Dies ist eine Stelle von Studyflix GmbH. Hier bewerben Sie sich für die folgende Stelle: Werkstudent IT Management HR Systeme (w/m/d) bei Deutsche Bahn. Die Anzeige wurde erstellt am T14:57:07.462+02:00 Wir suchen einen kompetenten und erfahrenen IT-Spezialisten für unser Unternehmen. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Unterstützung und Wartung unserer IT-Infrastruktur. Sie werden eng mit unserem Team zusammenarbeiten, um technische Probleme zu identifizieren und Lösungen zu finden. Zu Ihren Aufgaben gehören die Installation und Konfiguration von Hard- und Software, das Troubleshooting von Systemen und Netzwerken sowie die Durchführung von regelmäßigen Updates und Sicherheitsüberprüfungen. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Systeme, Netzwerke und Sicherheit. Wenn Sie eine leidenschaftliche IT-Person sind und bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Absolvent:innen. Ca. 2.000 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit. Ab September 2023 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Werkstudententätigkeit (w/m/d) von 15-20 h / Woche für das konzernweite HR IT Management im Bereich des DB Personalservices am Standort Berlin, Frankfurt am Main oder Nürnberg. Natürlich kannst du auch von zu Hause aus arbeiten - wir statten dich mit allem aus, was du dafür brauchst. Die genauen Rahmenbedingungen besprechen wir gemeinsam in unserem Vorstellungsgespräch. Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du deinen Arbeitsort innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Deine Aufgaben: Gemeinsam mit deinem Team arbeitest du an laufenden Projekten und neuen Prozessen in den Bereichen HR IT Providermanagement, HR IT Strategie & Architektur sowie HR IT Security Zudem bringst du deine Expertise in das HR IT Projektportfoliomanagement zur Standardisierung von KPIs, Auswertungen und Analysen ein Du unterstützt bei der Planung und dem Monitoring von IT-Kosten & Budgets für HR IT-Services Im Hinblick auf Updates zu Projekten, Reportings zu Budgets & Ressourcen sowie Entscheidungsvorlagen erstellst du Präsentationen für das HR IT Management Optional arbeitest du mit beim Gremienmanagement z.B. bei der Vorbereitung von relevanten Gremienunterlagen Dein Profil: Du studierst Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder einen ähnlichen Studiengang mit IT-Bezug Dich zeichnen dein analytisches Denkvermögen, ein ausgeprägtes Interesse an IT-technischen Lösungen sowie der Wille aus, dich in komplexen Strukturen einzuarbeiten und die Weiterentwicklung der Systeme voranzutreiben Du bringst ein gutes Verständnis von IT- und Ablaufprozessen sowie ein hohes Maß an Flexibilität mit und konntest idealerweise bereits mit Power BI, Jira und Co. arbeiten Darüber hinaus agierst du kommunikationsstark und arbeitest qualitätsorientiert sowie eigenständig Im Umgang mit Microsoft Office, vor allem MS Excel und MS PowerPoint, fühlst du dich sicher Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben. Benefits: Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte. Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung. Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Werkstudent IT Management HR Systeme (w/m/d) bei Deutsche Bahn (IT-Fachwirt/in)