Labour relations in women's association football
পেশাদার মহিলা অ্যাসোসিয়েশন ফুটবল খেলোয়াড়রা খেলাধুলার জন্য নির্দিষ্ট বেশ কয়েকটি বিষয় নিয়ে বিতর্ক করার জন্য সংগঠিত হয়েছে, যেমন পুরুষ দলের তুলনায় ক্ষতিপূরণের বৈষম্য; অন্যান্য মহিলা দলের সাথে প্রতিদ্বন্দ্বিতা করার জন্য অপর্যাপ্ত বেতন; দলের সাথে যুক্ত ফেডারেশন ব্যবসায়িক চুক্তির অন্যায্য বা বর্জনমূলক আর্থিক শর্তাবলী; সুবিধা এবং চিকিত্সার ন্যূনতম মানের অভাব, বিশেষত একই ফেডারেশন, লিগ বা ক্লাবের পুরুষ দলের তুলনায়; লিগ বা ফেডারেশন কর্মকর্তাদের দ্বারা যৌন নির্যাতন উপেক্ষা করা সহ খেলোয়াড়দের পদ্ধতিগত লিঙ্গ-সম্পর্কিত নির্যাতনের প্রতিবেদন; এবং গর্ভাবস্থা এবং মাতৃত্বের জন্য প্রদত্ত ছুটি এবং শিশু যত্নের কভারেজের মতো মহিলাদের জন্য নির্দিষ্ট সুবিধার অভাব। জাতীয় দলের খেলোয়াড় এবং ফুটবল অ্যাসোসিয়েশনের মধ্যে, ক্লাব খেলোয়াড় এবং তাদের দল এবং লিগের মধ্যে, খেলোয়াড় এবং পরিচালকদের মধ্যে, মহিলা ফুটবলের রেফারি এবং তাদের পরিচালনাকারী সংস্থার মধ্যে এবং খেলোয়াড় এবং ফেডারেশন বা আইনগুলির মধ্যে যা মহিলাদের খেলাধুলা বা পেশাদারিত্ব থেকে বিরত রাখে তা নিয়ে বিরোধ রয়েছে। মহিলা ফুটবল খেলোয়াড়রাও খেলাধুলার বাইরের কারণগুলির সমর্থনে তাদের শ্রমকে সংগঠিত করেছেন এবং খেলাধুলার সাথে সম্পর্কিত নয় এমন শ্রমিক ইউনিয়নের সাথে নিজেদের সংযুক্ত করেছেন, কখনও কখনও লিঙ্গ বেতনের ব্যবধান সমাধান এবং মহিলাদের জন্য নির্দিষ্ট শ্রমের চাহিদা মেটানোর জন্য বৃহত্তর সামাজিক লক্ষ্যের সন্ধানে। বিতর্কের বিষয় অপর্যাপ্ত ক্ষতিপূরণ মহিলা জাতীয় দল এবং ক্লাব লিগের খেলোয়াড়, কোচ এবং রেফারিরা তাদের প্রচেষ্টার দ্বারা উদ্ভূত মনোযোগ এবং রাজস্ব সত্ত্বেও তাদের জাতীয় দল বা ক্লাব খেলার খরচ মেটানোর জন্য অপর্যাপ্ত বা মোটেও বেতন না দেওয়ার অভিযোগ তুলেছেন। যেসব দেশে পুরুষদের ফুটবল ইতিমধ্যেই পেশাদার হয়ে উঠেছে, সেখানে মহিলাদের ফুটবলকে পেশাদার করার ক্ষেত্রে আইনি বা ফেডারেশন-স্তরের বাধাগুলির মুখেও মহিলা খেলোয়াড়রা সংগঠিত হয়েছে। 2023 সালে, গ্লোবাল প্লেয়ার ইউনিয়ন এফআইএফপ্রো জানিয়েছে যে সমস্ত ফিফা-সদস্য কনফেডারেশন জুড়ে 69 সদস্য খেলোয়াড় ইউনিয়নের 362 জন খেলোয়াড়ের একটি সমীক্ষায়, 2023 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের যোগ্যতা বা 2022 উয়েফা মহিলা ইউরোপীয় চ্যাম্পিয়নশিপে অংশগ্রহণকারী 29 শতাংশ খেলোয়াড়কে সেই আন্তর্জাতিক প্রতিযোগিতায় খেলার জন্য বেতন বা খরচ বহন করার জন্য দেওয়া হয়নি, এবং 66 শতাংশ খেলোয়াড় প্রতিযোগিতার জন্য অন্য চাকরি থেকে অবৈতনিক বা বেতনের ছুটি নেওয়ার কথা জানিয়েছেন। লিঙ্গগত বেতনের ব্যবধান একই ফেডারেশনের অধীনে বা অনুরূপ টুর্নামেন্টে অংশগ্রহণকারী পুরুষ ও মহিলা দলগুলির মধ্যে ক্ষতিপূরণের ক্ষেত্রে অনুভূত অন্যায় নিয়ে পৃথক বিতর্কও দেখা দেয়। এই বিরোধগুলি-বিশেষত 2016 থেকে 2022 সাল পর্যন্ত মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের মহিলা জাতীয় দলের সমান বেতনের বিরোধ-সমালোচকদের দ্বারা খেলাধুলা এবং সমাজে বিস্তৃত লিঙ্গ বেতনের ব্যবধানের বিতর্কের ক্ষুদ্রতর অংশ হিসাবে দেখা হয়েছে, অন্যদিকে অন্যান্য ভাষ্যকাররা পরামর্শ দিয়েছেন যে এই ধরনের আন্দোলনগুলি ভুল ধারণার মধ্যে রয়েছে, বা পুরুষ ও মহিলা দলের মধ্যে রাজস্ব উৎপাদনের পার্থক্য বা ফিফা দ্বারা প্রদত্ত পুরস্কারের অর্থের দ্বারা সীমাবদ্ধ। প্লেয়ার এজেন্সি ক্লাবগুলি লিগের নিয়ম ব্যবহার করে খেলোয়াড়দের চলাচলকে সীমাবদ্ধ করার চেষ্টা করেছে, যেমন মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের জাতীয় মহিলা সকার লীগ, বা ইউ. এ. আই উরকিজা তাকে মুক্তি দেওয়ার পরে ম্যাকারেনা সানচেজকে অন্য দলের সাথে স্বাক্ষর করতে বাধা দেওয়ার আর্জেন্টিনীয় মামলা। জাতীয় দলের ম্যানেজাররা ব্যাপকভাবে নিয়ন্ত্রণ নীতি প্রয়োগ করেছেন যা খেলোয়াড়রা দাবি করেছেন যে তাদের স্বাধীনতা সীমাবদ্ধ করেছে বা তাদের গোপনীয়তায় আক্রমণ করেছে এবং শাস্তি হিসাবে প্রতিবাদকারী খেলোয়াড়দের কল-আপ অস্বীকার করেছে। খেলোয়াড়দের সুরক্ষা খেলোয়াড়রাও তাদের নিজস্ব সুরক্ষার পক্ষে কথা বলার জন্য সংগঠিত হয়েছে। খেলোয়াড়রা প্রশিক্ষণ এবং পেশাদারভাবে খেলার জন্য পর্যাপ্ত সরঞ্জাম এবং সুযোগ-সুবিধা এবং চিকিৎসা ও পুনরুদ্ধারের জন্য পর্যাপ্ত চিকিৎসা মান চেয়েছেন। মহিলা খেলোয়াড়রা কোচ, কর্মকর্তা, ম্যানেজার এবং ফেডারেশন নেতাদের কাছ থেকে মৌখিক, শারীরিক এবং যৌন নির্যাতনের মুখোমুখি হয়েছেন, একই সাথে নির্যাতনের প্রতিবেদনগুলি রিপোর্ট বা তদন্ত করার বা খেলার মধ্যে অপরাধীদের জবাবদিহি করার উপায়ের অভাব রয়েছে। 2023 এফআইএফপ্রো সমীক্ষায় আরও বলা হয়েছে যে 54 শতাংশ খেলোয়াড় বিশ্বকাপ বাছাইপর্ব বা 2022 ইউরোপীয় চ্যাম্পিয়নশিপে অংশগ্রহণের আগে কোনও প্রাক-প্রতিযোগিতার শারীরিক পরীক্ষা পাননি এবং 30 শতাংশ ইলেক্ট্রোকার্ডিওগ্রাম পাননি। মাত্র 30 শতাংশ পেশাদার মান পূরণ করে এমন শারীরিক প্রশিক্ষণ সুবিধা থাকার কথা জানিয়েছে, 26 শতাংশ শারীরিক প্রশিক্ষণ সুবিধার কোনও অ্যাক্সেস নেই বলে জানিয়েছে এবং 20 শতাংশের অতিরিক্ত পুনরুদ্ধারের সুবিধার কোনও অ্যাক্সেস নেই। লিঙ্গ-নির্দিষ্ট সুবিধাগুলি মহিলা খেলোয়াড়রা গর্ভাবস্থা এবং মাতৃত্ব, শিশু যত্ন এবং ঋতুস্রাব খেলোয়াড়দের জন্য ফুটবল কিটগুলিতে থাকার জন্য প্রদত্ত ছুটির জন্য সমর্থন জেতার জন্য সংগঠিত বা মামলা করেছে। 2021 সালের জানুয়ারিতে, ফিফা খেলোয়াড়দের কমপক্ষে 14 সপ্তাহের বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটির অধিকার এবং চলমান চিকিৎসা সহায়তায় গর্ভাবস্থার পরে খেলোয়াড়দের ক্লাবে পুনরায় সংহত করার অধিকার আইন প্রণয়ন করে। অন্যান্য ইউনিয়নের সঙ্গে সম্পর্ক কিছু মহিলা ক্রীড়া শ্রমিক ইউনিয়ন বৃহত্তর শ্রম আন্দোলনের সঙ্গে যুক্ত হয়ে তাদের প্রভাব প্রসারিত করে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের শীর্ষ-বিভাগের জাতীয় মহিলা সকার লীগ প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশন (এন. ডব্লিউ. এস. এল) এন. এফ. এল প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশন এবং আরও দুটি পুরুষ ক্রীড়া ইউনিয়নের পাশাপাশি এ. এফ. এল-সি. আই. ও স্পোর্টস কাউন্সিলের প্রতিষ্ঠাতা সদস্য ছিল এবং পরে যোগ দেয় মেজর লীগ বেসবল প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশন এবং পুরুষদের মেজর লীগ সকার প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশন। ওরেগনের পোর্টল্যান্ডে 2021 সালের নবিসকো ধর্মঘটে এন. ডব্লিউ. এস. এল খেলোয়াড়রা পিকেটারদের সাথে যোগ দেয়। আন্তর্জাতিক খেলোয়াড়দের সংগঠন এফ. আই. এফ. প্রো এবং যে দেশগুলিতে পুরুষ ও মহিলা খেলোয়াড়রা ইউনিয়ন ভাগ করে নেয়, অস্ট্রেলিয়ান প্রফেশনাল ফুটবলার্স অ্যাসোসিয়েশনের মতো সংস্থাগুলি মহিলা খেলোয়াড়দের নির্দিষ্ট চাহিদা মেটানোর জন্য বিশেষ কমিটি এবং উদ্যোগ গঠন করে এবং মহিলা খেলোয়াড়রা ইউনিয়নের ভূমিকার জন্য দৌড়েছিল এবং নির্বাচিত হয়েছিল, যেমন ইংলিশ ডিফেন্ডার কেসি স্টনি 2013 সালে পেশাদার ফুটবলার্স অ্যাসোসিয়েশনের পরিচালনা কমিটির প্রথম মহিলা হিসাবে নির্বাচিত হয়েছিল। নরওয়েজিয়ান প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশন পুরুষ ও মহিলা দলের মধ্যে নরওয়ের সমান বেতনের চুক্তি নিয়ে আলোচনা করতে সহায়তা করেছিল। আর্জেন্টিনা জাতীয় দলে আর্জেন্টিনা মহিলা জাতীয় ফুটবল দল 2015 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য যোগ্যতা অর্জন করতে ব্যর্থ হওয়ার পরে, আর্জেন্টিনা ফুটবল অ্যাসোসিয়েশন (এ. এফ. এ) দলের জন্য সমস্ত তহবিল কেটে দেয়, কার্যকরভাবে দলটি ভেঙে দেয় এবং 2016 সালে ফিফা এটিকে নিষ্ক্রিয় হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করে। 