Cheryl B. Schrader
চেরিল বি শ্রেডার (জন্ম) একজন মার্কিন শিক্ষাবিদ এবং প্রাক্তন একাডেমিক প্রশাসক। তিনি 1 জুলাই, 2017-এ রাইট স্টেট ইউনিভার্সিটির সভাপতিত্ব শুরু করেন এবং তার পাঁচ বছরের নিয়োগের মাঝামাঝি সময়ে 31 ডিসেম্বর, 2019-এ পদ থেকে পদত্যাগ করেন। এর আগে তিনি মিসৌরি বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি বিশ্ববিদ্যালয়ের চ্যান্সেলর ছিলেন। প্রাথমিক জীবন ও শিক্ষা শ্র্যাডার 1984 সালে ভালপারাইসো বিশ্ববিদ্যালয় থেকে কম্পিউটার ও যোগাযোগে মনোনিবেশ সহ বৈদ্যুতিক প্রকৌশল বিষয়ে স্নাতক ডিগ্রি অর্জন করেন এবং 1987 ও 1991 সালে নটর ডেম বিশ্ববিদ্যালয় থেকে বৈদ্যুতিক প্রকৌশল বিষয়ে স্নাতকোত্তর ও ডক্টরেট ডিগ্রি অর্জন করেন। 1980-এর দশকের গোড়ার দিকে নটর ডেমে তাঁর শিক্ষকতা ও একাডেমিক কর্মজীবন শুরু করেন শ্রেডার। তিনি 1982,1983 এবং 1984 সালে ম্যাকডনেল ডগলাস অ্যাস্ট্রোনটিক্সের গ্রীষ্মকালীন ইঞ্জিনিয়ারিং ইন্টার্ন হিসাবে কাজ করেছিলেন। 1990-এর দশকের গোড়ার দিকে, তিনি নটর ডেমে শিক্ষকতা চালিয়ে যাওয়ার সময় চিমেরা রিসার্চের জন্যও পরামর্শ নিয়েছিলেন। 1991 সালে রাইস বিশ্ববিদ্যালয়ে সংক্ষিপ্তভাবে শিক্ষকতা করার পর, তিনি সান আন্তোনিওতে টেক্সাস বিশ্ববিদ্যালয়ে স্থায়ী অধ্যাপক হন এবং সহযোগী ডিন হিসাবে দায়িত্ব পালন করেন। তিনি 2003 সালে আই. ই. ই. ই কন্ট্রোল সিস্টেমস সোসাইটির সভাপতি ছিলেন এবং 2000 সালের ডিসেম্বরে অনুষ্ঠিত সিদ্ধান্ত ও নিয়ন্ত্রণ সম্পর্কিত 39তম আই. ই. ই. ই সম্মেলনের প্রোগ্রাম চেয়ার হিসাবে দায়িত্ব পালন করেছিলেন। 2005 সালে, তিনি বয়েজ স্টেট ইউনিভার্সিটির কলেজ অফ ইঞ্জিনিয়ারিং-এর অধ্যাপক এবং ডিন হন। 2011 সালের জানুয়ারিতে, তিনি ডিন পদ ছেড়ে দেন এবং বোইজ স্টেটের গবেষণা ও অর্থনৈতিক উন্নয়ন বিভাগে কৌশলগত গবেষণা উদ্যোগের সহযোগী সহ-সভাপতি হন। 2012 সালে, তিনি মিসৌরি ইউনিভার্সিটি অফ সায়েন্স অ্যান্ড টেকনোলজির চ্যান্সেলরের পদ গ্রহণ করেন, যা তিনি 2017 সালে রাইট স্টেট ইউনিভার্সিটির প্রেসিডেন্সি ঘোষণা না হওয়া পর্যন্ত ধরে রেখেছিলেন। 2005 সালে, শ্রেডার হোয়াইট হাউস থেকে বিজ্ঞান, গণিত এবং ইঞ্জিনিয়ারিং মেন্টরিং-এ শ্রেষ্ঠত্বের জন্য প্রেসিডেন্সিয়াল অ্যাওয়ার্ড পেয়েছিলেন। তিনি বোইজ স্টেট ইউনিভার্সিটির জেন্ডার ইক্যুইটি সেন্টার দ্বারা 2005 সালের "আইডাহো উইমেন মেকিং হিস্ট্রি" হিসাবে সম্মানিত হন। তিনি 2016 সালে আই. ই. ই. ই এডুকেশন সোসাইটি হিউলেট-প্যাকার্ড/হ্যারিয়েট বি. রিগাস পুরস্কার লাভ করেন। 