Der Bereich Trade & Statistics hat eine konzernale Informations- und Koordinierungsfunktion für (außen)handelspolitische Themen und nutzt dafür eine MS SharePoint Plattform, um diese externen Informationen konzernweit zur Verfügung zu stellen. Unser Auftrag lautet: Wir recherchieren, analysieren/editieren und publizieren. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir 1 Mitarbeiter:in für den Bereich Trade & Statistics - Teilzeit Ihre Aufgaben: - Konzernweite Servicierung der voestalpine-Gesellschaften zur Sicherstellung eines konzernweiten Informationsmanagements - Informationsbeschaffung und -aufbereitung zu Stahlmarkt-relevanten Themen - Markt- und Medienbeobachtung - Regelmäßige digitale Informationsbereitstellung - Weiterentwicklung der internen Systeme / Abläufe zur Sicherstellung einer optimalen Servicierung der Konzerngesellschaften - Aufbau und regelmäßiges Aufbereiten von segmentrelevanten Marktinformationen - Strategische Themen wie Mitbewerber:innenanalyse, Strategieprojekten - Abwicklung von individuellen Recherchen - auf Anfrage von Mitarbeiter:innen des voestalpine Konzerns Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Lehre, HBLA, HAK oder andere gleichwertige Ausbildung) bzw. laufendes Studium - Erfahrung im Umgang mit Datenbanken wünschenswert - Teamfähigkeit - Selbstständige Arbeitsweise - Hohe Kundenorientierung - Belastbarkeit, Engagement und Zuverlässigkeit - Genauigkeit vor allem im Umgang mit Zahlen & Daten - Sehr gute Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse Das bieten wir - Entgelt und Benefits: - Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt mit abgeschlossener Lehre € 2.566,17 brutto (14 mal p.a.) bzw. mit HAK-Matura € 2.956,43 brutto (14 mal p.a.) auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. - Stundenausmaß: 20 Stunden pro Woche, Homeoffice Vereinbarung mit flexibler Zeiteinteilung - Bei der Stelle handelt es sich um eine Vertretung für 1 Jahr. voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien. Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Das Richtige für Sie? - Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, nutzen Sie bitte unseren Online-Bewerbungsbogen. - Ihre Bewerbung wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt. - Bitte halten Sie einen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben bereit. - - V000007810 Es sind die Menschen, die bei der voestalpine den Unterschied machen. Menschen, die auf der ganzen Welt in spezialisierten und flexiblen Unternehmen hochwertige Stahlprodukte fertigen, verarbeiten und weiterentwickeln. Menschen, die die Herausforderungen unserer Kunden zu ihren eigenen machen. Menschen mit dem Antrieb immer eine noch bessere Lösung zu finden. Es sind Menschen wie Sie, die die voestalpine einen Schritt voraus bringen. Das Mindestentgelt für die Stelle als Mita
Mitarbeiter:in für den Bereich Trade & Statistics - Teilzeit