T-Systems ist ein Tochterunternehmen der Deutschen und beschäftigt rund 570 Mitarbeiter_innen in Österreich. Im T-Center, der österreichischen Hauptniederlassung, ist eines der sichersten und modernsten Rechenzentren Europas untergebracht. Das Portfolio bietet neben klassischen ICT auch Wege in die Cloud, bedarfsgerechte Infrastruktur sowie Innovationsprojekte rund um Zukunftsfelder wie Big Data, IoT, SAP, Maschine-zu-Maschine-Kommunikation (M2M) und Industrie 4.0. Wir suchen ab sofort: 1 PRODUCT OWNER HEALTH PRODUCTS (M/W/D) Als REHA.Complete Product Owner sind Sie mitverantwortlich für das funktionale Design der Weiterentwicklungen unserer bestehenden medizinischen, therapeutischen und pflegerischen Dokumentationssoftware im Bereich Rehabilitation und Kur. Sie analysieren dabei den Markt und die Anforderungen bestehender Kund_innen und setzen diese als Teil des Teams aus Product Ownern mit einem Ihnen zugeordneten Entwicklungsteam um. Als Product Owner in einer agil geführten Produktentwicklung, sind Sie End-to-End verantwortlich für das Design, die Umsetzung, die Qualitätssicherung und die erfolgreiche Implementierung vor Ort bei Kund_innen. Profil: + Laufendes oder abgeschlossenes Medizininformatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung + Kenntnisse über klinische Arbeitsabläufe und Prozesse im REHA und Kur Bereich + Erfahrung im Solution Design und als Product Owner + Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit, Reisebereitschaft sowie hohe Eigenmotivation und Flexibilität runden Ihr Profil ab Aufgaben: + Marktanalyse und Beschreibung der Market Requirements + Design für die Umsetzung von User Stories und EPICs + Funktionale Spezifikationen für die Entwicklung und für Kund_innen + Teilprojektleitung der Produktentwicklung zu den Bereichen, für die Ihr Scrum Team verantwortlich ist + Leitung der Scrum spezifischen Team-Meetings + Enge Abstimmung mit dem Scrum Team zur Analyse von Aufgabenstellungen + Fortschrittskontrolle und Optimierung der Performance des Scrum Teams + Monitoring der Qualitätsvorgaben innerhalb des Scrum Teams + Kundenpräsentationen + Organisationsunterstützung im Produktentwicklungsumfeld Benefits: + Kindertagesstätte am Standort + Homeoffice /Mobile Working möglich + Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel + Kantine am Standort + Flexible Arbeitszeiten + Weiterbildungsangebote + Mitarbeiterrabatte + Gesundheitsangebote + Essenszuschuss Für Ihren Einsatz bieten wir neben einem interessanten, sich stets weiterentwickelnden Arbeitsumfeld eine dem Level und der Position entsprechende Entlohnung. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Jahresmindestgehalt von € 49.714,- brutto hin. Das finale Gehalt orientiert sich selbstverständlich an Ihrer individuellen Erfahrung. Interesse? Bewerben Sie sich unter: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das Mindestentgelt für die Stelle als PRODUCT OWNER HEALTH PRODUCTS (M/W/D) beträgt 49.714,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
PRODUCT OWNER HEALTH PRODUCTS (M/W/D)