2018 কোপা আমেরিকা ফেমেনিনার প্রস্তুতির জন্য উরুগুয়ের বিরুদ্ধে একটি বন্ধুত্বপূর্ণ ম্যাচের জন্য 2017 সালের গ্রীষ্মে দলটি পুনর্বহাল করা হয়। যাইহোক, ম্যাচের একই দিনে উরুগুয়ের ভিতরে এবং বাইরে ভ্রমণ করতে বাধ্য হওয়ার পরে এবং ম্যাচের জন্য মাত্র 150 পেসো (8.5 মার্কিন ডলার) দেওয়ার পরে, খেলোয়াড়রা ধর্মঘট শুরু করে। এ. এফ. এ মহিলা কমিটির সভাপতি রিকার্ডো পিনেলাকে লেখা একটি খোলা চিঠিতে খেলোয়াড়রা দাবি করেছেন যে খেলোয়াড়দের প্রাপ্য বৃত্তি দেওয়া হয়নি এবং লকার রুমের মতো তাদের প্রশিক্ষণ সুবিধার মৌলিক উন্নতির দাবি করেছেন। দলটি 2018 কোপা আমেরিকা ফেমিনিনা চলাকালীন দলের ছবির সময় তাদের কানে হাত তুলে প্রতিবাদ করেছিল, যাতে তারা চায় যে এ. এফ. এ তাদের অনুরোধ শুনুক। লীগ খেলোয়াড়-কর্মী ম্যাকারেনা সানচেজ দেশের ক্লাব লীগ প্রিমেরা ডিভিশন এ-কে পেশাদার করার প্রচেষ্টার নেতৃত্ব দিয়েছিলেন, কিন্তু 2019 সালের জানুয়ারিতে তার দল ইউএআই উরকিজা তাকে এমন শর্তে মুক্তি দেয় যা তাকে একটি নতুন দলের সাথে স্বাক্ষর করতে বাধা দেয়। তিনি ইউ. এ. আই উরকিজা এবং এ. এফ. এ-এর বিরুদ্ধে মামলা করেছিলেন, যেখানে পেশাদার মহিলা খেলোয়াড়দের অপেশাদার হিসাবে ভুল আচরণ করা হয়েছিল এবং তার দুর্দশা নি উনা মেনোস, আন্তর্জাতিক ফুটবল খেলোয়াড়দের শ্রম সংস্থা এফ. আই. এফ. পি. আর. ও এবং 1950 থেকে 1990-এর দশক পর্যন্ত আর্জেন্টিনীয় খেলোয়াড়দের মতো নারীবাদী আন্দোলনের সমর্থন আকর্ষণ করেছিল। এ. এফ. এ মার্চ মাসে ঘোষণা করে যে তারা মহিলা লীগকে পেশাদার করার জন্য ফুটবল খেলোয়াড়দের ইউনিয়ন ফুটবলিস্টাস আর্জেন্টিনোস অ্যাগ্রেমিয়াডোস-এর সাথে একমত হয়েছে। তার মামলার তিন মাস পরে, সানচেজ পনেরো জন খেলোয়াড়ের মধ্যে একজন ছিলেন যারা পেশাদার চুক্তিতে সান লরেঞ্জোতে যোগ দিয়েছিলেন, যা আর্জেন্টিনীয় মহিলা ফুটবলের জন্য একটি ঐতিহাসিক প্রথম। অস্ট্রেলিয়া জাতীয় দল 2015 সি. বি. এ বিতর্কে 2015 সালের সেপ্টেম্বরে, অস্ট্রেলিয়ার সিনিয়র জাতীয় দল একটি নতুন যৌথ দরকষাকষি চুক্তি (সি. বি. এ) নিয়ে আলোচনা ভেঙে যাওয়ার পর দুই মাসের ধর্মঘট করে। খেলোয়াড়রা, প্রফেশনাল ফুটবলার্স অস্ট্রেলিয়া (পিএফএ) ট্রেড ইউনিয়ন সহ, একটি বিবৃতি জারি করে বলেছে যে ফুটবল ফেডারেশন অস্ট্রেলিয়া (এফএফএ) "মাটিল্ডাস খেলোয়াড়দের তাদের দেশের হয়ে খেলতে বাধ্য করার জন্য উল্লেখযোগ্য আত্মত্যাগকে স্বীকৃতি দিতে ব্যর্থ হয়েছে" এবং বেতন ও কাজের অবস্থার বেশ কিছু উন্নতির আহ্বান জানিয়েছে। 2015 সালের নভেম্বরে একটি চুক্তি স্বাক্ষরিত হয়, যার মধ্যে উল্লেখযোগ্য বেতন বৃদ্ধি অন্তর্ভুক্ত ছিল। 2019 সালে পি. এফ. এ এবং এফ. এফ. এ-র মধ্যে সম্মত একটি নতুন সি. বি. এ পুরুষ ও মহিলা দলের মধ্যে রাজস্ব বণ্টনের ব্যবধান হ্রাস করে; উভয় দলের ভ্রমণ আবাসন, প্রশিক্ষণ সুবিধা এবং পারফরম্যান্স সহায়তা কর্মীদের সমতা আনে; মহিলা দলকে বিতরণ করা ফিফার পুরস্কারের অর্থের অংশ বৃদ্ধি করে; এবং খেলোয়াড়দের গর্ভাবস্থা এবং গর্ভাবস্থা পরবর্তী জাতীয় দলে পুনর্বিন্যাসের বিষয়ে পুনর্গঠন বা উন্নত সুবিধা। পিতামাতার সুবিধার মধ্যে রয়েছে একটি শিশুর প্রাথমিক তত্ত্বাবধায়কদের জন্য 12 মাসের প্রদত্ত ছুটি এবং ভ্রমণ সুবিধা, একটি শিশুর দ্বিতীয় পর্যায়ের তত্ত্বাবধায়কদের জন্য অনুমোদিত জাতীয় দলের সময়কালের জন্য একটি প্রদত্ত ছুটি এবং চিকিৎসা ছাড়পত্রের পরে জাতীয় দলের খেলায় ফিরে আসার একটি নিশ্চিত বিকল্প। বাসস্থানগুলি আশা করা হয়েছিল যে হিদার গ্যারিওকের মতো অভিজাত খেলোয়াড়দের জন্ম দেওয়ার পরে আন্তর্জাতিক খেলা থেকে অবসর নেওয়ার ঘটনা হ্রাস পাবে। 2016 সালে, প্রফেশনাল ফুটবলার্স অস্ট্রেলিয়া (পিএফএ) উদ্বেগ প্রকাশ করে যে ডব্লিউ-লিগে ন্যূনতম চিকিৎসা মানের অভাবের কারণে খেলোয়াড়রা অসম সংখ্যক আঘাতের সম্মুখীন হয়। ইউনিয়ন প্রতিটি ডব্লিউ-লিগ ক্লাবের জন্য নিবেদিত ক্রীড়া চিকিৎসক, প্রতিটি প্রশিক্ষণ ও ম্যাচে ফিজিওথেরাপিস্ট, প্রাক-মরশুমের চিকিৎসা পরীক্ষা এবং আহত খেলোয়াড়দের দ্বিতীয় মতামত নেওয়ার এবং কোনও পদ্ধতির প্রয়োজন হলে তাদের শল্যচিকিৎসক বেছে নেওয়ার অধিকারের অনুরোধ করেছে। ন্যূনতম বেতন নির্ধারণ, লিগের বিপণনের উন্নতি এবং মরসুম বাড়ানোর জন্য একটি সম্পূর্ণ হোম-অ্যাণ্ড-অ্যাওয়ে কাঠামো প্রতিষ্ঠার জন্য ইউনিয়নের চাপ প্রসারিত হয়েছিল। 2017 সালে, ফুটবল ফেডারেশন অস্ট্রেলিয়া, ডব্লিউ-লিগের ক্লাবগুলি এবং পিএফএ একটি নতুন যৌথ দরকষাকষি চুক্তি (সিবিএ) স্বাক্ষর করেছে যা ন্যূনতম মজুরি বাড়িয়েছে এবং রোস্টার আকার, বেতন ক্যাপ এবং চিকিৎসা মান বৃদ্ধি করে লিগের আরও বেশি পেশাদার করেছে। এটি লিগের প্রথম মাতৃত্ব নীতিও চালু করে। 2019 সালে বিদ্যমান সিবিএ-র সম্প্রসারণে, ডাব্লু-লিগের খেলোয়াড়রা তাদের ঘণ্টার বেতন হার পুরুষদের এ-লিগের খেলোয়াড়দের সমান দেখেছিল, যদিও ডাব্লু-লিগের মরশুমটি পুরুষদের 27-এর 14 রাউন্ড হওয়ার কারণে তাদের এখনও কম বেতন দেওয়া হবে। 2021 সালে, 2021 সালে স্বাক্ষরিত একটি নতুন সি. বি. এ-তে এই পদক্ষেপের সমাপ্তি ঘটে যা চিকিৎসা মানকে সমান করে এবং পুরুষ ও মহিলাদের এ-লিগগুলিতে ন্যূনতম কর্মক্ষেত্রের মান নির্ধারণ করে এবং মহিলা লীগে ন্যূনতম বেতন ব্যয় প্রতি খেলোয়াড় 17,055 ডলারে বৃদ্ধি করে। এটি 2022 সালে মহিলাদের লীগে একটি দীর্ঘ 18-রাউন্ডের হোম-অ্যান্ড-অ্যাওয়ে সময়সূচী প্রতিষ্ঠার দিকেও পরিচালিত করে। 2023 সালের জানুয়ারিতে ক্যানবেরা ইউনাইটেড এবং ওয়েস্টার্ন ইউনাইটেডের মধ্যে এ-লিগ মহিলা ম্যাচের পরে 35 ডিগ্রি সেলসিয়াসের উপরে তাপমাত্রা নিয়ে এগিয়ে যাওয়ার অনুমতি দেওয়া হয়েছিল, ম্যাচের পাঁচজন খেলোয়াড়কে তাপ-সম্পর্কিত অবস্থার জন্য চিকিত্সার প্রয়োজন হয়েছিল। সম্প্রচারের অগ্রাধিকার নেওয়া এ-লিগ পুরুষদের ম্যাচের সময়সূচীকে সামঞ্জস্য করার জন্য মহিলাদের ম্যাচগুলি বিকেলের প্রথম দিকে গরম অংশে ঠেলে দেওয়া হয়েছিল। খেলোয়াড়দের অভিযোগের ফলে 2023 সালের ফেব্রুয়ারিতে লিগের তাপ নীতিগুলি সংশোধন করা হয়। ব্রাজিল জাতীয় দলের 2017 সালের প্রতিবাদে 2017 সালে ব্রাজিলিয়ান ফুটবল কনফেডারেশন প্রধান কোচ এমিলি লিমাকে বরখাস্ত করে, যা দলের খেলোয়াড়দের মধ্যে প্রতিবাদের সূত্রপাত করে। এই বিতর্ক বৃহত্তর মজুরি এবং দেশের মহিলা ফুটবল খেলোয়াড়দের জন্য আরও সম্মান ও স্বীকৃতির যুক্তিতে পরিণত হয়েছিল। ক্রিস্টিয়ান, রোজানা এবং ফ্রান্সিয়েলের মতো খেলোয়াড়রা প্রতিবাদে আন্তর্জাতিক ফুটবল থেকে অবসরের ঘোষণা দেন। 2011 সালে, কানাডার খেলোয়াড় এবং দলের ম্যানেজার ক্যারোলিনা মোরেস 2011 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের আগে ক্ষতিপূরণ নিয়ে কানাডা সকারের কাছে অভিযোগ উত্থাপন করেছিলেন। খেলোয়াড়রা খেলোয়াড়দের বেতন নির্ধারণের জন্য ব্যবহৃত গণনায় কানাডার পুরুষ জাতীয় দলের সাথে সমতা চেয়েছিলেন, যদিও সমান বেতন নয়, এবং কানাডার ক্রীড়া বিরোধ নিষ্পত্তি কেন্দ্রের সাথে সালিশের জন্য বিষয়টি উত্থাপন করার প্রস্তাব দিয়েছিলেন। খেলোয়াড়রা সম্পূর্ণরূপে বিশ্বকাপের প্রস্তুতিতে মনোনিবেশ করার জন্য ক্লাব খেলা থেকে দূরে সরে যায় এবং জাতীয় দলের ডিফেন্ডার কারমেলিনা মোস্কাতো উল্লেখ করেন যে প্রতিযোগিতামূলক টুর্নামেন্টের সময় খেলোয়াড়রা প্রায়শই কানাডা সকারের সাথে বেতন নিয়ে আলোচনা করতেন। মোরাস অ্যাসোসিয়েশনের সাথে তার নিজের বিরোধের কারণে 2011 বিশ্বকাপের পরে পদত্যাগের হুমকি দিয়েছিলেন। 2012 গ্রীষ্মকালীন অলিম্পিকের মাধ্যমে মোরেস একটি স্বল্পমেয়াদী সমঝোতায় পৌঁছেছিলেন এবং একদিন পরে কানাডা সকার দলের খেলোয়াড়দের সাথে তার বিরোধের সমাধান করে। তবে, কানাডার বিশ্বকাপের গ্রুপ পর্ব অতিক্রম করতে ব্যর্থ হওয়ার পর মোরাস পদত্যাগ করেন। টোকিওতে 2020 গ্রীষ্মকালীন অলিম্পিকে কানাডার প্রথম অলিম্পিক স্বর্ণপদক জয়ের পরে, কানাডা সকারের সাথে দলের তহবিল চুক্তির মেয়াদ শেষ হয়ে যায়। 2023 সালের ফেব্রুয়ারিতে, 2023 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের ছয় মাস আগে, দলটি ঘোষণা করেছিল যে তারা তাদের যুব দলগুলি সহ প্রোগ্রামের বাজেট কমানোর প্রতিবাদে ধর্মঘটে যাবে। জাতীয় টেলিভিশনে সম্প্রচারিত এক সাক্ষাৎকারে কানাডার অধিনায়ক ক্রিস্টিন সিনক্লেয়ার বলেন, সংঘাতের সমাধান না হওয়া পর্যন্ত তিনি ফেডারেশনের প্রতিনিধিত্ব করতে পারবেন না। মহিলা দলের ধর্মঘটকে পুরুষ দল সমর্থন করেছিল, যারা দাবি করেছিল যে কানাডা সকার সংস্থার দাবি যে কাটগুলি প্রয়োজনীয় ছিল তা নিশ্চিত করার জন্য আর্থিক রেকর্ডের অনুরোধে বাধা দিয়েছে। অন্যান্য জাতীয় দলের খেলোয়াড়রা কানাডার সাথে সংহতি জানিয়ে লিঙ্গ সমতার প্রতিনিধিত্বকারী বেগুনি আর্মব্যান্ড পরেছিলেন, যার মধ্যে রয়েছে ইংল্যান্ড, আয়ারল্যান্ড, জাপান এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র, যারা কানাডার বিরুদ্ধে একটি বন্ধুত্বপূর্ণ খেলায় তাদের আর্মব্যান্ড পরেছিলেন যেখানে কানাডিয়ান খেলোয়াড়রা হাতে লেখা অক্ষরে "যথেষ্ট হয়েছে যথেষ্ট" লেখা বেগুনি প্রাক-ম্যাচের শার্ট পরেছিলেন এবং তাদের জাতীয় দলের ক্রেস্টের উপর তাদের প্রাক-ম্যাচের গিয়ারে টেপ করেছিলেন। গ্লোবাল ফুটবলার্স ইউনিয়ন এফআইএফপ্রো এই প্রচারে তাদের সদস্যদের অন্তর্ভুক্ত করেছে। কানাডার পুরুষ দলের চুক্তির মেয়াদও শেষ হয়ে গিয়েছিল এবং অর্থায়নের জন্য 2022 সালের জুন মাসে ধর্মঘটেও গিয়েছিল। মহিলা দল 11ই ফেব্রুয়ারি প্রশিক্ষণ থেকে বেরিয়ে যায়, কিন্তু এক সপ্তাহের মধ্যে ফিরে আসে, দাবি করে যে কানাডা সকার কানাডা ইন্ডাস্ট্রিয়াল রিলেশনস বোর্ডের কাছ থেকে আইনত ধর্মঘটের অনুমতি না পাওয়ায় দল এবং স্বতন্ত্র খেলোয়াড়দের বিরুদ্ধে আইনি ব্যবস্থা নেওয়ার হুমকি দিয়েছে। খেলোয়াড়রা তাদের ফেডারেশন খারাপভাবে পরিচালিত এবং পুরুষদের প্রোগ্রামের তুলনায় মহিলা দলকে কম অর্থায়ন করছে বলে দাবি করে প্রতিক্রিয়া জানিয়েছিল এবং সিনক্লেয়ার টুইটারে পোস্ট করেছিলেন যে দলটি প্রতিবাদের অধীনে 2023 শেবেলিভস কাপ খেলছে। উভয় দলই কানাডা সকারের একটি বেসরকারী সত্তা, পুরুষদের কানাডিয়ান প্রিমিয়ার লিগ-অনুমোদিত কানাডা সকার বিজনেসের সাথে চুক্তির সমালোচনা করেছে, যা এটিকে 10 বছরের জন্য