Jamaica Association of Local Government Officers
জ্যামাইকা অ্যাসোসিয়েশন অফ লোকাল গভর্নমেন্ট অফিসার্স (জেএএলজিও) জামাইকার একটি 5,000 সদস্যের পাবলিক সেক্টর ট্রেড ইউনিয়ন যা স্থানীয় এবং জাতীয় সরকার, সরকারী কর্পোরেশন, আধা-সরকারী সংস্থা এবং আইন দ্বারা নির্মিত অন্যান্য সংস্থার শ্রমিকদের প্রতিনিধিত্ব করে। এর সদস্যরা নন-সুপারভাইজারি কর্মী এবং জামাইকা ফায়ার ব্রিগেডের অগ্নিনির্বাপক কর্মী, জাতীয় জল কমিশনের কর্মী, স্বাস্থ্য পরিষেবার নন-নার্সিং কর্মী, বিদ্যালয়ের অ-শিক্ষক, জাতীয় সেচ কমিশনের কর্মী এবং 13টি প্যারিশ কাউন্সিলের সরকারী কর্মচারীরা এর অন্তর্ভুক্ত। 1940 সালে ইতিহাস জালগো গঠিত হয়। একাধিক শ্রম বিদ্রোহের পর, ঔপনিবেশিক ব্রিটিশ কর্তৃপক্ষ 1938 সালের ডিসেম্বরে জামাইকাতে ট্রেড ইউনিয়নবাদকে বৈধ করার জন্য একটি সংস্কার আইন পাস করে। বুস্টামান্তে ইন্ডাস্ট্রিয়াল ট্রেড ইউনিয়ন (বিআইটিইউ) এবং ট্রেড ইউনিয়ন কংগ্রেস (টিইউসি) উভয়ই ট্রেড ইউনিয়ন আইন পাস হওয়ার পরে গঠিত হয়েছিল। বি. আই. টি. ইউ এবং টি. ইউ. সি দ্রুত কিছু হস্তচালিত শ্রমিকের মজুরি এমন পর্যায়ে উন্নীত করে যেখানে তারা স্থানীয় সরকারের কেরানী শ্রমিকদের তুলনায় একই স্তরে বা এমনকি বেশি ছিল। যখন কিংস্টন শহরে নিযুক্ত সাদা কলারের শ্রমিকরা মজুরি বৃদ্ধির দাবি করতে শুরু করে, তখন ঔপনিবেশিক সরকার সুপারিশ করার জন্য এক সদস্যের কমিশন গঠন করে। হোয়াইট-কলার কর্মীরা আলেকজান্ডার বুস্টামান্তে, নোয়েল নেদারসোল এবং ফ্রাঙ্ক হিলের সাথে পরামর্শ করেছিলেন-সদ্য শুরু হওয়া জ্যামাইকান শ্রম আন্দোলনের নেতারা-কী করবেন সে সম্পর্কে। বুস্তামান্তে এবং অন্যান্যরা শ্রমিকদের ক্ষমতায়নের জন্য একটি ট্রেড ইউনিয়ন গঠনের সুপারিশ করেন। 1940 সালের 16ই নভেম্বর কিংস্টন শহরের কর্মীরা মিউনিসিপ্যাল অফিসার্স অ্যাসোসিয়েশন গঠন করেন। যদিও বুস্টামান্তে এবং অন্যান্যরা একটি শিল্প ইউনিয়নের পরামর্শ দিয়েছিলেন, নতুন সংস্থায় সদস্যপদ সাদা কলারের শ্রমিকদের মধ্যে সীমাবদ্ধ ছিল। জামাইকা জুড়ে সরকারী কর্মীরা নতুন ইউনিয়নে ঝাঁপিয়ে পড়ে এবং প্যারিশ শাখা দেশব্যাপী ছড়িয়ে পড়ে। 1941 সালের জুন মাসে ইউনিয়নের প্রথম সাধারণ সভা অনুষ্ঠিত হয় এবং একটি সংবিধান গৃহীত হয়। মিউনিসিপ্যাল অফিসার্স অ্যাসোসিয়েশন দ্রুত উন্নত বেতন এবং সুবিধাগুলি অর্জন করে। সরকারী কর্মীরা সিদ্ধান্ত নিয়েছিলেন যে প্যারিশ শাখাগুলির কার্যক্রমের সমন্বয় সাধনের জন্য একটি জাতীয় সংস্থার প্রয়োজন ছিল এবং কিছুক্ষণ পরে জ্যামাইকা অ্যাসোসিয়েশন অফ লোকাল গভর্নমেন্ট অফিসার্স (জেএএলজিও) গঠিত হয়েছিল। 