Donald O. Clifton
ডোনাল্ড ও. ক্লিফটন (5 ফেব্রুয়ারি, 1924-14 সেপ্টেম্বর, 2003) একজন মার্কিন মনোবিজ্ঞানী, শিক্ষাবিদ, লেখক, গবেষক এবং উদ্যোক্তা ছিলেন। তিনি সিলেকশন রিসার্চ, ইনকর্পোরেটেড প্রতিষ্ঠা করেন, যা পরে গ্যালাপ ইনকর্পোরেটেড অর্জন করে, যেখানে তিনি চেয়ারম্যান হন এবং গ্যালাপের অনলাইন মনস্তাত্ত্বিক মূল্যায়ন ক্লিফটনস্ট্রেংথ তৈরি করেন। ক্লিফটনকে "শক্তি-ভিত্তিক মনোবিজ্ঞানের জনক এবং ইতিবাচক মনোবিজ্ঞানের পিতামহ" হিসাবে আমেরিকান সাইকোলজিকাল অ্যাসোসিয়েশন থেকে রাষ্ট্রপতির প্রশংসায় স্বীকৃতি দেওয়া হয়েছিল। প্রাথমিক জীবন ও শিক্ষা ক্লিফটন 1924 সালে নেব্রাস্কার বুটে জন্মগ্রহণ করেন। তিনি নেব্রাস্কা-লিঙ্কন বিশ্ববিদ্যালয়ে পড়াশোনা করেন, গণিতে একটি এবং শিক্ষামূলক মনোবিজ্ঞানে দুটি ডিগ্রি অর্জন করেন। পরবর্তী জীবনে ক্লিফটন যথাক্রমে নেব্রাস্কা বিশ্ববিদ্যালয় এবং আজুসা প্যাসিফিক বিশ্ববিদ্যালয় থেকে মানবিক চিঠিতে (1990) এবং আইনে (2001) সম্মানসূচক ডক্টরেট ডিগ্রি লাভ করেন। ক্লিফটন দ্বিতীয় বিশ্বযুদ্ধের সময় মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের সেনা বিমান বাহিনীতে যোগ দেন, যেখানে তিনি বিশিষ্ট ফ্লাইং ক্রস অর্জন করেন। ক্লিফটন 1950 থেকে 1969 সাল পর্যন্ত নেব্রাস্কা-লিঙ্কন বিশ্ববিদ্যালয়ে শিক্ষামূলক মনোবিজ্ঞান পড়িয়েছিলেন এবং গবেষণা করেছিলেন। এই সময়ে, ক্লিফটন বিশ্ববিদ্যালয়ের শিক্ষকদের প্রতিভা এবং অন্যদের থেকে প্রতিভাবান ব্যক্তিদের কী আলাদা করে তা অধ্যয়ন করার জন্য গবেষণা করেছিলেন। ক্লিফটনের মতে, মনোবিজ্ঞানীরা সাধারণত মানুষের কী সমস্যা তা অধ্যয়ন করতেন, কেন তারা উৎকর্ষ অর্জন করেছিলেন তা নয়। তিনি আরও চিহ্নিত করেছিলেন যে সফল ব্যক্তিদের কিছু ব্যক্তিগত বৈশিষ্ট্য রয়েছে যা তাদের কাজে উপকৃত করে। ক্লিফটন যখন বিশ্ববিদ্যালয় ছেড়ে চলে যান, তখন তিনি লিঙ্কন, নেব্রাস্কায় সিলেকশন রিসার্চ ইনকর্পোরেটেড (এস. আর. আই) প্রতিষ্ঠা করেন, যা বেসরকারী এবং সরকারী সংস্থাগুলিকে কর্মচারী নির্বাচনের ক্ষেত্রে সহায়তা করে। ক্লিফটনের সংস্থা এস. আর. আই 1988 সালে গ্যালাপ অধিগ্রহণ করে এবং ক্লিফটন চেয়ারম্যান হন। ক্লিফটন-এর অধীনে গ্যালাপ জনমত জরিপের বাইরে গিয়ে পরিচালন পরামর্শ ব্যবসায় প্রবেশ করে। গ্যালাপ সংস্থাগুলির সাথে তাদের কর্মচারীদের শক্তি সম্পর্কে আলোচনা করে তাদের ব্যবসার উন্নতির উপায় সম্পর্কে পরামর্শ করে। 