Anne M. Lofaso
অ্যান মেরি লোফাসো (জন্ম 23শে অক্টোবর, 1965) অনুষদ গবেষণা ও উন্নয়ন বিভাগের সহযোগী ডিন এবং ওয়েস্ট ভার্জিনিয়া ইউনিভার্সিটি কলেজ অফ ল-এর একজন অধ্যাপক। 2010 সালে, তিনি ডব্লিউ. ভি. ইউ কলেজ অফ ল প্রফেসর অফ দ্য ইয়ার নির্বাচিত হন। তিনি চারবার ডব্লিউ. ভি. ইউ কলেজ অফ ল ফ্যাকাল্টি-স্কলারশিপ পুরস্কারের প্রাপক। একাডেমিক কর্মজীবনে লোফাসো আইন বিষয়ে তার ডিফিলের জন্য অক্সফোর্ডের সমারভিল কলেজে পড়াশোনা করেন। 1996 সালে, লোফাসো অক্সফোর্ড বিশ্ববিদ্যালয়ের সেন্ট হিউস কলেজের প্রভাষক হিসাবে দায়িত্ব পালন করেন, যেখানে তিনি ব্রিটিশ শ্রম আইন এবং কর্মসংস্থান বৈষম্য আইনের বিষয়ে আইনের শিক্ষার্থীদের প্রশিক্ষণ দিয়েছিলেন। 2001 সালের আগস্টে, লোফাসো আমেরিকান ইউনিভার্সিটি ওয়াশিংটন কলেজ অফ ল-এর সহকারী অধ্যাপক হিসাবে তুলনামূলক এবং আন্তর্জাতিক কাজ আইন এবং আপিল অ্যাডভোকেসি শেখানো শুরু করেন। পরে, তিনি সহযোগী অধ্যাপক হিসাবে পূর্ণ-সময়ের একাডেমিয়ায় চলে যান এবং 2011 সালে অধ্যাপক পদে উন্নীত হন। ডিন জয়েস ম্যাককনেল লোফাসোকে 1 জুলাই, 2011 থেকে ফ্যাকাল্টি রিসার্চ অ্যান্ড ডেভেলপমেন্টের সহযোগী ডিন পদে নিযুক্ত করেন। 2011 সালের গোড়ার দিকে, লোফাসো এমপ্লয়মেন্ট পলিসি রিসার্চ নেটওয়ার্কের একজন গবেষক হয়ে ওঠেন। 2015 সালে, লোফাসো ওয়েস্ট ভার্জিনিয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের ক্রিয়েটিভ অ্যান্ড স্কলারলি অ্যাক্টিভিটির সহযোগী ভাইস প্রেসিডেন্টের অফিসে আর্টস অ্যান্ড হিউম্যানিটিসের নেতৃত্ব গবেষণা ফেলো নিযুক্ত হন। তিনি অক্সফোর্ড বিশ্ববিদ্যালয়ে আইন অনুষদের সাথে সিনিয়র একাডেমিক ভিজিটর হিসাবে এবং 2016 শিক্ষাবর্ষে অক্সফোর্ড বিশ্ববিদ্যালয়ের ওয়াডহাম কলেজের কেলি ভিজিটিং ফেলো হিসাবে ফিরে আসেন। অক্সফোর্ডে থাকাকালীন, তিনি একটি শ্রম আইন মনোগ্রাফ, দ্য ওয়ান্স অ্যান্ড ফিউচার ওয়ার্কারে কাজ করেছিলেন। উপরন্তু, তিনি "আর্থার বি. হজস প্রফেসর অফ ল", ওয়েস্ট ভার্জিনিয়া বিশ্ববিদ্যালয়, কলেজ অফ ল-এর একজন সম্মানিত চেয়ার। লোফাসোর কাজের আইনের তত্ত্বঃ স্বায়ত্তশাসিত মর্যাদাপূর্ণ কর্মী লোফাসো গত পনের বছর ধরে শ্রমিকদের অধিকারের জন্য একটি আইনশাস্ত্রগত ভিত্তি গড়ে তুলেছেন। তাঁর মতে, শ্রমিকদের অধিকার অবশ্যই দুটি মূল্যবোধের ভিত্তিতে হওয়া উচিতঃ স্বায়ত্তশাসন এবং মর্যাদা। ইউনিভার্সিটি অফ মিসৌরি ল রিভিউতে প্রকাশিত তাঁর প্রথম কর্মজীবনের অংশে, শ্রমিকদের অধিকারের একটি