Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker_innen und Spezialist_innen aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte. Wir suchen für unseren Kunden im Großraum Graz 1 Projektleiter_in / Projektmanager_in Ihr Aufgabengebiet - Eigenständige Projektabwicklung im Anlagen- und Sondermaschinenbau - Teamleitung Projektteams - Erstellung und Kontrolle der Einhaltung von Projekt- und Terminplänen - Dokumentation und Reporting - Projektsteuerung - Kostenplanung und Kostenkontrolle - Terminplanung und laufende Kontrolle der Termintreue - Qualitätsüberwachung und Nachschärfung - Lieferantenkommunikation inkl. Angebotsverhandlungen und Nachverhandlungen - Organisation der Übergabe und Abnahme von gelieferten Maschinen und Anlagen beim Kunden vor Ort - Übergabe-Dokumentation - Abstimmung mit internen und externen Projektpartnern - Laufende Kundenkommunikation Unsere Anforderungen - Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / TU) - Fachbereiche Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar - Berufserfahrung im Projektmanagement erwünscht - Praktische Erfahrung im Sonderanlagenbau vorteilhaft - Sehr gute EDV-Anwendungskenntnisse werden vorausgesetzt - Internationale Reisebereitschaft (Ausmaß von maximal 10% - 20% der Jahresarbeitszeit) - Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen von jeweils ein bis zwei Wochen Dauer (auch kürzere DR sind üblich) - Selbstständiges und eigenverantwortliches Auftreten im Arbeitsumfeld - Teamfähigkeit, Empathie und die Fähigkeit Menschen für die Sache zu begeistern - Strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil - Selbstsicheres Auftreten sowie versiert in der Kundenkommunikation und -betreuung - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot - Langfristige Anstellung in einem von freundschaftlichem Umgang gepräghten Unternehmensumfeld - Rasche Verantwortungsübernahme für spannende und abwechslungsreiche Projekte - Spezialisierungsmöglichkeiten sowie fachspezifische Weiterbildungen und Trainings - Ausgesprochen kollegiales und hilfsbereites Teamumfeld - Gleitzeitvereinbarung - Flexibles Arbeitszeitmodell - Verhandlungsbasis für diese Position ist ein Monatsgehalt von mindestens € 3.000,- brutto, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine dementsprechende Überzahlung vorgesehen ist. Das Gehalt vergleichbarer Positionen liegt üblicherweise zwischen € 3.000,- und € 4.500,- brutto/Monat, woran man sich auch bei den Verhandlungen zu dieser Position orientieren wird. Wir weisen darauf hin, dass Ihre Bewerbung an unseren Auftraggeber weitergeleitet wird. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt! Wir weisen darauf hin, dass Ihre Bewerbung an unseren Auftraggeber weitergeleitet wird. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt! Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier: unter Angabe der Ref.-Nr.: 205107 Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen. Dienstgeber: Riedenbauer Consulting GmbH, Kratkystraße 2, 8020 Graz. Das Mindestentgelt für die Stelle als Projektleiter_in / Projektmanager_in beträgt 3.000,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Projektleiter_in / Projektmanager_in