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员工旷工工资怎么算? 按用人单位依法制定的规章制度处罚。 旷工,指无正当理由不请假或者请假不准而不出勤,是严重违纪行为。国务院原《企业职工奖惩条例》第十八条曾经规定:“职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过15天,或者一年以内累计旷工时间超过30天的,企业有权予以除名”。计划经济时期,一些地方劳动部门也曾经规定,旷一扣二,即旷工一天,扣工资一天,另处罚一天。但这些规定均已废止。
漫画/王启峰<br>学生时代,迟到会罚站;工作<br>后,迟到或早退,少不了被领导批评。程女士的单位,规定似乎更严,上班迟到超过半小时,一律按旷工算,且每次罚款200元。<br>程女士是西安电炉研究所有限公司员工,最近单位内网上挂出新规定:“迟到超过半小时,一律按旷工处理,而且还要罚款200元。连续三次迟到超过半小时,就按照三次旷工来处理,自动解除劳动合同。”程女士说,公司以前也有类似的规定,只不过罚款金额是20元,而且迟到、早退不算旷工。<br>程女士说,现在单位采用指纹系统,来晚了想让同事帮着打卡,都没办法。由于上班途中堵车,程女士也迟到过一次,还好没超过半小时,单位没算旷工。但是要处罚,现在网上登出名字,提示缴纳200元罚款。超过一个月不交,就要接受加倍处罚。“不仅上班迟到算旷工,如果下班时没打卡,按规定也算是旷工,必须接受公司的处罚。”程女士说,大家私下对制度不满,但没有人敢向领导反映。记者在西安其他一些企业了解到,有类似处罚制度的企业还有不少。<br>企业员工<br>该制度影响工作积极性<br>俗话说“国有国法、家有家规”,但企业的罚款家规,却存在较大争议。<br>昨日上午,据该公司人力资源部的工作人员介绍,“我们公司是从事业单位改制成企业,虽然体制变了,可员工还是原来的人。”他说,员工那些关于上下班时间的“毛病”也都留下了。很多员工时间观念很差,经常无故不来上班,找个理由就晚来会儿,有点事就早早下班,严重影响了企业纪律。实在没办法,才制订此规定;新制度推出前召开了职代会,也得到了职工代表的通过,并在内网上公示。<br>程女士对此有不同意见。“加强企业管理无可厚非,但要讲究方式方法,这种单靠罚款的做法,未必能达到预想效果。”程女士说,应该采取更人性化的管理,比如在网上公布名单,大家都能看到,也能使员工加强自律。程女士认为,这种简单“粗暴”的管理,不仅对企业凝聚力有影响,甚至影响员工工作积极性。<br>劳动部门<br>如有异议可以劳动仲裁<br>这样的规定是否合法呢?西安市劳动保障监察支队有关工作人员说,这是个比较复杂的问题。公司规章制度的出台,符合相关法律规定,召开了职工代表大会,并讨论通过。按照《劳动法》第四条的规定,“用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。”该公司建立规章制度也合法。<br>这位工作人员还说:“按条例
拖欠工资的:根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
任何时候扣工资都是违法的。下面是正确解除.劳动合同的全套办法,包括用人单位应该给你什么,可能会发生损害.你权益的事及处理办法,全部都有。你提出.解除劳动合同后,如果用人单位通知你提前走人,一定要用人单位给你正式书面通知(加盖印章),否则用人单位到时说你擅自提前走人,你就说不清楚了。 解除劳动合同是《劳动合同法》第37条和第38条法律赋予.劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人单位,并证明你书面通知到了,那么你解除劳动合同的程序.就是符合《劳动合同法》规定的,就不会出现由你承担《劳动合同法》第90条规定的赔偿责任。如果用人单位有《劳动合同法》第38条所述的情形之一,你不仅无需提前30天,还可以根据《劳动合同法》第46条规定要求经济补偿。如果用人单位.没有侵犯你的合法权益,你提出解除劳动合同.