-Ihre Aufgaben- · Übernahme einer professionellen Anleitung und Koordinierung der gesamten Auszubildenden der Einrichtung · Übernahme der Koordinierung und Anleitung der Praxisanleiterinnen der Einrichtung · Verantwortung für den geregelten Ablauf der praktischen Ausbildung und Begleitung der Auszubildenden · Übernahme der pflegerischen Versorgung nach ärztlicher Anordnung · Mitarbeit bei der Durchführung der individuellen Pflegeprozessplanung und Evaluation Bewerbungsfrist: Einrichtung Pflegewohnheim Am Kreuzberg Ort Fidicinstraße 2 10965 Berlin Antrittsbeginn ab sofort Ihre Arbeitszeit: in Vollzeit oder Teilzeit -Was bieten wir?- · Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspatinnen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartnerin für alle Fragen. · Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiterinnen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. · Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiterinnen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. · Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. · Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. · Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiterinnen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. · Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiterinnen. · Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiterinnenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu. -Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit- · Pflegefachkraft mit einjähriger Berufserfahrung · Weiterbildung zur Praxisanleitung in der Pflege wünschenswert · Praxisanleiterqualifikation kann bei uns erworben werden (volle Kostenübernahme) · Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenzen sowie pädagogisches Geschick · Freude bei der Begleitung und Anleitung von Auszubildenden und Praxisanleiterinnen · Fähigkeit zur strukturierten Arbeits- und Anleitungsplanung Wohnbereichsübergreifend Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Pflegefachkräfte (m/w/d) inkl. zentraler Praxisanleitung (Pflegefachmann/-frau)