Berufsbildungswerk Neckargemünd Neckargemünd Das SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd bietet Menschen mit speziellem Förderbedarf eine außerbetriebliche Berufsausbildung sowie qualifizierte Berufsvorbereitungsmaßnahmen an. Darüber hinaus stehen den Teilnehmern medizinische, therapeutische, pflegerische und sozialpädagogische Serviceangebote zur Verfügung. Teil des Berufsbildungswerks ist eine private, staatlich anerkannte Berufsschule. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 16.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Für unseren Bereich Qualitätsmanagement suchen wir zum einen Junior Referent Qualitätsmanagement / Prozessmanager w/m/d. Die Stelle ist in Teilzeit (75%) zu besetzen. -Wir bieten:- · eine tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubs- und drei arbeitsfreie Tage · familienfreundliche Arbeitszeitmodelle · RNV Job-Ticket · eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team · ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen innerhalb des SRH Konzerns · Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern aus den Bereichen Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr · Erfahren Sie mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote -Aufgabe:- · Aufbau und Entwicklung eines Projektmanagementsystems · Planung, Definition, Dokumentation und Kommunikation von Prozessen sowie Beratung der Bereiche bei Erstellung von Prozessen · Überprüfung der Wirksamkeit und der Auditierung von Prozessen · Abstimmung bereichsübergreifender Schnittstellen und Schaffung der Umsetzungsvoraussetzungen -Profil:- · Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich · Berufserfahrung im QM-Bereich und erste Erfahrung im Prozessmanagement wünschenswert · Komplexes, analytisches und konzeptionelles Denken sowie Freude am Lösen von Problemen · Proaktive und strukturierte Arbeitsweise · Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Ihre fachlichen Fragen beantwortet Tanja Schaaf, Referentin Qualitätsmanagement, .
Junior Referent Qualitätsmanagement / Prozessmanager w|m|d (Qualitätsmanager/in)