english: So given these obstacles, what can we do to transform the way we transform organizations so rather than being exhausting, it's actually empowering and energizing?
non_english: Враховуючи ці перепони, що ми можемо зробити, щоб змінити спосіб, у який ми змінюємо організації, щоб зміни не були  настільки виснажливими, а надихали та надавали сил?