2014 সালে, তিনি "ইঞ্জিনিয়ারিং শিক্ষায় নেতৃত্ব এবং অবদানের জন্য" আই. ই. ই. ই ফেলো হিসাবে নির্বাচিত হন। 21শে মে, 2014-এ, মিসৌরি এস অ্যান্ড টি-র চ্যান্সেলর হিসাবে শ্রেডারের মেয়াদকালে, মার্কিন শিক্ষা বিভাগ যৌন সহিংসতার মামলাগুলি পরিচালনার ক্ষেত্রে সম্ভাব্য শিরোনাম IX লঙ্ঘনের জন্য বিশ্ববিদ্যালয়ের তদন্ত শুরু করে। মিসৌরি এস অ্যান্ড টি ছিল সেই সময়ে তদন্ত করা একমাত্র মিসৌরি প্রতিষ্ঠান, এবং (2019 সালের হিসাবে) তদন্তের অধীনে মিসৌরির একমাত্র পাবলিক বিশ্ববিদ্যালয় হিসাবে রয়ে গেছে। 2017 সালে শ্রেডার বিশ্ববিদ্যালয় ছেড়ে চলে যাওয়ার পর মামলাটি খোলা ছিল। মিসৌরি এস অ্যান্ড টি-তে তাঁর নেতৃত্বের সমালোচনা তাঁর বিরুদ্ধে অনাস্থা ভোটের প্রচেষ্টার দিকে পরিচালিত করে, যা তিনি রাইট স্টেট প্রেসিডেন্সি গ্রহণের পরে স্বীকার করেছিলেন। জানা গেছে যে রাইট স্টেট ইউনিভার্সিটির ট্রাস্টি বোর্ড জানে না যে শ্রেডার যখন তাকে নিয়োগ করেছিলেন তখন তিনি "অনাস্থা প্রচেষ্টার দিকে তাকিয়ে ছিলেন", যদিও বোর্ডের চেয়ারম্যান বলেছিলেন যে তিনি "উদ্বিগ্ন নন"। রাইট স্টেট ইউনিভার্সিটির প্রেসিডেন্সি শ্রেডার স্কুলে আর্থিক ও রাজনৈতিক অস্থিরতার পরে 1 জুলাই, 2017-এ রাইট স্টেটের রাষ্ট্রপতির পদে প্রবেশ করেন। বছরের পর বছর ধরে অতিরিক্ত ব্যয় সংরক্ষিত তহবিলকে নিঃশেষ করে দিয়েছিল। তাঁর আগমনের আগেই ট্রাস্টি বোর্ড এবং অন্তর্বর্তীকালীন সভাপতি বিশ্ববিদ্যালয়ের বাজেট প্রায় 3 কোটি ডলার কমিয়ে দিয়েছিলেন। শ্রেডারের মতে, তিনি দায়িত্ব গ্রহণের আগে "বাজেট কমানোর বেশিরভাগ কাজ শেষ হওয়ার কথা ছিল", তবে তিনি আরও আর্থিক সমস্যার মুখোমুখি হন। তার প্রথম বছরের শেষের দিকে, তিনি প্রায় 7 মিলিয়ন ডলারের "আনুমানিক" উদ্বৃত্ত উৎপাদন করার সময় আরও 20 মিলিয়ন ডলারের কাছাকাছি খরচ বাস্তবায়ন করেছিলেন, যা 2012 সালের পর প্রথম পরিচালন উদ্বৃত্ত। এটি তার প্রথম বার্ষিক পর্যালোচনায় প্রশংসা অর্জন করে। যাইহোক, বিতর্কের সৃষ্টি হয় যখন বিশ্ববিদ্যালয় একটি বিবৃতি প্রকাশ করে যে তিনি বার্ষিক বৃদ্ধি বা বোনাস গ্রহণ করতে অস্বীকার করেছিলেন, যখন প্রকৃতপক্ষে উভয়ই দেওয়া হয়নি। বাজেটের