Sozialpädagoge (m/w/d) für hilfsbedürftige Kinder Das ist Emploria: Unser Angebot an Dich sind unbefristete Arbeitsplätze mit Nachhaltigkeit in Form einer langfristigen Beschäftigung im sozialen Bereich bei bestmöglichen Konditionen und einer fairen Betreuung während der Überlassung an die jeweiligen Einrichtungen. Bestenfalls wirst Du uns nach spätestens einem Jahr verlassen, da wir auf eine Übernahme abzielen. Sollte währenddessen klar werden, dass die Einrichtung nicht passt, übernehmen wir für Dich die Suche nach Alternativen. Du hast stets vollumfängliches Mitbestimmungsrecht und somit nichts zu verlieren. Zusätzlich übernehmen wir für Dich die unangenehmen Vertragsverhandlungen, coachen Dich bei zwischenmenschlichen Problemen und halten Dir den Rücken frei. Du bist unsere Partnerin auf Augenhöhe und wir bemühen uns jederzeit um Dein Wohlergehen. Wir suchen stets für mehrere Träger und bieten von international bekannten Unternehmen bis hin zur Elterninitiative eine große Bandbreite. Sprich uns gern an und teil uns Deine Wünsche mit. Im Vorstellungsgespräch nennen wir Dir selbstverständlich sämtliche Möglichkeiten mit Namen und teilen Vor- und Nachteile dessen mit. Nun zum Wesentlichen: Das sind Deine Aufgaben: Du betreust und berätst beeinträchtigte oder verhaltensauffällige Kinder- und Jugendliche, sowie deren Angehörigen, so individuell wie es Menschen und deren Geschichten nun mal sind Du führst Dokumentation und schreibst Berichte Du führst Außentermine bei Kooperationspartnern durch Du kannst Dir vorstellen auch Präventionsarbeit und -Präsentationen auszuarbeiten und zu halten Dein Profil: Abgeschlossenes Studium als Dipl.- Sozialarbeiterin/-pädagogin (B.A.) oder ein vergleichbarer Abschluss Beratungskompetenz Von Vorteil sind Kenntnisse in der Betreuung von Kindern- und Jugendlichen, Kenntnisse in gemeinwesenorientierter Sozialarbeit und Präventionsarbeit, Kenntnisse SGB II, V, VIII, IX, XII vom Vorteil Wir bieten Dir: Vergütung ab 19,00 €/Std. (je nach Qualifikation) Unbefristet ab dem ersten Tag Sprungbrett in einen Betrieb deiner Wahl, bei besserer Entlohnung Garantierte Übernahmeoption 28 Tage Urlaub im Jahr 5 Tage Bildungsurlaub Betriebliche Altersvorsorge Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Weihnachten Weihnachts- und Urlaubsgeld Fahrtkostenzuschuss oder Übernahme des Jobtickets Netflix, Disney+ oder Amazon-Abo, für den besten Feierabend danach Schreckt Dich das alles nicht ab? Lerne uns kennen und sende uns Deine Bewerbung per an . Hast Du Fragen vorab, schaue auf unserer Website vorbei oder ruf uns direkt unter an. Wir freuen uns auf Dich. Dein Team von Emploria.
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