是没有经济补偿的。只要没有《劳动合同法》第25条的内容,约定由劳动者.承担的违约金都是不合法的。 递交解除劳动.合同的决定(或通知)后,批不批无所谓,关键是要有人签收,做为依法提出解除.劳动合同的证明,否则不良单位.会说你是自动离职,没有交过辞职报告,你就有口难辩了。你提前30天(试用期提前3天,下同)提交解除.劳动合同的决定或通知,如果没人签收,你就到邮局寄特快专递,并在“内件品名”栏中填写“解除劳动合同决定(或通知)”,保留好底单做为证据,外加劳动合同就够了,如果用人单位不在工作的最后一天.支付你的工资,可向当地劳动争议.仲裁委员会申请仲裁,并根据劳动合同法第85条的规定,要求支付工资.及相关经济补偿。 解除劳动合同的决定或通知内容最好明确以下内容: 1、本人因…………(如果用人单位侵犯了你的合法权益,该原因最好写明,便于以后举证。如果用人单位没有侵犯你的权益,则可以写个人原因),决定与公司解除劳动合同,最迟工作到某年某月某日; 2、请公司书面通知(该通知必须有公司印章,否则无效)本人于某年某月某日与某人交接工作,如未接到有效的书面通知,本人将视为公司无需本人交接,由此给公司造成的不便或损失,本人不承担责任; 3、请于工作交接之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《劳动合同法》规定的其他相关费用,并向本人出具《劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《劳动合同
您的申请理由也合理,但是您的沟通方式(作为下级)不太合适。很多事情都是要沟通到位,才能顺水推舟的。另外,您也要权衡工作、未来发展、与短期个人利益之间的取舍,如果您自己有原则就认为个人利益重要,也没有问题,那就坚持到底。不过未来不要怪“没有发展机会”,任何事都是“舍得”,没舍没得。<br>所谓事假,即员工因为自己的事向单位请的休假。由于事假并非公事,而且也不是国家规定的带福利性质的假期,所以事假通常是无薪的。<br>对于员工请事假怎么扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度和劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定。实践中,劳动者在事假期间,用人单位可以不支付其工资。
据江苏省消保委近日进行的一项调查显示,24个消费者日常使用频率较高的APP均有自动续费的功能。其中,21个样本将自动续费设置为优先选项,占所有体验样本的87.5%。仅有3个未将自动续费设置为优先选项。另外,24个样本中,有12个设有试用功能,其中有8个样本一旦用户选择试用,就等于默认选择了自动续费,占样本总数的33.33%。<br>调查还显示,在24个样本中,在自动续费成功之后,有17个样本扣款之后没有通知,用户往往只能通过第三方平台才能得知扣款信息。这些样本分别是:腾讯视频、搜狐、土豆、暴风影音、网易云音乐、虾米音乐、掌阅、咪咕阅读、知乎、得到、大片、小影、百度网盘、WPS、腾讯微云、蜻蜓FM等。<br>对此,江苏省消保委指出,APP运营者应充分履行告知义务,进一步保障消费者知情权。无论是自动续费扣款前还是扣款后,APP运营者都应通过平台向消费者手机以短信通知等方式,告知消费者扣款或即将扣款的情况,并在通知中告知消费者取消续费的途径,充分保障消费者的知情权。<br>此外,线上调查问卷结果也显示:有77.89%的消费者表示充值后不可以退订退费,并且有78.02%的消费者认为此规定不合理。<br>对此,中消协专家委员会委员邱宝昌律师对记者表示,APP运营者单方面约定消费者中途解除会员不可退订退费的“一刀切”规定,没有对经营者的义务进行规范约束,涉嫌减轻经营者责任,加重消费者责任,是不公平格式条款。(记者 杨召奎)