পরিবর্তনগুলি শেষ পর্যন্ত একটি রাষ্ট্রীয় আর্থিক নজরদারি এড়াতে পেরেছিল, যা সম্ভবত 2017 সালে তিনি রাষ্ট্রপতি হওয়ার সময় বিবেচনা করা হয়েছিল। বিশ্ববিদ্যালয়ের বাজেটের প্রতি শ্রেডারের দৃষ্টিভঙ্গি এবং প্রথম বছরে তাঁর সাধারণ নেতৃত্ব সমালোচনার বাইরে ছিল না। রাইট স্টেট ইউনিভার্সিটি বোর্ড অফ ট্রাস্টিজের একজন সদস্য তার প্রস্তাবিত 2019 সালের আর্থিক বছরের বাজেটকে "বিপর্যয়ের রেসিপি" বলে অভিহিত করেছেন। বিশ্ববিদ্যালয়ের জন্য শ্রেডারের কৌশলগত পরিকল্পনা, যা "অন্য বিশ্ববিদ্যালয়ে যে কেউ দেখতে পাবে তার থেকে আলাদা" হওয়ার জন্য বিশেষভাবে অনুরোধ করা হয়েছিল, "অত্যধিক বিস্তৃত" এবং "সাধারণ" হওয়ার জন্য সমালোচনা পেয়েছিল। প্রশাসন এবং অনুষদের মধ্যে সম্পর্ক, যা ইতিমধ্যে আর্থিক সমস্যার কারণে চাপের মধ্যে ছিল, শ্রেডারের প্রেসিডেন্সির প্রথম দিকে খারাপ হয়ে যায়। আমেরিকান অ্যাসোসিয়েশন অফ ইউনিভার্সিটি প্রফেসরস (এএইউপি)-এর রাইট স্টেট চ্যাপ্টারের সদস্যরা বাজেট পরিচালনার বিষয়ে তাদের সমালোচনার ক্ষেত্রে বিশেষভাবে কঠোর ছিলেন। 2017 সালের নভেম্বরে, রাইট স্টেট এএইউপি অধ্যায়ের সভাপতি মন্তব্য করেছিলেন যে প্রশাসনের সাথে সম্পর্ক আর "সৌহার্দ্যপূর্ণ" ছিল না। একটি প্রধান সমস্যা ছিল কর্মসংস্থান চুক্তিঃ 2017 সালের জুন থেকে অনুষদটি একটি ছাড়াই কাজ করছিল। ইউনিয়ন যুক্তি দিয়েছিল যে প্রশাসনের দ্বারা আরোপিত চুক্তিতে কঠোর পদক্ষেপগুলি শিক্ষার্থী এবং প্রতিষ্ঠানের শিক্ষা মিশনের জন্য ক্ষতিকারক এবং প্রশাসন কর্তৃক আনা হলেও অনুষদকে আর্থিক সঙ্কটের অসম বোঝা বহন করতে বাধ্য করা হচ্ছে। 2018 সালের জানুয়ারিতে একটি রুদ্ধদ্বার আলোচনার অধিবেশনের পরে প্রকাশ্যে উত্তেজনা ছড়িয়ে পড়ে যখন শত শত অনুষদ এবং শিক্ষার্থীরা শ্রেডার দ্বারা আয়োজিত একটি উন্মুক্ত বাজেট ফোরামে ক্যাম্পাস জুড়ে মিছিল করে। এরপর আরও বিক্ষোভ হয়। ফেব্রুয়ারির এক বিক্ষোভে, একজন অধ্যাপক বাজেট পরিবর্তনকে "বাজেট-কাটছাঁট" হিসাবে চিহ্নিত করেছিলেন যা "উচ্চ প্রশাসনের চরম বেতন এবং স্ফীতিকে" রক্ষা করে এবং বিশ্ববিদ্যালয়ের মূল লক্ষ্যকে "হ্রাস" করে। কিছু শিক্ষার্থী তাদের পড়াশোনায় এই ছাঁটাইয়ের প্রভাব সম্পর্কেও উদ্বেগ প্রকাশ করেছেন। অনুষদ চুক্তি বিরোধ হতাশা বৃদ্ধি পায় যখন বিশ্ববিদ্যালয়টি অনুষদের চুক্তি ছাড়াই শ্রেডারের নেতৃত্বে