Robert-Bosch-Campus 1, 71272, Renningen, DE Vollzeit Unternehmensbeschreibung Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Stellenbeschreibung - Sie arbeiten in einem interdisziplinären Forschungsprojekt mit dem Ziel die physikalisch/technischen Prozessgrundlagen für die Lasermaterialbearbeitung für zukünftige Brennstoffzellenanwendungen zu erarbeiten. - Sie arbeiten dabei sowohl experimentell im Labor als auch an neuen Prozessmodellen, um die Wechselwirkung zwischen Laser, Material und Prozessergebnis zu ermitteln. - Dabei ermitteln Sie die physikalischen Grenze der Prozesse, erarbeiten Wirkzusammenhänge und leiten darauf aufbauend neue innovative Prozessstrategien ab. Qualifikationen - Ausbildung : exzellentes Studium im Bereich Physik, Ingenieurs-, Naturwissenschaften oder vergleichbar - Erfahrungen und Know-how : - Erfahrungen und Kenntnisse in der Lasermaterialbearbeitung (vorteilhaft im Bereich Laserabtrag, Laserbohren oder vergleichbare Verfahren) - Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten und Aufbereiten von Forschungsergebnissen ist erwünscht - Grundkenntnisse im Bereich Fertigungstechnik, im Qualitätsmanagement und der Prozessentwicklung sind vorteilhaft - Erste Erfahrungen mit der Versuchsplanung wissenschaftlicher Experimente, der Datenanalyse, dem maschinellen Lernen sowie Programmierkenntnisse, z.B. Python/Matlab runden ihr Bild ab. - Persönlichkeit und Arbeitsweise : selbständig, kreativ, teamfähig, strukturiert und analytisch denkend - Sprachen : gute Deutsch- und Englischkenntnisse Zusätzliche Informationen Bitte schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse). Wir bieten tolle Möglichkeiten des remoten Arbeitens sowie unterschiedliche Teilzeitmodelle bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Kevin Heiner (Personalabteilung) Sie haben fachliche Fragen zum Job? Thomas Kiedrowski (Fachabteilung)
PhD - Lasermaterialbearbeitung für die Brennstoffzelle (Physiker/in)