Pankow als bevölkerungsreichster Bezirk hat einen erhöhten Personalbedarf und sucht engagierte Kolleginnen und Kollegen, um den künftig steigenden Herausforderungen gewachsen zu sein. Als öffentlicher Arbeitgeber bietet das Bezirksamt Pankow ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Karrierechancen. Da sich die Vielfalt unserer Bevölkerung auch in der Pankower Verwaltung widerspiegeln soll, freuen wir uns auf Bewerbungen aus allen Bevölkerungsgruppen. Bewerben Sie sich jetzt - nutzen Sie Ihre Chance! Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Abt. Jugend und Familie sucht ab sofort, unbefristet, eine:n Sachbearbeiter:in in der Geschäftsstelle der Unterhaltsvorschussstelle sowie Kosteneinziehung im abgeschlossenen Leistungsfall (m/w/d) Kennziffer: Entgeltgruppe: E 8, Teil I, Anlage A, TV-L (Bewertungsvermutung) Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich) Geplanter Einsatzort: Rathaus Weißensee Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.: Sie sorgen dafür, dass dem Land Berlin zustehende Gelder, die für Unterhaltsvorschuss geleistet wurden, zurückerstattet werden. Zusätzlich unterstützen Sie den Bereich bei der Organisation des Verwaltungshandelns gemäß Anforderungsprofil. Formale Anforderungen: einen Berufsabschluss in einem Verwaltungsberuf (Verwaltungsfachangestellte:r oder Kauffrau / -mann für Bürokommunikation) bzw. vergleichbare Berufsabschlüsse die mindestens dem DQR-Niveau 4 entsprechen oder Abschluss des VL I bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen sowie jeweils die persönliche Eignung iSd. § 72 a SGB VIII Fachliche Anforderungen: Kenntnisse im bürgerlichen Recht, Familienrecht, Unterhaltsrecht, Verfahrensrecht, Insolvenzrecht Kenntnisse im Unterhaltsvorschussgesetz Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie verwaltungsspezifischer Bearbeitungsstandards IT-Kenntnisse Wünschenswert sind Erfahrungen in der Sachbearbeitung in einem Sozialleistungsbereich der Verwaltung (z.B. Unterhaltsvorschussgesetz, SGB II) Außerfachliche Anforderungen: unabdingbar: Dienstleistungsorientierung, Diversity-Kompetenz, Migrationsgesellschaftliche Kompetenz sehr wichtig: Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, Organisationsfähigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, Entscheidungsfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Ausdrucksweise Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden. Wir bieten ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Einstieg in die mobile Arbeit) sowie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln , indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit eine kostenlose externe Sozialberatung ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte eine Bezahlung nach geltendem Tarifvertrag 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12 und 31.12 Jahressonderzahlung eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre eine gute Büroausstattung einschließlich des höhenverstellbaren Schreibtisches einen Wasserspender zur freien Nutzung durch alle Mitarbeiter:innen Ihre Ansprechperson für organisatorische Fragen: Frau Richter 030 90295 –7277 Erforderliche Bewerbungsunterlagen: Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge als Datei bei: ein Bewerbungsanschreiben/Motivationsschreiben tabellarischer und lückenloser Lebenslauf dienstliche Beurteilung/Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) Nachweis über Ihre berufliche Qualifikation (Studium oder Berufsausbildung) für Bewerber:innen, die bereits im öffentlichen Dienst des Landes Berlin, dem Bund, anderer Länder oder den Kommunen beschäftigt sind, bitte ich um die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inklusive aller geforderten Unterlagen erforderlich ist; ein Verweis auf die Personalakte ist nicht ausreichend! Hinweise: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum . Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Berliner Karriereportal ein. Klicken Sie bitte dazu auf den Button "Jetzt bewerben". Bitte schauen Sie auch in unsere Ausfüllhinweise - das erleichtert Ihre und unsere Arbeit: HINWEISE ZUR BEWERBUNG Sollten Fragen oder Probleme rund um das Bewerbungsverfahren auftreten, können Sie gerne das Zentrale Bewerbungsbüro unter kontaktieren. Nach Dienstschluss und am Wochenende können Sie ihr Anliegen auf einen Anrufbeantworter sprechen. Wir rufen Sie zurück. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen der Stellenausschreibung erfüllen, ist ausdrücklich erwünscht. Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexuel Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten". Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verwaltungsrecht Erweiterte Kenntnisse: Leistungsfälle bearbeiten, Sozialrecht
Sachbearbeiter:in in der Geschäftsstelle der Unterhaltsvorschussstelle sowie Kosteneinziehung (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)Sachbearbeiter:in in der Geschäftsstelle der Unterhaltsvorschussstelle sowie Kosteneinziehung (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)