ফাউন্ডেশনাল থিওরিঃ দ্য অটোনোমাস ডিগনিফাইড ওয়ার্কার, লোফাসো সেই মৌলিক তত্ত্বটি তৈরি করতে শুরু করেছিলেন। লোফাসো রাজের স্বায়ত্তশাসনের তত্ত্ব-একজনের জীবনের অংশ লেখক হওয়ার জন্য-এবং ডওয়ারকিনের মর্যাদার তত্ত্বের উপর যুক্তি দেয় যে কর্মক্ষেত্রের আইনগুলি সেই মূল্যবোধগুলি প্রতিফলিত করা উচিত। লোফাসোর দৃষ্টিতে, যদিও সরকার সাধারণত বেশিরভাগ মানুষের জীবনে সবচেয়ে বলপ্রয়োগকারী শক্তি, তবে ব্যক্তিগত ক্ষমতার সঞ্চয় একটি নিকটবর্তী দ্বিতীয়। তদনুসারে, পারস্পরিক সহায়তার উদ্দেশ্যে সমন্বিত কার্যক্রমকে উৎসাহিত করার মাধ্যমে শ্রমিকদের সেই জবরদস্তিমূলক শক্তিগুলি (যার ফলে শ্রমিক শ্রেণীর মানুষের স্বায়ত্তশাসন ও মর্যাদা বৃদ্ধি) থেকে রক্ষা করার ক্ষেত্রে আইনটির ভূমিকা পালন করা উচিত। উদাহরণস্বরূপ, সম্মিলিত দরকষাকষির অনুশীলন হল শ্রমজীবী ও মধ্যবিত্তদের মুক্ত করার একটি উপায়। হোফস্ট্রা ল রিভিউতে প্রকাশিত 'ইন ডিফেন্স অফ পাবলিক সেক্টর ইউনিয়নস "শীর্ষক একটি সাম্প্রতিক নিবন্ধে লোফাসো এই বিষয়টিকে অব্যাহত রেখেছে। সেখানে তিনি সরকারি ও বেসরকারি ক্ষেত্রের ইউনিয়নগুলি কেবল শ্রমিক শ্রেণিকে মুক্ত করার ক্ষেত্রেই নয়, বরং শ্রমজীবী মানুষদের কীভাবে আদর্শ নাগরিক হতে হয় এবং যারা গণতন্ত্রে অংশগ্রহণ করতে পারে সে সম্পর্কে শিক্ষিত করার ক্ষেত্রেও যে ভূমিকা পালন করে তা রক্ষা করেন। এর বিপরীতে, লোফাসো বেসরকারী খাতে অর্থনৈতিক শক্তির সঞ্চয়ের বিষয়টি একটি সু-কার্যকরী গণতন্ত্রের জন্য হুমকি হিসাবে দেখেন। সেপ্টেম্বরে গণহত্যা, আমেরিকান কনস্টিটিউশন সোসাইটি ফর ল অ্যান্ড পলিসি দ্বারা প্রকাশিত একটি শ্বেতপত্র, এবং একটি সাম্প্রতিক নিবন্ধ, দ্য পার্সিস্টেন্স অফ ইউনিয়ন রিপ্রেশন ইন অ্যান এরা অফ রিকগনিশন, মাইনে ল রিভিউতে প্রকাশিত, লোফাসো শ্রমিক-শ্রেণীর মানুষকে বাধ্য করার জন্য সরকারী এবং বেসরকারী উৎসের থিমটি অব্যাহত রেখেছে। লোফাসো সরকারের বলপ্রয়োগকারী শক্তিকে উন্মোচিত করেছে, যা বেসরকারী খাতের চাপের আংশিক প্রতিক্রিয়ায় নতুন চুক্তি-পরবর্তী যুগে শ্রমজীবী মানুষের অধিকারকে সংকুচিত করেছে বলে তিনি দাবি করেছেন। লোফাসো ফ্লোরিডা ইন্টারন্যাশনাল ল রিভিউ দ্বারা প্রকাশিত তার নিবন্ধ, দ্য ভ্যানিশিং এমপ্লয়ি-তে এই থিমটি অব্যাহত রেখেছেন, যা দেখায় যে কীভাবে সরকারের প্রতিটি শাখা মূলত সুরক্ষিত কর্মচারীদের বিধিবদ্ধ সংজ্ঞাকে সংকুচিত করে শ্রমিকদের অধিকার হ্রাসে অবদান রেখেছে। লোফাসো পরিবার একজন পরিসংখ্যানবিদ জিম হেইকোকে