পুরুষ এবং মহিলা উভয় দলের জন্য কর্পোরেট অংশীদারিত্ব এবং নন-ফিফা সম্প্রচার অধিকার থেকে রাজস্বের নিয়ন্ত্রণ এবং কাট দিয়েছে। প্রাদেশিক ও আঞ্চলিক ফুটবল প্রশাসক এবং পুরুষ ও মহিলা জাতীয় দলগুলি কানাডার ক্রীড়া মন্ত্রী প্যাসকেল সেন্ট-ওঞ্জের কাছে তাঁর পদত্যাগ বা অপসারণের অনুরোধ জানানোর পর 27 ফেব্রুয়ারির মধ্যে কানাডা সকারের সভাপতি নিক বন্টিস পদত্যাগ করেন। দলগুলি একটি অন্তর্বর্তীকালীন বেতন চুক্তিতে পৌঁছেছিল যা এক সপ্তাহ পরে 5ই মার্চ পুরুষ ও মহিলা দলের মধ্যে ক্ষতিপূরণ এবং প্রণোদনা সমান করেছিল কিন্তু 9ই মার্চের মধ্যে ফেডারেশন খেলোয়াড়দের অবহিত না করে প্রস্তাবিত যৌথ দর কষাকষি চুক্তি সম্পর্কে ব্যক্তিগত বিবরণ প্রকাশ্যে ভাগ করে নেওয়ার পরে কানাডা সকারের সাথে আবার মতবিরোধ দেখা দেয়। এই বিরোধের ফলে কানাডিয়ান হাউস অফ কমন্স স্ট্যান্ডিং কমিটি অন কানাডিয়ান হেরিটেজ দ্বারা একটি তদন্ত শুরু হয়, যা ফেডারেশন প্রস্তাবিত সিবিএ ফাঁস করার কয়েক ঘন্টা পরে শুরু হয়েছিল এবং সেই সময় সিনক্লেয়ার অভিযোগ করেছিলেন যে বন্টিস মহিলা দলের ক্ষতিপূরণ প্রস্তাবের কথা উল্লেখ করে জিজ্ঞাসা করেছিলেন, "ক্রিস্টিন কী নিয়ে কুটিল ছিল?" বন্টিস, যার সাক্ষ্য একজন অভিযুক্ত অনুসারীর মৃত্যুর কারণে বিলম্বিত হয়েছিল, তিনি যে ভাষা ব্যবহার করেছিলেন তা মনে নেই বলে দাবি করে ক্ষমা চেয়েছিলেন। শুনানিতে বন্টিসের পূর্বসূরি ভিক্টর মন্টাগ্লিয়ানিও অন্তর্ভুক্ত ছিলেন, যাকে ভ্যানকুভার হোয়াইটক্যাপসের প্রাক্তন মহিলা কোচ বব বিরার্ডার পরিচালনা সম্পর্কে প্রশ্ন করা হয়েছিল, যিনি তার মেয়াদকালে অপ্রাপ্তবয়স্ক খেলোয়াড়দের যৌন হয়রানির অভিযোগে অভিযুক্ত এবং দোষী সাব্যস্ত হয়েছিলেন। চিলি জাতীয় দলে 2014 সালে, চিলির জাতীয় দলের খেলোয়াড় আইওনা রথফেল্ড সিনিয়র মহিলা জাতীয় দলের সাথে 2014 দক্ষিণ আমেরিকান গেমসে অংশ নিয়েছিলেন। এই খেলায় চিলির অনূর্ধ্ব-17 ছেলেদের দলও ছিল। রথফেল্ড ছেলেদের দল, যাদের সিনিয়র পুরুষদের জাতীয় দলের সুবিধা ব্যবহার করার অনুমতি দেওয়া হয়েছিল এবং মহিলা দল, যাদের শ্রেণিকক্ষে বিশ্রাম দেওয়া হয়েছিল, তাদের মধ্যে আচরণের বৈষম্য প্রত্যক্ষ করেছিলেন। জাতীয় অ্যাসোসিয়েশন নাসিওনাল ডি ফুটবল প্রফেশনাল-এর শাসন পরিবর্তনের পর 2015 সালের ফিফা দুর্নীতির মামলায় জড়িত সার্জিও জাডুয়ের স্থলাভিষিক্ত হন আর্তুরো সালাহ, এএনজেইউএফএফ 2019 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের প্রস্তুতির সময় দলের অবস্থার উন্নতির জন্য নতুন নেতৃত্বের সাথে কাজ করেছিল, যার জন্য চিলি যোগ্যতা অর্জন করেছিল। 2016 সালে, ফিফার সাথে জাতীয় দলের নিষ্ক্রিয় অবস্থানে হতাশ খেলোয়াড়রা জাতীয় মহিলা ফুটবল খেলোয়াড়দের সংগঠন () আয়োজন করে। সংগঠনের প্রচেষ্টার নেতৃত্ব দিয়েছিলেন রথফেল্ড, ক্রিস্টিয়ান এন্ডলার এবং ক্যামিলা গার্সিয়া সহ খেলোয়াড়রা। চিলির অ্যাথলেটিক ইউনিয়ন এবং এফ. আই. এফ. প্রো দ্বারা এ. এন. জে. ইউ. এফ. এফ স্বীকৃত হয়েছিল এবং লাতিন আমেরিকার মহিলা ক্রীড়াবিদদের একত্রিত করার প্রথম প্রচেষ্টার মধ্যে এটি ছিল একটি। চিলি দল 2017 সালের মে মাসে পেরু 12-0-কে পরাজিত করে প্রতিযোগিতামূলক প্রত্যাবর্তন করে। 2018 সালে, এ. এন. জে. ইউ. এফ. এফ-এর প্রচেষ্টার জন্য ধন্যবাদ, চিলি 2018 কোপা আমেরিকা ফেমিনা আয়োজন করে, যেখানে চিলি ব্রাজিলের পরে দ্বিতীয় স্থান অর্জন করে, দেশের প্রথম ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য যোগ্যতা অর্জন করে এবং সিএএফ-কনমেবল যোগ্যতা প্লে অফে 2020 অলিম্পিকের জন্য যোগ্যতা অর্জনের সুযোগ পায়। 2021 সালে লীগ, এ. এন. জে. ইউ. এফ. এফ চিলি বিশ্ববিদ্যালয়ের সাথে ক্লাব খেলোয়াড়দের বেতন ও শর্ত সম্পর্কে জরিপ করার জন্য কাজ করেছিল। সমীক্ষায় দেখা গেছে যে 520 জন উত্তরদাতাদের মধ্যে মাত্র 50 জন কোনও পেশাদার চুক্তি করেছেন এবং বেশিরভাগই প্রতি মাসে 500,000 পেসো (630 মার্কিন ডলার) এরও কম উপার্জন করেছেন। অনেক খেলোয়াড় হয়রানি ও বৈষম্যের শিকার হওয়ার কথাও জানিয়েছেন। 2022 সালের 21শে মার্চ, চিলির চেম্বার অফ ডেপুটিস প্রায় সর্বসম্মতভাবে মহিলা ফুটবলকে পেশাদার করার আইনি সংস্কার অনুমোদন করে। নতুন আইনে বাধ্যতামূলক করা হয়েছে যে প্রতিটি ক্লাবের খেলোয়াড়দের কমপক্ষে অর্ধেককে কমপক্ষে একটি ফেডারেল ন্যূনতম মজুরির চুক্তির অধীনে থাকতে হবে এবং 2025 সালের মধ্যে প্রতিটি খেলোয়াড়কে অবশ্যই চুক্তিবদ্ধ হতে হবে। কংগ্রেস সদস্যরা আইন প্রণয়নের জন্য প্রয়োজনীয় তথ্য সরবরাহের জন্য এ. এন. জে. ইউ. এফ. এফ রিপোর্টকে কৃতিত্ব দেন। ডেনমার্কে 2017 সালের সেপ্টেম্বরে, ড্যানিশ সিনিয়র জাতীয় দল ড্যানিশ ফুটবল অ্যাসোসিয়েশনের সাথে দলের যৌথ দরকষাকষি চুক্তি (সিবিএ) নিয়ে আলোচনা ভেঙে যাওয়ার পরে, বিশেষত মহিলা জাতীয় খেলোয়াড়দের কর্মচারী হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা বন্ধ করার সমিতির পরিকল্পনা নিয়ে দুই মাসের ধর্মঘট করে। ধর্মঘটের ফলে জাতীয় দল সুইডেনের বিপক্ষে বিশ্বকাপ বাছাইপর্বের একটি ম্যাচ হারাতে বাধ্য হয় এবং উয়েফা হুমকি দেয় যে যদি ধর্মঘটের কারণে তারা আরেকটি ম্যাচ মিস করে তবে দলটি স্থগিত করা হবে। 2017 সালের নভেম্বরের মাঝামাঝি সময়ে একটি নতুন সিবিএ স্বাক্ষরিত হয়। ইংল্যান্ডে 1921 সালে কয়লা খনি শ্রমিকদের ধর্মঘট ম্যাচস অফ ডিক, কের লেডিজ এফ. সি., ইংল্যান্ডের ল্যাঙ্কাশায়ারের প্রেস্টনের একটি প্রাথমিক মহিলা ফুটবল ক্লাব, প্রথম বিশ্বযুদ্ধ এবং আন্তঃযুদ্ধের সময়কালে দাতব্য কাজের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে যুক্ত ছিল। যুদ্ধের পরে কয়লার চাহিদা কমে যাওয়ার সাথে সাথে ইংল্যান্ডের কয়লা-খনির সম্প্রদায়গুলি ক্রমবর্ধমান বেসরকারীকরণকৃত খনির সংস্থাগুলির সাথে বিরোধের মুখোমুখি হয়েছিল যার ফলে খনি শ্রমিকরা তাদের শ্রম সংগঠিত করেছিল। খনি শ্রমিক এবং খনি মালিকদের মধ্যে মজুরি বিরোধের সময়, মালিকরা 1921 সালের 1লা এপ্রিল উইগান এবং লেইতে খনি শ্রমিকদের তালাবদ্ধ করে দেয় এবং ডিক, কের লেডিসের দাতব্য সাফল্য মহিলাদের ফুটবল ক্লাব গঠনের অনুপ্রেরণা দেয় যা 1921 সালের মে মাসে দুর্যোগ ত্রাণের জন্য তহবিল সংগ্রহের জন্য ম্যাচ খেলা শুরু করে। এর মধ্যে তালাবদ্ধ খনি শ্রমিকদের জন্য স্যুপ রান্নাঘরের তহবিলের জন্য ম্যাচ অন্তর্ভুক্ত ছিল, যার ফলে এই ম্যাচগুলির মধ্যে কয়েকটির নাম দেওয়া হয়েছিল "মটর স্যুপ" ম্যাচ। 1921 সালের জুন মাসে খনি শ্রমিকদের বিরোধের অবসানের পর দুর্দশাগ্রস্ত তহবিলের জন্য তহবিল সংগ্রহের খেলা অব্যাহত ছিল। 1921 ফুটবল অ্যাসোসিয়েশন (এফএ) 60 জন পুরুষের সমন্বয়ে গঠিত ফুটবল অ্যাসোসিয়েশনের (এফএ) ফুটবল অ্যাসোসিয়েশন কাউন্সিলকে নিষিদ্ধ করে, কয়েক মাস পরে 1921 সালের ডিসেম্বরে এফএ সুবিধা থেকে মহিলাদের ফুটবল নিষিদ্ধ করে, তার যুক্তিতে "দাতব্য বস্তু ব্যতীত রসিদগুলির বরাদ্দকরণ" সম্পর্কে আংশিক অভিযোগ উল্লেখ করে। যুক্তরাজ্যে মহিলাদের ভোটাধিকারের জন্য সমসাময়িক আন্দোলন, ব্রিটেনে মার্কসবাদী-লেনিনিজমের বৃদ্ধি এবং মহিলাদের ফুটবল মহিলাদের জন্য একটি "অবমাননাকর" কার্যকলাপ বলে অভিযোগের মধ্যে এই নিষেধাজ্ঞা কার্যকর করা হয়েছিল। 2017 সালে একটি চ্যানেল 4 ডকুমেন্টারি, যখন ফুটবল নিষিদ্ধ মহিলা, আরও সরাসরি পরামর্শ দেয় যে "মটর স্যুপ" ম্যাচগুলি রাজনৈতিক আন্দোলনে অংশগ্রহণকারী মহিলাদের সম্পর্কে ইংল্যান্ডের বিস্তৃত সাংস্কৃতিক উদ্বেগের সাথে যুক্ত করে এফএ-এর নিষেধাজ্ঞায় অবদান রেখেছে। এই নিষেধাজ্ঞা অন্তত 1969 সাল পর্যন্ত স্থায়ী ছিল। 2023 মহিলা বিশ্বকাপ বিতর্ক 2023 সালের 3 জুলাই, 2023 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য ইংল্যান্ড মহিলা জাতীয় ফুটবল দলের অস্ট্রেলিয়া ও নিউজিল্যান্ড সফরের কয়েক দিনের মধ্যে, এফএ দলকে অবহিত করে যে খেলোয়াড়রা টুর্নামেন্টে তাদের পারফরম্যান্সের জন্য অ্যাসোসিয়েশনের কাছ থেকে বোনাস পাবেন না। এই ঘোষণাটি খেলোয়াড়দের মধ্যে আলোচনার অবসান ঘটায়, যারা বড় টুর্নামেন্টে ম্যাচ উপস্থিতির জন্য বেতন পায় না এবং অ্যাসোসিয়েশন। যদিও খেলোয়াড়রা প্রথমবারের মতো তাদের খেলার জন্য সরাসরি ফিফার কাছ থেকে ক্ষতিপূরণ পাবে, অন্যান্য ফেডারেশন-যেমন মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র সকার ফেডারেশন এবং ফুটবল অস্ট্রেলিয়া-তাদের খেলোয়াড়দের অতিরিক্ত বোনাস দেওয়ার জন্য তাদের দলগুলির সাথে একমত হয়েছিল। ইংল্যান্ডের খেলোয়াড়দের সঙ্গে তাদের ফেডারেশনের কোনও যৌথ দর কষাকষি চুক্তি নেই। খেলোয়াড় এবং ক্লাবগুলি টুর্নামেন্টের মুক্তির প্রত্যাশিত তারিখ নিয়ে এফএ-এর সাথে বিতর্কও উত্থাপন করেছিল এবং খেলোয়াড়রা মিডিয়া অ্যাক্সেসের বিষয়ে এফএ-এর নিয়ম নিয়ে বিতর্ক করেছিল যা খেলোয়াড়দের স্পনসরশিপ প্রচারে জড়িত হওয়ার ক্ষমতাকে সীমাবদ্ধ করেছিল। মহিলা সুপার লিগ (ডব্লিউএসএল) 2021 সালের এপ্রিলে, বার্মিংহাম সিটি ডব্লিউ. এফ. সি-র খেলোয়াড়রা। কাজের খারাপ পরিস্থিতি নিয়ে ক্লাবের পর্ষদের কাছে অভিযোগের একটি চিঠি জারি করে বলা হয়েছে