1961 সালে ই. লয়েড টেলর জালগোর সাধারণ সম্পাদক নির্বাচিত হন। টেলর 1945 সালে সরকারি চাকরিতে যোগ দেন এবং সঙ্গে সঙ্গে জলগোতে যোগ দেন। 1955 সালে তিনি কিংস্টন প্যারিশ শাখার সভাপতি নির্বাচিত হন। টেলর শিল্প ইউনিয়নবাদে আন্তরিকভাবে বিশ্বাস করতেন এবং সদস্যতার সংজ্ঞায় সম্প্রসারণের জন্য দ্রুত শাখার অন্যান্য জঙ্গি উপাদানের সাথে যোগ দেন। জালগো কার্যনির্বাহী পরিষদ এই পদক্ষেপের বিরোধিতা করে এবং কিংস্টন শাখা ভেঙে দেওয়ার হুমকি দেয়। কিন্তু টেলর এবং তাঁর অনুসারীরা জয়ী হন এবং 1961 সালে তারা সাপ্তাহিক বেতনভোগী কর্মীদের সদস্য হওয়ার অনুমতি দেওয়ার জন্য ইউনিয়ন সংবিধান সংশোধন করতে সফল হন। টেলর সাধারণ সম্পাদক নির্বাচিত হন, কিন্তু 1966 সাল পর্যন্ত আরও সুদূরপ্রসারী পরিবর্তন করা হয়নি। কিন্তু 1970 সালের মধ্যে, তাদের বিভাগ বা মর্যাদা নির্বিশেষে প্রতিটি সরকারি কর্মীর জন্য জলগো সদস্যপদ উন্মুক্ত হয়ে যায়। সদস্যপদ পরিবর্তনের পাশাপাশি জালগোর প্রতি আরও উদার ও সক্রিয় দৃষ্টিভঙ্গি এসেছে। 1970-এর দশকে, জালগো তার সদস্যপদ গড়ে তোলা, বর্ধিত শ্রমিক অধিকার সুরক্ষিত করা এবং সুবিধাগুলি উন্নত করার দিকে মনোনিবেশ করেছিল। টেলর ট্রেড ইউনিয়ন ঐক্যের একজন সক্রিয় প্রবক্তা ছিলেন এবং তিনি 1980 সালে জয়েন্ট ট্রেড ইউনিয়নস রিসার্চ ডেভেলপমেন্ট সেন্টার (জে. টি. ইউ. আর. ডি. সি) গঠনে জে. এ. এল. জি. ও-কে প্রধান ভূমিকা পালন করতে উৎসাহিত করেছিলেন। জ্যামাইকা এবং নরওয়ে সরকারের মধ্যে আলোচনার ফলে জে. টি. ইউ. আর. ডি. সি প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল, যা চারটি প্রধান ইউনিয়নকে সেবা দিয়েছিলঃ বি. আই. টি. ইউ, ন্যাশনাল ওয়ার্কার্স ইউনিয়ন (এন. ডব্লিউ. ইউ), টি. ইউ. সি এবং জে. এ. এল. জি. ও। জে. টি. ইউ. আর. ডি. সি পরে জ্যামাইকা কনফেডারেশন অফ ট্রেড ইউনিয়নস (জে. সি. টি. ইউ)-এ পরিণত হয়। কিন্তু 1980-এর দশকে ইউনিয়নটি উল্লেখযোগ্য বিপর্যয়ের সম্মুখীন হয়। 1980 সালে জালগোতে প্রায় 15,000 সদস্য ছিল। এডওয়ার্ড সীগা প্রশাসন 1984 থেকে 1986 সালের মধ্যে স্থানীয় সরকার পরিষেবাগুলি পুনর্গঠন করে, জাতীয় সরকার কর্তৃক গৃহীত অনেক স্থানীয় সরকারের কাজকর্ম সহ। বিপুল সংখ্যক নির্বাচিত নেতা সহ স্থানীয় পর্যায়ে 8,000-এরও বেশি জলগো সদস্য তাদের চাকরি হারিয়েছেন। এই সদস্যপদ ক্ষতির মধ্যে, জালগো এবং দ্বীপের অন্যান্য ইউনিয়নগুলি একটি সাধারণ ধর্মঘট ডাকতে বাধ্য হয়েছিল। মুদ্রাস্ফীতি 30 শতাংশে উন্নীত হওয়ার সাথে সাথে সরকার জালগোকে 12 থেকে 15 শতাংশ মজুরি বৃদ্ধির প্রস্তাব দেয়। 