positive: 二月份一般是新春佳节的时段,人性化管理是带薪假期的居多,是为满勤全额计发薪水。倘若单位按照出勤时间来计发薪水,扣除未出勤的日期就好。
negative: 按你描述的情况一个月工作26天算全勤,工作22天工资=5000/26*22=4230.77元这是应发工资,还要除掉社保、公积金个人扣款部分.如果公司按5000缴纳社保,个人扣款大约5000*10%=500元实际到手4230-500=3730<br><img><br>1、一个月30天工资2000元26天算全勤上了23天班多少钱,如果按劳动法计算的话,平均每个月21.75天就该满勤了.用人单位这样的算法就是违法的.2、如果按用人单位实际情况来计算的话,26天满勤,23天的工资为:1700/26*23天=1504元.<br><img><br>如图所示,分为两种,一种是免费期全勤,一种是上架后,作品成为付费阅读的全勤,分开来说,第一种,从签约次月开始,日更3000,一个月200,上架后和责编申请发放,免费全勤只能领三个月;第二种,上架全勤,也就是作品上架之后,完整的自然月内,日更4000,一个月600,第二种可以一直领,只要你完成更新任务就可以.<br><img><br>底薪3300加全勤加一天双倍工资是多少钱每天的工资是月工资除以天数.天数,单位情况不一样,计算天数也可能有差别,一般都是按23计算.这样计算就是:3300/23=143(约),双倍就是287(约).这样一月工资就是3587另加全勤(你没说全勤是多少,自己加)<br><img><br>两千三除以30=*,算出来,一天就是x元,再用x除以8,就是一个小时的钱<br><img><br>阅文集团旗下网站包括起点,所有签约作品必须到了字数成功上架,完成月更新字数才有全勤,也就是上架之前无偿写<br><img><br>奖励条件:在每个自然月内,已上架作品每日(0:00~23:59)vip章节更新字数达到指定标准,并且作者名下无其他未完本签约作品(如有其他未完本签约作品,则未完本签约作品月更新字数不低于“完本奖励计划”最低更新字数要求),即可获得起点作者全勤奖(以起点作者后台统计字数为准,不包括免费章节字数).全勤奖以单部作品计算,可重复获得.奖励标准:1、每日更新vip正文字数5000字(含)以上,即可获得每月500元的奖金.2、每日更新vip正文字数10000字(含)以上,即可获得每月1000元的奖金.注:各标准奖金不累加,每月全勤奖以当月符合条件的最高标准发放.女频的不在此列,如果需要,可以给你另外贴一下!<br><img><br>3500元/8小时/5天/4周=21.88元/小时21.88元*3.5小时*1.5*5天*4周=2297.4元21.88元/小时*8小时*2*8天=2800.64元3500+2297.4+2800.64=8598.04元<br><img><br>签约上架后单订每天更新5000字,一个月900全勤包月有两个档,一个日每天更新6000,一个月600全勤,还有一个是每天更新1W,一个月1200全勤作者同时只能有<br>全勤是指作者签约后,每天每月超额完成规定的字数,所能拿到的稿酬.签约后每月可以向自己的责编申请.稿酬的多少要看网站的福利了.新人的话,没签约是不能拿的.