Karriere bei der Deutschen Bahn? Einstieg über die DB Zeitarbeit! Wir sind 100 %ige Tochter und exklusiver Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und ermöglichen dir einen weiteren Einstiegsweg in den DB-Konzern. Mit einem Job im Zeitarbeitsmodell kannst du Erfahrungen in verschiedenen Konzernbereichen sammeln. Außerdem profitierst du von zahlreichen Benefits. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Prozessmanager:in HR-Management / Personalmanagement (w/m/d) für einen Einsatz bei der DB am Standort Karlsruhe. Deine Aufgaben: · Unterstützung bei administrativen Aufgaben, schwerpunktmäßig im Team Grundsatz Personalbetreuung mit Berührungspunkten zur Personalabrechnung · Aktualisierung/Pflege von Informationen zu Themen der Personalbetreuung in der internen Wissensdatenbank redaktionell/inhaltlich · Recherchieren und Aufbereiten in Tarifwerken, Richtlinien und Gesetzen · Vorbereitung von Prozessanpassungen/Systemanpassungen · Unterstützung bei der Aktualisierung von konzernweiten Prozessen der Personalbetreuung und –abrechnung · Neugestaltung und Entwicklung von Dokumenten/Schreiben · Vorbereitung von Kommunikationsmaßnahmen (z.B. für die Regionen, DB Planet, Informationen für das Personalmanagement) Dein Profil: · Du bringst einen Hochschulabschluss oder eine gleichwertige einschlägige Berufserfahrung mit · Fundierte Kenntnisse in der Personalbetreuung und den zugehörigen Prozessen · Du kennst dich idealerweise mit den Personalsystemen und Schnittstellen (bspw. PeopleSoft, AMS, WiP) aus und bist sicher im Umgang mit MS-Office · Durch deine zielorientierte und effiziente Arbeitsweise kannst du auch hohem Druck standhalten · Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten auch im Schulungsumfeld · Du arbeitest analytisch, prozess- und ergebnisorientiert · Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität runden dein Profil ab Benefits: · Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung. · Oft entwickeln sich aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB: Im Jahr 2021 wurden 51 % unserer Mitarbeitenden in den Konzern übernommen. Darüber hinaus kannst Du Dich bei internen und externen Bildungspartnern weiterentwickeln. · Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Prozessmanager im HR-Management / Personalmanagement (m/d/w) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)