-Willkommen bei KIND!- KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die Mitgestalten wollen! Deine Aufgaben · Je nach Projekt nutzen wir die dafür beste Lösung am Markt (best of breed). Als Backend Developer:in hast Du die Wahl, welches agile Team Du unterstützen möchtest · Wir verwenden in den unterschiedlichen Projekten beispielsweise C#, ASP.NET, .NET Core, Azure Functions, Message Queues, CosmosDB und verschiedene andere Technologien · Im Backend bauen wir unsere KINDcloud in Azure als Microservices-Architektur auf und schaffen somit die Grundlage für weitere Applikationen · Wir arbeiten selbstverständlich agil nach Scrum und Kanban, nutzen DevOps sowie die üblichen Artefakte der agilen Arbeitsweise (Daily Standup, Retrospektive, SprintReview etc.) Dein Profil · Du fühlst Dich in der agilen Softwareentwicklung sicher und hast Dir Dein Wissen in einem Studium der (Wirtschafts-)informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung angeeignet · Du setzt Deine analytischen Fähigkeiten und Methodenkompetenzen gezielt in den abwechslungsreichen Projekten ein · Du hast Freude daran, das Team mit Deiner Unterstützung weiter zu bringen · Du begeisterst Dich für Innovationen, aktuelle Trends und lebenslanges Lernen Das bieten wir Dir · Spannendes IT-Umfeld in einer agilen Arbeitsumgebung mit viel Gestaltungsspielraum · Strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einführungstagen und spezifischen Schulungen für den optimalen Einstieg · Unseren KIND Campus; hier bieten wir hervorragende Aus- und Weiterbildungsangebote · Ein in der Unternehmenszentrale integriertes, offenes Betriebsrestaurant mit ausgewogener und regionaler Küche Du bist interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! /Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Unsicherheiten/Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen./
Backend Developer (w/m/d) (Backend-Entwickler/in)Backend Developer (w/m/d) (Backend-Entwickler/in)