HR Partner (m/w/d) Lohn- und Gehalt in Direktvermittlung Jeder ist anders und zusammen sind wir stark. Wir schauen darauf, dass Aufgaben und Fähigkeiten gut aufeinander abgestimmt sind und ein passendes Arbeitsumfeld den notwendigen Rahmen für gute Leistung bietet. So werden aus Interessierten zufriedene neue Teammitglieder, die gerne bleiben wollen. Bei uns und bei unseren Kunden. jobtimum für Überlassung | Vermittlung | Beratung HIER WERDEN SIE ARBEITEN Für die Erweiterung des Teams, suchen wir für unseren Mandaten, ein sehr bekanntes Unternehmen im Bereich Schiffbau, einen HR Partnerin mit dem Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Direktvermittlung. DAS SIND IHRE AUFGABEN In Ihrer Position erstellen und kontrollieren Sie selbstständig die Lohn- und Gehaltsabrechnungen und sorgen für einen einwandfreien Ablauf Zudem führen Sie das Melde- und Bescheinigungswesen und bearbeiten den Schriftverkehr mit den Behörden und Krankenkassen Auch pflegen Sie strukturiert Personalstammdaten und Personalakten sowie erfassen und verarbeiten alle für die Entgeltabrechnung relevanter Daten Darüber hinaus agieren Sie als Ansprechperson für die Mitarbeitenden, beantworten Fragen zu der betrieblichen Altersvorsorge und kümmern sich um deren Abwicklung Schließlich bearbeiten Sie unter anderem Gehaltspfändungen und erstellen Personalstatistiken DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konnten erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln Im Umgang mit den gängigen Office-Programmen wie zum Beispiel in Excel zeigen Sie sich routiniert, darüber hinaus wären Kenntnisse in DATEV oder einem vergleichbaren Abrechnungsprogramm wünschenswert Zudem sind Kenntnisse in der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Handhabung von Vorteil Schließlich bereichern Sie das Team durch eine sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit, Verschwiegenheit und Zuverlässigkeit PASST NICHT? Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Bewerben Sie sich initiativ. jobtimum bietet Ihrer Bewerbung mehr als nur eine Chance. INITIATIV BEWERBEN JOB DETAILS Job-Kategorie: Office-Management Arbeitsort: Oldenburg Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit Anstellung: Unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung: Ab 45.000 € p.a. IHR MEHRWERT ▪ Mobiles Arbeiten nach Absprache ▪ Moderne Arbeitsmittel ▪ Persönliche Betreuung ▪ Übertarifliche Bezahlung ▪ Urlaubs- und Weihnachtsgeld WIR SIND AUF EMPFANG Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lohn-, Einkommensteuer, Sachbearbeitung, Arbeitsrecht, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Personalwesen, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Sozialversicherungsrecht, Tarifrecht
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