যে তাদের "আমাদের যথাসাধ্য আমাদের কাজ সম্পাদন করতে" বাধা দেওয়া হচ্ছে। খেলোয়াড়দের উত্থাপিত বিষয়গুলির মধ্যে ছিল বাইরে খেলার জন্য রাতারাতি থাকার ব্যবস্থা এবং চিকিৎসা কর্মীদের অভাব, ফিজিও এবং পুনর্বাসন কক্ষটি একটি ছোট বহনযোগ্য ভবনে অবস্থিত, ডাব্লুএসএল বিধিমালা লঙ্ঘন করে কিছু মূল কোচিং কর্মীদের পূর্ণ-সময়ের কর্মী না থাকার সমস্যা এবং ডাব্লুএসএল-এ থাকার জন্য ক্লাবের প্রতিশ্রুতি নিয়ে আশঙ্কা, কারণ পরের মরশুমের জন্য কেবলমাত্র তিনজন খেলোয়াড় চুক্তির অধীনে ছিলেন। এফএ পরবর্তীকালে ঘোষণা করে যে এটি একটি তদন্ত শুরু করবে। ফ্রান্স জাতীয় দলের 2023 খেলোয়াড় বিদ্রোহ 2023 সালের ফেব্রুয়ারিতে, ফরাসি ডিফেন্ডার এবং দলের অধিনায়ক ওয়েন্ডি রেনার্ড তার মানসিক স্বাস্থ্যের ঝুঁকির কথা উল্লেখ করে 2023 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপে ফ্রান্সের জাতীয় দলের হয়ে প্রতিযোগিতা থেকে প্রকাশ্যে নিজেকে প্রত্যাহার করে নেন। ফরোয়ার্ড কাদিদিয়াটু দিয়ানি এবং মেরি-অ্যান্টোয়নেট কাটোটো অবিলম্বে প্রকাশ্যে ঘোষণা করেছিলেন যে তারা তাদের আন্তর্জাতিক কর্মজীবন স্থগিত করছেন। কাটোটো 2019 সালের ঘটনাগুলি উল্লেখ করেছেন, যখন ফরাসি জাতীয় দলের ম্যানেজার করিনি ডায়াকার শীর্ষ স্তরের ফরাসি ক্লাব লিগ ডিভিশন 1 ফেমিনিনে সমস্ত গোল স্কোরারদের নেতৃত্ব দেওয়া সত্ত্বেও কাটোটোকে ডাকতে অস্বীকার করেছিলেন। তিনজন খেলোয়াড়ই অনির্দিষ্ট, কিন্তু "প্রয়োজনীয়" পরিবর্তনের আহ্বান জানান। ফ্রান্সের খেলোয়াড়দের ইউনিয়ন ইউনিয়ন ন্যাশনাল ডেস ফুটবালিয়ার্স প্রফেশনালস (ইউ. এন. এফ. পি) খেলোয়াড়দের বক্তব্যের প্রশংসা করেছে এবং ফরাসি ফুটবল ফেডারেশনকে (এফ. এফ. এফ) পরিবর্তন আনার অনুরোধ করেছে। আহত ডিফেন্ডার গ্রিজ এমবক ব্যাথিও প্রকাশ্যে পদত্যাগকারী খেলোয়াড়দের সমর্থন করেছিলেন এবং 2020 সালের 29শে জুলাই আন্তর্জাতিক দায়িত্ব থেকে অবসর নেওয়া ডায়াকার এবং গোলরক্ষক সারাহ বৌহাদির মধ্যে পূর্ববর্তী বিরোধের পরে পদত্যাগগুলি হয়েছিল এবং সেপ্টেম্বরের মধ্যে বলেছিলেন যে ডায়াকারের দায়িত্বে একটি আন্তর্জাতিক শিরোপা জেতা "আমার কাছে অসম্ভব বলে মনে হচ্ছে"; এবং প্রাক্তন অধিনায়ক অ্যামান্ডিন হেনরি এবং ফরোয়ার্ড ইউজেনি লে সমারের সাথে, যিনি ডায়াকার তাদের ক্লাব ফর্ম সত্ত্বেও 2020 সাল থেকে বারবার ফরাসি নির্বাচন থেকে বাদ দিয়েছিলেন। হেনরি অভিযোগ করেছিলেন যে 2019 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের প্রস্তুতিতে দলের সমস্যা সম্পর্কে এফএফএফ সভাপতি নোয়েল লে গ্রেটের সাথে কথা বলার জন্য তাকে অপসারণ করা হয়েছিল। খেলোয়াড়দের দাবির মাধ্যমে লে গ্র্যাট ডায়াকারকে সমর্থন করেছিলেন, কিন্তু তিনি অস্বীকার করা যৌন হয়রানির অভিযোগের পরে 2023 সালের 28 ফেব্রুয়ারি পদত্যাগ করেন। ডিয়ানি, 5 মার্চ 2023-এ টেলেফুটের সাথে একটি সাক্ষাত্কারে, জাতীয় দলের শিবিরগুলি বর্ণনা করেছিলেন যেগুলিতে ডিয়াকেরের দিকনির্দেশনা এবং চিকিৎসা সম্পর্কে কোচিং বিশেষজ্ঞদের অভাব ছিল যা তার ক্লাবের তুলনায় অপর্যাপ্ত ছিল। 8ই মার্চ, ডায়াক্রে 2023 বিশ্বকাপে ফ্রান্সকে পরিচালনা করার অভিপ্রায় ঘোষণা করে একটি বিবৃতি প্রকাশ করেন; পরের দিন, এফ. এফ. এফ ডায়াক্রেকে বরখাস্ত করে এবং তার পরিবর্তে সৌদি আরবের পুরুষদের জাতীয় দলের প্রাক্তন ম্যানেজার হার্ভে রেনার্ডকে নিয়োগ করে, যিনি অবিলম্বে বাদ দেওয়া খেলোয়াড়দের ফরাসি রোস্টারে নিয়োগ শুরু করেন। 31শে মার্চ, হার্ভে রেনার্ড ডায়াকারের বরখাস্ত হওয়ার পর থেকে এপ্রিল মাসে কলম্বিয়া এবং কানাডার বিরুদ্ধে বন্ধুত্বপূর্ণ ম্যাচের জন্য ওয়েন্ডি রেনার্ডকে দলের প্রথম রোস্টারে নাম দেন। ডিভিশন 1 ফেমিনিন (ডি1এফ) 2023 মাতৃত্বকালীন বেতন বিতর্ক 2021 সালে, আইসল্যান্ডীয় মিডফিল্ডার সারা ব্যোর্ক গুনারসডোটির ডি1এফ ক্লাব অলিম্পিক লিয়নের হয়ে খেলার সময় তার গর্ভাবস্থার কথা ঘোষণা করেন। তার কর্মসংস্থান চুক্তির শর্তাবলী অনুসারে, গুনারসডোটির দাবি করেছিলেন যে তিনি ক্লাবকে জানান যে তিনি গর্ভবতী হওয়ার পরে লিয়ন তার প্রাপ্য মজুরি দিতে ব্যর্থ হয়েছিল। তিনি ফরাসি খেলোয়াড়দের ইউনিয়ন ইউ. এন. এফ. পি-এর কাছে বিষয়টি উত্থাপন করে দাবি করেন যে ফিফার মাতৃত্ব বিধিমালা গুনারসডোটিরকে তার পুরো বেতনের অধিকারী করেছে। লিয়ন দাবি করেছিলেন যে গুনারসডোটির ক্লাবের হয়ে খেলছেন না বা কাজ করছেন না, তাই তিনি তার বেতনের অধিকারী ছিলেন না। 2022 সালের 19শে মে, ফিফা অলিম্পিক লিয়নের বিরুদ্ধে রায় দেয় এবং গুনারসডোটিরকে 72,139 পাউন্ড এবং অতিরিক্ত 5 শতাংশ বার্ষিক সুদ প্রদান করে। গুনারসডোটির লিয়ন ছেড়ে ইতালিতে জুভেন্টাসের সাথে চুক্তিবদ্ধ হন এবং 2023 সালের 17 জানুয়ারি দ্য প্লেয়ার্স ট্রিবিউনে তার গল্প এবং এর রেজোলিউশন প্রচার করেন। এই রায়টি ছিল 2021 সালের জানুয়ারিতে প্রণীত ফিফার মাতৃত্বকালীন ছুটি বিধিবিধানের প্রথম প্রয়োগ। আয়ারল্যান্ডে 2017 সালের এপ্রিলে, রিপাবলিক অফ আয়ারল্যান্ড মহিলা জাতীয় ফুটবল দল পেশাদার ফুটবলার্স অ্যাসোসিয়েশন অফ আয়ারল্যান্ড এবং এসআইপিটিইউ ইউনিয়নগুলির সমর্থনে স্লোভাকিয়ার বিরুদ্ধে একটি ম্যাচের আগে সম্ভাব্য ধর্মঘটের ঘোষণা দেয়। খেলোয়াড়দের দ্বারা উত্থাপিত অভিযোগগুলি বেতন এবং খারাপ অবস্থার অভাবকে কেন্দ্র করে ছিল, যেমন খেলার আগে পাবলিক টয়লেটে তাদের ইউনিফর্ম পরিবর্তন করতে হয়, জুনিয়র মহিলা দলগুলির সাথে ট্র্যাকসুট ভাগ করে নিতে হয় এবং আয়ারল্যান্ডের ফুটবল অ্যাসোসিয়েশন (এফ. এ. আই) দ্বারা প্রকাশ্যে অভিযোগ নিয়ে আলোচনা না করার হুমকি দেওয়া হয়। খেলোয়াড়রা প্রতি ম্যাচে 300 ইউরোর ম্যাচ ফি প্রবর্তনের আহ্বান জানিয়েছিল, কারণ খেলোয়াড়দের প্রায়শই আয়ারল্যান্ডের প্রতিনিধিত্ব করার জন্য তাদের দিনের কাজ থেকে অবৈতনিক ছুটি নিতে বাধ্য করা হত। আলোচনার পর, স্লোভাকিয়া ম্যাচের আগে ধর্মঘট এড়ানোর জন্য একটি চুক্তি হয়েছিল। 2021 সালের আগস্টে, এফ. এ. আই ঘোষণা করে যে পুরুষ ও মহিলাদের সিনিয়র জাতীয় দলগুলির মধ্যে সমান বেতন নিশ্চিত করার জন্য একটি চুক্তি হয়েছে। আলোচনার নেতৃত্ব দেন মহিলা দলের অধিনায়ক কেটি ম্যাককেব এবং পুরুষ দলের অধিনায়ক সিমাস কোলম্যান। চুক্তির অংশ হিসাবে, যা 2021 সালের সেপ্টেম্বরে কার্যকর হয়েছিল, বড় টুর্নামেন্টের জন্য যোগ্যতা অর্জনকারী বোনাস এবং ম্যাচ ফি সমান হবে, পুরুষদের পক্ষটি মহিলাদের দলের জন্য ম্যাচ ফি বাড়ানোর জন্য তাদের ম্যাচ ফি কমাতে স্বেচ্ছাসেবক হবে। জামাইকাতে 2018 কনকাকাফ মহিলা চ্যাম্পিয়নশিপে তৃতীয় স্থান অর্জনের পর, জ্যামাইকার মহিলা জাতীয় দল প্রথম ক্যারিবিয়ান দল হিসেবে ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য যোগ্যতা অর্জন করে। যাইহোক, দলটি 2019 সালের সেপ্টেম্বরে জামাইকান ফুটবল ফেডারেশন কর্তৃক 9 মাস ধরে তাদের বেতন দেওয়া হয়নি এবং বিশ্বকাপে খেলার খরচ মেটানোর জন্য পর্যাপ্ত বেতন দেওয়া হয়নি বলে অভিযোগ করে ধর্মঘটে যায়। জামাইকার ম্যানেজার হিউ মেনজিস ফেডারেশনের সাথে তার নিজের বেতনের বিরোধের কারণে টুর্নামেন্টের পরে পদত্যাগ করেন এবং কানাডায় ভ্যানকুভার হোয়াইটক্যাপস উইমেনকে প্রশিক্ষণ দেওয়ার সময় যৌন দুর্ব্যবহারের অভিযোগে অভিযুক্ত হুবার্ট বাসবি জুনিয়র দ্বারা প্রতিস্থাপিত হন। 2021 সালে, দলের কুড়িজন খেলোয়াড় জে. এফ. এফ-কে একটি চিঠিতে বাসবির পদত্যাগ দাবি করেন। 2023 সালের 15ই জুন, দলটি আবার জে. এফ. এফ-এর বিরুদ্ধে 2023 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য আর্থিক সহায়তা, পরিকল্পনা, পরিবহন, প্রশিক্ষণ সুবিধা, পুষ্টি এবং সুবিধার অভাবের জন্য প্রতিবাদ জানায়, এবং ফেডারেশন আন্তর্জাতিক উইন্ডোতে কোনও প্রস্তুতিমূলক বন্ধুত্বপূর্ণ ম্যাচের সময়সূচী দেয়নি। খেলোয়াড়রা তাদের চুক্তিবদ্ধ আর্থিক ক্ষতিপূরণ না পাওয়ার কথাও জানিয়েছে। রেগে গার্লজ খেলোয়াড় হাভানা সোলানের মা 2015 সালের ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের যোগ্যতা অর্জনের জন্য আয়োজিত গোফান্ডমি তহবিল সংগ্রহের পরে টুর্নামেন্টের জন্য দলের খরচ মেটাতে গোফান্ডমি-তে একটি তহবিল সংগ্রহ শুরু করেছিলেন। মেক্সিকো জাতীয় দলে 1971 বিশ্বকাপের প্রতিবাদ 1970 সালে, তোরিনো-ভিত্তিক ফেডারেশন অফ ইন্ডিপেন্ডেন্ট ইউরোপীয় মহিলা ফুটবল (এফআইইএফএফ) ফিফার অংশগ্রহণ ছাড়াই ইতালিতে 1970 সালের মহিলা বিশ্বকাপ পরিচালনা করে। মেক্সিকো আয়োজিত এবং এস্তাদিও অ্যাজটেকায় অনুষ্ঠিত 1971 সালের মহিলা বিশ্বকাপের ফাইনালে আনুমানিক 1,10,000 বা 1,12,500 জন অংশগ্রহণকারীর সামনে মেক্সিকান দল টিকিট বিক্রি, টেলিভিশন রাজস্ব এবং পণ্যদ্রব্য থেকে টুর্নামেন্টের লাভের মুখে তাদের বেতনের অভাবের প্রতিবাদ করে এবং ম্যাচ বয়কট করার হুমকি দেয়। দক্ষিণ আফ্রিকার জোহানেসবার্গে 2004 আফ্রিকান মহিলা চ্যাম্পিয়নশিপ জেতার পর নাইজেরিয়া জাতীয় দলের খেলোয়াড়দের নাইজেরিয়া ফুটবল অ্যাসোসিয়েশন (এনএফএ) দ্বারা প্রতিশ্রুত বোনাস দেওয়া হয়নি। বোনাস না দেওয়া পর্যন্ত দলটি তাদের হোটেলে তিন দিনের জন্য অবস্থান বিক্ষোভ করে। এই প্রতিবাদের জন্য নাইজেরিয়ার রাষ্ট্রপতি ওলুসেগুন ওবাসানজোর হস্তক্ষেপের প্রয়োজন ছিল, যিনি 21শে অক্টোবর 2004-এ এই বিক্ষোভকে "জাতীয় বিব্রতকর" বলে নিন্দা করেছিলেন কিন্তু ক্রীড়া মন্ত্রককেও বোনাস প্রদান করেছিলেন। সুপার ফ্যালকনস খেলোয়াড় ভেরা ওকোলো বলেন, এনএফএ দলকে মাত্র তিনটি সেট কিট সরবরাহ করেছিল, যার ফলে দলটি প্রতিপক্ষের সাথে তাদের বিনিময় করতে অক্ষম হয়েছিল। খেলোয়াড়রা প্রতিটি ম্যাচের পরে বোনাস পাওয়ার আশা করেছিল কিন্তু তা করেনি, এবং দুটি ম্যাচের পরে খাবারের পরিবর্তে পানীয় হিসাবে কেবল গ্যারি সরবরাহ করা হয়েছিল, যতক্ষণ না দক্ষিণ আফ্রিকার নাইজেরিয়ানরা যারা দলের অবস্থা সম্পর্কে জানতে পেরেছিল তারা খেলোয়াড়দের তাদের নিজস্ব খাবার সরবরাহ করেছিল। 