HR Manager (m/w/d) Lohn- und Gehalt mit Übernahmeoption Für unseren Mandanten, ein familiengeführtes und weltweit agierendes Unternehmen im Schiffbau, suchen wir für den Standort Bremerhaven, einen HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN Modernes und freundliches Arbeitsumfeld Gute Erreichbarkeit sowie Mitarbeiterparkplätze Mobiles Arbeiten nach Absprache Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeit DAS SIND IHRE AUFGABEN Als Teammitglied in der Personalabteilung pflegen Sie die Mitarbeiterdaten von Beginn des Arbeitsverhältnisses bis zum Austritt an und agieren als Ansprechperson für die interne Belegschaft Außerdem bereiten Sie die monatlichen Entgeltabrechnung vor und führen diese selbst aus Zudem führen Sie das Melde- und Bescheinigungswesen und bearbeiten den Schriftverkehr mit den Behörden und Krankenkassen Auch pflegen Sie strukturiert Personalstammdaten und Personalakten sowie erfassen und verarbeiten alle für die Entgeltabrechnung relevanter Daten Zudem gehört die Betreuung der Zeitwirtschaft auch zu Ihren Aufgaben und Sie erfassen zusätzlich Ausfälle wie z.B. Krankmeldungen, Urlaubstage ins System DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN Sie haben ein abgeschlossenes Studium und konnten erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln Im Umgang mit den gängigen Office-Programmen wie zum Beispiel in Excel zeigen Sie sich routiniert, darüber hinaus wären Kenntnisse in DATEV oder einem vergleichbaren Abrechnungsprogramm wünschenswert Zudem sind Kenntnisse in der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Handhabung von Vorteil Schließlich bereichern Sie das Team durch eine sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit, Verschwiegenheit und Zuverlässigkeit PASST NICHT? Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance. JOB DETAILS Job-Kategorie: Office-Management Arbeitsort: Bremerhaven Arbeitszeit: Vollzeit Anstellung: Unbefristeter Arbeitsvertrag IHR MEHRWERT Übertarifliche Bezahlung Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif Bewerbungscoaching Prämien für Mitarbeiterempfehlungen WIR SIND AUF EMPFANG Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Jahresabschluss, Lohn-, Einkommensteuer, Sachbearbeitung, Arbeitsrecht, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Kostenanalyse, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalverwaltung, Personalwesen, Abrechnung, Buchführung, Buchhaltung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Sozialversicherungsrecht
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