Personalleiter (m/w/d) in Magdeburg Wir sind deine Ansprechpartner wenn es um die Vermittlung von Arbeitsplätzen geht! Egal ob Führungskraft, Spezialist oder Berufseinsteiger, wir finden für dich den passenden Job! Unser Kunde ist ein großes Medienunternehmen mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden, welches in Sachsen-Anhalt fest verwurzelt ist und auf eine 130-jährige Tradition zurückblickt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Standorte Magdeburg und Halle einen Personalleiter (m/w/d). Dein zukünftiges Aufgabengebiet Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalabrechnung mit ca. 30 Teammitgliedern an 2 Standorten Beratung der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen Unterstützung bei Personalbeschaffungsmaßnahmen Verantwortung für Personalplanungs- und Personalentwicklungsthemen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement Personalkostenplanung und Erstellung von Auswertungen und Statistiken Was zeichnet dich aus? Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich Fundierte Kenntnisse in der operativen Personalarbeit sowie im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools Kompetentes Auftreten, Diskretion und ein hohes Maß an Eigenmotivation Häh? Passt doch gar nicht. Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch deine Berufserfahrung nutzen? Wir analysieren mit dir zusammen deine Fähigkeiten und Interessen. Dann finden wir das richtige Unternehmen sowie die passende Stelle für dich. Das ist uns sehr wichtig Unser Anspruch ist es, dich vom Beginn des Bewerbungsprozesses bis zur erfolgreichen Vertragsunterzeichnung bei deinem zukünftigen Arbeitgeber professionell zu beraten und zu begleiten. Wir stehen für Leidenschaft, Vertrauen, Professionalität, Regionalität und Chancendenken. Wir sind die Experten für deine Karriere! Was bietet dir dein neuer Arbeitgeber? Branchenübliches Gehalt Individuelle Lösungen für die flexible Gestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort Individuelles Bildungsprogramm für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung Jobticket für den Nahverkehr Eine Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung, Teamwork und Kreativität geschätzt werden Gestaltungsspielraum für spannende und herausfordernde Aufgaben So geht es weiter: Bewirb dich bitte direkt online, indem du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst! Nutz bei Fragen gern vorab die Kontaktdaten des Ansprechpartners Wir vereinbaren mit dir einen Termin für ein kurzes Kennenlernen mit uns Experten Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu. und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend. Wir werden nur mit deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren. Klingt das gut? Dann bewirb dich jetzt! Klick direkt unten auf den Button! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Controlling, Personalplanung, Arbeitsrecht, Bewerberauswahl, -beurteilung, Dienst-/Urlaubsplanerstellung, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Personalwesen, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Personalbeschaffung
Personalleiter (m/w/d) (Leiter/in - Personal)