پنج خصلت یک مدیر کارآمد را بگو.
برخی از ویژگی های مهم یک مدیر کارآمد عبارتند از: ۱. رهبری: این یک مهارت حیاتی برای یک مدیر است. یک مدیر موثر قادر به الهام بخشیدن، انگیزه دادن و جهت دادن به تیم خود است. ۲. ارتباطات: ارتباطات خوب کلید مدیریت موفق است. یک مدیر کارآمد قادر به ارتباط واضح وظایف، انتظارات و بازخورد منظم به تیم خود است. ۳. حل مسئله: توانایی شناسایی مشکلات، تجزیه و تحلیل آنها و یافتن راه حل ها یک کیفیت ارزشمند برای یک مدیر است. یک مدیر موثر قادر به سازگاری سریع با تغییرات و یافتن راه حل های عملی برای مشکلات است. ۴. سازماندهی: یک مدیر کارآمد قادر به پیگیری چندین کار، اولویت بندی بار کار و اطمینان از کار کردن کارآمد تیم خود برای رسیدن به مهلت ها است. ۵. همدلی: درک و توانایی ارتباط با اعضای تیم برای ایجاد روابط مثبت و پرورش یک محیط کار خوب مهم است. یک مدیر موثر قادر به نشان دادن همدلی و