Direct, indirect, and induced employment
একটি শিল্প বা প্রকল্পে বিনিয়োগ অস্থায়ী এবং দীর্ঘমেয়াদী কর্মসংস্থান তৈরি করতে পারে। ফলস্বরূপ কাজগুলি সাধারণত তিন প্রকারের মধ্যে একটি হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়। একটি সরাসরি চাকরি হল একটি পণ্য বা পরিষেবার চাহিদা পূরণের জন্য তৈরি কর্মসংস্থান। পরোক্ষ চাকরি হল এমন একটি চাকরি যা সরাসরি চাকরি সহ শ্রমিকদের প্রয়োজনীয় পণ্য ও পরিষেবা উৎপাদনের জন্য বিদ্যমান। পরোক্ষ কর্মসংস্থানের মধ্যে রয়েছে সরাসরি কাজের জন্য প্রয়োজনীয় জিনিসগুলির পাশাপাশি শ্রমিকের প্রয়োজনের কারণে উৎপাদিত চাকরি (যেমন, ইউনিফর্ম)। প্রত্যক্ষ এবং পরোক্ষ উভয় কর্মীদের দ্বারা অতিরিক্ত ব্যক্তিগত ব্যয় (যেমন, একটি রেস্তোরাঁয় খাওয়া) দ্বারা সৃষ্ট কর্মসংস্থানকে একটি প্ররোচিত কাজ হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়। প্রকল্পগুলি অস্থায়ী এবং দীর্ঘমেয়াদী কর্মসংস্থান তৈরি করতে পারে। নির্মাণ এবং ইনস্টলেশন কাজ অস্থায়ী হতে পারে। অপারেশন এবং রক্ষণাবেক্ষণের কাজগুলি দীর্ঘমেয়াদী হতে থাকে। উদাহরণ চাকরি উৎপাদনের দক্ষতা কিছু প্রকল্প বা শিল্পে বিনিয়োগ প্রত্যক্ষ ও পরোক্ষ কর্মসংস্থান উৎপাদনে আরও দক্ষ। উদাহরণস্বরূপ, পেট্রোলিয়াম শিল্পে মার্কিন ডলার 1,000,000 বিনিয়োগ পুনর্নবীকরণযোগ্য শক্তি বা শক্তি দক্ষতায় একই পরিমাণ অর্থ বিনিয়োগের তুলনায় কম প্রত্যক্ষ ও পরোক্ষ কর্মসংস্থান তৈরি করে। একটি বিশেষ অর্থনৈতিক অঞ্চল দেশের মূল অর্থনীতি থেকে বিচ্ছিন্ন হলে পরোক্ষভাবে কম কর্মসংস্থান সৃষ্টি করে এবং আরও বেশি যদি এটি সুসংহত হয়। উদাহরণস্বরূপ, ডোমিনিকান প্রজাতন্ত্রের বিশেষ অর্থনৈতিক অঞ্চলটি 2017 সালে 166,000 আনুষ্ঠানিক প্রত্যক্ষ চাকরি এবং 2,50,000 পরোক্ষ চাকরি প্রদান করেছে। তথ্যসূত্র কর্মসংস্থান শ্রেণীবিভাগ অর্থনৈতিক উদ্দীপনা কর্মসূচি