2020 সালের একটি সাক্ষাত্কারে, দলের ম্যানেজার গডউইন ইজিলিন বলেছিলেন যে দক্ষিণ আফ্রিকা ফুটবল অ্যাসোসিয়েশন কর্মীদের থাকার ব্যবস্থা করেছিল কিন্তু দলকে কোনও খাবার দেয়নি এবং দলকে জয়ের জন্য পরিচালনা করার জন্য তাকে এখনও নিজের বোনাস দেওয়া হয়নি। 2007 সালে চীনে অনুষ্ঠিত 2007 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপে, নাইজেরিয়ান জাতীয় দলের খেলোয়াড়রা উত্তর কোরিয়ার বিরুদ্ধে দলের দ্বিতীয় গ্রুপ-পর্যায়ের ম্যাচের পর প্রশিক্ষণ বর্জন করে। 2007 সালের 18ই সেপ্টেম্বর মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের বিরুদ্ধে চূড়ান্ত গ্রুপ-পর্যায়ের ম্যাচের আগের দিন এন. এফ. এ এই বিরোধের সমাধান করে। 2016 মহিলা আফ্রিকা কাপ অফ নেশনস জেতার পর নাইজেরিয়ার জাতীয় দলের খেলোয়াড়দের নাইজেরিয়া ফুটবল ফেডারেশন (এন. এফ. এফ) থেকে 23,650 মার্কিন ডলার বোনাস দেওয়া হয়নি। 2016 সালের 6ই ডিসেম্বর, খেলোয়াড়রা নাইজেরিয়ার রাজধানী আবুজার একটি হোটেল দখল করে এবং তাদের বেতন না দেওয়া পর্যন্ত চলে যেতে অস্বীকার করে। এই অবস্থান বিক্ষোভ 13 দিন ধরে চলে এবং এর মধ্যে জাতীয় পরিষদ এবং রাষ্ট্রপতি মুহাম্মাদু বুহারির বাড়িতে অর্থ প্রদানের দাবিতে একটি মিছিল অন্তর্ভুক্ত ছিল। 2019 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপে 16-এর রাউন্ডে পৌঁছনোর পর এবং জার্মানির কাছে হেরে যাওয়ার পর, জাতীয় দল আবার 2016 সালের অবৈতনিক ফি এবং বোনাস প্রদানের দাবিতে অবস্থান বিক্ষোভের হুমকি দেয়। 2019 সালের 23শে জুন দলটি ফ্রান্সের গ্রেনোবলে তাদের বিশ্বকাপ হোটেলে নাইজেরিয়া মহিলা ফুটবল লিগের সভাপতি আয়েশা ফালোদের সাথে দেখা করে এবং এন. এফ. এফ বকেয়া ফি দিতে রাজি না হওয়া পর্যন্ত সেখানে থেকে যায়। 2019 সালের 30শে জুলাই লাগোসে অনুষ্ঠিত 2019 লেডিস ইন স্পোর্ট সম্মেলনে প্রতিবাদের এক মাস পর, দলের অধিনায়ক ডিজায়ার অপারানোজি দলের টানা আটটি বিশ্বকাপ যোগ্যতা অর্জনের কথা উল্লেখ করে পুরুষ দলের সাথে সমান বেতনের দাবি জানান। 2021 সালে, পুরুষ জাতীয় দলের প্রাক্তন অধিনায়ক সানডে অলিশেহ এন. এফ. এফ-কে ডিভিশন 1 ফেমিনিনে ফর্ম থাকা সত্ত্বেও মহিলা দলের অধিনায়ক ডিজায়ার অপারানোজিকে দল থেকে বাদ দেওয়ার অভিযোগ করেন। 2002 সালের শ্রম বিরোধের কারণে অলিশেহকে জাতীয় দলের বিতর্ক থেকেও সরিয়ে দেওয়া হয়েছিল। এন. এফ. এফ এই অভিযোগ অস্বীকার করেছে এবং বলেছে যে ওপেরানোজির এখনও দলের সাথে একটি ভবিষ্যত থাকবে। 2022 বোনাস বিতর্ক 2022 মহিলা আফ্রিকা কাপ অফ নেশনস-এ, নাইজেরিয়ান জাতীয় দলের খেলোয়াড়রা প্রশিক্ষণ বর্জন করে এবং জাম্বিয়ার বিরুদ্ধে তাদের তৃতীয় স্থানের ম্যাচের আগে তাদের হোটেল ছেড়ে যেতে অস্বীকার করে অবৈতনিক বোনাসের পাশাপাশি শিবিরের প্রথম পাঁচ দিনের জন্য অবৈতনিক দৈনিক ভাতার কারণে। ম্যাচের আগের দিনই এন. এফ. এফ এই বিরোধের সমাধান করে। 2023 বিশ্বকাপের খেলোয়াড়দের বিবাদ 2023 সালের 2রা জুলাই ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য রওনা হওয়ার আগে, এন. এফ. এফ-এর সাধারণ সম্পাদক মহম্মদ সানুসি খেলোয়াড়দের বলেছিলেন যে ফেডারেশন দলের ম্যাচ বোনাস দেবে না, এবং টুর্নামেন্টের গ্রুপ পর্বে পৌঁছানোর জন্য তারা ফিফা থেকে 15.6 লক্ষ মার্কিন ডলার অনুদানের 30 শতাংশ অংশও পাবে না। কুইন্সল্যান্ডের গোল্ড কোস্টে তাদের হোটেলে পৌঁছনোর পর, সিনিয়র খেলোয়াড় ওনোম এবি, রশিদাত আজিবাড়ে, আসিসাত ওশোয়ালা, ওসিনাচি ওহালে, তোচুকউ ওলুইহি এবং ডিজায়ার ওপরানোজি কানাডার বিরুদ্ধে তাদের উদ্বোধনী গ্রুপ-পর্যায়ের ম্যাচটি আঘাত করা এবং বয়কট করার সম্ভাবনা সহ একটি সম্ভাব্য প্রতিক্রিয়া নিয়ে আলোচনা করেন। খেলোয়াড়রা বলেছেন যে এন. এফ. এফ বোনাস বাতিল করার ন্যায্যতা দিয়েছে কারণ ফিফা সরাসরি গ্রুপ-পর্যায়ের খেলোয়াড়দের 30,000 ডলার দিতে রাজি হয়েছিল। 23 জন খেলোয়াড়ের দল সর্বসম্মতভাবে পদক্ষেপ নেওয়ার পক্ষে ভোট দেয় এবং আন্তর্জাতিক খেলোয়াড়দের ইউনিয়ন এফ. আই. এফ. পি. আর. ও-এর কাছে সহায়তা চেয়েছিল। 8ই জুলাই, ইবি অস্বীকার করে যে দলটি ম্যাচটি বয়কট করার পরিকল্পনা করেছিল। 2023 বিশ্বকাপ ম্যানেজারদের বিবাদ 28শে জুন নাইজেরিয়ার ম্যানেজার র্যান্ডি ওয়াল্ড্রাম আমেরিকান "সাউন্ডিং অফ সকার" পডকাস্টে একটি সাক্ষাৎকারে সুপার ফ্যালকনসের প্রস্তুতির সময় এন. এফ. এফ-এর সাথে তার সমস্যার কথা বর্ণনা করেন। 6 জুলাই, "অন দ্য হুইসেল"-এ সাংবাদিক আলাসডেয়ার হাওয়ার্থের সাথে আরেকটি পডকাস্ট সাক্ষাত্কারে, ওয়াল্ড্রাম আরও দাবি করেন যে তাঁর 14 মাসের বেতন বকেয়া ছিল এবং এর অর্ধেক পেয়েছিলেন, এবং কিছু খেলোয়াড় এখনও দলের 2022 মহিলা আফ্রিকা কাপ অফ নেশনস প্রচারের জন্য দুই বছর আগে বা দৈনিক ব্যয়ের প্রতিদানের প্রাপ্য বেতন পাননি। 7ই জুলাই, ওয়ালড্রাম আরও স্পষ্টভাবে প্রশ্ন করেন যে সুপার ফ্যালকনদের জন্য ফিফা থেকে এন. এফ. এফ-কে দেওয়া 9,60,000 মার্কিন ডলার অনুদান কোথায় গেছে। জবাবে, এন. এফ. এফ-এর মুখপাত্র অ্যাডেমোলা ওলাজিরে ওয়াল্ড্রামকে "অযোগ্য লাউডমাউথ" এবং "মিস্টার ব্ল্যাবারমাউথ ওয়াল্ড্রাম" বলে অভিহিত করেন এবং ওয়াল্ড্রামকে দলের ইতিহাসের সবচেয়ে খারাপ ম্যানেজার হিসাবে বর্ণনা করেন। ওয়ালড্রামের সহকারী কোচ লরেন গ্রেগ 8ই জুলাই অভিযোগ করেন যে গোলরক্ষক নির্বাচন নিয়ে ফেডারেশনের সাথে বিরোধের কারণে এন. এফ. এফ তাকে দলের সাথে বিশ্বকাপে যেতে বাধা দিয়ে প্রতিশোধ নিয়েছে। নরওয়েতে 2017 সালের আগস্টে, নরওয়েজিয়ান জাতীয় দলের ফরোয়ার্ড অ্যাডা হেগারবার্গ নরওয়েজিয়ান ফুটবল ফেডারেশনের (এনএফএফ) যোগাযোগ এবং সমালোচনার প্রতিক্রিয়ার সমালোচনা করে হঠাৎ করে আন্তর্জাতিক খেলা থেকে অবসর নেন। 2017 সালের অক্টোবরে, এন. এফ. এফ পুরুষ ও মহিলা জাতীয় দলের মধ্যে বেতন কাঠামো সমান করার জন্য একটি চুক্তির প্রস্তাব দেয়। 2017 সালের ডিসেম্বরে পুরুষ ও মহিলা দল যৌথভাবে এই চুক্তিতে স্বাক্ষর করে। হেগারবার্গ ফিরে আসতে অস্বীকার করেছিলেন এবং 2019 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপ থেকে বেরিয়ে এসেছিলেন এবং চিকিত্সার ক্ষেত্রে অসঙ্গতি প্রচার করেছিলেন, যেমন বিশ্বকাপ বাছাইপর্বের সময় নিম্নমানের প্রশিক্ষণ পিচ বরাদ্দ করা, দেরিতে এবং ভুল আকারের সরঞ্জাম এবং উদ্বেগ উত্থাপন করার পরে "আপনি মহিলারা খুব বেশি অভিযোগ করুন" বলা হয়েছিল। তিনি 2022 সালের মার্চ মাসে উয়েফা মহিলা ইউরো 2022-এর জন্য জাতীয় দলে ফিরে আসেন ফেডারেশন কর্মীদের পরিবর্তনের পরে এবং জাতীয় দলকে পেশাদার করার প্রতিশ্রুতি দেন, এবং একটি পূর্ববর্তী ক্রুশবিদ্ধ লিগামেন্টের আঘাত থেকে তার নিজের পুনরুদ্ধারের পরে। স্পেন জাতীয় দলের খেলোয়াড়দের মধ্যে বিবাদ 2022 সালের সেপ্টেম্বরে, পনেরো জন খেলোয়াড় জাতীয় দলের বিবেচনা থেকে নিজেদের সরিয়ে একটি ইমেল পাঠিয়েছিলেন। সাতজন খেলোয়াড় যারা চিঠিতে স্বাক্ষর করেননি তারা দাবি করেছেন যে তাদের ক্লাব, রিয়াল মাদ্রিদ তাদের তা না করার জন্য চাপ দিয়েছিল, ক্লাবটি এই দাবি অস্বীকার করেছে। প্রাথমিক খেলোয়াড়দের অভিযোগের মধ্যে ছিল ম্যানেজার হোর্হে ভিলদা এবং তার কর্মীদের অধীনে তাদের ক্লাবের পরিবেশের তুলনায় নিম্নমানের প্রশিক্ষণ, ম্যাচের জন্য কৌশলগত প্রস্তুতির অভাব এবং এমন একটি নিয়ন্ত্রণকারী পরিবেশের দাবি যেখানে খেলোয়াড়দের তাদের অবস্থান এবং কেনাকাটা সম্পর্কে প্রায়শই প্রশ্ন করা হত। আর. এফ. ই. এফ-এর সভাপতি লুইস রুবিয়ালেস প্রকাশ্যে ভিলডাকে সমর্থন করেছিলেন। 2023 সালের এপ্রিলের মধ্যে অনেক খেলোয়াড় ফেডারেশনের সঙ্গে আলোচনা শুরু করেন। 2023 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য 2023 বিশ্বকাপ যৌন অসদাচরণ বিতর্ক ভিলডা বহাল ছিল, যা স্পেন 21 আগস্ট 2023-এ জিতেছিল। তাদের বিজয় উদযাপনের সময়, ভিলডা একজন মহিলা সহকারীকে স্পর্শ করে বলে অভিযোগ করা হয় এবং 16 বছর বয়সী ইনফান্তা সোফিয়ার পাশে কর্তৃপক্ষের বাক্সে দাঁড়িয়ে রুবিয়ালেস তার ক্রোচ ধরে ফেলে, পদক অনুষ্ঠানের সময় মিডফিল্ডার জেনি হারমোসোকে তার সম্মতি ছাড়াই ঠোঁটে জোর করে চুম্বন করে এবং দলের লকার রুমে প্রবেশ করে হাসিমুখে হারমোসোকে বিয়ের প্রস্তাব দেয়। জনসাধারণের ক্ষোভের পর, রুবিয়ালেস প্রাথমিকভাবে বিরোধীদের "নির্বোধ" বলে অভিহিত করেছিলেন। জনসাধারণের প্রতিক্রিয়া বাড়ার সাথে সাথে, ভিলদা এবং রুবিয়ালেস হারমোসো এবং তার পরিবারকে রুবিয়ালেসের কাছ থেকে একটি প্রকাশ্য ক্ষমাপ্রার্থনা সমর্থন করার জন্য প্ররোচিত করার চেষ্টা করেছিলেন এবং আর. এফ. ই. এফ হারমোসোর কাছ থেকে এই কাজটিকে গুরুত্ব না দিয়ে একটি বিবৃতি প্রকাশ করেছিল। স্থানীয় প্রতিবেদনে বলা হয়েছে যে বিবৃতিটি জোরপূর্বক দেওয়া হয়েছিল, এবং হারমোসো ব্যক্তিগতভাবে তখন একটি বিবৃতি জারি করে যে শুধুমাত্র খেলোয়াড় ইউনিয়ন এফইউটিপিআরও এবং তার এজেন্ট তার পক্ষে কথা বলবে। রুবিয়ালেসের পদত্যাগের আহ্বান জানানো সংস্থাগুলির মধ্যে ছিল প্লেয়ার্স ইউনিয়ন অ্যাসোসিয়েশন অফ স্প্যানিশ ফুটবলার্স () এবং ইউনিয়ন জেনারেল ডি ট্রাবাজাদোরেস এবং স্পেনের ঘরোয়া মহিলা লীগ লিগা এফ রুবিয়ালেস পদত্যাগ করতে অস্বীকার করেছে। এরপর ফিফা 24শে আগস্ট রুবিয়ালেসের বিরুদ্ধে একটি শৃঙ্খলামূলক মামলা শুরু করে এবং আর. এফ. ই. এফ 25শে আগস্ট পরিস্থিতি নিয়ে একটি জরুরি বৈঠক আহ্বান করে, যেখানে তারা যৌন সহিংসতার জন্য ফেডারেশনের আচরণগত কোডের সম্ভাব্য লঙ্ঘনের বিষয়ে একটি অভ্যন্তরীণ তদন্ত শুরু করার কথাও ঘোষণা করে। প্রাইমেরা ডিভিশন 2019 ধর্মঘট 22 অক্টোবর 2019-এ, 2019-20 প্রাইমেরা ডিভিশন মরশুমের সময়, এএফই দ্বারা সমর্থিত লিগের খেলোয়াড়রা প্রায় সর্বসম্মতভাবে ধর্মঘট পদক্ষেপ নেওয়ার পক্ষে ভোট দেয়। ধর্মঘটটি এক বছরের আলোচনার পরে এসেছিল যেখানে খেলোয়াড়রা পূর্ণ-সময়ের খেলোয়াড়দের জন্য ন্যূনতম বেতন 20,000 ইউরো পর্যন্ত উন্নত করতে চেয়েছিল এবং গর্ভাবস্থার ছুটির জন্য সুরক্ষা প্রবর্তন করেছিল, তবে লিগটি তা দিতে রাজি ছিল না। নভেম্বরের মাঝামাঝি সময়ে ধর্মঘট প্রত্যাহার করা হয়, যখন লীগ ঘোষণা করে যে তারা একটি নতুন যৌথ দরকষাকষির চুক্তির (সিবিএ) দিকে আলোচনায় ফিরে আসতে ইচ্ছুক। ডিসেম্বরের শেষের দিকে একটি চুক্তি স্বাক্ষরিত হয়, যাতে ন্যূনতম পূর্ণ-সময়ের বেতন প্রতি বছর 16,000 ইউরোতে উন্নীত করা হয়। সিবিএ মাতৃত্বকালীন ছুটি এবং গর্ভাবস্থায় কর্মসংস্থানের সুরক্ষা সহ কাজের সময় এবং বেতনের ছুটির নিয়মও চালু করেছে। গর্ভাবস্থার সুরক্ষা বিশেষভাবে উল্লেখযোগ্য ছিল, কারণ স্প্যানিশ আইনের অধীনে মহিলা লীগকে পেশাদার হিসাবে বিবেচনা করা যেত না এবং তাই পেশাদার নিয়ন্ত্রণ থেকে অব্যাহতি দেওয়া হয়েছিল। এটি ক্লাবগুলিকে খেলোয়াড়দের চুক্তিতে গর্ভাবস্থা বিরোধী ধারা যুক্ত করার অনুমতি দেয় যা ক্লাবগুলিকে গর্ভবতী হলে ক্ষতিপূরণ ছাড়াই খেলোয়াড়দের বরখাস্ত করার অনুমতি দেয়। স্পেনীয় সরকারের স্পোর্টস কাউন্সিল, কনসেজো সুপিরিয়র ডি ডিপোর্টেস (সিএসডি) স্পেনের স্পোর্টস লিগগুলিকে পেশাদার হিসাবে বিবেচনা করা হয় কিনা তা নিয়ন্ত্রণ করে এবং 2019 সাল পর্যন্ত শুধুমাত্র পুরুষদের ফুটবল এবং পুরুষদের বাস্কেটবল লিগকে পেশাদার মর্যাদা প্রদান করেছে। 22শে ডিসেম্বর 2022 পর্যন্ত এর রায়গুলি 1990 সালের ক্রীড়া আইন দ্বারা সংজ্ঞায়িত করা হয়েছিল। কাউন্সিল প্রতি খেলায় শুধুমাত্র একটি লীগকে পেশাদার হিসাবে বিবেচনা করার অনুমতি দেয় এবং পুরুষ ও মহিলাদের ফুটবল লীগকে একই খেলার হিসাবে বিবেচনা করে, এইভাবে শুধুমাত্র পুরুষদের লীগকে পেশাদার করার অনুমতি দেয়। অন্যান্য লিগগুলিকে "একীভূত" হিসাবে মনোনীত করা হয়েছিল, যা খেলোয়াড়দের বেতন দেওয়ার অনুমতি দিয়েছিল তবে আনুষ্ঠানিকভাবে বা আইনত তাদের পেশাদার হিসাবে স্বীকৃতি দেয়নি বা তাদের নিয়ন্ত্রক সুরক্ষা দেয়নি। নিয়োগকর্তা এবং খেলোয়াড়দের মধ্যে একটি আনুষ্ঠানিক শ্রম সম্পর্ক একটি লিগের পেশাদার মর্যাদার পূর্বশর্তগুলির মধ্যে ছিল। আর. এফ. ই. এফ মহিলাদের শীর্ষ স্তরের প্রিমেরা ডিভিশন পরিচালনা করত, যা পেশাদার হিসাবে বিবেচিত হত না এবং এর দলগুলির একটি অংশ পেশাদার বেতন বা মান নিয়ে কাজ করত। আর. এফ. ই. এফ লিগের ফ্রন্ট অফিস পরিচালনা করত, প্রতিযোগিতার আয়োজন করত এবং রেফারিদের নিয়োগ করত। কোভিড-19 মহামারীর ফলে 2020 সালের 6ই মে, আর. এফ. ই. এফ প্রিমেরা ডিভিশনের বাকি অংশ বাতিল করে এবং লীগ স্থগিত করে, কিন্তু পুরুষদের পেশাদার লা লিগাকে খেলা চালিয়ে যাওয়ার অনুমতি দেয়। এটি লা লিগার মহিলা ফুটবলের প্রধান পেড্রো মালাবিয়ার কাছ থেকে মহিলা লিগের পেশাদারিত্বের অভাব নিয়ে প্রশ্ন তুলেছে। একই মাসে, নিয়োগকর্তাদের এ. সি. এফ. এফ সি. এস. ডি দ্বারা একটি পেশাদার লীগ হিসাবে স্বীকৃতির জন্য আবেদন করে, খেলোয়াড় এবং অন্যান্য পেশাদার বৈশিষ্ট্য সহ লিগের 2019 সি. বি. এ-কে পদমর্যাদার জন্য যথেষ্ট বলে উল্লেখ করে। 2020 সালের 10ই জুন, আর. এফ. ই. এফ প্রিমেরা ডিভিশন এবং দ্বিতীয় স্তরের প্রিমেরা ফেডারেশনকে পেশাদার মর্যাদা প্রদান করে, আর. এফ. ই. এফ-এর নিজস্ব পদবি যেটি সম্প্রতি ক্লাবগুলির জন্য ন্যূনতম মান প্রতিষ্ঠার অনুমোদন দিয়েছে। 2021 সালের 15ই জুন এবং 2021-22 প্রাইমেরা ডিভিশন দিয়ে শুরু করে, সিএসডি লীগকে সম্পূর্ণ পেশাদার হতে দেয় এবং 18টি দল থেকে 16টিতে চুক্তিবদ্ধ হয়। এ. এফ. ই এই পদক্ষেপকে স্বাগত জানিয়েছে। এর ফলে পেশাদার মহিলা ফুটবলের জন্য একটি সমান্তরাল সাংগঠনিক সংস্থা, পেশাদার মহিলা ফুটবল লীগ () গঠনের প্রয়োজন হয়েছিল, যা তখন লা লিগাকে তার বাণিজ্যিক প্রতিনিধি হিসাবে নিয়োগ করেছিল। 2022 সালের 22শে ডিসেম্বর, 1990 সালের ক্রীড়া আইন বাতিল করা হয় এবং নতুন আইনটি ক্রীড়া ব্যবস্থাপনার কিছু দিক বেসরকারিকরণ করে, পুরুষ ও মহিলাদের মধ্যে কিছু বৈষম্য দূর করে, গর্ভবতী খেলোয়াড়দের সুরক্ষা প্রদান করে এবং গণমাধ্যমে পুরুষ ও মহিলাদের খেলাধুলার সমান দৃশ্যমানতা প্রচার করে। দক্ষিণ আফ্রিকায় 2023 সালের 2 জুলাই, 2023 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের জন্য রওনা হওয়ার তিন দিন আগে, দক্ষিণ আফ্রিকার মহিলা জাতীয় ফুটবল দল দক্ষিণ আফ্রিকার ব্রাকপানের সাকানে স্টেডিয়ামে বতসোয়ানার বিরুদ্ধে একটি বিদায় ম্যাচ বয়কট করার হুমকি দেয়। খেলোয়াড়রা ভেন্যুটির মান, আংশিকভাবে কাদামাটির পিচের খারাপ অবস্থা এবং সম্পর্কিত আঘাতের ঝুঁকি এবং ফিফা সরাসরি যা দেবে তার বাইরে ফেডারেশনের কাছ থেকে বিশ্বকাপের ক্ষতিপূরণ নিয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করেছে। খেলোয়াড়রা প্রস্তুতিমূলক প্রতিপক্ষ হিসাবে বতসোয়ানার নিম্নমানের কথাও উল্লেখ করেছেন; দলটি ফিফা মহিলা বিশ্ব র্যাঙ্কিংয়ে 150তম স্থানে ছিল এবং কখনও বিশ্বকাপের জন্য যোগ্যতা অর্জন করতে পারেনি। দক্ষিণ আফ্রিকার ফরোয়ার্ড জার্মেইন সিওপোসেনওয়েও পরামর্শ দিয়েছিলেন যে অ্যাসোসিয়েশন টুর্নামেন্টের জন্য খেলোয়াড়দের প্রস্তুত করার জন্য যথেষ্ট কাজ করেনি। জবাবে, দক্ষিণ আফ্রিকান ফুটবল অ্যাসোসিয়েশনের একজন বেনামী কর্মকর্তা খেলোয়াড়দের গণমাধ্যমের কাছে "ভাড়াটে" এবং "বিশ্বাসঘাতক" হিসাবে বর্ণনা করেছেন এবং অ্যাসোসিয়েশন খেলোয়াড়দের দেশে ফিরে যেতে বলেছে এবং ম্যাচটি খেলার জন্য প্রতিস্থাপনের একটি দল নিয়োগের চেষ্টা করেছে। এসএএফএ মহিলা লীগের দলগুলি খেলোয়াড় সরবরাহ করতে অস্বীকার করেছিল বলে জানা গেছে, যার ফলে অ্যাসোসিয়েশন 13 বছরের কম বয়সী স্থানীয় খেলোয়াড়দের প্রতিস্থাপিত সিনিয়র দলে নিয়োগের জন্য ম্যাচটি এক ঘন্টা বিলম্বিত করেছিল। প্রতিস্থাপন করা বানিয়ানা বানিয়ানা দল বতসোয়ানার কাছে 5-0 গোলে হেরে যায়। অ্যাসোসিয়েশনটি দক্ষিণ আফ্রিকার ফুটবল প্লেয়ার্স ইউনিয়নকে বিশ্বকাপের আগে দ্বন্দ্ব সমাধানের চেষ্টা করার জন্য আলোচনায় নিযুক্ত করে এবং গৌতেং পানিয়াজা লেসুফির প্রধানমন্ত্রীকে মধ্যস্থতাকারী হিসাবে নিযুক্ত করে। তাইওয়ানে 2020 সালের 27শে নভেম্বর, তাইওয়ানের খেলোয়াড়রা সুযোগ-সুবিধা, খেলার পরিস্থিতি এবং চিকিৎসা উন্নত করার পাশাপাশি পুরুষদের জাতীয় দলের খেলোয়াড়দের সাথে জাতীয় দলের খেলোয়াড়দের সমান বেতনের পক্ষে এবং মহিলা ক্লাবগুলির জন্য বেতন নিয়ে আলোচনা করার জন্য তাইওয়ান মহিলা ফুটবল প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশন চালু করে। কোনও খেলায় মহিলা ক্রীড়াবিদদের জন্য এই ইউনিয়নটি তাইওয়ানের প্রথম ছিল। এর প্রথম চেয়ারওম্যান হলেন ওয়াং সিয়াং-হুই, যিনি জাপান, চীন এবং তাইওয়ানে পেশাদারভাবে খেলেছেন। তাইওয়ানের প্রগতিশীল রাজনৈতিক দল এবং তাইওয়ানের পেশাদার বেসবল খেলোয়াড়দের ইউনিয়ন প্রকাশ্যে এই ইউনিয়নকে সমর্থন করেছিল। জাতীয় দল জাতীয় দল 2022 এএফসি মহিলা এশিয়ান কাপের জন্য কেবলমাত্র 14 বছরের মধ্যে প্রথমবার যোগ্যতা অর্জন করেনি, তবে নকআউট পর্যায়েও পৌঁছেছে, নিয়মে ফিলিপাইনের সাথে ড্র করেছে এবং পেনাল্টি শ্যুট-আউটের পরেই হেরেছে। একটি ম্যাচ-পরবর্তী সংবাদ সম্মেলনের সময়, ফরোয়ার্ড সু ইউ-হুয়ান আরও উচ্চমানের প্রশিক্ষণ সুবিধার জন্য আশা প্রকাশ করেছিলেন, কারণ দলটি টুর্নামেন্টে একমাত্র অংশগ্রহণকারী ছিল যার স্থায়ী প্রশিক্ষণ স্থানের অভাব ছিল এবং প্রশিক্ষণের জন্য সেরা উপলব্ধ পিচগুলি উভয়ই সংস্কারের অধীনে ছিল। পরবর্তীকালে 2022 সালের ফেব্রুয়ারিতে খেলোয়াড় সমিতির সাথে একটি নতুন স্থানের নকশার বিষয়ে পরামর্শ করা হয়েছিল যা একটি প্রশিক্ষণ সুবিধা হিসাবে কাজ করতে পারে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র জাতীয় দল 2014-15 কৃত্রিম টার্ফ বিতর্কে 2014 সালের অক্টোবরে, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের মহিলা দলের ফরোয়ার্ড অ্যাবি ওয়াম্বাচ কৃত্রিম টার্ফ ব্যবহার করে স্থানগুলি সহ 2015 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপ দ্বারা বৈষম্যের অভিযোগ এনে ফিফার বিরুদ্ধে একটি মামলা দায়ের করেন। মার্কিন খেলোয়াড় অ্যালেক্স মরগান ও হিদার ও 'রেইলি, জাপানি খেলোয়াড় হোমারে সাওয়া, ব্রাজিলিয়ান খেলোয়াড় মার্টা ও ফ্যাবিয়ানা, স্প্যানিশ খেলোয়াড় ভেরোনিকা বকুয়েতে এবং জার্মান খেলোয়াড় নাদিন অ্যাঞ্জেরার বাদী হিসাবে অন্টারিওর মানবাধিকার ট্রাইব্যুনালে দায়ের করা মামলায় অন্তর্ভুক্ত ছিলেন। মামলাটিতে উল্লেখ করা হয়েছে যে পুরুষদের দলগুলি সর্বদা ঘাসের উপর বিশ্বকাপের ম্যাচ খেলত, যার মধ্যে কৃত্রিম ঘাসের উপর ময়লা বিছানো অন্তর্ভুক্ত ছিল। