english: Because the internship allows the employer to base their hiring decision on an actual work sample instead of a series of interviews, and the employer does not have to make that permanent hiring decision until the internship period is over.
non_english: Dat is omdat de stage  een werkgever in staat stelt zijn besluit om iemand aan te nemen te baseren op een korte werkperiode in plaats van op een paar gesprekken, en de werkgever hoeft de beslissing om iemand voor vast aan te nemen pas na afloop van de stage te nemen.