Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Im Auftrag unseres Kunden, einem internationalen Marktführer im Anlagenbau, suchen wir im Raum Ravensburg einen Senior HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit und Festanstellung. Ref. 26772 IHRE AUFGABEN - Strategische und operative Personalarbeit auf unternehmensweiter Ebene - Mitarbeiterbetreuung vom Onboarding bis Offboarding mit entsprechenden Maßnahmen - Mitwirken bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen und -projekten für das gesamte Unternehmen - Ansprechpartner (m/w/d) für die Führungskräfte und die Beschäftigten in allen arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen - Unterstützung des Personalmarketings durch zielgruppengerechte Planung von Marketingaktionen - Regelmäßige Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Verantwortlich für das betriebliche Gesundheitsmanagement für die Verbesserung des Betriebsklimas - Unterstützung und Organisation von Fortbildungsmaßnahmen IHRE QUALIFIKATION - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt im Bereich HR / Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation - Angemessene Erfahrungen z. B. als Personalreferent (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d) in einem international tätigen Unternehmen - Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Tarifrecht der Metall- und Elektroindustrie sowie erste Erfahrung im Umgang des ERA-Tarifvertrags von Vorteil - Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen sowie SAP-HR - Selbstsicheres Auftreten und Geschick bei Verhandlungen - Analysefähigkeit, Struktur, Lösungsorientierung, ganzheitliches Denken und Teamfähigkeit IHRE VORTEILE - Direkte Festanstellung in einem international erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen - Marktgerechte, attraktive Vergütung und Sonderzahlungen - Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance - Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsangebote zur Förderung Ihrer Potenziale und Talente - Interessantes, vielseitiges Aufgabengebiet in das Sie Ihre Ideen und Ihr Know-How einbringen können - Offene Unternehmenskultur mit ausgeprägtem Teamgedanken und wertschätzendem Umgang Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich, schnell und diskret über unser Bewerbungsportal: Bei weiteren Fragen freut sich Frau Kemm auf ein persönliches Gespräch unter .
Senior HR Business Partner (m/w/d) (Personalberater/in)Senior HR Business Partner (m/w/d) (Personalberater/in)