src: 15.03 Sous réserve des nécessités du service, il est accordé à l'employé un congé non payé pour prodiguer personnellement les soins et l'éducation à ses enfants d'âge préscolaire; ou pour prodiguer les soins de longue durée à un parent malade ou âgé ou à un enfant handicapé ou à un autre membre de la famille qui réside en permanence au foyer de l'employé ou avec lequel l'employé vit en permanence, conformément aux conditions suivantes :
tgt: Leave Without Pay for Care and Nurturing 15.03 Subject to operational requirements, an employee shall be granted leave without pay for the care and nurturing of the employee’s pre-school age children; or the long term care of an ill or aged parent or a disabled child or other family member permanently residing in the employee’s household or with whom the employee permanently resides; in accordance with the following conditions: