Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende Tätigkeiten: Teamleitung und fachliche Verantwortung sowohl für die operative Kommunikation als auch den Kundenservice inklusive Hotline und Bürgertheke; Verantwortung für die Personalführung, -planung und -entwicklung der Mitarbeiter (m/w/d); Koordination der Erstellung von Redaktionsplänen, Print-Medien, Umsetzungskonzeptionen und Informationskampagnen sowie Ausbau und Optimierung der Online-Präsenz; Verantwortliche Planung und kontinuierliche Optimierung des Webauftritts und der Social-Media-Plattformen; Konzeption, Planung und Umsetzung von wirksamen ganzheitlichen Informationskampagnen und -veranstaltungen, Koordination und Erstellung von Pressemitteilungen sowie Beantwortung von Presseanfragen; Kontinuierliche Abstimmung mit der Unternehmenskommunikation und Leitung von relevanten Projekten. Ihr Profil: Fachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Studium, idealerweise in den Bereichen Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus, Eventmanagement, Publizistik, PR; Kenntnisse in der Unternehmens- und Kundenkommunikation bzw. Öffentlichkeitsarbeit, Entwicklung von zielgruppenspezifischen Kommunikationsstrategien, Public Relations, Marketing, Social-Media Management sowie Konzeption von Kunden-/ Ortsveranstaltungen sind wünschenswert; Führungserfahrung ist von Vorteil; Führerschein Klasse B ist erforderlich. Wir bieten Ihnen: Interessante und vielseitige Aufgaben mit Verantwortung in einem kommunalen Betrieb; Angenehme Arbeitsbedingungen in einem motivierten Team; Intensive Unterstützung und Einarbeitung; Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten; Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten; Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement; Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Die Stelle ist nach den tarifrechtlichen Bestimmungen abhängig von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) zu besetzen. Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen werden bis 10. September 2023 an das Landratsamt Hohenlohekreis, Personal- und Organisationsamt, Allee 17, 74653 Künzelsau erbeten. Wir ermuntern besonders auch schwerbehinderte Menschen, sich zu bewerben. Die Besetzung durch teilzeitbeschäftigte Mitarbeiter (m/w/d) ist grundsätzlich möglich. Sofern möglich, bitten wir um Nutzung unseres Online-Bewerbungsportals. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen Frau Kohr ). Für Rückfragen personalrechtlicher Art steht Ihnen Frau Dietzel ) zur Verfügung. Gerne können Sie unseren Newsletter für aktuelle Stellenangebote unter abonnieren. Informationen zum Hohenlohekreis finden Sie auf unserer Homepage
Teamleitung (m/w/d) Kommunikation (Gruppen-, Teamleiter/in)