Manajemen sumber daya manusia
Manajemen sumber daya manusia, disingkat MSDM, adalah suatu ilmu atau cara bagaimana mengatur hubungan dan peranan sumber daya (tenaga kerja) yang dimiliki oleh individu secara efisien dan efektif serta dapat digunakan secara maksimal sehingga tercapai tujuan ("goal") bersama perusahaan, karyawan dan masyarakat menjadi maksimal. MSDM didasari pada suatu konsep bahwa setiap karyawan adalah manusia - bukan mesin - dan bukan semata menjadi sumber daya bisnis. Kajian MSDM menggabungkan beberapa bidang ilmu seperti psikologi, sosiologi, dan lain-lain
Universitas Islam Makassar
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (SOSPOL) UIM berdiri sejak peralihan nama kampus STIP/STID Al-Gazali ke Universitas Islam Makassar (UIM) pada tanggal 6 Juni 2000. Pada awal berdirinya Fakultas SOSPOL UIM membina 2 (dua) jurusan yaitu jurusan Ilmu Komunikasi dan Ilmu Administrasi Niaga. Seiring dengan perkembangan waktu dan tuntutan modernisasi akademik, maka jurusan Ilmu Administrasi Niaga pada tahun 2010 berubah nama menjadi jurusan Ilmu Administrasi Bisnis, hal ini disebabkan karena kemajuan perekonomian negara dan pertumbuhan ekonomi di kawasan Asia Pasifik sehingga perubahan nama jurusan pun dilakukan. Adapun jurusan Ilmu Komunikasi telah memperoleh akreditasi dari BAN-PT No.010/BAN-PT/Ak-XI/S1/VI/2008 sementara jurusan Ilmu Administrasi Niaga/Bisnis juga telah terakreditasi dengan No.036/BAN-PT/Ak-XI/S1/I/2009. Sedangkan tenaga pengajar Fakultas SOSPOL UIM berkualifikasi S1, S2, S3 dan Guru Besar, baik sebagai Dosen Tetap Yayasan, Dipekerjakan, maupun Dosen Luar Biasa.