Jeden Tag für jedes Leben. MACHEN KÖNNEN. Fort- und Weiterbildung für 7,7 Std./Woche, Vollzeit, Teilzeitbeschäftigung. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Als Teammitglied übernehmen Sie folgende Aufgaben: · Organisatorisches und administratives Kurs- und TeilnehmerInnenmanagement der ACLS und PALS Kurse im internen Fortbildungsbereich · Planung, Koordination und Evaluation der Kurse in enger Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Fachpersonal · Strukturierte Planung und Koordination der Pre-Tests, der E-learnings und Durchführung der komplexen Administration der Teilnehmenden im Vorfeld, Anlage und Abrechnung der Kurse · Wartung des Equipments und Vorbereitung der Schulung · Werbung auf Social Media Mit diesen Eigenschaften passen Sie zu uns: · Berufsabschluss in der Gesundheits-und Krankenpflege · Organisatorisches Talent & Strukturieren komplexer Vorgänge · Flexibilität: Die Tätigkeit findet teilweise in kleinem Umfang Freitag Nachmittag statt. Nach der Einarbeitung ist mobiles Arbeiten möglich. · Kompetenz für die Pflege und Wartung des Equipments · Kompetenz in gängigen MS-Officeprogrammen ggf. SAP · Hohe Sozialkompetenz und gutes Organisationsvermögen · Strukturiertes Arbeiten in vielfältigen organisatorischen Anforderungen · Wissen und Erfahrung im genannten Fachgebiet der Fort-und Weiterbildungen Darauf können Sie sich freuen: · Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten werden innerhalb des Teams abgesprochen und ermöglichen es Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben individuell passgenau zu planen. · Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche), sondern auch zahlreiche Zulagen (bspw. München-Zulage, Jahressonderzahlung) warten auf Sie. · Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert. · Entspannt ankommen: Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von max. 46,55 € monatlich zum Deutschlandticket Job, zur Isar Card Job oder zu einem Ausbildungsticket. So kommen Sie sicher und bequem an Ihren Arbeitsplatz und wieder nach Hause. · Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unserem Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern. · Und last but not least: Ein Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt. Die Tätigkeit ist mit EG 9a TVöD-K / VKA bewertet. Für Rückfragen steht Birgit v. Tschilschke, stellv. Leitung Fort-und Weiterbildung, 089/ 3068 7908 oder Dr. Sylvia Kuhlen, Abteilungsleitung, 089/3068 7902, gerne zur Verfügung. Aus Umweltschutzgründen bitten wir, auf Bewerbungsmappen und Klarsichthüllen zu verzichten und freuen uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum . Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur als Arbeitgeberin der Weltstadt München. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit. Stellennr.: 36353
Schulungskoordination (Advance Cardiac Life Support) (w|m|d) (Gesundheits- und Krankenpfleger/in)