Invisibilización
En este sentido la invisibilización es un proceso que deviene de la construcción del concepto social «el otro» o «los otros», por oposición a «nosotros». El antropólogo brasileño Darcy Ribeiro ha sugerido que los procesos de invisibilización y discriminación en general, desaparecerán cuando la Humanidad sea capaz de construir una civilización humana, y ya no solo de esta o aquella nación, entendiéndola como un orden mundial inclusivo, en el que predomine la idea de «nosotros» para toda la especie humana, del mismo modo que hoy predomina la idea de nosotros para ciertas naciones, culturas y grupos sociales.
Trabajador migrante
Esta dependencia hacia los patrocinadores (kafeel) naturalmente crea espacios para violaciones de los derechos de los trabajadores extranjeros. La deuda hace que los trabajadores trabajen durante un cierto período de tiempo sin un salario para cubrir estas tarifas. Esta esclavitud fomenta la práctica de la migración laboral internacional, ya que las mujeres en situación de pobreza pueden encontrar trabajo en el extranjero y pagar sus deudas a través del trabajo. Es común que el empleador o el patrocinador retengan el pasaporte del empleado y otros documentos de identidad como una forma de seguro por el monto que un empleador ha pagado por el permiso de trabajo y la tarifa aérea del trabajador. Los patrocinadores venden visas al trabajador extranjero con el entendimiento no escrito de que el extranjero puede trabajar para un empleador que no sea el patrocinador.