-Ihre Aufgaben- · Weiterentwicklung und Koordinierung aller qualitätsrelevanten Prozesse für unsere 6 ambulanten Pflegedienste und 4 Pflegewohnheime · Unterstützung und fachlich motivierende Anleitung der Qualitätsbeauftragten der pflegerischen Standorte · Durchführung von Analysen und Audits und Erstellung von Protokollen · Regelmäßige Reporting von Umsetzungsprozessen an die Geschäftsführung · Mitarbeit in der Optimierung der Struktur- und Prozessqualität sowie Fort- und Weiterbildungsplanung · Entwicklung, Evaluation und Begleitung von Projekten Bewerbungsfrist: Einrichtung Hauptverwaltung / Geschäftsstelle Hauptverwaltung / Geschäftsstelle Ort Schwiebusser Straße 18 10965 Berlin Schwiebusser Straße 18 10965 Berlin Antrittsbeginn ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit -Was bieten wir?- · Sicherer Arbeitsplatz Sie suchen Sicherheit und einen verlässlichen Arbeitgeber? Dann haben Sie uns gefunden. · Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiterprämien. Auch Dienstfahrrad-Leasing, ein Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Angebote für mobiles Arbeiten gehören im Unionhilfswerk dazu. · Einflussnahme und Mitgestaltung In Ihren Teams arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich. Eigene Ideen und Mitwirkung sind bei uns erwünscht und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben sind dabei so abwechslungsreich wie unsere Kundinnen und Klientinnen. · Fort- und Weiterbildung Wir möchten unsere Mitarbeiterinnen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Jährliche Weiterbildungen und Qualifizierungen gehören für uns dazu. · Eine sinnvolle und sinnstiftende Tätigkeit Bei uns finden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit. Sie unterstützen unsere Einrichtungen an modernen Arbeitsplätzen auf Augenhöhe und leisten damit indirekt einen wichtigen Beitrag bei der Betreuung unserer Klientinnen. · Flache Hierarchien Bei uns werden Ihre Ideen und Ihr Engagement wertgeschätzt und gehört. Flache Hierarchien sorgen für schnelle Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum. Teamgeist wird groß geschrieben. In Ihren Teams arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich. Bringen Sie sich ein – wir freuen uns auf Ihre Ideen. · Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten Wir wissen, wie individuell unsere Mitarbeiter sind. Daher legen wir Wert auf familienfreundliche Arbeitszeiten - zum Beispiel durch die Möglichkeit der Nutzung des häuslichen Bildschirmarbeitsplatzes. Damit Beruf und Familie gut vereinbar sind. -Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit- · Qualifikation als examinierte Pflegefachkraft · Abgeschlossenes Weiterbildung oder Studium z.B. Qualitätsmanagement, Pflegemanagement oder vgl. einschlägigen Studienabschluss · mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in ambulanter und / oder stationärer Langzeitpflege · Betriebswirtschaftliche Kompetenzen · Sicherer Umgang und Kenntnisse in der Anwendung von MS Office und anderen Softwareprogrammen Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Leiter zentrales Qualitätsmanagement (m/w/d) (Qualitätsbeauftragte/r - Gesundheits-/Sozialwesen)