<br>丨招工入户丨<br>1.申请人书面申请;<br>2.国家机关、团体、企事业单位和民营企业劳动合同(一年以上);<br>3.人社部门开具的缴纳社会保险(一年以上)的证明;<br>4.申请迁入人员身份证、户口簿或原户口所在地派出所出具的户籍证明;<br>5.有随迁人员的,如户口簿上不能显示关系的,需提供随迁直系亲属关系证明;<br>6.入单位集体户口或本市亲属户口的,提供集体户口簿或入户地户口簿;<br>7.入本市租住地的,提供房管局颁发的《租赁许可证》、租赁合同、房主户口簿和身份证。<br>
一、生料酿酒的机理<br>所谓生料酿酒(也称为生料发酵)就是微生物直接利用生淀粉进行生长繁殖、代谢的生产酒精的过程。这种无蒸煮原料酿酒技术的关键在于生淀粉的糖化,此糖化过程不仅要有高转化率的糖化酶,而且要有能直接利用生淀粉进行液化、糖化的酶类。为了使淀粉能充分参与,以使淀粉分子被充分的暴露出来,被淀粉糖化酶分解为葡萄糖,为了提高原料的利用率,糖化过程中可加入少量的纤维素酶分解纤维素,进一步提高葡萄糖的产率。<br>二、生料酿酒流程与操作方法<br>1、工艺流程<br>根据调研的情况及资料分析,生料酿酒的流程确定为双发酵工艺。<br>原料玉米粉——调浆——糖化与发酵——蒸馏——基础酒<br>此工艺操作方便,参数易于控制,适于作坊式生产。<br>2、操作方法<br>(1)器具的清洗<br>发酵操作前后所用器具均应用自来水清洗干净,以减少杂菌的污染。<br>(2)调浆<br>所用水应符合饮用水标准,加入水量按料水比为1:3确定。然后用柠檬酸或磷酸调节PH值至4—5,加入实验要求量的糖化酶和其他酶类,再接入活化后的安琪酒精酵母。<br>(3)糖化与发酵<br>发酵过程料温最好控制在25—30℃,发酵应做到前缓、中挺、后缓落,夏季加强通风降温;冬季做好保温工作。<br>发酵时容器要密闭,每隔24小时搅拌一次,3天后每隔24小时测一次酒精度,至5—6天,每隔2—3小时用酒精比重计测一次酒精度,并记录结果。<br>发酵周期随发酵温度的不同一般在6—12天。发酵温度恒定控制在26℃,发酵周期约7天。当发酵醪表面无气泡产生,上部为淡黄色清亮液体,酒香突出,底部沉淀用手捏有疏松感,但酒度不再增加,甚至下降时,此时发酵醪已完全成熟,即进行蒸馏。<br>(4)蒸馏<br>火势两头急、中间缓,即大火升温,缓火蒸酒,大火追尾。<br>蒸馏时控制冷凝水进水量,使流出酒温度在30℃以下,先流出的4—5ml酒样为酒头,中馏酒的酒度控制在20%(v/v)以上。酒度20%以下的酒尾加入下一蒸馏锅中再次蒸馏。<br>蒸馏过程要防止暴沸、糊锅等现象的发生,主要是控制发酵成熟度、装醪量,掌握火候,不宜大火蒸酒。
婴儿吐舌头多是因为好奇,一种学习行为或口腔不适的原因,但如果经常吐舌头,并有流涎现象需要除外智力低下原因。婴儿吐舌头大多为正常的生理现象。婴儿本身的神经系统功能发育不完善,正处于探索的时期。吐舌头的原因有,1.好奇:婴儿出生后靠舌头感知这个世界,对世界的感知不能像大人一样用手去感知,而是靠舌头去舔、去尝试物品的感觉。所以宝宝吐舌头,是正常的表现。2.学习行为:婴儿吐舌头其实是一种学习行为,学着更好地控制身体。3.异常表现:婴儿经常吐舌头,并有流涎现象,并且舌头异常肥大的话,应该及时带着孩子去医院检查。也有可能是呆小病,或21-三体综合征。4.口腔不适:婴儿长牙的时候会出现牙龈发痒,吐舌头可能属于其缓解不适感的行为。如果没有口腔溃疡及口舌生疮等现象,不需要担心,平时给孩子定期进行身体检查即可。
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中医认为,鸭蛋味甘,性凉,有大补虚劳、滋阴养血的功效。对水肿胀满,阴虚失眠等症有一定的治疗作用,外用可以治疗疮毒。只是鸭蛋吃起来有些腥气,所以,很多人不太爱吃。极其有道理
神州机械<br>本期我们来讨论一下,对于大多数工程机械都可能存在的问题,档位不容易挂上,或者挂上之后不容易脱开,针对这两个问题,我们神州机械维修小分队将进行一一解析。<br>挂不上挡<br>1.现象<br>变速箱挂挡时不能顺利进人某一挡位。<br>2.原因分析<br>导致动力换挡变速箱挂不上挡的主要原因有以下几种。<br>(1)挂挡压力过低,使换挡离合器不能良好接合,因而挂不上挡。<br>(2)液压泵工作不良、密封不好,导致液压系统油液工作压力太低,使换挡离合器打滑,导致挂不上挡。<br>(3)液压管路堵塞。随着使用时间的延长,滤油器的滤网或滤芯上附着的机械杂质增多,使过滤截面逐渐减小,液压油流量减小,难以保证换挡离合器的压力,使之打滑。<br>(4)换挡离合器故障。换挡离合器密封圈损坏而泄漏,活塞环磨损、摩擦片烧毁、钢片变形均可导致变速箱挂不上挡。<br>神州机械<br>3.诊断与排除<br>动力变速箱挂不上挡故障的诊断与排除的方法、步骤如下。
