Projektmanager E - Commerce (m/w/d) Ihre Aufgaben: -Du bist für das Onboarding und die operative Betreuung unserer Payment-Mandanten in der Berliner Verwaltung zuständig -Du kommunizierst versiert und mit Fingerspitzengefühl mit internen und externen Stakeholdern -Du bearbeitest die Second-Level-Supportfälle in Zusammenarbeit mit den Payment-Entwicklern -Als Teil des Payment-Teams planst und koordinierst Du Releases von der Anforderungsaufnahme und der technischen Lösungssuche bis hin zum Testen und dem Roll-out -Du bist verantwortlich für die Dokumentation von kundenbezogenen Prozessen und erstellst regelmäßig Statistiken zur Entwicklung des E-Payment-Dienstes -Du bist Teil des Teams Projektmanagement und trägst mit deiner Expertise bei, ein Project-Management-Office aufzubauen Ihre Qualifikationen: -Du hast bereits im Umfeld von Software-Entwicklung als Projektmanager:in gearbeitet, idealerweise im Bereich E-Payment -Dein Arbeitsstil ist proaktiv, eigenverantwortlich, strukturiert und zielorientiert -Du triffst den richtigen Ton bei der Kommunikation mit Kunden aus dem Public Sector und mit den unterschiedlichen inhouse Teams (Entwicklung, DevOps&Betrieb, Support) -Du kennst Dich mit Tools aus, die das Projektmanagement erleichtern (z.B. Excel, Redmine, GitLab) -Du kennst gängige Projektmanagement-Methoden und bleibst jederzeit pragmatisch bei ihrem Einsatz -Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kannst präzise formulieren Ihre Vorteile: -Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit -Sympathisches Team mit hoher Eigenmotivation und breitem Erfahrungshorizont -Familienfreundliches Arbeitsumfeld (z.B. flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten) -Individuelles Onboarding (inkl. Patenschaft) -Remote oder modernes Office: Arbeiten - wie es für Dich passt -BVG-Firmenticket / Deutschland-Ticket -Offene Kommunikation in wertschätzender Atmosphäre -Raum für eigenverantwortliches Arbeiten -Vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektive -Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege -Regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildung als Bestandteil der Personalentwicklung Über Hays: Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement, Second-Level-Support, Statistik Erweiterte Kenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), DevOps - Agile Softwareentwicklung
Projektmanager E - Commerce (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule))Projektmanager E - Commerce (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule))