Aufgaben: - Sicherstellung der qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung unserer Bewohner - Einstellung und Führung der Mitarbeiter sowie Erstellung von Leistungsbeurteilungen - Belegungsmanagement und Marketing - Repräsentation und Vertretung der Einrichtung nach innen und außen Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement /Gesundheitsmanagement oder absolvierte Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbaren Zusatzqualifikationen - Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung - Kenntnisse im Controlling aller Prozesse einer Pflegeeinrichtung - Kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter. Bei schriftlicher Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen bitten wir ausschließlich um Kopien, da keine Rücksendung der Unterlagen erfolgt. Bitte fügen Sie bei gewünschtem Rückversand Ihrer Bewerbungsdokumente einen frankierten und adressierten Rücksendeumschlag bei. Was wir Ihnen bieten: - Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Entlastendes Qualitätsmanagement - Karriere- und Aufstiegschancen - Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung
Residenzleitung (m/w/d) für Trier (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung)