૂતપૂર્વ સૂત્ર "વેન્સ્ટ્રે વેદ ડુ, હ્વોર ડુ હાર" ("વેન્સ્ટ્રે તમે જાણો છો કે તમને ક્યાં મળ્યું") નું સ્થાન લીધું હતું. કાઉન્ટી મેયર કાર્લ હોલ્સ્ટે 2000માં વૈચારિક ધારના અભાવની ટીકા કરી હતી અને જણાવ્યું હતું કે પક્ષનો આધાર યોગ્ય રીતે સામેલ કરવામાં આવ્યો નથી. આ પરિવર્તન પક્ષના સચિવ ક્લોઝ હોર્ટ ફ્રેડરિક્સનના નામ પરથી કહેવાતા હોર્ટ સિદ્ધાંત (ડેનિશઃ હોર્ટ-ડોકટ્રીન) તરીકે જાણીતું બન્યું. 2022ની સામાન્ય ચૂંટણીની ઝુંબેશ દરમિયાન હોજોર્ટે વ્યૂહરચનાનું વર્ણન નીચે મુજબ કર્યું હતુંઃ 2001ની આગામી ચૂંટણી બાદ સોશિયલ ડેમોક્રેટ્સના વર્તમાન વડા પ્રધાન પોલ ન્યરૂપ રાસમુસેને બહુમતી ગુમાવી દીધી હતી અને ફૉગ નવા વડા પ્રધાન બન્યા હતા, જેમાં તેઓ એપ્રિલ 2009 સુધી ચાલુ રહ્યા હતા. વિશ્લેષણ અને ટીકા વક્રરેખીય અસમાનતા કેટલી વાર અને કેટલી હદે થાય છે તે અંગે રાજકીય વૈજ્ઞાનિકો વચ્ચે સર્વસંમતિનો અભાવ છે. કિટશેલ્ટ અને હેલેમન્સ (1990) દ્વારા કરવામાં આવેલા એક અભ્યાસમાં એવું માનવામાં આવ્યું છે કે શું વક્રરેખીય અસમાનતા થાય છે (અને, જો એમ હોય તો, કેટલી હદ સુધી) તે પક્ષની અંદર "વિચારકો. ઓછા મૂલ્યવાન હોદ્દાઓ પર કબજો કરે છે" તેના પર આધાર રાખે છે. નોરિસ (1995) દ્વારા આ વિષયના વિશ્લેષણમાં, જોકે, બ્રિટિશ પક્ષના ઉચ્ચ વર્ગના લોકો મધ્યમ-ઉચ્ચ વર્ગના અને બિન-ઉચ્ચ વર્ગના લોકો કરતાં વૈચારિક રીતે વધુ પ્રેરિત હોવાનું જાણવા મળ્યું હતું, જે સૈદ્ધાંતિક અપેક્ષાઓથી વિપરીત હતું. નોંધો સંદર્ભો રાજકીય વિચારધારાઓ રાજકીય વિજ્ઞાન સિદ્ધાંતો રાજકીય પક્ષ પ્રણાલીઓ