Werde Teil der JobRad-Erfolgsgeschichte und bewirb dich jetzt!Mit unserer Startrampe schafft die JobRad Gruppe ihre eigene Innovationseinheit: zur Entwicklung nachhaltig erfolgreicher Geschäftsmodelle. Wir sind auf der Suche nach einer:m HR Business Partner:in (m/w/d), die/der den Aufbau und die Gestaltung der Arbeitswelt in der Startrampe mitverantwortet! Das erwartet dich Du unterstützt bei der Strukturierung und Gestaltung der Arbeitswelt unserer Startrampe sowie der sich darin entwickelnden Ventures Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf der HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt interner Kolleg:innen wie externer Freelancer:innen und erstellst administrative Prozesse, Leitfäden, Abläufe und Strukturen Du bist verantwortlich für die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnunge und sorgst für die Einhaltung der korrekten Anwendungen aller arbeitsrechtlich relevanten Gesetze und personalwirtschaftlichen Themen Du formulierst und schaltest Stellenanzeigen, übernimmst das Interviewmanagement, bereitest für unsere Kolleg:innen einen reibungslosen Onboarding-Prozess vor und kümmerst dich um die Konzeption, Pilotierung und das Ausrollen innovativer HR-Themen Du förderst eine begeisternde und produktive Teamatmosphäre, in der jede:r Mitarbeitende sein/ihr volles Potential ausschöpfen kann Das bringst du mit Du verfügst bereits über Erfahrung als Personalreferent:in und idealerweise als HR Generalist:in Du fühlst dich wohl bei den Themen Arbeits- und Vertragsrecht sowie in Themen wie Sozialversicherung und Vergütung Du hast Erfahrung im Recruiting von Expert:innen, active Sourcing ist ein Plus Du bist sehr sicher im Umgang mit Personalmanagement-Software, MS-Office und Internetrecherchen Du bist ein Organisationstalent, arbeitest sehr strukturiert in einem dynamischen Umfeld Du begeisterst dich für neu und andersdenkende Arbeitswelten Du sprichst Deutsch auf sehr gutem Niveau und hast sehr gute Englischkenntnisse Wir bieten dir Wir lieben die Veränderung - nicht um der Veränderung willen, sondern weil wir davon überzeugt sind, dass wir uns weiterentwickeln müssen, und stellen uns daher auch schwierigen Fragen Wir wissen, dass wir nicht perfekt sind und es auch nie sein werden. Aber gemeinsam arbeiten wir daran, uns stets zu verbessern Wir bieten dir eine grüne Wiese und ein kreatives Umfeld mit viel Raum für eigene Entwicklung Bei uns erlebst du alle Phasen eines Start-ups von der Ideenfindung bis zum Wachstum Du bist eine Lerche oder Eule? Kein Problem! Flexibilität zwischen Büro- und Remote-Arbeiten ist bei uns jederzeit möglich Dein eigenes JobRad und einen tollen Standort zum Leben, Arbeiten und Radfahren Wenn dich dieses Stellenprofil begeistert, freuen wir uns auf deine Bewerbung.Start: ab sofortArbeitszeit: 80-100%Deine Ansprechperson:
HR Business Partner:in  (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)