250, 000 সদস্যের (দ্বীপের জনসংখ্যার প্রায় 10 শতাংশ) প্রতিনিধিত্বকারী জালগো, বিটু এবং অন্যান্য ইউনিয়নগুলি উচ্চ মজুরি অর্জনের জন্য চার দিনের সাধারণ ধর্মঘটে লিপ্ত হয়। ধর্মঘটটি অচলাবস্থার মধ্যে শেষ হয়, তবে উল্লেখযোগ্যভাবে সিগা প্রশাসনকে দুর্বল করে দেয়। তারপর 1987 সালে জাতীয় সরকার দেশব্যাপী অগ্নিনির্বাপণ বিভাগগুলির জাতীয়করণের প্রস্তাব দেয়। 1988 সালের অক্টোবরে "ফায়ার ব্রিগেড অ্যাক্ট" পাস হয়, যাতে দমকল কর্মী এবং দমকল আধিকারিকদের একটি ইউনিয়ন যৌথ করার অধিকার কেড়ে নেওয়া হয়। ফায়ার ব্রিগেডের অনেক সদস্য তাদের জলগো সদস্যপদ শেষ করতে অস্বীকার করে এবং 1990 সালে ইউনিয়নে যোগদানের অধিকার পুনরুদ্ধারের জন্য আইনটি সংশোধন করা হয়। 34 বছর ইউনিয়নকে নেতৃত্ব দেওয়ার পর, টেলর 1995 সালে জালগোর সাধারণ সম্পাদকের পদ থেকে পদত্যাগ করেন। হেলেন ডেভিস-হোয়াইট তাঁর উত্তরসূরি নির্বাচিত হন। সাম্প্রতিক কার্যকলাপ জালগো 2000 সালে তার অস্তিত্বের জন্য আরেকটি হুমকির সম্মুখীন হয়। জ্যামাইকার স্বাস্থ্য ব্যবস্থার বাসিন্দা এবং ইন্টার্নদের প্রতিনিধিত্বকারী জুনিয়র ডক্টরস অ্যাসোসিয়েশন ধর্মঘটের হুমকি দিয়েছিল। সরকার এই সমিতির বিরুদ্ধে নিষেধাজ্ঞা জারি করে। অ্যাসোসিয়েশন আপিল করে যুক্তি দেয় যে এটি আইনের অধীনে প্রদত্ত একটি ট্রেড ইউনিয়ন নয় এবং পরবর্তীকালে মামলা করা যাবে না। জুনিয়র ডক্টরস অ্যাসোসিয়েশন এবং জ্যামাইকার অ্যাটর্নি জেনারেল, (মামলা নং। ই 127/2000, সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে 12ই জুলাই, 2000), সুপ্রিম কোর্ট অফ সিভিল আপিল রায় দিয়েছে যে অ্যাসোসিয়েশন দ্বারা নির্ধারিত কারণগুলির জন্য নিষেধাজ্ঞা প্রকৃতপক্ষে অকার্যকর ছিল। প্রতিশোধ হিসেবে প্রধানমন্ত্রী পি. জে. প্যাটারসন ঘোষণা করেন যে সরকার আর "অ-আইনি সত্তার" সঙ্গে আলোচনা করবে না। আনুষ্ঠানিক ট্রেড ইউনিয়ন ছাড়া অন্যান্য সংস্থার প্রতিনিধিত্বকারী হাজার হাজার সরকারি কর্মী তাদের প্রতিনিধিত্ব হারিয়েছেন। জালগো প্রতিনিধিত্ব হারানো এড়াতে সক্ষম হয়েছিল কারণ এর সদস্যরা হয় স্থানীয় পর্যায়ে নিবন্ধিত ট্রেড ইউনিয়ন দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করত, অথবা ফেডারেল আইন বিশেষভাবে জালগোকে যৌথ দরকষাকষির প্রতিনিধি হিসাবে স্বীকৃতি দিয়েছিল। JALGO সম্প্রতি তার সদস্যদের মজুরি এবং সুবিধা লাভ বজায় রাখতেও লড়াই করেছে। মুদ্রাস্ফীতি নিয়ন্ত্রণের প্রচেষ্টার অংশ হিসাবে সরকার 2004 সালের ফেব্রুয়ারিতে রাষ্ট্রায়ত্ত সংস্থাগুলির উপর মজুরি স্থগিত করে। কিন্তু 2004 সালের শেষ 10 মাসে দাম 13 শতাংশ বৃদ্ধি পাওয়ার পর, বিআইটিইউ ঘোষণা করে যে তারা "সমঝোতা স্মারক" (এমওইউ, পাবলিক সেক্টর ইউনিয়নগুলির সাথে সরকারের যৌথ দর কষাকষি চুক্তি) থেকে সরে আসছে। জালগোর সাধারণ সম্পাদক ডেভিস-হোয়াইট সমঝোতাপত্র থেকে সরে আসতে অস্বীকার করেন, যা চুক্তিটি বাঁচাতে সাহায্য করে এবং সরকারের সাথে সম্পর্কের উন্নতির দিকে পরিচালিত করে। 2006 সালে প্যাটারসন প্রশাসন ঘোষণা করে যে তারা সমঝোতাপত্রে বাস্তবায়িত মজুরি স্থগিতকরণের অবসান ঘটিয়েছে। ডেভিস-হোয়াইটকে পরবর্তী সমঝোতাপত্র নিয়ে আলোচনার জন্য একটি ট্রেড ইউনিয়ন সংস্থায় (যার মধ্যে জ্যামাইকা টিচার্স অ্যাসোসিয়েশন এবং জ্যামাইকা সিভিল সার্ভিস অ্যাসোসিয়েশনের প্রতিনিধিরা ছিলেন) নাম দেওয়া হয়েছিল। কিন্তু ছয় মাস পরে, জলগো এবং আরও দুটি সরকারি কর্মচারী ইউনিয়ন বেতন বাড়ানোর জন্য জাতীয় জল কমিশনকে ধর্মঘট করতে বাধ্য হয় (যা বাজারের তুলনায় গড়ে 28 শতাংশ কম)। জলগো কাঠামো এর সদস্যদের দ্বারা পরিচালিত হয়। সদস্যদের প্যারিশ শাখায় সংগঠিত করা হয়। প্যারিশ শাখা স্তরের সদস্যরা প্যারিশ শাখার কর্মকর্তাদের পাশাপাশি প্রতিনিধিদের নির্বাচন করে, যারা উভয়ই তখন জালগো জাতীয় কার্যনির্বাহী কাউন্সিলের প্যারিশ শাখার প্রতিনিধিত্ব করে। প্রতিটি সরকারি সংস্থা এবং পেশার সদস্যরাও কার্যনির্বাহী পরিষদে প্রতিনিধি নির্বাচন করেন। কার্যনির্বাহী পরিষদ হল জালগোর নীতিনির্ধারণী সংস্থা। এটি নীতির উপর বিতর্ক করে এবং ভোট দেয়, বাজেট অনুমোদন করে এবং অন্যান্য ক্রিয়াকলাপে জড়িত যা ইউনিয়ন পরিচালনা করে। প্রতি দুই বছর অন্তর একটি সাধারণ সভা অনুষ্ঠিত হয়। সদস্যরা সরাসরি ইউনিয়নের কর্মকর্তাদের নির্বাচন করেন। দেশের ছয়টি ভৌগোলিক অঞ্চলের প্রতিনিধিত্বকারী ছয়জন সহ-সভাপতি এবং দুইজন কর্মকর্তা রয়েছেনঃ সাধারণ সম্পাদক ও রাষ্ট্রপতি। সাধারণ সম্পাদক হলেন ইউনিয়নের সর্বোচ্চ নির্বাচিত কার্যালয়, এবং রাষ্ট্রপতি সাধারণ সম্পাদকের সহযোগী হিসাবে কাজ করেন। ভাইস প্রেসিডেন্টরা তাদের এখতিয়ারে প্যারিশ শাখার কার্যক্রমের সমন্বয় করেন, অন্যদিকে সাধারণ সম্পাদক এবং সভাপতি ইউনিয়নের প্রতিদিনের কার্যক্রমের তদারকি করেন। 