english: We have a huge body of evidence -- many, many studies looking at the frequency of giving behavior that exists in a team or an organization -- and the more often people are helping and sharing their knowledge and providing mentoring, the better organizations do on every metric we can measure: higher profits, customer satisfaction, employee retention -- even lower operating expenses.
non_english: У нас є величезна кількість доказів - дуже багато досліджень, що оцінюють поведінку в команді або організації - і чим частіше люди допомагають та діляться своїми знаннями, та займаються наставництвом, тим кращі результати цих організацій по всіх метриках: вища прибутковість, задоволення клієнтів, лояльність працівників, навіть нижчі операційні витрати.