দ্বিতীয় আর্থিক বছরে প্রবেশ করে, যদিও প্রশাসন এবং অনুষদ ইউনিয়ন উভয়ই স্বীকার করে যে চুক্তি বিরোধ বিশ্ববিদ্যালয়ের সম্মুখীন হওয়া অনেক সমস্যার মধ্যে একটি ছিল। প্রশাসন জোর দিয়েছিল যে চুক্তিতে কঠোর পদক্ষেপগুলি প্রয়োজনীয় ছিল, তবে অনুষদ ইউনিয়ন যুক্তি দিয়েছিল যে কর্মসংস্থানের শর্তগুলি অনুষদের কাছ থেকে ক্ষমতা নিয়েছিল এবং প্রশাসনকে দিয়েছিল, বিশেষত কাজের চাপের ক্ষেত্রে এবং ফার্লো আরোপ করেছিল। আরেকটি বিষয় ছিল সম্মিলিত দরকষাকষির অধিকার, বিশেষত, স্বাস্থ্যসেবা নিয়ে। অনুষদ ইউনিয়ন আরও বলেছে যে সুবিধাগুলি হ্রাস করা নয় শতাংশ বেতন কাটার সমান হবে। 2017 সালের জানুয়ারিতে শুরু হওয়া ধর্মঘটের কথা জুলাই মাসে আরও জোরালো হয়ে ওঠে। অনুষদ ইউনিয়ন বলেছে যে এটি কেবল তখনই ধর্মঘট করবে যদি রাষ্ট্রপতি এবং বোর্ড "রাইট রাজ্যে শিক্ষার ক্ষতি করবে এমন একটি চুক্তি আরোপ করার চেষ্টা করে।" চুক্তি বিরোধের জন্য ট্রাস্টি বোর্ড এবং রাইট রাজ্যের প্রাক্তন সভাপতি থেকে শ্রেডারের উপর দোষ চাপানো হয়। 19শে অক্টোবর রাইট স্টেট বোর্ড অফ ট্রাস্টিজের বৈঠকে কয়েকশ শিক্ষক স্থগিত চুক্তি আলোচনার প্রতিবাদ করেন। নভেম্বরে, কিছু অনুষদ সদস্য শ্রেডারের উপর দ্রুত "অনাস্থা" ভোটের আহ্বান জানান। অনুষদ সিনেট অবশ্য কার্যধারার বিরুদ্ধে ভোট দেয়। বোর্ড সভাপতি অনাস্থা ভোটের মুখে শ্রেডারকে সমর্থন করেছিলেন, অন্যদিকে অনুষদ সিনেট সভাপতি বলেছিলেন যে সিনেটের সিদ্ধান্তের পরে "মনোবল আমার মনে আছে সবচেয়ে কম"। আনুষঙ্গিক অনুষদের মধ্যে মনোবল হ্রাসেরও ইঙ্গিত দেওয়া হয়েছিল। 4 জানুয়ারী, 2019-এ, ট্রাস্টিরা একটি "শেষ, সেরা প্রস্তাব" বাস্তবায়নের পক্ষে ভোট দিয়েছিলেন যা এটি প্রসারিত করেছিল এবং ফ্যাকাল্টি ইউনিয়ন 2018 সালের নভেম্বরে প্রত্যাখ্যান করেছিল, কার্যকরভাবে ফ্যাকাল্টির উপর প্রত্যাখ্যাত চুক্তি চাপিয়ে দিয়েছিল। এর প্রতিক্রিয়ায়, অনুষদ ইউনিয়ন 22শে জানুয়ারি ধর্মঘটের পরিকল্পনা ঘোষণা করে। 6 জানুয়ারির এক বিবৃতিতে, শ্রেডার কর্মসংস্থানের শর্তাবলীকে "ন্যায্য" হিসাবে বর্ণনা করেছেন এবং বলেছেন "বিশ্ববিদ্যালয় যখন দৃঢ় আর্থিক অবস্থানে ফিরে আসবে তখন আমরা দর কষাকষির টেবিলে ফিরে আসতে পারি"। ধর্মঘটের তারিখ যতই ঘনিয়ে আসছিল, অনুষদ ইউনিয়ন আলোচনা এবং ধর্মঘট এড়ানোর ইচ্ছা বজায় রেখেছিল এবং অচলাবস্থার জন্য ব্যক্তিগতভাবে শ্রেডারকে দায়ী করেছিল। শ্র্যাডার কর্মসংস্থানের শর্তাবলী এবং ট্রাস্টি বোর্ডের সমর্থনে দৃঢ় ছিলেন। 