Das Unternehmen: Wir sind ein modernes und dynamisches Unternehmen mit großem Branchen-Know-how sowie erfahrenen Personalmanagern und einer starken Kundenbindung. Bei SURE sind Sie sicher, denn SURE bietet Ihnen: Individuelle und vertrauensvolle Beratung sowie persönliche Unterstützung bei allen Anliegen durch einen festen Karrierepartner und Wegbegleiter Eine wertschätzende, respektvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bei der Sie als Mensch immer an erster Stelle stehen Unterstützung und persönliche Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess bis zur Einstellung Vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! HR-Business Partner (m/w/d) Standort: Crailsheim HR Senior Business Partner (m/w/d) Für ein namhaftes Unternehmen im Raum Crailsheim suchen wir einen HR Senior Business Partner (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Vorbereitung, Abstimmung, Steuerung und Durchführung von personellen Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher, tarifvertraglicher und personeller Voraussetzungen - Erstellung neuer bzw. Überarbeitung bestehender Stellenbeschreibungen nach ERA in Zusammenarbeit mit den Führungskräften und Abstimmung mit den entsprechenden Gremien - Beratung der Fach- und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen - Besetzung businesskritischer Schlüsselpositionen im Verantwortungsbereich - Durchführung des Bewerbermanagements von der Ausschreibung bis zur Einstellung - Mitwirkung bei der Erarbeitung sowie Umsetzung der Strategien und personalwirtschaftlichen Ziele im Verantwortungsbereich - Proaktive Leitung und/oder Begleitung HR-relevanter Projekte, auch bereichsübergreifend - Entwicklung und Optimierung operativer und admini¬strativer HR-Prozesse und Tools - Allg. administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft, wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Stellenausschreibungen sowie die Korrespondenz zu Mitarbeitern (m/w/d) - Sicherstellung einer kompetenten Arbeitgebervertretung bei Gesprächen und Verhandlungen im Innen- und Außenverhältnis - Betreuung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Gesundheitsmanagement Was Sie mitbringen: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Jura, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar) mit Schwerpunkt Personal - Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich - Fundiertes Fachwissen im Arbeitsrecht, sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht - Erfahrung in der Gehaltsabrechnung wünschenswert - Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz verbunden mit Empathie und Überzeugungsstärke sowie Hands-On-Mentalität und Teamfähigkeit - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen, insbesondere dem Metall¬tarif - Flexibilität sowie Reisebereitschaft innerhalb der festgelegten Betreuungsregion Kontaktdaten: SURE Personalmanagement GmbH Bahnhofstraße 22 74564 Crailsheim
HR-Business Partner (m/w/d) (Personalreferent/in)