Kaum etwas motiviert so sehr wie Erfolg. Da Vinci Engineering engagiert sich für den Erfolg der eigenen Mitarbeiter. Werden Sie ein Teil von uns! Problem and Change Manager (m/w/d) Stellen-ID: 18583 Standort: Dresden Wir suchen kluge und innovative Mitarbeiter für Kunden wie Mercedes-Benz, Porsche und Bosch, die etwas bewegen wollen. Wenn Sie gerne in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien arbeiten wollen, freuen wir uns auf Sie! Ihre Aufgaben: - Sie verantworten grundsätzlich das Änderungsmanagement und die Problemlösungsprozesse und führen dabei Auswirkungs-, Herkunfts- und Abdeckungsanalysen durch - Insgesamt erfassen, kontrollieren, steuern, dokumentieren und koordinieren Sie den Änderungsprozess und bereiten die Änderungsbewertung zur Weitergabe an das Angebotsmanagement bzw. Konfigurationsmanagement auf - Sie unterstützen bei Aufwandsbewertungen zu Angeboten inkl. Kosteneinschätzungen, Zeitaufwandsermittlungen, Verfügbarkeit von Personal, Investitionsbedarf und Risikobewertungen Ihr Profil: - Sie konnten erfolgreich ein natur- oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium abschließen oder besitzen eine kaufmännische /technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Change-/Problemmanagement - Ihre Erfahrungen im Prozessmanagement, Änderungs- und/oder Problem-Management erleichtern Ihnen den Start bei uns - Grundlegende Kenntnisse im Bereich Automotive SPICE® bringen Sie mit - Ihre SAP-Kenntnisse können Sie bei uns weiterentwickeln - Sehr gute Kommunikation in Deutsch und Englisch setzen wir voraus Es erwartet Sie - Erfahrung in spannenden und internationalen Projekten - Kontinuierliche Gehaltsentwicklung - Da Vinci Corporate Benefits - Training on the job und Sprachkurse - Wertschätzung, Motivation und Engagement Kontaktdaten für Stellenanzeige Frau Monika Anna Sokolowski Da Vinci Engineering GmbH Hauptstätter Straße 149 70178 Stuttgart
Problem and Change Manager (m/w/d) (Ingenieur/in - Elektrotechnik)