বিয়ে করেছে। তিনি মার্কিন নাট্যকার ও সুরকার জর্জ এম কোহানের নাতনীও। প্রকাশনা বই সরকারী ও বেসরকারী ক্ষেত্রে আধুনিক শ্রম আইনঃ মামলাগুলি এবং উপকরণ (লেক্সিস পাবলিশিং, আসন্ন 2012) (এস হ্যারিস, জে স্লেটার এবং ডি গ্রেগরির সাথে) বিপরীত ক্ষেত্রঃ একবিংশ শতাব্দীর ক্রীড়া আইনে বাণিজ্যিকীকরণ, শ্রম, লিঙ্গ এবং জাতি পরীক্ষা করা (আন্দ্রে ডগলাস পুকুর কামিংসের সাথে) (ওয়েস্ট ভার্জিনিয়া ইউনিভার্সিটি প্রেস 2010) আপিল অ্যাডভোকেসির জন্য একজন অনুশীলনকারীর গাইড (এবিএ পাবলিশিং 2010) পাবলিক স্কুলগুলিতে ধর্মঃ আইন মোকদ্দমা এড়াতে এবং পিতামাতার আইনী অধিকারকে সম্মান করার জন্য একটি রোডম্যাপ (চার্চ এবং রাষ্ট্রের পৃথকীকরণের জন্য আমেরিকানরা ইউনাইটেড 2009) পাবলিক সেক্টর ইউনিয়নগুলির প্রতিরক্ষায় নির্বাচিত পণ্ডিত নিবন্ধ, 28 এইচও এল. জে. 303 (2011) আমাদের কয়লা খনি শ্রমিকদের কাছে আমরা যা ঋণী, 5 হারভ। এল. অ্যান্ড পলি রেভ। 87 (2011), https://ssrn.com/abstract=1792859 প্রতিশ্রুতি, প্রতিশ্রুতিঃ শ্রম সংস্কারের উপর ওবামা প্রশাসনের রেকর্ড মূল্যায়ন, 20 নতুন শ্রম ফোরাম 65 (2011) দ্য ভ্যানিশিং এমপ্লয়িঃ পুটিং দ্য অটোনোমাস ডিগনিফাইড ইউনিয়ন ওয়ার্কার ব্যাক টু ওয়ার্ক, 5 এফআইইউ এল. আরইভি-তে উপলব্ধ। 497 (2010) (আইন পর্যালোচনা সিম্পোজিয়ামের জন্য অনুরোধকৃত নিবন্ধঃ বোর্ড কোথায়? 75-এ জাতীয় শ্রম সম্পর্ক আইন), https://ssrn.com/abstract=1797984 টকিং ইজ ওয়ার্থওয়াইটে পাওয়া যায়ঃ একটি সমষ্টিগত ব্যবস্থায় কাজের সুরক্ষার জন্য ব্যক্তিগত অধিকার রক্ষা, বৃদ্ধি এবং উত্সাহিত করার ক্ষেত্রে কর্মচারী কণ্ঠের ভূমিকা (ক্লাইড সামার্সের প্রতি শ্রদ্ধা), 14 কর্মচারী অধিকার ও কর্মসংস্থান নীতি জে। 55 (2010), কলিং ফর কম্পারেটিভ অ্যান্ড ইন্টারডিসিপ্লিনারি স্টাডি অফ কোল মাইন সেফটি, অ্যাডমিনিস্ট্রেটিভ অ্যান্ড রেগুলেটরি ল নিউজ (এ. বি. এ পাবলিশিং ফল 2010)-এ পাওয়া যায়, কংগ্রেস কি এন. এল. আর. বি-কে শুধুমাত্র দুইজন সিটিং বোর্ড সদস্যের সাথে মামলাগুলি নিষ্পত্তি করার অনুমোদন দিয়েছে, যেখানে এন. এল. আর. এ-র সংবিধিবদ্ধ ভাষা তিন সদস্যের বোর্ড কোরামের ব্যবস্থা করে? 37 সুপ্রিম কোর্ট প্রিভিউ 259 (এ. বি. এ পাবলিশিং মার্চ 2010) আজকের চাকরি-নিরাপত্তা সংকট সমাধানের জন্য ওয়াগনার আইনের প্রাসঙ্গিকতা, শ্রম ও কর্মসংস্থান সম্পর্ক সমিতির 62 তম বার্ষিক সভার কার্যধারা (2010) স্বীকৃতির যুগে ইউনিয়ন দমন-পীড়নের অধ্যবসায়, 62 এম. ই। এল. আরইভি। 