BEZIRKSAMT CHARLOTTENBURG-WILMERSDORF VON BERLIN Charlottenburg-Wilmersdorf ist die Heimat von rund 320.000 Menschen aus über 170 Nationen. Wir im Bezirksamt gestalten unseren Bezirk als einen attraktiven Lebens- und Arbeitsraum. So trägt der Bezirk bereits seit 2011 den Titel „Fair-Trade-Town“ und wurde schon 2009 als „Ort der Vielfalt“ ausgezeichnet. Rund 2.100 Beschäftigte in mehr als 50 Berufsgruppen stehen für Diversität, Toleranz und die richtige Balance zwischen Arbeit, Karriere und Privatleben. Seit 2020 sind wir als erstes Bezirksamt Berlins mit dem „audit berufundfamilie“ für eine erfolgreiche familien- und lebensphasenorientierte Personalpolitik zertifiziert. Haben auch Sie Lust auf selbstständiges Arbeiten in einem starken Team? Sie möchten den erfolgreichen Wandel für eine leistungsstarke und moderne Verwaltung aktiv mitgestalten? Sie wollen in einem sicheren Arbeitsumfeld tätig sein, indem ihre Stärken und Erfahrungen wertgeschätzt und lebenslange Fort- und Weiterbildung gefördert wird? Die Abteilung Jugend und Gesundheit sucht ab sofort, unbefristet, Personal für das Aufgabengebiet als Familienhebamme/Familiengesundheitspflegerin/ Familiengesundheitspfleger und/oder Familien-/Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin/ Familien-Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) - 2 Stellen KENNZIFFER ENTGELTGRUPPE / BESOLDUNGSGRUPPE cw22-100J S8b TV-L (Bewertungsvermutung) ARBEITSZEIT BEWERBUNGSFRIST Teilzeit (50 %) (verlängert) (derzeit 19,7 Wochenstunden) Sie sind Familienhebamme/Familiengesundheitspflegerin/Familiengesundheitspfleger und/oder Familien-/Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin/Familien-Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger und würden am liebsten… ein unbefristetes gesichertes Arbeitsverhältnis mit regelmäßigem Einkommen haben? in einem abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsfeld mit Familien tätig sein? geregelte Arbeitszeiten (kein Nacht-/Wochenenddienst) haben? geregelte Urlaubszeiten haben? selbständig arbeiten, aber dennoch Teil eines starken Teams mit guter Arbeitsatmosphäre sein? an Fort- und Weiterbildungen, sowie Supervisionen innerhalb der Arbeitszeit teilnehmen dürfen? ein Teil des Netzwerk Frühe Hilfen des Bezirks Charlottenburg-Wilmersdorf werden? ein Diensthandy, einen Arbeitsplatz und ein Firmenticket haben? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Sie erleben bei uns eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter/innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung. IHR AUFGABENGEBIET UMFASST Die Unterstützung von (werdenden) Eltern und ihren Kindern bis zum 1. Lebensjahr (Familienhebamme) bzw. 3. Lebensjahr (FGKiKP) sowie die Einbettung der Familie in ein soziales Netzwerk mit Hilfe niedrigschwelliger Angebote Kernpunkte sind dabei: Beratung und Betreuung von (werdenden) Eltern und ihren Kindern vorrangig durch Einzelfallbetreuung zuhause oder an anderen Orten Vorbereitung auf die Geburt und Beratung zu physiologischen Veränderungsprozessen und zur Gesundheitsförderung in der Schwangerschaft und nach der Geburt Beratung, Hilfestellung und Pflegeanleitung der Eltern bei chronischen Erkrankungen oder Behinderung des Kindes und sowie bei Frühgeburten Beratung der Eltern/der primären Bezugspersonen zur Förderung der Versorgung, Betreuung, Pflege und Ernährung bzw. zum Stillen des Säuglings, altersentsprechende Förderung Beratung und Unterstützung zum Aufbau einer sicheren Eltern-Kind-Bindung und zur Stärkung der Erziehungskompetenz Förderung der Rollenfindung und Verantwortungsübernahmen innerhalb des Familiensystems die Gesundheitsförderung, die Anleitung der Eltern im täglichen Leben mit dem Kind die Motivation der Frauen und Familien zur Selbsthilfe Ressourcen der Familien stärken Motivation, Unterstützung und Begleitung bei der Inanspruchnahme gesundheitlicher Hilfen (z.B. Vorsorgeuntersuchungen, Geburtsvorbereitung, sonstige Arztbesuche), sowie zu Mutter-Kind-Gruppen, Kursangeboten, Spielkreisen aber auch zu weitergehender Hilfen Durchführung von Kursangeboten, offene Angebote, Sprechstunden z.B. in Familienzentren Mitwirkung in sozialräumlichen Netzwerk- und Kooperationsstrukturen zur Schließung von Versorgungslücken Teilnahme an Netzwerkarbeit z. B. Netzwerk Frühe Hilfen und Kooperation mit anderen Institutionen und Fachkräften Originäre Hebammentätigkeit bei nicht-versicherten Frauen (Vorsorge, Hilfe bei Schwangerschafts- beschwerden, Wochenbettbetreuung, Still- und Ernährungsberatung, etc.) Vertretung einer Familienhebamme/FGKiKP Mitarbeit der Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung Teilnahme an Qualifizierungs- und Fortbildungsangeboten, Supervision Inanspruchnahme regelmäßiger Fallbesprechungen einschließlich Teamsitzungen Die Familienhebammen und FGKiKP verpflichten sich als Fachkraft den Schutzauftrag nach § 8 a SGB VIII wahrzunehmen Dokumentation, Statistik Eine detaillierte Beschreibung der Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil unter „weitere Informationen“. WIR BIETEN eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche des Bezirks mitgestalten kön Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen entnehmen Sie bitte der folgenden Webseite: Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Säuglinge (Betreuung)
Familienhebamme/Familiengesundheitspflegerin/ Familiengesundheitspfleger und/oder Familien-Gesundhei (Hebamme)