她问你是谁,就说是一个默默关注你的人等,不要说暗恋什么的,先跟她聊聊天,女孩在非面对面的聊天中,反而会对陌生人有更多的话题。如果有进展,觉得你还不错,有的聊,就安排见面<br>一步一步来,男人要有魄力,加油
现在房地产市场上大部分的在售楼盘都是期房,这也就意味着在签订购房合同后不能直接入住,还要等一段时间,而期房最大的风险也就在此。最近,石家庄最大烂尾楼成网红拍照圣地引起广泛关注。其实在每个城市都有烂尾楼的存在,就连上海也不例外,上海黄金置地大厦就是比较出名的烂尾楼,烂尾原因可能是因为资金不足导致的。如果遭遇到房产商破产,意味着其在建的楼盘很可能面临“烂尾”的窘境。要是真买到了烂尾楼,怎么才能维护好自己的合法权益呢?<br>一、烂尾楼是什么意思?<br>烂尾楼通常指的是已经办理规划手续,项目也正常开工了,项目已办理好用地、规划手续,但是在工程开发后期开发商无力继续投资建设或陷入债务纠纷,从而导致停工一年以上的房地产项目。因为产权发生纠纷、或是工程质量不合格等原因而停工的项目,也算作烂尾楼。烂尾楼的存在不仅破坏城市形象,而且还浪费大量的土地资源,给居民生活带来诸多不便。<br>烂尾楼形成的原因较多,比如楼盘开发商破产、项目涉及经济纠纷、缺乏建设资金、开发商违法违规导致工程停工,其中多半是因为资金链条断裂,工程未完,开发商拿不出钱来,银行也不愿继续贷款,而项目又无法转让给其他投资人。<br>二、烂尾楼最后会怎么处理?<br>1、拍卖<br>如果开发商资不抵债并宣布破产,房子已经存在烂尾的危机了,那么开发商的财务就会被法院拍卖,而根据破产法偿债先后的规定,购房者比债主更容易等到一些房产企业的补偿款的。<br>2、赔偿<br>遇到房地产项目烂尾的时候,业主一定要齐心一致,去法院起诉开发商,这样才能获得赔偿。如果业主不齐心,法院也没办法处理,可能就得不到赔偿。<br>3、筹资<br>如果购买的房子只是有可能烂尾,可以给开发商多一点时间,让其自行筹资复工,工程完结之后,可降低购房者的损失。<br>4、寻求政府帮助<br>市、区政府找融资平台解封重新抵押复工。当地政府会根据不同的情况采用不同的方法进行干涉处理。如果是开发商缺资金,那么政府会期限该企业筹集基金或者是引入合伙人。如果是违法违规的,那么政府会要求其在制定的时间内进行整改。<br>三、烂尾楼的处理方案是怎样的?<br>烂尾楼不仅是购房者所害怕的,对于贷款银行和各地政府来说,烂尾楼也是一块“心病”。万一购房者真的遭遇了烂尾楼,首先要做的还是学会“自救”,通过法律等手段尽可能保障自身的权益。<br>1、弄清产权归属<br>根据房
英语考试反思总结(精选10篇)<br>总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它能够给人努力工作的动力,为此要我们写一份总结。那么如何把总结写出新花样呢?下面是小编为大家整理的英语考试反思总结(精选10篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。<br><h2>英语考试反思总结1</h2><br>对这次考试进行了一次彻底的分析,这次月考没有考好,总结原因如下:<br>一、学生对英语考试的态度不端正,遇到难一点的题不是去分析而是瞎做,遇到不会就不做。<br>二、平时没有养成细致认真的习惯,考试的时候答题粗心大意、马马虎虎,导致很多题目会做却被扣分甚至没有做。<br>三、教师与学生都没有处理好兴趣与知识学习的关系。作为教师过于注重学生的兴趣,导致学生有兴趣就愿意学,没兴趣就不想学。<br>四、作为教师缺少了在学生心中的威信。