Das Landesamt für Einwanderung, Abteilung G – Grundsatz und Querschnitt, Referat G 1, sucht ab sofort eine/n Gesundheitskoordinatorin / Gesundheitskoordinator (m/w/d) Entgeltgruppe: E 11 Teil 1 der Anlage A zum TV-L Vollzeit mit 39,4 Stunden für Tarifbeschäftigte (Teilzeitbeschäftigung ist möglich) Dienstort: Friedrich-Krause-Ufer 24, 13353 Berlin Kennzahl: A 1025_2023 Ihr Aufgabengebiet umfasst: Sie koordinieren und organisieren das Gesundheitsmanagement für die Dienstkräfte des Landesamtes für Einwanderung. Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.: Gesundheitskoordination Erstellung und Umsetzung eines behördlichen Gesundheitskonzeptes Steuerung und Koordinierung des internen Betrieblichen Eingliederungsmanagements Sachbearbeitung Arbeitsschutz Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen". Sie bringen mit (formale Anforderungen): Tarifbeschäftigte : abgeschlossener Bachelor- oder Diplomstudiengang (Fachhochschule /Universität), vorzugsweise der Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Personalmanagement bzw. -dienstleistung, Gesundheit oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen, z.B. durch Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder Verwaltungsfachwirt/-in Was können Sie erwarten: einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung attraktives Arbeitsumfeld durch eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team individuelle Förderung, berufliche und persönliche Entwicklungschancen und Perspektiven ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. Sportkurse während der Arbeitszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitsmodelle (Teilzeit, gleitende Arbeitszeit) 30 Tage Urlaub pro Jahr eine Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich, alternativ ein VBB-Firmenticket und Differenzbetrag Weitere Anforderungen: Die für das Aufgabengebiet relevanten fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen (Anforderungsprofil) sind der unter "weitere Informationen" verlinkten Anlage im PDF-Format zu entnehmen. Das Anforderungsprofil ist Grundlage für die Auswahlentscheidung. Wie bewerben Sie sich? Wenn das beschriebene Aufgabenprofil Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum ausschließlich online über das Berliner Karriereportal. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt hier über den Button "Jetzt bewerben" (unten rechts). Wir empfehlen, zuerst die Anlagen hochzuladen, denn teilweise werden die Daten automatisch in die Formularfelder übernommen. Bewerbungen über den Postweg sind nur in begründeten Ausnahmefällen möglich. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format bei: aussagekräftiges Bewerbungsanschreiben aktueller tabellarischer und lückenloser Lebenslauf eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht für Bewerberinnen und Bewerber von anderen Behörden unter Angabe der personalaktenführenden Dienststelle Nachweis(e) über den Abschluss von Ausbildung(en) und Qualifikationen(en) entsprechend der oben aufgeführten formalen Anforderungen Von der Übersendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform bitten wir abzusehen. Sollte Ihnen keine aktuelle Beurteilung bzw. kein aktuelles Zwischen- oder Arbeitszeugnis vorliegen, bitten wir Sie dieses zu beantragen und in Ihrem Bewerbungsschreiben darauf hinzuweisen. Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Ansprechperson: Frau Steiche – G 342 Landesamt für Einwanderung Friedrich-Krause-Ufer 24 13353 Berlin für Rückfragen: Weitere Hinweise: Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Bitte entsprechenden Nachweis beifügen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Über Ihre Bewerbung freuen wir uns unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrem Alter, Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und Lebensform. Im Rahmen dieser Stellenbesetzung kann es zu einem mehrstufigen Auswahlverfahren kommen. Wir weisen darauf hin, dass die weitere Kontaktaufnahme im Bewerberverfahren per bzw. erfolgt. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrtkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerberinnen und Bewerber elektronisch gespeichert und verarbeitet (gem. § 6 Abs. 1 EU-DSVGO). Eine Weitergabe an nicht am Auswahlverfahren beteiligte Dritte erfolgt nicht. Weitere Informationen: Landesamt für Einwanderung Entgelttabelle für Berlin Besoldungstabelle für Berlin Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gesundheitsvorsorge (Prävention), Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Gesundheitsplanung, -management, Eingliederungsmanagement, Haushaltsrecht, Arbeitsschutz, Unfallverhütung Erweiterte Kenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)
Gesundheitskoordination, Sachbearbeitung Arbeitsschutz (Fachwirt/in - Verwaltung)Gesundheitskoordination, Sachbearbeitung Arbeitsschutz (Fachwirt/in - Verwaltung)Gesundheitskoordination, Sachbearbeitung Arbeitsschutz (Fachwirt/in - Verwaltung)