Dies ist eine Stelle von Studyflix GmbH. Hier bewerben Sie sich für die folgende Stelle: Werkstudent:in Personalmanagement bei Deutsche Bahn. Die Anzeige wurde erstellt am T14:57:07.462+02:00 Wir suchen eine erfahrene und motivierte Person für unsere Personalabteilung. In dieser Position sind Sie für die Vielfalt der personalbezogenen Aufgaben zuständig. Sie werden eng mit dem HR-Team zusammenarbeiten, um eine effektive Personalbeschaffung, -entwicklung und -verwaltung zu gewährleisten. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen das Erstellen und Aktualisieren von Jobbeschreibungen, das Screening und Interviewen von Kandidaten, das Onboarding neuer Mitarbeiter und die Verwaltung der Personalakten. Sie arbeiten in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld, in dem Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten von zentraler Bedeutung sind. Wir suchen nach jemandem mit einem Bachelor-Abschluss in HR oder einer ähnlichen Disziplin und einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz in der Personalbeschaffung und -verwaltung. Marketingkenntnisse sind von Vorteil. Bitte beachten Sie, dass dies eine generische Stellenausschreibung ist und keiner bestimmten Firma zugeordnet werden sollte. Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Werkstudententätigkeit (w/m/d) von 6 Monaten (16-20h/ Woche) für die DB Netz AG am Standort Augsburg. Deine Aufgaben: Deine Hauptaufgabe ist die Unterstützung der HR Partner:innen im Personalmanagement (z.B. das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen) Administrative Aufgaben im operativen Personalmanagement gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben Du unterstützt bei der Vorbereitung und Umsetzung von aktuellen HR-Projekten Du wirkst aktiv bei der Planung und Umsetzung von Events mit Dein Profil: Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Marketing oder Personal Du bringst idealerweise erste praktische Erfahrungen im operativen Personalmanagement mit Du bist motiviert die Praxis kennenzulernen und dich selbst einzubringen Du zeichnest dich durch selbstständiges und strukturiertes Arbeiten aus, übernimmst gerne Verantwortung und bist ein Teamplayer Du hast ein sicheres Auftreten und Freude im Umgang mit Menschen Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben. Benefits: Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden. Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte. Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Werkstudent:in Personalmanagement bei Deutsche Bahn (Assistent/in - Personalwesen)