2007 সালের হিসাবে, স্ট্যানলি থমাস সভাপতি এবং হেলেন ডেভিস-হোয়াইট সাধারণ সম্পাদক। জালগো প্রাথমিকভাবে যৌথ দরকষাকষিতে জড়িত এবং কর্মক্ষেত্রে তার সদস্যদের স্বার্থের প্রতিনিধিত্ব করে (মূলত অভিযোগ দায়ের এবং কর্মক্ষেত্রে সিদ্ধান্ত গ্রহণের কাঠামোতে অংশগ্রহণের মাধ্যমে)। ইউনিয়নটি সদস্যদের জরুরি ঋণ এবং প্রতিযোগিতামূলক শিক্ষাগত বৃত্তি সহ বেশ কয়েকটি সদস্য সুবিধা প্রদান করে। ইউনিয়নের সদর দপ্তর কিংস্টনে অবস্থিত। এটি জামাইকা কনফেডারেশন অফ ট্রেড ইউনিয়নস অ্যান্ড পাবলিক সার্ভিসেস ইন্টারন্যাশনালের সদস্য। "এ লুক অ্যাট দ্য আর্লি রুটস"-এর উল্লেখ রয়েছে। জ্যামাইকা গ্লেনার। 21শে নভেম্বর, 2000। অ্যালেন, ডেসমন্ড। "ডোয়াইট নেলসনঃ তিনি যদি সেবা না করেন তবে তিনি নিজে নন।" জ্যামাইকা পর্যবেক্ষক। 13ই জুন, 2004। ব্ল্যাক, ক্লিনটন। জামাইকার একটি নতুন ইতিহাস। কিংস্টনঃ উইলিয়াম কলিন্স অ্যান্ড স্যাংস্টার লিমিটেড, 1974। ব্রাউন, ইনগ্রিড এবং হাইনস, হোরেস। "ওয়াটার স্ট্রাইক হার্ড হিট"। জ্যামাইকা পর্যবেক্ষক। 22শে জুন, 2006। ডেভিডসন, তানিশা এবং বেলানফান্টে, ডোয়াইট। "সরকার সমঝোতাপত্র সংরক্ষণের জন্য পদক্ষেপ নিয়েছে"। জ্যামাইকা পর্যবেক্ষক। 4 মে, 2005। ইটন, জর্জ ই. আলেকজান্ডার বুস্টামান্তে এবং আধুনিক জ্যামাইকা। পেপারব্যাক এড। কিংস্টনঃ এলএমএইচ পাবলিশার্স, 1995। "জালগো শ্রমিকদের জন্য আরও ভাল সুবিধার দিকে কাজ করছে"। জ্যামাইকা গ্লেনার। 21শে নভেম্বর, 2000। "জ্যামাইকাঃ সরকার বিতর্কিত আইন পুনর্বিবেচনা করবে।" ইন্টার প্রেস সার্ভিস। 17ই সেপ্টেম্বর, 1987। "জ্যামাইকা হিট বাই জেনারেল স্ট্রাইক"। অ্যাসোসিয়েটেড প্রেস। 25শে জুন, 1985। "জ্যামাইকান ইউনিয়নস এন্ড ওয়াকআউট"। অ্যাসোসিয়েটেড প্রেস। জুলাই 1,1985। রোজ, ডিওন এবং হেপবার্ন, মনিক। "কোনও মজুরি স্থগিত নয়-ইউনিয়নগুলি নতুন সমঝোতা স্মারক আলোচনার জন্য প্রস্তুত"। জ্যামাইকা গ্লেনার। 18ই জানুয়ারি, 2006। ভর্চু, এরিকা। 'ইউনিয়ন'-এর পার্শ্ব-পদক্ষেপ সরকারি রায়। জ্যামাইকা গ্লেনার। 13ই আগস্ট, 2000। 1940 সালে জামাইকার ট্রেড ইউনিয়ন জামাইকা পাবলিক সার্ভিসেস ইন্টারন্যাশনাল ট্রেড ইউনিয়ন 1940 সালে দ্বিতীয় বিশ্বযুদ্ধে ব্রিটিশ সাম্রাজ্যের পৌর শ্রমিকদের ট্রেড ইউনিয়ন প্রতিষ্ঠা করে।