199 (2010), https://ssrn.com/abstract=1449552 অ্যাপ্রোচিং কয়লা মাইন সেফটি ফ্রম এ কম্পারেটিভ ল অ্যান্ড ইন্টারডিসিপ্লিনারি পার্সপেক্টিভ, 111 ডব্লিউ. ভি-তে পাওয়া যায়। এল. আরইভি। 1 (2008), https://ssrn.com/abstract=993830 সেপ্টেম্বর গণহত্যাঃ জাতীয় শ্রম সম্পর্ক আইনের (2008) অধীনে শ্রমিক অধিকারের বিরুদ্ধে যুদ্ধের সর্বশেষ যুদ্ধ, https://web.archive.org/web/20110927205919/http:// www. acslaw. org/ফাইল/ACS% 20 সেপ্টেম্বর% <ID2, https://ssrn.com/abstract=1133607-এ উপলব্ধ; একটি নতুন প্রশাসনের জন্য একটি নতুন সূচনাঃ আইন ও ন্যায়বিচার নীতি সংস্কার (আমেরিকান কনস্টিটিউশন সোসাইটি ফর ল অ্যান্ড পলিসি 2008)-এ পুনরায় মুদ্রিত শ্রমিক অধিকারের একটি মৌলিক তত্ত্বের দিকেঃ স্বায়ত্তশাসিত মর্যাদাপূর্ণ কর্মী, 76 U.M.K.C। এল. আরইভি। 1 (2007), https://ssrn.com/abstract=975040-এ উপলব্ধ বিজ্ঞানের সংজ্ঞা পরিবর্তন কি পাবলিক স্কুলগুলিতে বিজ্ঞান হিসাবে বুদ্ধিমান নকশা শেখানোর প্রতিষ্ঠার ধারার সমস্যা সমাধান করেঃ সংবিধানের চারপাশে একটি শেষ-রান করা, 4 পিআইইআরসিই এল. আরইভি। 219 (2006), 'দ্য কনস্টিটিউশনাল ডিবেট ওভার টিচিং ইন্টেলিজেন্ট ডিজাইন অ্যাজ সায়েন্স ইন পাবলিক স্কুলস, ডিসেম্বর 2005'-এ পাওয়া যায়, 'বুশ অ্যাপয়েন্টি স্ট্রাইকস ডোভার আইডি পলিসি' কে অসাংবিধানিক বলে ঘোষণা করে, ডিসেম্বর 21,2005, 'https://web.archive.org/web/20090421182318/http:// www. acsblog. org/cat-guest-bloggers.html কালেক্টিভ রিডান্ড্যান্সি দ্বারা প্রভাবিত ব্রিটিশ শ্রমিকদের প্রাক-সমাপ্তি কাজের অধিকার, [1996] ইয়েরবুক অফ ইউরোপিয়ান আইন 277 (ক্লারেন্ডন, অক্সফোর্ড ইউনিভার্সিটি প্রেস, 1997) 12 কমপ। ল্যাব। এল. জে 458 (1991) আমেরিকার রিসেপশন টু ডারউইনের থিওরি অফ ইভোলিউশন বাই ন্যাচারাল সিলেকশন, খণ্ড। 5 সিন্থেসিস, বিজ্ঞানের ইতিহাস ও দর্শনের স্নাতক জার্নাল (1986) (জার্নাল ভলিউম দিয়ে শেষ হয়েছে। 6, না। 3 (গ্রীষ্ম 1987) তথ্যসূত্র বাইরের লিঙ্ক ডব্লিউ. ভি. ইউ কলেজ অফ ল, লোফাসো ফ্যাকাল্টি পেজ সোমারভিল কলেজের প্রাক্তন শিক্ষার্থী, অক্সফোর্ড ওয়েস্ট ভার্জিনিয়া ইউনিভার্সিটি কলেজ অফ ল ফ্যাকাল্টি ইউনিভার্সিটি অফ পেনসিলভেনিয়া ল স্কুল প্রাক্তন শিক্ষার্থী হার্ভার্ড ল স্কুল প্রাক্তন শিক্ষার্থী আমেরিকান ইউনিভার্সিটি ফ্যাকাল্টি এবং কর্মী 1965 জন্ম ভার্জিনিয়া আইনজীবী নিউইয়র্ক (রাজ্য) জীবিত মানুষ