@TeamGLOBUSMiteinander. Füreinander. Echt gut! Als Arbeitsgemeinschaft setzen wir uns jeden Tag zum Ziel unseren Kunden und Mitarbeitenden das Beste zu bieten. In St. Wendel in der Koordination, so nennen wir die Hauptverwaltung der GLOBUS-Gruppe, laufen alle Fäden zusammen. Unsere Maxime lautet Raum für Entwicklung zu schaffen, damit wir gemeinsam wachsen können. Wir sind GLOBUS – ein Familienunternehmen, gegründet vor knapp 200 Jahren, mit heute über 20.000 Mitarbeitenden. Was Sie beitragen Unterstützen und Fördern der Mitarbeiterentwicklung im Betrieb Prozessverantwortlich für das Gewinnen von neuen Mitarbeitenden Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen Coaching/Begleiten von Führungskräften Ansprechpartner:in und Expert:in für arbeitsrechtliche Themen Gesamtverantwortung für die betriebliche Ausbildung im Betrieb Übernahme von Aufgaben in der Personalverwaltung Was Sie mitbringenSie verfügen über ein positives Menschenbild, eine positive persönliche Ausstrahlung, sind proaktiv und initiativ, gestalterisch, lösungsorientiert und veränderungsbereit. Darüber hinaus bringen Sie folgende Eigenschaften mit: Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsgesetz Steuer-SV, Vertragsrecht (Grundkenntnisse) Pädagogik (Grundkenntnisse) Kommunikationsmethodik Recruiting- Kenntnisse und Ausbildereignung Reisebereitschaft während der Einarbeitungszeit analytische Fähigkeiten und Zahlenverständnis Verhandlungsgeschick, Gesprächsführung, Moderation Selbstreflexion Bei Fragen rund um Ihre Bewerbung bei GLOBUS, steht Ihnen Christian Rittner per zur Verfügung. Was Sie bei uns erwartet Ein starkes Team, das sich um die Personalthemen der Mitarbeitenden bei Globus kümmert Jeden Tag neue Aufgaben und Themen, denen Sie sich widmen dürfen
Personalleiter:in (Personalreferent:in / HR Businesspartner:in) (Personalreferent/in)