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের পুরুষ দলের গোলরক্ষক টিম হাওয়ার্ড, অভিনেতা টম হ্যাঙ্কস এবং এনবিএ খেলোয়াড় কোবে ব্রায়ান্ট মহিলাদের দাবিকে সমর্থন করেছিলেন। ফিফা আলোচনা করতে অস্বীকার করে, ট্রাইবুনাল দ্রুত শুনানির জন্য খেলোয়াড়দের অনুরোধ প্রত্যাখ্যান করে এবং কানাডা সকার এই বিরোধের মধ্যস্থতার জন্য ট্রাইবুনালের একটি প্রস্তাব প্রত্যাখ্যান করে। ফিফা মহাসচিব এক সংবাদ সম্মেলনে দাবি করেন যে খেলোয়াড়দের বৈষম্যের দাবি "অর্থহীন"। 2015 সালের জানুয়ারিতে খেলোয়াড়রা মামলাটি প্রত্যাহার করে নেয়। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র জাতীয় দল এই টুর্নামেন্টে অংশগ্রহণ করে এবং জয়লাভ করে। ওয়াম্বাচ পৃষ্ঠটিকে "এক ধরনের দুঃস্বপ্ন" হিসাবে বর্ণনা করেছেন। টুর্নামেন্টের পরে, ইউনাইটেড স্টেটস সকার ফেডারেশন (ইউ. এস. এস. এফ) মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের জাতীয় দলের সাথে 10 ম্যাচের একটি বন্ধুত্বপূর্ণ জয় সফরের আয়োজন করে। 2015 সালের 5ই ডিসেম্বর হাওয়াইয়ের আলোহা স্টেডিয়ামে ত্রিনিদাদ ও টোবাগো জাতীয় দলের বিরুদ্ধে নির্ধারিত একটি ম্যাচ থেকে জাতীয় দলের খেলোয়াড়রা সরে আসেন, যেখানে কৃত্রিম ঘাস ব্যবহার করা হয়। ধারাভাষ্যকার এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের প্রাক্তন জাতীয় দলের খেলোয়াড় জুলি ফৌডি গোলের সামনে টর্ফের একটি ছবি টুইটারে পোস্ট করেছেন যা পৃষ্ঠ থেকে হাত দিয়ে টানা হচ্ছে এবং খেলোয়াড়দের অপ্রয়োজনীয় আঘাতের ঝুঁকি সম্পর্কে আশঙ্কা করা হচ্ছে, এবং ইউএসএসএফের ভেন্যু পরিদর্শন না করার জন্য বা পৃষ্ঠের অবস্থা সম্পর্কে পুরুষ দলের সাথে তুলনীয় নীতি থাকার জন্য সমালোচনা করেছেন। পরের দিন, খেলোয়াড়রা ইউ. এস. এস. এফ-এর কাছে একটি খোলা চিঠি প্রকাশ করে ব্যাখ্যা করে যে বিষয়টি খেলার অবস্থার বৈষম্য সম্পর্কে ছিল। জাতীয় দল 2016 সালে যৌথ দরকষাকষি চুক্তি (সিবিএ) আলোচনার উন্নত অবস্থার জন্য তাদের যুক্তিতে টার্ফ বিরোধকে একটি তক্তা করে তুলেছিল। যাইহোক, 2017 সালের এপ্রিলে একটি নতুন সিবিএ-তে সম্মত হওয়ার পরে যেখানে বলা হয়েছিল যে ফেডারেশন কৃত্রিম টার্ফের চেয়ে ঘাস পছন্দ করবে, ইউএসএসএফ 2017 সালে কৃত্রিম টার্ফ পৃষ্ঠে তিনটি হোম মহিলা জাতীয় দলের ম্যাচ নির্ধারণ করেছে। 2016 সালে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের জাতীয় দলের খেলোয়াড়দের দ্বারা দায়ের করা লিঙ্গ বৈষম্যের মামলার 2020 সালে প্রস্তাবিত নিষ্পত্তির অংশ হিসাবে, মহিলা দলকে কৃত্রিম টার্ফে হোম ম্যাচ খেলতে হবে না। খেলোয়াড় এবং ইউ. এস. এস. এফ দ্বারা স্বাক্ষরিত 2022 সি. বি. এ-তে একটি বিধান রয়েছে যে ইউ. এস. উইমেনস ন্যাশনাল টিম প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশনকে অবশ্যই কৃত্রিম টার্ফ ব্যবহার করে একটি ভেন্যুতে খেলতে সম্মত হতে হবে এবং ইউ. এস. এস. এফ-কে অবশ্যই পরিদর্শন করতে হবে এবং সম্মত হতে হবে যে পৃষ্ঠটি নিরাপদ। 2016 সালের বেতন বিতর্ক 2016 সাল থেকে শুরু করে, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের মহিলা জাতীয় ফুটবল দলের (ইউ. এস. ডব্লিউ. এন. টি) সদস্যরা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের সকার ফেডারেশনের বিরুদ্ধে অসম আচরণ এবং ক্ষতিপূরণের অভিযোগে একাধিক আইনি পদক্ষেপ নিয়েছে। সমান বেতনের লড়াই গণমাধ্যমের ব্যাপক দৃষ্টি আকর্ষণ করেছে, মার্কিন সিনেটে আইন প্রণয়নের পদক্ষেপকে অনুপ্রাণিত করেছে এবং ফ্রান্সে অনুষ্ঠিত 2019 ফিফা মহিলা বিশ্বকাপের ম্যাচে "সমান বেতনের" ভক্তদের শ্লোগান সহ জনপ্রিয় সমর্থন পেয়েছে। 2022 সালের ফেব্রুয়ারিতে একটি যুগান্তকারী সমান বেতনের চুক্তি স্বাক্ষরিত হয়। 2015 সালের 15ই আগস্ট এবং 17ই আগস্ট পোর্টল্যান্ড থর্নস এফসি-র ফরোয়ার্ড অ্যালেক্স মরগান এবং ক্রিস্টিন সিনক্লেয়ার অভিযোগ করেন যে কানসাস সিটির অ্যাডামস মার্ক হোটেলটি বিছানায় পোকামাকড় এবং ছাঁচে আক্রান্ত ছিল। হোটেলটি থর্নদের জন্য এফসি কানসাস সিটি দ্বারা সরবরাহ করা হয়েছিল। এন. ডব্লিউ. এস. এল ক্ষমা চেয়েছে এবং একটি বিবৃতি প্রকাশ করেছে যে এফসি কানসাস সিটি বাকি মরশুমের জন্য হোটেল পরিবর্তন করেছে। 2016 সালের 9ই জুলাই, ওয়েস্টার্ন নিউ ইয়র্ক ফ্ল্যাশ একটি বেসবল স্টেডিয়াম ফ্রন্টিয়ার ফিল্ডে সিয়াটল রেইন এফসি-র আয়োজন করে। বেসবল হীরাকে রূপান্তর করতে না পেরে, পিচটি স্টেডিয়ামের আউটফিল্ডে সারিবদ্ধ করা হয়েছিল এবং ফিফার পেশাদার মান দ্বারা আন্ডারসাইজ করা হয়েছিল। 2016 সালের 12ই জুলাই, সিয়াটল রেইন এফসি-র গোলরক্ষক হোপ সোলো একটি ব্লগ পোস্ট প্রকাশ করে এন. ডব্লিউ. এস. এল ক্লাবগুলিতে থাকার ব্যবস্থা এবং সুযোগ-সুবিধা নিয়ে বেশ কয়েকটি চলমান সমস্যার অভিযোগ করেন, যার মধ্যে রয়েছে ত্রুটিপূর্ণ বা অনুপযুক্ত আকারের সরঞ্জাম, দূরের ম্যাচের জন্য খারাপ হোটেল এবং বাড়ির বাজারে অপর্যাপ্ত আবাসন, ভ্রমণ কর্মীদের অভাব, নোংরা ঝরনা এবং অপর্যাপ্ত নিরাপত্তা। একটি উদাহরণ 2016 সালের একটি ফ্যারি সম্মেলনের সাথে দলের সহ-থাকার সাথে জড়িত ছিল, যা সোলো ভুলভাবে অভিযোগ করেছিল যে এটি একটি পর্নোগ্রাফি সম্মেলন ছিল। 2016 গ্রীষ্মকালীন অলিম্পিকের সময় ইউ. এস. এস. এফ দ্বারা বরখাস্ত হওয়ার ছয় সপ্তাহ পরে সোলো রেইন এফসি থেকে অবসর নিয়েছিলেন, তবে 2021 সালের এন. ডব্লিউ. এস. এল অপব্যবহার কেলেঙ্কারির পরে 2022 সালে সেই অভিযোগগুলি পুনর্ব্যক্ত করেছিলেন। 2021-এর বয়স সীমা নিয়ে বিতর্ক 4 মে 2021-এ, পোর্টল্যান্ড থর্নস এফসি এবং যুব খেলোয়াড় অলিভিয়া মৌল্ট্রি এনডব্লিউএসএল-এর বিরুদ্ধে ন্যূনতম বয়স সীমা নিয়ে মামলা করেন, যা থর্নস এফসি-কে 15 বছর বয়সী মৌল্ট্রি-কে সই করতে বাধা দেয়। মামলাটিতে দাবি করা হয়েছে যে এই নিয়মটি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের অ্যান্টিট্রাস্ট আইন লঙ্ঘন করেছে এবং প্রতিযোগিতামূলক প্রকৃতির। লীগ যুক্তি দিয়েছিল যে একক সত্তা হিসাবে এটি প্রতিযোগিতামূলক হতে পারে না। যাইহোক, বিচারক কারিন ইমারগট একটি অস্থায়ী সংযত আদেশে উল্লেখ করেছেন যে এনডব্লিউএসএল একটি একক-সত্তা সংস্থার আইনি মান পূরণ করতে পারে না, পরিবর্তে প্রতিভার জন্য প্রতিদ্বন্দ্বিতা করা স্বাধীন দলগুলির একটি সংগ্রহ এবং বয়সের নিয়ম তাই শেরম্যান অ্যান্টিট্রাস্ট আইনের ধারা 1 লঙ্ঘন করবে। যদি এই ধরনের রায় স্থায়ী হয়, তবে তার একক-সত্তা কাঠামোর উপর নির্ভরশীল অন্যান্য লীগের নিয়মগুলিও একইভাবে প্রতিদ্বন্দ্বিতা করা যেতে পারে। 2021 সালের 18ই জুন, ইমারগুট মৌল্ট্রিকে একটি প্রাথমিক নিষেধাজ্ঞা প্রদান করে যা তাকে একটি এন. ডব্লিউ. এস. এল চুক্তিতে স্বাক্ষর করার অনুমতি দেয়, যা লীগ বলে যে এটি নবম সার্কিটের জন্য মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের আপিল আদালতে এই ভিত্তিতে আবেদন করবে যে লীগ এন. ডব্লিউ. এস. এল প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশনের (এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ) সাথে একটি সি. বি. এ নিয়ে আলোচনা করছে যা খেলোয়াড়দের সাথে আলোচনার জন্য একটি বয়সের নিয়ম বিধিবদ্ধ করবে। 2021 সালের 30শে জুন, পোর্টল্যান্ড থর্নস এফসি-র হয়ে খেলার জন্য মৌল্ট্রি আনুষ্ঠানিকভাবে এনডব্লিউএসএল-এর সাথে তিন বছরের পেশাদার চুক্তি স্বাক্ষর করেন। 2021 সালের 30শে জুলাই, মৌল্ট্রি এবং তার অ্যাটর্নিরা আদালতের বাইরে এন. ডব্লিউ. এস. এল-এর সাথে তাদের মামলা নিষ্পত্তি করেন, যা মৌল্ট্রিকে লিগের সাথে স্বাক্ষর করার অনুমতি দেয় কিন্তু লিগের বয়সের নিয়মটি ছেড়ে দেয় অন্যথায় 18 বছরের কম বয়সী খেলোয়াড়দের অক্ষত রাখা নিষিদ্ধ করে। এই নিষ্পত্তিটি মৌল্ট্রিকে আবার অযোগ্য করার জন্য এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ-এর সাথে লিগের সি. বি. এ-তে যে কোনও বয়সের নিয়মের উপর অবশেষে সম্মত হওয়ার অনুমতি দেয়। 