1999 সালে, ক্লিফটন অনলাইন মূল্যায়ন টুল ক্লিফটন স্ট্রেংথফাইন্ডার তৈরি করেন যা ব্যবহারকারীর ব্যক্তিত্ব তৈরি করে এমন 34টি থিমের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে। তিনি 2001 সালে 'নাও, ডিসকভার ইওর স্ট্রেংথস্ উইথ মার্কাস বাকিংহাম "বইটি সহ-রচনা করেন, যেখানে তিনি কর্মচারীদের শক্তি নির্ধারণ এবং কর্মক্ষেত্রে সাফল্যের জন্য সেই গুণাবলী ব্যবহার করার পরামর্শ দেন। 2007 সালে, বইটি টম রথ দ্বারা আপডেট করা হয়েছিল এবং স্ট্রেংথফাইন্ডার 2 নামে পরিচিত, যা অ্যামাজনের সর্বকালের 20 টি সর্বাধিক বিক্রিত বইয়ের মধ্যে রয়েছে। গ্যালাপের বইগুলি কোম্পানির পরামর্শ বিভাগের আয় 1998 সালে 2 মিলিয়ন ডলার থেকে 2001 সালে 5 কোটি ডলারে উন্নীত করতে সহায়তা করেছে। 2002 সালে, আমেরিকান সাইকোলজিকাল অ্যাসোসিয়েশন ক্লিফটনকে "শক্তি-ভিত্তিক মনোবিজ্ঞানের জনক এবং ইতিবাচক মনোবিজ্ঞানের পিতামহ" হিসাবে আজীবন কৃতিত্বের পুরস্কারে সম্মানিত করে। গ্যালাপের চেয়ারম্যান হিসেবে অবসর গ্রহণের পর ক্লিফটন গ্যালাপের ইন্টারন্যাশনাল রিসার্চ অ্যান্ড এডুকেশন সেন্টারের চেয়ারম্যান এবং এর ওয়ার্ল্ড লিডার স্টাডির সিনিয়র আর্কাইভিস্ট ছিলেন। তাঁর মৃত্যুর পর, গ্যালাপ এবং ক্লিফটন ফাউন্ডেশন ভবিষ্যতের উদ্যোক্তাদের প্রাথমিক সনাক্তকরণ এবং উন্নয়নের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে ডন ক্লিফটন স্ট্রেংথ ইনস্টিটিউট তৈরি করতে নেব্রাস্কা-লিঙ্কন বিশ্ববিদ্যালয়কে 30 মিলিয়ন ডলার অনুদান দেয়। পওলা নেলসনের সাথে প্রকাশিত কাজ 'সোয়ার উইথ ইওর স্ট্রেংথ'। ডেলাকার্টে প্রেস, 1992। এখন, মার্কাস বাকিংহামের সাথে আপনার শক্তি আবিষ্কার করুন। ফ্রি প্রেস, 2001। আপনার বালতি কতটা পূর্ণ? টম রথের সাথে কাজ এবং জীবনের জন্য ইতিবাচক কৌশল। গ্যালাপ প্রেস (2004) স্ট্রেংথকোয়েস্ট উইথ এডওয়ার্ড "চিপ" অ্যান্ডারসন রেফারেন্স 1924 জন্ম 2003 মৃত্যু মার্কিন শিক্ষাবিদ 20শ শতাব্দীর মার্কিন মনোবিজ্ঞানী মার্কিন লেখক বিশিষ্ট ফ্লাইং ক্রস (মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র) প্রাপক নেব্রাস্কা-র বয়েড কাউন্টির মানুষ