17 জানুয়ারির এক বিবৃতিতে শ্রেডার বলেন যে, মেয়াদ উত্তীর্ণ চুক্তির পুনর্বিবেচনা "সম্ভব নয়"। অনুষদ ইউনিয়ন যুক্তি দিয়েছিল যে আরোপিত শর্তাবলীর অধীনে কাজ চালিয়ে যাওয়া আরোপিত চুক্তি গ্রহণের সমতুল্য, যা অনুষদ ইউনিয়নের ভবিষ্যতের দর কষাকষির ক্ষমতাকে হ্রাস করবে। ফ্যাকাল্টি ধর্মঘট 22 জানুয়ারী, 2019-এ, প্রায় দুই বছরের ব্যর্থ চুক্তি আলোচনা এবং প্রশাসনের দ্বারা কর্মসংস্থানের শর্ত অপ্রত্যাশিতভাবে চাপিয়ে দেওয়ার পরে, আমেরিকান অ্যাসোসিয়েশন অফ ইউনিভার্সিটি প্রফেসরদের রাইট স্টেট অধ্যায় একটি ধর্মঘট শুরু করে যা শেষ পর্যন্ত মার্কিন ইতিহাসে দ্বিতীয় দীর্ঘতম পাবলিক বিশ্ববিদ্যালয় ধর্মঘটে পরিণত হবে। ধর্মঘটটি জাতীয় দৃষ্টি আকর্ষণ করেছিল। ধর্মঘটের 20তম দিন, 10ই ফেব্রুয়ারি, দীর্ঘ সপ্তাহান্তের আলোচনার পর, অনুষদ ইউনিয়ন এবং প্রশাসনিক আলোচকরা ধর্মঘটের অবসান ঘটাতে একটি অস্থায়ী চুক্তিতে পৌঁছেছিল। 11ই ফেব্রুয়ারি সোমবার শিক্ষকেরা কাজে ফিরে আসেন। শ্রেডার বলেন, "উভয় পক্ষই বিশ্ববিদ্যালয়কে একসঙ্গে এগিয়ে নিয়ে যেতে সহায়তা করার জন্য যথেষ্ট ছাড় দিয়েছে।" অনুষদ ইউনিয়ন স্বীকার করেছে যে তারা কিছু "গুরুতর আর্থিক ছাড়" দিয়েছে, যেমন 2021 সাল পর্যন্ত কোনও বেতন বৃদ্ধি না করার বিষয়ে সম্মত হয়েছে, তবে চাকরির নিরাপত্তা, কাজের চাপ, যোগ্যতার বেতন এবং সম্ভবত সবচেয়ে উল্লেখযোগ্যভাবে, স্বাস্থ্যসেবার বিষয়ে দর কষাকষির অধিকার রক্ষা করেছে। সামগ্রিকভাবে, অনুষদ ইউনিয়ন এই চুক্তির প্রশংসা করে এবং ধর্মঘটকে সফল বলে বিবেচনা করে। ব্যক্তিগত জীবন শ্রেডার অনুশীলনকারী অ্যাটর্নি জেফ শ্রেডারকে বিয়ে করেছেন, যিনি আইডাহো স্টেট বোর্ড অফ এডুকেশনের প্রধান আইনি পরামর্শদাতা হিসাবে দায়িত্ব পালন করেছিলেন। তাঁদের দুই সন্তান রয়েছে। উদ্ধৃতি রেফারেন্স 1962 জন্ম বয়েজ স্টেট ইউনিভার্সিটি ফ্যাকাল্টি লিভিং পিপল মিসৌরি ইউনিভার্সিটি অফ সায়েন্স অ্যান্ড টেকনোলজি ফ্যাকাল্টি রাইস ইউনিভার্সিটি ফ্যাকাল্টি ইউনিভার্সিটি অফ নটর ডেম অ্যালামনাই ইউনিভার্সিটি অফ নটর ডেম ফ্যাকাল্টি ইউনিভার্সিটি অফ টেক্সাস সান আন্তোনিও ফ্যাকাল্টি ভালপারাইসো ইউনিভার্সিটির প্রাক্তন ছাত্র রাইট স্টেট ইউনিভার্সিটি ফ্যাকাল্টি