Das Klinikum Stuttgart ist mit seinen zwei Standorten „Standort Mitte“ (Katharinenhospital und Olgahospital) und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ ein Krankenhaus der Maximalversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen mit rund 2.200 Betten sowie 50 Kliniken und Instituten. Über 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versorgen auf den Stationen, in Operationssälen und Funktionsbereichen die Patienten oder sind in Verwaltung und Technik für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. Ihre Aufgaben: Für die Krisenintervention von akut fremd- oder eigengefährdeten Patienten suchen wir einen qualifizierten Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) die/der unser bestehendes Team in der 1:1 Betreuung engagiert unterstützt und sich ganzheitlich für die Patientinnen und Patienten einsetzt. Ihr Aufgabenfeld umfasst: · Psychosoziale Betreuung der Patientinnen und Patienten · Fortwährende Betreuung und ständige Beobachtung von Patienten mit der jeweils im Pflegeplan vorgesehenen Intensität · Einzelbetreuung in Krisensituationen · Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen · Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation, der Pflegestandards und -diagnosen Wir erwarten: · Sie sind examinierte Pflegefachkraft, examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger, examinierter Altenpfleger oder examinierter Heilerziehungspfleger (m/w/d) · Die Fachweiterbildung Psychiatrie wäre wünschenswert · Fachkenntnisse im Bereich der Psychiatrie sind wünschenswert · Sie haben Interesse an der Arbeit und Unterstützung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen · Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein · Sie besitzen umfassende soziale und pflegerische Kompetenzen und haben Freude am Beruf · Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: · Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet · Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team · Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept · Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: · Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle · Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung · Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung · Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc. · Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten · Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden · Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket, Jobrad · Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD) · Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) · Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch ( ) zur Verfügung.
Pflegefachkraft (m/w/d) Krisenintervention (Pflegefachmann/-frau)