Du kennst die Werte und Methoden von Scrum und möchtest eins unserer Entwicklerteams auf dem Weg zur Exzellenz begleiten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Unser Angebot - Flexibilität: Arbeite flexibel mit Deinem Team zusammen und bringe so Familie und Privatleben in Einklang mit Deinem Beruf. Dabei könnt Ihr im Team entweder aus dem mobilen Office oder im Büro unserer Firmenzentrale in Holzgerlingen zusammen arbeiten - LeSS: Unsere Produktentwicklung arbeitet nach LeSS mit so wenig Overhead wie möglich. Unsere einwöchigen Sprints erlauben es schnell zu lernen und neue Erkenntnisse in die Entwicklung einfließen zu lassen - Paten- und Buddymodell: In den ersten Monaten stehen Dir ein Pate und ein Buddy zur Seite, die Dir alle Deine fachlichen wie auch zwischenmenschlichen Fragen beantworten. Pate und Buddy stehen Dir von Anfang an zur Seite und garantieren, dass Du Dich bei solutio gut einfindest und Dich wohlfühlst - Familiäres Betriebsklima: Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Kommunikationswegen, offener Feedbackkultur und einem herzlichen Miteinander. Dazu gehört auch, dass wir uns zweimal im Monat für ein paar Tage im Büro treffen, regelmäßig gemeinsam feiern und im Rahmen des Teambuildings abteilungsübergreifende Unternehmungen planen - Langeweile? Fehlanzeige! Bei uns erhältst Du eine spannende Stelle in einem großartigen Entwicklerteam - Und vieles mehr! Was genau, klären wir gerne in einem persönlichen Gespräch Deine Aufgaben: - Du arbeitest Vollzeit in einem crossfunktionalen Team und tauschst Dich regelmäßig mit Deinen Scrum Master-Kollegen aus - Du unterstützt Dein eigenes Entwicklerteam aktiv beim kontinuierlichen Lernen und Verbessern - Zusammen mit den Agilen Managern (Personalverantwortliche) verantwortest Du die Weiterentwicklung Deines Teams und stellst sicher, dass unsere Entwickler ihre Arbeit innerhalb des Sprint-Zeitrahmens erledigen können.Darüber hinaus wirkst Du als Schiedsrichter und Mediator, damit alle Teammitglieder ihre Rollen und Verantwortlichkeiten erfüllen und auf das gemeinsame Ziel hinarbeiten können. - Du unterstützt das Unternehmen tatkräftig in seiner agilen Arbeitsweise. Das bringst Du mit: - Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung als Scrum Master - Idealerweise hast Du bereits im Bereich der Softwareentwicklung gearbeitet - Du hast die Fähigkeit das Team zu motivieren sowie Probleme schnell und effektiv zu lösen.Offenheit und Transparenz sind für Dich oberstes Gebot - Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Empathievermögen - Mit Deinem Organisationstalent hilfst Du Deinem Team die täglichen Hürden zu meistern - Du hast Erfahrung im Bereich Konfliktmanagement, um Situationen zwischen Menschen positiv, produktiv und klar zu lösen - Du sprichst Deutsch mind. auf C1-Niveau / verhandlungssicher. Haben wir Dich überzeugt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei Fragen melde Dich gerne unter der bei Eray Keremoglu (Recruiter und Onlinemarketingmanager).
Scrum Master (m/w/d) (Agiler Coach / Scrum Master)