Aufgaben Sie verantworten die Erstellung und Umsetzung eines gelenkten Prozesses zum Fremdpersonaleinsatz nach Abstimmung mit der Rechtsabteilung und der Geschäftsführung Sie organisieren und überwachen den internen Zulassungsprozesse zur Fremdpersonalbeschaffung und zum Fremdpersonaleinsatz und führen eigenständige Vertragsverhandlungen mit den Fremdpersonalfirmen Sie stellen die fortlaufende Prüfung, Auswertung und Bewertung von Fremdpersonalfirmen einschließlich Dokumentation sicher sowie die Erfassung, Pflege und Verwaltung des Reportings zum Thema Fremdpersonaleinsatz Sie schulen die Bedarfsträger im Bereich Fremdpersonaleinsatz, beraten diese bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben und klären Fragen in Abstimmung mit Human Resources Sie sind verantwortlich für die Organisation, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen Audits zur Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorgaben beim Fremdpersonaleinsatz Sie identifizieren den Handlungsbedarfs und führen Maßnahmen zur Vermeidung von Risiken beim Einsatz von Fremdpersonal Sie erarbeiten Vorschläge zum Umgang mit Verstößen beim Einsatz von Fremdpersonal intern und extern Sie vertreten das First Level Business / Corporate in der Arbeitsgruppe Fremdpersonaleinsatz bei der thyssenkrupp AG Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht oder einen vergleichbaren Werdegang Sie bringen langjährige Berufserfahrung im Bereich Contract Management, Beschaffung von Fremdpersonalleistungen und Claim Management von Dienstleistungen mit Sie haben fundierte Kenntnisse und Abschlusssicherheit in Verhandlungen Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und SAP R/3 Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Sozialkompetenz haben Sie bereits mehrmals unter Beweis stellen können· Sie überzeugen Ihr Umfeld durch ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, sich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen· Eine sehr hohe Strukturierungs-, Durchsetzungs- und Umsetzungsfähigkeit ist für Sie selbstverständlich Sie stehen für eine ausgeprägte soziale Kompetenz, hohe Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit Sie sind international geprägt, können sich somit leicht auf neue Situationen einstellen und finden sich auch in einer komplexen Umgebung gut zurecht Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Bei thyssenkrupp Automotive Body Solutions finden Sie international aufgestellte Teams, ein breites Spektrum an spannenden Projekten sowie flexible Arbeitszeitmodelle und Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungssystem. Kontakt thyssenkrupp Automotive Body Solutions Sabrina Woll Recruiting Experte Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Contract  Manager/Vertragsmanager Fremdpersonal (m/w/divers) (Fachkaufmann/-frau - Einkauf und Logistik)