Erneuerbaren Energien gehört die Zukunft. Als international wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit sind wir bestrebt, diese Energie so effizient wie möglich zu nutzen. Darum machen wir uns für eine innovative, umweltfreundliche und nachhaltige Haustechnik stark. Führung des Teams „Technisches Training" mit bis zu fünf Trainerinnen Planen, Organisieren und Bereitstellen von technischen Trainings für Kunden und Mitarbeiter Durchführung von technischen Trainings in Präsenz und E-Learning-Sessions für Fachpartner im Handwerk, Großhandel sowie Planer und Architekten Entwicklung und Durchführung von Fachvorträgen zu aktuellen Markt- und Branchenthemen Aktive Mitgestaltung der Konzepte für unser Schulungswesen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Meister/Techniker Sie sind es gewohnt, komplizierte technische Sachverhalte einfach darzustellen, Sie sind kreativ und es liegt Ihnen, Vorträge bzw. Trainings praxisnah und mitreißend zu gestalten Sehr gute MS Office Kenntnisse Reisebereitschaft zu Niederlassungen der Unternehmensgruppe (25%) Attraktive Vergütung - inkl. 13. Monatsgehalt sowie ein leistungsorientierter Entgeltbestandteil mit jährlichen Zielvereinbarungsgesprächen Beste Ausstattung - Fahrzeug und Smartphone mit individuellen Konfigurationsmöglichkeiten (auch zur privaten Nutzung) Spezialistin werden - Bereichsspezifische sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Weitere Vorteile - Gruppenunfallversicherung (auch für den Privatbereich), Bike-Leasing für bis zu zwei Räder, Vergünstigungen bei über 1.500 Markenanbietern (Corporate Benefits) Hoher Gestaltungsspielraum - Ihren Beitrag zur Wärmewende in einem international stark wachsenden Familienunternehmen leisten
Teamleiter Technisches Training - Süddeutschland (m/w/d) (Gruppen-, Teamleiter/in)