PROFACTOR erforscht und entwickelt individuelle Systeme und industrielle Anlagen zur Einführung und Erprobung neuester Techno-logien. Die Bandbreite reicht von der Machbarkeitsstudie bis zur marktreifen Lösung. Im Bereich Industrial Solutions lassen wir unsere Forschungserkenntnisse und technologischen Entwicklungen produktive Realität werden. Für unser Technologieportfolio rund um das Thema Roboter Inkjetdruck suchen wir für den weiteren Ausbau unseres Teams eine fachlich versierte Person, die sowohl das Portfolio strategisch weiterentwickelt und im Markt erfolgreich positioniert als auch technisches Verständnis und Hands-on Mentalität für die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte mitbringt. Die Rolle bietet ein hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten, in der Sie ihre Ideen und Visionen verwirklichen können. 1 HR-Mitarbeiter_in mit Fokus Organisations- und Personalentwicklung (m/w/d) Arbeitszeit ab 25 Wochenstunden Ihre Aufgaben > Ausgestaltung bestehender und neuer Personalentwicklungsinstrumente > Selbstständige Durchführung von Personalentwicklungsprojekten > Recruiting für mehrere Fachbereiche > Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften bei diversen Personalthemen > Unterstützung der Lohnverrechnung wie zB Arbeitszeitaufzeichnungen u. Reisekostenabrechnungen > Pflege der vorhandenen HR-Systeme Ihre Qualifikationen > Idealerweise Universitäts- oder Fachhochschulstudium mit Schwerpunkt HR oder einschlägige vergleichbare Ausbildung > Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Personalentwickler_in > Kontaktfreudige Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz > Grundkenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil > Sehr gute Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch > Gute Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse > BMD Kenntnisse wünschenswert Unsere Unternehmenskultur PROFACTOR legt Wert auf einen wertschätzenden Umgang und ist stolz auf seine Unternehmenskultur. Unsere Benefits: Aus- und Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Teamwork Parkplätze Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiter_innen-Events Obstkorb Sportevents Dienstort: Steyr Unsere Mission Wir forschen für die Wettbewerbsfähigkeit der europäischen Industrie. Wir sind Pioniere für die denkende Produkti-on. Wir bringen Produktion nach Hause. Für die Position wird ein jährliches Mindestgehalt von 35.700,- € brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung gebo-ten. Bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung besteht Bereitschaft zur Überbezahlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online - unter oder per Fragen? Melden Sie sich bei: Karin Waidhofer (Teamleitung Rechnungswesen/Personaladministration), Das Mindestentgelt für die Stelle als HR-Mitarbeiter_in mit Fokus Organisations- und Personalentwicklung (m/w/d) beträgt 35.700,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
HR-Mitarbeiter_in mit Fokus Organisations- und Personalentwicklung (m/w/d)