1 Fachbereichsleiterin MTDG Ihr Aufgabengebiet Sie übernehmen die fachliche und disziplinäre Führungsverantwortung für die Mitarbeiterinnen der MTDG (medizinisch-therapeutisch-diagnostischen Gesundheitsberufe) aus den Bereichen Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Diätologie, Medizinische Fachkräfte, medizinische Masseure, Musiktherapie. Damit verbunden sind Personalplanung und -einsatz, Mitarbeiterinnen- und Teamorientierungsgespräche, Mitarbeiterinnenbeurteilungen, Dienstplanerstellung und Urlaubsplanung sowie regelmäßige Teambesprechungen. Sie wirken bei der Auswahl und Einführung neuer Mitarbeiterinnen mit. Sie leiten auftragsbezogene Projekte in multiprofessionellen Teamzusammensetzungen. Sie erheben den Fort- und Weiterbildungsbedarf und wirken bei der Organisation innerbetrieblicher Fortbildungen mit. Sie wirken am Aufbau, der Erhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems mit. Sie wirken an der Schaffung und Gestaltung von Praktikumsstellen sowie der Betreuung von MTDG-Studierenden und Auszubildenden mit. Ihr Profil Sie verfügen über eine in Österreich anerkannte Ausbildung zur Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie oder Diätologie gemäß MTD-Gesetz (Diplom für den gehobenen medizinisch-technischen Dienst, abgeschlossener Fachhochschul-Bakkalaureats Studiengang oder Anerkennungsbescheid) Sie besitzen einen gültigen Eintrag im Gesundheitsberuferegister Sie verfügen über eine abgeschlossene Sonderausbildung für Führungsaufgaben laut Berufsgesetz (kann innerhalb von 4 Jahren nach erfolgter Überstellung absolviert werden) Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung in Ihrem Ausbildungsberuf vorweisen. Sie verfügen über Führungs- und Managementqualitäten sowie über ein hohes Maß an Selbstkompetenz. Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und ein wertschätzender Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung Zusätzlich gilt für BewerberInnen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind: - Sie verfügen der Tätigkeit entsprechende Deutschkenntnisse. Unser Angebot Anstellung in Vollzeit [40 Wochenstunden] Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung Eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen Verbilligten Mittagstisch Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser Einen krisensicheren Arbeitsplatz Ausgezeichnete Karrierechancen Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien Gute Verkehrsanbindungen Für MitarbeiterInnen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Für neue Mitarbeiterinnen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 3769 € monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben. Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Für Detailfragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte: Pflege Rudolfsheim-Fünfhaus Dir. Dr. Carola Streli Interim. Leitende Direktorin und Ärztliche Direktorin 1150 Wien. Kardinal-Rauscher-Platz 2 Weitere Informationen zur Dienststelle erhalten Sie unter / . Sie passen perfekt zu dieser Stelle und möchten gerne im Wiener Gesundheitsverbund arbeiten? Dann bewerben Sie sich gleich hier online! Bewerbungslink: / bzw. Das Mindestentgelt für die Stelle als
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