Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Firmensitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir 26.800 Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Darum legen wir großen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine langfristige Partnerschaft. Inhouse Trainer/in (m/w/d) für IT-Anwendungen in München Was Sie bei uns machen: - Sie führen IT-Trainings in unterschiedlichen Schulungsformaten (u. a. Classrooms, 1:1-Trainings) zu unserer hauseigenen Software in unseren Niederlassungen vor Ort und digital durch - Sie begleiten die Einführung neuer Anwendungen Mit-)Entwicklung und Umsetzung von Rollouts) sowie die damit verbundene Prozessänderung und tragen kontinuierlich zur erfolgreichen Nutzung im Tagesgeschäft bei - Sie nehmen Verbesserungsvorschläge aus unseren Niederlassungen zu den einzelnen Softwareanwendungen auf und gebe diese intern an den jeweiligen Ansprechpartner (m/w/d) weiter - Sie ermitteln den laufenden Schulungsbedarf in Zusammenarbeit mit den beteiligten Fachabteilungen sowie der regionalen Geschäftsführung - Sie verantworten die Organisation und Durchführung von Onboarding-Schulungen in unseren Niederlassungen - Sie entwickeln gemeinsam mit den anderen Trainern (m/w/d) unsere aktuellen Schulungsformate und bestehende Trainings-Tools weiter Was wir uns wünschen: - Sie bringen Erfahrung als IT-Trainer (m/w/d) mit - Sie verfügen über Weiterbildungen oder Zusatzqualifikationen bspw. in den Bereichen Trainingsgestaltung, Präsentationstechniken und E-Learning - Sie bringen die Leidenschaft mit, anderen Wissen zu vermitteln, um deren Aufgaben leichter und effizienter zu gestalten - Sie können auch Kollegen (m/w/d) mit geringerer IT-Affinität den Spaß und die Neugierde an den IT-Anwendungen vermitteln - Sie besitzen eine ausgeprägte Fähigkeit zur effektiven Kommunikation mit Personen auf allen Organisationsebenen des Unternehmens - Ein hohes Maß an Selbstorganisation und Zeitmanagement erleichtert Ihnen Ihren Arbeitsalltag - Sie sind reisebereit im Süden Deutschlands Was wir Ihnen bieten: - Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen - Flexibilität in Bezug auf Ihren Wohnort als Basis für Ihr mobiles Arbeiten - Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung - Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit bei einem der größten Facility Management Dienstleister Deutschlands - Eine umfassende Einarbeitung - Spannende Aufgaben, in denen Ihnen Verantwortung übertragen wird - Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Piepenbrock-Akademie - Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/ E-Bike-Leasing - Und zu guter Letzt ein schlagkräftiges Team, das sich auf Sie freut! Ihre Ansprechpartnerin Emily Allhoff Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Training, E-Learning, Präsentation
Inhouse Trainer/in (m/w/d) für IT-Anwendungen (IT-Trainer/in)