Human Resources Manager (m/w/d) Personalberatung Für unseren Kunden, ein global agierendes und führendes Unternehmen aus der Lebensmittelbranche, suchen wir einen Human Resoures Managerin für die Personalberatung. DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN Mobiles Arbeiten nach Absprache Gute Erreichbarkeit mit Öffentlichen Verkehrsmitteln Modernes und freundliches Arbeitsumfeld Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten DAS SIND IHRE AUFGABEN Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Führungskräften und Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten Fragen zur Verfügung und setzen entsprechende Personalmaßnahmen um Sie organisieren und begleiten das On- und Offboarding der Mitarbeitenden, verwalten die Zeiterfassung und pflegen sorgfältig Stamm- und Bewegungsdaten im System Des Weiteren klären und begleiten Sie eigenständig arbeitsrechtliche Themen und optimieren Personalprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Organisation, Planung und Durchführung von Personalgesprächen Schließlich begleiten Sie Transformationsprozesse, erstellen personalrelevante Statistiken und Auswertungen für die Personalleitung DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen und konnten bereits Erfahrungen im Personalbereich sammeln Zusätzlich haben Sie Ihr Fachwissen in den Bereichen Lohnsteuer, Arbeitsrecht und Sozialrecht aufgebaut Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und idealerweise haben Sie auch Kenntnisse in SAP-HR und Zeitwirtschaftssystemen Sie verfügen über gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten und zeigen sich flexibel PASST NICHT? Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance. JOB DETAILS Job-Kategorie: Office-Management Arbeitsort: Bremen Arbeitszeit: Vollzeit Anstellung: Unbefristeter Arbeitsvertrag IHR MEHRWERT Übertarifliche Bezahlung Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif Bewerbungscoaching Prämien für Mitarbeiterempfehlungen WIR SIND AUF EMPFANG Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalplanung, Arbeitsrecht, Bewerberauswahl, -beurteilung, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Personalberatung, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Personalwesen, Organisationsentwicklung
Human Resources Manager (m/w/d) Personalberatung (Personalreferent/in)Human Resources Manager (m/w/d) Personalberatung (Personalreferent/in)