2023 সালে স্বাক্ষরিত সিবিএ-তে 18 বছরের কম বয়সী খেলোয়াড়দের জন্য একটি বিশেষ প্রবেশ প্রক্রিয়া অন্তর্ভুক্ত ছিল। 2021 সালের অপব্যবহার কেলেঙ্কারির পর 2021 এন. ডব্লিউ. এস. এল মরশুমে লিগের বেশিরভাগ অস্তিত্ব নিয়ে কোচ এবং কর্মীদের দ্বারা কথিত অপব্যবহারের সাথে সম্পর্কিত একাধিক রিপোর্ট, সাসপেনশন এবং কোচ এবং পরিচালন কর্মীদের বরখাস্ত করার পরে, লীগ এবং এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ সমস্ত এন. ডব্লিউ. এস. এল দলগুলিতে রিপোর্ট করা অপব্যবহারের বিষয়ে একটি যৌথ তদন্ত শুরু করে। 14 ডিসেম্বর 2022-এ, তদন্তটি একটি প্রতিবেদন প্রকাশ করে যা দাবি করে যে এন. ডব্লিউ. এস. এল-এর সংস্কৃতি, আংশিকভাবে এই সত্য দ্বারা জাল করা হয়েছিল যে এর দুটি পূর্ববর্তী লীগ, মহিলা ইউনাইটেড সকার অ্যাসোসিয়েশন এবং মহিলা পেশাদার সকার ভাঁজ হয়ে গিয়েছিল, যা খেলোয়াড়দের অসদাচরণের রিপোর্ট করতে নিরুৎসাহিত করেছিল। এন. ডব্লিউ. এস. এল "অসদাচরণ"-এর একটি দৃঢ় সংজ্ঞাও প্রতিষ্ঠা করেনি। প্রতিবেদনে আরও উল্লেখ করা হয়েছে যে লিগটি পর্যাপ্ত প্রযুক্তিগত কর্মীদের পরীক্ষা করতে ব্যর্থ হয়েছে। ইউ. এস. এস. এফ-এর যৌথ প্রতিবেদন এবং পৃথক ইয়েটস রিপোর্টের ফলে লীগ জুড়ে বেশ কয়েকজন প্রধান কোচ, সহকারী কোচ এবং মহাব্যবস্থাপককে বরখাস্ত, বরখাস্ত বা নিষিদ্ধ করা হয় এবং খেলোয়াড়দের সুরক্ষার জন্য একটি লীগ অফিস প্রতিষ্ঠা করা হয়। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে পেশাদার ম্যাচের জন্য 2021 রেফারি ইউনিয়ন রেফারি পেশাদার রেফারি সংস্থা (পিআরও) থেকে নেওয়া হয়, যা মেজর লীগ সকার (এমএলএস) এবং ইউএসএসএফ দ্বারা যৌথভাবে প্রতিষ্ঠিত একটি সংস্থা। তবে, পুরুষদের শীর্ষ-বিভাগ মেজর সকার লিগের রেফারির বিপরীতে, শীর্ষ-বিভাগ এন. ডব্লিউ. এস. এল-এর রেফারিরা পুরুষদের দ্বিতীয় এবং তৃতীয়-বিভাগ লিগের সাথে ভাগ করা একটি মাধ্যমিক স্তর থেকে নেওয়া হয়, যা পি. আর. ও2 নামে পরিচিত। এই আধিকারিকদের এন. ডব্লিউ. এস. এল এবং নিম্ন-বিভাগের পুরুষ লীগে এম. এল. এস-এ পদোন্নতি দেওয়ার লক্ষ্য নিয়ে নিযুক্ত করা হয়, যেখানে পি. আর. ও-র বেশিরভাগ তহবিল এম. এল. এস থেকে আসে। 2022 সালে, এন. ডব্লিউ. এস. এল সেন্টার রেফারিদের স্বাধীন ঠিকাদার হিসাবে বিবেচনা করা হত এবং প্রতি ম্যাচে 461 মার্কিন ডলার প্রদান করা হত, যা পুরুষদের দ্বিতীয় বিভাগ ইউ. এস. এল চ্যাম্পিয়নশিপের রেফারিদের দেওয়া 529 মার্কিন ডলারের চেয়ে কম ছিল। পিআরও2 রেফারিরা খেলার আগে হোটেল লবিতে ঘুমানোর কথা জানিয়েছিলেন কারণ তারা থাকার জায়গা খুঁজে পাচ্ছিলেন না, ঘন ঘন ঘূর্ণায়মান ক্রুদের সাথে কাজ করছিলেন, ড্রেসিং রুমের অভাব এবং গর্ভাবস্থার জন্য বেতনের ছুটির অভাবের মতো দুর্বল ভেন্যু থাকার ব্যবস্থা নিয়ে কাজ করছিলেন। পিআরও2 রেফারিরা উন্নয়নমূলক প্রশিক্ষণ, কোচিং এবং মূল্যায়নের অ্যাক্সেসের অভাব সম্পর্কেও মন্তব্য করেছেন; নিম্নমানের প্রশিক্ষণ ওয়েবিনার যার পর্যাপ্ত বিশদ বিবরণের অভাব রয়েছে; তাদের নিজস্ব পারফরম্যান্স পর্যালোচনা এবং উন্নত করার জন্য ম্যাচের ফুটেজের অভাব; অ্যাসাইনমেন্টের জন্য একটি "ভয়-ভিত্তিক" দৃষ্টিভঙ্গি যা কর্মকর্তাদের কাজ চালিয়ে যাওয়ার অনুমতি দেওয়া হবে কিনা তা অনিশ্চিত করে ফেলেছিল; এবং ফিটনেস, শারীরিক প্রশিক্ষণ এবং পুনরুদ্ধারের সংস্থানগুলির অ্যাক্সেসের অভাব। পিআরও রেফারিরা পেশাদার সকার রেফারি অ্যাসোসিয়েশনের (পিএসআরএ) সদস্য, কিন্তু স্বাধীন ঠিকাদার হিসাবে পিআরও2 রেফারিদের সেই সংস্থার যৌথ দর কষাকষি চুক্তিতে (সিবিএ) অন্তর্ভুক্ত বলে বিবেচনা করা হত না। পিআরও2-এর শীর্ষ তিনটি গ্রুপের প্রায় 80 জন রেফারি পিএসআরএ-এর অধীনে একটি দর কষাকষি ইউনিট সংগঠিত ও গঠনের চেষ্টা করেছিলেন, যা পিআরও স্বেচ্ছায় স্বীকৃতি দিতে অস্বীকার করেছিলেন। পিআরও2 রেফারিরা পিআরওর কর্মচারী এবং ইউনিয়ন করার যোগ্য কিনা তা নির্ধারণের জন্য পি. এস. আর. এ জাতীয় শ্রম সম্পর্ক বোর্ডের কাছে অগ্রসর হয় এবং 2021 সালের অক্টোবরে এন. এল. আর. বি রেফারির পক্ষে রায় দেয়। পিআরও2 কর্মকর্তারা 30শে নভেম্বর 2021-এ এনএলআরবি দ্বারা 8ই ডিসেম্বর 2021-এ প্রত্যয়িত একটি 68-3 ভোটের সাথে ইউনিয়ন করার জন্য ভোট দেন। যাইহোক, পিআরও তখন 2021 সালের অক্টোবরের রায়কে চ্যালেঞ্জ করে, যা পি. এস. আর. এ "ইউনিয়ন-ধ্বংস কৌশল" হিসাবে বর্ণনা করেছে। পি. আর. ও 2022 সালের জুলাই মাসে এন. এল. আর. বি-র আবেদন প্রত্যাহার করার আগে 2022 সালের মে মাসে পি. এস. আর. এ-র সঙ্গে একটি সি. বি. এ নিয়ে আলোচনা করছিল এবং 2023 সালের 14ই এপ্রিল পি. আর. ও-2 রেফারিরা পি. আর. ও-এর সঙ্গে তাদের প্রথম সি. বি. এ অনুমোদনের পক্ষে ভোট দেয়। 2023 সালের যৌথ দরকষাকষি চুক্তি এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ 2021 সালের মার্চ মাসে এন. ডব্লিউ. এস. এল-এর সাথে তার প্রথম যৌথ দরকষাকষি চুক্তির (সি. বি. এ) জন্য আলোচনা শুরু করে। একটি এন. ডব্লিউ. এস. এল. সি. বি. এ মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে একটি পেশাদার মহিলা ফুটবল লিগের জন্য প্রথম আলোচনা হবে। আলোচনার সময়, এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ একটি প্রচারণা শুরু করে যে কীভাবে কিছু এন. ডব্লিউ. এস. এল খেলোয়াড়কে তাদের খেলার জন্য এত কম বেতন দেওয়া হয়েছিল যে অনেকে তাদের আয়ের পরিপূরক হিসাবে পেশাদার ফুটবল খেলোয়াড় হিসাবে তাদের পূর্ণ-সময়ের কাজের চাপ ছাড়াও একাধিক কাজ করেছিল। এমিলি মেঙ্গেস, জেসিকা ম্যাকডোনাল্ড, ক্রিস্টেন হ্যামিল্টন, গ্যাবি সিলার, ব্রুক এলবি, ক্যারোলিন স্ট্যানলি, ক্যাট উইলিয়ামসন, ডিডি হারাসিচ, ডেরিয়ান জেনকিন্স এবং অন্যান্য সক্রিয় ও অবসরপ্রাপ্ত খেলোয়াড়রা "#NoMoreSideHustles" হ্যাশট্যাগ ব্যবহার করে একাধিক কাজ করার গল্প শেয়ার করেছেন, যেখানে তাদের অবস্থানের উপর কোনও নিয়ন্ত্রণ নেই, যেখানে সামান্য বা কোনও সতর্কতা ছাড়াই ব্যবসা এবং দূরবর্তী শহরে স্থানান্তরিত হওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। এই প্রচারণাটি এ. এফ. এল-সি. আই. ও দ্বারা প্রচারিত হয়েছিল। ইউনিয়ন এবং লীগ 2022 সালের 31শে জানুয়ারি চুক্তিটি অনুমোদন করে, খেলোয়াড়দের 2022 সালের প্রাক-মরশুমের জন্য ক্লাবগুলিতে রিপোর্ট করার এক দিনেরও কম সময় আগে, খেলোয়াড়রা 1লা ফেব্রুয়ারি কাজ বন্ধ করার জন্য প্রস্তুত ছিল। চুক্তিটি খেলোয়াড়দের বেতন এবং সুবিধা, সুযোগ-সুবিধা, পিতামাতার এবং মানসিক স্বাস্থ্য ছুটি এবং দীর্ঘমেয়াদী খেলোয়াড়দের জন্য বিনামূল্যে এজেন্সির দিকে প্রাথমিক পদক্ষেপের উন্নতি প্রদান করে। এটি 2022 সালে ওএল রেইন এবং কানসাস সিটি কারেন্ট দ্বারা নিযুক্ত বেসবল স্টেডিয়ামগুলির মতো ফুটবল পিচের মাত্রায় "উল্লেখযোগ্য রূপান্তর" প্রয়োজন এমন পৃষ্ঠগুলিতে খেলতে লীগকে বাধা দেয় এবং খেলোয়াড়দের তাদের নাম এবং চিত্রের লাইসেন্সের অধিকারের উপর নিয়ন্ত্রণ প্রদান করে। অ্যাসোসিয়েশনটি অন্যান্য পেশাদার স্পোর্টস লিগের খেলোয়াড়দের ইউনিয়নের সাথে সি. বি. এ, বিশেষত মহিলা জাতীয় বাস্কেটবল প্লেয়ার্স অ্যাসোসিয়েশনের খসড়া তৈরিতে সহায়তা করার জন্য কাজ করেছিল এবং এন. ডব্লিউ. এস. এল সি. বি. এ জনসমক্ষে আনার জন্যও কাজ করেছিল। 2023 ফ্রি এজেন্সি বিতর্ক নতুন সিবিএ পর্যাপ্ত মেয়াদী এনডাব্লুএসএল খেলোয়াড়দের সরবরাহ করেছিল যাদের চুক্তির মেয়াদ 26 আগস্ট 2022 পর্যন্ত শেষ হয়ে যাচ্ছিল ফ্রি এজেন্ট হিসাবে ক্লাবগুলির সাথে আলোচনা শুরু করার বিকল্প, যা লিগের শুরু থেকেই এনডাব্লুএসএল খেলোয়াড়দের জন্য অনুপলব্ধ ছিল। যাইহোক, লিগ এই বিধানটিকে এমন খেলোয়াড়দের বাদ দেওয়ার জন্য ব্যাখ্যা করেছিল যাদের চুক্তির মেয়াদ বাড়ানোর অপ্রয়োজনীয় বিকল্প ছিল, এমনকি ক্লাবটি এই বিকল্পটি প্রয়োগ করবে কিনা তা নির্ধারণ না করলেও। লিগের ব্যাখ্যাটি সেই খেলোয়াড়দের আলোচনাকে 15ই নভেম্বর পর্যন্ত বিলম্বিত করত, যা ক্লাবগুলির বিকল্পগুলি প্রয়োগ করার সময়সীমা। এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ 22 জন আক্রান্ত খেলোয়াড়ের পক্ষে দ্বিমত পোষণ করেছিল যারা আগস্টে আলোচনা শুরু করার আশা করেছিল। এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ সিবিএর শর্তাবলী অনুযায়ী একটি স্বাধীন সালিসকারীর মাধ্যমে লিগের ব্যাখ্যার বিরোধিতা করে এবং 2022 সালের 17ই অক্টোবর সালিসকারী এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ-এর পক্ষে রায় দেয় এবং আক্রান্ত 22 জন খেলোয়াড়কে বিনামূল্যে সংস্থা প্রদান করে। এন. ডব্লিউ. এস. এল. পি. এ-র নির্বাহী পরিচালক মেঘান বার্ক এবং এন. ডব্লিউ. এস. এল কমিশনার জেসিকা বারম্যান উভয়ই বিরোধ নিষ্পত্তি করতে নতুন সালিশ প্রক্রিয়া ব্যবহারের প্রশংসা করেছেন। নতুন ঘোষিত ফ্রি এজেন্টদের মধ্যে ছিলেন দেবিনহা, যার কানসাস সিটি কারেন্টের সাথে ফ্রি-এজেন্সি স্বাক্ষর লিগের প্রথম ফ্রি এজেন্সি সময়ের সর্বোচ্চ-প্রোফাইল লেনদেনের মধ্যে ছিল। নোটস রেফারেন্স আরও পড়া মহিলা সমিতি ফুটবল ক্রীড়া শ্রম বিরোধ লিঙ্গ বেতনের ব্যবধান