Kerja rodi
Kerja rodi (Bahasa Banjar: Erakan) adalah suatu jenis kerja paksa yang diterapkan oleh Pemerintah Kolonial Belanda yang berupa pengerahan tenaga rakyat membangun infrastruktur sipil atau militer demi kepentingan pengekalan pemerintahan kolonial itu sendiri. Berbeda dengan kerja paksa yang menggunakan tenaga tawanan atau tahanan, kerja rodi cenderung mengunakan "Rakyat Bebas" dan kadang masih mendapatkan upah, walau sedikit.
Contoh pemerintahan kolonial yang menerapkan kerja rodi ialah pemerintahan VOC dan Hindia Belanda di Indonesia.
Kerja rodi ini oleh pemerintahan Kolonial Belanda diperhalus istilahnya menjadi "Kerja Wajib Negara" atau "Heerendiensten".
Pekerja asing di Arab Saudi
Hasil sensus tahun 2004 menunjukkan bahwa hanya sekitar 15 persen pekerja asing berada dalam kategori terampil, dan sisanya sebagian besar bekerja di bidang pertanian, pembersihan dan layanan rumah tangga. Negara asal telah menjadi faktor penting dalam menentukan peran pekerjaan pekerja asing di Arab Saudi. Bisnis Saudi secara tradisional mengadopsi organisasi hierarkis yang didefinisikan secara etnis. Sebagai contoh, sebuah studi akademis baru-baru ini mengenai anak perusahaan Saudi di perusahaan manufaktur Saudi mencatat bahwa seorang manajer harus orang Eropa, seorang supervisor harus orang Mesir, pegawai Filipina sering memiliki peran teknis, dan orang India, yang paling rendah dalam hierarki, bekerja dalam produksi. Kehadiran pekerja asing di Arab Saudi cenderung bersifat sementara: hanya 3% yang tinggal di negara tersebut selama lebih dari enam tahun.