Job-ID: V000007058 Einsatzort: Augsburg Zeitpunkt: Gesellschaft: SYNLAB Holding Deutschland GmbH + Tätigkeitsfeld: Personalmanagement Die SYNLAB Gruppe ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für Patienten, niedergelassene Ärzte, Krankenhäuser und die pharmazeutische Industrie an. Auch für den Bereich Tiermedizin werden vielfältige Laboranalysen erstellt. SYNLAB ist in über 40 Ländern auf vier Kontinenten aktiv und nimmt in den meisten Märkten eine führende Position ein. Zum Erfolg der Unternehmensgruppe tragen täglich über 20.000 Mitarbeiter bei. In der täglichen Arbeit gestalten unsere Mitarbeiter als Kollegen die Rahmenbedingungen einer modernen Labordiagnostik. Ein dynamisches und vielseitiges Aufgabenspektrum eröffnet die Möglichkeit, Dinge wirklich bewegen zu können. In einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld leisten wir mit unserer Arbeit jeden Tag einen sinnvollen Beitrag zum Wohle von Menschen, Tieren und unserer Umwelt. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams! Das sind Ihre Aufgaben: Wir suchen Sie an unserem SYNLAB Standort in Augsburg . Dort übernehmen Sie die Personalsachbearbeitung vom 1. Arbeitstag bis zum Austritt unserer Mitarbeiterinnen. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Sie betreuen die Mitarbeiterinnen in Ihrem Betreuungsbereich kompetent und serviceorientiert vom Onboarding bis zum Offboarding. - Das operative HR-Tagesgeschäft (z.B. Erstellen von Verträgen, Vertragsänderungen, Zusatzvereinbarungen und Arbeitszeugnissen, Dateneingaben, Bonus-Berechnungen) sowie das begleitende Reporting bearbeiten Sie termin- und qualitätsgerecht. - Sie pflegen die Mitarbeiterdatensätze in unserem HR-Core-System. - Im Rahmen Ihres Verantwortungsbereiches wirken Sie maßgeblich an der Harmonisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und -Services mit. Das bringen Sie mit: Als Teamplayerin bringen Sie sich mit Ihrer eigenständigen und sorgfältigen Arbeitsweise erfolgreich bei uns ein. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Erfahrungen und Fähigkeiten aus: - Sie haben Ihre Berufsausbildung als Personaldienstleistungskauffrau / Personalkauffrau (m/w/d) oder vergleichbar abgeschlossen. Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit umfassender Berufserfahrung im Personalbereich. - Ihre Kommunikationsstärke, Ihr authentisches Auftreten und Ihr gutes Gespür für die Belange der Mitarbeiterinnen helfen Ihnen, schnell Zugang zu Ihren (internen) „Kunden“ zu finden. - Dank Ihrer Kunden- und Serviceorientierung sind Sie auch innerhalb einer dezentralen Unternehmensstruktur stets präsent. - Auftretende Probleme gehen Sie proaktiv und lösungsorientiert an. Das können Sie von uns erwarten: - Vielseitige und herausfordernden Tätigkeiten in einem innovativen und dynamischen Umfeld - Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit (anteilig, in Absprache mit der Führungskraft) - 30 Tage Urlaub pro Jahr - Vergütung nach Haustarifvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld - Jährliche Mitarbeitergespräche, vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten in internationalen Konzernstrukturen - Mitarbeiterparkplätze sowie diverse Verpflegungsmöglichkeiten am Standort: Brotzeitservice, Kantine und Foodtruck - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Attraktive Benefits , wie u.a. Unfallversicherung, Familienservice, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms Kontakt & Bewerbung Augsburg Deutschland
Personalsachbearbeiter (m/w/d) (Kaufmann/-frau - Büromanagement)