src: develop and enforce individual incentives and the metrics against which employees are judged that support the plan; that is, they must be incentivized to respect the plan-driven priorities and dates;
tgt: appliquer des mesures incitatives individuelles et élaborer des critères d'évaluation des employés qui soutiendront le plan, c'est-à-dire que les acteurs du plan doivent être incités à respecter les priorités et les dates fixées par ce plan ;