unbefristet / in Vollzeit oder Teilzeit / zum nächstmöglichen Termin / ID: Standort: Bookholzberg (Weser-Ems) Sie möchten sich beruflich neu orientieren und neben einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld in einem motivierten Team von zahlreichen Vorzügen profitieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Herausforderung: Sie beraten und betreuen Führungskräfte und Mitar&shy;beitende ganzheit&shy;lich zu allen Personal&shy;themen von A bis Z. Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung eigenverantwortlich und selbständig für einen definierten Personenkreis durch (HR-Sage). Sie beantworten sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragestellungen und übernehmen die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und der betrieblichen Altersvorsorge. Operative und administrative Tätigkeiten wie Vertragserstellung, Stammdatenpflege oder die Bearbeitung von On- und Off-Boardingprozessen sind für Sie nichts Neues. Statistischen Auswertungen und die Unterstützung bei monatlichen Reports und HR&shy;-relevanten Projekten runden Ihr Aufgabenbereich ab. Das bringen Sie mit: Sie haben eine Ausbildung zum Personalkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung - vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal - erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über HR-Berufserfahrung und über gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung. Fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts Erste Kenntnisse im Tarifrecht (TV DN/TV-L) sind von Vorteil. Idealerweise verfügen Sie über HR-Sage Kenntnisse und sind im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (v.a. Excel) sicher. Sie besitzen eine hohe Kunden- und Serviceorientierung, ein gutes Kommunikationsvermögen und Teamgeist. Empathie, Spaß an der Arbeit und eine Hands-On-Mentalität runden Ihr Profil ab. Das bieten wir Ihnen: Teilnehmerorientiert statt profitorientiert - erreichen Sie soziale Ziele in einem gemeinnützigen Unternehmen Etwas bewegen - setzen Sie Ihre Ideen bei flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen um Vorsorgen - eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss sichert Sie zusätzlich Arbeit und Leben verbinden - familienfreundliche und flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und ein großes betriebliches Sport- und Freizeitangebot Gesundheitsbewusst ernähren - unser Küchenteam bietet Ihnen täglich gesundes und abwechslungsreiches Essen und Sie erhalten kostenfreies Wasser an Wasserspendern Weitere Benefits nutzen - hausinterner Tarifvertrag (entspricht im Wesentlichen dem TV DN mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe E08), 30 Tage Urlaub, zusätzliche zwei freie Tage am 24.12. und 31.12., Kinderzuschläge, Mitarbeitendenempfehlungsprogramm und Jahressonderzahlungen.
Personalreferent  (m/w/d) (Fachkaufmann/-frau - Personal)