Yritysjohtaminen
Johtaminen voidaan jakaa kolmeen tasoon. Strateginen taso viittaa organisaation pitkän aikavälin suunnitteluun ja niin sanottuihin suuriin linjoihin, ja siitä vastaa organisaation ylin johto. Taktinen taso viittaa keskipitkän aikavälin suunnitelmiin, ja siitä vastaa organisaation linjajohto. Operatiivisella tasolla viitataan organisaation päivittäisen toiminnan johtamiseen, josta vastaavat suorittavan portaan esimiehet.
JLPT
Vuoteen 2009 asti tasoja on ollut neljä, mutta 2010 astuu voimaan viides taso. Uusi taso on laadittu, koska vaikeusaste 2. ja 3. testin välissä on ollut monien mielestä liian suuri. Koe koostuu seuraavista kolmesta kokonaisuudesta: Merkit ja sanasto (文字・語彙 "moji, goi"), kuullun ymmärtäminen (聴解 "choukai") ja luetun ymmärtäminen sekä kielioppi (読解・文法 "dokkai, bunpou"). Kaikissa tasoissa maksimipisteet ovat 400, ja ne jakautuvat merkkeihin ja sanastoon 100 pistettä, kuullun ymmärtämiseen 100 pistettä sekä luetunymmärtämiseen ja kielioppiin 200 pistettä.